Voordat de NFU schriftelijk op de consultatievragen reageert willen wij enkele opmerkingen voorafgaand maken.
|
|
- Frederik van den Berg
- 7 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Bijlage 1 Voordat de NFU schriftelijk op de consultatievragen reageert willen wij enkele opmerkingen voorafgaand maken. De NFU is van mening dat het huidige systeem van toewijzing vanuit maatschappelijke optiek naar tevredenheid functioneert. Marktwerking in deze is onwenselijk. Verder brengen wij onderstaande zaken onder uw aandacht. Ad 1 In de bijlage: Geïnterviewde partijen van het consultatiedocument worden vanuit de UMC s geïnterviewden genoemd die aangegeven hebben niet betrokken geweest te zijn, te weten de heren Breedveld en Rabe. Mevrouw Deggens is niet in de lijst opgenomen bij de geïnterviewden vanuit de NFU. Recent hebben wij opgemerkt dat de VSNU niet gehoord is. Gezien de onderwerpen is het erg jammer dat deze partij niet is betrokken bij de totstandkoming van dit document. Ad 2 Verhoging numerus fixus basisopleiding en kader vervolgopleidingen heeft onze instemming. Ad 3 De medisch specialistische vervolgopleiding zou in de toekomst mogelijk naar een andere vorm kunnen. De NFU is bereid hierover mee te denken. Ad 4 Vermeende macht UMC's bij verdeling opleidingsplaatsen (ad (on)evenwichtige verhoudingen). Hierin herkennen wij de UMC s niet. Dit betreft ons inziens geen objectief onderbouwde weergave van de werkelijkheid. De UMC s werken samen met een aantal algemene ziekenhuizen en met onderwijsinstellingen in de regio. Dat gebeurt in OOR-verband, Opleidings- en OnderwijsRegio. De OOR is een regionaal netwerk rond een UMC en kent als uitgangspunten voor het opleiden: voldoende professionals opleiden, zorgen voor continuïteit en een complete leeromgeving en het nastreven van doelmatigheid. In het visiedocument OOR-zaak en gevolg geeft de NFU aan welke rol de UMC's met hun ervaring, expertise en infrastructuur op het terrein van onderwijs en opleiding willen spelen in een nieuw geordend stelsel van opleidingen voor beroepen in de zorg. Centraal daarbij staat een verdere vorm van regionalisering in zogenaamde onderwijs- en opleidingsregio's. Klik hier voor de pdf 'OOR-zaak en gevolg' Ad 5 Optie verticale substitutie ontbreekt (ad 5.1) 1
2 Ad 6 Pagina 10 Betreffende het vrijgeven numerus fixus/verruimen aantal opleidingsplaatsen tot medisch specialist. Deze passage heeft betrekking op de medisch specialisten in de niet-academische setting en niet op de kleine medisch specialisten werkzaam in de UMC's. Aan deze relatief kleine groep academisch medisch specialisten zou meer aandacht gegeven moeten worden (zie bijgaand KNAW-./. advies NFU ) Ad 7 Pagina 44 Betreffende wetenschappelijke verenigingen. In België bepalen de academische medisch specialisten hoeveel medisch specialisten opgeleid moeten worden. In Nederland is binnen de wetenschappelijke verenigingen een disbalans tussen academisch en niet-academisch medisch specialisten (macht van het getal). Wij zouden de Belgische situatie in deze moeten propageren. Ad 8 De NFU is van mening dat het ECRi rapport niet discussievrij is en wij herkennen ons niet in het betreffende rapport. Daarom achten wij dit rapport niet geschikt als verwijzing. Hoofdstuk 2 Schaarste aan medisch specialisten? Consultatievraag 1: Deelt u de analyses van de genoemde rapporten en onderzoeken over schaarste bij medisch specialisten? De onderzoeken waaraan de NZa refereert moeten genuanceerd bekeken worden. In een niet vrije markt kennen prijsstijgingen meerdere oorzaken. De analyse van de NZa schiet op dat punt tekort. De vraag van schaarste moet geplaatst worden in het perspectief van een veranderde markt. Het Capaciteitsorgaan maakt een raming die is afgestemd op een evenwicht (bandbreedte) tussen vraag en aanbod in een specifieke periode. Het ministerie van VWS neemt vervolgens het besluit over de opleidingscapaciteit die zij wil bekostigen. VWS heeft tot dusver gekozen voor de maximale bandbreedte en niet voor het creëren van een licht overschot. De NFU ziet in het algemeen enkele regionale en specialisme specifieke tekorten. De NFU zou in dit licht graag een licht overschot willen zien. Consultatievraag 2: Kent u nog andere onderzoeken of cijfers over het aanbod van medisch specialisten die relevant zijn voor een analyse over schaarste? Zo ja kunt u deze met uw reactie op de consultatie meezenden? Geen aanvullingen. Consultatievraag 3: Wat vindt u van de conclusie van de NZa uit deze onderzoeken dat schaarste aan medisch specialisten een specialismenspecifiek en regionaal fenomeen is? 2
3 De NFU deelt de conclusies van de NZa. De arbeidsmarkten worden beïnvloed door grote maatschappelijke, culturele en economische verschillen per regio. Het Capaciteitsorgaan maakt een landelijke raming zonder regionale differentiatie. Via het BOLS wordt de raming van het Capaciteitsorgaan zo goed mogelijk gevolgd. Hoofdstuk 3: Factoren, die het aanbod van medisch specialisten bepalen Consultatievraag 4: Deelt u de visie op de gevolgen van de schaarste aan specialisten voor de toegankelijkheid, kwaliteit en de betaalbaarheid van de zorg? Ten eerste is de NFU van mening dat schaarste een relatief begrip is. Binnen het huidige systeem kan veel worden opgevangen. De toegankelijkheid, kwaliteit en de betaalbaarheid van de zorg worden beïnvloed door een groot aantal factoren en niet alleen door het aanbod van medisch specialisten. Overige actoren zijn bijvoorbeeld de voorkeur van een patiënt voor een specialist en de poortwachterfunctie van de huisarts. Het verbeteren van de poortwachterfunctie van de huisarts zou de toegankelijkheid positief kunnen beïnvloeden. Consultatievraag 5: Bent u het eens met de analyse naar de factoren die het aanbod bepalen bij de specifieke specialismen? Door de huidige inrichting van het opleidingsfonds worden niet alle beschikbare middelen