NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 4 - NR 8 - OKTOBER 2007
|
|
- Fanny ter Linde
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 JR SHIPPING ACTUEEL NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 4 - NR 8 - OKTOBER 2007 Toonaangevend, in alle segmenten De directie van JR Shipping heeft recentelijk vier containerfeeder schepen van TEU besteld, een nieuwe capaciteitsklasse in de markt. De vraag naar deze imposante feeders is groot, omdat containerlijndiensten zoeken naar oplossingen voor de congestie in de grotere Europese havens. Oponthoud in en rond de havens kost tijd en tijd is geld. Het past binnen het vlootbeleid van JR Shipping om met nieuwbouworders te anticiperen op nieuwe marktbehoeften. Zodra de schepen in exploitatie worden genomen, in de loop van 2008 en 2009, bestrijkt de vloot van JR Shipping een capaciteitsrange van 340 tot TEU. Daarmee neemt de rederij in alle segmenten van de containerfeedermarkt een toonaangevende positie in. Nieuwe, grotere schepen brengen uiteraard ook weer nieuwe, interessante investeringskansen met zich mee. De emissie van participaties in de scheeps-cv voor de eerste in de serie TEU schepen zal dan ook binnen afzienbare termijn plaatsvinden. Dit gebeurt volgens de vertrouwde kwaliteitskenmerken van JR Shipping, maar binnen een iets gewijzigde opzet. Meer details hierover leest u op pagina 6 van deze JR Shipping Actueel. VERDER IN DEZE EDITIE... P Rederij zet punt achter Volharding 900-programma P Verdere professionalisering Emissie en CV-beheer P Nieuwe werkmaatschappij van start P JR Ship Crew zet in op eigen training en opleiding P JR Vlootfonds IV ligt mooi op koers
2 2 AANTOONBAAR SUCCESVOL Met een eigen vloot van 21 moderne topschepen, varend onder Nederlandse vlag, is JR Shipping toonaangevend in de markt van containerfeeder schepen. De vlootcapaciteit wordt met regelmaat uitgebreid. Zo heeft de rederij voor de komende jaren een aantal nieuw te bouwen containerfeeder schepen van TEU in bestelling bij diverse werven. Daarnaast voert JR Shipping een actief aankoopbeleid op de markt voor bestaande schepen. Recentelijk verworven schepen zijn het m.s. Echo en Eclips (1.138 TEU), ondergebracht in JR Vlootfonds IV. De exploitatie van de groeiende vloot wordt aangestuurd door een slagvaardige walorganisatie, actief vanuit Harlingen, onder directie van de heren J.R. Arends en S.D. Schakelaar. De rederijgroep biedt werkgelegenheid aan circa 300 medewerkers, waarbij de zeevarenden zijn inbegrepen. Gespecialiseerde werkmaatschappijen zijn: P JR Ship Management BV (scheepsmanagement) P JR Ship Crew BV (bemanningszaken) P Confeeder Shipping & Chartering BV (bevrachting) P JR Ship Brokers & Consultants BV (scheepsontwikkeling en makelaardij) P JR Ship Investments BV (emissies en CV-beheer) P JR Ship Cruise BV (passagiersreizen) De rederij weet haar vooraanstaande marktpositie continu met gerichte investeringen in haar vloot te versterken. Voor de financiering van nieuwe of bestaande schepen plaatst de rederij in eigen beheer scheeps-cv projecten. Dit gebeurt met ingang van 2008 onder de verantwoordelijkheid van JR Ship Investments BV (voorheen de afdeling Emissie en CV-Beheer). De CV-projecten van JR Shipping genieten momenteel het vertrouwen van ruim vennootrelaties, particuliere en zakelijke investeerders. Zij nemen met een totaal geïnvesteerd vermogen van 153 miljoen deel in de vloot van JR Shipping die op dit moment een aanschafwaarde van 386 miljoen vertegenwoordigt. De rederij beschouwt de duurzame tevredenheid van haar vennootrelaties als haar belangrijkste ondernemingskapitaal. Concurrerende kenmerken zijn: P alle succesbepalende kernactiviteiten onder eigen regie P innovatieve schepen met hoog prestatieniveau P sterke, slagvaardige walorganisatie P expertise in marktontwikkelingen, scheeps ontwerp en -techniek en scheepsfinanciering P hechte samenwerking met partnerbedrijven P zelfstandige, onafhankelijke opzet en plaatsing van scheeps-cv s P solide basis voor goed rendement dankzij kennis en ervaring van eigen bevrachtingspecialist
3 3 Klaar voor wat de toekomst brengt In 2001 koos onze rederij voor een ambitieus groeiscenario. Het vizier richtte zich daarbij op de containerfeedervaart, een groeimarkt, gezien de immense verschuivingen in de wereldeconomie. Transporten over zee houden die wereldeconomie mede op gang en containers in alle soorten en maten zijn daarbij van cruciale betekenis. De aankoop van ons eerste containerschip luidde voor onze rederij een nieuw tijdperk in. Inmiddels sturen we een vloot aan van 21 moderne containerfeeders, variërend in capaciteit van 340 tot TEU. En onlangs hebben we bij gerenommeerde Duitse werven getekend voor de nieuwbouw van nog eens vier containerfeeders van TEU, gebouwd met de hoogste Fins/Zweedse ijsklasse, en berekend op een groot, veelzijdig aanbod van containers in alle maten en soorten. De markt zal dit type grotere feeders ten zeerste verwelkomen, want de congestie in de belangrijkste Europese INHOUD Nieuwe marktsegmenten, nieuwe projecten 4 Rederij en vennootrelaties zetten punt achter Volharding JR Vlootfonds IV biedt dubbele basis voor direct rendement 5 JR Ship Investments BV 6 Prima werksfeer, eigen opleiding en loopbaanplanning 6 JR Shipping groep breidt uit met JR Ship Brokers & Consultants 7 Nieuwe en verlengde contracten in lijn met marktklimaat 7 havens blijft toenemen en dat kost containerlijndiensten veel kostbare tijd. Door schepen in te zetten met meer capaciteit, kan het aantal schepen op de drukkere vaarroutes verminderd worden met als gevolg gereduceerde haventijden. Meer schepen betekent meer inspanningen op het gebied van technisch en operationeel management, meer aandacht voor kostenbeheersing en een toenemende behoefte aan gekwalificeerde zeelieden die zich graag identificeren met de ambities van ons dynamische rederijbedrijf. Voor de eerste kernactiviteiten, operationeel management en kwaliteitsbeheer, hebben wij de afgelopen jaren met succes maatregelen getroffen met de professionalisering van onze bedrijfsstructuur en het aantrekken van goed opgeleid, ervaren walpersoneel. Financieel specialisten, maritieme managers, technisch inspecteurs en inkopers en veiligheid- en kwaliteitsmanagers werken nauw samen om de performance van onze vloot aan te sturen. En die performance is uitstekend, wat blijkt uit het vertrouwen dat wij genieten onder eersteklas containerlijndiensten. Ook onze bemanningsafdeling, JR Ship Crew, heeft de achterliggende periode een prima professionaliseringsslag geleverd en blijft daardoor in staat om onze vloot volgens hoge kwaliteitsnormen te bemannen. Daarbij wordt veel succes geboekt met eigen training- en opleidingsprogramma s voor zowel Nederlandse als Filippijnse officieren die bij JR Shipping de kans krijgen om in een juniorfunctie te beginnen en door te groeien naar perspectiefrijke officiersfuncties. Dankzij deze aanpak durven wij met een gerust hart te blijven investeren in de groei en diversificatie van onze vloot. Om de uitbreiding die ons voor ogen staat te realiseren, blijven wij actief in nieuwbouw en aankopen van tweedehands schepen. Op de expertise die wij hierin hebben opgebouwd (JR Shipping heeft de afgelopen zes jaar voor meer dan 400 miljoen aan nieuwbouwprojecten en aan- en verkooptransacties gerealiseerd) wordt in toenemende mate een beroep gedaan door collegarederijen en andere maritieme dienstverleners. Om beter op deze behoefte te kunnen inspelen, hebben wij een nieuwe werkmaatschappij opgericht: JR Ship Brokers & Consultants BV. De achtergronden en ambities staan elders in deze JR Shipping Actueel toegelicht. In organisatorisch opzicht doet zich binnen onze rederijgroep nog een belangrijke ontwikkeling voor. Om klaar te zijn voor wat de toekomst brengen gaat, hebben wij besloten om onze afdeling Emissie en CV- Beheer sterker te gaan positioneren. Dit is een logische stap in het licht van de professionaliseringsslag die de achterliggende periode binnen dit specialisme is geleverd. Bij een eigen positionering hoort natuurlijk een eigen naam. De nieuwe naam wordt: JR Ship Investments BV. Voor wat betreft de opzet van projecten, de kenmerken en kwaliteitsnormen, en onze inzet voor maximale transparantie en aansprekende rendementen blijft alles bij het oude. Met andere woorden: de duurzame tevredenheid van onze vennootrelaties blijven wij beschouwen als ons belangrijkste ondernemingskapitaal Wij wensen u veel leesplezier. Rendementsontwikkeling in lijn met prospectusprognoses 7 Jan Reier Arends Sander Schakelaar Directie JR Shipping BV
