NIEMAND LATEN VALLEN. Jaarverslag 2017 vzw Boeren op een Kruispunt

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "NIEMAND LATEN VALLEN. Jaarverslag 2017 vzw Boeren op een Kruispunt"

Transcriptie

1 NIEMAND LATEN VALLEN Jaarverslag 2017 vzw Boeren op een Kruispunt Abstract Overzicht van activiteiten, waarnemingen en eigen interpretaties in een deelsector van boeren en tuinders in nood Riccy Focke

2 1 Inhoud 1.Inleiding Statistieken Individuele begeleiding Sensibiliseren en preventie Vzw Boeren op een Kruispunt maakt het verschil Financiën:stand van zaken Nuttige besteding van de inkomsten Projectfinanciering is mogelijk We zouden meer partners moeten vinden voor onderzoek Besluit... 10

3 2 1.Inleiding Vzw Boeren op een Kruispunt bestaat elf jaar. Het statutaire doel is het welzijn van boeren en tuinders verhogen. Er zijn drie speerpunten: Met voordrachten en andere vormen van communicatie willen we aan preventie doen en sensibiliseren. Negentig procent van onze tijd besteden we aan de persoonlijke begeleiding van gezinnen in nood. Dit brengt ons tot de verschuiving van het welzijn van boeren en tuinders, naar het welzijn van boeren en tuinders in nood verhogen. Wekelijks contact met het beleid zorgt ervoor dat we beleidsondersteunende informatie laten doorstromen naar de mensen die iets aan de structurele problemen willen doen. Dit jaarverslag vertelt de lezer wat we doen en wat we zien in de deelsector die we door onze bezoeken kennen. Dit is geen algemeen sectorbeeld. In onze beschrijvingen verdedigen we de belangen van de minderheid in onze samenleving, een minderheid die soms niet gepast wordt geholpen en die soms voorwerp is van een automatisme dat hen met grote zekerheid in de problemen brengt en houdt. We erkennen dat de meerderheid van onze samenleving het goed heeft. We veronderstellen zelfs dat drie kwart van de landbouwbevolking uit het huidig systeem voordelen haalt. Maar we hebben nu eenmaal de opdracht gekregen om voor kwetsbare gezinnen op te komen. We worden betaald om systeemfouten kenbaar te maken en te proberen er iets aan te doen. Onze uitdaging bestaat erin die meerderheid ervan te overtuigen voor de zwakkere minderheid te zorgen. We herhalen in dit jaarverslag enkele vaststellingen die we al jaren in onze jaarverslagen vermelden. We vullen dit aan met nieuwe inzichten. Het viel ons in 2017 immers op dat we regelmatig vragen kregen die we in vorige jaarverslagen al hebben beschreven en beantwoord. Op de verschillende forums waar we aanwezig waren, stelden we vast dat men niet meer geïnteresseerd is in de analyses en ervaringen van professionele hulpverleners. Daarom wordt steeds vaker teruggegrepen naar de getuigenissen van ervaringsdeskundigen. Dank voor uw interesse.

4 3

5 4 2.Statistieken 2.1.Individuele begeleiding In 2017 kregen we 160 nieuwe aanmeldingen. Dit is 20 procent minder dan vorige jaren. In de elf jaar van ons bestaan hadden we 2140 aanmeldingen. Officieel zijn er in Vlaanderen zo n bedrijven. Daarbij zijn ook veel parttimeboeren en -tuinders. Eigen onderzoek op gemeenteniveau geeft aan dat 30 procent van de tellingplichtigen landbouwer in bijberoep zijn. Daarom communiceren we dat 10 procent van de niet-hobbymatige land- en tuinbouwers ooit advies en ondersteuning vroeg aan vzw Boeren op een Kruispunt. Bij analyse zien we dat er zeer weinig verschillen zijn tussen de gemeenten en de sectoren. Afbeelding: spreiding over de verschillende provincies sinds start registratie

6 5 In 2017 registreerden we 721 bezoeken aan adviesvragers bij een vierhonderd verschillende gezinnen. In werkelijkheid lag dit aantal hoger, maar door problemen met onze informatica is een aantal bezoeken niet geregistreerd. In 2017 betaalden we 402 thuisbezoeken aan adviesvragers uitgevoerd door onze gespecialiseerde freelance psychologen. In vergelijking met vorige jaren 2016 (286) en 2015 (302) is dit een felle stijging. Hiermee kunnen we aangeven dat de aandacht voor psychosociale problemen belangrijk blijft. Voor de indicatoren en sectorgegevens willen we dit jaar een beroep doen op vorige jaarverslagen. Bij de nieuwe aanmelders zagen we dat 40 procent melkvee houdt, 13 procent vleesvee en 20 procent varkens. Door de verstrengde GPRD-regels een toenemende dreiging van computerinbraken en technische problemen met CRM-Dynamics, hebben we veiligheidsmaatregelen genomen. Een deel van de statistieken met persoonsgelinkte informatie hebben we definitief uit het systeem gehaald. Dit jaar nog willen we samenwerken met een externe partner, die de nodige garanties geeft voor computerveiligheid en die ons toch zal toelaten de gewenste analyses te maken. Voor statistische analyses verwijzen we graag door naar vorige publicaties: 5 jaar vzw Boeren op een Kruispunt. 10 jaar vzw Boeren op een Kruispunt. 2.2.Sensibiliseren en preventie. In 2017 registreerden we 48 presentaties aan de doelgroep of erfbetreders. Hierbij moet worden opgemerkt dat verschillende van onze workshopgevers rechtstreeks door organisatoren worden gecontacteerd zonder ons hierover te informeren. Ons digitale kanaal voor informatieverspreiding blijft werken. Op onze website werden sinds de start meer dan twee miljoen pageviews geregistreerd. We brachten 165 tips op onze nieuwspagina en verdeelden die ook

7 6 via onze Facebookpagina Deze Facebookpagina heeft intussen 2800 volgers, die automatisch de tips op hun scherm krijgen. De vijf meest gelezen tips per maand worden verspreid met onze maandelijkse Nieuwsbrief. Die wordt verstuurd naar 5300 abonnees. We zijn verheugd dat 38,8 procent van de abonnees de nieuwsbrief openen en zelfs 20,6 procent doorklikt op een deelbericht. Dit is in vergelijking met de industriestandaard erg hoog (20,6% openen en 2.5% doorklikken). We rekenen erop dat een groot deel van onze lezers interessante berichten en tips doorvertelt aan vrienden, familie en collega s. Hiermee hopen we zoveel mogelijk kwetsbare gezinnen te inspireren om problemen te voorkomen of tijdig hulp te vragen. 2.3.Vzw Boeren op een Kruispunt maakt het verschil Het valt op dat onze adviseurs bij hun eerste bezoek zeer veel verhalen te horen krijgen, alles wat de boer of tuinder zorgen baart, komt op tafel. vzw Boeren op een Kruispunt is meedenker, en gaat zonder beschuldiging op zoek naar de mogelijkheden binnen de beperkingen. Zonder beschuldiging: zoeken naar oorzaken en schuld helpt het probleem niet oplossen. Door ernaar te vragen voelt de adviesvrager zich aangesproken en klapt hij in mekaar. Zijn/haar aandeel in de schuld of oorzaak hoeft niet te worden benadrukt. Wat betrokkene nog kan rechtzetten, zal hij/zij automatisch doen. Wat niet kan worden rechtgezet door de betrokken zelf, moet dan maar door de omgeving worden aangepakt. Mogelijkheden binnen de beperkingen. Aan markt en wetgeving kunnen we als vzw weinig veranderen. We zoeken op basis van talenten van de boer/tuinder naar kansen om problemen op te lossen, en houden rekening met hun beperkingen. Het is voor boeren en tuinders zelf heel lastig om onze tips (nog maar) te lezen. Verschillende mensen geven toe dat ze onze berichten snel wegklikken. De aangeboden oplossingen voor courante problemen vragen hen immers er iets aan te doen. We zijn te moe, we zien dat niet meer zitten. De aangeleerde hulpeloosheid maakt mensen lam.