volledig ingezet. Met het instellen van het opleidingsfonds is strategisch gedrag aangepast. In de afgelopen jaren zijn is subsidie voor honderden opleidingsplaatsen niet benut op basis van eigen markt denken, kwaliteit van opleiding en werkdruk van maatschappen en wetenschappelijke verenigingen. De NFU is van mening dat het opleidingsfonds is opgericht ter voorkoming van marktverstoring via een prestatiegerichte bekostiging. Andere doelen zoals toetsbare criteria voor de verdeling, transparante kostprijzen, aanbesteden zijn nooit het doel geweest bij de opzet van het opleidingsfonds. Consultatievraag 6: Bestaan er andere factoren die het aanbod van medisch specialisten bepalen? De NZa is specifiek geïnteresseerd in de andere factoren die spelen voor de specialismen klinische geriatrie, maag-darm-leverziekten, nucleaire geneeskunde, obstetrie & gynaecologie en revalidatiegeneeskunde. Zo ja, welke? De NFU vraagt naast de aandacht voor de medisch specialist, aandacht voor wat de keuze van de aios bepaalt. Daarnaast werken vele andere professionals binnen de keten, zoals Nurse Practitioners en Physician Assistants. De bekostiging en bevoegdheden van deze nieuwe professionals behoeft nog aandacht van de overheid. Consultatievraag 7: Zijn er naast de genoemde specialismen, andere specialismen waar een schaarste aan medisch specialisten aanwezig is? Zo ja, welke? Bij de anesthesie is sprake van schaarste en zien we een groot aandeel buitenlandse specialisten. 3
4 Hoofdstuk 4 Verdelen van opleidingsplaatsen Consultatievraag 8: Kunt u zich vinden in de beschrijving van het proces waarin de verdeling van het aantal opleidingsplaatsen tot stand komt? Zo nee, waarom niet? De NFU kan zich niet vinden in de beschrijving van het proces waarin de verdeling van het aantal opleidingsplaatsen tot stand komt. De beschrijving van het proces is suggestief (pag. 50 wordt gesproken dat: kan worden aangenomen ) en onjuist (pag. 50 wordt gesproken over onevenwichtige verhoudingen ). Het BOLS is een stichting die is opgericht door NVZ, de Orde en NFU met als doel instroomvoorstellen te maken voor het opleidingsfonds. De opleidings- en onderwijsregio s werken met een reglement. Daarin wordt geregeld hoe alle opleidingsinstellingen in een regio betrokken worden bij het opstellen van de verdeelplannen. Deze reglementen zijn getoetst aan het landelijk BOLS reglement. De NFU vindt dominantie van de UMC s in het proces niet wenselijk. De UMC s nemen hierin wel hun verantwoordelijkheid om de coördinatie en ondersteuning op zich te nemen. De NFU vindt dat de UMC s geen enkele opleiding de samenwerking mogen ontzeggen indien een positieve visitatie van de MSRC. Voor de verdere inrichting verwijzen wij naar in het kaderbesluit. Consultatievraag 9: Bent u het eens met de analyse van de knelpunten? Is deze analyse volledig? Zo nee, wat is uw opmerking? De analyse is onvolledig. De Modernisering van de Medische Vervolgopleiding zou hierin opgenomen moeten worden. Consultatievraag 10: Onderschrijft u de conclusies? Zo nee, waarom niet? De conclusie van de NZa dat er sprake is van suboptimale doelmatigheid onderschrijven wij niet, aangezien het uitgangspunt van het opleidingsfonds niet het ontwikkelen van een kwaliteits - en doelmatigheidinstrument is geweest. Het doel was een prestatiegericht en dat budgetneutraal is ingevoerd. Deze doelen zijn behaald. Het differentiëren van opleidingstarieven brengt te veel variatie in het bekostigingsmodel om goede sturing te hebben en is door VWS en veldpartijen onwenselijk geacht. Daarbij zou dit een schijnnauwkeurigheid en een onevenredig administratieve druk genereren. Hoofdstuk 5: Ruimte voor verbetering Consultatievraag 11: Kunt u zich vinden in de stelling dat substitutie een bijdrage kan leveren aan het verminderen van de schaarste aan medisch specialisten? In theorie wel, echter de praktijk wijst anders uit. Het is afhankelijk van hoe de instelling ermee omgaat. In de praktijk moet wetgeving, regelgeving en financiering beter worden geregeld. De NFU is 4
5 van mening dat wanneer de vraag in het algemeen toeneemt de Physician Assistants dat nu niet oplost. Consultatievraag 12: Acht u het wenslijk in dit verband de mogelijkheden voor internationale samenwerking te verruimen door outsourching van bepaalde diensten? Ja, deze ontwikkeling is reeds ingezet en is met name geschikt voor ondersteunende specialisme met name gerelateerd aan diagnostiek. Consultatievraag 13: Hoe groot acht u het risico dat ziekenhuizen niet meer zelf gaan opleiden wanneer de vergoeding voor opleiden in de DBC s besloten ligt? Dit risico is groot, gezien de ervaringen met het freerider gedrag ten aanzien van de opleidingen tot gespecialiseerd verpleegkundige. Mede op deze - en op bedrijfseconomische gronden (verhoudingen investeringen en opleidingsproductie) is dit scenario voor de NFU uitgesloten. Consultatievraag 14: Om de opties succesvol te implementeren, is het noodzakelijk dat zittende specialisten en opleiders de benodigde extra opleidingsplaatsen beschikbaar stellen en nieuwe toetreders toegang geven. Hoe groot acht u het risico dat niet aan deze voorwaardes wordt voldaan? Jaarlijks blijkt de opleidingscapaciteit ruim voldoende om bij de meeste en zeker de grotere specialismen 10-20% meer instroom te accommoderen. De NFU vindt het van belang de opleidingen niet te versnipperen. In relatie met de OOR s moet gekeken worden naar een goed opleidingsklimaat. Het is van belang de juiste incentives te bieden aan maatschappen. Consultatievraag 15: Welke voor- en/of nadelen van de verschillende opties zijn niet genoemd en wel van belang in dit kader? Geen Consultatievraag 16: Welke opties zijn nog denkbaar naast de opties die in hoofdstuk 5 zijn behandeld? De NFU stelt voor van de OOR s een rechtspersoon te maken en de subsidie naar de OOR s te verschuiven. Het CBOG nieuwe stijl krijgt de rol mbt innovatie en dus ook vernieuwing medische vervolgopleidingen. Consultatievraag 17: Welke optie sluit het beste aan bij de situatie in de praktijk? De laatste optie Consultatievraag 18: Welke optie voorziet het beste in de publieke belangen kwaliteit, toegankelijkheid en betaalbaarheid? Optie 1 heeft de voorkeur. De kwaliteit van de medische vervolgopleidingen in Nederland is goed. Daarbij vindt momenteel een omvangrijke modernisering plaats. 5