4 4 NIEUWE MARKTSEGMENTEN, NIEUWE PROJECTEN Containerfeeders van TEU welkome aanvulling op de vloot In de loop van 2008 en 2009 zal JR Shipping haar vloot versterken met vier containerfeeder schepen van TEU met ijsklasse. Hiermee verzekert de rederij zich van een sterke uitgangspositie in een extra marktsegment met goede toekomstperspectieven. De toenemende vraag naar grotere schepen wordt ingegeven door de almaar toenemende congestie rond en in de belangrijkste (Noord-)Europese havens. De schepen zullen gefinancierd worden binnen scheeps- CV projecten, waarin kan worden deelgenomen vanaf ,-. De emissie van de eerste scheeps-cv in deze reeks zal binnen een afzienbare termijn plaatsvinden. Sinds 2000 is het vlootbeleid van JR Shipping gericht op groei en marktuitbreiding. De vloot telt op dit moment 21 topschepen, waarmee de rederij diverse segmenten van de containerfeeder markt bedient. Zo worden kleinere schepen (340 tot circa 750 TEU) in principe ingezet op korte diensten tussen veelal kleinere havens, ten behoeve van een min of meer constante lading. Ook containerlijndiensten die in ontwikkeling zijn, maken dikwijls gebruik van deze klasse die veel flexibiliteit biedt. Grotere schepen (750 tot circa TEU) doen dienst op vaarroutes met een intensief goederenaanbod, tussen grotere havens. Deze segmenten bieden uitstekende verdienperspectieven. JR Shipping heeft de samenstelling van haar vloot hier nauwkeurig op afgestemd, goed luisterend naar de wensen en eisen van de internationale containerlijndiensten die in de verschillende segmenten actief zijn. Marktanalyses van JR Shipping en haar gespecialiseerde bevrachtingkantoor Confeeder wijzen op dit moment op een toenemende vraag naar nog grotere feederschepen om het omvangrijke ladingaanbod op te vangen en de congestie in de belangrijkste havens terug te dringen. Er is met name vraag naar grotere feederschepen die zijn uitgevoerd conform de hoogste ijsklasse, om dienst te doen op Noord-Europese vaarroutes. Om op adequate wijze aan deze toenemende vraag te kunnen voldoen, heeft de rederij onlangs orders geplaats voor de nieuwbouw van vier TEU schepen. Overigens vormt 1.400/1.500 TEU de bovengrens, bepaald door de maximale diepgang van het Kieler kanaal. Wereldwijd inzetbaar Ook bij de aankoop van bestaande schepen kijkt de rederij naar eventuele grotere capaciteitsklassen en inzetbaarheid in andere marktsegmenten. Zo hebben wij het afgelopen voorjaar het m.s. Echo en Eclips aangekocht, die respectievelijk in juli en augustus van dit jaar aan de rederij zijn overgedragen. Beide schepen nemen binnen de vloot een geheel eigen plaats in, omdat ze zijn uitgerust met eigen kranen voor het laden en lossen van containers. Hierdoor kunnen de schepen wereldwijd worden ingezet, ook in vaargebieden met beperkte laad- en loscapaciteiten. Deze eigenschap verleent de schepen nog eens extra exploitatiemogelijkheden. Bij de overdracht is de exploitatie van beide schepen geruisloos voortgezet. Voor de Echo is het bestaande contract verlengd; voor de Eclips is direct een nieuw contract gesloten met een vooraanstaande containerlijndienst. Hierdoor kon de rederij deelnemers in het vlootfonds waarin beide schepen zijn ondergebracht (JR Vlootfonds IV), de extra zekerheid van lopende chartercontracten bieden, naast andere aantrekkelijke kenmerken. Marktsegment met prima perspectieven Bij de emissie van JR Vlootfonds IV ging het om participaties van ,-, waarmee JR Shipping een specifieke groep investeerders aanspreekt. Binnen afzienbare termijn zal de rederij een project op de markt brengen, waarbinnen participaties van ,- zullen worden geplaatst. Het gaat dan om één van de nieuw te bouwen TEU schepen, het m.s. Emotion dat containers van 20 voet (TEU) kan vervoeren. De Emotion is een zogeheten Baltix Max feeder, wat wil zeggen dat het schip is uitgevoerd volgens de hoogste Fins/ Zweedse ijsklasse en dat in het ontwerp rekening is gehouden met de maximaal haalbare diepgang voor vaart door het Kieler kanaal en op Baltische havens. Het prospectus voor het Emotion project is ter goedkeuring aangeboden aan de AFM. Het schip zal in de zomer van 2008 worden opgeleverd. Bij dezelfde Duitse werf die de Emotion bouwt, is een zusterschip in bestelling, waarvoor de emissie in de loop van 2008 gerealiseerd zal worden. Later in 2008 volgen dan nog emissies ten behoeve van vergelijkbare TEU schepen, waarvoor de nieuwbouworders onlangs bekrachtigd zijn. Ook deze schepen worden gebouwd door een Duitse topwerf en bieden JR Shipping de kans om zich nog sterker in dit nieuwe marktsegment te profileren. Bij alle vier projecten gaat het om de plaatsing van participaties van ,-. De ontwikkelingen rond deze voorgenomen projecten zullen uiteraard tijdig te volgen zijn via en M.s. Electron passeert de in 1913 in gebruik genomen spoorbrug met zweefveer over het Kieler Kanaal bij Rendsburg
5 Met het besluit tot ontbinding van de contracten komt een einde aan het stroef verlopende nieuwbouwprogramma. In de zomer van 2006 werd voor het eerst duidelijk dat de uitvoerende werflocatie, een joint venture tussen Volharding Shipyards en de Turkse werf Um Deniz, haar verplichtingen niet kon nakomen. Hierbij beriep de werf zich op force majeure. Een eigen analyse en ingewonnen juridisch advies maakten duidelijk dat een beroep op de boeteclausules in de contracten weinig kans van slagen zou hebben. Wel wist JR Shipping met de werfcombinatie een deugdelijke compensatie in de vorm van een extra rentevergoeding overeen te komen voor de vertragingsperiode. Alle vennootrelaties zijn tijdig over de situatie en mogelijkheden geïnformeerd. Essentiële beslissingen zijn systematisch ter stemming in speciale vennotenvergaderingen ingebracht. Rentevergoeding en extra zekerheden In november 2006 moest Volharding Shipyards officieel bevestigen dat ook de nieuwe bouwplanning niet haalbaar bleek. De werf kon zich niet langer beroepen op force majeure. JR Shipping kwam vervolgens voor een dilemma te staan. Rechtens de bouwcontracten kwam de scheeps- CV s een boetesom toe, maar uitbetaling hiervan, 5 REDERIJ EN VENNOOTRELATIES ZETTEN PUNT ACHTER VOLHARDING-900 PROGRAMMA EN FOCUSSEN OP VOLGENDE KANSEN Eind september hebben vennootrelaties die deelnemen in CV s met betrekking tot de serie van zes nieuw te bouwen Volharding-900 schepen ingestemd met een voorstel van de rederij ter ontbinding van de nieuwbouwcontracten. Dit ging gepaard met pijn in het hart, maar ook met waardering voor de wijze waarop JR Shipping de ontstane situatie permanent wist te controleren. Participanten krijgen hun inleg volledig terugbetaald en hebben de afgelopen periode een rentevergoeding genoten over hun reeds ingelegde deelnamebedrag. zo bleek, zou de continuïteit van de werf in gevaar brengen. De rederij heeft vervolgens een plan opgesteld en aan haar vennootrelaties voorgelegd, dat voorzag in een doorlopende rentevergoeding tijdens de vertragingsperiode en in een pakket van aanvullende zekerheden bij in gebreke blijven door de uitvoerende werf. Vennootrelaties hebben vrijwel unaniem met dit maatregelenpakket ingestemd. Op dit moment was er nog steeds vertrouwen in een goede afloop. Het doek valt Dit vertrouwen werd in het voorjaar van 2007 extra gevoed door de tewaterlating van het m.s. Esprit, het eerste schip in de serie. Ook voor het tweede schip, de Estime, leek de bouw te vorderen, hoewel de rederij zich serieus zorgen bleef maken over de financiële situatie in Turkije en over de werkelijke voortgang. Deze zorgen werden eind augustus dit jaar bewaarheid met een officieel verzoek van de werf om herstructurering mogelijk te maken door mee te werken aan de ontbinding van de bouwcontracten. JR Shipping heeft, na zich te hebben overtuigd van de ernst van de situatie, in principe bereid verklaard hieraan mee te werken, op voorwaarde dat de scheeps-cv s geen schade zouden ondervinden. Het hierop gebaseerde voorstel tot ontbinding van de nieuwbouw- contracten is eind september vrijwel unaniem door de vennootrelaties onderschreven. Hiermee is het doek