Reacties inspraakprocedure Integratienota gemeente Boxmeer

Transcriptie

1 Reacties inspraakprocedure Integratienota gemeente Boxmeer Nr. Onderwerp Reactie inspraak Reactie gemeente (college) 1 Algemeen (Radius) Wat wil de gemeente Boxmeer bereiken met deze integratienota, welke doelstelling wil men behalen? Het doel van de integratienota is dat iedere inwoner van de gemeente Boxmeer, ongeacht zijn culturele achtergrond, wil en kan deelnemen aan de Boxmeerse samenleving. Verder biedt de integratienota ook een beleidsgrondslag op basis waarvan activiteiten in het kader van integratie gesubsidieerd kunnen worden. 2 Algemeen (Radius) Een integratiebeleid sluit goed aan op de Wmo, nml het meedoen van alle burgers, dit kan meer expliciet vermeld worden. Dit zal meer expliciet in de nota worden opgenomen. 3 Zelforganisaties en (Radius) Bij Stg. en de vier zelforganisaties wordt er niet gekeken naar de doelstellingen van deze organisaties (zie jaarverslagen) en wat ze eraan doen die doelstellingen te bereiken (zie jaarverslagen van de organisaties). Dit lijkt me belangrijk, omdat er met die doelstellingen bekeken kan worden hoe en de zelforganisaties passen in het integratiebeleid van de gemeente. 4 Algemeen (Radius) De tweezijdige benadering wordt wel genoemd in het begin van de nota, echter wordt er in de rest van de nota alleen gesproken over de integratie van allochtonen. De toegankelijkheid van bv instanties komt nergens aan bod. In de voorbereiding van de nota zijn in gesprekken met de zelforganisaties en de doelstellingen duidelijk naar voren gekomen. Voor de gemeente Boxmeer passen de zelforganisaties en in het integratiebeleid omdat zij voorzien in een behoefte van hun achterban, ruimte bieden voor ontmoeting en een vindplaats en aanspreekpunt vormen voor de gemeente. Voor iedereen moet een plaats zijn om te participeren in de samenleving. De zelforganisaties en bieden zo n plaats. De tweezijdigheid zoals de gemeente Boxmeer die voor ogen heeft, is dat iedereen wil en kan meedoen in de samenleving. Iedereen moet dezelfde kansen hebben. Het beleid dat de gemeente voert op diverse terreinen is voor iedereen toegankelijk, ook voor allochtonen. De tweezijdigheid is hiermee gegarandeerd. 5 Zelforganisaties en (Radius) Waarom vindt de gemeente het belangrijk dat en de verschillende zelforganisaties er zijn in de gemeente Voor de gemeente Boxmeer passen de zelforganisaties en in het integratiebeleid omdat zij voorzien in een behoefte van hun achterban, ruimte bieden voor