6 Optie 4 geeft zeker mogelijkheid om de kaders voor de opleiding te verruimen omdat de aios die zelf mee betaalt voor zijn opleiding kritischer is op het product dat hij afneemt. Het risico bestaat dat er minder artsen in opleiding gaan ten gevolge van deze maatregel, hetgeen niet bevorderlijk is voor de toegankelijkheid en betaalbaarheid van de zorg. Consultatievraag 19: Vindt u het noodzakelijk dat de verhouding in het ziekenhuis moet veranderen ten opzichte van de huidige situatie? Zo ja, waarom en in welke richting? Zo nee, wat is de reden om de huidige situatie te handhaven? Dat zal wellicht voor de algemeen ziekenhuizen gelden. Voor de UMC s kan de huidige situatie gehandhaafd worden. De specialisten zijn in loondienst en hebben een even groot belang in het behalen van resultaten als het betreffende UMC. Verantwoordelijkheden en bevoegdheden tussen bestuurders en medisch specialisten zijn helder en liggen vast. Consultatievraag 20: Is de analyse van de voorwaarden om bestuurders meer flexibiliteit te geven bij de keuze van de rechtspositie van de medisch specialisten binnen het ziekenhuis compleet? De belangrijkste knelpunten zijn in de analyse genoemd. Consultatievraag 21: Kunt u in de maatregelen die genomen moeten worden een prioriteit aanbrengen? De belangrijkste maatregel is het oplossen van de paralytische omarming door medisch specialisten van bestuurders. Dit zou kunnen door de medisch specialist(en) in loondienst te nemen of de medisch specialist(en) een contract met een maximale duur te geven. Voor de langere termijn is het van belang de geconstateerde schaarste aan te pakken. Door het vergroten van het aanbod medisch specialisten en het mogelijk anders inrichten van de medische vervolgopleiding zouden genoemde knelpunten opgelost kunnen worden. Consultatievraag 22: Vindt u dat het loslaten van de honorariumcomponent op de lange termijn de verhoudingen tussen RvB en de medisch specialisten normaliseert? Zo ja, waarom en in welke richting? Zo nee, wat is de reden om de huidige situatie van deelregulering te handhaven? Zie hiervoor onze reactie op het consultatiedocument prestatiebekostiging medisch specialistische./. zorg (NFU ) en de correspondentie over het level playing field medisch specialisten../. (NFU ) Consultatievraag 23: Kan toepassing van de in paragraaf 6.5 genoemde initiatieven naar uw inzicht bijdragen aan de verbetering van de aansturing van (andere) ziekenhuizen in Nederland? Ja, genoemde initiatieven kunnen zeker helpen. Voor de algemene ziekenhuizen is het van belang dat er meer ruimte komt voor het bestuur van betreffende ziekenhuizen. Dus de knelpunten rondom aanbod en positie van de medisch specialist aangepakt worden. 6
Consultatievraag 1: Deelt u de analyses van de genoemde rapporten en onderzoeken over schaarste bij medisch specialisten?
Bijlage 1 In zijn algemeenheid verrast het de NVvP dat het consultatiedocument is gebaseerd op een studie van de OESO, die vele tekortkomingen kent. Hoewel deze degelijk zijn beschreven in het consultatiedocument,
Nadere informatieAan mw. drs. H.C.M. van Beek, Voorzitter a.i. van de Raad van Bestuur van de Nederlandse Zorgautoriteit.
Aan mw. drs. H.C.M. van Beek, Voorzitter a.i. van de Raad van Bestuur van de Nederlandse Zorgautoriteit. Utrecht, 4 januari 2010. Geachte mevrouw van Beek, Hierbij doen wij u de reactie van de Nederlandse
Nadere informatieDatum 24 mei 2019 Betreft Aanbieding onderzoek Regionale balans in vraag en aanbod naar medisch specialisten
> Retouradres Postbus 20350 2500 EJ Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG Bezoekadres Parnassusplein 5 2511 VX Den Haag www.rijksoverheid.nl Bijlage(n)
Nadere informatieHet CBOG zal derhalve alleen voor de toewijzing van de instroomplaatsen 2009 voor de 1 e trancheopleidingen
AFWEGINGSKADER TOEWIJZING 2009 1 e TRANCHE ZORGOPLEIDINGEN OPLEIDINGSFONDS, 15 mei 2008 1 Inleiding In deze notitie wordt het afwegingskader beschreven, dat het College voor de Beroepen en Opleidingen
Nadere informatieResultaten jonge klaren enquête 2014. Marjolein Kremers Penningmeester De Jonge Specialist
Resultaten jonge klaren enquête 2014 Marjolein Kremers Penningmeester De Jonge Specialist Enquête 2014 1322 respondenten 79% Medisch specialist 21% Aios Opleidingsregio s evenredig verdeeld M/V verdeling:
Nadere informatieinhoud ingesteld? 6 4. Wat is er veranderd met de komst van het Opleidingsfonds? 9 5. Wat zijn de problemen rondom
AIOS en het Opleidingsfonds 2 3 inhoud 1. Aios en het Opleidingsfonds 4 2. Wat is het Opleidingsfonds? 4 3. Waarom is het Opleidingsfonds ingesteld? 6 4. Wat is er veranderd met de komst van het Opleidingsfonds?
Nadere informatieOpleidingsfonds: op weg naar beter Ed van der Veen, voorzitter en Onno Takx, seniorbeleidsadviseur,
Opleidingsfonds: op weg naar beter Ed van der Veen, voorzitter en Onno Takx, seniorbeleidsadviseur, CBOG KNMG-congres Hoe bak ik een specialist? 9 oktober 2009 Opzet presentatie Ontstaan en opdracht CBOG
Nadere informatieStel dat wij u zouden vragen: deelt u onze analyse over uw gewelddadig gedrag? Dan zou u vermoedelijk bezwaar maken.
Algemeen Stel dat wij u zouden vragen: deelt u onze analyse over uw gewelddadig gedrag? Dan zou u vermoedelijk bezwaar maken. Het consultatiedocument doet niet anders dan spreken over schaarste. Dat is
Nadere informatieINSTANTIES. Bekostigt via de Beschikbaarheidsbijdrage (uitgevoerd door de NZa) de vervolgopleidingen tot (medisch) specialist.
