Inhoudsopgave. Aanleiding 2. Analyse 3. Ambitie 4. Aanpak 5. Aanbevelingen 6. Colofon 7. Bijlage rapport SEOR 8



Vergelijkbare documenten
We zijn op ontdekkingsreis, in een gebied waar de huidige systemen leidend zijn maar onvoldoende werken. Bij een ontdekkingsreis hoort ruimte.

ECONOMIC BOARD VOORNE-PUTTEN DE ECONOMIE VAN. Ruimte voor wonen, werken, innovatie, recreatie & Toerisme en natuur

Programmabegroting 2018

De arbeidsmarkt in Holland- Rijnland vanuit economisch pespectief

Ruim voldoende het Gelderse arbeidspotentieel tot 2050

SOCIAAL PERSPECTIEF. sociale structuurvisie Zaanstad

!" # " $ % &&&$ " $ '( '( ) * + +,( - ). / "! 0 10 &.2 ( ). ( ) * +. *. $ $ $ * 0 $ 3

EVC- ERKEND. EVC - Aanbieder 04 0(-&1"$02(%(" $012$ 32.2$"'-("31. Dit format is onderdeel van de Kwaliteitscode EVC.

Samenvatting Onderwijs- en Arbeidsmarktmonitor. Metropoolregio Amsterdam. Oktober amsterdam economic board

MXP 5223 DS 1400 E Jetwave MOC 5241 On Cue RFS 511 TS DEC Series RFS 518 TS RCS Series RMS Series RMS Series

Ranglijst woongebied land van matena 1 januari 2019

Factsheet Almeerse arbeidsmarkt Juni 2013

INTENTIEVERKLARING INZAKE DE ARBEIDSPARTICIPATIE VAN HERINTREDENDE VROUWEN

De kracht van samenwerking. Brainport Development, 2014

!"#$%&''()$ ((#$*&++,$(#$ ((#$(-+.(--/

" & & ' & & &#$$% & &' ' ( (! (

IMO-selectietoets I woensdag 5 juni 2013

Argumentenkaart Deeltijdwerken 3. Samenleving. Wat zijn de voor- en nadelen voor de samenleving als vrouwen meer gaan werken?

VSO congres BANENAFSPRAAK. Vrijdag 2 november 2018 Spaces, Den Haag

Met een startkwalificatie betere kansen op de arbeidsmarkt

Uitwerkingen toets 9 juni 2010

EN WIE NODIGT NU DE GASTEN UIT?

Personeelsvoorziening van de toekomst

De gemeente Hoogeveen nodigt u uit

Armoede en Arbeidsmarkt

Tweede Kamer der Staten-Generaal

Brussels Observatorium voor de Werkgelegenheid

B en W-nummer ; besluit d.d Onderwerp

Emotiemanagement: test u zelf!

Samenvatting Economie Werk hoofstuk 1 t/m 3

Nieuwe kans op extra instroom

Via de wijk aan het werk

)! ) *! ** 0-' $$! " #$ % $ " & " ' ( % +, " -../

REGIONAAL CONVENANT ARBEIDSMARKT ZUIDOOST BRABANT 2020

Tweede Kamer der Staten-Generaal

PREAMBULE. INTENTIEVERKLARING REGIOGEMEENTE t.a.v. PERSONEEL VAN DE STADSREGIO ROTTERDAM

Nederland zakt vier plaatsen op Human Capital Index: vaardigheden en kennis van oudere leeftijdscategorieën blijven onbenut.

Hierbij zend ik u de antwoorden op de vragen van het Kamerlid Wolbert (PvdA) over kinderen van allochtone afkomst die overgewicht hebben (2014Z07817).

Alle kinderen kunnen Roefelen Stichting Roefelen zoekt partners

Samenvatting UWV Arbeidsmarktprognose Met een doorkijk naar 2018

Jaarplan Adviesraad Sociaal Domein 1 Maart Jaarplan 2016

Experimentele analyse en modellering van het vermoeiingsgedrag van geschroefde buisverbindingen

Onderzoeksrapport: zorgelijke terugloop leerwerkplekken mbo

S A M E N V A T T I N G

Aan de raad AGENDAPUNT 3. Doetinchem, 10 december Beleidsplan Re-integratiebeleid

Vrouwen op de arbeidsmarkt

Strandjutten Op zoek naar wat rest na de komst van De Vloed. Thijs Ringelberg, 2013

Wisselingen tussen werkloosheid en nietberoepsbevolking

n D s n M ONDER Stichting van de Arbeid t.a.v. de Voorzitters, mevr. drs. A.M. Jongeriusen M "3 I "Tj M mr. B.E.M. Wientjes 2509 LK Den Haag

Jeugdwerkloosheid Amsterdam

Hoi Toekomstmaker! Welkom bij sessie (mis)match met de arbeidsmarkt. #innovatiefzuidholland

Beste leden van D66, Beste sympathisanten en geïnteresseerden, Beste raadsleden en collega-bestuurders,

De stad als onderneming?

Participatie. Toekomstcoach. Sterk in de transitie van school naar werk

Leeftijdbewust personeelsbeleid De business case

PARTICIPATIE: ÓÓK IN OOST-GRONINGEN!

$%%%&'$%'$&&( ) *++ &,"$ ''*++%"%%& -$'./" ' " " 0.$&"%$" ".1*+"..1*/ (

No. 03 / juni 2016 SYNODE ECP Uit de Broedergemeente in Nederland. In Memoriam br. Johan (John) F. Hiwat

Wet Werk en Bijstand de belangrijkste punten op een rij. Letterlijke teksten uit het wetsvoorstel

7,2. Samenvatting door een scholier 1510 woorden 30 maart keer beoordeeld

Factsheet. Monitor jeugdwerkloosheid Amsterdam Werkloosheid stijgt naar 24% Definities. Nummer 6 juni 2014

Samenvatting Economie Lesbrief werk H1 t/m 6

18 en dan? Alle jongeren participeren

Hoe staat het er voor? Inclusieve Arbeidsmarkt: Kansen voor iedereen!?!? Inclusieve Arbeidsmarkt: Kansen voor iedereen!

Techniekpact Twente: wat is dat ook alweer? Waarom een techniekpact in Twente? Programmalijnen

In uw brief zijn onderstaande vragen gesteld.

x Verandering t.o.v. voorgaand jaar Totaal

2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamerder Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE. Datum 8 april 2011 Betreft Evaluatie IOW

De aanpak van Inclusief Groep werkt! Werken leer je door te werken. We brengen mensen in bedrijf

Geachte leden van de commissie Ruimte en Vastgoed,

INTENTIEVERKLARING INZAKE DE ARBEIDSPARTICIPATIE VAN HERINTREDENDE VROUWEN

Leercyclus Enschede-Dordrecht-Zwolle

Verbeteren door vernieuwen en verbinden

Raadsvoorstel. Geachte raad,

Ingekomen stuk D5. Datum uw brief N.v.t.

Wat is ESF? ESF financiert organisaties die:

ARBEIDSMARKTBELEID. Mensen actief laten deelnemen aan de samenleving. Gemeente Sint Anthonis November Arbeidsmarktbeleid Land van Cuijk

Kennisrapportage Seminar E-fulfilment meets Arbeidsmarkt. Datum:

12 december

Lesbrief. Ontwikkelingen op de arbeidsmarkt

Oplegmemo met nadere toelichting matrix arbeidsmarkt

Limburg als vitale provincie?!

voorkomt schooluitval en afstand tot de arbeidsmarkt voorkomt jeugdwerkloosheid en uitkeringsafhankelijkheid

glas tot aan vloer doorvalveilig (gelaagd) metselwerk: Tilburg (rood gemeleerd) metselwerk: Tilburg (rood) bk. nok 8.

Adviesraad Wmo Arnhem Jaarplan 2017

PvdA Rotterdam: werk maken van Rotterdam!

College van Burgemeester en Wethouders Gemeente De Bilt T.a.v. Wethouder mevrouw A.E. Brommersma Postbus AH BILTHOVEN

Uitvoeringsplan Nationaal Programma Rotterdam Zuid. Marco Pastors 11 maart 2015

De voorzitter van de Tweede Kamer der Staten Generaal Postbus EA DEN HAAG

Leren en werken voor álle kinderen en jongeren

Opgave 1 Jeugdwerkloosheid in Europa

Een hoop nieuwe verantwoordelijkheden. Decentralisaties in het Sociaal Maatschappelijk Domein

M&S Breda. M&S Toetsingskader. Een reflectie- en leerinstrument voor welzijn- en zorg

Regionale Arbeidsmarkt Informatie Limburg update juni 2013

Highlights Regio in Beeld Arbeidsmarktregio Achterhoek

Rotterdamse schoolverlaters op achterstand

Breda s Toetsingskader

Op weg naar duurzame ontwikkeling van stedelijk toerisme. Ko Koens Academy for Hotel and Facility Management Vakantiebeurs Utrecht

Anja Holwerda Wetenschapper UMCG, Sociale Geneeskunde/Arbeid en Gezondheid

Kennis voor gemeentelijk beleid: de Kenniswerkplaats stedelijke arbeidsmarkt

Transcriptie:

Inhoudsopgave Aanleiding 2 Analyse 3 Ambitie 4 Aanpak 5 Aanbevelingen 6 Colofon 7 Bijlage rapport SEOR 8

Aanleiding INZET LOONT! Eén op de tien Rotterdammers maakt nog niet volledig gebruik van zijn talenten. Meer dan gemiddeld in Nederland, is er in Rotterdam sprake van een talentlek. De Economic Development Board Rotterdam (EDBR) heeft onderzocht hoe groot dit lek is, hoe het ontstaat en wat het de stad oplevert als het talentlek gedicht wordt. Uit dit onderzoek blijkt dat extra investeringen in het menselijk kapitaal van de Rotterdamse economie noodzakelijk zijn en dat een goed gecoördineerd en langlopend uitvoeringsprogramma het talentlek op termijn kan dichten. Oplossing van dit complexe probleem vereist extra geld en uithoudingsvermogen, maar de inzet loont. Gemeten over een periode van 25 jaar kan de welvaart in Rotterdam maximaal met 12 miljard toenemen! De kwaliteit van de beroepsbevolking in Rotterdam blijft achter bij andere steden in Nederland. Het opleidingsniveau blijft te laag en er zitten teveel mensen aan de kant. Dat moet veranderen. Niet alleen omdat er op middellange termijn een tekort aan arbeidskrachten dreigt, maar ook omdat de achterstand op andere steden steeds groter dreigt te worden naarmate de kenniseconomie zich ontwikkelt en hogere eisen stelt aan de beroepsbevolking. Wat kost het de Rotterdamse samenleving; dat onderbenutten van talent? En wat levert het op als je de lekken dicht? Wat is het rendement als we de Rotterdamse beroepsbevolking op het niveau van Nederland weten te krijgen? Hoeveel moeten we dan extra investeren, en waarin? Deze vragen waren aanleiding voor onderliggend onderzoek dat in opdracht van de EDBR is uitgevoerd door SEOR. In deze notitie vindt u een beknopt overzicht van de belangrijkste bevindingen. 2