2 Boxmeer, bijdrage van deze organisaties kan vermeld worden in de nota? (zie jaarverslagen) 6 Algemeen (Radius) P2, 3 e alinea: De Boxmeerse integratienota wil een antwoord geven op deze vragen. Dit zou horen bij een onderzoeksverslag, terwijl dit juist een beleidsnotitie is. 7 Algemeen (Radius) P2, 4 e alinea: Er is geen apart beleid voor mensen met een andere achtergrond, iedereen heeft een kans om mee te doen, ongeacht zijn of haar achtergrond. Waarom wordt er dan een integratienota geschreven? 8 Zelforganisaties en 9 Zelforganisaties en (Radius) P6, alinea 1.4 regel 4, ook vermelden i.p.v. alleen zelforganisaties. is geen zelforganisatie maar is er voor alle vrouwen. (Radius) is er voor alle vrouwen, terwijl mannen alleen bij de zelforganisaties terecht kunnen als ze van Marokkaanse, Joegoslavische of Turkse afkomst zijn. Hoe kijkt de gemeente hier tegenaan? Op welke wijze integreren de mannen uit de zelforganisaties? Zijn er gezamenlijke activiteiten? 10 Onderwijs (Radius) P8, alinea 2.3 regel 20: bewust is gekozen voor gemengde VVE-groepen. Dat lijkt ons logisch, je wilt toch geen onderscheid maken op basis van afkomst? ontmoeting en een vindplaats en aanspreekpunt vormen voor de gemeente. Voor iedereen moet een plaats zijn om te participeren in de samenleving. De zelforganisaties en bieden zo n plaats. De formulering zal worden aangepast. Het beleid dat de gemeente Boxmeer voert op diverse gebieden, is voor alle inwoners van de gemeente. In de integratienota wordt voor het eerst de stand van zaken op het gebied van integratie weergegeven en het biedt een grondslag voor subsidiering. Dit wordt toegevoegd. In de nota komt de doelgroep van duidelijk naar voren. De zelforganisaties bieden enkel ruimte aan mensen met een Turkse, Marokkaanse, ex-joegoslavische of Hindoestaanse achtergrond. Er is op dit moment dan ook geen zelforganisatie actief voor mannen met een andere culturele achtergrond. Echter, een zelforganisatie wordt opgericht vanuit de behoefte van de doelgroep zelf, de gemeente heeft hierin geen actieve rol. Ook gezamelijke activiteiten zullen vanuit het eigen initiatief moeten worden opgezet. Er wordt inderdaad geen onderscheid gemaakt op basis van afkomst. 11 Taalbeheersing (Radius) P10 eerste regel: hierdoor is er geen Uit de gesprekken die gevoerd zijn met directeuren van

3 sprake van grote taalachterstanden bij allochtone kinderen. Allochtone ouders hebben hier een andere mening over. In de inventarisatienota psssst wakker worden zijn jullie er nog? van EKK staan andere gegevens. Project taalstimulering! 12 Zelforganisaties en (Radius) P9, 1 e alinea, regel 14, naast zelforganisaties ook noemen. 13 Zelforganisaties en (Radius) P9, 1 e alinea, waar kunnen bijvoorbeeld Iraanse of Afghaanse mannen heen? Daar is geen zelforganisatie voor. Dit is een belangrijk onderscheid met, die zich op alle vrouwen richt. Dit onderscheid kan duidelijker vermeld worden in de nota. 14 Zelforganisaties en (Radius) Uit de nota blijkt dat de gemeente veel waarde hecht aan de ontwikkeling van allochtone inwoners. Hoe dragen de zelforganisaties hier aan bij en hoe draagt hieraan bij. De zelforganisaties via ontmoeting, informeren en voorlichtingen. ook via ontmoeting, informeren en voorlichting, maar is ook actief gericht op ontwikkeling van vrouwen in Boxmeer, bijvoorbeeld door taal- en conversatielessen, loopbaanbegeleiding, computerlessen etc. Daarnaast werkt met vrijwilligers zodat ook vrijwilligers zich kunnen ontwikkelen. Zie jaarverslagen van al deze organisaties. 15 Sportbeleid (Radius) P13, sportbeleid: zwemlessen voor alleen vrouwen is al een hele tijd een wens van veel bezoekers van. het basisonderwijs komt naar voren dat zij geen problemen ervaren met taalachterstanden bij leerlingen. Wanneer een leerling een taalachterstand heeft, zijn er voldoende mogelijkheden om de taalachterstand effectief aan te pakken. Wordt toegevoegd. Zie antwoord punt 9. Zie antwoorden bij punt 3 en 5. Dit is een keuze die in het sportbeleid aan de orde komt. De sportnota is in ontwikkeling.