voor het Volharding-900 nieuwbouwprogramma definitief gevallen. Focus op nieuwe kansen JR Shipping heeft weten te bewerkstelligen dat de werf alle kosten die inmiddels door de CV s zijn gemaakt, terugbetaalt. Dit betekent dat de CV s weer volledig over hun beginkapitaal zijn komen te beschikken en dat alle participanten hun inleg bij staking van de CV s terugbetaald hebben gekregen. Ook met de containerlijndienst operator die op termijn vier van de zes schepen op charter zou nemen (Delphis, Antwerpen) is een goede regeling getroffen, die voor rekening komt van de werf. Hoewel JR Shipping volledig achter de uitkomst staat, die inhoudt dat de CV s geen schade lijden, overheerst bij de rederij een gevoel van teleurstelling over het feit dat de oorspronkelijke doelstelling niet is bereikt. De rederij focust echter op nieuwe kansen om extra marktpotentieel aan te boren en is er trots op te kunnen vaststellen dat vennootrelaties de gevolgde strategie volledig hebben gesteund. JR VLOOTFONDS IV BIEDT DUBBELE BASIS VOOR DIRECT RENDEMENT EN EXTRA ZEKERHEID Het bestaande contract voor de Echo is bij de overdracht aan JR Shipping verlengd. Voor de Eclips is direct een nieuw chartercontract afgesloten. Bij het ter perse gaan van deze JR Shipping Actueel, lag de emissie van JR Vlootfonds IV, eind september gestart, uitstekend op koers. In totaal zijn 248 participaties van ,- aangeboden. Een groot aantal investeerders toonde direct in de aanvangsfase al belangstelling. Binnen JR Vlootfonds IV worden twee bestaande schepen geëxploiteerd met een capaciteit van TEU. Bijzonder is dat deze schepen, het m.s. Echo en Eclips, zijn uitgerust met eigen kranen voor het laden en lossen van containers, waardoor ze wereldwijd inzetbaar zijn, ook in gebieden met minder faciliteiten. De verdiencapaciteiten zijn hierdoor uitstekend. De rendementsprognose voor JR Vlootfonds IV loopt op tot 11,7%. Doordat wordt deelgenomen in twee schepen tegelijk, is een evenwichtige rendementsontwikkeling te voorzien. Participanten genieten de extra zekerheid van reeds bestaande contracten, afgesloten tegen gunstige chartertarieven. De looptijd van het project bedraagt 10 jaar. Er kan worden deelgenomen in een open CV, met het voordeel van eenvoudige tussentijdse verhandelbaarheid, of in een besloten CV die extra belastingvoordeel biedt. Of deelname nog daadwerkelijk mogelijk is, kunt u lezen op
6 JR SHIP INVESTMENTS BV Nieuwe naam, vertrouwde expertise Om een stevige basis te leggen voor verdere professionalisering en positionering van het specialisme emissie en cv-beheer, inmiddels één van de kernactiviteiten van JR Shipping, is besloten tot de oprichting van een nieuwe werkmaatschappij: JR Ship Investments BV. Deze volle dochter gaat de taken uitvoeren, die tot nu toe onder de verantwoordelijkheid vielen van de afdeling Emissie en CV-beheer. Alle kwaliteitsnormen die bepalend zijn voor het vertrouwen van investeerders in projecten van JR Shipping, blijven onverlet van kracht. De markt voor scheeps-cv projecten is volwassen en blijft zich ontwikkelen. Het aanbod wordt diverser, de belangstelling voor projecten neemt toe. Om op deze markt toonaangevend te blijven, één van de ondernemingsdoelstellingen van JR Shipping, is verdere professionalisering gewenst. Om hiervoor de beste voorwaarden te creëren, 6 is besloten tot de oprichting van de genoemde nieuwe werkmaatschappij. Hiermee ontstaat een doelmatige ondernemingsstructuur die de wenselijke juridische kaders biedt voor de verdere ontwikkeling van scheeps-cv projecten en de noodzakelijke flexibiliteit om adequaat op marktontwikkelingen te anticiperen. Klaar voor de toekomst De oprichting van JR Ship Investments is een logische stap in de evolutie die de combinatie van ontwikkeling, plaatsing en beheer van scheeps-cv s bij JR Shipping heeft doorlopen. Wat begonnen is als nevenactiviteit, is de afgelopen periode uitgegroeid tot succesvolle kernactiviteit en verdient derhalve een professionele zakelijke basis die verdere groei en upgrading mogelijk maakt. Hoe de markt zich verder ook ontwikkelt, JR Shipping is met JR Ship Investments klaar voor de toekomst. De nieuwe structuur zal de slagkracht ten goede komen en de projectdiversiteit op termijn doen toenemen. Het eerste project dat binnen de nieuwe structuur zal worden uitgevoerd, is de emissie van m.s. Emotion Scheepvaartbedrijf CV, voorzien tegen het einde van dit jaar. De projectkenmerken zullen u bekend voorkomen. De werkwijze van JR Ship Investments BV zal volledig gelijk zijn aan die van de gespecialiseerde afdeling die tot nu toe verantwoordelijk was voor emissies en CV-beheer en de professionele inbreng blijft ongewijzigd. De heer Jan Hoogstra en mevrouw Esmeralda Kimkes-Blom blijven als eerste aanspreekpunt gezichtsbepalend voor de nieuwe werkmaatschappij. Ook directeur/medeeigenaar de heer Sander Schakelaar blijft direct bij JR Ship Investments betrokken. Met JR Ship Investments is een professioneel, onafhankelijk emissiekantoor in het leven geroepen, dat zal acteren in de lijn van de JR Shipping groep. Dat wil zeggen: vanuit aantoonbare expertise, open en transparant met 100% commitment aan de rendementsontwikkeling van de projecten die worden geïnitieerd. PRIMA WERKSFEER, EIGEN OPLEIDING, LOOPBAANPLANNING JR Ship Crew weet groeiende vloot volgens hoge kwaliteitsnormen te bemannen Onze vloot neemt in omvang toe, onze schepen worden groter en steeds geavanceerder als resultaat van permanente innovatie. Dit vergt extra aandacht voor het vinden en binden van goed opgeleide, gemotiveerde zeevarenden. Dankzij inspanningen als een eigen opleidingsformule en actieve loopbaanbegeleiding, weet JR Ship Crew de groeiende vloot nog steeds uitstekend te bemannen, zonder concessies te doen aan de hoge kwaliteitsnormen. Hoofd Bemanningszaken Bart Eggink legt uit hoe. Hij doet dat aan de vooravond van Europort Maritime 2007, de belangrijkste Nederlandse vakbeurs voor de scheepvaartsector. Binding door werksfeer en loopbaanplanning Hoofd Bemanningszaken Bart Eggink, verantwoordelijk voor de inzet van circa 300 zeevarenden op dit moment: JR Shipping committeert zich aan topprestaties voor de containerlijndiensten die onze schepen huren en aan een goede rendementsontwikkeling voor die vele investeerders die in onze schepen deelnemen. Dat stelt hoge eisen aan de scheepsbemanning. In onze werving- en selectie-inspanningen zetten we dan ook in op gekwalificeerde kandidaten die echt kiezen voor de dynamiek van ons sterk groeiende bedrijf. We leggen veel nadruk op het binden van officieren door een degelijk arbeidsvoorwaardenpakket te combineren met een prettige, open werksfeer en met concrete mogelijkheden om binnen onze rederij door te groeien. Opleiding en loopbaanplanning zijn belangrijke speerpunten in ons HRbeleid, waarbij onze aandacht ook in toenemende mate uit gaat naar Filippijnse zeevarenden. Nederlandse en Filippijnse bemanningsleden gaan prima samen, licht Eggink toe. Als landen liggen we ver uiteen en er zijn zeker cultuurverschillen, maar de samenwerking aan boord verloopt uitstekend en de onderlinge verstandhoudingen zijn goed. Groot voordeel is dat Filippijnen vaak goed Engels spreken en een maritieme basisopleiding hebben gevolgd. We weten inmiddels welke maritieme opleidingsinstituten instaan voor de juiste basiskennis en -vaardigheden. Door zelf te investeren in aanvullende kennis en vaardigheden die horen bij containervaart, kunnen we de kwaliteit op het hoge niveau brengen dat we als Nederlands rederijbedrijf eisen. Training en opleiding in eigen hand Eggink en zijn staf volgen de ontwikkelingen op de Filippijnse arbeidsmarkt voor zeevarenden met belangstelling, want de tijd waarin de vloot van JR Shipping vrijwel geheel kon worden bemand met in Nederland opgeleide officieren is voorbij. Daar is de vloot eenvoudigweg te groot voor en het aanbod van Nederlandse officieren te klein. Eggink: Schepen worden technisch geavanceerder, dus heb je steeds beter gekwalificeerd personeel nodig. Aan de kwaliteitseisen doen wij geen concessie. Mede daarom hebben wij besloten om de training en opleiding die vereist is om als officier aan de gewenste kwaliteiten te voldoen voor een groot deel in eigen hand te nemen. Zowel Nederlandse als Filippijnse zeevarenden krijgen bij ons de gelegenheid om in een juniorfunctie te beginnen en door coaching en opleiding door te groeien naar een officiersfunctie. Natuurlijk vergt dit van onze kant een investering, die de bemanningskosten iets zal doen toenemen. Maar dankzij deze investering lukt het ons nog uitstekend om de vloot van JR Shipping volgens de vertrouwde kwaliteitsstandaard te bemannen. Europort Maritime Met een fraaie stand van 40 m² geeft JR Shipping acte de présence tijdens Europort Maritime 2007, van 6 tot 9 november in Ahoy Rotterdam. Wij staan in Hal 1, standnummer 870. Zeevarenden die bij de rederij bekend zijn (ervaren kandidaten en schoolverlaters) ontvangen van JR Ship Crew een persoonlijke uitnodiging met een toegangsbewijs voor de beurs om ze te interesseren voor een positie bij onze rederij. Mocht u belangstelling hebben voor een toegangsbewijs, om andere redenen, uiteraard, neemt u dan contact op met de afdeling Emissie en CV-beheer, telefoon Wilt u meer weten over de beurs, kijkt u dan op
