Verslag. Ouderlab Activiteitenpleinen
|
|
|
- Silke de Jonge
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Verslag Ouderlab Activiteitenpleinen
2 1. Inleiding In navolging van het klanttevredenheidsonderzoek (KTO) van 2009 en 2012, heeft Tandem Welzijn in 2016 opnieuw aan adviesorganisatie Spectrum gevraagd om een KTO uit te voeren onder ouders en samenwerkingspartners betrokken bij het Activiteitenplein (AP). Voor het eerst hebben ook kinderen die het AP bezochten deelgenomen aan het KTO, dat is uitgevoerd in het najaar van Aan het KTO hebben 384 kinderen en 161 ouders deelgenomen vanuit de 12 Brede Scholen in Nijmegen. De ouders beoordeelden de AP s met het gemiddelde cijfer 8+. De kinderen is niet gevraagd te beoordelen met een cijfer. Naar aanleiding van de uitkomsten van het KTO heeft Tandem, samen met twee voormalig medewerkers van Spectrum, gezocht naar mogelijkheden voor verdieping. Met deze verdieping beogen we in specifieke thema s te achterhalen, bijvoorbeeld of de AP s goed aansluiten bij haar bezoekers en de betrokkenheid van ouders. Maar ook waar de werkers zich kunnen verbeteren, bijvoorbeeld door scholing of deskundigheidsbevordering. Middels participatief onderzoek samen met 15 ouders (tijdens een ochtend- en avondlab) hebben zij hun mening kunnen geven over een drietal specifieke thema s die voortgekomen zijn uit het KTO. Deze ouders vormen een afspiegeling van de respondenten van het onderzoek. 1.1 Leeswijzer Dit rapport kent de volgende opbouw. Allereerst volgt in dit hoofdstuk een beschrijving van de doelen van het ouderlab. In hoofdstuk twee wordt de doelgroep omschreven en de werkwijze van het ouderlab uiteengezet. Daarop volgt een beschrijving van de ingezette werkvormen tijdens het ouderlab, de vragen die we beantwoord wilden hebben en de belangrijkste bevindingen. Wanneer u alleen interesse heeft in de uitkomsten, dan kunt u deze lezen bij het hoofdstuk Belangrijke bevindingen en uitkomsten. 1.2 Doelen In het KTO hebben kinderen en hun ouders hun mening kunnen geven over diverse thema s die horen bij het AP. Tandem heeft samen met Spectrum specifiek de volgende thema s naar voren gehaald om deze met de doelgroep uit te diepen: 1. Verwachtingen van ouders over het AP Welke verwachtingen hebben ouders eigenlijk van het AP? Hebben verschillende ouders ook verschillende beelden over het AP? Maar vooral: hoe raakt de verwachting die ouders van het AP hebben, wat Tandem wilt bereiken op de AP s? Verslag Ouderlab Activiteitenpleinen Tandem Welzijn 2
3 2. Informatie en communicatie over de kinderen Wat moeten de mensen van het AP weten over het kind? En wat willen ouders graag terug horen over hun kind dat bij het AP is geweest? Maar vooral hoe kan het AP samen met ouders optimaal bijdragen aan de ontwikkeling van het kind. 3. Ouderbetrokkenheid op het AP Hoe willen ouders eigenlijk betrokken worden bij het AP? Hoe kan het AP beter aansluiten bij hoe ouders betrokken willen worden bij het AP? Maar vooral de vraag: hoe ouders kijken ouders hier tegenaan? 2. Ouderlab 2.1 Deelnemers Het ouderlab is uitgevoerd onder 15 ouders van kinderen (alleen moeders) die één van de 12 AP s bezoeken in Nijmegen. Daarnaast hadden de deelnemende ouders diverse culturele achtergronden. 2.2 Omschrijving van het ouderlab Het ouderlab is in twee delen uitgevoerd. In de ochtend bij de InterAcker in Lindenholt en in de avond bij de Allesbinder in het Waterkwartier. Hiervoor is gekozen om de ouders zowel in de ochtend als in de avond de kans te geven om mee te doen en daarbij is gekozen voor een variant aan de ene kant van het kanaal en aan de andere kant van het kanaal. Het programma bestond uit drie verschillende labrondes waarin de ouders onder leiding van een werkgroepleider aan de slag gingen met een vraagstuk/thema. Na een introductie van de dagleider gingen de ouders uit elkaar in 3 verschillende groepen. Een omschrijving, testdoelen, uitkomsten, citaten en de belangrijkste bevindingen worden hieronder beschreven. Verslag Ouderlab Activiteitenpleinen Tandem Welzijn 3