Analyse KWANTITATIEF Het onderbenutten van talent komt voor bij volwassenen en jongeren in alle sociale milieus, opleidingsniveaus en inkomensgroepen. Het probleem gaat evengoed over een jongere die zonder diploma van school gaat, als over een volwassene die onder zijn niveau werkt. De volgende talentlekken doen zich voor: Onvoldoende participatie van gekwalificeerde arbeid o Mensen die uit vrije wil niet of slechts gedeeltelijk werken o Mensen die onder hun niveau werken o Gekwalificeerde werklozen Kwalificatie ligt beneden capaciteit o Voortijdig schoolverlaten o Uitstroom op te laag niveau In het onderzoek is gemeten hoe groot deze lekken zijn en hoe zich dat verhoudt tot het gemiddelde in Nederland. Op basis van de cijfers kan gesteld worden dat bijna 1 op de 10 Rotterdammers zijn talenten nog niet volledig benut. KWALITATIEF Er is ook onderzocht wat de oorzaken en achtergronden van deze talentlekken zijn. Voortijdig schoolverlaten, uitstroom op te laag onderwijsniveau, langdurige werkloosheid en non-participatie zijn verschillende problemen die in verschillende contexten optreden en op verschillende momenten in het leven van een individu. Het is echter opvallend hoe zeer sommige kenmerken van voortijdige schoolverlaters overeenkomen met kenmerken van langdurige werklozen en onvrijwillig inactieven. De oorzaken liggen in drie leefwerelden: de school, de thuissituatie en de omgeving. Het oplossen van talentlekken individuele capaciteiten onderwijs arbeidsmarkt vergt dus niet alleen investeringen in het individu, maar ook in het grotere systeem waarbinnen het individu zijn talent tot ontwikkeling moet brengen. directe sociale omgeving (huishouden, gezin) brede sociale omgeving (buurt, wijk, familie, vrienden) 3

Ambitie Mensen die hun kansen onvoldoende verzilveren, kunnen niet klimmen op de sociaaleconomische ladder. Dat leidt tot sociale problematiek op het schaalniveau van het individu. Op het niveau van de Rotterdamse samenleving, is sprake van een groot economisch probleem dat moet worden aangepakt. Wil Rotterdam concurrerend kunnen zijn in een kenniseconomie die zich steeds sneller en complexer ontwikkelt, dan zal de lat voor iedereen een stuk hoger gelegd moeten worden. Rotterdam moet een inhaalslag maken door de kwaliteit, ambitie en participatie van de Rotterdamse beroepsbevolking naar een hoger niveau te brengen. Dat betekent dat iedereen zijn mouwen moet opstropen. Niet alleen laaggeschoolden en potentiële drop-outs, maar ook hogergeschoolden die nog niet het beste uit zichzelf halen. Als het talentlek ten opzichte van andere steden in Nederland wordt gedicht, nemen kwaliteit en participatie van arbeid toe en zal het aantal onvervulbare vacatures afnemen. Het gemiddelde inkomen stijgt, waardoor ook de bestedingen toenemen. Dit resulteert vervolgens weer in economische groei en groei van werkgelegenheid. Daarnaast zijn er andere effecten te verwachten zoals dalende criminaliteit en een minder groot beroep op allerlei vormen van zorg. Uit het onderzoek blijkt dat inzet loont en het totale effect van het dichten van de talentlekken substantieel is. Als we de economische en niet-economische effecten bij elkaar optellen, kan een structurele en gecoördineerde aanpak resulteren in een toename van de welvaart in Rotterdam van ruim 5,5 miljard over een periode van 10 jaar en maximaal 12 miljard over een periode van 25 jaar! 4

Aanpak In het onderzoek is ook gekeken naar het beleid zoals dat op dit moment uitgevoerd wordt. Bij de aanpak van talentlekken zijn diverse instanties betrokken die met elkaar jaarlijks tussen de 600 en 700 miljoen euro uitgeven. De gemeente Rotterdam is bijzonder actief met een grote diversiteit aan maatregelen en projecten. Uit het onderzoek komt echter ook naar voren dat niet altijd bekend of duidelijk is of het gevoerde beleid ook daadwerkelijk effect heeft. Er lijkt weinig evaluatie plaats te vinden in termen van kosten en baten. Verder leidt de grote diversiteit aan instanties, projecten en maatregelen tot versnippering. Er is behoefte aan een verbeterde coördinatie in de uitvoering. Tot slot constateert het onderzoek dat veel projecten een te korte tijdshorizon hebben en dat er nogal eens gewisseld wordt van aanpak. Daardoor worden investeringen niet altijd ten volle verzilverd. Het versterken van het arbeidsaanbod in Rotterdam vraagt om een forse uitbreiding van de beleidsinspanning. De komende 10 jaar zal jaarlijks minimaal 60 miljoen extra moeten worden geïnvesteerd. Gezien de oorzaken van de problematiek, gaat het hierbij niet alleen om investeringen in onderwijs maar ook om structurele investeringen in het sociale, economische en het fysieke domein. Het dichten van het talentlek vereist inspanning langs verschillende beleidslijnen. 5

Aanbevelingen Het onderzoek naar talentlekken leidt tot de volgende aanbevelingen: Benoem talentontwikkeling tot speerpunt van het gemeentelijk beleid. Investeer niet alleen in onderwijs- en arbeidsmarktbeleid maar stimuleer ook via sociaal-, economisch- en fysiek beleid. Besteed meer aandacht aan evaluatie van beleid en verbeter de kosten/baten verhouding. Verruim de tijdshorizon van beleid. Het structureel verhogen van participatie en opleidingsniveau vereist een lange termijn visie van 10 tot 25 jaar. Wissel niet te vaak van programma of aanpak, maar ontwikkel een flexibele aanpak die kan meegroeien. Blijf als gemeente het initiatief nemen om de coördinatie van het beleid van de verschillende stakeholders te verbeteren. Stimuleer het onderwijs om op alle niveaus te investeren in excellent talent. De lat moet hoger! Overtuig het bedrijfsleven van de noodzaak van een leven lang leren en het blijvend ontwikkelen van menselijk kapitaal. Inspireer de Rotterdammer door middel van communicatiecampagnes om zijn talent ten volle te benutten. Maak jouw Rotterdamse droom waar. 6

Colofon De Economic Development Board Rotterdam (EDBR) is een platform met ruim dertig opinieleiders uit het bedrijfsleven, onderwijs, wetenschap en cultuur. Deze Rotterdamse prominenten adviseren het College van Burgemeester & Wethouders, gevraagd en ongevraagd, over economische succesvolle sectoren en zij maken zich sterk voor een snelle uitvoering van kansrijke (economische) projecten. Door het inzetten van hun expertise en netwerk verschaffen zij extra kennis, informatie en geld, waardoor op korte termijn resultaten kunnen worden geboekt. WERKRGROEP LEREN, WERKEN, ONDERNEMEN Monique de Knegt Proces Manager Bureau EDBR Piet Boekhoud Rotterdams Offensief (voorzitter werkgroep) Ayman van Bregt Hogeschool Rotterdam Henk de Bruijn Havenbedrijf Rotterdam Aruna Vermeulen HipHopHuis Henk Gerla Sint Franciscus Gasthuis Wilma Gillis-Burleson Legato Opleidingen Jacqueline Veenendaal Bijenkorf Rotterdam Roland Wondolleck Rotterdam Airport Eelke Tuinstra Albeda College Johan Sevenhuijsen Hogeschool Rotterdam Albert de Jong Bestuusdienst, Gemeente Rotterdam Neeltje Politiek Bestuursdienst, Gemeente Rotterdam Ali Sakalli Roteb, Gemeente Rotterdam Marike Dijsterhuis Roteb, Gemeente Rotterdam Petra Verspui Dienst Jeugd Onderwijs en Samenleving (JOS) Ineke Bakker Dienst Jeugd Onderwijs en Samenleving (JOS) Ton Legerstee Dienst Jeugd Onderwijs en Samenleving (JOS) Petra van der List Dienst Jeugd Onderwijs en Samenleving (JOS) Roy Geurs Dienst Jeugd Onderwijs en Samenleving (JOS) CONTACT Economic Development Board Rotterdam (EDBR) T 010 205 3560 info@edbr.rotterdam.nl www.edbr.nl Alle rechten voorbehouden. Overname van teksten is toegestaan onder bronvermelding. Februari 2010, Economic Development Board Rotterdam 7

Bijlage SEOR RAPPORT 8

!!"

#$%& '%()*" *!!!+,*(-(!-.!" ().,*(-(!-.!"/01! 2 3 4 5 %5

!"# ##!# # #$ %!&" #'# # &# # # #$ ##!"#'!"## "&# ## ' #$ %# (##)* '' '&# & "!!#!"#' #$%# '&## ### #$ ##&'&#'#$ ## # + " #!"#, ## ### '!"#$%# ## '' "$ # ## # # $ '### #!&##!!!"#!#' ' #$"&# "# " -' #., &# # ## / # # ##$ 0 "# ##"!# # "#$ ## #(## * #'## # #1 ## "#!"#1 # "# # ## '' "# 2 ## 1% # (3# *#1 # $## # "# #"##"''$ ### #!!"&!)! " & $!"'# # # ##, ## # $& ## ### #!"## #$ 4#"# #!"# ##"# #!#& '" #- '&#. "# # 3 #### # # #$%'! 3 $ 5'# #6 7#" 8 ##

!"#" $! %&'(!!"& ) (5( +6 7 ( (5 6 2 (5* 2 6 2 (5. 2 6 *! +,-)!,'(!($!$))!. 5( 4 * 5 7 ) 5* 6 (1 5. % (". &()!'(!($!$))! / *5( 8 7 (/ *5 9:76 % 7 : % (/ *5* ;7%7 6 * *5. < - ) *51 = 7 % * *50 % ** 0 "!1!11'"22&(+ %$,,!!.0.5( 8 7 *..5 :7:76 % 7 % *..5* :77%7 6..5. :7-.0.51 :7 4 1(.50 % 1(.505( 1(.505 < % 1.505* = 7 > 1*.5) 7 1)

.5" %?7$ : 7 7 % 7 7 1/ 3 42,!,,(,! +,!"+!'$-$ '!"!! '(' %$,,!! 5 15( 8 7 0( 15 '?7 7 0 15 5( 4 0 15 5 7 0* 15 5* 9%26 :2 7 0. 15* '?2 6 7 0) 15. @? % 0" 151 %? % 150 % 1505( ' A ) 1505 )1 1505* B 76 )" 15) % 7 :C% )/ )! ) 2++(6 7* (58% 5&% 5(5 4 5 5 % 4%% "* *5#?6 4467 D % "1 *5(5 6 "1 *5 5 % "0.5? $- 4.5(57%4%%.5 5 444 "".5*5-4.5*58 15% " " "* ") ") "" /( / (22 48$(!"& ),'(! /.

