Congres "Samenwerking eerstelijnszorg en Wijkteams 4 oktober 2018

Vergelijkbare documenten
FNO Projectleidersdag Delen en leren 20 juni 2019

Opening, voorstellen. Introductie op de proeftuin. Aanpak en resultaten. Werkwijze. Film aanpak. Micro-analyses. Praktijk voorbeeld

Opening, voorstellen. Introductie op de proeftuin. Aanpak en resultaten. Werkwijze. Film aanpak. Micro-analyses. Praktijk voorbeeld

Thinking, acting, organizing differently. Experiment Ruwaard. Sandra de Loos ICIC May 2018,

Wat is Proeftuin Ruwaard?

Rapportage Micro-analyses. Het maatschappelijke rendement van de Samenwerkwijze

Programmamanagement. Eerste kwartaal

Leergeschiedenis Proeftuin Ruwaard

Veranderingen op het gebied van de Wmo/AWBZ. Bijeenkomst KBO Alverna 13 maart 2014

Presentatie voor JVEI congres.naar populatiegerichte zorg Susanne Smits, Programmamanager Bart Bakker, Kwartiermaker/aanjager Jord Neuteboom,

Nieuw model voor Maatschappelijke Ondersteuning. Hans Weggemans 12 november 2014

Leergeschiedenis Proeftuin Ruwaard

Verslag leersessie 5 juni 2018

Eén. contract. Eén. opdracht. Eén. missie. Meer dan 100 partners Meer dan 1000 professionals

De Wmo en de decentralisaties

Toegang tot de zorg: hoe is het geregeld en hoe loopt het in de praktijk?

Korte schets over wat de Kanteling inhoudt, samenhang met Welzijn Nieuwe Stijl Kanteling in beleid en verordening Kanteling in de uitvoering

Subsidie uitvraag Welzijnswerk 2017

WMO Rotterdam. Van verzorgingstaat naar - stad en - straat

Sport en bewegen binnen het Sociaal Domein Breng beweging in de drie D s!

Oktober Informatiebijeenkomst Inkoop Langdurige Zorg in Rotterdam

Blauwe zorg in de wijk. Anita Vermeer, GGD Zuid Limburg Ingeborg Wijnands, ZIO, Zorg in Ontwikkeling

Werkconferentie Ruwaard

Programma 18 november 2014

INTEGRALE OUDERENZORG DRENTHE & CONGRES SAMENWERKING EERSTELIJNSZORG EN WIJKTEAMS 4 OKTOBER 2018

PowerPoint PowerPoin pres Expe enta pres rtmee tie enta Lel tie ting A ys Lel tad WBZ Juni/ juli 2013

SPORTIEVE KRACHT IN DE WIJK

Sturen op de transformatie van het sociale domein. Samenhangend beleid voor de 3 decentralisaties

DE PIRAMIDE WERKT BEWEEGT

Nieuwe arrangementen. Workshop 5

Integrale wijkaanpak voor kwetsbare ouderen

Missie en visie Sociom

Iedereen in s-hertogenbosch doet volwaardig mee in de samenleving. Breed Welzijn s-hertogenbosch. Nieuwe combinaties in een nieuwe tijd

Leerkring Samen werken en samen leren in wijkteams. Erik Sterk, 5 maart 2015

Bijlage 1 Snelkookpansessie gebiedsgericht financieren en organiseren

Kompassie met elkaar Wmo maart 2014 Jacqueline van der Bos Inge van Dommelen

Zorg, welzijn, preventie en werk verbinden: hoe pakken jullie dat op? Projectenparade, 21 maart 2013

Gemeenten krijgen vanaf 2015 veel meer verantwoordelijkheid:

Kick-Off Positieve Gezondheid 31 mei 2017

Sociale wijkteams en wijkpilots in Nijmegen

Programma Sociaal medisch 1 e lijn. Regiomeeting SM1 Sneek

SOCIALE WIJKTEAMS HUGO TER STEEGE

Handboek van werken _Sociom_HandboekVanWerken_aangepast_HR.indd :02

De Kanteling in de Wmo. Drechtraad 4 oktober 2011

Veelomvattend vraagstuk

Doorontwikkeling dagbesteding. Vanuit voorveld en dagbesteding naar een laagdrempelige basisvoorziening

Missie en visie Sociom

Samen krachtig verder

Innovatiebudget Sociaal Domein gemeente Arnhem

PAOG nascholing JGZ Integrale Aanpak Jeugdzorg Eerder, sneller, beter en goedkoper

Presentatie voor cliëntenorganisaties

Sociale Gebiedsteams gemeente Nijkerk. 16 maart 2016

MEER MENSEN MET EEN PSYCHISCHE KWETSBAARHEID AAN HET WERK. Samenwerking W&I en GGZ

Zorgkantoor Friesland Versmalde AWBZ (Wlz)

Transitie AWBZ in regio Brabant Noordoost - Oost

Sociale Wijkteams Zaanstad

De bibliotheek draagt actief bij aan preventie en participatie!