4 Labronde 1: De verwachtingen van het Activiteitenplein van ouders Opzet en doel: Dialoog: In deze werkvorm gaan ouders met elkaar in dialoog. De werkvorm is staand en er is veel beweging. Ouders stappen naar voren en vertellen wat hun verwachting is van het Activiteitenplein. Indien iemand het eens is met deze mening gaat degene achter de ouder staan. We gaan actief opzoek naar afwijkende meningen en verspreiden deze in de groep. Er zal besluitvorming plaatsvinden en er komt veel informatie naar boven. Belangrijke bevindingen en uitkomsten Zowel in de ochtend als avond waren alle ouders unaniem over dat plezier het meest belangrijk is. Ouders vinden op de eerste plaats dat kinderen plezier moeten hebben op het AP. Kinderen zijn op school al genoeg bezig en het AP (na school) moet daar vooral geen verlengde zijn. Qua inhoud van het aanbod verwachten de ouders dat het AP hun kind op een andere manier iets bijbrengt dan dat de school dat doet. Een voorbeeld is het omgaan met andere kinderen en veel naar buiten gaan. Maar ook gezond eten is een belangrijk thema, al mag er volgens de ouders meer variatie in het activiteitenaanbod komen. Ouders zijn zich er niet altijd van bewust dat het AP niet van de school is, maar vooral voor de wijk. Daarnaast verwachten ouders in eerste instantie dat het AP een veilige omgeving is en dat kinderen in ieder geval tot groep 4 opgehaald worden vanuit school. Ook is de aanwezigheid van een professional een belangrijke factor voor de ouders. Hierbij valt op dat migrantenouders graag een vrouw op het AP zien, Nederlandse ouders zouden ook graag wat meer mannelijke werkers zien. Tot slot vinden de meeste ouders dat er teveel gebeurt voor maar één professional op locatie en dat er teveel wisseling is met stagiaires. Tot slot is samenwerken met ouders omtrent delen van signalen en ontwikkeling van talenten een belangrijk item. Andere ouders geven aan dat ze voldoende op de hoogte gehouden worden van dingen die mis gaan of als een kind ziek is. Quotes van ouders: Goed voor mijn kind zorgen, vermaken en wat bijbrengen Plezier is het allerbelangrijkste Er is maar een vast aanspreekpunt Ik vind het belangrijk dat kinderen ook in contact komen met andere kinderen uit de buurt Gezonde voeding is goed maar het moet niet doorslaan Top 3 1. Kinderen moeten vooral plezier hebben. 2. Het AP moet een veilige omgeving zijn. 3. Kinderen moeten zich op een leuke manier ontwikkelen los van school. Verslag Ouderlab Activiteitenpleinen Tandem Welzijn 4
5 Labronde 2: Informatie en communicatie over de kinderen Opzet en doel: Cirkeltechniek. Aan de hand van twee grote cirkels op een grote flap, een binnencirkel en een buitencirkel, worden de antwoorden opgeschreven door de begeleider. De begeleider stelt hierbij verdiepingsvragen. Het is een verkenning op het thema informatie en communicatie over de kinderen. In de binnencirkel komt te staan wat de ouders prettig vinden, wat goed werkt en wat de kleine succesjes zijn. In de buitencirkel plaatsen we de veranderwensen van de ouders. Belangrijke bevindingen en uitkomsten Ouders geven aan dat in eerste instantie het AP een erg open sfeer creëert. Zo is het laagdrempelig om dingen te delen met de medewerkers, met name als ouders vragen hebben over de opvoeding. Ouders voelen dat de medewerkers echt zijn en gemeend interesse tonen in hun en hun kind. Ouders geven aan dat door te helpen met activiteiten er een betere band kan ontstaan met de medewerkers, waardoor men makkelijker dingen vraagt. Wel zouden ouders nog meer tijd hiervoor willen hebben. Als tip geven ze bijvoorbeeld dat er meerdere begeleiders op een groep zouden mogen, of een soort inloopspreekuur. Het structureel afstemmen met de werker over de ontwikkeling van het kind vinden ouders waardevol. Ook geven ouders aan dat ze het prettig vinden als de professionals van het AP bij gesprekken met leerkrachten of docenten zit. Met name omdat de zij andere dingen zien dan de school die gericht zijn op sociale ontwikkeling. Op deze sociale ontwikkelpunten willen ouders graag thuis aansluiten. Ook geven een aantal ouders aan graag op de hoogte gehouden te willen worden middels foto s op social media. Echter, niet alle ouders willen dit. Met betrekking tot de werving voor activiteiten geven ouders aan dat persoonlijk contact het best werkt. Ook persoonlijke briefjes over activiteiten zijn prettig. Na afloop van een blok of periode vinden ouders het erg fijn als ze middels een voorstelling of tentoonstelling zien wat de kinderen gedaan hebben. Quotes van ouders We krijgen van de begeleiders terug te horen van wat mijn kind leuk vind op het AP Vast moment voor een gesprekje, hoeft niet wekelijks Ze vinden het fijn dat de begeleiders contact met hen opnemen om te controleren of de informatie die ze van het kind horen ook klopt Meer begeleiders op een groep zodat er meer tijd is om met ouders te spreken Top 3 1. Werkers zijn erg betrokken en geïnteresseerd. 2. Meer ruimte om met ouders over ontwikkeling te praten. 3. Ouders zien graag wat er wanneer te doen is en wat hun kinderen gedaan/gemaakt hebben. Verslag Ouderlab Activiteitenpleinen Tandem Welzijn 5
