Handreiking college/coalitie akkoord t.a.v. digitale transformatie en het belang van informatievoorziening en ict
|
|
- Linda van Veen
- 5 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Handreiking college/coalitie akkoord t.a.v. digitale transformatie en het belang van informatievoorziening en ict Waarom deze handreiking We leven in het tijdperk van de digitale transformatie. De Digitale Transformatie, de snelle ontwikkeling van ICT technieken, sociale innovatie en nieuwe werkvormen creëren een nieuwe samenleving. Er bestaan veel verschillende inzichten hoe de nieuwe samenleving er uit zal zien en zal veranderen, maar over één aspect is iedereen het eens: De nieuwe samenleving zal dynamisch en bewegelijk zijn. Het is een tijdperk waarin de manier waarop we denken, handelen en organiseren een enorme vlucht neemt als gevolg van nieuwe technologieën. Grootste uitdaging is dat nieuwe ontwikkelingen, technologieën en inzichten elkaar sneller opvolgen dan organisaties kunnen bijhouden. Burgers organiseren zich via social media, ondernemers bedenken nieuwe business modellen en worden gefinancierd door crowdfunding. Door de transparantie van het internet wordt de concurrentie alleen maar heftiger. Innovatie is voor ondernemers de enige manier om te overleven. Het gevaar bestaat dat de kloof tussen gemeenten enerzijds en burgers en bedrijven anderzijds langzaam toeneemt. Dat raakt ook het vertrouwen in de politiek, de democratie en het lokale bestuur. Echte oplossingen voor taaie maatschappelijke vraagstukken vereisen nieuwe inzichten. Echte oplossingen vereisen omdenken. Wij zijn van mening dat de Raad een belangrijke rol heeft om de gemeente te ondersteunen bij de noodzakelijke transitie naar digitale transformatie. De Raad zou de gemeente moeten ondersteunen op tenminste de volgende pijlers: 1. Steeds snellere ontwikkeling van technologieën verandert de manier waarop organisaties moeten ontwikkelen en adapteren. 2. De Raad kan zich steeds minder onttrekken aan de gevolgen van digitalisering en digitale transformatie (tonen van leiderschap) 3. De i-functie verandert: college, raad, vakafdelingen directie en ict-afdelingen moeten de verbinding maken (CIO, toezien op de correcte naleving) 4. Techniek en ict is een strategische factor om maatschappelijke vraagstukken op te lossen In deze handreiking adviseren we de Raden over het pakken van de eigen rol en geven we suggesties ter opname in het coalitie akkoord. Pagina 1 van 6
2 Over het coalitie akkoord algemeen Bij het tot stand brengen van deze handreiking hebben we zeer veel coalitieakkoorden doorgenomen en bestudeerd die zijn opgesteld na de verkiezingen van 2014 om te komen tot algemene aanbevelingen. Bij het bestuderen van deze coalitie akkoorden is ons het volgende opgevallen: 1. De meeste coalitieakkoorden beschrijven in de inleiding de snelle maatschappelijke bewegingen en constateren dat hierdoor de gemeente ander gedrag en houding dient te vertonen. In de nadere uitwerking van het coalitie akkoord zien we doorgaans niet welke consequenties de Raad hier (voor zichzelf) aan gaat geven. 2. In een coalitieakkoord wordt eigenlijk nooit gesproken over de structuur van de organisatie en de inrichting van de ICT. Logisch! De raad gaat immers over dat wat de gemeente aan resultaten bereikt voor haar bewoners. Om deze reden zijn de vrijwel alle onderzochte coalitie akkoorden opgebouwd rondom extern gerichte thema s als Wonen, Werken, bezoeken, recreëren, Doelgroepenbeleid (jongeren / ouderen) en Zorg. Onder de aspecten van de gemeente die minder direct te herleiden zijn naar de dienstverlening zien we intern gerichte thema s als Ecologie (duurzaamheid) en Begroting/financiën. 3. De meeste coalitie akkoorden schrijven alleen over de gemeentelijke organisatie en ICT in de paragraaf begroting/financiën en dan ook vooral als een post voor mogelijke besparingen. Er wordt geld vrijgemaakt door efficiënter te werken en ICT voorzieningen uit te besteden. 4. De meeste coalitie akkoorden beschrijven de gewenste situatie beschrijven in termen van resultaten direct gekoppeld aan oplossingen. Dus niet De mobiliteit van ouderen vergroten, maar De mobiliteit van ouderen vergroten door meer bussen in te zetten voor het ouderenvervoer. Een coalitie akkoord is dan meer gericht op de voorgenomen oplossingen dan de maatschappelijke problemen. We zien ook andere voorbeelden, bijvoorbeeld: Samen met de universiteit en de hogescholen willen we onderzoeken hoe we het winkelaanbod kunnen verbeteren. 5. Maatschappelijke behoeften en problemen zijn vrijwel nooit gekwantificeerd in het akkoord. Uit de teksten is doorgaans niet op te maken welke ernst en impact uitgaat van de genoemde problemen waarvoor oplossingen worden voorgesteld. De doelstellingen voor genoemde problemen en aandachtspunten zijn doorgaans verwoord in realiseren van oplossingen en niet in meetbaar resultaat van het probleem zelf. Voorbeeld: De mobiliteit van ouderen vergroten door meer bussen in te zetten voor het ouderenvervoer wordt ogenschijnlijk opgelost als meer bussen in de dienstregeling zijn ingezet. Onduidelijk is dan of dit echt een bijdrage heeft geleverd aan de feitelijke uitdaging dat aangepakt moest worden: De mobiliteit van ouderen vergroten. 6. Minder dan 40% van de onderzochte coalitie programma s geven aan waarin de gemeente onderscheidend is of onderscheidend zou moeten zijn. Je zou kunnen stellen dat daardoor de meeste coalitieprogramma s niet zijn afgeleid van een leidende visie over de gemeente en de toekomst van de gemeente. 1. Gemeente moet ontwikkelen en adapteren. Steeds snellere ontwikkeling van technologieën verandert de manier waarop organisaties moeten ontwikkelen en adapteren. Pagina 2 van 6