7 JR SHIPPING GROEP BREIDT UIT MET JR SHIP BROKERS & CONSULTANTS BV JR Shipping is continu gefocust op de ontwikkeling van nieuwbouwprojecten en op de aankoop van bestaande schepen. De laatste tijd doen collega-rederijen geregeld een beroep op onze rederij om te delen in de kennis en ervaring die in genoemde activiteiten is opgebouwd. Om onze expertise toegankelijker te maken, is onlangs JR Ship Brokers & Consultants BV in het leven geroepen. De dienstverlening van JR Ship Brokers & Consultants richt zich op advisering en begeleiding tijdens de ontwikkelingsfase van nieuwbouwprojecten en op aan- en verkoopbemiddeling van bestaande schepen. Daarnaast worden consultancy NIEUWE EN VERLENGDE CONTRACTEN IN LIJN MET MARKTKLIMAAT Expansa blijft bij TBLC Tevreden over de prestaties van het schip, verlengt Trans Baltica Container Line (TBCL) het chartercontract voor het m.s. Expansa met zes maanden. Het tarief ligt iets lager en is in overeenstemming met de eerder genoemde marktcorrectie. Electron en Encounter naar CMA CGM Voor het m.s. Electron is een nieuw contract voor zes maanden afgesloten met CMA CGM. Het chartertarief doet recht aan het prospectusuitgangspunt. Dit geldt ook voor het chartertarief dat met CMA CGM is afgesloten voor het m.s. Encounter dat al eerder voer voor deze gerenommeerde containerlijndienst operator. Overigens zal dit contract, afgesloten in dollars, derhalve invloed ondervinden van de wisselkoersen. RENDEMENTSONTWIKKELING IN LIJN MET PROSPECTUSPROGNOSES Op dit moment loopt de rendementsontwikkeling van de meeste scheeps-cv projecten van JR Shipping nagenoeg in lijn met de oorspronkelijke prospectusprognoses. Dit is het resultaat van een kleine tariefdaling die zich in de chartermarkt heeft voorgedaan. Overigens liggen de tarieven nog altijd hoger dan het historische gemiddelde. De huidige tussenstanden tonen een rendementsontwikkeling die iets is bijgesteld ten opzichte van begin dit jaar. Een lichte, wereldwijde tariefcorrectie vormt hiervoor de basis. Daarnaast is voor het eerst het effect zichtbaar van de nieuwe systematiek die JR Shipping sinds begin dit jaar hanteert met betrekking tot reserveringen voor survey- en onderhoudskosten. Binnen de nieuwe methode zijn deze reserveringen voortaan gesplitst. Hierdoor wordt meer gereserveerd, wat uiteraard van invloed is op de winstuitkeringen. Dat deze rond of net boven de prospectusprognoses liggen, geeft overigens aan dat JR Shipping nog steeds goed in staat is om de effecten van andere kostenstijgingen te beheersen. De tussenstanden tonen dat de rendementen van 7 diensten aangeboden aan scheepsfinanciers, scheepswerven en scheepvaartbedrijven. Het accent ligt op container- en multipurpose schepen en chemicaliën/productentankers, de belangrijkste marktsegmenten in Europa. Contractverlenging Energizer Het lopende contract voor het m.s. Energizer is met zes maanden verlengd, met een optie voor nog eens zes maanden. Al sinds 2004 doet het schip dienst bij Sea Consortium, die een belangrijke positie inneemt in de oostelijke Middellandse Zee. Het overeengekomen chartertarief ligt, in lijn met de algemeen doorgevoerde correctie van circa 10%, iets lager dan voorheen, maar nog altijd boven het prospectusuitgangspunt. enkele projecten enigszins bij de verwachtingen achterblijven. Het gaat daarbij vooral om schepen die al langer in de vaart zijn en door JR Shipping zijn overgenomen. De opstartkosten vielen hoger uit dan was voorzien. Een flinke besparing op de emissiekosten heeft de kostenstijgingen iets opgevangen, maar niet helemaal. Voor de schepen die geëxploiteerd worden binnen Vlootfonds I zijn de chartertarieven iets lager uitgevallen dan begroot. De Elan en Elite doen het juist beter, wat te danken is aan de extra marktkansen door de verlenging van beide schepen. Voor de meeste schepen geldt dat de exploitatievooruitzichten goed zijn, waarbij maximale aandacht voor de kostenontwikkeling geboden blijft. Voor de dagelijkse aansturing en verdere uitbouw van JR Ship Brokers & Consultants is JR Shipping in staat geweest een ervaren professional aan te trekken, die binnen de scheepvaartwereld een uitstekende reputatie geniet: de heer Dik Kuiper. Hij heeft bij diverse organisaties commerciële en leidinggevende functies vervuld en beschikt over een breed internationaal netwerk van werven, rederijen, scheepsfinanciers en andere maritieme dienstverleners. Zijn expertise en werkwijze staan borg voor een persoonlijke benadering, waarin vertrouwelijkheid en commitment centraal staan, in lijn met de ondernemingscultuur die de JR Shipping groep als geheel voorstaat. Electron MMM Encounter MM Energizer M Expansa O Resultaten scheeps-cv s nieuwe stijl Project Prosp. rend. Rend.verw. (enkelvoudig) medio 2007 Vlootfonds I* 11,7% 10,4% Vlootfonds II** 11,0% 10,0% Vlootfonds III*** 10,2% 10,2% m.s. Eldorado 11,3% 9,5% m.s. Electron 11,0% 11,2% m.s. Enforcer 13,7% 12,6% m.s. Encounter 13,9% 13,1% m.s. Energizer 13,5% 13,9% m.s. Endeavor 13,4% 14,7% m.s. Endurance 13,1% 14,7% m.s. Ensemble 13,6% 14,4% m.s. Elan 13,3% 21,0% m.s. Elite 13,2% 20,4% m.s. Evolution 12,8% 12,9% m.s. Evidence 12,8% 12,0% * Bestaande uit het m.s. Expansa en m.s. Externo ** Bestaande uit het m.s. Elation en m.s. Elevation *** Bestaande uit het m.s. Electra en m.s. Elusive
8 Colofon JR Shipping Actueel Periodieke berichtgeving van JR Shipping BV, Harlingen Exclusief verspreid onder vennoot- en rederijrelaties Redactie JR Shipping Tekstverzorging Grafische vormgeving en illustraties Luchtfoto s Overige foto s Druk Informatie over verspreiding Sander Schakelaar Jan Hoogstra Esmeralda Kimkes-Blom Ton Hilderink Tekst & Redactie, Harlingen Ontwerpstudio Jukkema BNO, Harlingen Flying Focus, Hasa Photo Jan Reier Arends, Hasenpusch, JAV Studio Flevodruk Harlingen Esmeralda Kimkes-Blom JR Shipping BV Korte Lijnbaan 25, Postbus 3, 8860 AA Harlingen T + 31(0) , F + 31(0) info@jrshipping.nl,
ALERT EN BETROKKEN NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 2 - NR 4 - DECEMBER 2005
JR SHIPPING ACTUEEL NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 2 - NR 4 - DECEMBER 2005 ALERT EN BETROKKEN JR Shipping BV is permanent alert op kansen en mogelijkheden om realistische scheeps-cv
Nadere informatieSamenvatting van het aanbod 1 Samenvatting van het aanbod 4-6 2 Risicofactoren 7-8
INHOUDSOPGAVE Hoofdstuk Pagina s Samenvatting van het aanbod 1 Samenvatting van het aanbod 4-6 2 Risicofactoren 7-8 Achtergronden Emotion project 3 Initiatiefnemende rederijgroep en emissiekantoor 9-13
Nadere informatieNIEUWE MARKTEN, EXTRA DYNAMIEK
JR SHIPPING ACTUEEL NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 4 - NR 7 - JULI 2007 NIEUWE MARKTEN, EXTRA DYNAMIEK De eerste helft van 2007 was weer uitgesproken dynamisch met betrekking tot
Nadere informatieSamenvatting van het aanbod 1 Samenvatting van het aanbod 2-7 2 Risicofactoren 8-9
INHOUDSOPGAVE Hoofdstuk Pagina s Samenvatting van het aanbod 1 Samenvatting van het aanbod 2-7 2 Risicofactoren 8-9 Achtergronden Elysee project 3 Initiatiefnemende rederijgroep en emissiekantoor 10-15
Nadere informatieOP DE GOLVEN VAN EEN DYNAMISCHE MARKT
NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN JAARGANG 1 NR 1 SEPTEMBER 2004 OP DE GOLVEN VAN EEN DYNAMISCHE MARKT De dynamische, internationale markt voor containerfeeder schepen kent een stormachtige ontwikkeling.