6 Labronde 3: Hoe moet ouderbetrokkenheid eruit zien op het AP? Opzet en doel: 3 grote gekleurde vellen. Op ieder vel staat een vraag: 1. Wat is ouderbetrokkenheid volgens u? 2. Waarbij wilt u betrokken worden of meehelpen? Wat is de top 3? 3. Wat is de beste manier om ouders bij het Activiteitenplein te betrekken? Wat heb je nodig om betrokken te zijn? De ouders schrijven hun antwoorden op Post-Its en plakken deze op het vel. Dit doen we per vel en kijken snel en kort naar de resultaten. 5 minuten per vraag! Belangrijke bevindingen en uitkomsten Voor alle ouders is erg belangrijk om op één of andere manier een steentje bij te dragen. De meningen variëren over hoe dat er in de praktijk uit zou moeten zien en vooral wat het best werkt. Zo wordt er gesproken over snotneuzen afvegen tot structurele hulp en alles daar tussenin. Volgens de ouders mag het allemaal wel wat meer digitaal. Zo bereik je ouders sneller en kunnen ouders aangeven waarbij ze eventueel kunnen en willen helpen. Aan de andere kant wordt aangegeven dat ouders het handig vinden om op inschrijving aan het begin van het jaar te kiezen waarbij ze willen helpen. Persoonlijke benadering is het beste, briefjes op de deur werkt niet. Unaniem zijn alle ouders het er over eens dat je ouders het best bereikt middels andere ouders en dat je ouders moet inzetten op hun talent. Om dit te bereiken geven ouders aan dat activiteiten voor ouders zoals koffieochtenden een goed middel zijn. Daarbij werkt het ook om nieuwe moeders te koppelen aan moeders van kinderen die al wat langer op het AP komen. Hierdoor wordt de drempel lager. Daarbij vinden de ouders blijk van waardering erg belangrijk voor wat ze op het AP doen. Tot slot merken veel ouders op dat het vaak dezelfde ouders zijn die komen helpen. Het idee kan ontstaan dat andere ouders hierdoor niet durven of ervan uitgaan dat deze vaste krachten het wel oplossen. Quotes van ouders De ouderactiviteiten zijn erg leuk, hier raak je betrokken door Het is als mijn tweede huis daar Fijn dat iemand af en toe zegt: Dank je wel. Het hoeft niet maar is wel fijn Het heeft voor mij wel een paar jaar geduurd eer ik door had dat mijn betrokkenheid gewenst was Top 3: 1. Ouders bereik je het best via andere ouders. 2. Zet ouders in op hun talenten. 3. Benader ouders persoonlijk om te helpen. Ochtend lab: Avond lab: Verslag Ouderlab Activiteitenpleinen Tandem Welzijn 6
Beginsituatie. Aanpak
Ouderparticipatie op school Meedoen kun je leren! Februari Juli 2012 Beginsituatie De aanleiding voor SBO School A 1 om met het project Ouderparticipatie op school Meedoen kun je leren!, aandacht te besteden
Onderzoek naar ouderparticipatie en ouderbetrokkenheid op SG De Rietlanden
Onderzoek naar ouderparticipatie en ouderbetrokkenheid op SG De Rietlanden November 2016 1 Voorwoord Enquête onder ouders / verzorgers 1 e klassers in juni 2016 Vlak voor de zomervakantie van 2016 is aan
Partner-tevredenheidsmeting. Jongerenwerk. Tandem Welzijn 2016
Partner-tevredenheidsmeting Jongerenwerk Tandem Welzijn 2016 Maart 2016 Jan Ottink Joël Rijnaard Pierre Puts Inhoud 1 Aanleiding.. 1 2 De opdracht en werkwijze 3 2.1 Opdracht en resultaten. 3 2.2 De onderzoeksmethode
Hertaling juni Door: Peter Eggen
Hertaling juni 2017 Door: Peter Eggen Wie zijn wij, Het Regionaal Platform Ervaringskennis is gestart in 2013. Het RPE is een samenwerking tussen cliëntenraden en Wmo-raden in de regio Nijmegen. Mensen
Wat er onder bewoners leeft
Wat er onder bewoners leeft Eindrapportage waarderingen binnen de verpleeghuiszorg 2015-2018 PREVIEW! Colofon Uitgever: Patiëntenfederatie Nederland Redactie: Rianne van Pijkeren, Klarinda de Rijke en
E- book. 5 werkvormen met post- its. LaCretio ondersteunt trainers met het geven en ontwikkelen van hun training!