48$(* "!9) %!-$"!, %. 48$(. $!"98,!!"+!,-)!!! 48$(0! +,-)!,'(!($!$))! 0 3

#: : ; 7 ; $ = 6 46 % % 6 44 7 5 7 : 7 E 6%7 = %$ 55!!" 6 =-!6 4F ::G 6 : H$+ ;$!!" 26 % 2 27 %:!!" ( 5!!# ## (*9"### + :#$ &# '#'# ##!##$ #'&!## '# "$ ; ####!"#' ## #!#< #$ #"#! : #!" # #!!"!#&$ 2:26 67 6%$6 :2 7 4 6 7 2 : $ - : 7 7 6 6 6 %5 :- : 6 47 $6 % 7:46 : < 56 4 I% 7 7$ 64 77 2: < 5 7 4 77 2 6 % %2 $ 6@ % F G 7 6 7 % : 5 7 66 " 26 7 44 :7 6% %$ 6 44 5 #" 7 : 47 2 $ 7 6 : % %%2 7 2:5 " 4 6 : 7 7 6 2 6 % 5 H 77 6 6 77 2 6 %7 6 7%5 ( %%: 7 % 5 (

;* : H 2 6 4? $" 6 % 7 J %" 6 77 2 4A J &" %7 :6 4 44 %%2 7 $ 7: 2 2 J '" 6 44 2 7 J (" H 7 2: 6 F% G 7 % 5 7 6 47 2 %7 7 5 2 2: 7 :7 (5 H 2 626 7:$ 6 7 6 7'4+ :5 ;. : : H 2 7 %%5H 2 %7 % 7% 2 # 7 7 77 5:7 7 2 7 5 H 2 %7 :%C!!"52:. : 7 5 2 : 6# % :7 7 4 5 ;0 : 7 77 %5 864% 7 6%7 6 5 H4%* 6:4 7: 6 7 2 5 2 6:7 7:7% 6 4 7 : 7 5 2 77 :6 64%.$:7 44 66 @5 86 64% % %7 5 76 7 :7 7$ 7 7 F8 %G!!/H 5

* 4 *; 7 2:6 2? $" 6 4 7 4 : 5? " 9:7 6%2 44 J #" & 7 : %7 7 J %" 7 4 5? " < 7 7 : 6 :2 % J " 7 6% % 22:J " B 4 5 F % G 47%7 % 5H 22 $ 2 76 7 4 6 % : 67 4% 6 F 2 G 75 2 76 5 = % : %7 6 66 4 %4 : 5H :76 7 % 4 %%% = % : =5 6 6 6 :J6 7 7 7 7 7%% :5 47 6-4-7 4 6%5 97 4 K %7 6?L: %755L 2: :7 6 :7 ( 6:,(6 7 : 6 6 22: 4 5H :$%%% = 6= :4 :76 6 4 %77% 6 :7 6 6 7 : 7 65H 6 4 7 7 76 7 7 5 76 4 : 7 *

7 7 6 7:$ : 7 7 6 2:7 6 :% 5 9:7 6% 2 4 4 6% $ 6 6 2 6 7 55!!)$8D9 55!!059:7 6% 2 44 %% :7 4 5 7 :7 6% 2 4 4 7 2 % 75 7 7 7 :7 % 6 < 7 4 :7 6% 7D7 5 6 = 7 76 $:4 6 6%7 6 :4 7 5& 7 : 2 4 :7 6 7 2:: 7 % 2 7 6 6 5 4 : %7 :67 7$ %7 77 7 5 & :@6 #: ::: : 7 6 : $ :: 7 % 6 :7 - - %( 5 4 4:7 6 7 6 $ 6 7 : %77 4 276 7 %77 * 5 M : % 2 :4 :7 6% 2 : 7 : %:45@ :4 7 2 672: 6 5 977 % 6 7 7 :7 6% 6 % 7 5 & 7 : % 7 2 5 % 7 % %7 $ 7 2: % % 7 6% 65 7 7 7 $ 7%%%:7 7 7 : 6 < 7 7D7 5 = :% :7 7 7 : 7 7 % $ :% 7 5 * 86 :!!.L!!1 ::)1%2 7 6 : : $ 2 582 4 : :1)%2 7 % 6 : 6 : :$ 5 % 6 : ; : %. %2 7 $ :@#$)#*+,%--.$9%7LH 25(1!-(1 5.

7 7 % :7 67 7 7 % % 7 5 7%%% :7 7 $ 2 4 7 :7 < 7D 7 % 4:6 582 7 74 5*7 % 6776 7 % 76 4 4:7 5 <- : 2:262 4 J 2: $ 4 7 : 4 5 6 2 6 A 7% : : - 7 7 7 6 457 6 6,**!2 :7 4% (/0.$ (//*$% 6 % 6 % 5 2 % 7 :$67 75 %6 % 4 46: :7 58 $2 2: % 7 F: G5& 6 : : : 7% - 7 7 6 4 2 6 % 75 <- 7 2 % 2 N$!!15 7- : 5 % 7 5<- : 2: 6 F: 7G 6% $ 4 : 7 % %7 5: 2: 77 6: 6 266 26 5 6% % 22:59 2:7 7 6 6 :- % 2 75 H : 74 7%7 %75 : 6% O 7 :4% 22: 6% %77 5 7 : : 2 7 7 6% 7 % 25: 7 76 % 4 %67 7 6%44A 7 %5 1

7 47 %? 6 #5 4 2 7 42 ( %% J 6 =8?H 76-2 5 6 7 6 % 7 7 $ 4 2$ 7 :7 < 7D5 7 % 7 :4 75 7 : 6 6 :4 7 7 4 6 5= 2 2 L4 7 % 2 6 7 :7 :% 4 7 A7 4 5 2 2 6 7 7 7 5 H 7:6 : 2:5 6 7 : 7%7 2 5 2 7 7 4 6 4 : 5 76 7 4 5 77 7 :7%7 % 22 $ F % 7 7 :6 G5 6 :6 C7 6 C2 : : % 7%7 %% 5 H : % % 7 6 7 % 67 5 %%% 6 467 % 4 7 6 %5 F7G 7 26 6 67 4 2 %5 6 7 % : % % 5H 2 7 $ 76 7 F26 G. 5: % 7 % :6 %7 7 6% 2 4 5 :6 6 76 $ : $6 : 5 = 7 7 7 %% 4 7 %%$6 : % 7 5. H 7F26 G6 4 76 $ $ %% 7 $%%%$6762 4 % 6 65 # 7 26 7 2% 26 7 5 B $ 55$!!)5 0

! " 6 5 7 :77 6 $2% 2:$4 5 6 2 7 : 7 6 % 7 : 5 M : 7 7 :7 7 : 4: 7 :7 :? : 5 6 6 6 7 6 5 7$: 7 % 6% 2 $ $ 6 59 :467 674 677$ 6 4 7 % 5 6 :4 6 2 I% 7 5 *;* 97 6 :4 7:7 6% 4 67 7 2 5(5= 7 :? 7 7 :7 6% % 6 : 7 59 % :6 26 : 6 5! 2 ## =# % >#!"# ## = #?@$A $A@ $A@ @$ B # 9B AB CB CB CB = # @A$D?A D C? E B # B B EB EB EB ' = # E9$9@ $@9 @$AD @$@A?C B # DB @9B @EB @EB @B ( * 8#!" # #"## #"#' ' # "#!"?FGC!" CFGA( ' @#'C*$8!& +& &$ "# $"% %! )

7 7 % 7 : %6 : 5 7 :7 7%%% 7 < 7 4 6 5 6 7 % $6 7 6 : 67 :7 % :7 7 586 7 2 :6-7 7 7 $ 6 7 7-4 - % 67 /* $:!!)5 % 7 % 7 659 6 6 -.% 4 $ 7 6 4 % 6- %$ < 1! 6 659 2:7 :4 2 6$ % 7-7 + $ 9 7 6-7 H7 6 H7 6 8 H 6 7 + +% : ++ 58!!. 2 *$/ :4 7 7 : %$ 7-7 6-7 % 72:7 5 &%6 67 4 6 %58 < %%6 6 7.! :675H : 77? :4 5 77.11! 5 &'() %!" @DD @DDD @ %!"$;%?AB??B??B?AB?AB %!"##?EB?EB?B??B??B %!"$;% 99B?EB?B?@B?B %!"## E9B EB EAB EB 9DB "#* 5*7 4 % 5. :4< 7 5-67 < 7 7 5 7 :4< 7 6 6 6 :4% % 7 :5 7 :7 7 6 2 7 47 :45+ H76 7 : 2 777 5 "

+ "''! H (@?##C? * (3@$* # #! # ## # #! # # #! # 2 @$DC9 CB AAB CB >#!"# AB ACB C9B =#?99 CDB A?B C9B % EC CAB AEB C@B ## 9@ CCB A@B CB (* # ''!# ##)''@?<C9 (C* "#$"%%,''! H #&!### #&!# #&!# 2 EAB @9B CAB >#!"# 9B 9B CEB =# EDB EB?B % E@B @EB?B ## E9B @AB?AB ( * = # # ' E?!# ''(C* "#$"%% H 6 % 7 67 6 $ 7 6 4:5 512 :7 :7 1: % 11 01: 6 % 7 75:% 7 4:7 1.1$6 4:7 6 6%6% $% : 6 % 7 5 /

) "''-../! &# @?<??IE? E?<9? 9?I????<C? 2 9?B DB DB DB?AB >#!"# EAB DB DCB B CB =# 9EB DB?B AB CEB H5 " 9?B?B AB @B?CB ## EAB CB AB B??B 2 9B B AEB CAB E@B >#!"# ECB B @B CDB 9CB =# EAB EB A9B C?B 9@B % 9EB AB A@B CAB E?B ## 9EB ACB C9B CCB 9?B "#$"%% & 50 : 4 7 7 66 % 7 7 5 H :% 7 7 6 67 < 7 $ 2 5) 2 5 H :7 67 2 :67 %.1: 5"5H :7 % :7 67 $ 7 6 6:7 B 55!!"$22 77 % 5 / 0 '... )*/!../! =<#@$ ( * =<#@$ ( * =<#@$ (* 2 A? @ C >#!"# CD CD CD =# A? AE AC % CD CD CD ## C CA?E "#$"%% (!