8 7 3.Financiën:stand van zaken 3.1.Nuttige besteding van de inkomsten 70 procent van onze inkomsten krijgen we rechtstreeks van de Vlaamse Overheid. 15 procent komt van de landbouworganisaties en 10 procent van de provincies. De overige inkomsten hebben we ontvangen van private schenkers, die voor hun gift een fiscaal attest kregen. Voor 2018 tot 2023 zijn we trouwens opnieuw erkend om fiscale attesten af te leveren. 10 procent van onze bestedingen gaat naar onze freelance psychologen en de kilometervergoeding voor vrijwilligers. Van de resterende 90 procent gaat 88 procent naar personeelskosten. We waren zelf verwonderd dat we slechts 12 procent werkingskosten hebben op de werking van vzw Boeren op een Kruispunt.

9 8 3.2.Projectfinanciering is mogelijk. We krijgen regelmatig aanbiedingen voor projectfinanciering, maar we zijn hier niet goed voor georganiseerd. Bij projectfinanciering vraagt de subsidiënt naar innoverende acties. Reeds bij de oprichting van de vzw hebben we onze acties afgestemd op de behoeften van de adviesvrager. Iedere nieuwe behoefte of actie werd snel geïmplementeerd. Dit maakt dat we geen reservelijst van innoverende acties ter beschikking hebben en we bij voorbesprekingen voor projectfinanciering niet als kandidaat worden aanvaard. Indien nodig zullen we hier in de toekomst op moeten letten door onze innovatie af te stemmen op het tempo van de projectfinanciering en de eisen van de subsidie verlenende organisator.

10 9 3.3.We zouden meer partners moeten vinden voor onderzoek. We moeten investeren in een medewerker die samenwerkingsakkoorden opmaakt met de verschillende gemeenten. Nu hebben we die niet en worden veel mensen door de sociale diensten verkeerdelijk doorgestuurd naar Dyzo die zulke akkoorden wel hebben met de gemeenten. We moeten investeren in een medewerker die onderzoeksopdrachten schrijft voor geïnteresseerde academici en erkende onderzoekers, zodat we onze waarnemingen aan de frontlinie kunnen toetsen aan theoretisch en fundamenteel onderzoek. Hiermee kunnen onze waarnemingen gekaderd worden of verbeterd door fouten recht te zetten. We zouden gangmakers moeten vinden die bij de organisatoren van subsidieverlening luisteren naar wat ze gerealiseerd willen zien. Als we hun verwachtingen kunnen realiseren binnen onze werking, dan kunnen we fondsen binnenhalen voor extra werkingsmiddelen. We vermoeden trouwens dat we heel wat van die doelstellingen al hebben gerealiseerd, maar nog niet aan de organisator hebben getoond.

11 10 4. Besluit In 11 jaar tijd bezocht vzw Boeren op een Kruispunt meer dan 10% van de actieve land- en tuinbouwers. De werkelijke doelgroep is veel groter. Het aantal aanmeldingen zakt geleidelijk van gemiddeld 200 gezinnen/ jaar naar 160 gezinnen in 2017, maar de werkdruk (aantal bezoeken en telefonische ondersteuning) blijft constant (721 geregistreerde adviseursbezoeken per jaar). Veel bekende adviesvragers blijven beroep doen op onze dienstverlening. De geestelijke ondersteuning stijgt in belangrijke mate (402 betaalde bezoeken). Uit die gesprekken leerden we waarom boeren en tuinders bang zijn om zich aan te melden en hoe moeilijk het is om hen tot verandering te motiveren. In 2018 zal onze opdracht niet gemakkelijker worden. We hebben geen vroegdetectie voor kwetsbare bedrijven. Dit maakt dat we meestal te laat op de bedrijven komen om een herstel mogelijk te maken. De andere haalbare piste is moeilijk te verkopen aan gepassioneerde ondernemers, die graag hun stiel verder willen zetten. Marktinformatie en marktversterking van de individuele ondernemers is moeilijk. Het alleszins niet de opdracht van vzw Boeren op een Kruispunt. In verschillende sectoren verwachten we in 2018 meer bedrijven die gaan vastlopen. In de melkveehouderij konden veel bedrijven hun verlies tijdig stoppen door de hoogconjunctuur van Nu de opbrengst weer gezakt is onder de kostprijs van bedrijven, die recent investeerden, zullen een aantal grote bedrijven vastlopen. In de varkenshouderij hebben veel bedrijven met kortlopende schulden hun verlies niet kunnen terugverdienen met de korte hoogconjunctuur van Nu de opbrengst van biggen en vleesvarkens weer bij (of onder de) kostprijs zitten, weigeren de leveranciers nieuwe betalingsregelingen. In de vollegrondsgroenten- en aardappelsector hebben veel ondernemers hun teeltkosten van 2017 nog niet terugverdiend. Zij moeten hun nieuwe teeltplan 2018 opstarten zonder te weten hoe ze hun teeltkosten gaan financieren.

12 11 De nieuwe insolventiewet (die ingaat op 1 mei 2018) heeft meer aandacht voor kwetsbare bedrijven. Door een doorgedreven screening zullen meer bedrijven uitgenodigd worden bij de kamers van handelsonderzoek. Zonder degelijke boekhouding wordt het voor sommige bedrijven moeilijk om vertrouwen te herstellen. Leveranciers worden door deze nieuwe wetgeving gemotiveerd om alerter hun vorderingen te innen. In 2017 ontdekten we het belang van de personalisering van de schuld. Hulpverlening naar mensen, die (bewust of onbewust) fouten maakten, moet steeds meer verantwoord worden. De psychische gevolgen voor de doelgroep worden een steeds belangrijker element in de gewenste verandering. Hierop zal verder moeten geïnvesteerd worden. Namens het vzw Boeren op een Kruispunt team. Riccy Focke 02/03/2018 Directeur vzw Boeren op een Kruispunt. Dirk Lips Voorzitter Raad van Bestuur en woordvoerder

13 12 Geboren als boer Om met passie en liefde Te ondernemen als betrouwbare voedselproducent Met het geloof en vertrouwen Dat deze inzet wel een leefbaar inkomen zal leveren

Jaarverslag 2018 VOORBLAD FOTO?

