Jeugd Volleybalvereniging Albatros Amsterdam - SWOT analyse -
|
|
- Juliaan de Vries
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Jeugd Volleybalvereniging Albatros Amsterdam - SWOT analyse - 13 november 2011 Pagina 1
2 Inleiding... 3 Over SWOT... 4 Sterktes en zwaktes, interne factoren... 4 Kansen en bedreigingen, externe factoren... 4 Keuzes... 5 Missie, visie en doelstellingen jeugdbeleid Albatros... 6 Missie... 6 Visie en doelstellingen... 6 Albatros en haar omgeving... 7 Sterktes... 7 Zwaktes... 7 Kansen... 8 Bedreigingen... 8 Wat gaat Albatros doen? Geraadpleegde bronnen november 2011 Pagina 2
3 Inleiding Op zondag 13 november 2011 hebben een aantal leden van Albatros een SWOT analyse gehouden over het jeugdbeleid. SWOT staat voor Strengths (sterktes), Weaknesses (zwaktes), Opportunities (kansen) en Threats (bedreigingen). Met een SWOT-analyse stel je vast wat de sterke en minder sterke kanten van de vereniging zijn en met welke kansen en bedreigingen je te maken hebt, krijgt of kunt krijgen. Het doel van een SWOT-analyse is te bepalen wat je binnen je vereniging voor initiatieven kunt ontplooien om op kansen in te spelen of bedreigingen af te wenden. Uit deze sessie zijn een aantal initiatieven voortgekomen welke Albatros zou willen gaan ontplooien. Het onderliggende document geeft aan wat de bedoelingen de werking is van een SWOT. Vervolgens wordt ingezoomd op de onderscheiden kansen, bedreigingen, de sterktes en de zwaktes. Het laatste hoofdstuk gaat over de te ontplooien initiatieven. Namens de jeugdcommissie Eveline van Emmerik Jan Ehrhardt Rik Burger René van den Berg Met dank aan Veronica Vlckova voor haar constructieve kritische beschouwing 13 november 2011 Pagina 3
4 Over SWOT Sterktes en zwaktes, interne factoren In de SWOT-analyse hebben sterktes en zwaktes altijd betrekking op uw vereniging zelf. Het zijn interne factoren waarop u invloed kunt uitoefenen, zoals de vakkennis van uw kader, de manier waarop lessen worden gegeven, de manier waarop met kinderen en ouders wordt gecommuniceerd en de naamsbekendheid van uw vereniging (hoe maakt u reclame?). Andere voorbeelden van de vragen die u zich over de sterke en zwakke punten van uw vereniging kunt stellen, zijn: Sterke punten Wat is uw onderscheidend vermogen? Hoe goed is uw naam bij de ouders / kinderen / in de buurt? Wat zijn mogelijke schaalvoordelen? Bezit u unieke (technologische) middelen? Heeft u capaciteiten voor (product)innovaties? Hoe doeltreffend is uw concurrentiepositie? Wat zijn uw overige sterke punten? Zwakke punten Geen duidelijke strategische richting? Verouderde faciliteiten? Te weinig financiële ruimte? Concurrentienadelen? Slecht imago? Te weinig diversiteit? Onvoldoende marketingkennis? Andere zwakke punten? Kansen en bedreigingen, externe factoren Kansen en bedreigingen in de SWOT-analyse zijn externe factoren. Denk daarbij aan de komst van concurrerende verenigingen, veranderend gedrag van consumenten (andere sporten zijn veel populairder), de introductie van concurrerende producten (beachvolleybal) en overheid of volleybalbond maatregelen (nieuwe regels, geen subsidie meer). Andere voorbeelden van de vragen die u zich over de kansen en bedreigingen voor uw vereniging kunt stellen, zijn: Kansen Kunt u uitbreiden door andere vormen van sport te bieden? Wat zijn uw kansen op nieuwe markten of segmenten? Contacten met concurrenten? Kan uw markt snel groeien? Heeft u nog andere kansen? Bedreigingen 13 november 2011 Pagina 4
5 Groeiende concurrentie? Teruglopende marktgroei? Veranderende wensen en behoeften? Ongunstige demografische veranderingen? Nieuwe concurrenten? Kwetsbaar bij recessies en conjunctuurschommelingen? Keuzes De uitkomsten van de SWOT-analyse stellen u in staat verantwoorde (strategische) keuzes te maken. Blijft u op dezelfde manier doorgaan, moet u nieuwe activiteiten ontplooien, zet u op bepaalde markten zwaarder in of trekt u zich juist terug omdat de opbrengsten alleen maar afnemen? Zo kan het bijvoorbeeld duidelijk worden dat bepaalde verkoopkanalen minder belangrijk worden en dat u moet proberen uw producten via andere of juist meerdere wegen te verkopen. U kunt er ook voor kiezen om nieuwe doelgroepen te gaan bedienen, bijvoorbeeld door in te spelen op demografische veranderingen: denk aan de vergrijzing of de toename van het aantal allochtonen in bepaalde plaatsen. 13 november 2011 Pagina 5
6 Missie, visie en doelstellingen jeugdbeleid Albatros Een SWOT analyse is geen op zichzelf staand stuk. Het is een nadere invulling wat Albatros als vereniging wil bereiken. Het moet daarom gerelateerd zijn aan de doelstellingen van de club. Het onderstaande deel is de visie en missie die geformuleerd is in het jeugdbeleidsplan uit Een missie en visie is niet snel aan verandering onderhevig. De destijds opgestelde uitgangspunten zijn daarom nog steeds geldig. Missie Het jeugdbeleid van Albatros is erop gericht om kinderen met plezier te laten sporten en hen daarbij de technieken van het volleybal en het samenspel in teamverband aan te leren. Visie en doelstellingen Volleybal is een teamsport. Dat betekent dat de nadruk ligt op samen leren en samen resultaat en plezier beleven. Van de 3 P s in het volleybal plezier, progressie en prestatie komt het bij kinderen vooral aan op plezier hebben tijdens het sporten. Vaak staan vriendschappen en plezier op een hogere trede dan prestatie. Uit onderzoek blijkt dat kinderen in de tienerleeftijd op zoek gaan naar de sporten die bij hen passen. Dat betekent dat ze veel verschillende sporten beoefenen tot ze uiteindelijk vinden wat het best bij hen past. Albatros sluit aan op dit onderzoek en daarom staat plezier voorop in de training. Daarna komt progressie oftewel het aanleren van technieken. Het tempo waarin een kind zich het volleybal eigen maakt zal per individu verschillen. Respect voor ieders persoonlijke ontwikkeling is dan ook