E- book 5 werkvormen met post- its LaCretio ondersteunt trainers met het geven en ontwikkelen van hun training! Inleiding Post- its, ze zijn er in allerlei verschillende kleuren, maten en merken. Ik heb
Hertaling augustus 2017 Annemiek Denissen
Hertaling augustus 2017 Annemiek Denissen 1 Het regionaal platform ervaringskennis Wie zijn wij? Wij zijn mensen uit cliëntenraden in Nijmegen en begonnen in 2013.Wij vinden het belangrijk om wat cliënten
Publiciteit en werving OSA
Publiciteit en werving OSA Bereik de ouders persoonlijk Het is belangrijk om veel aandacht aan werving en publiciteit te besteden. In het bijzonder als u met open inschrijving werkt. Denkt u hierbij aan
Visie op ouderbetrokkenheid
Visie op ouderbetrokkenheid Basisschool Lambertus Meestersweg 5 6071 BN Swalmen tel 0475-508144 e-mail: [email protected] website: www.lambertusswalmen.nl 1 Maart 2016 Inleiding: Een beleidsnotitie
Wensen en verwachtingenavond basisschool de Lage Weide
Wensen en verwachtingenavond basisschool de Lage Weide Op 22 april 2015 gingen ouders en teamleden van basisschool de Lage Weide met elkaar in gesprek. Het gesprek ging over de samenwerking tussen ouders
SAMENVATTING KLANT- EN PARTNERTEVREDENHEIDSONDERZOEK 'OUDER & KIND'
SAMENVATTING KLANT- EN PARTNERTEVREDENHEIDSONDERZOEK 'OUDER & KIND' In het najaar van 2012 heeft Tandem klant- én partnertevredenheidsonderzoek gedaan binnen het programma 'ouder & kind'. Hieronder vindt
Achtergrond informatie Toolkit Ouderbetrokkenheid vakantieschool
Achtergrond informatie Toolkit Ouderbetrokkenheid vakantieschool De vakantieschool is een bijzonder moment, waarbij de sfeer op school anders is dan anders. Er is extra aandacht voor de leerlingen en de
De leerlingen leren omgaan met gevoelens van zichzelf en anderen, met name gevoelens die horen bij hun leeftijd.
Les 24 Ik hou van.. Doel blok 4: De leerlingen leren omgaan met gevoelens van zichzelf en anderen, met name gevoelens die horen bij hun leeftijd. Leskern: De leerlingen onderzoeken het begrip houden van
IN GESPREK MET OUDEREN UIT VERSCHILLENDE CULTUREN OVER EENZAAMHEID
IN GESPREK MET OUDEREN UIT VERSCHILLENDE CULTUREN OVER EENZAAMHEID Werkconferentie 6 juli 2017 VOORWOORD DE WERKCONFERENTIE Mens onder de mensen zijn, meedoen en meetellen. Dingen voor jezelf of anderen
Mats Werkt! DÉ CURSUS VOOR HET BEGELEIDEN VAN MENSEN MET EEN ARBEIDSBEPERKING OP DE WERKVLOER.
Mats Werkt! DÉ CURSUS VOOR HET BEGELEIDEN VAN MENSEN MET EEN ARBEIDSBEPERKING OP DE WERKVLOER. WWW.MATSWERKT.NL Mats Werkt: Dé cursus voor het begeleiden van mensen met een arbeidsbeperking op de werkvloer.