Jaarverslag 2018 VOORBLAD FOTO? Jaarverslag 2018 VOORBLAD FOTO? VO O R W O O R D Beste lezers, Jullie zullen ongetwijfeld merken dat we ons jaarverslag in een nieuw jasje hebben gestoken. We hebben besloten om jullie een korte maar een

Nadere informatie

Dierwelzijn vs welzijn boeren op een kruispunt

Dierwelzijn vs welzijn boeren op een kruispunt Dierwelzijn vs welzijn boeren op een kruispunt 25 juni Samen naar een diervriendelijk Vlaanderen Riccy Focke 0476,911,846, Cijfers vanuit de vzw Boeren op een Kruispunt: Sensibiliseren en preventie: Vergaderingen

Nadere informatie

Welkom. Respect voor alle boeren en tuinders. Vzw Boeren op een Kruispunt. Ervaringen en resultaten. Samenwerking 21 MEI 2008

Welkom. Respect voor alle boeren en tuinders. Vzw Boeren op een Kruispunt. Ervaringen en resultaten. Samenwerking 21 MEI 2008 Vzw Boeren op een Kruispunt Helpt u echt verder met Respect voor alle boeren en tuinders Welkom Dirk Lips Voorzitter 21 mei 2008 2 Vzw Boeren op een Kruispunt Ervaringen en resultaten Riccy Focke Coördinator

Nadere informatie

LEDEN VAN DE STUURGROEP

LEDEN VAN DE STUURGROEP VAN HARTE WELKOM VAN HARTE WELKOM LEDEN VAN DE STUURGROEP Opzet: In samenwerking met het project Zot van ( t) boeren, heeft de provincie, Howest de opdracht gegeven voor het uitvoeren van een onderzoek

Nadere informatie

Jaarverslag 2012. Jaarverslag vzw Boeren op een Kruispunt 2012 Pagina 1

Jaarverslag 2012. Jaarverslag vzw Boeren op een Kruispunt 2012 Pagina 1 Jaarverslag 2012 Jaarverslag vzw Boeren op een Kruispunt 2012 Pagina 1 Jaarverslag vzw Boeren op een Kruispunt 2012 Pagina 2 Inleiding 2012 is het 6 e activiteitenjaar van vzw Boeren op een Kruispunt.

Nadere informatie

Jaarverslag vzw Boeren op een Kruispunt

Jaarverslag vzw Boeren op een Kruispunt 2013 Jaarverslag vzw Boeren op een Kruispunt 1-1-2013 Inleiding Het 7 e werkingsjaar van vzw Boeren op een Kruispunt was een vruchtbaar jaar met heel wat realisaties, maar ook met nieuwe uitdagingen. In

Nadere informatie

Beleidsplan

Beleidsplan Beleidsplan 2018-2020 Onze overtuiging De Stichting Willeke Alberti Foundation is opgericht door Willeke Alberti en is ontstaan vanuit het groeiend besef bij de naamgeefster, dat steeds meer ouderen en

Nadere informatie

Tips om geld in te zamelen voor Dokters van de Wereld.

Tips om geld in te zamelen voor Dokters van de Wereld. Tips om geld in te zamelen voor Dokters van de Wereld. Naast de sportieve uitdaging van bijna 500 kilometer te fietsen naar Amsterdam en terug, wacht er nu nog een tweede uitdaging: zoveel mogelijk geld

Nadere informatie

1. Woonplaats: Hoofdgemeente: Deelgemeente:

1. Woonplaats: Hoofdgemeente: Deelgemeente: 1 Vragenlijst is bedoeld voor de bedrijfsleider van het landbouwbedrijf. 1. Woonplaats: Hoofdgemeente: Deelgemeente: 2. Leeftijd: jaar 3. Geslacht: O M O V 4. Welke landbouwactiviteiten worden uitgevoerd?:

Nadere informatie

2010: Europees jaar van de bestrijding van armoede en sociale uitsluiting

2010: Europees jaar van de bestrijding van armoede en sociale uitsluiting 2010: Europees jaar van de bestrijding van armoede en sociale uitsluiting In Gent steeg het aantal mensen met financiële moeilijkheden met 12,6 procent ten opzichte van vorig jaar (van 7.870 leefloongerechtigden

Nadere informatie

Contactgegevens: Wendy Valijs, of

Contactgegevens: Wendy Valijs, of Algemeen Gemeente: Maasmechelen Provincie: Limburg Naam van het lokaal loket: Lokaal Loket Kinderopvang Maasmechelen Contactgegevens: Wendy Valijs, wendy.valijs@maasmechelen.be of loketkinderopvang@maasmechelen.be,

Nadere informatie

Beleidsplan Stichting Kidron

Beleidsplan Stichting Kidron Beleidsplan Stichting Kidron 2016-2017 Inhoudsopgave Bladzijde 1. Inleiding 2 2. Algemeen 2 2.1 Ontstaan Stichting Kidron 2 2.2 Stichting Kidron in 2016 2 3. Organisatiestructuur 3 3.1 Bestuur 3 3.2 Medewerkers

Nadere informatie

radar RADAR is het netwerk geestelijke gezondheid voor kinderen en jongeren in Oost-Vlaanderen. connect 0-4 is een programma dat instaat

radar RADAR is het netwerk geestelijke gezondheid voor kinderen en jongeren in Oost-Vlaanderen. connect 0-4 is een programma dat instaat radar RADAR is het netwerk geestelijke gezondheid voor kinderen en jongeren in Oost-Vlaanderen. RADAR verbindt verschillende actoren en organisaties om de geestelijke gezondheid van kinderen, jongeren

Nadere informatie

Actieplan 1 Informatie- en preventiebeleid naar de Zeelse bevolking toe op het vlak van o.m. (kinder)armoede, gezondheid, participatie

Actieplan 1 Informatie- en preventiebeleid naar de Zeelse bevolking toe op het vlak van o.m. (kinder)armoede, gezondheid, participatie DEEL ARMOEDEBESTRIJDING Actieplan 1 Informatie- en preventiebeleid naar de Zeelse bevolking toe op het vlak van o.m. (kinder)armoede, gezondheid, participatie Actie 1 : Het OCMW zorgt er, zelfstandig of

Nadere informatie

Risico en risicobeheer in de landbouw

Risico en risicobeheer in de landbouw Risico en risicobeheer in de landbouw Onvoorspelbare risico s beheren. Riccy Focke Vzw Boeren op een Kruispunt Op basis van 1.500 bedrijven gezinnen (vd 24.000 (in 2014)) Powerpoint staat op onze website

Nadere informatie

Jakkedoe Preventiedienst Stad Menen

Jakkedoe Preventiedienst Stad Menen Sinds: 1997 Jakkedoe Preventiedienst Stad Menen Frederik Bostyn 056/529.423 frederik.bostyn@menen.be Preventiedienst Stad Menen Yv. Serruysstraat 28 8930 Menen 1.1 De werking en algemene beschrijving van

Nadere informatie

ANBI en communicatie. Margriet Cobben Hoofd Communicatie SupportPunt

ANBI en communicatie. Margriet Cobben Hoofd Communicatie SupportPunt ANBI en communicatie Margriet Cobben Hoofd Communicatie SupportPunt Inhoud presentatie 1 Wat is ANBI waard? 2 Fondswerving in Nederland 3 Plan van aanpak 4 Ondersteuning SupportPunt Wat is ANBI waard?

Nadere informatie

boeren bewuster op de Euro. ir. Riccy Focke (onthaal gratis)

boeren bewuster op de Euro. ir. Riccy Focke (onthaal gratis) 80% van onze adviesvragers boeren bewuster op de Euro. ir. Riccy Focke info@boerenopeenkruispunt.be 0800.99.138. (onthaal gratis) http://www.boerenopeenkruispunt.be Situatie: dagelijks mails/brieven op

Nadere informatie

NIEUWSBRIEF REVIVE n 7 Mei 2018

NIEUWSBRIEF REVIVE n 7 Mei 2018 NIEUWSBRIEF REVIVE n 7 Mei 2018 Beste vrienden, Hier zijn we weer. Het gaat Revive voor de wind en we zijn blij om U het een en ander te vertellen. Veel leesgenot AFGELOPEN MISSIES Van 12 tot 22 januari

Nadere informatie

Onafhankelijk Leven vzw. De missie van Onafhankelijk Leven. Wat doet Onafhankelijk Leven? Hoe kan jij Onafhankelijk Leven helpen?