een belangrijk thema. De jeugdtrainers en jeugdcoaches van Albatros benadrukken dat dan ook tijdens trainingen en wedstrijden. En tenslotte volgt de prestatie, de inspanning die tijdens de training geleverd wordt. Omdat volleybal een teamsport is, is het van belang dat spelers gericht zijn op samenwerking. Albatros probeert kinderen te stimuleren door de positieve aspecten in het volleybal te benoemen, zijnde teamgeest, samenwerking en voorbeeldgedrag. Door middel van deze aanpak verwachten wij dat kinderen volleybal als hun ideale sport gaan ervaren. Het allerbelangrijkste is plezier tijdens het sporten. Dat zorgt voor een goede sfeer en motiveert om te leren. Naast oefeningen in twee- of drietallen zijn ook oefeningen als één team erg belangrijk. Daarom worden tijdens de training niet alleen partijtjes met het hele team gespeeld, maar ook oefeningen gedaan waarbij het hele team is betrokken. Dat bevordert het teamgevoel en het samen spelen. 13 november 2011 Pagina 6
7 Albatros en haar omgeving In de uitwerking van de analyse hebben we er voor gekozen om alleen de relevante ontwikkelingen te benoemen. Daarnaast kwam nog een scala aan andere zaken naar voren, die na ampel beraad terzijde zijn geschoven omdat de relevantie op dit moment niet aan de orde is. Zo is normaliter het bestaan van concurrerende verenigingen een bedreiging voor de club. Echter in de huidige situatie zien we echter het gebrek aan concurrenten als een grote bedreiging. Sterktes Sterk kader: gemotiveerd, fanatiek, veel kennis is huis, productief, veel aanwezig, goed zichtbaar, aanspreekbaar. Initiatiefrijk: oefentoernooi, combinatiefunctionaris, introductielessen op scholen (Ronald, Rik, Taco) Financieel aantrekkelijk: Contributie is vergeleken met andere verenigingen veel lager Accommodatie: De Verheijhal is een echte volleybal sporthal: Groot/ veel velden/ ruimte, gemakkelijk en veilig te bereiken. En de thuisbasis van het volleybal voor de jeugd Website: Uitmuntend vindbaar in Google, aantrekkelijk, up-to-date, begint met mooie jeugdfoto. Veel draagvlak voor jeugdafdeling binnen de vereniging: Bestuur bestaat deels uit jeugdcommissie mensen. Goede relatie met Amsterdamse sport: We hebben uitstekende contacten bij de Dienst Maatschappelijke Ontwikkeling (DMO) van Amsterdam. Deze dienst coördineert, subsidieert en faciliteert het sportbeleid in Amsterdam. Ouderparticipatie bij coaching jeugdteam: Alle Albatrosjeugdteams hebben een coach. Veelal is dit een ouder van één van de kinderen. Vanuit de jeugdcommissie is er intensief contact met de coaches Uitstekende communicatie naar ouders en kinderen: De communicatie met ouders, begeleiders, nieuwe aanmeldingen is zeer zorgvuldig. Meestal binnen 24 uur zijn we in staat om te reageren op aanmeldingen, vragen en verzoeken. Tweede training: Albatros is één van de weinige jeugdverenigingen in Amsterdam die een tweede training verzorgt Zwaktes 13 november 2011 Pagina 7
8 Gebrekkige uitvoering technisch beleid: Albatros heeft een technisch beleidsplan voor de jeugd en de trainers, maar we doen er niet zoveel mee. We werken niet erg planmatig: De begeleiding van de competitie verloopt uitstekend, maar nieuwe initiatieven ontstijgen vaak niet het nivo van borrelpraat en worden dus niet uitgevoerd. Financiële kaders zijn onduidelijk: Onduidelijkheid in budget: aankoop ballenkar, uitje, etc. Beperkte ouderparticipatie: Behalve de coaches bij de jeugd is er op andere vlakken weinig participatie van ouders. Bijvoorbeeld op het gebied van scheidsrechters, werving van nieuwe (CMV) Jeugd, jeugdactiviteiten buiten het volleybal Cruciale posities worden door beperkt aantal mensen vervuld: Enkele mensen doen veel taken, als deze wegvallen, kunnen we dan nog steeds doorgaan als jeugdvereniging? Visie niet duidelijk uitgesproken: wel of geen regioteams, hoe gaan we om met doorstroming van CMV naar aspiranten en van aspiranten naar senioren? Weinig directe contacten met scholen: School contacten verlopen meestal via DMO Kansen Nog steeds ruimte voor meer teams in de hal: veldindeling aanpassen. Beachvolleybal wordt steeds populairder: Er schijnt een beachveld te verrijzen naast de Verheijhal in de zomer van 2012 Demografische ontwikkelingen: Nieuwbouwwijken worden vaak bevolkt door jonge gezinnen en Oost Zeeburg groeit nog steeds Stadsdeel: Het stadsdeel stimuleert vereniging om breedtesportontwikkelingen op te zetten Social media: Kinderen maken steeds meer gebruik van social media. Door daar op in te spelen kun je meer kinderen bereiken Bedreigingen Kinderen krijgen het nog altijd steeds drukker Veel keuze van sporten in de buurt Krimpende jeugdcompetitie bij de aspiranten: Minder aantrekkelijk worden om in Amsterdam te spelen 13 november 2011 Pagina 8
9 Volleybal is een relatief blanke sport in Amsterdam: In Amsterdam Oost wonen relatief veel allochtone kinderen. M.n. meisjes volleyballen tot hun 13 E 14 e jaar, maar daarna haken ze af Uniformering binnen NeVoBo: de NeVoBo richt zich op uniformering van de competitie, indeling. Daardoor zal Albatros zich moeten aanpassen en minder maatwerk kunnen leveren We hebben geen eigen accommodatie in beheer: Zelf niet kunnen bepalen of en wanneer we een extra training willen, een eigen kantine met bijbehorende inkomsten -, wedstrijden niet zelf organiseren. Focus op topsport; verval van de grootste doelgroep: breedtesport kinderen Volleybal is een meisjessport: 80% van de jeugdleden in Nederland zijn meisjes. De vraag is wat je nog in jongens moet investeren? 13 november 2011 Pagina 9