Het motto is: Nederland gezond en wel. Ambieert om iedereen in Nederland zo lang mogelijk gezond te houden, zieken zo snel mogelijk beter te maken, mensen met een beperking te ondersteunen en maatschappelijke
Nadere informatie2 2 JUNI Welzijnen Sport. kinderverpleegkundigen' aangeboden. Dit onderzoek is in opdracht van de
Ministerie van Volksgezondheid, Welzijnen Sport > Retouradres Postbus 20350 2500 EJ Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG Bezoekadres: Parnassusplein
Nadere informatieDe Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG
> Retouradres Postbus 20350 2500 EJ Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG Bezoekadres: Parnassusplein 5 2511 VX Den Haag www.rijksoverheid.nl Kenmerk
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2016 2017 29 282 Arbeidsmarktbeleid en opleidingen zorgsector Nr. 274 BRIEF VAN DE MINISTER VAN VOLKSGEZONDHEID, WELZIJN EN SPORT Aan de Voorzitter van de
Nadere informatiebegroting van VWS. Het initiële onderwijs valt hier buiten, alsook de opleidingen die vallen onder het WMOregiem.
De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG Ons kenmerk Inlichtingen bij Doorkiesnummer Den Haag Onderwerp Bijlage(n) Uw brief Kwaliteits- en doelmatigheidsprikkels
Nadere informatieSPELREGELS TOEWIJZINGSVOORSTEL 2016 VOOR DE ZORGOPLEIDINGEN DIE WORDEN BEKOSTIGD DOOR MIDDEL VAN EEN BESCHIKBAARHEIDBIJDRAGE (SPELREGELDOCUMENT 2016)
SPELREGELS TOEWIJZINGSVOORSTEL 2016 VOOR DE ZORGOPLEIDINGEN DIE WORDEN BEKOSTIGD DOOR MIDDEL VAN EEN BESCHIKBAARHEIDBIJDRAGE (SPELREGELDOCUMENT 2016) Januari 2015 1. Inleiding Dit document bevat de spelregels
Nadere informatieafzonderlijk toewijzingsprotocol dat is afgestemd met alle partijen in de Kamer Psychiatrie 4.
Toewijzingsprotocol voor het opstellen van het toewijzingsvoorstel 2016 voor de zorgopleidingen die worden bekostigd door middel van een beschikbaarheidsbijdrage Inleiding Op verzoek van het Ministerie
Nadere informatieOpleiden en het opleidingsfonds. Mw. drs. M.L. Köhlen
Opleiden en het opleidingsfonds Mw. drs. M.L. Köhlen Tot en met 2006 Financiering aios op basis van beleidsregel NZa Landelijke afspraken BOLS+ (NFU, NVZ, Orde, ZN) Lokaal uitwerking Zorgverzekeraars Regioplannen
Nadere informatieReferentie: LVAG/79a/09/id/400. Doorkiesnummer: (030) 670 27 04. Onderwerp: Reactie LVAG: Marktimperfecties Datum: 31 december 2009
Fout! Objecten kunnen niet worden gemaakt door veldcodes te bewerken. Secretariaat directie Ontwikkeling Nederlandse Zorgautoriteit Postbus 3017 3502 GA UTRECHT Referentie: LVAG/79a/09/id/400. Doorkiesnummer:
Nadere informatieSPELREGELS VOOR DE TOTSTANDKOMING VAN HET TOEWIJZINGVOORSTEL 2017 VAN DE STICHTING BOLS (SPELREGELDOCUMENT 2017)
SPELREGELS VOOR DE TOTSTANDKOMING VAN HET TOEWIJZINGVOORSTEL 2017 VAN DE STICHTING BOLS (SPELREGELDOCUMENT 2017) Januari 2016 1. Inleiding Dit document bevat de spelregels voor het door de stichting BOLS
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2006 2007 29 282 Arbeidsmarktbeleid en opleidingen zorgsector Nr. 40 BRIEF VAN DE MINISTER VAN VOLKSGEZONDHEID, WELZIJN EN SPORT Aan de Voorzitter van de
Nadere informatieDOT honorariumcomponent medisch specialisten
DOT honorariumcomponent medisch specialisten Presentatie 1 ste klankbordgroep Datum 19-01-2011 Agenda Welkom Presentatie Proces Inhoud Consultatievragen & vervolg Mogelijkheid voor reacties op presentatie
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2012 2013 32 393 Wijziging van de Wet marktordening gezondheidszorg en enkele andere wetten in verband met de aanvulling met instrumenten voor bekostiging
Nadere informatieAdvies. Bekostiging medisch specialisten
Advies Bekostiging medisch specialisten april 2008 Inhoud Vooraf 5 Managementsamenvatting 7 1. Inleiding 9 2. Regulering medisch specialisten 11 2.1 Uitgangspunt NZa 11 2.2 Achtergrond 11 2.2.1 Regulering
Nadere informatieInleiding. BOLS toewijzingsprotocol 2014. Pagina 1 van 7. 1 Inclusief de SpoedEisende Hulpartsen (SEH-artsen).
Toewijzingsprotocol voor het opstellen van een toewijzingsvoorstel subsidieronde 2014 voor de zorgopleidingen die worden bekostigd door middel van een beschikbaarheidbijdrage Inleiding Vanaf de toewijzing
Nadere informatieafzonderlijk toewijzingsprotocol dat is afgestemd met alle partijen in de Kamer Psychiatrie 4.