1 " '... )*/!../! # # @$ ( * # # @$( * # # @$ (* 2 E? E? >#!"# 9E 9E 9 =# A CC A9 % C9?A A@ ## A? @ "#$"%% 2 " (-'..2! &# J??<E9 E?<99 9?<?9??<C9 # (@?<C? * $D? DE$@ D$9 AC$?AA C$?D@ 9@$@E # # @$ E C9 DA @A @9 A "#$"%%$% 8 6 4 6 :7 67 7 :7 2: 6 7 B 55!!"5 +7 7 7: % :7 67 7%7 5 7 : : 7 7 % 75 +7 2 %74 $: $ % 4 4 6%5 8 2: 6%6% 6%6% 7 2 5/5 3 %../! < "" K< "" K< ""# 2 E?B EB E?B =#?CB B 9B % 9DB B DB ## 9AB 9B DB >#!"#?EB EB 9B "#$"%% ((

5(!7 4 26 %%%6 :- % 7< 7 5& : 6 : %% :7 < 7 5 % 7 : % 46756 % 2 7 7 7 5 6%7 % 7 % % 7 4 %7% : 58 6 2 4 %2% 6 : % 6$2% 6%7% 76 PP2:5H 7 % 6 67 6 7 : %56 %?6 2 %7 6 7 %5% 4 67 7 % 2 7 7 5 6: 777 5. 4 5' *'..*../! =# ## % >#!"# 2 @?B AB EB @CB EB EB EDB EB B 9?B "?B E9B EDB?AB EB # CB E?B DB EB DB B EEB EEB CB 9B " 9?B EB EB?B DB 8" @$A @$A @$D @$? @$C $C $A $A $D9 $DE " $A $DE $DC $D $D "#$"%% 8 7 :7 7 2: 4 2 6% : %5 77 7: < 7 67 6 6%77 : 7 7 % 75H % % % 6 6% 6767 7 67 7 % 65% :46 :7%7 44 6 45= 6 7 % % $6 4 26 7 6 % 5 67 772: 7D% 6 2 5 92 4 7 7 (

6 7 7 6 %%% 6 % 7 7 6 77 7 < 7 5 & 5(( : : :% 6 7 4 6 7 75 7 7 77 7?PP :4 : 7 4 2:46 57 6 : 7 $% 7 5 ''...6..!7 '',, #$$$ ' ## 5#E # ## 5#E # 2 << 9$ E$C E$? 9$@ E$ E$@ E$9 < @C$A @A$ @E$? @C$E @A$ @$ @?$9?D$A?$9?D$?A$?D$9?C$?$D L @?$C @C$ @$? @A$? @?$C $E @A$D LL E$A 9$@?$E 9$ E$9 A$ 9$E ( ',' ' "#!" $ LL, #& " ' L, " ', "# & ' <, ' <<, #& ' * "#(84..1 #$ H 6 7 67 < 7 $2 5( 2 5 4 '8../! # K 8 2??B 9?B CB >#!"# 9EB 9@B 9?B =# CDB CDB AB % C9B?B A@B ## @AB @B @EB "#$"%% (*

6 6 : 7 $ 7 % 6 6 %5 7 : :6 7%7 2-2 7 7 5-677 %7 2 % 6 $ Q6 D : $77 2 :45B 4 7 : 6 4 Q4 6 D5 7 6 7%7 2 5: 6 7 % 7 7 2 4 $ 7 7 7 :2 6 76 7 %5 + 5 -' (..1*..2! 4A 4 # # E$9 EE$EC = (M9? * 9?B 9DB = # # &! #(' * = ( @ * CAB CB AB ACB "#$4&94 % 8 6 :7 7 7 77 7 ()15!!! 7 :5+7 7% 77 : 7 7 151!! 7 : :5 H 6 7!!)!( 7:%("!51!! 7 :?/* %--.5 7 4 7 6 % $ : % $ 7: %!!(!!05H % 2 6 : % % %!!(!!.: :%%%47 $!!0 7 5!!" 6 % % 6667 %5 '(..*../ 5! @ E 9? C #! # @$9 @@$A $ @@$9 < @$ # # <C$A <E$? E$ < D$N!## <EC9B <DDB EDB < ( *?DB '?9B EB AB B < E9B ( * #&# #$$$9 "#(7-0 (..1 (.

*;. 4 8 7 74 7 7 5 4 7 2 7 5' : 4 : 7 $ % 5 = 7 6 2 265 6 6 7$ 6 4 7 : 5% 26 7 7 : 4$:2 7 $ 7 5 = 6 7 %7 57 <= A 7 7 66 6 7 :5 2 : 7$ %77 6 7: 75 7 2: %7 %7 7 2 7 6 $ 6 7 < % %5 % 7 %%% 7!!16 : 7 7 62: 7 44 :4 :!!15 8 2 7 % 7 7 7 6% 44 44A 7 $ 44 7 44 5 67 7 A 67 7 67 : 6 %7 : $ 7 6 6 : % 7 6 4 7-7 7 7 7% 57 6 4: 7 A 75 6 7 67% 1:52: 2 :(!:5 2 : A %77% 6 7 6 7 596 6 %7 7 7 : ) :770 :5 5(17 4 7 6 7 % 72: 26 < 6 5 2 % (%2 67 %7 6 $6 6 7 7 % 0$1 $ 670)$0 05*!! 4% 6 7 7 %5H : 6 4 6%77 : 4 $ 7 6 < 7 5= 6 7 : 7 6 27 7 44 5 6 %7 :2 7 5 (1

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

7 (!%2 %59 7 6776 7 %.* %2 % ("1%2 %5 1 '< ' '. ;! 8" =!# ' #' # '##?DC$9A?DC$9A 3#! # @$E@ @@$9? 8! # <@$AC < 8#! # <ED <@$D9 #! # <D9A < 2#!!"&!#! # $?9 < # 2+! # @$?99 D$E@ # 2+! # @?9 DE 2+ 9$D?9 @?$AD "# %:('$"% %! 6 7 :4 2: A 52 77 2 % 7 5 2 2: 7 7 7 5 8 :26 5 7 : 7: 6% 2:: 4% 7 % 7 5 7: 2:? $" 8 77 :76 2 7 6 :5 %" = :77 %$6:42:6 2 4 :774% % 6 : 6 5:7 * % : 2 6 7 7 7 5 8 7 :77 6 7 %0! 6 5 &" 7 67 7 6$:7 7 : 7 6 : % 67 7 %5 '" 8-4 2 $ 6 :2:46 6 7 %5 8 % 7 % 64%1 7 %7 : 2 7 7 % 6 %77% 7 7 7 6 : 5 ()

*;0 2: 6%77 : 7 7 57 2 6 :7 6 74 6 $ - 56 7 % 6%77 : 75 77 7 < 5 & 7 6 6 7 7 :7 6 % 7 : %: 6776 7 % 7: 26 % 7 $2 % 6 : %5 2 : 7 46 : 6 % 75 ("

. :.; 44 4 % 4 $6 7: 2 5864% 7 : 2 :7 6 % 7 : %$ 7%7 6 $ - 6 7 % 7 E 4 5 2 4? 4 6 :$ 4 $4 7 7 7 2 4 7 7 25 : % 4 7 5H 7 6 6 4 7 6 5 % 26 2 6 7 2: 6 7 4 2:5.;* 9:76 4 7%7 7 7 6 % 5 4 6 4 $ 67 6 42 : : 5 276 :76 7$ : : 5 & 7 % 7 :?7 7 6 6 $ 6 %2 7 2 6% 76 6 % 6 5H% % 7264 4 5 H 4 %% 67 :76 2:7 5 7 % % 26 7 :7 46 7 :7 % - % 52 77 6 %: 67 7 %$ 2 Q 6 D % 6 5 % 7 %2: 26$6 4 2 4 : 57 : 2 6 6 $ $7 5 & 7 4 :76 6 $76 :2 45 7 7: 6%: 77 6 6 = %!!"$2 77 6 :6 # 7R=!!05 %7 % # 7 R =!!05 %2 (/

67$ 6 6% 7$ 67 2 $4 7 :6 7 2 67 : 7 7 4 6% 67 $ 26 % 7 6 R $ 5 A :% 7: :6%5 :% 7 % 77% 6 7:?6%- 7 % 7 $ 6 2 76 6-7 7 5% 7 262 42: 7 6 7 6-7 2 ;!!"5 46 65 66$ 6 :2 7 $ : 7:4 7%$ 7 : 6!!"5H 6 7 6 : 6% 6 7 6 5#6%7 6 7 @ 7 7 :7 $ 4 $ 7 7 7 7 $ 7 7 6 R 5 #6% 7 6 76 6 R 4 6 6% 5; 7 7 2 6 4 6 67 2: % : %%%7 :7!!"5 & % 74 %6 4 6 7 7 6 : 4%7 7 7 7 4%6%Q 774 @ D5 :7 %7 7 6 @ 6% 76 $ : 2 % 7;$!!"5 #6% 4:7 27 6?6% 67 : 6 7 8-6 6 6 :#6%67 7 7$ 7 6 76 # 7R=!!05 6 : 7 76%5 4 67 4 :76 5 = %!!" $ 6 7 6 $ Q -% D 6 Q D %7 $%Q D 2% 7 6% 7 2 7 76 % : 7 :4 6 7 75 & #'$ H 6%6% :7 4$6 4 7 7 76 $ 6 % :76 5K7 % 6% 6 L4 % 77 2$ %- 7 24 % 7 247 2:$6 6:7 6 R $!!"$ $# 7R=!!05 7 6% 27 67 6 $ 7 6 2 4 6 7 6!!"5!

7 %%%% 7: 5 7 7 % 6 7 6 :7 677 % 6 R $# 7R =!!0$!!"$ 7 7 % 7 %7 % 6% 4 6!!"5 8 6 :2 7 P 7 6 $ P 7 % 6% :67 6%5 % 6% 6 7: 5<%%: 6 76 6%6% % 7 472: 7: 5;7 $ @% 4$:6 7 2 6 R 5 6%7 %%%% 6 % 7 7 %5 7 % 6 @ % 6% 7 :6 6 $ 67 6 7 % L4 6 % 5 %76%6 7 7 :7 : % 4 5 & #''' $ 7 7 7 7: 6 :7 6 5 #6% : 7 7 = %!!"$# 7R=!!05 : 2:?6%% : 7 7 % 7 4 = %!!"5 : 7 :7 6 4:76 6% 7 4 6% 5 % 4:7? Q D% 6 6 $ 6 6 6$ 2 7 7 6 $ 6%5 % :$46 7 QD% 4 2: :7 6 7 6 R $ 5 8 4:7 :7 2 %%% Q6 67D 2 6%4 : 2 % 5 2 %%% 6 7 5 :7 % 27%% % : : 77 6%!!"5 ( 6 7 7 7 6 :7 6 5 8% :7 7: 5 = 4 Q 746 D$ 6% : : 7 :% : $ % : :% $ - 67 7 5 9:7 6 : 6 $ 2 4 6 77 6% (

4 2 7% $6 %:7$ 5# 7R =!!05 Q6 4 D2676 4 : 7: 2: 746 52: 72 4 % $ 7 6 7 $ 7 6%7 7 6$7 :- $ 7 $ % : $ 2 6 7 7 7 $ 5 :7 6% 6 R $!!"$ 5 6 Q6 6 D 7 6 6 : 7: 7 6% 5 2 Q : D 7 %6 6!!"5 % 6% 6 7: 7 6:7 6 R 5 ' 4 % 6% E 5 #7 :7 2: 7 A 2 7 : 7!!"5 :7 :7 67:76 4 6 : 6 7$2 4!!"$ 5H 7 % 4%76 7 7 7!!"5 7%7 % 7 6 2 $ : : : % :7 6%26 % 6 % 7!!"$ 5 & Q%4D :6 :76 $ 44 Q%64 D$24 6 2 4 4 7 7 6 R 5 H 44 6 7 7 4 6? 2 2:7 7 7 $2% 2 76 6 $: 6-75 Q%D : 5 6 7 77 SS 2 4 6 7 6Q7 % D5 P 7 @6 47 5 6 7 $ 6 7 7 7 6 :7 6 5 #6 *5(6 7 4 26 4 67 6 :76 5