4 16 Taalbeheersing (Radius) P14, alinea 2.6, regel 8: waarom is het slecht beheersen van de Nederlandse taal vooral een probleem voor Turkse en Marokkaanse vrouwen? Niet voor andere vrouwen? 17 Zelforganisaties en 18 Zelforganisaties en (Radius) P14, 2 e alinea laatste regel: en de zelforganisaties kunnen hier info over geven. (Radius) P16, regel 9, naast zelforganisaties ook vermelden. Dit geldt ook voor de laatste regel. 19 Ouderen (Radius) P14, eerste alinea: men doet vaker een beroep op de kinderen. Evt. toevoegen vanuit andere culturele gewoonte. Mantelzorg? Trekken de kinderen het met hun drukke bestaan? 20 Ouderen (Radius) P14 Huisbezoek allochtone ouderen evt. toevoegen een deelproject van EKK afgerond september Ouderen (Radius) P14. Een belangrijk aandachtspunt is dat zorgaanbieders globaal op de hoogte moeten zijn van de gebruiken en gewoonten van diverse culturen. Kan hierin de verankeringsgroep ouderenproof Boxmeer een rol spelen? 22 Zelforganisaties en (Radius) P18, alinea 3.6 : De jaarverslagen van kunnen hier gebruikt worden. De doelstellingen en hoe werkt om deze te bereiken ontbreken. Hoe bijdraagt aan integratie van vrouwen in Boxmeer wordt niet genoemd. Waarom hecht de gemeente waarde aan het bestaan van etc. Uit landelijk onderzoek is gebleken dat met name oudere vrouwen van Turkse en Marokkaanse afkomst vaak problemen hebben met de beheersing van de Nederlandse taal. Bovendien zijn in de gemeente Boxmeer de Turkse en marokkaanse groep het grootst. Deze informatie wordt ter kennisgeving aangenomen. Wordt toegevoegd - Wordt toegevoegd. - Het beleid mbt mantelzorgers staat in het beleidsplan Wmo. Wordt toegevoegd. De verankeringsgroep Ouderenproof heeft een toetsende en geen uitvoerende rol. De verankeringsgroep kan hier dan ook geen rol in spelen. De doelstellingen van zullen explicieter worden genoemd. Zie ook het antwoord bij punt 3.

5 23 (Radius) P18, alinea 3.6 : heeft 50 vaste bezoekers, 100 bij grote activiteiten. Daarnaast 25 vrijwilligers (Dus niet maar 27 bezoekers!) 24 (Radius) P19, laatste alinea: De activiteitenbegeleider is er om continuïteit in te houden. Zij motiveert en enthousiasmeert vrijwilligers om actief te zijn bij. Vrijwilligers krijgen hierdoor de kans om zichzelf te ontwikkelen. Zie evaluatieverslag voor doelstellingen activiteitenbegeleider en wat heeft kunnen bereiken hierdoor. Zonder activiteitenbegeleider wordt weer een ontmoetingscentrum. Dankzij activiteitenbegeleider werkt actief mee aan de integratie en participatie van vrouwen in Boxmeer. 25 Zelforganisaties en (Radius) P20, alinea 3.8, regel 17: Wanneer dit verzoek wordt ingewilligd zou een deel van de uren die Radius nu aan besteedt ingezet kunnen worden voor de overige zelforganisaties, zodat zij meer ondersteuning kunnen ontvangen in het opzetten van activiteiten. heeft nu ruim 2 jaar de activiteitenbegeleider. Wanneer deze blijft verandert er dus niets aan de uren die er voor nodig zijn. Gekeken zou moeten worden naar de doelstellingen van de zelforganisaties, willen zij meer ondersteuning en zo ja, hebben zij ook de vrijwilligers die dan door Radius ondersteund worden bij het opzetten van activiteiten? Of willen de zelforganisaties toch Wordt aangepast. Op pagina 18 staat de meerwaarde van de activiteitenbegeleidster vermeld. In de gesprekken die de gemeente heeft gevoerd met de zelforganisaties kwam naar voren dat zij meer ondersteuning van Radius willen. Om dit te realiseren kunnen er in de productafspraken met Radius uren voor het integratiewerk flexibel ingezet worden. Er zal op vraag ondersteund worden, dus niet langer bij voorbaat een aantal uren labellen voor, maar op vraag van de zelforganisaties en ondersteunen.