10 Wat gaat Albatros doen? Het is onmogelijk -qua tijd en mogelijkheden - om voor alle sterktes, zwaktes, kansen en bedreigingen initiatieven te ontplooien. Wij hebben ons dan ook beperkt tot de meest in het oog springende bedreigingen en kansen. Verreweg het belangrijkste bedreiging wat wij gevonden hebben is de dreigende teloorgang van de jeugdcompetitie bij de aspiranten. Daardoor dreigt dat Albatros in de regio moet gaan spelen. Dat brengt een heleboel organisatorische aanpassingen met zich mee. Hoe regel je vervoer? Hoe zorg je ervoor dat je teams ingedeeld kunnen worden conform de strenge regels die de NeVoBo daar aan stelt? Blijf je als club nog wel zo aantrekkelijk als de wedstrijden niet meer om de hoek georganiseerd worden? We blijven liever in Amsterdam en kunnen onze inspanningen beter richten op het behouden van een competitie in Amsterdam. Gelukkig hebben wij een goed kader en veel kennis van het jeugdvolleybal in Amsterdam (zie sterktes). We komen tot de volgende initiatieven: Laten we alle informatie die wij hebben hoe je succesvol een jeugdvereniging kunt inrichten delen met alle andere jeugdverenigingen die daar behoefte aan hebben. Dat kan door een deel van de website daarvoor in te richten, maar vooral door met andere verenigingen in contact te treden om te vernemen of zij dit probleem ook als zodanig ervaren We stellen voor aan de jeugdcompetitieleider om de thuiswedstrijden niet allemaal meer in de Verheij te laten spelen, maar verspreid over de verschillende stadsdelen. Daardoor zullen ouders van kinderen bij andere clubs vaker in staat zijn de wedstrijden van hun kind te volgen. En hopelijk gaan ze zich dan ook verder inzetten voor het volleybal. Mocht er toch een doemscenario dreigen dat de Amsterdamse jeugdcompetitie niet meer te redden is, dan zullen we er klaar voor moeten zijn om in te stromen in de regiocompetitie. Zowel technisch als organisatorisch zullen de voorbereidingen daarvoor moeten worden getroffen. Om in de toekomst nog steeds verzekerd te zijn van instroom van nieuwe leden zullen de contacten met de scholen moeten worden verbeterd (zie zwaktes). Het stadsdeel en DMO zijn bereid om initiatieven die breedtesport stimuleren te ondersteunen (zie kansen). We hebben een fantastisch kader (zie sterktes) dus moeten we in staat zijn om van een zwakte een sterkte te maken. We hebben het volgende initiatief bedacht Organiseer eventueel i.s.m. DMO het jaarlijkse groot schoolvolleybal kampioenschap voor basisscholen in Amsterdam Oost en Zeeburg. Doe dat in samenwerking met andere jeugdverenigingen in Amsterdam Oost, zodat daar een wervende werking vanuit gaat. Als we echt willen dat we buiten de reguliere jeugdcompetitie meer initiatieven gaan ontplooien dan zullen we veel planmatiger te werk moeten gaan en scholingsactiviteiten moeten ontplooien(zie zwaktes). We zien dat veel ouders bereid zijn om uitvoerend mee te werken in het volleybal. Daarnaast hebben we behoorlijk veel jeugdtrainers die best nog wat meer kunnen. Als we nu wat meer mensen 13 november 2011 Pagina 10
11 kunnen organiseren voor het fluiten en andere jeugdactiviteiten dan ontstaat er voor het huidige kader meer ruimte om een beleidsplan te schrijven. Het initiatief is: Maak een jeugdjaarplan en een technisch plan en voer dat uit Een laatste kans die we niet willen laten liggen, is het aanboren van nieuwe markten. Beachvolleybal ook voor de jeugd wordt steeds populairder. Als we inderdaad een beachveld naast de Verheijhal gaan krijgen, dan kan dat een middel zijn om nieuwe leden te trekken. Onze sterke kant is dat we een hele creatieve groep hebben die bereid is nieuwe initiatieven te ontplooien. Als initiatief zouden we willen formuleren Onderzoek de mogelijkheden om iets met beachvolleybal te doen wat aantrekkingskracht heeft op jeugd in Amsterdam Oost. 13 november 2011 Pagina 11
12 Geraadpleegde bronnen Jeugdbeleid VV Albatros Amsterdam medio 2009 Jeugdinformatie en beleid Albatros november 2011 Pagina 12
Discussie 5 januari 2014
Discussie 5 januari 2014 Strategie Structuur Cultuur Verloop ledenbestand Ledenbestand (spelend) Overzicht teams Categorie Subcategorie Niveau Plaats Competitie Gem. leeftijd Aantal spelers Trainings frequentie
Nadere informatieJeugd bij Oranje Nassau.
. Datum: 08 april 2006 Sietze Ketelaar Inleiding. Ongeveer 10 jaar geleden is ON gestopt met het geven van trainingen aan jeugdspelers. Destijds is ON hiermee gestopt omdat de instroom van nieuwe jeugd
Nadere informatieJeugdbeleidsplan 2015-2019
Jeugdbeleidsplan 2015-2019 Hindri Hummel Matthys Baarsma Anne Groothoff JEUGDBELEIDSPLAN 2015 2019 Volleybalclub HARDEGARIJP 1 1 INLEIDING... 3 2 MISSIE... 3 3 VISIE... 3 4 DOELSTELLINGEN... 3 5 DOELGROEP...
Nadere informatieAlgemene ledenvergadering. TiVoC
Algemene ledenvergadering TiVoC Agenda Extra algemene ledenvergadering Het bestuur stelt zich voor Stemming nieuwe bestuursleden Presentatie Beleidsplan 2015-2020 Borrel Even voorstellen Voorzitter Harald
Nadere informatieSporthalsessie Almere Pioneers dd. 22-09-2015
Sporthalsessie Almere Pioneers dd. 22-09-2015 1. Stellingen 1. Alle selectieteams van Almere Pioneers moeten op het hoogste landelijke niveau spelen Almere is één van de grootste gemeentes in NL Daarbij
Nadere informatieDe jeugd heeft de toekomst!
De jeugd heeft de toekomst! het opzetten van een jeugd/juniorenbeleidsplan 30 januari 2016 @ Nationaal roeicongres Jappe & Edwin r.v. De Delftsche Sport Geen hoorcollege, Wel een workshop! Waarom wil
Nadere informatieEnquête Jeugdbeleid vv SDS
Enquête Jeugdbeleid vv SDS Aug, 2010 Beste SDS ers, Als reeds vermeld in ons verenigingsblad De Treffer doe ik namens de jeugdcommissie van vv SDS onderzoek naar het beleid van onze jeugdafdeling. Het
Nadere informatieDe SWOT analyse en confrontatiematrix
De SWOT analyse en confrontatiematrix swotanalyse Instrument om de sterkten en zwakten (intern) van een organisatie in kaart te brengen en de kansen en bedreigingen (extern) te onderzoeken Vanuit de SWOT
Nadere informatieVolleybal Vereniging Isala 77. Beleidsplan Jeugd 2014/2019
Volleybal Vereniging Isala 77 Beleidsplan Jeugd 2014/2019 Door: Bestuur Isala Februari 2014 Inleiding Dit is het beleidsplan voor de jeugd. De basis voor dit beleidsplan is de visie van de vereniging.