%+5- %& &!#!"#F ' )# #( ## #'!"#P& *, $$!" #$;"#' #$ = $#!# 7!" #,&!## 5 # # 7'# #(&*,!"!"! ## $$!"#! # # # # ## =Q!"#"#('* 7(* #!#"!"# ; '!#&, Q#<!"# 0!"#&!# # +!## ;!' ##!" # 0!"#&!#, &# # &'$$ 7&# ;!' ##!" # # &!"#!"#Q' ;!' ##! =' # (* -5. ##### ( &&"* R!#"&# '# " #( * "&!#.;. %:4 7%7 6 58< %.! 2 7%7 5 7 6 4 2 4 7 4 5 % : 26 6 7 7%7 6 75: 277 7%7 2 76 6 4 % 4 : 57%7 6 6 4 4 % 4 5 2 6 5 & H 7 7%7 6 %% :67 9 7 # 58 9 7 # % 7%7 2 % 4 7 6%$ Q6 D :2 58% @ 6 7: 7 55 *

!!15 4 72: % 4 $4 2: :6 6 67 7%7 2 T%R;!! 5 7 %%: 7: : 7 6 :7%7 6 5 :%%% 7 6 6 7 7%7 6 5 < 6 7%7 2 % 6 9 $!!05 8 % 9 6!!" % %%46 :6 2 77 6 %% 6 7 6 6 7 A? 6 U 6% : % 6 :%%%7%75 8 %% 7% 6 67 4@ % 5 67 % 6 7 : % 7 % $ 6 7 7 7 7 7 $ 5H 7 2 % 6 %7 5 8 @ : < 4% : 7 % % % 5H 7 7 7 62: 76 7 7 $ 2 7 % 7 2 5 6%7 7 7 7%7 2 : 7%7 2 5& % 7 % 4 7 : 2 4 6-4 6 6 5 = 6 7 267 $2 %72: $ %% 6 7: : 5= 7 2:7 76 7 4/ 2:7 7 7 $ : $ 2 4 % 6 + 55$ (//05 2 7%7 2 7 7 7 : 6 + 55 (//0$ T% R ;!! 5 7 7 7 % 6 4 7 7%7 2 $ 74A 6 T%R;!! 5 & ) 9 @4 262: % 6 77%7 2 5 Q D? 7%7 2 6 74 ::2 7 %$2 6% % 7 % 4A %7 2 7 67 % 72 : R#$!!(5 2 % % 77 7 2 58 :7 2 $7 % 6%.

276 6 6%% 7%T%R;!! 5H 7 : 7 % 7%%% 77 % 2 :5(//*5: %6 % 7 7-7 7%7 2 5 + % 6 7 2 5 7: 6 6:: 77 7 % L4 6 77 6 $7 7 76% $4 : 7 % 5 (#$ 7 6 % @ 7: 77%7 6 5 % 6 7 7%7 52: % % 67 7%7 6 5 7 7:? 7%7 2 6 7 4 7 4 4 5 7%7 6 6 7 4 %6 9!!05+6 7 6 7 67 7 6 7%7 $ 7 7 7 7 55!!15 2:7%7 2 % 7 7 7 59 2 2 2 7 : % T%R;!! 5 6-6 6 7: 7%7 6 59 % 6 74 %% 6 7 R % (//.$ 6 R!!!$!!*56 4%%: 6 7 7 7 : :% 2 7%7 6 5 %% 6 2 4 6 4 44 6 7? 7 $ : 75 2 4 % 45 B 26 % 6 77 5 2 2: 7 7 77%7 2 $7 2 %%: 7%7 2 5;7%7 6 6 4 262 4 44 :% %2 5 QH D 746 6 $ 2::76 $ 5 7%7 2:: 7 % 5 % 7 : 7 % 26 6% 6%6% 7 2 % 2:7 7 5 7%7 6 4:?!!1< 0! 1!-1/:7 2 )! 0!C0.:7 2 7%7 9!!05 6 4? 2 6 2: 7%7 2 %6 59-6 2:$!!12 4./ 7%7 9!!05 1

< 2 Q6 D Q26 D4 : 7 7%7 6 5 2 4 2: 4 : $ 6% - 7 5 2 77 2 2 6 6 7$ % %% 6 5 B 26? 7%7 6 7 7 6 7 6%7 26 2:7 7 55!!1$B 55!!)5H 676 $ 2 4 7$2 4 % 6 4 5 $ 7: :6 2 7 7 B 55!!)5%% 7$ 26 2 6%76 7 6 26: 7 $ 6% E B : 55!!0$B 55!!)5K% 2 26 4 $6%7$ 5 % + 55(//0 7 7 7: 76 7%7 2 5 42 7 7%%: 7: % % 7 = 44R9!!.5 7%7 2 : : 6 2: 7 76 $ 76% 4 7 $22 2 7 6 T%R;!! 5:6 % : 7%7 2 26 6 A 5 & H 6%6% 46 4 %% 6 5 + : 7 5 27 7 2: 6 6 $ 6 :2 : % #%!!05 44 6 6 % $ 7 7?!!*$M 276 6 6%6% 6 %%% 7 5 5 6 4 4 5 # 67 76 $ 7 2: : 6 B 55!!)5 7 67 4 5+ 76 4 7 $6 46: 2% % 7 + 55(//05 & H :6 4 7%7 6 $ 67 7 6 % 6 % 5 0

#6 *5 7 4 26 4 2: 7 7%7 6 5 %+5- %& &!#!"#F 5 # # 0! (### 7'# #(&*,!"!"! ## $$ = ( "#' * 0&#&!# # ; K =!"# 0!"#&!# # 8!## 8 0!"#&!#, &# # &'$$ 0&#&!#" (## #$$* 5 " =' # (* (8*! P!"!"!# #.;0 < :4 6 % $ 6 7 2 7 5 6% 6 : 7 $2 6%: $2 27 5H 7 6 2 7 2 $ 2 7 % 7 % 752: 6 7 2 6 772%? 46% 6 4 27 % $ 7 7 72:$ 5 2 6 7 : 7 - $ 2% 6 % 7 6 58 2 2-6 $ : 2 7 7 : 6 7 % : 7 : 7 $ 7: 6 7 : 7 % 5 )

( 6 7 7 % - % $27 6$ 4:$7$ 4% 75 9% 2 % $ 2: : 258 7 % 6 : 7 %$ % 7 7 59% : - 6 4 7 7 6: % 2 4 : 27 $ : 7 : 75 7 6 % 7 27 7 7 75 % 2 4 % ( :2: < : 2 % 5 6 27 $ 4 7 : 6 74 77 %% % 6% 72:7 56 4 4 % 2 4? % (00.:.V6 4 $ 6 V6 4: ' 7:R %2!!"58 : 2:? 71 % 6 :7 2 515 : < $ : % :% : 7 < 5 ; 4: 7: 7-5K7 2 7 77 5 6 % 26 < $ :7 76 4< 5 #6 % 6 : $ 2 2: :4 % 7 2 ( %% 5 % :7 :4 6 % $ 6 :7 $ :7 % 58< :7 7 77 7 6 74 7 2 $ % 76?2::7 % 27 $ 6 :7 = :7-% 7 % 7 R!!"59 6 :7 7 :6 : 6%% : 4A %76 :7 5+ 6 % 7 7 59 % $% 11 01:$7 6 : 7 2 7 7 59 2 4: 7-7 6 :5 67 % 6 4 : 7: 6 %% 7 % 757 : 7 % 7 7 77 :6 4 $ 7 6 4 4 6 75 H 7 %6 4 5 :7 6 7 %$ 6 67 %% 7 4 2 5 6 % $ 6 7 % E? : : 7 %$ "

:677 64% 55$!!0$' 7:R %2!!"5 7-6 7: 7 2 5 2 67 %% 4? % % :2 7$ :#% % 7 %6 % #!!!$H76 R (///5 7 7 6 $ :4%%< 26 < 7 % 7 #!!!$B : 55!!05 4 5 7 7: % 6?67 7 6 6 6 26 %6 7 7 5H : 6 7 7: B : 55!!05 7: - 6 :2 7:$2 % % % 2 5 6-6 % 74 %6 % $ 2 4 2 6 77 6% 6 7 % H76 R (///58 2 @6 : - 6 4 %% 4 77 6: 5 2: 6 % %6 6 6 7::7 % % 55!!05H :%46 :7 % 7 7 44 6:7 % 2:59 %777 7 7 6 % 7 7 7 % 6 5K7 6 2:6% % 7 7 44 :76% 55$ 67 6 4 74 *5*5 : - : 2 47 4 : 5 7 6 :.. :2 75 8 6 7 66 % 7 6 :7$ 7 < 7 5 6 4 : :7 7 56 < 74 % /$* - 7 6 7 $ :2 772% ;% 6 55$!!)5 7 7 $ 7 2 % 775: 7 6 2: $467 4% 2% % 2 % $ 6% 7 7 2% 7 5+ 7 6 6 :2 O 6% 5 & < - 4 6 4 27 6% 6? 27 4 2 4 6% 6 5 2 4 E : %% % J 7 I%W 72 7 27 6% 6 $ 26:6% 7 27 E % 55!!0$#%!!05 6 27 : 2 % 6%% 2 27!!*$!!0$: 27 /

7 %?: 6 4 :7 2% $2 6% : 2% % 6%27 $: % 2 44 4 6% % ' 7: 55$!!058!!(6 4() 27 6% 7 6%27 $ 7 $ $ 4 6% $4 7 :2 6 772%!!*56 6% 6 46 % 6 4 6 4 % : 277 Q:- 7 D 6: : % 4 $ 4 @ 6% -H% 5 7 76%7$4 6?27 6 % O 6 6% %76%% 7: 6%% B : 55$!!05 4 7 6 7 2 74*5*5 7 6%6% 2 44 6 76 4 58 2: 7 : 7 58 2% 7 2 % % %7 6 6%6% $2 7 % 76 4 7 26% :6 =86 4 5 & 8 2 : 7 6 ' % : % :%%% 44 $ 6 4 7 74 @ % 7 56 7 4 @ 4 6 6 : % < % 5 7 7 26 % 55!!.5 7 2 76 7 : :% % ( :7 : % 7 7 : 27' 7:R %2!!"56:: : 7 6 7 6 % : 7 :6 6 7 6 7 72:7 5 6 %% %? 67 %% 67 5 6 44 :2 7:7 7 % $ % 7 5H %%6 4 44 6 % % 7 7 $6 7 7 7 % 7 7 2:4A ' 7:R %2!!"$% 55$!!05 *!