6 26 Zelforganisaties en vooral ontmoeting en een paar activiteiten per jaar (zoals nu het geval is)? Dit laatste is wat de zelforganisaties aangegeven hebben aan Radius. De uren ondersteuning die er nu voor hen zijn, zijn voldoende om dit te realiseren. (Radius) P21, hfst. 3 zelforganisaties en : De gemeente subsidieert toch ook de zelforganisaties? Is het van belang om de gemeentelijke visie op de zelforganisaties en hier ook bij te noemen? Net zoals het ondersteuningswerk van Radius. De integratie-uren en hoe die ingezet worden, het besturenoverleg en platform en het opzetten van projecten. Refereren aan de aanbevelingen uit eindrapport EKK is een mogelijkheid. 27 Algemeen (Radius) P21, alinea 4.2 punt 6: welzijnsinstelling is Radius. ook hier weer vermelden, nu staan er alleen zelforganisaties. 28 Algemeen (Radius) P21, hfst 2, punt 7: eerder in de nota staat dat er geen zwarte scholen zijn in Boxmeer, die gegeven definitie. 29 Zelforganisaties en (Radius) P22, alinea hfst 3: er nog bij vermelden: zelforganisaties richten zich op specifieke groepen (Turkse, Joegoslavische, Marokkaanse en Hindoestaanse inwoners), richt zich op alle vrouwen. 30 (Radius) P22, alinea hfst 3: er nog bij vermelden: activiteitenbegeleider bij. 31 Algemeen (Radius) P22, laatste alinea: Mensen met een andere culturele achtergrond hebben In de beleidsnotitie wordt de visie op de zelforganisaties en van de gemeente verwoord. Zie ook de antwoorden bij punt 3 en 5. Inzet van uren hoort niet in de beleidsnotitie thuis, deze afspraken worden jaarlijks opnieuw bekeken in de productafspraken. - Welzijnsinstellingen is breder dan alleen Radius - wordt toegevoegd Wordt aangepast Dit wordt in hoofdstuk 3 al duidelijk vermeld. Wordt toegevoegd Zie antwoorden bij punt 1 en 7.

7 voldoende kansen in de gemeente Boxmeer, het beleid dat op de diverse terreinen gevoerd wordt biedt gelijke kansen aan alle inwoners van de gemeente Boxmeer. Waarom wordt er dan een integratiebeleid geschreven? 32 Algemeen (Zelforganisaties) Het is ons opgevallen dat, ondanks dat de tweezijdige benadering genoemd wordt, de nota zich vooral richt op de integratie van allochtone inwoners van Boxmeer. Graag zouden wij ook zien dat verschillende instellingen toegankelijker zouden worden naar allochtone inwoners van Boxmeer toe en dat ook de autochtone bewoners van Boxmeer mee zouden doen aan de integratie van alle bewoners van deze gemeente. 33 Algemeen (Zelforganisaties) Wij vragen ons af waarom de splitsing tussen westerse en niet-westerse allochtonen gemaakt wordt. Er wordt daarna immers verder gegaan over de grootste groepen allochtone inwoners, nml de Turkse, Marokkaanse, voormalig Joegoslavische, Surinaamse en Antilliaanse groep. Mensen uit voormalig Joegoslavië behoren immers tot de westerse allochtonen. 34 Subsidie (Zelforganisaties) Wij kunnen ons vinden in het voorstel om huisvesting te regelen en vervolgens activiteitenbudget per activiteit aan te vragen. Wel vragen wij ons af binnen hoeveel weken tijd zo n aanvraag afgehandeld wordt. Is het de bedoeling dat dit binnen enkele weken kan gebeuren? Zie antwoord bij punt 4. Om een vergelijking te kunnen maken met de landelijke cijfers is een splitsing nodig. Bovendien blijkt uit landelijk onderzoek dat de meeste knelpunten zich voordoen bij niet-westerse allochtonen, omdat de culturele verschillen groter zijn. In de rest van de nota wordt er gekeken naar de grootste groepen in Boxmeer en daarom zijn de inwoners uit voormalig Joegoslavië daar ook in opgenomen. In het subsidiebeleid is opgenomen dat er binnen 6 weken gereageerd moet worden op een aanvraag.