Startbijeenkomst Wmowerkplaats. 20 mei Wil van der Steuijt, VWS

Scholder an Scholder Verenigen voor de toekomst Werken met de methodiek scholder an scholder 2.0

De Adviesraad Sociaal geeft hierbij aanbevelingen en advies voor een bijgesteld beleid dat herkenbaar is en transparant voor de burger.

Gezondheidsachterstanden. Gelijke kansen voor iedereen

Samenwerken aan welzijn

Iedereen in s-hertogenbosch doet volwaardig mee in de samenleving. Breed Welzijn s-hertogenbosch. Nieuwe combinaties in een nieuwe tijd

Kennisdag HAN Sociaal 2013

Bewoners gaan het doen...

Zorgketen c.q. Netwerkaanpak actieve leefstijl. Anneke Hiemstra en Marloes Aalbers, NISB

WELKOM CONFERENTIE WIJKGERICHT WERKEN

Goede preventieve ouderenzorg: belangrijke elementen

Veranderingen in de zorg

Sociaal Makelen voor Krachtige Wijken Samenvatting van de rapportage tussentijdse evaluatie sociaal makelaarschap augustus 2013 december 2014

Deze tijd vraagt om creativiteit

Samenwerking tussen zorgverzekeraars & gemeenten lukt en loont!

Wijkarrangementen en wijkteams. Welkom. Op het programma. Waarom wijkgericht werken? Wat bereik je met wijkgericht arrangeren?

Van zorgzaam naar partcipatie. Kanteling Decentralisaties Transitie & transformatie

Innovatiechallenge Leefbare Wijken en Buurten Werkatelier III - verslag team 4

Van theorie naar de dagelijkse praktijk van de Wmo, De Kanteling en Welzijn Nieuwe Stijl in Wielwijk

De transities in vogelvlucht en hoe de toegang tot zorg georganiseerd is. ZorgImpuls maart 2015

Informatiebijeenkomst Sociale wijkteams. 21 maart 2012

Transitie AWBZ/Wmo Bijeenkomst GOL. 15 oktober 2013

Trends in dagbesteding. Charlotte Hanzon, 9 maart 2017

De Wmo Bob van der Meijden / VNG Sociaal Domein 17 september 2015

Ontwikkelingen. in zorg en welzijn. Wij houden daarbij onverkort vast aan de Koers ,

Strategisch samenwerken wonen, welzijn, zorg Annette Duivenvoorden

Hoe staan we ervoor? Transformatie in wording. Inge Bakker Kennispunt Twente

Verpleegkundige Praktijk Almere Vera Kampschöer Willeke Oxener 11 oktober 2012

Opleidingsprogramma DoenDenken

Integraal en ontschot werken; kan het? Divosacongres 17 november 2016

- dat er minder bureaucratie moet komen. Zorg moet worden "ontschot". Gemeenten kunnen daar op lokaal niveau optimaal op sturen.

IrisZorg Preventieve wijkgerichte

INS & OUTS VAN DE WMO ROL VAN GEMEENTEN KANSEN VOOR FYSIOTHERAPEUTEN

Bijeenkomst cliëntenraden. Zorgkantoor Friesland Wlz. De Friesland Zorgverzekeraar Wijkverpleging 13 april 2015

Laatste update:: 19 mei 2016

Factsheet Afhankelijkheden. Trekker: gemeente Groningen

PowerPoin Expe PowerPoin pres rtmee enta pres ting A tie enta Lel tie WBZ Lel en tad ugdzorg GGZ

Jos van Oyen Het Wooninitiatief

Sturen op de transformatie van het sociale domein. Samenhangend beleid voor de 3 decentralisaties

Welkom! SOCIAAL MAKELAAR

Veranderingen in de langdurige ondersteuning en zorg. Februari 2014

RIBW werkt in & met sociale wijkteams

Opening WijkInformatiePunt Wielwijk

Transcriptie:

Congres "Samenwerking eerstelijnszorg en Wijkteams 4 oktober 2018

Waarom?

Wat is Proeftuin Ruwaard? Een vitale wijk Ruwaard waar actieve bewoners tegen lagere kosten een betere (positieve) gezondheid ervaren.