3 Beschrijf vooral de doelstellingen en nodig uit tot meedenken Modern lokaal bestuur geeft invulling aan de nieuwe eisen en wensen van de samenleving. De samenleving is mondiger geworden en vooral veel digitaler geworden. Modern lokaal bestuur weet de verbinding met de burgers te leggen door ze te betrekken bij besluitvorming en visievorming. Ideeen en visies ontwikkel je samen en niet vanuit de gemeentelijke ivoren toren. Het is daarom belangrijk om in het coalitie akkoord doelstellingen op te nemen en eventuele oplossingsrichtingen hier niet bij voor te schrijven. Door de aandacht te vestigen op de gewenste doelstelling is het mogelijk om collega raadsleden, de medewerkers van de gemeente en de burgers uit te nodigen om na te denken over de doelstelling en de mogelijke oplossingen. Ter illustratie het voorval een wijkcoördinator die met bewoners had vastgesteld dat er behoefte bestond aan de ontwikkeling van een zebrapad ter hoogte van het bejaardenhuis. De afdeling openbare ruimte weigerde het voorstel in uitvoering te nemen. Na bemiddeling in deze discussie bleek dat de aanvraag van het zebrapad niet in behandeling werd genomen omdat men binnen de afdeling openbare ruimte een zebrapad beschouwde als slechte schijnoplossing. Toen echter de vraag op het niveau van doelstelling werd neergelegd Oudere bewoners van het bejaardenhuis willen veilig toegang kunnen krijgen tot de voorzieningen aan de overzijde van de straat kwam deze afdeling al snel met meerdere werkbare oplossingsvarianten. 2. Gemeente toont digitaal leiderschap De Raad kan zich steeds minder onttrekken aan de gevolgen van digitalisering en digitale transformatie (tonen van leiderschap). In de transformatie komt de beweging altijd top-down. Het is dan ook belangrijk dat de Raad het voortouw neemt in het digitaal leiderschap. Geef aan op welke wijze je in verbinding blijft met de burgers De Raad kent een drietal rollen: volksvertegenwoordigend, kaderstellend en controlerend. Dit onderscheid wordt soms als verwarrend ervaren omdat raadsleden in heel hun handelen optreden als gekozen vertegenwoordiger van het volk. Bij het onderscheid in drie rollen wordt met de volksvertegenwoordigende rol vooral bedoeld: het onderhouden van contacten met burgers en de samenleving. De domeinen overheid, markt en maatschappij zijn de afgelopen decennia steeds meer met elkaar verweven geraakt en dat vraagt ander gedrag en een andere houding vanuit de Raad. Het rapport Advies 15,9 uur (2016) van de Raad voor het Openbaar bestuur is er duidelijk over: De werkwijze in veel gemeenteraden is die van een ingesleten werkelijkheid. Eerlijk gezegd: af en toe ook wel van een versleten werkelijkheid. Die komt in de gemiddelde tijdsbesteding pijnlijk tot uitdrukking. Er is teveel papier, teveel ritueel en te weinig betekenisvolle verbinding met de bewegelijke werkelijkheid buiten Pagina 3 van 6
4 Overleg en beschrijf binnen de coalitie op welke wijze de Raad invulling gaat geven aan dit contact met de burgers. Hierbij kan worden gedacht aan: - Gebruik van social media watching. Haal de emoties en opinies actief op die in de samenleving ontstaan. - Gebruik van klantenpanels. Stel de vraag die je als Raad helpt om de kwaliteit van de eigen doelstellingen te toetsen en bij te stellen. - Wijze waarop invulling wordt gegeven aan burgerparticipatie. Door beleid en visie meer in samenwerking met burgers op te stellen (co-creatie) ontstaat vaak beter beleid, betere visies dat ook nog eens beter worden gedragen, beter worden geaccepteerd. 3. Toezien op informatiefunctie van de gemeente De i-functie verandert: college, raad, vakafdelingen directie en ict-afdelingen moeten de verbinding maken (CIO, toezien op de correcte naleving) Geef aan hoe de coalitie werk maakt van veilige, beschikbare informatievoorziening De opkomst van het internet biedt gemeenten kansen voor het verbeteren van de dienstverlening en bedrijfsvoering. Maar het verhoogt ook de risico s op misbruik door hacken (digitaal inbreken) of aftappen (gegevensdiefstal). Daarom moet er bij gemeenten veel aandacht bestaan voor de veiligheid van de informatie. Dit vertaalt zich in technische eisen ter voorkoming van hacks en misbruik, maar ook in organisatorische eisen waarbij het gaat om houding en gedrag van de medewerkers en hoe zij omgaan met gegevens. Met name dit laatste wordt per eind mei door het van kracht worden van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) door wetgeving gestuurd. De AVG schrijft niet alleen voor wat de verantwoordelijkheden voor organisaties zijn als het gaat om gebruik van gegevens, maar ook hoe privacy rechten gewaarborgd worden. Gemeenten hebben de wettelijke plicht zorgvuldig om te gaan met privacy gevoelige gegevens. De gemeenteraad heeft hierin een controlerende taak. Geef aan op welke wijze je toeziet op een verantwoorde en efficiënte samenwerking De gemeente werkt steeds meer als onderdeel in het netwerk. Dit is niet alleen als gevolg van de omgevingswet en de decentralisaties in de zorg, maar ook omdat veel gemeenten uit bedrijfseconomische redenen de samenwerking vonden rondom thema s als belastingen en automatisering. Het gevolg is dat de belangrijke informatie over klanten/burgers wordt gebruikt en bewerkt door meerdere organisaties. Vanuit het belang van regie (op het proces) en inzicht (op de klantsituatie) is het belangrijk dat organisaties informatie met elkaar uitwisselen. Met de komst van de nieuwe Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) gelden er nadere bepalingen over de gegevensbescherming. Dit heeft impact op de wijze waarop de gemeente gegevens met haar ketenpartners uitwisselt. Dit mag echter niet in de weg staan dat de klanten onnodige risico s lopen. Geef aan op welke wijze je digibeten gaat ondersteunen Digibeten, mensen die niet veel begrijpen van informatiesystemen en digitale hulpmiddelen, maken ongeveer 6% van de Nederlandse bevolking uit. Bij digibeten kan onderscheid gemaakt worden tussen ontwikkelbare digibeten en niet ontwikkelbare digibeten. De eerste categorie beschikt over de basisvaardigheden om zich digitaal te ontwikkelen. Ze zijn in staat te lezen en hebben geen Pagina 4 van 6