Nadere informatieJeugd Beleidsplan volleybalvereniging NIVO 2013-2015
JEUGDBELEIDSPLAN 2013-2015 1 Inhoudsopgave Jeugd Beleidsplan volleybalvereniging NIVO 2013-2015 1 INLEIDING... 3 2 MISSIE... 3 3 VISIE... 3 4 DOELSTELLINGEN... 3 5 DOELGROEP... 4 6 STRATEGIE/WERKWIJZE...
Nadere informatieINFORMATIE NIEUWE LEDEN
INFORMATIE NIEUWE LEDEN vv Volta Lelystad Datum : 23 november 2014 Versie : 1.0 Status : definitief Auteur(s) : Erik Rombout Inhoudsopgave 1. INLEIDING... 3 2. DE VERENIGING... 4 2.1 BESTUUR... 4 2.2 COMMISSIES...
Nadere informatieBeleidsplan volleybalvereniging De Zwaluwen
Beleidsplan volleybalvereniging De Zwaluwen Inleiding Voor u ligt het beleidsplan van Volleybalvereniging De Zwaluwen. Dit plan beoogt het beleid voor de jaren 2017-2019 te beschrijven passend bij de visie
Nadere informatieTussenevaluatie beleidsplan HB SC Joure 2007 2010 d.d. oktober 2009
Tussenevaluatie beleidsplan HB SC Joure 2007 2010 d.d. oktober 2009 Beleidsplan SC Joure 2007-2010 opgesteld in april/mei 2007 met draagvlak geledingen AB/topsport/breedtesport/sponsoring Doelstellingen
Nadere informatieHandleiding beleidsplan verenigingen
Handleiding beleidsplan verenigingen Inhoud Inleiding ---------------------------------------------------------------------------------------------------3 Opzet van een beleidsplan -----------------------------------------------------------------------------4
Nadere informatieAgenda. Kalinko Doelen Kalinko Leerervaring 2017/2018. Focus 2018/2019. Reageren op dit document? Mail naar
1 Agenda Kalinko Doelen Kalinko Leerervaring 2017/2018 Focus 2018/2019 2 Reageren op dit document? Mail naar voorzitter@.nl Kalinko Kalinko is de gezelligste volleybalvereniging van Den Haag en omstreken
Nadere informatie- als we alle gegevens compleet hebben, dus vul alles in op het formulier. - als we een pasfoto van je hebben (nodig voor inschrijving bij de NeVoBo)
Vono huisregels jeugdafdeling VoNo is de volleybalvereniging van Amsterdam Noord. Opgericht al in 1971. VoNo heeft een seniorenafdeling met wedstrijdteams en enkele recreanten, en een bloeiende jeugdafdeling
Nadere informatieInformatiefolder. Jeugdbeleid. Volleybalvereniging De Meeuwen Zuidhorn
Informatiefolder Jeugdbeleid Volleybalvereniging De Meeuwen Zuidhorn De Meeuwen Seizoen 2015/2016 Inhoudsopgave 1. Algemene informatie... 3 2. Teamindeling... 4 3. Trainingen... 5 3.1. Trainers... 5 3.2.
Nadere informatieBELEIDSPLAN. Versie oktober 2013
BELEIDSPLAN Versie oktober 2013 Op- of aanmerkingen op dit beleidsplan graag schriftelijk indienen bij het bestuur. Dit zal dan besproken worden in de bestuursvergadering. Na de volgende ledenvergadering
Nadere informatieJeugd Opleidingsplan SV Lycurgus
Jeugd Opleidingsplan SV Lycurgus Deel 1 Introductie Mark Boterman Versie 1.0 (oktober 2014) Inhoudsopgave Inhoudsopgave... 1 1 Voorwoord... 2 2 Inleiding... 2 3 Uitgangspunten en doelstellingen... 3 3.1
Nadere informatieJeugdplan 2006 2010 Croonenburg te castricum
Jeugdplan 2006 2010 Croonenburg te castricum Volleybal dat is toch in drie keer de bal terug over het net spelen.??? Ja en je mag eerst vangen en dan gooien als je nog maar net begint. Dus eigenlijk is
Nadere informatieINHOUDSOPGAVE. Voorwoord. Waarom een beleidsplan. Weg die heeft geleid tot het jeugdbeleidsplan. Ontwikkeling
INHOUDSOPGAVE Voorwoord Waarom een beleidsplan Weg die heeft geleid tot het jeugdbeleidsplan Ontwikkeling 1. Korte terugblik 2. De toekomstige terugblik van de verenging 3. Huidige en gewenste profilering
Nadere informatieBeleidsplan TV Timmersweide
Beleidsplan TV Timmersweide 2018-2021 1. INLEIDING Sinds medio september 2018 vormen Marije Kuipers, Hans Lubbers, Ronald Roosenboom en ondergetekende het nieuwe bestuur van Tennis Vereniging Timmersweide
Nadere informatieLEIDEN LIONS IJSHOCKEYSCHOOL
IJshockeyschool Leiden Lions Welkom op onze ijshockeyschool! Voor veel kinderen is dit de eerste kennismaking met ijshockey... Voor sommigen zelfs de eerste kennismaking met ijs! IJshockey is een geweldige
Nadere informatieStichting jeugdijshockey Tilburg Trappers
Stichting jeugdijshockey Tilburg Trappers Jeugd beleidsplan 2013-2018 Versie september 2008 3 1. INHOUDSOPGAVE HOOFDSTUK BLZ INHOUDSOPGAVE 1 1. INLEIDING 2 2. ANALYSE HUIDIGE STAND VAN ZAKEN 2 2.1 Stand
Nadere informatieSWOT - analyse. november 2007 van Dromen naar Scoren 1
SWOT - analyse Een handige methode om uw organisatie te leren kennen en te kijken waar uw organisatie staat en naartoe moet, is de SWOT-analyse. De vier letters staan voor Strengths, Weaknesses, Opportunities
Nadere informatieHeb je vragen dan kun je altijd één van bovenstaande contactpersonen mailen of aanspreken.