Toewijzingsprotocol voor het opstellen van het toewijzingsvoorstel 2015 voor de zorgopleidingen die worden bekostigd door middel van een beschikbaarheidsbijdrage Inleiding Op verzoek van het Ministerie
Nadere informatieVisiedocument Marktimperfecties in de medisch specialistische zorg
Visiedocument Marktimperfecties in de medisch specialistische zorg Vraag naar en aanbod van medisch specialisten juni 2010 Inhoud Vooraf 5 Managementsamenvatting 7 1. Inleiding 13 1.1 Resultaten van consultatie
Nadere informatieDe Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus EA DEN HAAG. Datum 17 september 2015 Betreft Kamervragen. Geachte voorzitter,
> Retouradres Postbus 20350 2500 EJ Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 2008 2500 EA DEN HAAG Bezoekadres: Parnassusplein 5 25 VX Den Haag T 070 340 79 F 070 340 78 34
Nadere informatieQ&A over het Capaciteitsorgaan en Fonds Ziekenhuisopleidingen
Q&A over het Capaciteitsorgaan en Fonds Ziekenhuisopleidingen (FZO) Wat is het Capaciteitsorgaan? Het Capaciteitsorgaan is in 1999 opgericht door universitaire medische centra, algemene ziekenhuizen, beroepsbeoefenaren
Nadere informatieOpleiding subsidie medezeggenschap. Joop Kools FCB Adviseur Ontwikkeling Organisatie en Medewerker
Opleiding subsidie medezeggenschap Joop Kools FCB Adviseur Ontwikkeling Organisatie en Medewerker Rode draad Opleidingen en subsidies in Zorg na het secorfonds Zorg en Welzijn. Opleidingsbeleid en de rol
Nadere informatieNZa Vragenlijst uitvoeringstoets integrale tarieven 2015
NZa Vragenlijst uitvoeringstoets integrale tarieven 2015 De Nederlandse Zorgautoriteit (NZa) heeft van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) het verzoek ontvangen een uitvoeringstoets
Nadere informatieZorgautoriteit. Nederlandse. gereguleerde segment. Voor het overige deel, het vrije segment,
770? /. Het ministerie van Volksgezondheid Welzijn en Sport Minister mr. drs. B.J. Bruins Postbus 20350 2500 EJ DEN HAAG Newtonlaan 1-41 3584 BX Utrecht Postbus 3017 3502 GA Utrecht T 030 296 81 11 F 030
Nadere informatieDe Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus EA DEN HAAG. Datum 29 augustus 2018 Betreft Kamervragen. Geachte voorzitter,
> Retouradres Postbus 20350 2500 EJ Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG Bezoekadres: Parnassusplein 5 2511 VX Den Haag T 070 340 79 11 F 070 340
Nadere informatieConsultatiedocument Marktimperfecties in de medisch specialistische zorg
Consultatiedocument Marktimperfecties in de medisch specialistische zorg De positie van medisch specialisten binnen ziekenhuizen november 2009 Inhoud Vooraf 5 Managementsamenvatting 7 1. Inleiding 15
Nadere informatieToewijzingsprotocol opleiding psychiatrie 2020
Toewijzingsprotocol opleiding psychiatrie 2020 BOLS bureau 17 januari 2019 NB Dit protocol is vastgesteld door BOLS/ de Kamer Psychiatrie, onder voorbehoud van goedkeuring door VWS. 1/12 Inleiding Op verzoek
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2013 2014 29 282 Arbeidsmarktbeleid en opleidingen zorgsector Nr. 180 VERSLAG VAN EEN SCHRIFTELIJK OVERLEG Vastgesteld 24 oktober 2013 In de vaste commissie
Nadere informatieThesaurus: afkortingenlijst Versie 4.3a
Thesaurus: afkortingenlijst Versie 4.3a NIVEL 13 mei 2013 Colofon Dit is een rapport van het Capaciteitsorgaan Postbus 20051 3502 LB Utrecht info@capaciteitsorgaan.nl www.capaciteitsorgaan.nl T 030-2823840
Nadere informatieOnze referentie Uw referentie Datum
Ministerie van VWS t.a.v. de directeur Macro-Economische Vraagstukkken en Arbeidsvoorwaardenbeleid drs. C.E. Mur Per e-mail: ISOZ@minvws.nl Onze referentie Uw referentie Datum BOLS/12/KB/02 MEVA/NBO-3106709
Nadere informatie(versie 5 april 2012) Inleiding
Toewijzingsprotocol voor het opstellen van een toewijzingsvoorstel subsidieronde 2013 voor de 1 e tranche zorgopleiding psychiatrie van het opleidingsfonds (versie 5 april 2012) Inleiding Na evaluatie
Nadere informatieToewijzingsprotocol opleiding psychiatrie 2019
Toewijzingsprotocol opleiding psychiatrie 2019 BOLS bureau 25 januari 2018 1/12 Inleiding Op verzoek van het Ministerie van VWS (VWS) stelt Stichting BOLS (BOLS) ieder jaar een toewijzingsvoorstel op voor
Nadere informatieToewijzingsprotocol Instroomplaatsen 2014 Opleiding tot Arts Verstandelijk Gehandicapten
Toewijzingsprotocol Instroomplaatsen 2014 Opleiding tot Arts Verstandelijk Gehandicapten 1. Inleiding Algemeen Voor 2014 zijn voor de opleiding tot Arts voor Verstandelijk Gehandicapten (AVG), die is ondergebracht
Nadere informatieAIOS EN HET OPLEIDINGSFONDS. Waarom is er een Opleidingsfonds en wat houdt het in?
AIOS EN HET OPLEIDINGSFONDS Waarom is er een Opleidingsfonds en wat houdt het in? Inhoudsopgave 1. Inleiding Pagina 3 2. Wat is het Opleidingsfonds? Pagina 3 3. Waarom is het Opleidingsfonds gekomen? Pagina
Nadere informatieToewijzingsprotocol Instroomplaatsen 2015 Opleiding tot Arts Verstandelijk Gehandicapten
Toewijzingsprotocol Instroomplaatsen 2015 Opleiding tot Arts Verstandelijk Gehandicapten 1. Inleiding Algemeen Voor 2015 zijn voor de opleiding tot Arts voor Verstandelijk Gehandicapten (AVG), die is ondergebracht
Nadere informatieVeranderd speelveld na invoer integrale bekostiging, oprichting MSB en taakherschikking
Veranderd speelveld na invoer integrale bekostiging, oprichting MSB en taakherschikking Bart Boll Nijmegen, 01-10-2015 Disclosure Vaatchirurg Voorzitter MSB CWZ 2002 opleider Nurse Practitioner waarmee