5 geestelijke beperkingen die het in de weg staan om digivaardig te worden. De tweede categorie heeft achterliggende beperkingen die de ontwikkeling van digitale vaardigheden in de weg staat zoals laaggeletterdheid of geestelijke beperking. De benadering van digibeten dient beide categorieën te ondersteunen. In beide gevallen geldt dat de overheid alternatieve mogelijkheden moet bieden om transacties en informatie uit te wisselen. In het geval van ontwikkelbare digibeten kan aanvullend worden voorzien in ondersteuning die er toe leiden dat de digibeten zich ontwikkelen tot digivaardigen. Daarnaast bestaat er een veel grotere groep mensen Digi-aversen dat niet gerekend kan worden tot digibeten, maar die desondanks de traditionele kanalen verkiezen boven de digitale kanalen. Uit gewoonte, onzekerheid of gewoon behoefte aan contact maken ze liever een afspraak dan dat ze de digitale mogelijkheden benutten. Deze groep zal graag gebruik maken van de voorzieningen die voor de digibeten zijn ingericht. Voor deze groep geldt dat zij overtuigd en verleidt kunnen worden om gebruik te maken van de digitale voorzieningen. Om de ondersteuning te optimaliseren dient niet alleen een alternatief kanaal te worden aangeboden op het digitale kanaal, maar is het belangrijk om aanvullende maatregelen te nemen: - Voor ontwikkelbare digibeten geldt dat voorzieningen om deze mensen digivaardig te maken nuttig zijn. - Voor de digi-aversen geldt dat het zinvol is om activiteiten in te zetten gericht op het doorbereken van gewoonte-gedrag door bijv. ook in brieven te wijzen op de digitale voorzieningen. Daarnaast kunnen ook de digi-aversen baat hebben bij het vergroten van de digitale kennis om zo meer (zelf)vertrouwen te krijgen in de digitale kanalen 4. Slimmere aanpak van maatschappelijke vraagstukken Techniek en ict is een strategische factor om maatschappelijke vraagstukken op te lossen Stel vast dat je open staat voor het toepassen van nieuwe inzichten en technologieën Techniek en ICT bieden kansen om de zorgbehoefte beter in beeld te brengen. Door databronnen te interpreteren ontstaat inzicht. Technieken als Big Data geven toegang tot betere analyses en gaan daarbij verder dan reguliere statistieken. Daarnaast is het met 'machine learning' en 'data science' mogelijk om voorspellingen te gaan doen op basis van beschikbare en verrijkte data. De mogelijkheden zijn enorm groot. Maar hoe benut je deze kansen als je eigen gemeente het al lastig vindt om een eenvoudige managementrapportage automatisch te genereren? Door goede inzage en opvolging van de cijfers kunnen trends en beleidsbehoefte tijdig worden waargenomen. Daarnaast kan het ondersteunen om de diverse beleidsthema s en aandachtspunten te prioriteren omdat inzichtelijk is waar de urgentie aanwezig is. Daarnaast wordt het debat, ondersteund door data en informatie, inhoudelijker en relevanter. Voorbeelden van situaties waarin datascience heeft geresulteerd in een betere aanpak van maatschappelijke vraagstukken: - Het signaleren van draaideurklanten (klanten die terugvallen op de oorspronkelijke problematiek) waardoor preventief extra inzet kan worden verzorgd. Hierdoor zullen deze klanten minder snel terugvallen. Pagina 5 van 6
6 - Het signaleren van jongeren waarbij de kans groot is dat zij de startkwalificatie niet gaan halen. Doordat deze jongeren in beeld zijn kan, ook hier, extra inzet worden gepleegd om er voor te zorgen dat deze jongeren de gewenste kwalificatie wel gaan halen. - Het achterhalen van kenmerken van zorgmijders, burgers met ernstige problematiek die zich niet zelf melden voor ondersteuning, zodat deze beter in beeld kunnen worden gebracht en beter kunnen worden geholpen. Pagina 6 van 6
1 www.rijksoverheid.nl/i-strategie-venj 2 I-Strategie VenJ 2017-2022 Aanleiding Een moderne en veilige informatievoorziening is essentieel voor VenJ om haar doelstellingen te behalen De medewerkers hebben
Nadere informatieICT-ontwikkelingen. Gemeentelijke Informatievoorziening op weg naar de Smart city
ICT-ontwikkelingen Gemeentelijke Informatievoorziening op weg naar de Smart city Wouter van de Kasteele, Hoofd van de sector I&B en Johannes van Veen, Strategisch adviseur, CIO office, sector Strategie
Nadere informatieKennisdag Nieuwe Democratie! Nieuwe Bedrijfsvoering? Subtitel van het document. Wat betekent de veranderende democratie voor uw organisatie?
Nieuwe Democratie! Nieuwe Bedrijfsvoering? Kennisdag 2017 Wat betekent de veranderende democratie voor uw organisatie? Thijs Jagersma Govert Schermers Subtitel van het document Welkom! Ons Verhaal 3. Nieuwe
Nadere informatieDigitaal leiderschap in een digitaal tijdperk Hoe organiseer ik de gemeentelijke informatievoorziening?
Native Consulting heeft een (gratis) 4-daagse masterclass ontwikkeld voor young professionals over digitalisering, informatisering, en automatisering in relatie tot het zoeken naar oplossingen voor maatschappelijke
Nadere informatieHET DIGITALE MIJNENVELD
HET DIGITALE MIJNENVELD Van een mijnenveld aan portalen naar het portaal van de toekomst Wouter Welling Coördinerend beleidsmedewerker Digitale Overheid Inspiratiebijeenkomst een menswaardig portaal @
Nadere informatieWerkwijze DGSenB voor rechtmatige en gestructureerde gegevensuitwisseling
Werkwijze DGSenB voor rechtmatige en gestructureerde gegevensuitwisseling Versie 1.0-1 juni 2017 Ten geleide Voorliggend document betreft een werkwijze voor rechtmatige en gestructureerde gegevensdeling;
Nadere informatieBESTURINGSFILOSOFIE GEMEENTE GOOISE MEREN
BESTURINGSFILOSOFIE GEMEENTE GOOISE MEREN Projectleider Afdeling Iris van Gils Kerngroep Visie/Missie Datum 28 november 2014 Planstatus Vastgesteld in de Fusieraad 24 november 2014 Opdrachtgever Stuurgroep
Nadere informatieVan denken naar doen. Van besluitvorming naar beïnvloeding
Van denken naar doen Van besluitvorming naar beïnvloeding Veranderstrategie van Kotter (Onze ijsberg smelt) 1. Gevoel van urgentie vestigen 2. Leidende coalitie vormen 3. Visie van de verandering
Nadere informatieProcesambitie 1 Wij gaan experimenteren met de in de wet geboden ruimte voor lokale afweging
PROCESDOCUMENT 10 juli 2017 1 Inleiding Op 1 juli 2015 nam de Tweede Kamer het wetsvoorstel Omgevingswet aan. Het nieuwe stelsel bundelt 26 wetten tot 1 nieuwe wet. Maar niet alleen die omvang verandert.