Evaluatie Beeld en beroep
Evaluatie Beeld en beroep Inhoud Introductie 1 Respondenten 2 Gegeven cijfer 2 De online informatie over het Project Beeld van het Beroep via innovationlab.nhl.nl was duidelijk 3 Er was voldoende variatie
Reactie op advies Mantelzorgondersteuning en waardering
bericht Ontwikkeling Maatschappelijke Ontwikkeling Retouradres: Postbus 10007, 8000 GA Zwolle Participatieraad Zwolle t.a.v. de heer J. van der Heiden Sassenstraat 33 8011 PB..ZWOLLE Stadskantoor Lübeckplein
Strategisch beleidsplan O2A5. De dialoog als beleid
Strategisch beleidsplan O2A5 De dialoog als beleid Bij de tijd, open, boeiend en passend, dat zijn zowel het onderwijs als de werkwijze van O2A5. We hebben dan ook gekozen voor een vernieuwende en eigentijdse
Beeldcoaching in de. kinderopvang. Visie In Beeld. Leren coachen met video
Beeldcoaching in de kinderopvang Leren coachen met video V i s i e I n B e e l d H u z a r e n l a a n 2 4 7 2 1 4 e c E p s e Gebruik van video is de duidelijkste en snelste manier om te reflecteren op
De effectiviteit van preventieve. voorlichting aan migrantenouders in. Rotterdam over ggz problematiek en. licht verstandelijke beperking
Nuray Dogan Nadia el Gharnati Erasmus Universiteit 19-11-2015 De effectiviteit van preventieve voorlichting aan migrantenouders in Rotterdam over ggz problematiek en licht verstandelijke beperking De Rotterdamse
CURSUSSEN & TRAININGEN VOOR KINDEREN EN OUDERS
2018 / 2019 CURSUSSEN & TRAININGEN VOOR KINDEREN EN OUDERS Dit is een document over het cursusaanbod van het Sociaal Pedagogisch Werk van Partners in Welzijn. Het is opgedeeld in cursussen voor kinderen,
Koffieochtend 20 oktober 2016 OPVOEDING IN DE FAMILIE
Koffieochtend 20 oktober 2016 OPVOEDING IN DE FAMILIE Voorstelronde Mesut Cifci, onderwijsondersteuner/oudercontactpersoon Welke ouders zijn er vandaag aanwezig? Samen met en van elkaar leren! Het belang
Nieuwsflits: Augustus 2014
Nieuwsflits: Augustus 2014 MEER! met elkaar is een plek waar vrouwen van alle nationaliteiten en leeftijden elkaar kunnen ontmoeten. Waar veel vrijwilligers actief zijn. Waar je elkaar kunt steunen, jezelf
Bijeenkomst over geloofsopvoeding Moeilijke kindervragen
DOELSTELLINGEN De ouders hebben ervaren dat hun kind niet het enige is dat moeilijke vragen stelt en dat zij elkaar kunnen ondersteunen in de omgang hiermee. De ouders kunnen met hun kind in gesprek gaan
RING PASS DELFT Het Vrijwilligersbeleid
RING PASS DELFT Het Vrijwilligersbeleid 2016-2020 Ring Pass Delft, Vrijwilligersbeleid 2016-2020, versie 2016-01-26 blz. 1 van 6 Inhoudsopgave 1. Inleiding...2 2. Doelstellingen van het vrijwilligersbeleid...3
ASVZ heeft afgesproken goede zorg te willen leveren. Deze zorg kan goed of soms minder goed zijn. Dit noemen we de kwaliteit van de zorg.
Kwaliteit bij ASVZ Kwaliteit bij ASVZ. Gewoon leven, dat willen we allemaal. Maar soms heb je daar hulp bij nodig. ASVZ wil hier graag bij helpen. Door bijvoorbeeld goed naar jou te luisteren probeert
Trainingen en workshops maart - juni 2019
academie Leren en doen! Trainingen en workshops maart - juni 2019 www.academie.zorgbelang-brabant.nl Trainingen & workshops KRACHTIG PITCHEN Vrijdag 29 maart 2019 Hoe vertel je kort en krachtig jouw idee
Pedagogisch beleid Lunchkids
Pedagogisch beleid Lunchkids 1 Inleiding Voor u ligt het pedagogisch beleid van Lunchkids onderdeel van De Kinderkoepel. Het pedagogisch beleid geeft aan ouders, scholen, medewerkers en andere betrokkenen
IN GESPREK OVER STANDVAST WONEN
IN GESPREK OVER STANDVAST WONEN Verslag van bewonersbijeenkomsten voor huurders van Standvast Wonen maart 2017 Druk bezette avonden D n Bogerd Druten De Zaak Beuningen Takenhofplein 3 Nijmegen Meer invloed
Mats Werkt! WWW.MATSWERKT.NL DÉ CURSUS VOOR HET BEGELEIDEN VAN MENSEN MET EEN ARBEIDSBEPERKING OP DE WERKVLOER.
Mats Werkt! DÉ CURSUS VOOR HET BEGELEIDEN VAN MENSEN MET EEN ARBEIDSBEPERKING OP DE WERKVLOER. WWW.MATSWERKT.NL Mats werkt: Dé cursus voor het begeleiden van mensen met een arbeidsbeperking op de werkvloer.