Nadere informatieNIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 5 - NR 9 - JUNI 2008
JR SHIPPING ACTUEEL NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 5 - NR 9 - JUNI 2008 Solide basis voor winstgevendheid Sinds januari 2008 is JR Ship Investments namens rederijgroep JR Shipping
Nadere informatieVOL VERTROUWEN EN VOORAL KOERSVAST
JR SHIPPING ACTUEEL EXTRA EDITIE NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 1 - NR 2 - DECEMBER 2004 VOL VERTROUWEN EN VOORAL KOERSVAST JR Shipping heeft zich de laatste jaren toegelegd op de
Nadere informatieNIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 6 - NR 11 - JANUARI 2009
JR SHIPPING ACTUEEL NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 6 - NR 11 - JANUARI 2009 Ondernemingszin en creativiteit Het nieuwe jaar, 2009, begint voor de scheepvaartindustrie met uitdagende
Nadere informatieNIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 9 - NR 16 - SEPTEMBER 2012
JR SHIPPING ACTUEEL NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 9 - NR 16 - SEPTEMBER 2012 Raamwerk voor herstructurering De eerste helft van 2011 gaf marktherstel aanleiding tot gematigd optimisme.
Nadere informatieStaffing Professionals On Site Services Payrolling
Staffing Professionals On Site Services Payrolling Logistiek Office Finance Industrie De heldere keuzes van Flexpoint flexpoint Dagelijks zijn meer dan 3000 Flexpoint medewerkers aan de slag bij onze opdrachtgevers
Nadere informatieINHOUDSOPGAVE. 1 Samenvatting van het aanbod 2-5 2 Risicofactoren 6-8
INHOUDSOPGAVE Hoofdstuk Pagina s 1 Samenvatting van het aanbod 2-5 2 Risicofactoren 6-8 Achtergronden SeaZip 5 project 3 Initiatiefnemende rederijgroep en emissiekantoor 9-12 4 Marktontwikkelingen en charterperspectieven
Nadere informatieVANUIT SHANGHAI SUCCESVOL ZAKEN DOEN IN CHINA
VANUIT SHANGHAI SUCCESVOL ZAKEN DOEN IN CHINA (Uw eigen kantoor in China) Yu Shan Management Yu Shan Management Co. Ltd, opgericht in 2005 door mr.cees Baay, is een in Azië gevestigde onderneming met kantoren
Nadere informatieSPECIALIST IN TECHNISCHE DIENSTVERLENING VINCO ENGINEERING
SPECIALIST IN TECHNISCHE DIENSTVERLENING MENSEN MAKEN HET VERSCHIL Als ze op de juiste plek zitten. In het juiste team. Als zij hun talent kunnen omzetten in toegevoegde waarde. Wij adviseren, ondersteunen
Nadere informatieJAARBERICHT JR SHIPPING GROEP 2018 / 2019
JAARBERICHT JR SHIPPING GROEP 2018 / 2019 JAARBERICHT JR SHIPPING GROEP 2018 / 2019 INHOUD Verantwoording 2 Bericht van de directie 3 1 De stand van zaken 4 2 Marktontwikkelingen 8 3 Uitdagingen en ambities
Nadere informatieFlinter Tide. Modern, multipurpose schip met eigen kranen In de vaart januari 2012 Schip onder Nederlandse vlag Uitzonderlijke verhouding winst/risico
F A C T S H E E T V l o o t m a a t s c h a p 6 Flinter Tide Modern, multipurpose schip met eigen kranen In de vaart januari 2012 Schip onder Nederlandse vlag Uitzonderlijke verhouding winst/risico Samenvatting*:
Nadere informatieDE VRIJE VAL LIJKT VOORBIJ NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 6 - NR 12 - OKTOBER 2009
JR SHIPPING ACTUEEL NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 6 - NR 12 - OKTOBER 2009 DE VRIJE VAL LIJKT VOORBIJ De wereldwijde recessie houdt de markt voor containervaart in een ijzeren greep.
Nadere informatieScore Ram Mobile Data BV
Score Ram Mobile Data BV Visie Missie Strategie Doelen: financieel Doelen: organisatieontwikkeling Doelen: marktbenadering Doelen: producten en dienst-ontwikkeling Rendementsverbetering Versterken en uitbouwen
Nadere informatieINHOUDSOPGAVE. 1 Samenvatting van het aanbod 2-5 2 Risicofactoren 6-8
INHOUDSOPGAVE Hoofdstuk Pagina s 1 Samenvatting van het aanbod 2-5 2 Risicofactoren 6-8 Achtergronden SeaZip 6 project 3 Initiatiefnemende rederijgroep en emissiekantoor 9-12 4 Marktontwikkelingen en charterperspectieven
Nadere informatieJR SHIPPING ANNO NU VISIE, FEITEN EN CIJFERS
1 JR SHIPPING ANNO NU 2013 VISIE, FEITEN EN CIJFERS Met dit jaarbericht informeert rederijgroep JR Shipping haar vennootrelaties en overige belangstellenden over de ontwikkelingen die zich in 2013 op de
Nadere informatiePROSPECTUS MS SeaZip 4
realistisch, transparant, betrokken PROSPECTUS MS SeaZip 4 INHOUDSOPGAVE Hoofdstuk Pagina s 1 Samenvatting van het aanbod 2-5 2 Risicofactoren 6-8 Achtergronden SeaZip 4 project 3 Initiatiefnemende rederijgroep
Nadere informatieFunctieprofiel. Positie Personal Assistant. Organisatie Quaestus Executive Leadership
Functieprofiel Organisatie Quaestus Executive Leadership Datum 19 May 2016 De organisatie Quaestus is gespecialiseerd in Executive Leadership en heeft een breed aanbod van diensten in Executive Search,
Nadere informatieJR SHIPPING ANNO NU VISIE, FEITEN EN CIJFERS
1 JR SHIPPING ANNO NU 2014 VISIE, FEITEN EN CIJFERS Met dit jaarbericht informeert rederijgroep JR Shipping haar vennootrelaties en overige belangstellenden over de ontwikkelingen die zich in 2014 op de
Nadere informatieNederland: de Maritieme Wereldtop
1 Nederland: de Maritieme Wereldtop Veilig, duurzaam en economisch sterk Maritiem Cluster in de Topsector Water: Innovatiecontract en Topconsortium Kennis en Innovatie V2.0, Samenvatting, 23 december 2011
Nadere informatieStrategisch Vendor Management
Strategisch Vendor Management Visie op Strategisch Vendor Management en wat betekent het voor uw organisatie? Door: YouzQ B.V. Introductie Het aansturen van meerdere leveranciers door 1 partij verdeeld
Nadere informatieGastvrijheid. Snel schakelen in een dynamische wereld
Gastvrijheid. Snel schakelen in een dynamische wereld Snel schakelen in een dynamisch wereld Adecco Hospitality, Events & Promotions houdt zich bezig met het mobiliseren, begeleiden en binden van zowel
Nadere informatieVeenwouden - Holland
Veenwouden - Holland Alfons Freriks Logistics Veenwouden Regisseur in totaaltransport ALL AROUND EUROPE Dynamisch in denken, innovatief in ondernemen! Overal in Europa de service van Alfons Freriks Logistics
Nadere informatieTogether is better Talent.Samenwerking.Ontwikkeling.Toewijding.