Nadere informatiebetrokkenheid raad bij de omgevingswet en de omgevingsvisie Raads-info-bijeenkomst 31 augustus 2017
betrokkenheid raad bij de omgevingswet en de omgevingsvisie Raads-info-bijeenkomst 31 augustus 2017 Agenda voor vanavond 1. Invulling raadsinformatie avonden (door Otwin) 2. Toelichting implementatie omgevingswet
Nadere informatieNative Learning - Werkatelier Digitale Transformatie
Dit jaar stuurt Native Consulting u daadwerkelijk het veld in. Leer meer over door een maatschappelijke uitdaging aan te pakken. Ontwerp de (dienstverlenende) gemeente van de toekomst door gebruik te maken
Nadere informatieDe levendige stad De stad en haar sociaal domein De stad ruimtelijk en economisch Verbindend bestuur en dienstverlening De stad financieel
In dienst van de stad De levendige stad De stad en haar sociaal domein De stad ruimtelijk en economisch Verbindend bestuur en dienstverlening De stad financieel Maatschappij Aantrekkelijke en bruisende
Nadere informatieStrategische Issues in Dienstverlening
Strategische Issues in Dienstverlening Strategisch omgaan met maatschappelijke issues Elke organisatie heeft issues. Een definitie van de term issue is: een verschil tussen de verwachting van concrete
Nadere informatieVoorstel voor de Raad
Voorstel voor de Raad Datum raadsvergadering : 10 mei 2012 Agendapuntnummer : VIII, punt 6 Besluitnummer : 389 Portefeuillehouder : Wethouder Mirjam Pauwels Aan de gemeenteraad Onderwerp: Programma Decentralisaties.
Nadere informatieHOE WERKT DE GEMEENTE? Het beïnvloeden van beleid en besluitvorming
HOE WERKT DE GEMEENTE? Het beïnvloeden van beleid en besluitvorming Beleidsvorming in de gemeente volgt redelijk vaste stappen. In dit document leest u welke stappen dat zijn. Daardoor kunt u op tijd bij
Nadere informatieDe Nieuwe Overheid: nieuwe mogelijkheden, nieuwe vragen
1 De Nieuwe Overheid: nieuwe mogelijkheden, nieuwe vragen In het publieke domein worden allerlei nieuwe technieken gebruikt: ambtenaren gebruiken Twitter, games, webplatformen en monitoringtools om de
Nadere informatieJ L. Nordwin College Competentiemeter MBO - 21st Century & Green Skills. Vaardigheden Gedragsindicatoren. 21st Century Skill - -
Nordwin College Competentiemeter MBO - 21st Century & Green Skills 21st Century Skill Jouw talent Vaardigheden Gedragsindicatoren J L Ik weet wat ik wil Ik weet wat ik kan Ik ga na waarom iets mij interesseert
Nadere informatieSchriftelijke vragen aan het college (artikel 39 RvO)
Schriftelijke vragen aan het college (artikel 39 RvO) Datum: 20 september 2017 Nummer: 23 Aan de voorzitter van de raad Steller van de vragen: Erik Wilmsen, fractie GBA Onderwerp: informatiebeleidsplan
Nadere informatieDienstverlening Procesmanagement. Informatiemanagement. 18 september 2014
Dienstverlening Procesmanagement Informatiemanagement 18 september 2014 Veel vragen gesteld en beantwoord, zoals: Wat draagt informatiemanagement bij aan dienstverlening? Visie dienstverlening en digitaal
Nadere informatieBegrijpen Verbinden Meedoen communicatieplan transities sociaal domein Rivierenland
september 13 Begrijpen Verbinden Meedoen communicatieplan transities sociaal domein Rivierenland Als je doet wat je altijd deed, krijg je wat je altijd kreeg. (Albert Einstein, 1879-1955) M e r k c o a
Nadere informatieEen betrouwbare overheid. Gemeentelijke samenwerking en financiën
Een betrouwbare overheid Gemeentelijke samenwerking en financiën 1 Een betrouwbare overheid Bij de ChristenUnie staat de samenleving centraal. Een samenleving die niet het werk is van de overheid maar
Nadere informatieBurgerbetrokkenheid in Beweging. Wat vraagt succesvolle participatie van en met burgers van uw gemeente?
Burgerbetrokkenheid in Beweging Wat vraagt succesvolle participatie van en met burgers van uw gemeente? 12/19/2017 Wie ben ik en wat doe ik? Burgerbetrokkenheid in beweging Waar hebben we het eigenlijk
Nadere informatieRidderkerk dragen we samen!
Ridderkerk dragen we samen! Inleiding In mei 2015 heeft de gemeenteraad de startnotitie vastgesteld met de titel Ridderkerk dragen we samen! De subtitel luidt: van burgerparticipatie naar overheidsparticipatie.