AANVRAAGFORMULIER ACTIVITEITENSUBSIDIE:
AANVRAAGFORMULIER ACTIVITEITENSUBSIDIE: AANVRAGER Naam organisatie Postadres Postcode + plaats Bezoekadres Postcode + plaats Contactpersoon Functie contactpersoon Telefoonnummer E-mail adres ACTIVITEIT
Vogelvlucht. Agenda. Afscheid. Juf Madelin. Nieuwsbrief interconfessionele basisschool de Vuurvogel Uithoorn Nummer 9, vrijdag 1 februari 2019
Vogelvlucht Nieuwsbrief interconfessionele basisschool de Vuurvogel Uithoorn Nummer 9, vrijdag 1 februari 2019 Agenda Voorjaarsvakantie maandag 18 februari t/m vrijdag 22 februari Kleuters vrij 1 februari
Gewoon meedoen in je eigen wijk! TOOLKIT VOOR WERKERS
Gewoon meedoen in je eigen wijk! TOOLKIT VOOR WERKERS December 2012 1 Draaiboek Gewoon meedoen in je wijk! Aanleiding van dit draaiboek Gewoon Meedoen in je wijk is een pilotproject dat in 2010 en 2011
Criteria voor Cultuur subsidie
Criteria voor Cultuur subsidie 1 Cultuureducatie voor iedereen Heeft u een vernieuwend plan om Ridderkerkers kennis te laten maken met cultuureducatie, dien het dan in! Het gaat om cultuureducatie in de
Kleine Mensen Grote Wensen. Voor de betere kinderopvang
Kleine Mensen Grote Wensen Voor de betere kinderopvang Dit boekje laat je kinderopvang zien door de ogen van kinderen. Een praktische gids voor iedereen die nadenkt over de opvang van kinderen van 0 tot
Samenwerken èn netwerken
Samenwerken èn netwerken Stappenplan voor versterken van zelforganisaties Auteurs Saskia van Grinsven en Jamila Achahchah Fotografie: Guillermo Dazelle MOVISIE Juni 2012 Inleiding Voor je ligt een stappenplan
HANDLEIDING AAN DE SLAG MET TRENDS
HANDLEIDING AAN DE SLAG MET TRENDS ORGANISEER EEN TRENDSESSIE MET DE TRENDPUBLICATIE IEDEREEN AAN ZET DOEL Met deze set kun jij samen met anderen de gevolgen van trends voor de communicatie van de Rijksoverheid
Methodieken cliëntenparticipatie
Methodieken cliëntenparticipatie Cliëntenparticipatie Uw cliënten al in een vroeg stadium betrekken bij het ontwikkelen en verbeteren van uw zorgbeleid, zorgt ervoor dat uw beleid goed is afgestemd op
Ik ben pedagogisch medewerker bij TintelTuin
Ik ben pedagogisch medewerker bij TintelTuin De pedagogisch medewerkers aan het woord over de pedagogische kwaliteit van TintelTuin 1 VEILIGHEID + UITDAGING = GROEI Waarom kiezen ouders kinderopvang van
Het Sociaal Wijkteam doet wat nodig is. Gewoon doen wat nodig is. Wij zoeken naar praktische oplossingen. Dichtbij, in de wijk, samen met u.
Het Sociaal Wijkteam doet wat nodig is Wij zoeken naar praktische oplossingen. Dichtbij, in de wijk, samen met u. De Sociale Wijkteams in Nijmegen bouwen aan sociale netwerken in de wijk en ondersteunen
Bruggenbouwers Linko ping, Zweden
Bruggenbouwers Linko ping, Zweden Het Bruggenbouwers project wordt in de Zweedse stad Linköping aangeboden en is één van de succesvolle onderdelen van een groter project in die regio. Dit project is opgezet
Gemeente Sittard-Geleen laat zien waar goede zorg om draait. maart 2017
Gemeente Sittard-Geleen laat zien waar e zorg om draait maart 2017 In deze rapportage van Mijnkwaliteitvanleven.nl leest u de resultaten van dit landelijke initiatief, specifiek gericht op de gemeente
OBSERVATIELIJST van de MUZISCHE ONTWIKKELING Van kleuters IN 5 CATEGORIEËN
OBSERVATIELIJST van de MUZISCHE ONTWIKKELING Van kleuters IN 5 CATEGORIEËN Mijn muzisch enthousiasme Mijn muzische durf en creativiteit Mijn relatie met en begrip van de kunsttalen Mijn muzische expressie
Jaarplan ASVZ 2016 Zorg pakken we samen aan
Jaarplan ASVZ 2016 Zorg pakken we samen aan Jaarplan ASVZ 2016 eenvoudige versie Dit is het jaarplan van ASVZ. Hierin schrijft ASVZ op wat we in 2016 gaan doen, en wat beter of anders kan in de zorg. Het
Vraag 10: Grenzen in pleegzorg
VRAAG 10 DATUM: 5 april 2011 RESULTATEN [email protected] Vraag 10: Grenzen in pleegzorg Pleegzorg krijgt vorm door de inzet van de vele betrokkenen. Deze inzet heeft vanzelfsprekend zijn beperkingen
TREND RAPPORTAGE KWALITEITSVRAGENLIJST RAPPORTAGE 2E MONTESSORISCHOOL HET WINTERKONINKJE,
TREND RAPPORTAGE KWALITEITSVRAGENLIJST RAPPORTAGE 2E MONTESSORISCHOOL HET WINTERKONINKJE, december 2014 1 ALGEMEEN 1.1 Inleiding Algemeen Het instrument de Kwaliteitsvragenlijst is een hulpmiddel om de
Welke ruimte en skills hebben leerlingen nodig om bevlogen en gemotiveerd te werken. Astrid van den Hurk 22 januari 2015
Welke ruimte en skills hebben leerlingen nodig om bevlogen en gemotiveerd te werken Astrid van den Hurk 22 januari 2015 Doelen Zicht op basisbehoeftes van leerlingen om gemotiveerd te kunnen werken; Zelfdeterminatietheorie
PRODUCTIVITEIT
PRODUCTIVITEIT [email protected] WWW.INVENTED.NL DATUM DOCUMENT NR UW REFERENTIE 17-5-2017 VO- 537 Training productiviteit Beste deelnemer, Hartelijk dank voor je interesse in onze training productiviteit.