Leuk dat je lid bent geworden van TiVoC. Het bestuur heet je van harte welkom en we wensen je een leuke, sportieve tijd bij deze volleybalvereniging! We hopen dat je je snel thuis zult voelen. Daarom is
Nadere informatieInformatie voor nieuwe (jeugd) leden, ouders, verzorgers en overige belangstellenden
Ledenadministratie Versie: 1 mei 2015. Informatie voor nieuwe (jeugd) leden, ouders, verzorgers en overige belangstellenden Hallo nieuw (jeugd)lid en beste ouders en belangstellenden. Je hebt je misschien
Nadere informatieVisie en Beleids document. Jeugdcommissie Mixed Hockey Club Purmerend
Visie en Beleids document Jeugdcommissie Mixed Hockey Club Purmerend Versie 1.0 Geschreven door Alexander Vos, Nicole Schreuder, Mila Prins & Julia Marijnen Inhoud 1 Inleiding 2.1 Doelstelling 2.2 Doelgroepen
Nadere informatieBELEIDSPLAN. Versie oktober 2015
BELEIDSPLAN Versie oktober 2015 Op- of aanmerkingen op dit beleidsplan graag schriftelijk indienen bij het bestuur. Dit zal dan besproken worden in de bestuursvergadering. Na de volgende ledenvergadering
Nadere informatieSponsorplan
Sponsorplan 2017-2021 Inhoud Introductie Vovem 90 a. Wie zijn wij? b. Doelstellingen c. Waar staan we voor? d. Vovemshop Waarom Vovem 90 sponsoren? Wat doen wij voor u? Bijlage: Sponsoropties Wedstrijdhal:
Nadere informatieDriejarig Uitvoeringsplan afdeling Jeugd sv Enter Periode 1 januari 2012 tm 31 december 2014
CONCEPT Driejarig Uitvoeringsplan afdeling Jeugd sv Enter Periode 1 januari 2012 tm 31 december 2014 JEUGDBESTUUR sv ENTER November 2012 Binden en Groeien Jeugdbestuur sv Enter 1 Inleiding Recent heeft
Nadere informatieInformatie brochure. Volleybalvereniging Dosko/Acta
Informatie brochure Informatie brochure volleybalvereniging Dosko/Acta. Volleybal vereniging Dosko/Acta is de volleybal vereniging voor Franeker en omstreken en is opgericht in 2006. Dosko/Acta is ontstaan
Nadere informatieAgenda. Waarom Kalinko 2020? Hoe zijn we gekomen tot Kalinko 2020? Kalinko 2020! Wat we niet gaan doen!
1 Agenda Waarom Kalinko? Hoe zijn we gekomen tot Kalinko? Kalinko! Wat we niet gaan doen! 2 Reageren op dit document? Mail naar voorzitter@.nl Vastgesteld door de algemene ledenvergadering op 10-09-2016
Nadere informatieHLB Van Daal/DS. Beleidsplan HLB Van Daal/DS. Bestuur HLB Van Daal/DS
HLB Van Daal/DS Beleidsplan 2017-2022 24-07-2017 HLB Van Daal/DS Bestuur HLB Van Daal/DS HLB Van Daal/DS wil een sportieve en gezellige volleybalvereniging zijn waar sport en sfeer samen komen en waarin
Nadere informatieAmbitie document GKV Enomics
Ambitie document GKV Enomics 2017-2021 Beleid ontwikkelen is dromen die je hebt vertalen naar concrete doelen. die je stelt zijn die zaken die nog in de toekomst liggen. Het zijn de punten op de horizon
Nadere informatie(Jeugd-) Beleidsplan Voetbalvereniging Neerlandia 31
(Jeugd-) Beleidsplan Voetbalvereniging Neerlandia 31 Auteur : Jolanda Brokx, Oscar Schouten Versie : 1.1 Datum : april 2015 Contents 2. Inleiding... 3 3. Visie... 3 4. Verenigingsstructuur... 3 5. Aantal
Nadere informatieJEUGDBELEIDSPLAN VOLLEYBALVERENIGING SSS 2009/2010
JEUGDBELEIDSPLAN VOLLEYBALVERENIGING SSS 2009/2010 Het jeugdbeleidsplan maakt onderdeel uit van het beleidsplan van volleybalvereniging SSS. Waarom een (jeugd-) beleidsplan? Binnen de volleybalvereniging
Nadere informatieBeleidsplan
Beleidsplan 2016-2020 Vastgesteld op ALV Sudosa-Desto dd. 23 nov. 2016 Voorwoord Voor je ligt het Beleidsplan 2016 2020 dat tijdens de ALV van 23 november 2016 is besproken en geaccordeerd. Het betreft
Nadere informatieSWOT-ANALYSE. SWOT en confrontatiematrix aangeboden door www.managementmodellensite.nl 1
SWOT-ANALYSE De SWOT-analyse is een breed toegepaste manier om kansen en bedreigingen voor en sterkten en zwakten van de organisatie in beeld te brengen. Vaak blijft het bij het benoemen van deze vier
Nadere informatieTalentontwikkeling in de vereniging Ewout Schröder
Talentontwikkeling in de vereniging Ewout Schröder Ewout Schröder Positief Enthousiast Gedreven Theoretische kaders Wat is het doel van talentontwikkeling binnen jouw vereniging? Het te allen tijde (vroeg)tijdig
Nadere informatieVoetbalvereniging Zuidland
Missie en Visie 2017-2020 Voetbalvereniging Zuidland Door Eendracht Sterk TABLE OF CONTENTS 1. INLEIDING 3 2. Missie voetbalvereniging Zuidland 4 3. Visie voetbalvereniging Zuidland 4 P. 2 1. INLEIDING
Nadere informatieBeleidsplan VC-Argos
Beleidsplan VC-Argos 2017-2022 Bart Haerkens VC-Argos 1-8-2017 Inhoudsopgave 1. Inleiding, missie en visie... 1 2. Beleidsthema 1: Samenwerking... 2 3. Beleidsthema 2: De organisatie... 3 4. Beleidsthema
Nadere informatieTaxandria Handbal Oisterwijk Informatieboekje september 2015
Informatieboekje 2 Inhoudsopgave Inleiding... 5 Even voorstellen... 6 Jeugdbeleid... 7 Technisch Jeugdbeleidsplan... 7 Spelregels... 7 Gedrag... 7 Supporters langs de lijn... 8 Trainingen... 9 Waar en
Nadere informatieJEUGDBELEIDSPLAN RoVoC
JEUGDBELEIDSPLAN RoVoC 2016-2019 Waarom een jeugd beleidsplan Binnen de volleybalvereniging RoVoC en dus ook binnen de jeugdafdeling worden elk jaar talloze keuzes gemaakt en besluiten genomen. Deze besluiten
Nadere informatieBELEIDSPLAN JEUGDCOMMISSIE
BELEIDSPLAN JEUGDCOMMISSIE Versie: Definitief Vastgesteld door de Jeugd Commissie begin 2018 Inhoud 1 Inleiding... 2 2 Visie van Sudosa-Desto... 3 2.1 Visie van de vereniging over de jeugd... 3 2.2 Algemene