Onafhankelijk Leven vzw. De missie van Onafhankelijk Leven. Wat doet Onafhankelijk Leven? Hoe kan jij Onafhankelijk Leven helpen? Ervoor zorgen dat alle personen met een beperking vrij en doordacht kunnen leven. Gevolgd door Donorinfo sinds: 2015 (+32) 09/324.38.77 info@onafhankelijkleven.be http://www.onafhankelijkleven.be PDF versie

Nadere informatie

Anorexia Nervosa Boulimia Nervosa vzw (AN-BN vzw) Doelstelling. Activiteiten. Concrete noden Financieel. Vrijwilligers.

Anorexia Nervosa Boulimia Nervosa vzw (AN-BN vzw) Doelstelling. Activiteiten. Concrete noden Financieel. Vrijwilligers. Anorexia Nervosa Boulimia Nervosa vzw (AN-BN vzw) Samen op weg naar herstel bij eetstoornissen Gevolgd door Donorinfo sinds: 2010 (+32) 016/89 89 89 info@anbn.be http://www.anbn.be PDF versie Doe een gift

Nadere informatie

Anorexia Nervosa Boulimia Nervosa vzw (AN-BN vzw) De missie van AN-BN. Wat doet AN-BN? Hoe kan jij AN-BN helpen? Financieel. Vrijwilligers.

Anorexia Nervosa Boulimia Nervosa vzw (AN-BN vzw) De missie van AN-BN. Wat doet AN-BN? Hoe kan jij AN-BN helpen? Financieel. Vrijwilligers. Samen op weg naar herstel bij eetstoornissen Gevolgd door Donorinfo sinds: 2010 (+32) 016/89 89 89 info@anbn.be http://www.anbn.be PDF versie Doe een gift Project info De missie van AN-BN De patiënten-

Nadere informatie

Persoonsgerichte bewindvoerders als vriend en vertrouwenspersoon in het herstel van de cliënt

Persoonsgerichte bewindvoerders als vriend en vertrouwenspersoon in het herstel van de cliënt Persoonsgerichte bewindvoerders als vriend en vertrouwenspersoon in het herstel van de cliënt Marianne De Boodt Similes juridisch adviseur Martine De Moor Similes coördinator Kenniscentrum persoonsgerichte

Nadere informatie

TOESPRAAK DOOR KRIS PEETERS VLAAMS MINISTER-PRESIDENT EN VLAAMS MINISTER VAN ECONOMIE, BUITENLANDS BELEID, LANDBOUW, ZEEVISSERIJ EN PLATTELANDSBELEID

TOESPRAAK DOOR KRIS PEETERS VLAAMS MINISTER-PRESIDENT EN VLAAMS MINISTER VAN ECONOMIE, BUITENLANDS BELEID, LANDBOUW, ZEEVISSERIJ EN PLATTELANDSBELEID TOESPRAAK DOOR KRIS PEETERS VLAAMS MINISTER-PRESIDENT EN VLAAMS MINISTER VAN ECONOMIE, BUITENLANDS BELEID, LANDBOUW, ZEEVISSERIJ EN PLATTELANDSBELEID Voorstelling Landbouwrapport 2010 Het Vlaamse landbouwbeleid

Nadere informatie

Wij slaan graag een brug tussen mensen die willen helpen en zij die dat nodig zijn Jaarverslag Stichting Present Zuid-Oost Groningen 2016

Wij slaan graag een brug tussen mensen die willen helpen en zij die dat nodig zijn Jaarverslag Stichting Present Zuid-Oost Groningen 2016 Wij slaan graag een brug tussen mensen die willen helpen en zij die dat nodig zijn Jaarverslag Stichting Present Zuid-Oost Groningen 2016 Stichting Present Zuid-Oost Groningen Postbus 12 9665 ZG Oude Pekela

Nadere informatie

Kwadraat = niet zomaar een naam

Kwadraat = niet zomaar een naam Kwadraat = niet zomaar een naam. kwaliteit, want kwaliteitsvolle zorg vermenigvuldigt als je ze deelt.. het bundelen van de krachten om mensen met een psychische kwetsbaarheid te versterken.. het vermenigvuldigen

Nadere informatie

organisaties instellingen lokale overheden diversiteit

organisaties instellingen lokale overheden diversiteit organisaties instellingen lokale overheden diversiteit Vlaanderen is divers. Van alle vormen van diversiteit is etnisch-culturele diversiteit wellicht het meest zichtbaar en het meest besproken. Diversiteit

Nadere informatie

Voorstelling Initiatief vrijwillige bewindvoering

Voorstelling Initiatief vrijwillige bewindvoering Voorstelling Initiatief vrijwillige bewindvoering Martine De Moor Coördinator initiatief vrijwillige bewindvoering Brussel/21 maart 2019 Initiatief vrijwillige bewindvoering is genomen in 1997 maakt deel

Nadere informatie

Jaarverslag St. Samen Redzaam

Jaarverslag St. Samen Redzaam Jaarverslag St. Samen Redzaam 2016 Barrie (links) met jobmaatje Julia Samen Redzaam 2016 Inhoud Inleiding: Lokale samenleving versterken 3 Meerwaarde ReconnAct 4 Financiering 4 Resultaten 5 Training en

Nadere informatie

Van twee naar één netwerk Een nieuw netwerk Een nieuwe naam

Van twee naar één netwerk Een nieuw netwerk Een nieuwe naam Van twee naar één netwerk Een nieuw netwerk Een nieuwe naam Kwadraat staat voor. kwaliteit, want kwaliteitsvolle zorg vermenigvuldigt als je ze deelt.. het bundelen van de krachten om mensen met een psychische

Nadere informatie

Beleidsplan Stichting Kidron

Beleidsplan Stichting Kidron Beleidsplan Stichting Kidron 2014-2015 Inhoudsopgave Bladzijde 1. Inleiding 2 2. Algemeen 2 2.1 Ontstaan Stichting Kidron 2 De naam Kidron 2.2 Stichting Kidron in 2014 3 3. Organisatiestructuur 4 3.1 Bestuur

Nadere informatie

De identiteit van Domo vzw: een goede buur

De identiteit van Domo vzw: een goede buur De identiteit van Domo vzw: een goede buur 1. Ideologie Waar geloven wij in? De uitspraak van Adèle, oprichtster van Domo, geeft de belangrijkste bestaansreden van Domo weer: Je kán zoveel doen door eenvoudigweg

Nadere informatie

Jeugdhulp: groot bereik, divers en versterkt eigen krachten

Jeugdhulp: groot bereik, divers en versterkt eigen krachten 06/06/2016 Jeugdhulp: groot bereik, divers en versterkt eigen krachten Vandaag is het eerste intersectorale jaarverslag 2015 van de jeugdhulp voorgesteld, in aanwezigheid van Jo Vandeurzen, Vlaams minister

Nadere informatie

Voor ik naar hier kwam, heb ik nog even een kijkje genomen op de. organisaties, vzw s die al dan niet dringend op zoek zijn naar