KLEINE MENSEN GROTE WENSEN
KLEINE MENSEN GROTE WENSEN Voor de betere kinderopvang DOOR DE OGEN VAN KINDEREN Dit boekje laat je kinderopvang zien door de ogen van kinderen. Een praktische gids voor iedereen die nadenkt over de opvang
TEVREDENHEIDSONDERZOEK KETENPARTNERS SUN GRONINGEN
TEVREDENHEIDSONDERZOEK KETENPARTNERS SUN GRONINGEN Tevredenheidsonderzoek ketenpartners SUN Groningen Colofon Opdrachtgever SUN Groningen Datum Maart 2017 Auteurs Bert van Putten David Scheffer KWIZ Stavangerweg
Ouders over kindcentra
Ouders over kindcentra Oberon, september 2015 Wat vinden ouders eigenlijk van kindcentra? Kennen zij de gedachte achter Kindcentra2020? We besloten om het maar eens aan ze te vragen. Onderzoeksbureau Oberon
Evaluatie SamenOud training Anders denken, anders doen Casemanagement
Evaluatie SamenOud training Anders denken, anders doen Casemanagement Deelprogramma voor wijkverpleegkundigen en ouderenadviseurs die opgeleid worden tot casemanager SamenOud R. Brans April 2013 Inhoud
Ik ben pedagogisch medewerker op een VVE locatie van TintelTuin
Ik ben pedagogisch medewerker op een VVE locatie van TintelTuin De pedagogisch medewerkers aan het woord over de pedagogische kwaliteit van TintelTuin 1 VEILIGHEID + UITDAGING = GROEI Waarom kiezen ouders
Hoe kunt u uw CJG digitaal versterken?
Hoe kunt u uw CJG digitaal versterken? Wie? Gert-Paul van t Hoff JeugdlinQ - Multisignaal Else van Tiel Jongin - Kuseema Alexandra Bordewijk vcjg - Spectrum Programma Introductie Korte toelichting Jongin
Een lerarenopleiding en studenten in kansarmoede: de krachten gebundeld! Ann Van Hooste en Liesbeth Spanjers UC Leuven Groep Lerarenopleiding
Een lerarenopleiding en studenten in kansarmoede: de krachten gebundeld! Ann Van Hooste en Liesbeth Spanjers UC Leuven Groep Lerarenopleiding Een student in kansarmoede vertelt Het was heel fijn om deel
Leertrajecten Het nieuwe veehouden voorjaar 2011 Samenvatting evaluatie
Leertrajecten Het nieuwe veehouden voorjaar 2011 Samenvatting evaluatie Hieronder vindt u de samenvatting van de ervaringen van de deelnemers van drie leertrajecten van Het nieuwe veehouden die in het
Strippenkaart Schoolmaatschappelijk Werk
MEE Utrecht, Gooi & Vecht meedoen mogelijk maken Strippenkaart Schoolmaatschappelijk Werk Schakel tussen onderwijs en zorg SMW 2 SMW Introductie De Strippenkaart: flexibiliteit en maatwerk Met de komst
Creatief en flexibel toepassen van Triplep. Maarten Vos Doe, laat zien, lach, oefen en geef applaus
Creatief en flexibel toepassen van Triplep Maarten Vos Doe, laat zien, lach, oefen en geef applaus Programma Overzicht Kennismaking Persoonlijke werving van ouders Een goede relatie opbouwen met de ouders
Tevredenheidsonderzoek Verstuurd Januari 2017 Verstuurd aan: 34 personen Deelnemers 34 personen Respons percentage 100%
Tevredenheidsonderzoek 2017 Verstuurd Januari 2017 Verstuurd aan: 34 personen Deelnemers 34 personen Respons percentage 100% Breezand februari 2017 2017 vragenlijst KTO Polder Residence/Hoeve 1. Hoe lang
Mother and Father for the First time Greve, Denemarken
Mother and Father for the First time Greve, Denemarken Het programma Mother and Father for the First time wordt aangeboden in Greve, een gemeente in Denemarken van ongeveer 48.000 inwoners. Denemarken
GROEPSBEGELEIDING JEUGD ZORGBUREAU TALENT