Nadere informatieSV SLIKKERVEER OP NAAR HET 100-JARIG BESTAAN. Beleidsplan
SV SLIKKERVEER OP NAAR HET 100-JARIG BESTAAN Beleidsplan 2016-2020 SV SLIKKERVEER: MEER DAN EEN VERENIGING SV SLIKKERVEER: MEER DAN EEN VERENIGING SV Slikkerveer is een vereniging. En zoals bij iedere
Nadere informatieWelkom nieuw lid. Naast trainen en spelen van wedstrijden organiseert TiVoC ieder jaar leuke activiteiten, zoals:
Welkom nieuw lid Leuk dat je lid bent geworden van TiVoC. Het bestuur heet je van harte welkom en we wensen je een leuke, sportieve tijd bij deze volleybalvereniging! We hopen dat je je snel thuis zult
Nadere informatieBeleidsplan v1.0. november 2015 - oktober 2019
Beleidsplan v1.0 november 2015 - oktober 2019 1 Aanleiding Oude beleidsplan liep tot halverwege 2015 Bestuur heeft behoefte aan nieuw beleidsplan Vervolg op sportief coachen traject Ambitie van bestuur
Nadere informatieBeleidsplan. IJsclub Zoeterwoude
Beleidsplan IJsclub Zoeterwoude 2018-2021 1 juni 2018 BLADWIJZER 01 bladwijzer - - - blz 2 02 visie blz 3 03 missie - - - blz 4 04 algemene doelstellingen blz 5 05 hoe bereiken we dit? - - - blz 7 06 tijdsplanning
Nadere informatieJEUGD BELEIDSPLAN Seizoen
JEUGD BELEIDSPLAN Seizoen 2018-2019 ALGEMENE DOELSTELLINGEN Het beleid en de visie van de jeugdwerking van VOLLEYBALCLUB HZ93 is gebaseerd op volgende zes pijlers: 1. VOLLEYBALCLUB HZ93 = Dé volleybalclub
Nadere informatieJeugdbeleidsplan Hockeyclub Amstelveen
Jeugdbeleidsplan Hockeyclub Amstelveen 2015-2018 14 maart 2015 1 Inleiding Voor u ligt het Jeugdbeleidsplan van MHC Amstelveen. Dit plan is gemaakt door de Technische Commissie (TC) in samenspraak met
Nadere informatieVolleybalvereniging Albatros Amsterdam. Jeugd Informatie en Beleid
Volleybalvereniging Albatros Amsterdam Jeugd Informatie en Beleid www.albatros-amsterdam.nl 2008-2009 Inhoudsopgave Inleiding 4 De vereniging Albatros 5 De Training 6 Verenigingsbeleid 11 Jaarlijkse teamindeling
Nadere informatieJEUGDBELEIDSPLAN STRATEGISCH
JEUGDBELEIDSPLAN STRATEGISCH Inhoud Voorwoord Missie en visie van de jeugdwerking Strategische doelstellingen Uitwerking Strategische doelstellingen SWOT-analyse Besluit Voorwoord VSV Gent is een club
Nadere informatieHockeyen op Cartouche. Voorburgse Mixed Hockeyclub Cartouche. Welkom
Hockeyen op Cartouche Welkom Zondag Jeugd Hockey Hockeyen op Cartouche Algemeen Cartouche is een familieclub voor breedte en topsport in de gemeente Leidschendam-Voorburg, die draait op vrijwilligers.
Nadere informatieTC Beleidsplan. Volleybalvereniging VC Achilles. Datum: 3 mei 2011 Pagina 1 van 14 Versie: 0
TC Beleidsplan Volleybalvereniging VC Achilles Datum: 3 mei 2011 Pagina 1 van 14 Versie: 0 Inhoudsopgave 1. Doelstellingen 1.1. Inleiding. 1.2. Visie en randvoorwaarden. 1.3. Deelname aan Competities,
Nadere informatieSPONSORCATALOGUS. www.vvbergen.nl
SPONSORCATALOGUS Introductie Informatie over sponsormogelijkheden bij vv Bergen Per 2016 kent Bergen een nieuwe voetbalvereniging. BSV en vvberdos zijn gefuseerd tot vvbergen. Deze nieuwe vereniging speelt
Nadere informatieStrategisch Plan 2013-2016. Koninklijke Haagsche Cricket en Voetbal Vereeniging
Strategisch Plan 2013-2016 Koninklijke Haagsche Cricket en Voetbal Vereeniging 1 Wie zijn we? Wat zien we en wat willen we? Hoe willen we dat bereiken? 2 Wie zijn we? Wat zien we en wat willen we? Hoe
Nadere informatieSponsorcommissie HATTEMER VOLLEYBAL VERENIGING
Sponsorcommissie HATTEMER VOLLEYBAL VERENIGING Inhoudsopgave Blz. Voorwoord 3 Bestuursleden Sponsorcommissie 4 Sponsorpakketten 5 Overige Sponsor mogelijkheden 9 Teams seizoen 2012 2013 10 2 Voorwoord
Nadere informatieFrisbee Carrière Club voor elke stad, trainers voor elke club, jeugdteam voor elk kind. rafcelis.be
Frisbee Carrière Club voor elke stad, trainers voor elke club, jeugdteam voor elk kind rafcelis.be Meerjarenbeleidsplan Nederlandse Frisbeebond 2014-2016 Inleiding Voor u ligt het voorstel voor het Meerjarenbeleidsplan
Nadere informatieKernwaarden Wij vinden het belangrijk dat leden, sponsoren en supporters ons ervaren en herkennen als
STRATEGIE 2012-2015 Missie (Wie zijn wij) Voor de vereniging en haar leden de positie van S.V.M.E. in de Eijsdense gemeenschap verankeren, waardoor de toekomst wordt gegarandeerd. S.V.M.E. is een vereniging
Nadere informatieWKV Reflex Vrijwilligersbeleid v
WKV Reflex Vrijwilligersbeleid v2016 0.4 1.1 Aanleiding Binnen onze vereniging worden diverse activiteiten verricht. Uiteraard zijn dit hoofdzakelijk korfbalactiviteiten, maar daarnaast maken we ook graag
Nadere informatieVoetbalvereniging de Blokkers. Beleidsplan Meisjes- en Damesvoetbal
Voetbalvereniging de Blokkers Beleidsplan Meisjes- en Damesvoetbal Inhoudsopgave Inleiding pag. 2 Missie pag. 3 Organisatie pag. 4 Beleidsdoelstellingen pag. 5 1. Inleiding Het meisjes- en damesvoetbal
Nadere informatieVoetbalbeleidsplan 2011-2015. Oog op de toekomst, actie voor morgen
Oog op de toekomst, actie voor morgen Agenda 1. Opening/inleiding 2. Terugblik opbrengst beleidsavond februari 2010 3. Doelstellingen voetbal beleidsplan 2011 2015 4. Vragenronde 5. Afsluiting Overige
Nadere informatieTechnisch beleidsplan Volleybalvereniging KVA
Technisch beleidsplan Volleybalvereniging KVA 2017-2020 versie 2 augustus 2017 tc@kvavolleybal.nl Inhoudsopgave 1. Inleiding... 3 2. Technische Commissie... 3 3. Technisch beleid senioren... 4 3.1 Training/wedstrijden...