Voor ik naar hier kwam, heb ik nog even een kijkje genomen op de. organisaties, vzw s die al dan niet dringend op zoek zijn naar Vrijdag 3 december 2010 Toespraak van JOKE SCHAUVLIEGE VLAAMS MINISTER VAN LEEFMILIEU, NATUUR EN CULTUUR Belgische medialaunch Europees Jaar 2011 Vrijwilligerswerk (enkel het gesproken woord telt) Dames

Nadere informatie

Personen in de langdurige zorg, opzoek naar kennis

Personen in de langdurige zorg, opzoek naar kennis Personen in de langdurige zorg, opzoek naar kennis Graag willen we kennis in de langdurige zorg optimaal laten stromen. Toegankelijk, op de plek en in de vorm die past bij de gebruiker. Zodat de zorg daar

Nadere informatie

Eerlijker, eenvoudiger, efficiënter

Eerlijker, eenvoudiger, efficiënter Eerlijker, eenvoudiger, efficiënter Naar een nieuw en modern belastingsysteem #jijmaaktmorgen België is uitzonderlijk. Je belast kapitaal niet en je overbelast arbeid. Dat moet je dus herzien. Pascal Saint-Amans

Nadere informatie

PEDOFIELE DADEN KIES JE WEL

PEDOFIELE DADEN KIES JE WEL PEDOFIELE E GEVOELENS KIES JE NIET PEDOFIELE DADEN KIES JE WEL STOP IT NOW! 0800 200 50 Bel gratis en anoniem J A A R V E R S L A G 2 0 1 7 2 0 1 8 Beste lezer, Fijn dat je de tijd neemt om het jaarverslag

Nadere informatie

ER OVER PRATEN HELPT ECHT

ER OVER PRATEN HELPT ECHT Zorg om Boer en Tuinder Aan de keukentafel Agrivaknet Bennekom 2 december 2015 ER OVER PRATEN HELPT ECHT INHOUD PRESENTATIE Wie zijn we? Wat doen we? Voor wie? Wat kunnen we voor agrariërs/gezinnen betekenen?

Nadere informatie

Bevraging OCMW omtrent detecteren en optimaal verder helpen van (ex-) zelfstandigen in moeilijkheden

Bevraging OCMW omtrent detecteren en optimaal verder helpen van (ex-) zelfstandigen in moeilijkheden Published on Dyzo (https://www.dyzo.be) Home > Bevraging OCMW omtrent detecteren en optimaal verder helpen van (ex-) zelfstandigen in moeilijkheden Bevraging OCMW omtrent detecteren en optimaal verder

Nadere informatie

Spreekuur. Werklozenkrant

Spreekuur. Werklozenkrant Jaarverslag 2013 Inhoudsopgave: Intro: pagina 3 Spreekuur: pagina 4 Werklozenkrant: pagina 4 Weekje Weg: pagina 5 Jeugdsportfonds: pagina 5 Organisatie: pagina 6 Financieel overzicht: pagina 7 Intro In

Nadere informatie

MULTIFUNCTIONELE LANDBOUW

MULTIFUNCTIONELE LANDBOUW MULTIFUNCTIONELE LANDBOUW VEELZIJDIG BOEREN MIDDEN IN DE SAMENLEVING VOORWOORD De Multifunctionele Landbouw is een groeiende sector. Steeds meer agrarische bedrijven combineren de productie van voedsel

Nadere informatie

Nog even en de agrariër is 24/7 online

Nog even en de agrariër is 24/7 online Uren online per week 1 8 6 8% 4 tot 3 uur 3 tot 6 uur > 6 uur Stelling: rol internet neemt toe 1 8 6 9% 4 Nog even en de agrariër is 24/7 online Internet heeft grote invloed op het informatiegedrag van

Nadere informatie

Competenties en talenten in het vrijwilligerswerk. Studiedag Week van de Vrijwilliger 28/2

Competenties en talenten in het vrijwilligerswerk. Studiedag Week van de Vrijwilliger 28/2 Competenties en talenten in het vrijwilligerswerk Studiedag Week van de Vrijwilliger 28/2 Stelling 1 Waarom zou je? Een echt win-win! Een sterkere ploeg waardoor je vlotter kunt werken aan je doelstelling

Nadere informatie

Inhoud. Voorwoord van de voorzitter

Inhoud. Voorwoord van de voorzitter 1 Inhoud Voorwoord van de voorzitter Stichting Emetofobie in het kort Wie zijn we? Hoe zijn we ontstaan? Wat willen we bereiken? Wat doen we? Hoe betalen we het? Waarom geen CBF-keurmerk? Beleid en resultaten

Nadere informatie

FASE 1 ONDERZOEK NOVEMBER 2017

FASE 1 ONDERZOEK NOVEMBER 2017 FASE 1 ONDERZOEK NOVEMBER 2017 AANLEIDING In juli 2017 hebben Bianca Hierck, Anouk Meelhuysen en Mike Kramer, gesteund door een groep van ouders, het plan opgevat om te starten met het initiatief Bijzonder

Nadere informatie

Deel 5: Opvoedingsondersteuning

Deel 5: Opvoedingsondersteuning Deel : Opvoedingsondersteuning ORGANOGRAM INLEIDING 3 STATISTISCHE GEGEVENS Jaarverslag 04 0 ORGANOGRAM Directeur Adjunct-directeur Verantwoordelijke / Hergomoderator HCA-dienst Ouders Steunen in Opvoeden

Nadere informatie

online! Telenet Foundation ondersteunt momenteel zo n 105 projecten in België. We bereikten al meer dan 111.000 mensen. Iedereen

online! Telenet Foundation ondersteunt momenteel zo n 105 projecten in België. We bereikten al meer dan 111.000 mensen. Iedereen Iedereen online! Telenet Foundation ondersteunt momenteel zo n 105 projecten in België. We bereikten al meer dan 111.000 mensen. 96 Telenet Jaarverslag 2012 Duurzaamheid Telenet Foundation Telenet Foundation

Nadere informatie

NETWERK NIEUW ROTTERDAM

NETWERK NIEUW ROTTERDAM NETWERK NIEUW ROTTERDAM JAARVERSLAG 2017 HULP EN NETWERK BIEDEN AAN EENZAME EN KW ETSBARE ROTTERDAMMERS 1 OPRICHTERS NETWERK NIEUW ROTTERDAM: PAULINE BUDDING EN HENRIEKE VAN TOOR 2 INHOUD Voorwoord...

Nadere informatie

Aanvraagformulier: Mantelzorgpremie 2018

Aanvraagformulier: Mantelzorgpremie 2018 Aanvraagformulier: Mantelzorgpremie 2018 Te bezorgen aan: Zorgloket Brusselsestraat 25 1840 Londerzeel 052 30 36 16 zorgloket@londerzeel.be Wat? Een mantelzorger is iemand die regelmatig zorg verleent

Nadere informatie

De online impact van een supertalent voor PSV

De online impact van een supertalent voor PSV De online impact van een supertalent voor PSV Klantcase Foto: Photo-Prestige KLANTCASE Hoe social ontplofte na de transfer van Hirving Lozano Transfers. Een grote happening die de gemoederen flink bezig

Nadere informatie

Jaarplan Stichting Thomas. Contactgegevens:

Jaarplan Stichting Thomas. Contactgegevens: Jaarplan 2019 Stichting Thomas Contactgegevens: Stichting Thomas Terrahof 13, 5044 RM Tilburg T: 06 1230 1226 E: info.stichting.thomas@gmail.com W: www.stichting-thomas.nl KvK nummer: 41189730 RSIN: 009740235

Nadere informatie

RESULTATEN VIP² GGZ CGG PRISMA VZW -

RESULTATEN VIP² GGZ CGG PRISMA VZW - RESULTATEN VIP² GGZ 2017 - CGG PRISMA VZW - VISIE & AANPAK KWALITEIT TE MONITOREN EN TE VERBETEREN Kwaliteitszorg is een belangrijk thema binnen de werking van ons centrum. Het verbeteren van de kwaliteit

Nadere informatie

dementie wijzer een waaier vol antwoorden rond dementie

dementie wijzer een waaier vol antwoorden rond dementie dementie wijzer een waaier vol antwoorden rond dementie www.dementievriendelijkbrugge.be Wie kan me informeren over premies en tegemoetkomingen? Een sociale dienst van de mutualiteit of regionaal dienstencentrum.