COMPUTERCLUB GROEPSBEGELEIDING JEUGD ZORGBUREAU TALENT Computerclub Talent 1 Computerclub Talent Welkom bij de Computerclub van Zorgbureau Talent. De computerclub is onderdeel van het zorgaanbod van Groepsbegeleiding
Stap 7 Nabespreking met het slachtoffer en nabespreking met de steungroepleden (apart)
Handleiding No Blame Stappenplan No Blame Stap 1 Gesprek met het slachtoffer Stap 2 Organiseer een bijeenkomst met de steungroep Stap 3 Uitleg probleem Stap 4 Deel de verantwoordelijkheid Stap 5 Ideeën
Voorbeeldprogramma startbijeenkomst
BIJLAGE 3 Voorbeeldprogramma startbijeenkomst Inleiding De startbijeenkomst vindt plaats vooraf aan iedere activiteit, ook wanneer jongeren al vaker mee hebben gedaan met M25. Natuurlijk kun je variëren
Handleiding Slowpitch Softbal
KNBSB Handleiding Slowpitch Softbal Een handleiding voor het opstarten van Slowpitch Softbal binnen uw honkbal- en softbalvereniging Corinne van de Griendt en Yaelle van Blanken 26-7-2017 Inhoud Wat is
arbeidsmarkt- en opleidingsfonds hbo tips voor werving van docenten uit de beroepspraktijk
arbeidsmarkt- en opleidingsfonds hbo tips voor werving van docenten uit de beroepspraktijk Zestor is opgericht door sociale partners in het hbo: Het is toegestaan om (delen van) de informatie uit deze
Werkvorm groepsgesprek professionals
Werkvorm groepsgesprek professionals Creëren van een stimulerende werkomgeving en het vergroten van professionele autonomie Deze werkvorm kan worden gebruikt om met medewerkers van Justitiële Jeugdinrichtingen
Van Afvinken naar Aanvonken
Van Afvinken naar Aanvonken A. Ideevorming minor Overtref jezelf (tot excellente professional) 1. Idee Idee is als volgt: voor de minor Overtref jezelf schrijven zich 1 e jaars studenten in die vinden
Beeldcoaching in de. kinderopvang. Visie In Beeld. Leren coachen met video
Beeldcoaching in de kinderopvang Leren coachen met video V i s i e I n B e e l d H u z a r e n l a a n 2 4 7 2 1 4 e c E p s e Gebruik van video is de duidelijkste en snelste manier om te reflecteren op
De Akkers. Kwaliteitsonderzoek. vroegschoolse educatie
De Akkers Kwaliteitsonderzoek vroegschoolse educatie Datum vaststelling: 15 maart 2019 Samenvatting De inspectie heeft op 6 november 2018 een onderzoek uitgevoerd in groep 1 en 2 van basisschool OBS De
Red met jouw klas de wereld! Handleiding van het digitale educatiepakket bij de voorstelling: Wij redden de wereld
Red met jouw klas de wereld! Handleiding van het digitale educatiepakket bij de voorstelling: Wij redden de wereld Kom op, trek je jas aan. 't Is tijd dat er een stap wordt gezet. In regen en zonnestralen.
De workshop Zakelijke flirten wordt incompany gegeven en op maat aangeboden.
Workshop Zakelijk flirten Zakelijk flirten, de magie van flirten zakelijk inzetten Zakelijk flirten is een term die de laatste jaren veel voorbij komt. Maar wat is zakelijk flirten eigenlijk? Met zakelijk
Vraag & Aanbod van informele zorg in de wijk
Vraag & Aanbod van informele zorg in de wijk Conferentie Versterking van het zorgvrijwilligerswerk en mantelzorgondersteuning in de Kop van Noord-Holland Annemarie Gerritsma 16 oktober 2013 Bron: Trendwatcher
Post-hbo opleiding seksuologie
Post-hbo opleiding seksuologie mensenkennis Plezierige overdracht, de docent spreekt uit ervaring en brengt veiligheid en openheid in de groep door haar respectvolle wijze van benaderen. Top! Post-hbo