Nadere informatieVisiedocument Jeugdvoetbal V.V.Rhoon 2013-2018
Visiedocument Jeugdvoetbal V.V.Rhoon 2013-2018 1 Inhoudsopgave Inhoud Voorwoord... 3 Missie... 4 Visie... 4 Doelstellingen jeugdplan... 6 Doel 1: Betere spelers/speelsters... 6 Resultaten... 6 Inspanningen...
Nadere informatieBeleidsplan
Beleidsplan 2018-2021 Een leidraad voor nu en de toekomst. We doen het Samen Westervoort en Duiven, juni 2018 (V2) Inhoudsopgave Voorwoord... 3 1 Missie en visie... 4 1.1 Missie... 4 1.2 Visie... 4 1.3
Nadere informatieOuderavond Middenbouw Sportclub Excelsior. 2 oktober 2018
Ouderavond Middenbouw Sportclub Excelsior 2 oktober 2018 Welkom Presentatie Technisch beleidsplan 2018-2025 Kort vragenrondje Korte pauze Presentatie Excelsior 4All Vragenrondje Afronding Stichting Woudestein
Nadere informatieDan even mijn sport achtergrond. Ik heb als kind lang gehockeyd en getennist. Toen ik in Leiden kwam studeren ben ik bij Roomburg weer gaan hockeyen.
Dan even mijn sport achtergrond. Ik heb als kind lang gehockeyd en getennist. Toen ik in Leiden kwam studeren ben ik bij Roomburg weer gaan hockeyen. Daar heb ik ook mijn scheidsrechterskaartgehaald en
Nadere informatieEen Fantastische Teamsport voor de Jeugd
Een Fantastische Teamsport voor de Jeugd Als jij voetbal ook geweldig vindt, dan kun je al vanaf 4 jaar bij onze mini-f spelen en dat is gratis. De contributie voor de hele jeugd is door sponsoring zo
Nadere informatieTakenpakket en Taakverdeling Jeugdcommissie Takenpakket Jeugdcommissie
Takenpakket en Taakverdeling Jeugdcommissie Takenpakket Jeugdcommissie Bestuursfunctie: portefeuille jeugd Organisatie, coördinatie en eindverantwoording jeugdactiviteiten Opstellen en bewaken meerjarenplan/beleid
Nadere informatieDe route van kerntaak 4 BUITENSPORT CIOS Goes-Breda, versie 2013-2014. De weg door. Kerntaak 4
De weg door Kerntaak 4 Inleiding kerntaak 4 In het vierde leerjaar moet je bij je BPV-instelling een realistisch en goed leesbaar projectenplan schrijven en uitvoeren. Het projectplan wordt schriftelijk
Nadere informatieBeleidsplan Webton Hengelo
Beleidsplan Webton Hengelo 2010-2014 Inleiding: Na de fusie van de 2 grootste volleybalverenigingen in Hengelo, VC Hengelo en MTSH in 2008, is het goed om het huidige beleidplan te updaten. Gezamenlijk
Nadere informatieHelp jij Zovoc nog beter en leuker te worden? Word dan sponsor van Zovoc!
Help jij Zovoc nog beter en leuker te worden? Word dan sponsor van Zovoc! Inhoudsopgave 1. Inleiding 2. Sponsor pakket 1: Vriend van Zovoc 3. Sponsor pakket 2: Team sponsor 4. Sponsor pakket 3: Zakelijk
Nadere informatieBeleidsplan Kalinko Naar een gezonde toekomst. Versie: 1.0 Met aanpassing nav ALV en reacties leden in juli/augustus
Naar een gezonde toekomst. Versie: 1.0 Met aanpassing nav ALV 12-6-2012 en reacties leden in juli/augustus Opbouw Waarom dit beleidsplan? Hoe zijn we hiertoe gekomen? Waar willen we naartoe? Wat vraagt
Nadere informatieTRAINER: voetbaltraining Kaboutervoetbal (K2) seizoen 2012 2013
TRAINER: voetbaltraining Kaboutervoetbal (K2) seizoen 2012 2013 VERENIGING UVV-VOETBAL : ÉÉN IN SPORT EN SPORTIVITEIT Henri Wolf, versie 1.0, 04-07-2012 KABOUTERS BIJ UVV Hoe en waarom doen we het zo...?
Nadere informatieSelectie- en indelingsproces veld
Selectie- en indelingsproces veld In dit document wordt de procedure volledig beschreven zoals die van toepassing is op de jeugd. Voor senioren gelden enkele specifieke bepalingen. Ook wordt separaat ingegaan
Nadere informatieVeilig. sportklimaat. Werken aan plezier, veiligheid en respect bij Rotterdamse verenigingen
Veilig sportklimaat Werken aan plezier, veiligheid en respect bij Rotterdamse verenigingen De pedagogisch adviseur kan helpen beleid op te stellen en uit te voeren 10 gouden regels Zó bereikt uw vereniging
Nadere informatieBeleidsplan Joop Holsbergen Stichting Inhoudsopgave:
Beleidsplan Joop Holsbergen Stichting Inhoudsopgave: 1. Inleiding 2. Analyse van de Stichting Visie Missie Doelstellingen 3. Interne ontwikkelingen Museum Bestuur MVO Activiteiten Financiën 4. Externe
Nadere informatieWelkom als lid van onze club sv Steenwijkerwold
Welkom als lid van onze club sv Steenwijkerwold Handleiding voor (nieuwe) leden van sv Steenwijkerwold Handleiding nieuwe leden sv Steenwijkerwold Pagina 1 Inleiding Allereerst heten we je welkom als lid
Nadere informatieGemeente Drimmelen Informatie over nieuwe strategische visie die wordt ontwikkeld
Gemeente Drimmelen Informatie over nieuwe strategische visie die wordt ontwikkeld Strategisch beleidsplan 2013-2015 Een scherpe koers WAAROM EEN NIEUW BELEIDSPLAN? Oude beleidsplan loopt van 2010 t/m 2013
Nadere informatieBeleidsplan Budovereniging Asahi
Beleidsplan 2014-2018 Voorwoord Voor u ligt het beleidsplan van (Assen / Smilde) van 2014 tot en met het jaar 2018. Dit beleidsplan vormt de richtlijn van het beleid voor onze vereniging in de aankomende
Nadere informatieHAAGLANDIA. Beleidsplan. vv Haaglandia
Beleidsplan vv Haaglandia 2015-2018 1 Inhoudsopgave Inhoudsopgave 2 Inleiding 3 Visie vv Haaglandia 4 Missie vv Haaglandia 4 Hoofdstuk 1: Beschrijving van de vereniging 5 Historie 5 De vereniging op dit