Nadere informatieSPELREGELS TOEWIJZINGVOORSTEL 2016 VOOR DE ZORGOPLEIDINGEN IN DE GGZ OF EEN JEUGD GGZ-INSTELLING (SPELREGELDOCUMENT 2016)
SPELREGELS TOEWIJZINGVOORSTEL 2016 VOOR DE ZORGOPLEIDINGEN IN DE GGZ OF EEN JEUGD GGZ-INSTELLING (SPELREGELDOCUMENT 2016) 1. Inleiding Dit document bevat de spelregels voor het door TOPde stichting TOP
Nadere informatieBekostiging & financiering in de cure
Alleen de hoofdzaken 2011 Bekostiging & financiering in de cure Inleiding 2001 2002 Afstudeeronderzoek DBC Ministerie VWS 2002 2004 Lid landelijk projectteam DBC s NVZ vereniging van Ziekenhuizen 2004
Nadere informatieAan [gadresseerde] Amsterdam, 8 oktober 2009 Kenmerk RMW/EvT/5973. Contactpersoon mw. dr. E. van Tienhoven (020 5510 731)
Aan [gadresseerde] Amsterdam, 8 oktober 2009 Kenmerk RMW/EvT/5973 Betreft Advies positie arts-onderzoeker Raad voor Medische Wetenschappen Contactpersoon mw. dr. E. van Tienhoven (020 5510 731) Aan [geadresseerde],
Nadere informatieInleiding. 1. Toewijzingsvoorstel over de opleidingsregio s psychiatrie: van landelijk naar regionaal
Toewijzingsprotocol voor het opstellen van een toewijzingsvoorstel subsidieronde 2015 voor de zorgopleiding psychiatrie die wordt bekostigd door middel van een beschikbaarheidsbijdrage Inleiding Op verzoek
Nadere informatieSPELREGELS TOEWIJZINGVOORSTEL 2017 VOOR DE ZORGOPLEIDINGEN IN DE GGZ OF EEN JEUGD GGZ-INSTELLING (SPELREGELDOCUMENT 2017)
SPELREGELS TOEWIJZINGVOORSTEL 2017 VOOR DE ZORGOPLEIDINGEN IN DE GGZ OF EEN JEUGD GGZ-INSTELLING (SPELREGELDOCUMENT 2017) Januari 2016 1. Inleiding Dit document bevat de spelregels voor het door de stichting
Nadere informatieUpdate m.b.t. aanvraag erkenning specialisme Klinisch Verloskundige
Update m.b.t. aanvraag erkenning specialisme Klinisch Verloskundige Inleiding Met deze notitie wil ik u informeren over de stand van zaken met betrekking tot de noodzakelijke voorbereidingen voor de aanvraag
Nadere informatieMeten van kwaliteit; van goed naar beter
Meten van kwaliteit; van goed naar beter Prof.dr. Margreet Wieringa-de Waard Hoofd huisartsopleiding AMC-UvA Inhoud Voorgeschiedenis Projectgroep Interne kwaliteitszorg Meten van kwaliteit Domeinen Conclusie
Nadere informatieTransparante procedure en verantwoordingsinformatie
Macro-Economische Vraagstukken en Arbeidsvoorwaardenbeleid College voor de Beroepen en Opleidingen in de Gezondheidszorg T.a.v. het bestuur Koningin Wilhelminalaan 3 3527 LA UTRECHT Ons kenmerk Inlichtingen
Nadere informatieToewijzingsprotocol Medische vervolgopleidingen 2019
Toewijzingsprotocol Medische vervolgopleidingen 2019 BOLS bureau 29 maart 2018 Inleiding Dit protocol beschrijft de stappen om te komen tot verdeling van de opleidingsplaatsen van de medisch specialisten
Nadere informatieEnquête ramingen FZO beroepen
Enquête ramingen FZO beroepen Inleiding Dertien van de vijftien opleidingen die vallen onder het College Zorg Opleidingen(CZO), worden sinds 1 januari 2011 bekostigd uit het Fonds Ziekenhuis Opleidingen
Nadere informatieVERSLAG VAN EEN SCHRIFTELIJK OVERLEG
32 393 Wijziging van de Wet marktordening gezondheidszorg en enkele andere wetten in verband met de aanvulling met instrumenten voor bekostiging (Wet aanvulling instrumenten bekostiging WMG) Nr. VERSLAG
Nadere informatie1 e tranche > Algemeen
1 e tranche > Algemeen 1. Waarom is het Opleidingsfonds ingevoerd? Het Opleidingsfonds moet ervoor zorgen dat er per zorgopleiding voldoende specialisten worden opgeleid van de beste kwaliteit voor een
Nadere informatieDe Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus EA DEN HAAG
> Retouradres Postbus 20350 2500 EJ Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG Bezoekadres Parnassusplein 5 2511 VX Den Haag www.rijksoverheid.nl Bijlage(n)
Nadere informatie1 Hoeveel mensen hebben dit studiejaar ( ) meegeloot voor de opleiding geneeskunde op de medische faculteiten?
Vragen van de leden Van Gerven en Jasper van Dijk (beiden SP) aan de ministers van Volksgezondheid, Welzijn en Sport en van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap over de numerus fixus bij geneeskunde. (Ingezonden
Nadere informatieToewijzingsprotocol voor het opstellen van het toewijzingsvoorstel 2018 voor (Medische) Vervolgopleidingen
Toewijzingsprotocol voor het opstellen van het toewijzingsvoorstel 2018 voor (Medische) Vervolgopleidingen Inleiding Het Ministerie van VWS stelt jaarlijks een Spelregeldocument 1 op voor het zorgvuldig
Nadere informatieDe Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus EA Den Haag
> Retouradres Postbus 20350 2500 EJ Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA Den Haag Bezoekadres: Parnassusplein 5 2511 VX Den Haag T 070 340 79 11 F 070 340
Nadere informatieMinisterie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport
Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport Aanwijzing van de Minister van Volksgezondheid, Welzijn en Sport, van 1 7 OKJ. 2013, op grond van artikel 7 van de Wet marktordening gezondheidszorg, inzake
Nadere informatieDit document is als volgt opgebouwd: Paragraaf 2 Paragraaf 3. Spelregels en verantwoordelijkheden Aanvullende opmerkingen
voor SPELREGELS TOEWIJZINGVOORSTEL 2015 VOOR DE ZORGOPLEIDINGEN IN DE GGZ DIE WORDEN BEKOSTIGD DOOR MIDDEL VAN EEN BESCHIKBAARKEIDBLJDRAGE (SPELREGELDOCUMENT 2015) Januari 2014 1. Inleiding Dit document
Nadere informatieToewijzingsprotocol Medische vervolgopleidingen 2020 BOLS bureau 28 januari 2019