8 Anders is het namelijk erg lastig activiteiten organiseren. 35 Subsidie (Zelforganisaties) Naast de subsidie voor de huisvesting (de huur), hebben we enig budget nodig om onze stichtingen te kunnen laten bestaan. We hebben naast huurkosten bijvoorbeeld ook kosten voor gas/water/licht, inschrijving Kamer van Koophandel, kopieeren printkosten, telefoonkosten e.d. Wij achten het noodzakelijk dat er naast alleen de subsidie van de huur een bedrag voor dit soort kosten wordt toegekend. 36 Algemeen (Zelforganisaties) Het belang van ontmoeting komt onvoldoende naar voren. Wij hechten grote waarde aan ontmoeting omdat dit ons de kans geeft te zien wat er leeft in onze achterban en hen steun en advies te geven. Ook kunnen we via deze weg informatie van verschillende instanties doorgeven aan onze achterban en hen doorverwijzen naar de juiste instellingen bij vragen. Dit is kort beschreven in de inleiding op pagina 17, maar wij zouden het belang van ontmoeting ook graag bij de afzonderlijke organisaties genoemd zien als onze doelstelling. 37 Algemeen (Zelforganisaties) De bezoekersaantallen van onze verschillende organisaties moeten iets aangepast worden. Anadolu, normaal bezoekers, tijdens grote activiteiten 125. Stg. Marokkaanse Gemeenschap, normaal 15 bezoekers, tijdens grote activiteiten 100. Sloga, normaal 15 bezoekers, tijdens grote activiteiten 100. Dit onderwerp zal in de uitvoeringsregels aan bod komen. De uitvoeringsregels worden door het college opgesteld na het vaststellen van het integratiebeleid door de raad. In de inleiding van hoofdstuk 3 op pagina 17 staat de functie en waarde van ontmoeting duidelijk beschreven. Deze inleiding geldt voor alle zelforganisaties en. Wordt aangepast

9 38 Subsidie (Zelforganisaties) Naast de ontmoetingsfunctie willen wij blijven doorgaan met activiteiten en voorlichtingen geven. Hiervoor ontvangen wij nu ondersteuning van Radius, deze willen we graag blijven ontvangen. 39 Algemeen (Zelforganisaties) Tekstuele veranderingen: - P.14, Sloga is van mening dat alleen een vertegenwoordiger van de zelforganisaties niet voldoende is om alle allochtonen in Boxmeer te vertegenwoordigen. Sloga zou ook graag allochtone ouderen vertegenwoordigd zien. - P.17, al 3.1, regel 7: ook kan het een plek zijn.. veranderen in ook is het een plek.. - P.17, al 3.1, regel 15: Turkse Vereniging veranderen in Turkse Stichting. - P.17, al 3.2, regel 2: Er zijn ongeveer 50 actieve leden weglaten. - P.17, al 3.2, regel 6: vaak in samenwerking.. veranderen in ook in samenwerking. - P.17, al 3.2, regel 7: In 2007 is er een voorlichting geweest over de WMO weglaten. Zo lijkt het alsof er maar 1 voorlichting is geweest terwijl we er meerdere hebben gehad. - P. 19 tabel aanpassen op aantallen bezoekers aanpassen zoals genoemd bij punt 5. - P. 17, al 3.3, regel 2: Stg. Marokkaanse Gemeenschap is ook voor vrouwen. De doelgroep mannen en kinderen is onjuist. Ook in het bestuur van Sloga zijn vrouwen Ter kennisgeving aangenomen - Ter kennisgeving aangenomen - Wordt gewijzigd - Wordt gewijzigd - Wordt weggelaten - Wordt gewijzigd - Wordt aangepast - Wordt aangepast - Wordt aangepast