Nadere informatieInformatiefolder jeugdwielrennen
WTC DE AMSTEL Informatiefolder jeugdwielrennen Seizoen 2011 1-3-2011 Welkom bij de WTC de Amstel Uw zoon/dochter heeft belangstelling om te gaan wielrennen. Als wedstrijdwielervereniging zijn wij daar
Nadere informatieOnderzoek POD en Sport
2015 Onderzoek POD en Sport Inhoud Inleiding... 2 Conclusie... 3 Aanbevelingen... 6 Het bestuur... 7 Jeugdtrainers... 8 Jeugdleden... 9 Vrijwilligers... 10 Ouders... 11 Resultaten... 12 1 Inleiding Het
Nadere informatieBeleidsplan GC De Kurenpolder 2016-2019
Beleidsplan GC De Kurenpolder 2016-2019 Vastgesteld tijdens de Algemene Ledenvergadering d.d. 21-03-2016 Pagina1 Inhoudsopgave Inleiding 3 GC De Kurenpolder 4 Missie en visie van GC De Kurenpolder 5 Sterkte-zwakteanalyse
Nadere informatieManagementsamenvatting adviesrapport platform voor Mensen met een Verstandelijke Beperking (MMEB)
Managementsamenvatting adviesrapport platform voor Mensen met een Verstandelijke Beperking (MMEB) In de interne analyse wordt er gebruikt gemaakt van het 7S model van McKinsey, bestaande uit de onderdelen:
Nadere informatieInformatie avond Ouders 2 e jaars E. RHV Leonidas jeugd en jongste jeugd 23 mei 2018
Informatie avond Ouders 2 e jaars E RHV Leonidas jeugd en jongste jeugd 23 mei 2018 Doel van vanavond Uitleggen wat er verandert voor jullie kinderen Uitleggen hoe de teamindeling tot stand komt Selectie
Nadere informatieInformatie opzet opleiding E8-1/2/3 en D1/2, seizoen
Informatie opzet opleiding E8-1/2/3 en D1/2, seizoen 2019-2020 1. Inleiding De KNHB heeft enige tijd geleden haar Strategische visie 2020 opgesteld. In deze visie zijn 4 thema s benoemd om de toekomstige
Nadere informatieTechnisch Beleidsplan AFAS-LEOS
Technisch Beleidsplan AFAS-LEOS 2016-2021 1.Visie Leos staat voor Leusden En Om Streken. We zijn een club met een levendige verenigingscultuur. We hebben ca. 140 competitie spelende leden. De recreantenafdeling,
Nadere informatieJeugdplan BESTEMD VOOR ALLE BETROKKENEN BIJ DE JEUGD. van Henk Brink. telefoon versienummer 0.
van Henk Brink telefoon 06-57326712 e-mail henkpetra@ziggo.nl versienummer 0.1 datum 30-8-2017 ons kenmerk Jeugdplan 2017-2018 BESTEMD VOOR ALLE BETROKKENEN BIJ DE JEUGD Jeugdplan 2017-2018 Aanleiding
Nadere informatieVragenlijst vertrekkende leden (jeugd)
Vragenlijst vertrekkende leden (jeugd) Je hebt onze vereniging verlaten. Wij willen er graag achter komen wat voor jou de redenen daarvoor zijn geweest. Het kan ons mogelijk helpen om in de toekomst een
Nadere informatieReglement Jeugd. Volleybal vereniging Wijhko.
Reglement Jeugd Volleybal vereniging Wijhko. In dit reglement: Algemene regels Wedstrijden spelen Training of wedstrijd afzeggen Activiteiten voor de jeugd Positief Coachen Algemene Regels Vervoer Bij
Nadere informatieAlgemene Ledenvergadering AV Start 78. Donderdag 25 maart 2010
Algemene Ledenvergadering AV Start 78 Donderdag 25 maart 2010 Agenda 1. Opening 2. Ingekomen stukken en mededelingen 3. Verslag algemene ledenvergadering 2009 4. Uitreiking prestatiebekers --- run for
Nadere informatieTechnisch Beleidsplan Volleybalvereniging Keizer Otto-Trivolley 2015-2018
Technisch Beleidsplan Volleybalvereniging Keizer Otto-Trivolley 2015-2018 Opgesteld door: Bestuur en Technische Commissies Datum: juni 2015 Versie: 4.0 Keizer Otto-Trivolley 2015-2018 Definitief vast gesteld
Nadere informatieNederlandse Go Bond Beleidsplan 2013-2016 Concept augustus 2011
NGoB AV11-2 Bijlage 2 Nederlandse Go Bond Beleidsplan 2013-2016 Concept augustus 2011 1 Inleiding In dit document wordt het beleid voor de periode 2013-1016 uiteengezet. Eerst worden de beleidsdoelen gepresenteerd,
Nadere informatieBeleidsvisie BCNieuwerkerk
Beleidsvisie BCNieuwerkerk 2017-2022 Missie Visie Beleid BCN 2017.Docx 17-04-2017 1/8 Doel... 3 Leeswijzer... 3 Missie... 3 Visie... 4 Beleid... 5 1. Bestendig:... 5 a. Financieel gezond en betaalbaar...
Nadere informatieSponsorbrochure vv Kethel Spaland
Sponsorbrochure vv Kethel Spaland Introductie vv Kethel-Spaland vv Kethel Spaland is in de zomer van 2013 ontstaan uit een fusie tussen VVK 68 en SC Spaland. De nieuwe vereniging heeft 900 leden waarvan
Nadere informatieOPLEIDING VOLLEYBALTRAINER 3
OPLEIDING VOLLEYBALTRAINER 3 OPZET De opleiding VT3 leidt op tot een zelfstandige volleybaltrainer die werkzaam is binnen de breedtesport. Het werkterrein van de volleybaltrainer 3 is de volleybalvereniging
Nadere informatieALTB Visie : Trots op tennissen bij Molenbeke. Algemene Ledenvergadering
ALTB Visie 2015-2018: Trots op tennissen bij Molenbeke Algemene Ledenvergadering 27-11-2015 Speerpunten 2015 Ledenwerving- en behoud Doelgroepenbeleid voor jeugd- en senioren Gezonde financiën, zowel in
Nadere informatieJeugdplan VOC Maarssen Jochem Hinz
Jeugdplan VOC Maarssen Jochem Hinz 2014-2017 Voorwoord Voor u ligt het Jeugdbeleidsplan van VOC Maarssen voor de jaren 2014 2017. Het vorige Jeugdplan is 5 jaar oud en is bijna niet uitgevoerd. Met dit
Nadere informatie