Nadere informatie

Verpleegkunde en de preventie van zelfdoding: Een multidisciplinair perspectief

Verpleegkunde en de preventie van zelfdoding: Een multidisciplinair perspectief Verpleegkunde en de preventie van zelfdoding: Een multidisciplinair perspectief Saskia Aerts saskia.aerts@preventiezelfdoding.be 7 november 2017 Klinische vragen Welke uitgangspunten en basisprincipes

Nadere informatie

Jaarverslag februari 2016 Versie 1.0

Jaarverslag februari 2016 Versie 1.0 Jaarverslag 2015 24 februari 2016 Versie 1.0 Voorwoord Het afgelopen jaar is de wereldwijde vluchtelingenproblematiek veel in het nieuws geweest. Naast de problematiek op macroniveau stort SiHVA zich voornamelijk

Nadere informatie

OCMW s en armoedebestrijding

OCMW s en armoedebestrijding OCMW s en armoedebestrijding Hoorzitting Commissie Welzijn, Volksgezondheid, Gezin en Armoedebeleid, Vlaams Parlement, 1.2.2011 Piet Van Schuylenbergh, directeur OCMW s VVSG Nathalie Debast, stafmedewerker

Nadere informatie

Graag informeren wij u hier verder over. Kunnen wij na het lezen van de informatie op uw steun rekenen?

Graag informeren wij u hier verder over. Kunnen wij na het lezen van de informatie op uw steun rekenen? RSIN: 8206.10.033 Stop Darmkanker Nederland Stop Darmkanker Nederland is ontstaan nadat de oprichter van de stichting, Marthen Bakker, het ziekteproces van darmkanker van heel dichtbij had meegemaakt.

Nadere informatie

Eerste lijn, eerste hulp: laagdrempelige en toegankelijke psychische hulp op maat van mensen in armoede

Eerste lijn, eerste hulp: laagdrempelige en toegankelijke psychische hulp op maat van mensen in armoede Eerste lijn, eerste hulp: laagdrempelige en toegankelijke psychische hulp op maat van mensen in armoede Armoede & psychische problemen De dagelijkse overlevingsstrijd in een samenleving waarvan mensen

Nadere informatie

Koop Awel voor één dag!

Koop Awel voor één dag! Speciale actie Koop Awel voor één dag! Een warme mail, een goed telefoongesprek, een meevoelend forumbericht, een openhartige chat: Awel voelt en denkt mee met kinderen en jongeren. Awel bestaat sinds

Nadere informatie

nr. 631 van DANIËLLE VANWESENBEECK datum: 6 juni 2017 aan PHILIPPE MUYTERS Springplank naar zelfstandige - Resultaten

nr. 631 van DANIËLLE VANWESENBEECK datum: 6 juni 2017 aan PHILIPPE MUYTERS Springplank naar zelfstandige - Resultaten SCHRIFTELIJKE VRAAG nr. 631 van DANIËLLE VANWESENBEECK datum: 6 juni 2017 aan PHILIPPE MUYTERS VLAAMS MINISTER VAN WERK, ECONOMIE, INNOVATIE EN SPORT Springplank naar zelfstandige - Resultaten Sinds 1

Nadere informatie

Hoe werkbaar werk realiseren in de (kleine) zorg/welzijnsinstellingen? HR in zorg en welzijn: studievoormiddag 22 mei 2013

Hoe werkbaar werk realiseren in de (kleine) zorg/welzijnsinstellingen? HR in zorg en welzijn: studievoormiddag 22 mei 2013 1 Hoe werkbaar werk realiseren in de (kleine) zorg/welzijnsinstellingen? HR in zorg en welzijn: studievoormiddag 22 mei 2013 Hadewych Bamps Ria Bourdeaud hui Werkbaar werk realiseren in zorginstellingen

Nadere informatie

Handleiding bij het onlineaanmeldingsformulier

Handleiding bij het onlineaanmeldingsformulier Handleiding bij het onlineaanmeldingsformulier Inleiding: Het online- aanmeldingsformulier is relatief eenvoudig in te vullen. U kunt het aanmeldingsformulier invullen door naar de site van het meldpunt

Nadere informatie

radar RADAR is het netwerk geestelijke gezondheid voor kinderen en jongeren in Oost-Vlaanderen. connect 0-4 is een programma dat instaat

radar RADAR is het netwerk geestelijke gezondheid voor kinderen en jongeren in Oost-Vlaanderen. connect 0-4 is een programma dat instaat radar RADAR is het netwerk geestelijke gezondheid voor kinderen en jongeren in Oost-Vlaanderen. RADAR verbindt verschillende actoren en organisaties om de geestelijke gezondheid van kinderen, jongeren

Nadere informatie

Vzw Boeren op een Kruispunt Perceptie =/= Realiteit. Project Uitzicht door inzicht

Vzw Boeren op een Kruispunt Perceptie =/= Realiteit. Project Uitzicht door inzicht Vzw Boeren op een Kruispunt Perceptie =/= Realiteit. Project Uitzicht door inzicht Riccy Focke 0800.99.138. 1 mei 2014 Waar zijn ze mee bezig? 1 Vzw Boeren op een Kruispunt Idee van Minister en Cera Opgericht

Nadere informatie

Opbrengsten Passiva 2016

Opbrengsten Passiva 2016 Informatie en steun aan mensen die geconfronteerd worden met dementie Gevolgd door Donorinfo sinds: 2004 014/43 50 60 of 0800/15 225 secretariaat@alzheimerliga.be www.alzheimerliga.be PDF versie Project

Nadere informatie

Vlaamse Regering keurt voorontwerp decreet Kinderopvang goed

Vlaamse Regering keurt voorontwerp decreet Kinderopvang goed Kabinet Jo Vandeurzen Vlaams minister van Welzijn, Volksgezondheid en Gezin 6 mei 2011 Mijlpaal voor kinderopvang Vlaamse Regering keurt voorontwerp decreet Kinderopvang goed De Vlaamse Regering gaf vandaag

Nadere informatie

N A Ï S I S S U E N O. 1. NaïS Zine. Download tijdelijk gratis INSPIRATIE STORYTELLING B2P BUSINESS TO PERSONAL

N A Ï S I S S U E N O. 1. NaïS Zine. Download tijdelijk gratis INSPIRATIE STORYTELLING B2P BUSINESS TO PERSONAL N A Ï S 2 0 1 7 I S S U E N O. 1 T I J D E L I J K G R A T I S NaïS Zine Download tijdelijk gratis Nieuw INSPIRATIE STORYTELLING B2P BUSINESS TO PERSONAL Inhoud 1 2 : Waarom jij niet zonder deze zes geheimen