Together is better Together is better Talent.Samenwerking.Ontwikkeling.Toewijding. The way we work In een tijd waarin de arbeidsmarkt krap is en de vraag naar talent steeds groter wordt werkt het maar
Nadere informatiePerfect geïsoleerd in alle openheid
Editie VOORJAAR 2016 r a m e n & d e u r e n FIRMA VAMA RAMEN EN DEUREN BVBA Reynaers Installer in Lanaken Tom van den Branden & Andy Massot, zaakvoerders: Onze passie voor perfectie vinden we ook terug
Nadere informatieNIEUW VASTGOEDFONDS: ZIB HOTEL ARCEN SPA CV
NIEUW VASTGOEDFONDS: ZIB HOTEL ARCEN SPA CV NIEUW VASTGOEDFONDS: ZIB Investments Beheer BV initieert een nieuw vastgoedfonds voor de financiering van een te realiseren hotel op Vakantiepark Klein Vink
Nadere informatieLeergang Leiderschap voor Professionals
Leergang Leiderschap voor Professionals Zonder ontwikkeling geen toekomst! Leergang Leiderschap voor Professionals Tijden veranderen. Markten veranderen, organisaties en bedrijven veranderen en ook de
Nadere informatieFunctieprofiel. Positie Research Consultant. Organisatie Quaestus Executive Leadership
Functieprofiel Organisatie Quaestus Executive Leadership Datum 8 March 2018 De organisatie Quaestus is gespecialiseerd in Executive Leadership en heeft een breed aanbod van diensten in Executive Search,
Nadere informatie* totaal rendement, exclusief emissiekosten en voor belastingen
Door de samenwerking met Direct Wonen kan Annexum particuliere beleggers de mogelijkheid bieden om in woningen te investeren. Middels uw deelname in Woningfonds Apeldoorn CV belegt u in drie woontorens
Nadere informatieFunctieprofiel. Positie Research Consultant. Organisatie Quaestus Executive Leadership
Functieprofiel Organisatie Quaestus Executive Leadership Datum 3 April 2017 De organisatie Quaestus is gespecialiseerd in Executive Leadership en heeft een breed aanbod van diensten in Executive Search,
Nadere informatieKlanttevredenheidsonderzoek. Stichting Ons Bedrijf
Klanttevredenheidsonderzoek Stichting Ons Bedrijf KLANTTEVREDENHEIDSONDERZOEK Dit instituutsrapport belicht de activiteiten van Stichting Ons Bedrijf vanuit de invalshoek van de cliënt. INHOUDSOPGAVE CLIËNTENAUDIT
Nadere informatieFunctieprofiel. Positie Financieel Medewerker. Organisatie Quaestus Executive Leadership
Functieprofiel Organisatie Quaestus Executive Leadership Datum 8 June 2016 De organisatie Quaestus is gespecialiseerd in Executive Leadership en heeft een breed aanbod van diensten in Executive Search,
Nadere informatieSTERKER UIT DE CRISIS? NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 12 - NR 19 - AUGUSTUS 2015
JR SHIPPING ACTUEEL NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 12 - NR 19 - AUGUSTUS 2015 STERKER UIT DE CRISIS? De scheepvaartmarkten die voor JR Shipping vertrouwd terrein zijn - de markten
Nadere informatieEXPERTS MET KARAKTER
EXPERTS MET KARAKTER KANSEN BENUTTEN? EERST ZIEN, DAN SCHAKELEN Tempo-Team is specialist in flexibele arbeid. Door onze koppeling van commercieel denken en een sterke betrokkenheid, zijn we al 35 jaar
Nadere informatieHaven Amsterdam NV Toekomst in vogelvlucht
Haven Amsterdam NV Toekomst in vogelvlucht Janine van Oosten, directeur CNB en rijkshavenmeester Februari 2013 Havenclub Amsterdam Haven Amsterdam is een bedrijf van de gemeente Amsterdam De havens van
Nadere informatieGids voor werknemers. Rexel, Building the future together
Gids voor werknemers Rexel, Building the future together Editorial Beste collega s, De wereld om ons heen verandert snel en biedt ons nieuwe uitdagingen en kansen. Aan ons de taak om effectievere oplossingen
Nadere informatieSlimme zet! Vindingrijk in vastgoedopgaven!
Slimme zet! Vindingrijk in vastgoedopgaven! Postbus 711 3900 AS Veenendaal Kerkewijk 26 3901 EG Veendaal (T) 0318-55 19 60 (F) 0318-55 19 61 (M) info@ingeniousvastgoed.nl (I) www.ingeniousvastgoed.nl Haar
Nadere informatieSmit Internationale N.V. heeft de wind mee
ROTTERDAM, 8 MAART 2007 Smit Internationale N.V. heeft de wind mee Goede resultaten Divisie Harbour Towage Groei Divisie Terminals blijft achter Hoog werkaanbod met uitzonderlijk resultaat Divisie Salvage.
Nadere informatieprofessionals met een persoonlijke aanpak
professionals met een persoonlijke aanpak Bij Vanbreda zijn we gedreven om onze kennis en ervaring in te zetten om één gezamenlijk doel te bereiken: uw organisatie nog beter maken. Dit doen we door uw
Nadere informatieAlles in één GLOBAL PARCEL SERVICES LOGISTICS
Stabiliteit in een dynamische wereld AIR & OCEAN AUTOGROUPAGE CHEMICALS GLOBAL PARCEL SERVICES HEALTH CARE LOGISTICS SPECIAL SERVICES WAREHOUSING Alles in één Het belang van goede logistiek staat buiten
Nadere informatieJR SHIPPING ANNO NU VISIE, FEITEN EN CIJFERS
1 JR SHIPPING ANNO NU 2015 VISIE, FEITEN EN CIJFERS Met dit jaarbericht beschrijft en analyseert rederijgroep JR Shipping relevante ontwikkelingen op de verschillende scheepvaartmarkten en binnen de bedrijfsvoering
Nadere informatieUW BETROUWBARE PARTNER.