Nadere informatieMeer met Minder Dankzij Een Visie op de Elektronische overheid
Meer met Minder Dankzij Een Visie op de Elektronische overheid Prof. Dr. Jan A.G.M. van Dijk Center for egovernment Studies Waarom is een Visie op de Digitale Overheid juist Nu Nodig? ICT is veel meer
Nadere informatieVergaderen in West Betuwe. Eerste gemeenschappelijke gedachtevorming binnen de raadswerkgroep Bestuur & Organisatie
Vergaderen in West Betuwe Eerste gemeenschappelijke gedachtevorming binnen de raadswerkgroep Bestuur & Organisatie Herindelingsadvies Par.4.3.: Samen met de samenleving West Betuwe Voert haar wettelijke
Nadere informatieDe open data hobby voorbij
De open data hobby voorbij Door: Paul Suijkerbuijk Gek van kippen en eieren!! Het is niet anders, ook met open data is de kip ei situatie meer dan ooit aanwezig, hoewel ik vermoed dat de onzekerheidsrelatie
Nadere informatieDe nieuwe ambtenaar in de praktijk
De nieuwe ambtenaar in de praktijk Handwerk voor de nieuwe ambtenaar Deze praktijk oriëntatie ontleend aan: Beleid begint bij de samenleving van Leo Klinkers Verdraaide organisaties van Wouter Hart Essenties
Nadere informatieBrief aan de leden T.a.v. het college en de raad. 17 mei 2017 U Lbr. 17/028 (070) Gezamenlijke gemeentelijke uitvoering
Brief aan de leden T.a.v. het college en de raad Datum 17 mei 2017 Ons kenmerk BB/U201700352 Lbr. 17/028 Telefoon (070) 373 8393 Bijlage(n) 3 Onderwerp Gezamenlijke gemeentelijke uitvoering Samenvatting
Nadere informatieOp weg naar een inclusief Tynaarlo
Op weg naar een inclusief Tynaarlo visienotitie Tynaarlo is een inclusieve samenleving waarin iedereen mee kan doen, waarin iedereen telt en wordt gerespecteerd. Een samenleving waarin ook mensen met een
Nadere informatieWe doen zeven aanbevelingen om de aanpak van drukte en de leefbaarheid te
Aanbevelingen Rekenkamer t.a.v. Drukte Amsterdam december 2016 Aanbevelingen We doen zeven aanbevelingen om de aanpak van drukte en de leefbaarheid te verbeteren. Vier aanbevelingen hebben betrekking op
Nadere informatieAnalyse enquête GVAG. Individueel en binnen groep. Tussen groepen
Analyse enquête GVAG Individueel en binnen groep Betrokkenheid hoog (bestuur, thematrekkers en groepen) Projectgroepen verdienen aandacht Vaardigheden sluiten aan bij rol versus praktijk Jaarplannen wel
Nadere informatieBeleid onderzocht. Wat de rekenkamer voor u kan betekenen. uitgave 21 maart 2018
Beleid onderzocht Wat de rekenkamer voor u kan betekenen uitgave 21 maart 2018 Inleiding Elke gemeente heeft een rekenkamerfunctie; de verplichting hiertoe is opgenomen in de Gemeentewet. U kunt als raadslid
Nadere informatieBig data? Open data? 18 februari 2014 Jacqueline Gommans & Nathalie Feitsma
Big data? Open data? 18 februari 2014 Jacqueline Gommans & Nathalie Feitsma Big Data zijn alle data die niet meer fysiek of logisch in één locatie of in één systeem kunnen worden opgeslagen. Open data
Nadere informatieCommTalks. 40 Thought leaders over het communicatievak van morgen. Concept & samenstelling. Betteke van Ruler
CommTalks 40 Thought leaders over het communicatievak van morgen Concept & samenstelling Betteke van Ruler Interne communicatie moet anders Pieter van Gelder 104 Nederland en de manier waarop we zijn georganiseerd
Nadere informatieRISICO-ANALYSE Een gewaarschuwd mens telt voor twee
RISICO-ANALYSE Een gewaarschuwd mens telt voor twee In 3 uur zicht op de risico s in en buiten uw bedrijf - Inventariseer factoren die het succes van uw onderneming in de weg kunnen staan - Met stappenplan
Nadere informatieDe Rotterdam, één van de hoofdgebouwen van de gemeente Rotterdam.
De Rotterdam, één van de hoofdgebouwen van de gemeente Rotterdam. 1 Hoe heeft Rotterdam IB aangepakt en welke lessen zijn daaruit te trekken: valkuilen en beren. 2 De nieuwe organisatie: 5 primaire proces
Nadere informatieSturing, monitoring en verantwoording sociaal domein
Sturing, monitoring en verantwoording sociaal domein Samen zoeken naar mogelijkheden Ellen Grooteman (VNG) Hilko de Boer (Gemeente Barneveld) Regiodagen Gemeentefinanciën 2015 2 juli, Den Haag nieuwe rol
Nadere informatieBERICHTEN UIT DE PRAKTIJK. Voorbeelden van hoe je een bericht voor een verkiezingsprogramma kunt schrijven
BERICHTEN UIT DE PRAKTIJK Voorbeelden van hoe je een bericht voor een verkiezingsprogramma kunt schrijven Politieke partijen schrijven op dit moment hun verkiezingsprogramma s. Ze staan daarbij ook open
Nadere informatiePilot Omgevingsvisie Nijmegen Green City
Pilot Omgevingsvisie Nijmegen Green City De Omgevingswet meer ruimte voor initiatief Huidige omgevingsrecht: opeenstapeling van wetten, regels en procedures Onzekerheid en onduidelijkheid bij initiatiefnemers
Nadere informatieGemeenten voeren Regie op Informatie en Processen
Gemeenten voeren Regie op Informatie en Processen Kenmerken van de huidige situatie Eindgebruikers - Voor elk domein binnen een gemeente worden aparte totaaloplossingen gebruikt. - Gegevens worden niet
Nadere informatieHoe geven we zorg en gezondheid vorm in de informatiesamenleving?
Hoe geven we zorg en gezondheid vorm in de informatiesamenleving? ECP en de zorg E-healthweek Gemeenten en digitale zorg Platform zorg en ICT ECP ZORG Digivaardig in de zorg Zorg en privacy Data en zorg
Nadere informatieORGANISATIE- EN PERSONEELSBELEID
ORGANISATIE- EN PERSONEELSBELEID maart 2018 Inleiding In onderhavige notitie is het organisatie- en personeelsbeleid van de gemeente Rucphen beschreven. Dit organisatie- en personeelsbeleid is in samenspraak
Nadere informatieICT EN INFORMATIEBELEIDSPLAN
ICT EN INFORMATIEBELEIDSPLAN 2018-2023 VERSIE definitief Vastgesteld op : 14 augustus 2018 Directeur bestuurder 1 Inhoudsopgave 1. Inleiding 3 2. Doelstelling 3 3. Positionering ICT en Informatiebeleid
Nadere informatieSturing op ICT STRATEGISCHE BESLUITVORMING GOVERNANCE INNOVATIE. 24 sept 2015; Jurgen Bomas
Sturing op ICT STRATEGISCHE BESLUITVORMING GOVERNANCE INNOVATIE Sturen op ICT en samenhang met business Maes als onderzoek model Vanuit onderzoek in bedrijfsleven: IT beslissing Rol Directie Consequentie
Nadere informatieMASTERCLASS DIGITAAL LEIDERSCHAP IN HET BEDRIJFSLEVEN
MASTERCLASS DIGITAAL LEIDERSCHAP IN HET BEDRIJFSLEVEN LEER HOE JE EEN NIEUWE MANIER VAN LEIDERSCHAP VORMGEEFT IN SAMENWERKING MET NYENRODE. A REWARD FOR LIFE 1 2 INLEIDING Veranderingen die organisaties
Nadere informatieDigitale transformatie van zorgcommunicatie
Digitale transformatie van zorgcommunicatie trendrapport 2016 Digitale transformatie en marktwerking ontwrichten zorgcommunicatie De zorg was decennialang een behouden markt, met professionals die kwaliteit
Nadere informatieHET POLICY LAB. Tjerk Timan. ScienceWorks 25 mei 2018
HET POLICY LAB Tjerk Timan ScienceWorks 25 mei 2018 SAMENVATTING Het Policy Lab doet gecontroleerde experimenten voor het ontwikkelen van data gedreven beleid zodat beleidsmakers veilig kunnen experimenteren
Nadere informatie12 mei Piet van Mourik. Welke weg slaat de Rekenkamer in?