Nadere informatie

Welke ruimte en skills hebben leerlingen nodig om bevlogen en gemotiveerd te werken. Astrid van den Hurk 22 januari 2015

Welke ruimte en skills hebben leerlingen nodig om bevlogen en gemotiveerd te werken. Astrid van den Hurk 22 januari 2015 Welke ruimte en skills hebben leerlingen nodig om bevlogen en gemotiveerd te werken Astrid van den Hurk 22 januari 2015 Doelen Zicht op basisbehoeftes van leerlingen om gemotiveerd te kunnen werken; Zelfdeterminatietheorie

Nadere informatie

Jaarverslag Stichting jij bent TOV! Auteur: Wendy Verkerk- Klein

Jaarverslag Stichting jij bent TOV! Auteur: Wendy Verkerk- Klein Jaarverslag Stichting jij bent TOV! 2017 Auteur: Wendy Verkerk- Klein Voorwoord Voor u ligt het derde jaarverslag van TOV te Tiel. Stichting jij bent TOV bestaat sinds Februari 2015. Dit is alweer het

Nadere informatie

Klantenpanel RVO.nl Resultaten peiling 44: Bio-energie Oktober 2017

Klantenpanel RVO.nl Resultaten peiling 44: Bio-energie Oktober 2017 Klantenpanel RVO.nl Resultaten peiling 44: Bio-energie Oktober 2017 1. Inleiding 1.1 Aanleiding RVO.nl stimuleert het opwekken van bio-energie in opdracht van het ministerie van Economische Zaken, onder

Nadere informatie

Opdrachtsverklaring Missie - Visie

Opdrachtsverklaring Missie - Visie Opdrachtsverklaring Missie - Visie 1. Missie Sint-Lodewijk biedt aangepast onderwijs en/of begeleiding op maat aan kinderen, jongeren en volwassenen met een motorische beperking. Ook het gezin en breder

Nadere informatie

Eerstelijnspsychologische functie

Eerstelijnspsychologische functie Eerstelijnspsychologische functie Eerstelijnshuis Midden West-Vlaanderen samenwerking tussen vzw Huisartsen MWVL, CGG Largo, stad Roeselare, CAW MWL, SEL MWVL, LMN CWV, PRIT en Dr. Piet Snoeck Met de steun

Nadere informatie

FUNCTIEFAMILIE 1.2 Klantenadviserend (externe klanten)

FUNCTIEFAMILIE 1.2 Klantenadviserend (externe klanten) Doel van de functiefamilie Vanuit een specialisatie professioneel advies of begeleiding geven aan externe klanten deze klanten oplossingen aan te reiken of maximaal te ondersteunen in het vinden van een

Nadere informatie

6 Inhoud. 5 Voorwoord. 7 Sectoronderzoek. 16 Goede doelen over welzijn en samenleving. 25 Vijf goede doelen in het kort

6 Inhoud. 5 Voorwoord. 7 Sectoronderzoek. 16 Goede doelen over welzijn en samenleving. 25 Vijf goede doelen in het kort 6 Goede Doelen Rapport» Algemeen» Inhoud Inhoud 5 Voorwoord 6 Inhoud 7 Sectoronderzoek 16 Goede doelen over welzijn en samenleving 21 Werken aan welzijn in 2006 25 Vijf goede doelen in het kort Goede Doelen

Nadere informatie

Naar meer dakisolatie voor sociale huurwoningen

Naar meer dakisolatie voor sociale huurwoningen Naar meer dakisolatie voor sociale huurwoningen Energie voor iedereen! met steun van de Koning Boudewijnstichting Inhoud Samenwerkingsverband Dakisolatie waarom? Probleemstelling Project Troeven, uitdagingen

Nadere informatie

Clientervaringsonderzoek Wmo & Jeugd

Clientervaringsonderzoek Wmo & Jeugd Clientervaringsonderzoek Wmo & Jeugd Inhoudsopgave Samenvatting 3 1. Inleiding 4 1.1 Doelgroep 4 1.2 Methode 4 1.3 Respons 4 2. Resultaten Wmo 5 2.1 Contact en toegankelijkheid van hulp of ondersteuning

Nadere informatie

Start het gesprek en voorkom seksueel kindermisbruik *Ook voor naasten en professionals/publieke instanties

Start het gesprek en voorkom seksueel kindermisbruik *Ook voor naasten en professionals/publieke instanties Wil je stoppen met het kijken naar kinderporno? Wil je stoppen met seksueel kindermisbruik? Start het gesprek en voorkom seksueel kindermisbruik *Ook voor naasten en professionals/publieke instanties Voor

Nadere informatie

De Keizersgracht Juristen Juridische continu-begeleiding

De Keizersgracht Juristen Juridische continu-begeleiding De Keizersgracht Juristen Juridische continu-begeleiding De ondernemer en de wet De structuur van onze samenleving wordt complexer. In een steeds hoger tempo voltrekken zich belangrijke veranderingen waardoor

Nadere informatie

Beleidsplan

Beleidsplan Beleidsplan 2016-2019 Inhoudsopgave 1. ALGEMEEN... 3 1.1 NAAM INSTELLING, VESTIGINGSPLAATS EN ADRES... 3 1.2 BESTUUR EN PROCEDURES BESTUUR... 3 1.3 DOELOMSCHRIJVING... 3 2. HUIDIGE SITUATIE... 4 2.1 BESTUUR...

Nadere informatie

DE WEIDE LEEUWARDEN. Juni 2017 een goede school ben je niet maar moet je iedere dag opnieuw worden.

DE WEIDE LEEUWARDEN. Juni 2017 een goede school ben je niet maar moet je iedere dag opnieuw worden. DE WEIDE LEEUWARDEN Juni 2017 een goede school ben je niet maar moet je iedere dag opnieuw worden. Pagina 1 van 5 Inhoud Communicatie school en ouders... 2 Nieuwsberichten / documenten / activiteiten...

Nadere informatie

Wat is het CAW? Iedereen heeft het wel eens moeilijk. Ook voor jongeren. Het CAW versterkt welzijn. Daarvoor is het CAW er

Wat is het CAW? Iedereen heeft het wel eens moeilijk. Ook voor jongeren. Het CAW versterkt welzijn. Daarvoor is het CAW er Wat is het CAW? Iedereen heeft het wel eens moeilijk Dat hoort bij het leven. Soms kan je terecht bij vrienden en familie. Of vind je er zelf een weg doorheen. Maar iedereen kent ook momenten dat het helemaal

Nadere informatie

Er zijn twee geldprijzen voorzien van elk 21.200 euro. Deze worden verdeeld tussen één NGO en één vierde pijler organisatie.

Er zijn twee geldprijzen voorzien van elk 21.200 euro. Deze worden verdeeld tussen één NGO en één vierde pijler organisatie. Wedstrijdreglement Mechelen Mondiaal duurzaamheid 2016-2017 ART 1. DOELSTELLING VAN DIT WEDSTRIJDREGLEMENT De stad Mechelen wil met haar beleid internationale samenwerking solidair zijn met het Zuiden.