& 7 7 4 6 7 6 < : :7 7 677 % 6 55!!"5H 7 % % 6 7? % : : $ %77 7 27 % 6 % 555% 7: ' 7:R %2!!"5H :%4 Q6 D$ Q26 D4 7 7 2 5%% 7 67 7 E %6 7 72 %6 6 % 5 & H :6 4 5 67 6 6 7 %67 5 #6 *5*7 4 26 4 7: 67-5 *(

%++5-*'' %& &!#!"#F 5 # #! (### K # 0 ; 4 0 # & $$ %&# &!# #! # "" 5 # ##! <!# ## < ( "#' *!" (??* = "#!# 8 7&# ; " #! ## #!""# ; " #! ## &!# ='"! ( * 8 ''"!!' ## &!# % " #! # 8 ' # (* "&# &3'## 8 #" #2 >( * ;"##3# # #! # 5&!"#'.;3 = 6 7 % 6 9 :7 6 76%$6 7 % :2 6% 7 % $ 67 4% 7 5 4 7 : : 5 2: 7%7 6%7 % $2 7 :6%4 5H% : $2 7 %5 7 2 7 7 7 54 6 7 26$ 7 2 2 77 586 7 64%6 7 2 77 < 7 5 *

.;5 9:76 $% 7 : %$7%7 6-2: 6 6 @ 6 6 %5H 6 6 2 7 :7 6 7%7 2 : 7 5 4 2 4 : % @ 77 59:76 % 7 %2:6 6 6 7 % 6 5 9 7%7 6-2: 6 6 7 % - % 7 $7 :6 7$ 555 7 :: 6 :7 6 6 7 6 7%7 2 6 : 7-5 6 7 6 $ 7 4 7 6J 7 7 6 L4 $ 672 4 % 6 7 64 5 6 2 7 6 6 7$ 2 % 7%7 7 7$6 2 6%7 22 $ 2 27 42: % 7 2 7 6 2% % 6 6% 2: :7 6 4 5 ::76 :7%7 6 6 26 % 75 2% 76 %$ 7 : : 7 2 7 5 **

0 : 0; 6 2 :76 7%7 6 64%7 : 7 5: 7 7? $" = 7 77 $7 2 2 $6 6> %" = % %% % % : 44 6 > 6 7 % 4 $ % 4 % : 5 64% 6 57 7 584 %7 4 %7 %7 % :7 5 8 74 6 64% 7: % 64% 5 0;* 4 &7 6 2 :76 2:7 7? 6 2 4$ 7 % 6 $ 27$ 6 : % E 7 4 %7 5 H 7 % 4 2 :7 6%5 H 6 : 44 2 7 7 5 2:< 4% : % 6 : :747:7 6%%7 5 % 2% : 2: % $ 6 % 7 6: % $ 72 77 % 58 7 % 7 $ 7 7 %7 7 2 % 7 5 44 7 : *.

7 :7 6% : : : 2:$ : 2 % : 7 7 4% 7 74 % 2 % 7 : # 7 R =!!05 44 7 % 4 $ 7 % % % % 26 6 7 7 # 7 R =!!0 4 < 62:26 2 5 % 9:7 6% 2 65 < 6 4 5 77 % 5 7: 6% 26 2 % 56 7 27 2 7727 7 : 5# 7 :6 6 % % ( 7? 2 6 7 7 : 77 % 6$ 6% 4 6 75946:!!"-!!/ $(!'+- <+- *7 $ 0: -6-7 = 58 6 4Q($!! "%8%$8!D7? : 7 7 6 : 6 6 Q 7 D 5 2 7 : 7 % : 77 65 H % 7 4 6 6 % 44 7 5 9 :7 66 46 76 2 72 7 4 %7 2:6%7$4 7 742 7 7 % 5+2 72:7 $ 2 7 6 6 76 7 6:$ 7%7 7 7 6 4 6 7 6 4 56 7 7 7 4@ 6 : 5H + 7 $ %-((!!2+7 $ 7 %7 % :7 : %2 7 4 7 6% 6 7 59:7 6% : $2 7 %2 6 5 9 6 2: $ 4*= ( 4% 7 7 $ 4 6 6 7 6!(+ % 8 :7 6 2 5 2 : % 6 : % 7 6 76 6:6 6 5 44 2 : 7 5 6 7 4 : : 5 # 6 6 2:7 :7 6%58 2 @:6 7 7-76 % *1

$ 7 6 76% 46: 6 % 5 2 9 7 # - 76 % : :7 :7 6% # 7 R =!!0$ #6 6 55!!.5 H 7 667 4: 7 7- % 6 : < : 7 2 % 7 $ 7 67 2:5 H : : 44 2% 7 :7 6 $ 2 2: 7 : 5 : Q%%2 D7$ 7 7 % 7 2:5 4 7: 6 6 6 7 7 2 Q D2:65 2 9 7 # % : 7 7 7 7 Q 6D6% 7# 7R=!!0$ 55(//"5 7 7< $9!",2!!"!"98, 7 5 6 2% 7 2 77 7 277 :6 6 :76% :7 % D9!!15 4 7 6 6 6 : $$!<-+""$! 7? 7 2 : 74 % 7 6 6 6 7 Q : 6 D R +2 5 44 2% 7 6 6 7 5 776 6%7 %7 7 776 : 6 62%% % :7 6 % 7 : %56 4H7 6 Q 2( (,D Q% (,D 7?6 7 % % % 6% 77 6 L46 76%6-% 7 2:$2 % % 6-% :7 5H7 6 2"$ %-((! (! " "!!$ 4 % 7 % %2 6 7 % 7 6% 5#% : 6 7 2: % % 6 $ % 44 2 7 7 5 * 7: % :6 56 : 7 A :7 6 : % 6 5 8 Q:2"%$!<'((!D6 46 + 7 : 7 6%: 77 52: : :7 77 6 4 642 : : 5H :!!)! "(+ 7 :6 6 : 5Q; D$ : 6 6 4 ; 7 : 7 6 7% : 4 % 7 59 2: % : @ 7 6 6 < $ 5 : ( )>)(!,$4(!2 (?+( :7 7 :6 6 7 - % + *0

4 6 5H : (', :7 7 :6! 7 :4$ 7 % 7 : 67$ 4 6 5 2 : 7 $ L4: 7 % 2:$ 7 6 : % 6% 44 1 58 2 @2: 6 7 6 :7 6 7 5 H :7 66 6 6 :$ 6 :2 6 $ : 7 $ 7 :7 6 2 4 2 7 5 :6:: 7 7 7 A 67 6%6 : R7!!"5 H % 7 67 5 7 7 62 4 7 4 6 : $ 2 76 R 7!!"$ % 55!!"5 #67 :76 7 7 7 : 5 %7 % 67 :7 :76 7 5H :!!9)! "(+ 7 :6 $6 674 7 6 4 7 5 H :!!,!1(,222(!% "(+?: 6 66-6 : 7 676 7 % 5 44A 7 : 9 7 :6 7 E 2: 7 7$ 6 6 4 4 $ 7: 2:6 %% 7 5H 96 7? 2 76 2:7:7 7 4 59: 6 2 : 6 76? 6 : 77 : %77 7 2 7 J 7 6 6 : : 6(4 7 $7 7 59 6 7 $ $ % 6 % : % B 55!!"5 % 7 6% 7 7 7 : 6% 7 2 7 7$ 6 : 27 7: :76%56!!$ ) 7 $ %:7 6%7 : 6% 5H 6 :7 :6 4 7$ 1 : 67 : 2 7 6 : % 44 65 *)

626: QK7 D :7 2 4? 7 : 7 :7 7 26$ % 7 26$ % 77 75 6 : 7 6 4 7: : 7 6% $6 2 746 4 %7 7 5 6! (('!!7 $ : %7 :7 6% :6 2 $ 7 7 %7 : 4 76 5 :6 :Q""! (,D58: :7 77 :4 :7 6 : :7 % 6 6 :5 K7 6% % 26 4 6 K7 $ %% : 7 77 2 44 6% : 5 7%7 7 76 4 2:6 % :7 5 :2 % 2: 7D$ 7D 7 62:6 $ 7 76 5 7 6 7 :62 44 4 26 7 : 7 44 2: % 6 :7 4 : % 6 # 7 R =!!0$H!!!5 9 7 6%7 7 62: 66 $ Q- 2!"' &!!!D$ 27 $7 7 6%7 7 5H 7 4 : %7 6 7% :5 7 47 % %2 7$ 6$ 7 2:% $2 7 7 6% 6 6 5% 44 2 7 2: 5 + %7 :7 % 6 :7 2759 7 76 %% : 6% 7 $: 7:58,)$ (, $2 42: %% :7?:7 % 2 6 $ Q67 D$ 2 % :7 6%7 5 :7 2 42: 4 7 7 6% 2 %%6%2 5 :% $ 7 %7 % 6% 44 5 :7 % % 4 6 % 4A 7 %5 & 2 6 % : 7 4A 77 6% 6 6% $ 6 6 7 7:7 *"

7%7 E 7 % 4A %7 7 6 47 # 7R=!!05H ::6 7 4A %74 4A 7 % 7 7 6%% $ % : 6 6 7 76%()-:7 58 2 @: 7< %,(-2, 7 ; %*. 7 675MA 6 26 2 :7 6% 7 %% 7 7 %? 6 4 % 6 $ 7 6 : 44 6 7 7 4 6# 7R=!!05 : 7 4 7: 7 6 : 27 :7 7 6%66 52: < 7 - X % 7 $ :7 6 6%67 2:$ 7 27 2 :7 % 7% 7 5& % : 7 6 77 4% 7R!!05 7 :7 6 %77 :76 6 7 7 5, #6.5( 26 7 %6 : :7 6% L4 6 % 7 : %5 8 6 6 7 7 4 6 74 7 7 6 4 7 44 47 4 59 7 4 4 2 % 2:6 4 : % 7 : % 4 :75 &6 6 4 7 6 :76 7 26 7 PP4 7 267? ' : 7 7 7 64 27% @:7 6% : 7 7 6% 7 % 5 % % 4% % %7 6 : 6 7: 6 6% 2 4 % $ 6% % 7: 2: 6 6 4 5 7D: :2 % 2:5 ':7 66 6 : 7 :$ 7 6%7% 7 6%7 7 5H :76 :7 $2 6 7 4 65 7 7 : 4:7 7 $:7 6%6:: %77 7 5 */

9: 4: 7 7 :6 $ : % 7 7 %5 MA %7 7 7 %2 % 7 : 6 % % 2: 7 5 8 %7 : 7 72:4A 5.!

%5'' K # = #!"#!" 8'<'#!#'!" #'!" # # &!### ' '<'<"'!" #'!" # # S7!!"H(' ## * '!#!" #' '!# #'!" # # < ')# # ' )# ##!# ')# # ' ' ' ' 8<!"! #!"# # &!#&!"I ' # ;#'Q $$ (# #!#!"* R!)!"!"# 8# #!#"#!" (# *!" # =!"< '!"#&!# = #!"# ' #( * K# # K# # &!#& #& &!#& 8+<#!# K# # # #! #' ($"$'$*Q ##$$ < ')# ## # 7'# #$$!"# ## # '(!"$$ #!# # (& #'# * 8#'! ' K# #!"# # ; R!)('&!) ##* 5 "# #!"# # # K<+T ## =&!## # # # &!#& # ' &!#& '.(

0;. 4 7 :77%7 6 2: 2 4 7 % : - 7 7 2 4-5 #7 6 2::2 7%7 2?% %%: - 7 7 6 44 42: 7 2 7%7 2 7 55!!1$B 55!!05 7 6 7? 67$ % 7 7$ 7$ 2 52: % 44-7 7 % 7 7 6 7 :76 5% 44 6-7 7 7 :59 : :7 7%7 6 2:67 5-7: 7%7 2 2 7 4 6 $ 4 6 4 7 7$4 6 % 76 576 66 67 67 $6% 7 5 H 44 67% %% 6 7 75 <% 4 44 7 $2: % 7 44 42 4 7 44 $ 6 Q-D 44?27 67: $6: 6 7 55!!15 :%:676 44 : 7 2:$ 44 7 : 2:$ 5 % 7 : 44 2 2: 6 2 2$ %7 %7 4 6 5 7 55!!1% %% 26 6 % 7 44 : 5 8 % M2 7 55!!0 44 67 2 7 : $ 2 : Q-D 44 5 #67: 44 2:7%7 2 7 5: 7%7 2 2: 44 67 6 44 6 7?67:7 6 % 76 6 2 4 % 4 E 5 7%7 2 2: < 7 7 2 67 7 :7 5 7 :6 674 : 7 55!!.5 44 676746 677 5 2::27 66 7 44 2: 7 $ A 7 % 59 44 6 7 7% 47 52% 6: 6 7 7 %% 72 4 7 6% 7 55!!.5.