Toewijzingsprotocol Medische vervolgopleidingen 2020 BOLS bureau 28 januari 2019 Inleiding Dit protocol beschrijft de stappen om te komen tot verdeling van de opleidingsplaatsen van de medisch specialisten
Nadere informatieBIJLAGE 1A VWS Spelregeldocument
DE SPELREGELS TOEWIJZINGVOORSTEL SUBSIDIERONDE 2012 VOOR DE 1 e EN 2 e TRANCHE ZORGOPLEIDINGEN VAN HET OPLEIDINGSFONDS 2 maart 2011 1. Inleiding Na evaluatie van het Opleidingsfonds in 2010 blijkt er behoefte
Nadere informatiePilot nieuwe functie: Het concept ziekenhuisarts Het belang van generalisten in het ziekenhuis. Abe Meininger UMCG
Pilot nieuwe functie: Het concept ziekenhuisarts Het belang van generalisten in het ziekenhuis Abe Meininger UMCG Vergrijzing, multimorbiditeit en chronische zorg Zorgcomplexiteit neemt toe Te hoge kosten,
Nadere informatieSymposium NETWERKGENEESKUNDE IN DE OPLEIDING
Symposium NETWERKGENEESKUNDE IN DE OPLEIDING Marcel Daniëls - algemeen voorzitter Federatie Medisch Specialisten - cardioloog - opleider cardiologie Jeroen Bosch Ziekenhuis Edin Hajder - voorzitter De
Nadere informatieRegionaal maximaal opleiden
Regionaal maximaal opleiden Update aanpak krapte van gespecialiseerd verpleegkundige en medisch ondersteunende functies ROAZ bijeenkomst 2 december 2016 F. Dings, OLVG E. v.d. Meer, BovenIj F. van den
Nadere informatieWERKSTRUCTUUR VOOR DE ONDERWIJS-EN OPLEIDINGSREGIO NOORD-EN OOST NEDERLAND
WERKSTRUCTUUR VOOR DE ONDERWIJS-EN OPLEIDINGSREGIO NOORD-EN OOST NEDERLAND Wie niet kan delen, kan niet vermenigvuldigen Het eerste concept voor de werkstructuur werd verspreid in juni 2006. In de afgelopen
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2003 2004 29 282 Arbeidsmarktbeleid en opleidingen zorgsector Nr. 1 BRIEF VAN DE MINISTER VAN VOLKSGEZONDHEID, WELZIJN EN SPORT Aan de Voorzitter van de
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2016 2017 29 248 Invoering Diagnose Behandeling Combinaties (DBCs) 29 689 Herziening Zorgstelsel Nr. 306 BRIEF VAN DE MINISTER VAN VOLKSGEZONDHEID, WELZIJN
Nadere informatiebelangen sprekers (potentiële) belangenverstrengeling
belangen sprekers (potentiële) belangenverstrengeling Voor bijeenkomst mogelijk relevante relaties met bedrijven Sponsoring of onderzoeksgeld Honorarium of andere (financiële) vergoeding Geen Bedrijfsnamen
Nadere informatie2 e tranche B > Algemeen
2 e tranche B > Algemeen 1. Waarom is het Opleidingsfonds ingevoerd? Het Opleidingsfonds moet ervoor zorgen dat er per zorgopleiding voldoende specialisten worden opgeleid van de beste kwaliteit voor een
Nadere informatieWijziging Subsidieregeling zorgopleidingen 1e tranche
VWS Wijziging Subsidieregeling zorgopleidingen 1e tranche Regeling van de Minister van Volksgezondheid, Welzijn en Sport van 14 juli 2008, nr. MEVA/NBO-2859135, houdende wijziging van de Subsidieregeling
Nadere informatieTussentijdse bevindingen van het thematoezicht naar de ketenzorg rond psychiatrische patiënten met ernstige somatische comorbiditeit
Bijlage Tussentijdse bevindingen van het thematoezicht naar de ketenzorg rond psychiatrische patiënten met ernstige somatische comorbiditeit 1 Achtergrond De casus van de heer W., beter bekend als de casus
Nadere informatieVooruitblik: Wijzigingsprocedure en toetsingskader per 2018 en verder
Vooruitblik: Wijzigingsprocedure en toetsingskader per 2018 en verder NZa-congres van beleid naar praktijk, 22 september 2016 Ivola Hoornweg Marnelle de Groot Inhoud Hoe verloopt het proces van aanvragen,
Nadere informatieToewijzingsvoorstel over de opleidingsregio s psychiatrie: van landelijk naar regionaal
Toewijzingsprotocol voor het opstellen van een toewijzingsvoorstel subsidieronde 2014 voor de zorgopleiding psychiatrie die wordt bekostigd door middel van een beschikbaarheidsbijdrage Inleiding Vanaf
Nadere informatieDe Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus EA DEN HAAG. Datum 11 maart 2014 Betreft Kamervragen. Geachte voorzitter,
> Retouradres Postbus 20350 2500 EJ Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG Bezoekadres: Rijnstraat 50 2515 XP DEN HAAG T 070 340 79 11 F 070 340 78
Nadere informatieDe Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus EA DEN HAAG. Datum 14 maart 2014 Betreft Kamervragen. Geachte voorzitter,
> Retouradres Postbus 20350 2500 EJ Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG Bezoekadres: Rijnstraat 50 2515 XP DEN HAAG T 070 340 79 11 F 070 340 78
Nadere informatieSPELREGELS VOOR DE TOTSTANDKOMING VAN HET TOEWIJZINGSVOORSTEL 2018 VAN DE STICHTING TOP (SPELREGELDOCUMENT 2018) Februari 2017.
SPELREGELS VOOR DE TOTSTANDKOMING VAN HET TOEWIJZINGSVOORSTEL 2018 VAN DE STICHTING TOP (SPELREGELDOCUMENT 2018) Februari 2017 1. Inleiding Dit document bevat de spelregels voor het door de stichting TOP
Nadere informatieDe Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus EA DEN HAAG. Datum 26 september 2017 Betreft Kamervragen. Geachte voorzitter,
> Retouradres Postbus 20350 2500 EJ Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 2008 2500 EA DEN HAAG Bezoekadres: Parnassusplein 5 25 VX Den Haag T 070 340 79 F 070 340 78 34
Nadere informatieDe Jonge Orde parttime werken
PARTTIME werken 2 3 inhoud Relevante wet- en regelgeving 4 Kaderbesluit 6 Geldende cao 8 Ouderschapsverlof 14 Diensten 19 Opleidingsfonds 19 conclusie 19 inleiding In Nederland is parttime werken in uiteenlopende
Nadere informatieHet CBOG zal derhalve alleen voor de toewijzing van de instroomplaatsen 2010 voor de 1 e tranche zorgopleidingen een voorstel doen.