Nadere informatie

Inzet van e-mailmarketing

Inzet van e-mailmarketing Veilig internetten Inzet van e-mailmarketing Toepassing van de WCAG-richtlijnen Responseratio s ver boven Nederlands landelijk gemiddelde Abonnees kunnen artikelen eenvoudig via drie kanalen delen Over

Nadere informatie

Inleiding Positie van chronisch zieke werknemers Welke drempels ervaren chronisch zieke werknemers?... 6

Inleiding Positie van chronisch zieke werknemers Welke drempels ervaren chronisch zieke werknemers?... 6 1 Inleiding... 3 1. Kennis over de ontwikkeling rondom chronisch zieke medewerkers... 4 1.1 Zijn werkgevers bekend met de groei van het aantal chronisch zieken?... 4 1.2 Zijn werkgevers op de hoogte van

Nadere informatie

2.3.7 Protocol omgaan met klachten

2.3.7 Protocol omgaan met klachten 2.3.7 1. Inleiding In dit protocol wordt het klachtenbeleid van Ambulante Zorg op Maat (AZOM) beschreven. In het klachtenprotocol wordt beschreven op welke wijze klachten worden opgevangen en behandeld.

Nadere informatie

Evaluatie van Open Bedrijvendag

Evaluatie van Open Bedrijvendag Evaluatie van Open Bedrijvendag Departement Economie, Wetenschap en Innovatie Afdeling Strategie en Coördinatie Koning Albert II-laan 35 bus 10 1030 Brussel April 2011 Samenvatting De Open Bedrijvendag

Nadere informatie

Federaal memorandum van de OCMW s. Algemene Vergadering afdeling OCMW s van de VVSG Zottegem, 7 juni 2007

Federaal memorandum van de OCMW s. Algemene Vergadering afdeling OCMW s van de VVSG Zottegem, 7 juni 2007 Federaal memorandum van de OCMW s Algemene Vergadering afdeling OCMW s van de VVSG Zottegem, 7 juni 2007 Lokale besturen : meest burgernabije bestuur OCMW s worden het eerst geconfronteerd met nieuwe noden

Nadere informatie

Beleidsplan en profiel van de Stichting ErOpuit Duiven

Beleidsplan en profiel van de Stichting ErOpuit Duiven Beleidsplan en profiel van de Stichting ErOpuit Duiven Voor u ligt het beleidsplan van de Stichting ErOpuit Duiven voor het jaar 2017. Het plan omvat het overzicht van de doelstellingen en activiteiten

Nadere informatie

AANVRAAGDOSSIER BELASTINGSVRIJE GIFTEN

AANVRAAGDOSSIER BELASTINGSVRIJE GIFTEN Laatste herziening juli 2015 Contactpersonen FOS4U Aanvraag: rik@fos.be Opvolging Dossier: yannick@fos.be Woordje vooraf PROJECTEN DIE IN AANMERKING KOMEN - verbouwingen aan het lokaal, - aankoop van tenten

Nadere informatie

Opvang en vrije tijd van schoolgaande kinderen kleurt lokaal. Samen voor een lokaal gezinsbeleid maart 2017

Opvang en vrije tijd van schoolgaande kinderen kleurt lokaal. Samen voor een lokaal gezinsbeleid maart 2017 Opvang en vrije tijd van schoolgaande kinderen kleurt lokaal Samen voor een lokaal gezinsbeleid maart 2017 Ann Lobijn Diensthoofd Kinderopvang VVSG 02 211 55 73 Ann.lobijn@vvsg.be Leen Walravens Stafmedewerker

Nadere informatie

Activiteiten NRR 2013-2014

Activiteiten NRR 2013-2014 Activiteiten NRR 2013-2014 Inhoud 1. Korte inleiding 2. Speerpunten kwaliteit 3. Speerpunten financiering 4. CMS Missie Het behouden van leven als dat door goede reanimatie mogelijk is Keten denken als

Nadere informatie

ONDERZOEK FONDSENWERVEN VIA EVENEMENTEN

ONDERZOEK FONDSENWERVEN VIA EVENEMENTEN ONDERZOEK FONDSENWERVEN VIA EVENEMENTEN 1. INLEIDING In dit rapport staan de bevindingen van het onderzoek van Kentaa (voorheen en nader te noemen Mobillion) naar het gebruik van het actieplatform igive

Nadere informatie

Ontmoetingsmoment vzw Boeren op een Kruispunt. Woensdag 21 mei 2008. Museum Felix De Boeck Drogenbos

Ontmoetingsmoment vzw Boeren op een Kruispunt. Woensdag 21 mei 2008. Museum Felix De Boeck Drogenbos Ontmoetingsmoment vzw Boeren op een Kruispunt Respect voor alle boeren en tuinders. Woensdag 21 mei 2008 Museum Felix De Boeck Drogenbos 1 Programma: 9.45u Onthaal 10u Verwelkoming Voorzitter Dirk Lips

Nadere informatie

Manege zonder Drempels

Manege zonder Drempels Manege zonder Drempels Huifbedrijden met hart voor mens en dier Beleidsplan 2019 2021 Inhoud Inleiding 2 Missie, visie en doelstelling 2 Het werk en de kernwaarden 2 Rechtsvorm 2 Organisatie 3 ANBI en

Nadere informatie

Maak kennis met Profila Zorg. Hart voor mensen met een (licht) verstandelijke beperking

Maak kennis met Profila Zorg. Hart voor mensen met een (licht) verstandelijke beperking Maak kennis met Profila Zorg Hart voor mensen met een (licht) verstandelijke beperking Inhoudsopgave Voorwoord Over Profila Zorg Waar staan wij voor? Ambulante begeleiding thuis Hulp bij opvoeden en opgroeien

Nadere informatie

Wmo beleidsplan 2013 INLEIDING

Wmo beleidsplan 2013 INLEIDING December 2012 INLEIDING Het beleidsplan Wet Maatschappelijke Ondersteuning (Wmo) 2008-2011 heeft een wettelijk bepaalde werkingsduur van vier jaren. In 2012 is besloten dit beleidsplan met één jaar te

Nadere informatie

Boeren op een Kruispunt vzw. Het helpend gesprek

Boeren op een Kruispunt vzw. Het helpend gesprek Boeren op een Kruispunt vzw Helpt je discreet op weg gratis 0800 99 138 Het helpend gesprek Geef LSD: Luisteren, Samenvatten en Doorvragen Wat mensen eerst en vooral willen, is iemand waaraan ze hun verhaal

Nadere informatie

Verantwoordelijkheid ontwikkelen. Informatiekit om uw medewerkers te helpen bij het voorkomen van werkstress

Verantwoordelijkheid ontwikkelen. Informatiekit om uw medewerkers te helpen bij het voorkomen van werkstress Verantwoordelijkheid ontwikkelen Informatiekit om uw medewerkers te helpen bij het voorkomen van werkstress 1 Inhoud Inleiding 3 A Verantwoordelijkheid nemen voor jezelf 4 - Goede afspraken maken - Stel

Nadere informatie

Lokaal loket kinderopvang. Resultaten enquête 2016

Lokaal loket kinderopvang. Resultaten enquête 2016 Lokaal loket kinderopvang Resultaten enquête 2016 Inleiding Doelstelling: kinderopvang als basisvoorziening Recht van elk kind/ elk gezin op een kwaliteitsvolle dienstverlening Opvang in voldoende mate

Nadere informatie

StepStone maakt er werk van

StepStone maakt er werk van teps Januari 2010 StepStone maakt er werk van www.stepstone.be info@stepstone.be +32 2 209 98 00 StepStone facts and figures Enkele cijfers Bezochte pagina s 4.773.956 Aantal bezoeken 913.139 Unieke bezoekers

Nadere informatie