10 vertegenwoordigd. 40 Algemeen () De doelstellingen van zijn niet genoemd. Dus ook hoe bij kan dragen aan de wederzijdse integratie komt niet goed naar voren. Graag zouden we duidelijker een verband zien tussen het integratiebeleid van de gemeente en de doelstellingen van. In ieder geval door deze doelstellingen te verwoorden in de nota. Dus hier de doelstellingen van (zie ook ons meerjarenbeleidplan en subsidieaanvragen): - Hoofddoelstelling van IVC is een bijdrage leveren aan de emancipatie, participatie en integratie van allochtone vrouwen in het bijzonder en van alle vrouwen in het algemeen. - Wij willen onze achterban bereiken met informatie, consultatie, recreatie en educatie. Zo houden we verschillende voorlichtingen (o.a. Wmo, schoolsysteem, mantelzorg, gezondheid-baarmoederhalskanker, onbenutte rechten etc), organiseren we cursussen (loopbaanbegeleiding, taallessen, computerlessen, conversatielessen) en bieden we gelegenheid tot ontmoeting, wekelijks en met grotere bijeenkomsten zoals internationale vrouwendag. - Ook wil haar achterban en autochtone vrouwen kennis laten maken, dit doen we o.a. door een ontmoetingsproject met de Katholieke Vrouwen Organisatie in Boxmeer. Ook organiseren vrijwilligers van De doelstellingen van zullen duidelijker worden vermeld.

11 kooklessen voor andere vrouwen uit Boxmeer. - Daarnaast levert een bijdrage aan de ontwikkeling en emancipatie van (allochtone) vrouwen, door vrijwilligerswerk of een bestuursfunctie te bieden bij. Vrouwen kunnen zich ontwikkelen in b.v. het organiseren van activiteiten en nieuwsbrieven schrijven. Ook kunnen vrouwen zich meer beleidsmatig met bezighouden middels een bestuursfunctie. Soms gaan vrouwen weg uit omdat ze doorstromen naar een baan of een opleiding. Er is zo enig verloop in de vrijwilligers en bestuursleden van. Dit zien we als positief aangezien zo een doelstelling van wordt bereikt: emancipatie en participatie van vrouwen. - werkt regelmatig samen met verschillende instelling, o.a. Pantein, het ROC, steunpunt mantelzorg, Palet, KVO, Vluchtelingenwerk en basisschool Holthees. Op deze manier wil kennis delen aangaande haar achterban. - Doordat dichtbij haar achterban staat kan andere organisaties ook adviseren ihkv haar achterban. Ook verwijst vrouwen uit haar achterban door naar verschillende instanties wanneer nodig. - zet zich in voor alle vrouwen van Boxmeer, dus zowel allochtone vrouwen, autochtone vrouwen als nieuwkomers kunnen bij terecht. 41 Algemeen () Wij vragen ons af waarom de splitsing tussen westerse en niet-westerse Zie antwoord bij punt 33. Voor de gemeente zijn de cijfers ook van belang om een objectief inzicht in de situatie te

12 allochtonen gemaakt wordt. Is dit van belang voor integratie? Bij het zien van een percentage van 3%, lijkt een aparte integratienota misschien wel overbodig voor mensen die niet betrokken zijn bij de integratie en participatie van verschillende groepen in Boxmeer? 42 Algemeen () Wij zien in de integratienota niet terug waarom de gemeente belang hecht aan het bestaan van. Wat is de doelstelling die de gemeente heeft met het subsidiëren van onze organisatie en hoe vindt de gemeente dat bijdraagt aan de integratie in Boxmeer? Wij zouden dit graag benoemd zien in de nota, zodat onze rol in Boxmeer meer expliciet benoemd wordt. 43 Algemeen () - P. 6 alinea 1.4 regel 4: wordt hier niet benoemd, is geen zelforganisatie. - P. 9 alinea 2.4 regel 14: Ook hier zou benoemd moeten worden. - P 12.laatste alinea: hierom is integratie belangrijk! levert een bijdrage aan de ontwikkeling van vrouwen. Bij wordt uitsluitend Nederlands gesproken, waardoor vrouwen Nederlands oefenen, ook zijn er taal- en conversatielessen. Vrouwen worden daarnaast wegwijs gemaakt in de Boxmeerse en Nederlandse samenleving. - P. 13 sportbeleid: hier zouden we graag zwemlessen alleen voor vrouwen zien, dat is iets waar grote behoefte aan is onder onze achterban. Dit zou een manier zijn om aan te sluiten bij de leefwereld van potentiële kijken. Zie antwoorden bij punt 3 en 5 - Wordt gewijzigd - Wordt gewijzigd - Ter kennisname - Zie antwoord punt 15