UW BETROUWBARE PARTNER. ABEKO Wij zijn een gespecialiseerde serviceprovider voor diverse specialisaties waaronder: Bulkhandling Services Dredging en Marine Services Grondverzet en sloopwerkzaamheden Materieel
Nadere informatieJR SHIPPING ANNO NU VISIE, FEITEN EN CIJFERS
1 JR SHIPPING ANNO NU 2011 VISIE, FEITEN EN CIJFERS Met dit jaarbericht informeert rederijgroep JR Shipping haar vennootrelaties en overige belangstellenden over de ontwikkelingen die zich in 2011 hebben
Nadere informatieJR SHIPPING ANNO NU VISIE, FEITEN EN CIJFERS
1 JR SHIPPING ANNO NU 2017 VISIE, FEITEN EN CIJFERS Met dit jaarbericht beschrijft en analyseert rederijgroep JR Shipping relevante ontwikkelingen op de verschillende scheepvaartmarkten en binnen de bedrijfsvoering
Nadere informatieOver Performance Dialogue
Over Performance Dialogue Wij ondersteunen organisaties bij het versterken van de dialoog tussen de organisatie en haar medewerkers over functioneren en presteren. Dit doen wij door middel van training
Nadere informatieStabiliteit in een dynamische wereld
Stabiliteit in een dynamische wereld AIR & OCEAN Autogroupage Chemicals global parcel services health care logistics Special Services warehousing Alles in één Het meer dan 100 jaar oude Nederlandse familiebedrijf
Nadere informatieProject Management. De expertise om ambities waar te maken
Project De expertise om ambities waar te maken Topwind Betrek Topwind bij uw project en verzeker u ervan dat uw ambities waar worden. Topwind is een pragmatisch, servicegericht bedrijf met veel ervaring
Nadere informatieDe motor van de lerende organisatie
De motor van de lerende organisatie Focus op de arbeidsmarkt Naast het erkennen van leerbedrijven is Calibris verantwoordelijk voor ontwikkeling en onderhoud van kwalificaties in de sectoren zorg, welzijn
Nadere informatieVDB advocaten NOTARISSEN. zo zien wij het. Over de organisatie
VDB advocaten NOTARISSEN. zo zien wij het. Over de organisatie Hoe SCHERP mag advies zijn? VDB Advocaten Notarissen. Zo zien wij het. Onze juridische adviezen geven scherp aan wat de grenzen van het speelveld
Nadere informatieSCHEEPVAARTMARKTEN IN PERSPECTIEF
JR SHIPPING ACTUEEL NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 11 - NR 18 - JULI 2014 SCHEEPVAARTMARKTEN IN PERSPECTIEF Sinds begin dit jaar is JR Shipping betrokken bij de ontwikkeling en aanleg
Nadere informatieCase study. Verhoog je werkkapitaal: tips voor goed debiteurenbeheer
Case study Verhoog je werkkapitaal: tips voor goed debiteurenbeheer Debiteurenbeheer is één van de grootste zorgen van managers in het bedrijfsleven. De moeilijke economische tijden van nu zien we terug
Nadere informatieSPECIALE EDITIE: OFFSHORE WIND, EEN GROEIMARKT NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 7 - NR 14 - NOVEMBER 2010
JR SHIPPING ACTUEEL NIEUWSBRIEF VAN JR SHIPPING BV, HARLINGEN - JAARGANG 7 - NR 14 - NOVEMBER 2010 SPECIALE EDITIE: OFFSHORE WIND, EEN GROEIMARKT De crisis heeft enorme inspanningen geëist om de continuïteit
Nadere informatieHabilis Executive Search. Productie en Techniek
Habilis Executive Search Productie en Techniek Habilis mens en organisatie Mensen zijn voortdurend in beweging. Organisaties zijn continu in beweging. Met als hoogste doel het meest optimale resultaat
Nadere informatieAccountant (bij voorkeur vennotabel)
Accountant (bij voorkeur vennotabel) Wij zoeken Voor ons team zijn we voor 40 uur per week op zoek naar een accountant voor de samenstelpraktijk (bij voorkeur vennotabel). In deze functie voer je werkzaamheden
Nadere informatieBedrijfsprofiel. Constant Jurgens
Bedrijfsprofiel Het succes van een bedrijf wordt gecreëerd door de mensen die er werken. Hun ideeën, motivatie en vaardigheden, hun normen en waarden, maar ook hun persoonlijkheden zijn de belangrijkste
Nadere informatieANNOTATIE AB1724. Algemeen: Vergadering: AB Datum vergadering: 22 september Agendapunt: 3 Onderwerp: Toekomst APV taken en bijzondere wetten
Algemeen: AB1724 ANNOTATIE Vergadering: AB Datum vergadering: 22 september 2017 Agendapunt: 3 Onderwerp: Toekomst APV taken en bijzondere wetten Opsteller: Evert Bovens Datum: 7-9-2017 Doel van agendering:
Nadere informatieFunctieprofiel. Positie Junior Research Consultant. Organisatie Quaestus Executive Leadership
Functieprofiel Junior Research Consultant Organisatie Quaestus Executive Leadership Datum 17 June 2016 De organisatie Quaestus is gespecialiseerd in Executive Leadership en heeft een breed aanbod van diensten
Nadere informatieVermogen opbouwen voor later
BeleggingsRekening U wilt geld opzij zetten voor later en een vermogen opbouwen. Omdat uw kinderen nog gaan studeren, u graag die verre reis wilt maken, een tweede huis wilt kopen, eerder wilt stoppen
Nadere informatie?Hoe Zo! >> Werken bij de gemeente betekent je inzetten voor burgers en bedrijven. En daarbij geldt:
Wabo effectief ?Hoe Zo! >> Het toepassen van de Wabo is meer dan alleen de IT-structuur aanpassen, de procedures herzien en/of de processen opnieuw beschrijven en herinrichten. Het zijn de medewerkers
Nadere informatieDatum : 13 december 2005 Nummer PS : PS2006ZCW03 Dienst/sector : MEC/DMO Commissie : ZCW Registratienummer : 2005MEC002130i Portefeuillehouder : Kamp
S T A T E N V O O R S T E L Datum : 13 december 2005 Nummer PS : PS2006ZCW03 Dienst/sector : MEC/DMO Commissie : ZCW Registratienummer : 2005MEC002130i Portefeuillehouder : Kamp Titel : Overdracht functie
Nadere informatieEW Facility Services
EW Facility Services EW Facility Services is een facilitair dienstverlener. Door een hoog kwaliteitsniveau, zichtbare dienstverlening, flexibele uitvoering en op maat gemaakte oplossingen verhogen wij
Nadere informatieHoofdstuk 1: Algemeen... 2. Artikel 1: Begrippen... 2. Hoofdstuk 2: Toetreding tot PiA... 2. Artikel 2: Toetreding... 2
Tot uitwerking van en in overeenstemming met de Statuten vastgesteld in de bestuursvergadering van: 2 april 2013, ten kantore van St. Professionals in Advice, Beurs World Trade Center, 7 de etage, suite
Nadere informatieSchiedam, 12 februari 2007 OCAP, het bedrijf dat CO2 van de industrie. levert aan de Nederlandse glastuinbouw, zal zijn doelstellingen aanzienlijk
PERSMEDEDELING OCAP CO2 project sneller succes dan verwacht Milieu profiteert een jaar eerder van een besparing van 95 miljoen kubieke meter aardgas en een verminderde CO2 uitstoot van 170 duizend ton
Nadere informatiehanzeland zwolle >> Capabel personeel, zó ingezet Personeel niet voor het oprapen? Neenee, daar hebben we kwalitatieve methoden voor.
hanzeland personeel[s]diensten >> Capabel personeel, zó ingezet >> Grote kennis van de lokale arbeidsmarkt >> Grote betrokkenheid >> Korte lijnen >> Vaste contactpersonen >> Maatschappelijke betrokkenheid
Nadere informatieKraan- en Straddle carrier simulator trainingen
Kraan- en Straddle carrier simulator trainingen WWW.STC-BV.NL STC B.V. is een onderdeel van de STC-Group en voorziet in trainingen en opleidingen voor alle transportmodaliteiten en haven gerelateerde werkgebieden,
Nadere informatieBedrijfspresentatie. Euroforce B.V.
Bedrijfspresentatie Algemeen is opgericht in 2001 en is begonnen als uitzendorganisatie, inmiddels heeft Euroforce zich ontwikkeld tot een breder dienstverlenende organisatie en hebben we veel ervaring
Nadere informatieOntwikkelingen scheepsfondsen
tien jaar varend vermogen Ontwikkelingen scheepsfondsen 1998 ~ 2008 1998 ~ d vermogen Er woedt een hevige storm over de financiële markten. De dreiging van een recessie neemt met de dag toe. Vrachttarieven
Nadere informatieLeergang Allround Leiderschap
Leergang Allround Leiderschap Zonder ontwikkeling geen toekomst! Leergang Allround Leiderschap Tijden veranderen. Markten veranderen, organisaties en bedrijven veranderen en ook de kijk op leiderschap
Nadere informatieMaximaliseer uw bedrijfsresultaat door te focussen op uw core business
WHITEPAPER Maximaliseer uw bedrijfsresultaat door te focussen op uw core business 5 vragen die u aan het denken zetten: bent u wel echt bezig met doen waar u goed in bent? PP-056/02-14 Inleiding De flexmarkt
Nadere informatieMeer Investplan. Meer Rendement. Meer Zekerheid. Meer Invest B.V. Boeingavenue 215 1119 PD Schiphol-Rijk E-mail: Info@meerinvest.
Meer Rendement Meer Zekerheid Meer Invest B.V. Boeingavenue 215 1119 PD Schiphol-Rijk E-mail: Info@meerinvest.nl Kvk: 61887331 2 Onze Visie Uw opgebouwde kapitaal op de bank zetten loont tegenwoordig niet
Nadere informatieEindexamen m&o vwo 2008-II
Opgave 5 Bij deze opgave horen vijf informatiebronnen (de informatiebronnen 4 tot en met 8) en een uitwerkbijlage. In informatiebron 4 staat informatie over de soorten bevrachtingscontracten in de scheepsvaart.