: :7 7%7 6 67 $ 2 7!!-!2 9($ : 7 $ 7 6 6 : Q 7D 7 6 :Q)+8D5 4% 2 7 :7 2: : % 7 5 2:%7 :6 677%7 2 $ :7 : 752% 7 :6 % 2 5, 7 7 7 7%7 2 67 7 7 A 6 4 26 7 2 4 % 76 7 Q D5' : 7 7 7% 7 5 & %%: 7 7 44 6 4 6 7 675: 7 % 7 55!!1$% 6 :2 7%7 2 5-7 : 7 : 44 2:7%7 $ : B 55!!05 H!!1 2 4 76 44 4 6 26-7 -% 5 7: 6: $27-44 5 76 42 2?: 2 7 6%74 2 4 = 44R9!!.5 86:6 : 45H : % 7 : 4 7 6 27 Q D5 2 6 7 7 6 5 6 7 $ 2 % 5# 67!!16 4++7 51!!% %5 55 7 6 44 4 4 5H!!1% 44 7-7 -% 6 7 2 4 *59 2 7 4 2 77 74 7%7 2 4 6 7 77 5 7 : 5 8 6 :? @ 8 : 7 7 % @- I% %$ 6 : $ 67$ 5 7 2 2 6 6% 7 7 : 597 2 4: 7 77%7 2 : 6 :7 5 + : 7 : $: :7- $ 7 74 5 44 2% : : $ 7 4 2: 6 7.*

7 : 5B 2 6 6 Q4 D7%7 2 : 7 : : 6 2: A 6 4 7 75 + %% 6 $6 : 6 6 $ : $ 6 : 5 ;7%7 2 2: %2 7 7 56 7: 6%% 6 7 7 5H 2: 7 5% Q% D 7 7 7%7 2 $4 % 6 @ 2 7 A Q7 % D5 & 44 % : % 7 % 4 44 6 % % 6 5 6 7 7% 7 % 7$6 7 7%7 2 6 4%2 U 6%6 5 97 2: : 7%7 44?4 % 4 7 % 7 7% 2 45 % @ 7 7% % $: 7%% 7 % L4 % 2 : 55!!!$ 7 55!!15 6 Q2)-(!!D!!) 7 8- = 8=- 2: 7? 2 % 7 67 6 % 76 72: 5 2: %% :59 2 7% 7 : 4$2:Q%(%(-(!!D7? 4%76 : 7 6 : 7% 5 8 (//0 27 3@<$!7 $7%7 2 67 6 :767 : %$ 4%%% 7 2 7 7 7 4 47 % 5 6 1V 7%7 2 5 6 : )+8 7 67%7 2 : 7 A $ 7 74 59 1V- 7 76 (//0(51!! 7 ($1: % % =8$<5 44 7 : 44 7 6 7 5 ( 4 7%7 6 :7 7 %76 % 7 2 7 % 58 2 @% % 2 % 2 7 : 4 6 5..

& %%: $42 4 77 $ 4 44 6 %% 6 5 7 2 7 7 6 7 2 $ 2 7 6%4 2 7 % 5:7%7 2 6 47 67 7 7 5H : 7 7 % 74 676 :%7 %7% 2:%% 7 : $ 6 7 7%7 :4 %%: 42: - 7 :7 7 7 55$!!15 8 6 : ) 4% : $ 67 %7$ % 7 : 5+ 7 $ 6% % 7: :7 2 4 A75%!!1 %7%%!!)2: 2 (51() %7 5.0.6 2: 6 %7 $ 67 6 : 7 6 6 7 5 % 6 : :74% % 7 $ 6 6 4 7 :7 7 %%2-7 :7 67 6 :6 6 P 6% $ 7 6 := R%!!"5, 7 77%7 6 77 4 5 6 : : 6 7 6 2:? ' : 7 7 %7 :7 7 7 %7 2: 7: U 6% 2 4 % 7%7 2 % 5 H % 7 7%7 2 7 % 7 L4 % 5 2 % :7 77 7 7 7%7 2 + 6 7 %7 7% A 6-7 7%7 2 5 86 7 77 4 672 5 % %%: 7 67 4 44 6 5 #67: 7%7 2 :7 6 7 7: $ 7:7Q46 D % 6 6 6 4$ 6%2 4 % 6% 5 86.5 $7 6 7 74$2: 6 7-7 5 H 6 26 7 % % 2 5.1

0;0 4 < - 7 6 7 6$ : % :4 - : 74: 7$4 % 5-7 :% 74 7 66 % 7 :7 65 6 6 7 % 7$ 7%7 7 74 %74 5 2 7 :2 : - 7 5-7 7 4 7 5 62: 2% 7 $76 66 @4 6 6%6 : % 5H 7 7 4 7$ 76 7 6 6 5. # 4 7-2: 7 2 262 4 6 5 9 2 7-7 7D$ 7 62: 2 7 7 6%2 4 % % $22 7 L4 :7 5!!-!29($ 6 4 76 - : 7 5H : 77 7 $ : 65H 7 2: 7 6: $%:%6 5H : )(" 6 4 #= 7 6-7 A 5 7 6 6% 7 7 27 A 2 4 :6 2: 5 44 2% : 6 $ 2 7 7 $ : $ 6 77 : Q 7D : 5 4 7-7 7 7 6-2: 7 6 5 74 2 7 $ :2 6 77 2% 5 2: 7 7 6-7 7 6 :2 7 :7-5& < % 44 6-7 - % $: 76 44 4 2 7 59 : 6% % 7 6 6 2 7 62:7 7 6 2 % $: 7 :2 44 45: : 7 7 67 7 6 6 : % : 44 :7 $ 2 % 6 6% 44 : 7 : 5 : 7 % 6 6 7 7% 7 7 59 7 6 7 55!!"5 8 - :% 7 :6 66 $6 : 4 : 7 7 76 5 7: :.0

7 7 : % 7% $ 2 7 7 :5 : 2-7 7 7 2-7 52: 7 7 % 7 7 6 =8 L4-7 % %6 5 2 7 % $ - 7 : $: % 7 2 :5 ( H 7 %: 7: 2: 58 2 @76 67 $2 67 %% 7 6 5 7 :76% : 6 :2 $ :2 7 7 7 5, 2 : % < 4 : : 7 $2 59 2 7 6 7 % 7 77 5M 7 7 4 7 7 6 677 % : :7 7 J6 44 6 7 % 6 7 6 55!!"5H 7% 6 7 $ 677 % 7 : 52: :% 77 2% $ 6 7 27 27 :7 4 2 4 % 5 2 % : $76 6 4 @ : $ 27 5 7 :6 27 4$ 77 $ : :7 7 2:7%7 27 5 %% 7 : $ 67 4 @ $ 2% 7% 2:6 7 : 27 58 6 %A+ "!(!> : 6: 6 % 5 2 2: 7$% 77 2:% 6 6 7 5H % 2 47 % 4 27 2% 7% 2:58 6 :A(+(>,%$(>7 6 % 7$ 7 6 6% 7 7 5#67 $ : 7 $ % 4 $ 7 : 6 % 7 2 5 44 % 6 7 5 = 6 74 77 %% % % % 27 6%5 7 7 % 7 4 $ 7 :6 6-7 % 6 5 67.)

7 :6 % $4 7 2 4 :5 = 7 4 7 < % ' 7:R %2!!"5 7 L4 7 74 4 7 % 67 2 2 % % A 7 2 5 7 2 % 4 : % 2 $ % %: 7? 4 6 @5 ( +7 % 4 7-2: 2: 7 7 6 6 % 5 7 :6 6 $67 7$ 76 $ < :4%%%56 7:6 7 :6 $6% 7% 4 7 :7 $2 % 7: $6% 65 7 :7 :76 2:26:2 $:7 6 6 6 2 4 %6 :7 5 7 6 7 :6 : 7 6% 7 2: 7:5 : 7 6 7 %7% : 7 $ 6 :7:76 5 2 : 2:%%: 6 :7 58 : $ 6 : - 6 % % 5 8 6 "(+, +-(,,(" 9) +< 6 7 %7 6 % 6 % 6 6 8%7 7 75& :2% 2 7 6 6 75 7 29!,2" >, 7 6 % 7 7 : 7 7 % 5 % 6 77 %5: 9% %D 6 4 7 7$2 26 % 7 5 9 6 + < PP::.!!%7 " )! 7 2: 5 7 2: 6 5K% 7 % :2 6 7 B : 55!!05 7- % : 2% 7 : % 67 %%7 6."

5 (+!6 6 7- : E $ : 6 7 6 6 7 4:4 7 2 5 2 : 6 7 6 %7 7 6% 6 6 $ 7 2 %7 7 6 266 55!!!58% # 7 $26 (!"$8)9) ',,+(!(+!$ 6?%,!2+ $!!!"98, H 6 4 F'!!,$&!"&!G$ : % % %%% 7 5 7 6 4 2 : 44 2%2: = # 5 72 76 6 6%7 : 2% % $ 6 26 7 26 5 #6.5 7 4 26 7 7 6-7 2 5, = - 7 7-4$ : 7 7 6 7 75' : 67: 2: 6 4 6% 2 4 % 6 7 2 5 : 44 7 6 : 5 < - 7 : 7 6-7 % $ @7 $2 6 : 4 7 2 4 7 % 6 6 5 7 2 7 7 2: 7 6 7 E $ 7 76 7 67 4 @ 27 5./

%5'*6-* '' K # = #!"# &!### ;!# K# #( # * K#I#!# K# #( * &!#&#& #<# # &!#&!"I# % &# &" (#&!#*!"I'! " # " &" (#&!#*!"I#!"!"!" " &!#&!# ## =' #)# # "!###I ' # +' #' =' #)# #! ' # #!# % &# " 8 % &#! ' # #' 5 " &#3< 5' ' " &# # U# '( "!"#* #!"#'(# $$* ;& #'! # ' $ " &#3< ' =' #< ' )# # &" &!#& # '# &# ## ' # &!#&1 &" &" #!#$ &!# '$ 2#&!#& # # (#&!#*$ # " $&!# '$ ## &!#&(' V #!#*Q # '$&!# '$ &!# '# # ' #$ 2 1!