12 mei 2017 Piet van Mourik Welke weg slaat de Rekenkamer in? Sterke Democratie in Dynamische Samenleving! Waarom? WERKEN AAN BESTUUR SAMEN MET DE BUITENWERELD Effectief STUREN EN BESLISSEN Beleid Uitvoering
Nadere informatiesturen om tot te komen Rijnconsult Business Review
Je moet behoorlijk sturen om tot zelfsturing te komen 56 Rijnconsult Business Review Het creëren van effectieve autonome teams is geen nieuw onderwerp voor veel organisaties. Maar de dynamiek waarin veel
Nadere informatieHet Ontwikkelteam Digitale geletterdheid geeft de volgende omschrijving aan het begrip digitale technologie:
BIJGESTELDE VISIE OP HET LEERGEBIED DIGITALE GELETTERDHEID Digitale geletterdheid is van belang voor leerlingen om toegang te krijgen tot informatie en om actief te kunnen deelnemen aan de hedendaagse
Nadere informatieBijlage Reactie van het college op het advies de Participatieraad bij de Sociale Agenda d.d. 3 januari 2013
Bijlage Reactie van het college op het advies de Participatieraad bij de Sociale Agenda 2013-2014 d.d. 3 januari 2013 Het college bedankt de Participatieraad voor het uitgebrachte advies en de constructieve
Nadere informatieKlantgericht Betrouwbaar Veilig Efficiënt Doeltreffend Integraal Wendbaar Open Digitaal Inclusief Duurzaam
Overzicht basisprincipes Klantgericht Betrouwbaar Veilig Efficiënt Doeltreffend Integraal Wendbaar Open Digitaal Inclusief Duurzaam De klant staat centraal in alles wat we doen. We zijn betrouwbaar voor
Nadere informatieHandreiking Strategisch Informatie Overleg Decentrale Overheden
Handreiking Strategisch Informatie Overleg Decentrale Overheden Wijziging Archiefbesluit 1-1-2013. Aanleiding: - moet aansluiten bij de informatiehuishouding Selectie van archiefbescheiden van een digitaal
Nadere informatieStrategische agenda pag. 3 Onze missie pag. 3 Onze koers pag. 5 Onze speerpunten pag. 6 Onze kerntaken
Strategische agenda 2018-2020 pag. 3 Onze missie pag. 3 Onze koers pag. 5 Onze speerpunten pag. 6 Onze kerntaken Onze missie Wij staan voor goede en betaalbare zorg voor alle inwoners van Nederland. Onze
Nadere informatieVoorstel voor de Raad
Voorstel voor de Raad Datum raadsvergadering : 27 juni 2013 Agendapuntnummer : XI, punt 5 Besluitnummer : 999 Portefeuillehouder : Burgemeester Roger de Groot Aan de gemeenteraad Onderwerp: Kaderstellende
Nadere informatieDe effecten van technologische ontwikkelingen op het ambtelijk werk
De effecten van technologische ontwikkelingen op het ambtelijk werk lunchcollege, 15 juni 2016 door prof. dr. J.J.M. (Jaap) Uijlenbroek De banen die verdwijnen, zijn vooral die van medewerkers van wie
Nadere informatieVervolg op de voorverkenning kansen voor samenwerking in het domein Werk 25 juni 18, Hogeschool Inholland, Amsterdam Jitze Bok, UWV Landelijk
Vervolg op de voorverkenning kansen voor samenwerking in het domein Werk 25 juni 18, Hogeschool Inholland, Amsterdam Jitze Bok, UWV Landelijk Adviseur Samenwerking Gemeenten AGENDA: tijdstip: 14.40-15.00
Nadere informatieTrends in organiseren
Trends in organiseren Noodzaak en uitdagingen van nieuwe organisatievormen Sebastiaan van den Bogaard & Geert Lonterman 4 oktober 2018 #KOERS2018 Publieke organisaties lijken zich in toenemende mate
Nadere informatieOplegger bij onderzoek dienstverlening MaDi Zuidoost en Diemen 1 Op uw verzoek ontvangt u het onderzoeksrapport van BMC over de dienstverlening van
Directie Realisatie Inleiding Oplegger bij onderzoek dienstverlening MaDi Zuidoost en Diemen 1 Op uw verzoek ontvangt u het onderzoeksrapport van BMC over de dienstverlening van Aan Van Stadsdeelraad Zuidoost
Nadere informatieJaarverslag klachten 2018 (in B1 taal 1 )
Jaarverslag klachten 2018 (in B1 taal 1 ) 1 Eenvoudig Nederlands Jaarverslag Klachten Orionis Walcheren 2018 Inhoud Wat doen we bij Orionis Walcheren met klachten?... 3 Aantal klachten... 3 Hoe worden
Nadere informatie1. Waarom is het een goed idee om als gemeenten samen op te trekken op het terrein van de uitvoering?
1. Waarom is het een goed idee om als gemeenten samen op te trekken op het terrein van de uitvoering? 2. Waarom zijn standaard basisprocessen Meerdere redenen, de belangrijkste: - Juist door digitalisering
Nadere informatieOPEN. 21 punten voor Nijkerk in
OPEN 21 punten voor Nijkerk in 2014-2018 We staan open voor vernieuwing en verandering van top-down handelen naar open staan voor verbinden met andere overheden, instellingen en bedrijven van denken in
Nadere informatieDe toekomst van data science in het waterdomein.