Nadere informatieUw VvE professioneel en met zorg beheerd
Uw VvE professioneel en met zorg beheerd Newomij VvE Beheer Koningin Wilhelminalaan 31 1411 EL Naarden T 088 639 66 00 E vvebeheer@newomij.nl W newomij.nl Goed VvE-beheer: geen sinecure Het beheer van
Nadere informatieDORDRECHT. Aan. de gemeenteraad
*P DORDRECHT Retouradres: Postbus 8 3300 AA DORDRECHT Aan de gemeenteraad Gemeentebestuur Spuiboulevard 300 3311 GR DORDRECHT T 14 078 F (078) 770 8080 www.dordrecht.nl Datum 4 december 2012 Begrotingsprogramma
Nadere informatiePOWER. For Marine Professionals. Binnenvaart Special
POWER For Marine Professionals Binnenvaart Special EDITORIAL Als zoon van een schippersgezin, heb ik de eerste jaren van mijn leven op de binnenvaart doorgebracht. Bij elk schip wat voorbij voer, vroeg
Nadere informatieWERVEN EN TRAINEN IN CUSTOMER CONTACT DE IDEALE OPZET ONDERZOCHT
WERVEN EN TRAINEN IN CUSTOMER CONTACT DE IDEALE OPZET ONDERZOCHT WERVEN EN TRAINEN IN CUSTOMER CONTACT DE IDEALE OPZET ONDERZOCHT De recessie loopt ten einde. De markt trekt aan en het aantal vacatures
Nadere informatiePARTNERPLAN. Geen woorden maar Zaken. 2011 AM Communicatie & Design / M. van Amsterdam
PARTNERPLAN 2012 2015 Geen woorden maar Zaken 2011 AM Communicatie & Design / M. van Amsterdam 1. MKB Rotterdam Naast het nastreven van een optimaal rendement vinden steeds meer ondernemingen het van belang
Nadere informatieDit document ontvangt u als bijlage bij de door u aangevraagde offerte van Apple Tree.
Dit document ontvangt u als bijlage bij de door u aangevraagde offerte van Apple Tree. De inhoud van dit document bestaat uit twee delen, te weten: Advieswijzer. In dit document leest u meer over Apple
Nadere informatieCHIEF MARKETING OFFICER
#VACATURE Marketing E-Commerce CHIEF MARKETING OFFICER Onderscheidende producten en scherpe prijzen: twee belangrijke redenen die Vouchervandaag.nl onlangs de prijs voor Website van het Jaar opleverde.
Nadere informatieExpertisecentrum Plato. jong talent
Expertisecentrum Plato jong talent Inhoud De toekomst begint nu! 04 Het maatschappelijk project als onderdeel van het traineeship 09 Hoe werkt het traineeship? 05 Over Expertisecentrum Plato 12 Het ontwikkelprogramma
Nadere informatieVisiedocument: Hostmanship en de Code Verantwoordelijk Marktgedrag
Visiedocument: Hostmanship en de Code DANKZIJ HOSTMAN SHIP IS HET DUS MOGELIJK EEN BELANGRIJKE MEERWAARDE BIEDEN ÉN EEN GOEDE INVULLING GEVEN AAN DE CODE Hostmanship kan de meerwaarde bieden die opdrachtgevers
Nadere informatieNetwerk Groep Volmachten Inkomen
Voor de specialist volmachten op inkomensgebied die bij wil blijven, het hele jaar door! Introductie De volmachtmarkt rond inkomensverzekeringen verandert zeer snel. De sociale zekerheid die hieraan gerelateerd
Nadere informatie(deels verzekerd) Dé complete verzekeringsoplossing voor de Nieuwe WGA. Uitvoering door. Alles nog eens op een WGA moet en kan veel
Eigenrisicodragen WGA verzekering (deels verzekerd) Dé complete verzekeringsoplossing voor de Nieuwe WGA Als u kiest voor eigenrisicodragen, doet u dit vanuit de overtuiging dat u met een eigen oplossing
Nadere informatieProfessionalisering van uw HR-afdeling
Professionalisering van uw HR-afdeling 2 Professionalisering van uw HR-afdeling Heeft u: HR-professionals die werken in lijn met de eisen en wensen van uw business? HR-professionals met het juiste profiel
Nadere informatieWat kunnen we van elkaar verwachten?
Wat kunnen we van elkaar verwachten? U heeft ons de zorg voor uw verzekeringen en/of andere financiële producten toevertrouwd of overweegt dit te gaan doen. In deze dienstenwijzer informeren wij u over
Nadere informatie1 Samenwerkingsovereenkomst Rotterdamse afvalwaterketen. Samenwerking in de Rotterdamse afvalwaterketen
1 Samenwerkingsovereenkomst Rotterdamse afvalwaterketen Samenwerking in de Rotterdamse afvalwaterketen 2 Samenwerkingsovereenkomst Rotterdamse afvalwaterketen Bestuurlijke overeenkomst voor Samenwerking
Nadere informatiePRIMAIRE DISTRIBUTIE Planning en transport van productielocatie naar distributiecentra en tussen distributiecentra.
POST KOGEKO Uw klanten willen hun bestelling op tijd en in perfecte staat ontvangen. Of het nu gaat om een volle vracht of om een enkele pallet of colli. Post-Kogeko Logistics maakt dat voor u waar. Wij
Nadere informatieTransparantie in Transporttarieven. Informatie brochure 2014. Transparantie en inzicht in uw wegtransport tarieven. Dat bieden wij u!
Transparantie in Transporttarieven Informatie brochure 2014 Transparantie en inzicht in uw wegtransport tarieven. Dat bieden wij u! 2014 Transport Tender 1 Nederland telt ruim 10.000 vervoersbedrijven.
Nadere informatieTRAINING Onderhandelen Voor Debiteurenbeheerders
TRAINING Onderhandelen Voor Debiteurenbeheerders www.inputsupport.nl Training & Opleiding, Consultancy, Coaching en Interim Management TRAINING ONDERHANDELEN Voor debiteurenbeheerders Deze training is
Nadere informatieVACATUREPROFIEL KWARTIERMAKER NATIONALE POLITIE
VACATUREPROFIEL KWARTIERMAKER NATIONALE POLITIE Dit vacatureprofiel betreft de functie van kwartiermaker nationale politie en tevens beoogd korpschef. Bureau ABD Politietop 31 maart 2011 ALGEMEEN Aanstelling
Nadere informatieNIEUWSBRIEF Oktober 2010
NIEUWSBRIEF Oktober 2010 Beste Albin Motorboot Vaarders, Hierbij ontvangt u de nieuwe nieuwsbrief, editie najaar 2010. Veel leesplezier, en u weet het: elke reactie van u is welkom op ons e-mail adres
Nadere informatieMeet the global leader with the personal touch
Meet the global leader with the personal touch Wereldwijd toonaangevend op het gebied van werving & selectie Sinds Michael Page in 1976 in Londen werd opgericht, heeft zij zich ontwikkeld tot een toonaangevende
Nadere informatiePerselectief Interim. Specialistisch Interim Management
Perselectief Interim Specialistisch Interim Management Inleiding De laatste economische ontwikkelingen hebben organisaties nieuwe uitdagingen gegeven. Of het nu de sector bouw is of onderwijs & overheid,
Nadere informatieTijdig inspelen op dynamische veranderingen en op technologische ontwikkelingen in de markt maakt uw bedrijf
it s in our nature Tijdig inspelen op dynamische veranderingen en op technologische ontwikkelingen in de markt maakt uw bedrijf tot een succesvolle onderneming. Ambitieus, deskundig en betrokken personeel
Nadere informatieDe ondernemer. De onderneming PROJECT INFORMATIE
Projectnummer PF0019 Totale financiering 168.000,00 Omschrijving MTU Maritiem Transport Urk Zekerheid, o.a. 2 e hypotheek Financiering Annuïtaire lening Looptijd 7 jaar Object Aankoop Mvs Douwe Hendrik
Nadere informatieVeranderende arbeidsmarkt
Veranderende arbeidsmarkt De arbeidsmarkt staat aan de vooravond van een grote verandering. Na decennia van een groeiend arbeidspotentieel neemt sinds 2010 de beroepsbevolking af. Commissie Bakker becijfert
Nadere informatieVarende eventlocaties. met een steeds. veranderend. decor
Varende eventlocaties met een steeds veranderend decor Van bruisende feesten... Met de veelzijdige vloot van Spido is er vrijwel voor elk gezelschap een passend schip. De luxe passagiersschepen zijn geschikt
Nadere informatie