DEFINITIEF AFWEGINGSKADER TOEWIJZINGVOORSTEL 2010 1 e OPLEIDINGSFONDS, 4 juni 2009 TRANCHE ZORGOPLEIDINGEN 1. Inleiding In deze notitie wordt het afwegingskader beschreven, dat het College voor de Beroepen
Nadere informatieMVV-congres, Opleiden is vooruit zien
MVV-congres, Opleiden is vooruit zien Symposium 8: Verdeling van opleidingsplaatsen; de invloed op kwaliteit en doelmatigheid BOLS bestuurder en dagvoorzitter: Arno Timmermans NBC Congrescentrum 9 december
Nadere informatieNaar een meer transparante opleidingsmarkt
Naar een meer transparante opleidingsmarkt Marktprikkels in het opleidingsfonds Marco Varkevisser Stéphanie van der Geest Emiel Maasland Erik Schut Dit onderzoek is uitgevoerd in opdracht van het Ministerie
Nadere informatieDe Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus EA DEN HAAG. Datum 16 januari 2019 Betreft Kamervragen. Geachte voorzitter,
> Retouradres Postbus 20350 2500 EJ Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 2008 2500 EA DEN HAAG Bezoekadres: Parnassusplein 5 25 VX Den Haag T 070 340 79 F 070 340 78 34
Nadere informatieDe Zorgmeetlat. Wat belooft de regering aan verpleegkundigen en verzorgenden in 2015? De Rijksbegroting VWS 2015 langs de meetlat van V&VN
De Zorgmeetlat Wat belooft de regering aan 300.000 verpleegkundigen en verzorgenden in 2015? De Rijksbegroting VWS 2015 langs de meetlat van V&VN 1 Inhoudsopgave Inleiding 3 Hoe is de Zorgmeetlat opgebouwd?
Nadere informatieDedicated Schakeljaar. Perspectief vanuit studenten Kitty Roseboom en Tjitske van Engelen
Dedicated Schakeljaar Perspectief vanuit studenten Kitty Roseboom en Tjitske van Engelen Andere faculteiten Erasmus MC, Radboud UMC en LUMC 1 Masterstudenten solliciteren op een schakelplaats. Vrij
Nadere informatie2.3 Ontwikkelingen mbt financiering, wet- en regelgeving
Kennis over Ketenzorg Externe analyse, financiering 2.3 Ontwikkelingen mbt financiering, wet- en regelgeving In dit hoofdstuk verkennen we de externe omgeving die van invloed is op de vraag of het voor
Nadere informatieToewijzingsprotocol voor het opstellen van het toewijzingsvoorstel 2017 voor (Medische) Vervolgopleidingen, versie
Toewijzingsprotocol voor het opstellen van het toewijzingsvoorstel 2017 voor (Medische) Vervolgopleidingen, versie 7-04- Inleiding Het Ministerie van VWS stelt jaarlijks een Spelregeldocument 1 op voor
Nadere informatieFinanciën en de praktijk van taakherschikking
Sessie 6, 14:55 15:55 Financiën en de praktijk van taakherschikking Gaat dat samen? 19-10-2014 Onderzoek voor het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport: 1. Gericht op (financiële) belemmeringen
Nadere informatieFACTSHEET. Voorlegger bij rapport Schaal- en synergieeffecten bij de spoedeisende hulp, IPSE studies, juli 2013
FACTSHEET Voorlegger bij rapport Schaal- en synergieeffecten bij de spoedeisende hulp, IPSE studies, juli 2013 De spoedeisende hulp (SEH) staat volop in de belangstelling van het beleid. Het aantal SEH-locaties,
Nadere informatieEvaluatie beschikbaarheidbijdrage voor medische vervolgopleidingen
Evaluatie beschikbaarheidbijdrage voor medische vervolgopleidingen Eindrapportage beleidsdoorlichting Artikel 4.2 thema 2A Opdrachtgever: Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) Rotterdam,
Nadere informatieDe Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG. Datum 23 juni 2015 Betreft Kamervragen. Geachte voorzitter,
> Retouradres Postbus 20350 2500 EJ Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG Bezoekadres: Parnassusplein 5 2511 VX Den Haag T 070 340 79 11 F 070 340
Nadere informatieDe Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal 2500 EA DEN HAAG Postbus Datum 4 maart 2016 Betreft Kamervragen. Geachte voorzitter,
> Retouradres Postbus 20350 2500 EJ Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal 2500 EA DEN HAAG Postbus 20018 Bezoekadres: Parnassusplein 5 2511 VX Den Haag T 070 340 79 11 F 070 340
Nadere informatieCapaciteitsorgaan. (Theoretische) kans op een opleidingsplek. V.A.J. Slenter, arts M&G, arts beleid en advies KNMG
Capaciteitsorgaan (Theoretische) kans op een opleidingsplek V.A.J. Slenter, arts M&G, arts beleid en advies KNMG 1 25 maart 2017 Carrièrebeurs, Den Bosch Inhoud presentatie 1. Het loopbaanpad 2. Kenmerken
Nadere informatieFinanciering palliatieve zorg
Financiering palliatieve zorg 20 april 2018 Chantal Pereira, adviseur palliatieve zorg IKNL Manon Boddaert, arts palliatieve geneeskunde / medisch adviseur IKNL Disclosure belangen C.F.R. Pereira & M Boddaert
Nadere informatieEvaluatie Subsidieregeling Opleidingen in een Jeugd ggz-instelling
Evaluatie Subsidieregeling Opleidingen in een Jeugd ggz-instelling 2015 2019 April 2019 1. Inleiding De Subsidieregeling Opleidingen in een Jeugd ggz-instelling 2015 2019 is ingevoerd per 1 januari 2015.
Nadere informatieRegionale taskforces. De eerste inzichten. Congres Meer grip op de wachttijden in de GGz. 12 april 2018
Regionale taskforces Wachtti j d en GGz De eerste inzichten Congres Meer grip op de wachttijden in de GGz 12 april 2018 1 Regionale aanpak om complex probleem aan te pakken Achtergrond Uitdaging Doel Aanhoudende
Nadere informatiePalliatieve sedatie: opmaat voor een nationaal programma. Jeroen Hasselaar, September 2012
Palliatieve sedatie: opmaat voor een nationaal programma Jeroen Hasselaar, September 2012 Palliatieve zorg; alleen stervenden? Sterfte aan chronisch ziekten in 2006 in Nederland BMC Pall Care 2009 8:4
Nadere informatieTaakherschikking binnen de Maag Darm Leverziekten
Taakherschikking binnen de Maag Darm Leverziekten Symposium taakherschikking MDL 09.30 Inleiding 09.40 PA, VS en VE: wat houden de functies in? 09.50 Juridisch Kader en nieuwe ontwikkelingen in regelgeving
Nadere informatieKnelpuntspecialismen in de geneeskunde
Knelpuntspecialismen in de geneeskunde Prof. dr. Frank Luyten KAGB, KU Leuven I. VIJF CATEGORIEEN 1. Absolute tekorten (noden bevolking): geriatrie, medische oncologie, psychiatrie, neurologie, reumatologie,
Nadere informatie