De toekomst van data science in het waterdomein. Data science & Wateropgaven o o o o Ynformed Doing good with data Ca. 15 projecten in het waterdomein Van PoC naar oplossing Kunstmatige intelligentie &
Nadere informatieInschrijving RBB-AWARD 2018
Inschrijving RBB-AWARD 2018 Organisatie: Sociale Verzekeringsbank Contactpersoon voor de RBB over deze good practice: Tammo van Hoorn E-mail adres: tvanhoorn@svb.nl Mobiele telefoon: 06-27448416 Akkoord
Nadere informatieVisie op Dienstverlening
Visie op Dienstverlening 2019 2023 1. Inleiding en context Dronten geeft je de ruimte en is een gemeente met lef. De samenleving verandert snel, de gemeente Dronten verandert mee. Het is een tijd van verdere
Nadere informatieEen coalitie met een plan Toekomstprofielen Slimmer-zorgen-in-een-minuut
Digitale vaardigheden in de zorg Een coalitie met een plan Toekomstprofielen Slimmer-zorgen-in-een-minuut Daniel.Tijink@ecp.nl AvB ICT verandert.. 1. Technologieën 2. Veranderingen in de maatschappij 3.
Nadere informatieVisie op dienstverlening #2020
Visie op dienstverlening #2020 en de klant blíjft centraal staan Gemeente Schagen Datum: 15 september 2015 1 Omgevingsanalyse Waar staan we nu Er is de afgelopen jaren hard gewerkt aan verbetering van
Nadere informatiePrivacyreglement en cookieverklaring Onderwijsconsulenten
Privacyreglement en cookieverklaring Onderwijsconsulenten Wij nemen uw privacy serieus. In dit privacyreglement leggen wij uit welke persoonsgegevens wij verzamelen en gebruiken, met welk doel wij dit
Nadere informatieDe i-factor in het Sociaal Domein. Deventer, Enschede, Groningen en Zwolle (& Coöperatieve Vereniging Dimpact)
De i-factor in het Sociaal Domein Deventer, Enschede, Groningen en Zwolle (& Coöperatieve Vereniging Dimpact) Eisen en ambities t.a.v. Informatiehuishouding Ambities Overheid Inclusieve samenleving Participatie
Nadere informatieLokale Democratie, Vertrouwen en Burgerparticipatie. Prof. dr. Monique Leyenaar Drechtstedendinsdag, 7 februari 2012
Lokale Democratie, Vertrouwen en Burgerparticipatie Prof. dr. Monique Leyenaar Drechtstedendinsdag, 7 februari 2012 Weemoed naar vroeger? Realiteit Sociaal-maatschappelijke context is veranderd, politieke
Nadere informatieAan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus EA DEN HAAG
Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG Datum : Nijkerk, 2 november 2015 Betreft : Actieplan lokale rekenkamers Telefoon : 033-2473435 E-mail : info@nvrr.nl
Nadere informatieRaadsvergadering. Onderwerp Algemene Subsidieverordening en subsidieregelingen gemeente Bunnik 2017
RAADSVOORSTEL Raadsvergadering Nummer 15-12-2016 16-090 Onderwerp Algemene Subsidieverordening en subsidieregelingen gemeente Bunnik 2017 Aan de raad, Onderwerp Algemene Subsidieverordening en subsidieregelingen
Nadere informatieDrie domeinen als basis voor onze toekomstige veiligheid De genoemde trends en game changers raken onze veiligheid. Enerzijds zijn het bedreigingen, anderzijds maken zij een veiliger Nederland mogelijk.
Nadere informatieLeergang Leiderschap voor Professionals
Leergang Leiderschap voor Professionals Zonder ontwikkeling geen toekomst! Leergang Leiderschap voor Professionals Tijden veranderen. Markten veranderen, organisaties en bedrijven veranderen en ook de
Nadere informatieOpen venster. Open venster. beeld van de leercirkels Leiderschap en Talentontwikkeling
Open venster Open venster beeld van de leercirkels Leiderschap en Talentontwikkeling Open venster De wereld verandert en overheden moeten mee veranderen. Maar hoe doe je dat, hoe Open venster kan je dat
Nadere informatievaardigheden - 21st century skills
vaardigheden - 21st century skills 21st century skills waarom? De Hoeksteen bereidt leerlingen voor op betekenisvolle deelname aan de wereld van vandaag en de toekomst. Deze wereld vraagt kinderen met
Nadere informatieRAADSBRIEF. Aan: Gemeenteraad Montferland
RAADSBRIEF Aan: Gemeenteraad Montferland Onderwerp: Raadsbrief startnotitie Communicatie Telefoonnummer: (0316) 291 323 Portefeuillehouder: Wethouder van Leeuwen Datum: 06-12-2018 Registratienummer: 18int03444
Nadere informatieComputer says no. De invloed van de data-gedreven samenleving op het midden-bestuur. 17 mei Johan Schuringa & Johan van Middelkoop
Computer says no De invloed van de data-gedreven samenleving op het midden-bestuur 17 mei 2019 Johan Schuringa & Johan van Middelkoop INHOUD Wat doet de Provincie Veranderende rol van het midden-bestuur
Nadere informatieDimensie Beginnend Ontluikend In ontwikkeling Gevorderd Bekwaam Economisch en sociaal ondernemerschap
Dimensie Beginnend Ontluikend In ontwikkeling Gevorderd Bekwaam Economisch en sociaal ondernemerschap De juiste onderzoekende vragen stellen Leerlingen hebben nog geen ondernemersoog ontwikkeld voor het
Nadere informatiePROFESSIONEEL INTEGER DIENSTBAAR. Nederlands Compliance Instituut
PROFESSIONEEL INTEGER DIENSTBAAR Nederlands Compliance Instituut MISSIE VAN HET NEDERLANDS COMPLIANCE INSTITUUT We helpen organisaties met kennis, opleidingen, advies en detachering, om compliance en integriteit
Nadere informatieRaadsbesluit. Onderwerp: Nota Privacybeleid haarlem BBV nr: 2016/ Inleiding
Raadsbesluit Onderwerp: Nota Privacybeleid haarlem BBV nr: 2016/574466 1. Inleiding Aanleiding Privacy is een onderwerp dat de laatste jaren veel in de belangstelling staat. Data zijn hot en worden het