Interventies/ experimenten Strategische doelen en operationele richting Visie Waar werken we aan? Ruwaard is een vitale wijk waar bewoners tegen lagere kosten een betere (positieve) gezondheid ervaren. Een gebiedsgerichte, integrale samenwerking en bekostiging van wonen, welzijn en zorg wordt als hefboom voor deze verandering gebruikt. De wijkbewoners worden hierbij nauw betrokken vanuit hun eigen leefwereld en verantwoordelijkheid (mensgericht). Met creatieve en vernieuwende oplossingen in een cultuur van vertrouwen werken we aan de gewenste kanteling in de samenleving, door ons te richten op een gedragsverandering bij financiers, bestuurders, managers, professionals en wijkbewoners. Lagere maatschappelijke kosten (financieel duurzaam) Betere, meer integrale zorg, welzijn en wonen Betere gezondheid en ervaren kwaliteit van leven van individuele wijkbewoners Meer collectieve betrokkenheid en verantwoordelijkheid van wijkbewoners Ontwikkeling steunende systemen Meer voorzorg Meer collectief Meer eigen kracht/netwerk Financiële prikkels gericht op herstel Gebiedsgericht Waar mogelijk tijdelijkheid zorg Inzet van talenten Oplossingen passend bij behoeften bewoner (maatwerk) Integrale zorg levensdomeinen in samenhang Ondersteuning gericht op leren/zelfredzaamh eid/ herstel/participatie Verbinding HA en welzijn Zorg, welzijn en wonen vanuit concept positieve gezondheid Wijkbewoner meer inzicht in eigen gezondheid Wijkbewoner meer eigen initiatief in verbeteren gezondheid Toename eigen kracht wijkbewoner Richten op werk/maatschappe lijke participatie Meer inzicht in wijkgezondheid Meer gesprek over gezondheid en zorg Een vorm van directe bewonersparticipat ie t.a.v.. Toename collectieve kracht wijk Meer initiatieven en invloed door wijkbewoners op wijkgezondheid en leefbaarheid Realiseren van steunende systemen Zinvolle bijdrage o.b.v. leerervaringen t.b.v. systeemspelers Media-aandacht voor lessen uit Ruwaard Verkenning gebiedsgericht financieren ZVW, WLZ, Jeugd Wijkpreventie aanpak Individuele casuïstiek Huis van de wijk Gebiedsgericht financieren en organiseren WMO/welzijn+ Dagbesteding nieuwe stijl (Huisartsen) zorg aan migranten Doorstroom intramuraal, beschermd naar zelfstandig wonen Maatsch. inzet langdurig werklozen Afstemming capaciteit wijkverpleging

Wat doen we dan? Actie-leren o.b.v. casuïstiek: Anders denken met bewoner oplossing bedenken alsof er geen belemmeringen zijn Anders doen oplossing uitvoeren alsof er geen belemmeringen zijn Leren - wat helpt, wat belemmert, wat zijn effecten en wat moeten we organiseren om altijd zo te werken Anders organiseren

Werkwijze in 1 minuut Link naar animatie werkwijze: https://www.youtube.com/watch?v=ajmdkiv9psu

Meten van maatschappelijk rendement per casus Ervaren welbevinden Korte toelichting door wijkbewoner voor en na proeftuinoplossing Maatschappelijke kosten 1 Kosten huidige situatie 2 Extra kosten als we niets doen 3 Kosten na proeftuinoplossing Verschil 1-3

1 januari 2018: Eén wijkbudget Wmo en welzijn Eén wijkbudget voor wmo en welzijn, voor 5 jaar vast Geen deelnemer proeftuin? Toetreding is mogelijk Beschermd wonen, hulpmiddelen en woningaanpassin gen nog geen onderdeel PGB blijft vooralsnog mogelijk (en is indicator) Wijkbewoners betalen geen eigen bijdrage, bijdrage in natura wordt gestimuleerd Wijknetwerk bepaalt inzet van middelen o.b.v. samenwerkwijze

Wat zijn de sterke en zwakke punten in de aanpak? Door professionals zich te laten organiseren rondom casussen en te laten doen wat nodig is, wordt de complexiteit voor organisaties groter maar voor de (vaak kwetsbare) wijkbewoners kleiner Door te concentreren op een wijk, ontstaat samenhang tussen initiatieven, binding tussen mensen en kunnen wijkbewoners en organisaties samenwerken aan een vitale wijk. Met alle betrokken organisaties in de wijk op een andere manier gaan werken vraagt vasthoudendheid, een (hele) lange adem en voortdurende aandacht. Goed verankeren is een uitdaging! De betrokkenheid en participatie van wijkbewoners blijft een aandachtspunt omdat systeembeperkingen het koesteren van actieve wijkbewoners niet gemakkelijk maken (wie voelt zich verantwoordelijk, wie ondersteunt, wie financiert,.).

Take home message: dit zijn de werkende principes Leergeschiedenis 2016.pdf Leergeschiedenis 2017.pdf

Sandra de Loos, Kennismanager Robuust/programmateam Proeftuin Ruwaard s.deloos@rosrobuust.nl Meer informatie over de proeftuin kun je vinden op www.proeftuinruwaard.nl