13 44 Activiteiten begeleidster vrouwelijke sporters. - P. 14 alinea 2: zorgaanbieders kunnen op de hoogte raken van gebruiken en diverse gewoonten van diverse culturen door een beroep te doen op. Dit zouden we graag vermeldt zien in de nota. informeert andere organisaties op verzoek, ook kunnen organisaties bij ons een kijkje komen nemen. - P. 16 regel 9: naast zelforganisaties ook vermelden. - P. 18 alinea 3.6. heeft 50 regelmatige bezoekers en 100 bij grote activiteiten. Daarnaast heeft 25 vrijwilligsters. () De activiteitenbegeleidster, pagina 19. Er staat alleen vermeldt dat dat goed is bevallen. De doelstellingen en wat heeft kunnen bereiken dankzij deze functie wordt helemaal niet genoemd! Dit vinden we zorgelijk omdat zo totaal het belang van deze functie niet wordt aangegeven. Er is een evaluatie van deze functie geschreven en we zouden graag meer hiervan terug zien in de integratienota. De doelstellingen die gesteld heeft, zijn door deze functie de afgelopen 2 jaar gerealiseerd. Zonder de functie van een activiteitenbegeleidster zou zich slechts op ontmoeting kunnen richten en minder op emancipatie en participatie van vrouwen. Hieronder de resultaten zoals beschreven in de evaluatie van deze functie: Dankzij de uitvoerend medewerkster heeft haar continuïteit - Ter kennisgeving aangenomen - Wordt aangepast - Wordt aangepast De evaluatie van de activiteitenbegeleidster is al door het college behandeld en goedgekeurd. Ook de raad heeft hier kennis van kunnen nemen. Het belang van de activiteitenbegeleidster van is bij de gemeente bekend. De effecten van de inzet van de activiteitenbegeleidster hoeven niet nogmaals geëvalueerd te worden in de integratienota. Er kan worden volstaan met de mededeling dat de activiteitenbegeleidster een waardevolle bijdrage levert aan. Bovendien is het verzoek om de activiteitenbegeleidster structureel te maken opgenomen in de actiepunten.

14 kunnen waarborgen. Het vrijwillig kader is versterkt, de uitvoerend medewerkster heeft ervoor gezorgd dat het aantal vrijwilligsters flink is toegenomen, het vrijwilligersbeleid zit in de afrondingsfase en de uitvoerend medewerkster heeft al van hieruit gewerkt, vrijwilligerscontracten worden nog dit jaar aangeboden aan alle vrijwilligers, de uitoverend medewerkster heeft werkgroepen opgericht. (zie bijlage 1) 45 Subsidie () P20, alinea 3.8 conclusie: wij ontvangen nu ruim twee jaar zowel ondersteuning voor het bestuur als functie van activiteitenbegeleidster. Wanneer deze functie structureel wordt wil dat niet zeggen dat er andere ondersteuning zo maar weg kan vallen. We zijn het niet eens met het idee dat er ondersteuning weg zou vallen. We hebben beide vormen van ondersteuning nodig om een actieve partner te kunnen zijn in de emancipatie en participatie van alle vrouwen in Boxmeer. 46 Algemeen () P21, alinea 4.2 Conclusie hfst 1, laatste punt: ook hierbij vermelden, waarom staat hier niet? 47 Algemeen () P22, alinea hfst 3, punt 3: Dat zich alleen richt op vrouwen staat op deze manier erg negatief verwoord. richt zich nml op vrouwen van alle afkomsten, terwijl de zelforganisaties zich juist op een specifieke doelgroep richten. Dit is een belangrijk verschil. Zie antwoord punt 25 Wordt toegevoegd Wordt toegevoegd

15 48 Algemeen () P22, alinea hfst 3, extra punt onderaan toevoegen: activiteitenbegeleidster bij. Zie antwoord punt 30