Nadere informatieVliegwiel voor verbinden en versnellen van gezamenlijke gemeentelijke uitvoering
Samen Organiseren Vliegwiel voor verbinden en versnellen van gezamenlijke gemeentelijke uitvoering Samen Organiseren: waar staat het voor? Samen organiseren is een nieuwe werkwijze, vormgegeven vanuit
Nadere informatieDe uitkomsten van het Marketingtrendonderzoek 2014 Onno Ponfoort Rob Lindner
De uitkomsten van het Marketingtrendonderzoek 2014 Onno Ponfoort Rob Lindner Utrecht, 24 april 2014 1 Discussie over de marketingtrends www.berenschot.nl/marketingtrends2014 #marketingtrends Marketing
Nadere informatieBouw je ideale school
Bouw je ideale school Over samen vormgeven van ouderbetrokkenheid 17 oktober 2013 Alfred Bakker De ideale school Vroeger was het beter De ideale school De ideale school is een utopie De ideale school Bouwen
Nadere informatiePrivacy in de eerstelijnspraktijk Checklist & tips
www.zorgvoorprivacy.nl info@zorgvoorprivacy.nl Privacy in de eerstelijnspraktijk Checklist & tips Zorg om privacy Het werk als zorgaanbieder verandert snel. Door automatisering en digitalisering kunnen
Nadere informatieMediawijsheid in de Bibliotheek op school vo verkenning
Mediawijsheid in de Bibliotheek op school vo verkenning Achtergrond In de huidige informatiesamenleving groeien jongeren op met media. Om te werken en te leren in de (digitale) wereld moeten jongeren leren
Nadere informatieBestuurlijke nota onderzoek armoedebeleid
1 Bestuurlijke nota onderzoek armoedebeleid Inleiding In haar jaarplan 2017 heeft de rekenkamercommissie een onderzoek naar het armoedebeleid aangekondigd. De armoedeproblematiek is lastig in kaart te
Nadere informatieWerkvorm 1. Lokale trendanalyse
Werkvorm 1 Lokale trendanalyse Om te komen tot toekomstscenario s doorlopen we een aantal stappen, zijnde de verschillende werkvormen die u in het bijbehorende boekje tegenkomt. De eerste werkvorm is de
Nadere informatieKennismaking Han Hiemstra
Kennismaking Han Hiemstra Procesbegeleider herindeling Westerkwartier Raadsgroep Zuidhorn,14 april 2016 Han Hiemstra (1962) Ervaring bij zo n 25 gemeentelijke herindelingen Procesbegeleider bij de gemeenten:
Nadere informatieFoto plaatsen. OR en de Omgevingswet. 12 april 2018
Foto plaatsen OR en de Omgevingswet 12 april 2018 Wat weet jij van de Omgevingswet? Https://Kahoot.it Verbeterdoelen Omgevingswet Anders Werken Integraal: alle inhoudelijke beleidsdomeinen, maar ook ondersteunende
Nadere informatieBoost uw carrière. Zo kiest u de MBAopleiding die bij u past. Deze whitepaper is mede mogelijk gemaakt door
Boost uw carrière Zo kiest u de MBAopleiding die bij u past Deze whitepaper is mede mogelijk gemaakt door Introductie Update uw kennis De wereld om ons heen verandert in een steeds hoger tempo. Hoe goed
Nadere informatieOR PAUW Bedrijven. T.a.v. de voorzitter E. Jas De Corridor ZB Breukelen. Nieuwegein, 30 augustus Geachte leden van de OR PAUW Bedrijven,
OR PAUW Bedrijven T.a.v. de voorzitter E. Jas De Corridor 8 3621 ZB Breukelen Nieuwegein, 30 augustus 2017 Geachte leden van de OR PAUW Bedrijven, Op 3 augustus ontvingen wij van De Voort Advocaten een
Nadere informatieRealisatie. Indienersbrochure DE PILOTSTARTER. Platform voor pilots over de vernieuwing van gemeentelijke informatievoorziening
Realisatie Indienersbrochure DE PILOTSTARTER Platform voor pilots over de vernieuwing van gemeentelijke informatievoorziening DE PILOTSTARTER Werk je ook aan innovaties om gemeentelijke dienstverlening
Nadere informatieDe gemeente van de toekomst: werken waar en wanneer je wilt
De gemeente van de toekomst: werken waar en wanneer je wilt De digitale overheid verovert steeds meer terrein. Want burgers en bedrijven regelen hun overheidszaken steeds meer online. Dit vraagt om een
Nadere informatieSessie Data Science Centers
Sessie Data Science Centers Anja Lelieveld en Jaron Haas, Directie Informatiesamenleving en Overheid, Ministerie van BZK Congres 'Data gedreven Beleidsontwikkeling 28 november 2017 Regeerakkoord 2017-2021
Nadere informatieGegevensbeschermingseffectbeoordeling
Gegevensbeschermingseffectbeoordeling (PIA) [Ministerie/Onderdeel/Afdeling/Proces] [Directie] [Plaats/Datum] Vaststelling verwerkersverantwoordelijke: Selecteer/typ datum Naam: Typ naam/functie Advies
Nadere informatieRaadsvoorstel. Agendapunt nr.:
Raadsvoorstel Onderwerp: Agendapunt nr.: Eindrapport Rekenkamercommissie: Positie kiezen in discussies over vaste en flexibele formatie d.d. juni 2015 Datum voorstel: 24 augustus 2015 Vergaderdatum: 22
Nadere informatieVisie op Digitaal Zaakgericht werken
Visie op Digitaal Zaakgericht werken Aanleiding om digitaal zaakgericht te gaan werken Digitaal Zaakgericht werken is een belangrijke ontwikkeling die al geruime tijd speelt binnen de overheid, en bij
Nadere informatieLangdurige zorg: evaluatie van het eerste jaar onafhankelijke ondersteuning van cliënten met een WLZ-indicatie of hun vertegenwoordigers
Langdurige zorg: evaluatie van het eerste jaar onafhankelijke ondersteuning van cliënten met een WLZ-indicatie of hun vertegenwoordigers Sinds 1 januari 2015 hebben cliënten met een WLZ-indicatie het recht
Nadere informatieFunctiebeschrijving Dossierbehandelaar stedenbouwkundige dossiers
Functiebeschrijving Dossierbehandelaar stedenbouwkundige dossiers Algemene informatie Functietitel Cluster Dienst Team Plaats in de organisatie Niveau Weddeschaal Statuut Dossierbehandelaar (bestuurssecretaris)
Nadere informatie