0;3 4 8 6%7 % 4 7 :2 2 7 5+7 E 6776 7 %$% 6 6 44 7 5 7 $67 76 7 % 7 5+ 2% 7 7 6% 7 % A 7 7 2 $ 7 7 6 7 7 58 2 @:6 :2 7:$ 6 % $ 2 67 7 6% 7 :4 7 7 6 A 6 4 %5 0;5 44 0;5; 44 7 6 6 6 5 9 6 2:: 5 7: 6 2:? 7 $ - 7 :7 67 7 6 : 6 : J &= 9$ - 7 2 7 6 J = 8$ 4 2 7 7J $ 7 - X 4% :76 J R4 $ 67: : - 7 2 7 J H = : 7 $: 7 7 66 : :76 5 < 7% 6 7 7 2 #M-%7 5.5(7 4 %6 7 E 6 % 58 7 2: 7 7 7 65 2 : 77 0!!)!!: %7 7 6 7 5 7%%2 % 5 1(

&''..1! # # ># # = # # ># (3 * 5# < EA$@@ ( *9 7 #! #(!"# # '!#! *! (* " (&!#< * AD @D 4 CA '## #?ED >8 +; #($$#=< # #$$ # #(## #+;AQ ## ' # * +! $? ('* @9 K+ $$ + 8#!" #(!$R11* $$ :& $$ ( * C ('* 5!" #' ### QCFA %7 6 = 7 7 6 :7 6 6 % 6 6 $ 2: 584 7 R4 2 7 47 % : 7 % 6 5 0;5;* 2: F % G 7 $ 7 6 4 7 : 7 62: 5H 7:? % 76 : 97 J +:76 = = %J @%7 6 : ' 5 : 6 : < %7 2 7 *!! : %5 9 6 :.1 : :57(1: 6 5 1

8 6 4 = = % 7 7 7? 8 7 7 7 6 :J 9 77 : 6 :J F 7G 6 7 J 9 7 7 7 : 5 7 : 7 % 7 6 2: 7 %5 : % 7 % % 7 7 2 A5 @%7 6 : 44 642 : 7 6 5< 67 7 6 :5 % A 6 7 % 5 % 6 7 : 7 7D 2 7 7 @% 5 8 @%7!!/ : @ 7*/: @ :76 2 $ )(:!((5 : 77 1 : 6 @%6 6 : 76 7 :7 6 5 : 2 (/* : @ 67 6% 5 0;5;. B + 0 # B 6 4 7 % $ - 7 - %? - 7 : - 7 : %7 6 7 5 2 : 2: - 7 $%7 7 7 47 5 7 7 % 6 %? =4 ::7 *: 7 % 4 7 5 = 46 : 4 7 7 6 7 5 ++ 6 4 2 % : $ % 7% 5 8 67 7 ++ % L467 5 ; : 2: 7 4 6 5 2 : 2: 1*

7 6%%2 % 7% 5 A 6 Q: D 6%% 7@0 : 7 5 :7 A $ % @(" %%5 #% 2:% 77 67 %.1: 7 6 7% % 5 7 : @ %$ 0!! 7 : 5H 2 26 8- % 4 % 5 % 46 :6 5 B % 8- =8=- 7 5 2 % 2: 6% % 7%7 2 6 :7 5 6 7 %% 7 5 9 7 4 2 7 7% 5 2 2: : 7 5 ' 2: % 77 67 7% % % $4 7 2 2:5H 7 $ 4 6% 6 7 7 % 75 : @ : 2 4 5 Q;4 6D A 7 6 : 466 6 % 5 H : % Q4 67D A$ A.* %% 7 26 % 7 26 5 B 6 5H 7 $ 4 $% 7 265 8 7 Q+ 7D7 5: : % 2:7 6% 7 5 27 :76 7 6$ 2 77 :7 7 7 : 7 4 : 5 7 % : 7 $6 27 7 5 = :7 2-7 : L4 4% 6 4 6:774.5*5 +,# 6 7 : 7 6776 4 % 7% 6 6? 7-76 % % % % 5 1.

:2 67 6 7 %$ 6 7 7: 7 6 % J % 5 6 :$ 6 6 : Q8 #6 7D5 7 6 6 6 % 6 : : %7% : 6 : 7$ 7 6 :$ Q6 D $ 5 % : 4 75 677 44 : 7 5H : 7 27 7 6%:6%7 7 5 6% 7 $: 6 75 7 7 : 7 #6 $ 7% 6$% 7 7%7 6 7 7 5 H : 7 % 2 7 : : 6 5%% 7 %7 $ % % 5 7 6 727 65 2: 7:7 4 27 6 7 $ : : 6 4 7 5 7 E :67 $: 6 7 7 7 7 %% % 4 6 4 76 7 5 #6 6% 7: 7 5 6 7:7 6 4 7 72: %% L4 7 7 6 % 7 % 5 6 :6% 7 7 5 % %6 75& :: % 7 : 44 72:7 E 4 7 56 7-7 2: 7 7: 7 $676% $ : 7 7 7 4 586 : 76 %7 % 6 : 6 : 7$ % 6 7 7 27$ : 7 7 7 5 66 :4 7 % 7 7 $ 74 2 % 44 4 7 5 11

/ 9 7 : - 7 -% 7 7 6 :2:7 7 $$ 55 6 : 4 7# = 7 7 6 % % 4 : 6 % 7 % 5: 6 7 % 44 44 5: - 44 76 : 7 6 2:%7 2 : 6 7 5 : 44 7 4 %7 6%7 % 5 % 7 7 27 7 : $ : 6 76 6 % 4 5 H % 776 :!!1C!(!2 7 7 % $ 7 4 % 6 75 % % 6 6 :: :7 5 % 44 44 6 6 7 5 7 : % 7 2 6 7 $2-7 $6 : %7 5 6 : :7 44 6 $ % 6 6 % 5 & : 7 26 % 5 8 6 QB. K %7 :D 7 7 7 %%: 7 : %7 7% : %7 2 7 4 % 5 6 Q D X % 6 : 6 : J 7 Q D 675 < 2 : 7 2:$ 7 5 6 4Q ::D6 4 X % 6 : 7 $6% % 5 2 7 5& % 7 7: 4 X : 6 % 5 10

0;C 9 % 7 %7 % 6 2 : 26 6 5H % : 46 : 2 % @5 2 % 7 % 2 7 5.5 7 4 26 7 2 7 5 2 2:7 %% 7 7 58 7 2: 7 65 44 % 2: 7 $ 44 75= : 6 4 7 667: 4 :% $ 2: 44 7 2 67 75 9 6 C46 : 4 % C PP 7 7 5 H 6 % $% 46 : %7 7% 5 9 6 7 7 : 7 57 2 :7 7 $PP %77% % 5 8 6 : :5 7 7 7 7 67 7 7 7 7 6 5 7 6% :62 2:: 7 7 7 7? 77 1!!: 6776 7 % (%2 7 *: 77 7 "%2 % :J 77 (1!: 6 6 6 :.5!!! 2 5:7 %7 0%2 % 7$7$ % 7 7 : %%/ 5 1)

='''' ;# W# ' W# # W# &!# # <# ##!# ## ('* X?$?< XA$?< <# ##!#>8(!* X@$?< XE?$A< (Y* ( * X?$?<! ( * 5 XA$<!"!" $$ ## (3!$:* ( * XA$A<!"#!#(* XC$< XD$< #!#(* X9$@< XC$9< ;#! '(* $$ XC$E< #' 5' # ('" * EB ' @B X?$E< X@A$C< $$ U# ' $$ ;###!!# 8#'#!# @ #&# X9$< ;' @ #&# X9$< ( *,+%# C$ #'!!## &#3# #!"# $ ('* (!* (* (*,K#0 # <# # # # $ #(!! B*!" #' #&&!##!#5#$ $(*$,>84 A # # # #<# ##!#$ # ##!"# <# ## $%#"'!" ##$#(! $E?B*' ## (' >8 W! 8 A*$,W$ $=$ '$"" @DDE$,W$ $05''-@DD?$ 1"

0;7 #4 7 7 : 44 7 :7 6 $7%7 6-2: 5H %: 7 72:? 8 7 7: % :7 5H7 7 2: 7 7 6 $ 6 7%7 5 7 67 7: - 7 7 7 7%7 2 $ %%: :7 :7 6 5 H : 7 7: % 6 4 6 :$6 % 7 %$ 7 % : $ 6 : 5 2 % $ 6 67$ 674 % 5 7 67-7 -7 44 4 % $6 7 2 4 % 7 5 B 2 6 6 4 :7 6 $ 7%7 2 : 7 - $ : 67 7 7 7 %7 7 5 7 : 7 7 7 % 6 : 5 $ 7 7 % 5 % 6 $ 7%7 2 - % $ 6 :4 7 % $ 2 2: 77 5:2 7: : 7 % 4 % 7 5 6: 677 L4-76 7 :2 7 5H : 7 :6 27 $ 6 :4 6 7 4 7 4 7 7 6 5 7 6%7 : : %:% 6 7 6 2: %7 % 67 E :7 58 7 % 6 6 74 7 : :5 264%* % : % 7 7 7 6 7%7 4 76 5 : 7 7 26 % 7 %7 6 5 6 % 7 : % % : 44 4 5 1/

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

3 4 4 3; % 7: 6 7 5 9 7 2:$ 7 < 7? J 7 7 7 2:J 7%7 2:J :7 6 $2 4 5 :4 2:6 : < 5 + 2 $ 6 4 % : 7 65 : 44 2 5 467 6 $ 7 : : 5 C %$ C2:7 6 : $:7 6% 5 2 7 7 % : 7 7 : 5B 6 : 4% :46 7 : 44 6 45 7 ; = % 7 5 2 7 6 % 7 : 5 $% % % 56 2 : %2 7 7 : 44 5 H 7 % %7 %5 8 2 % 7 %7 7 % 7 64% 5864% 7: % % 2 5 9 67 :2 64% 5 = % -$+(!($6, 5 5 7 7 5 +% 7 E% 6 26 :2 7 7 47 : 5 0 6 7 6 7 6 % 7 6 7$% 7$ % 7 5 K$ 7$ 55(//)5 0(

7!?(!($6,$ 7 6 6 6%7 7 6 % 7 5 64: 7: % 767 6 5 9 7 6 " $!"!,2+!! % 58 % 7 7 % 7 :2 2:% 6 7 6 2: 26 6 7 @5 6 : @% $ : 7 $7 4 2 44 42:5 % 26 (!($6,'(!),!! -(! 5 % @ 7 58 6 7 % :7 7 : 7 7 :5 % % : 7 5 A 2 7 7 7 65 6 $ 7 7 7 6% 26 44 5 2 % A : % 7 5 % 7 586 % 6 2'!,(,%!5:76? : % 7 : 6% :6 $ % $ 76 6 % 47 $ : % 26 2:$ :2 % 7 77$ 7 A% :7 %%5 3;* 4= 3;*; % $4 7 A$ :6 : 7 % %5 % % 7 A$? $" 6 4 7 4 : 5? " 9:7 6%2 44 J #" & 7 : %7 7 J %" 7 4 5? " < 7 7 : 6 :2 % J " 7 6% % 22:J " B 4 5 0

3;*;* 8 15( 7 5 H 6 : 7 %7 4 % 7 : < 5 : 6 6 6 < 7 7 % 7 : (%2 7 7 7 6 % %1!! 7 6 67 7 65 6 %? :.%2 @6 $ 6 7 7 6 : %J % 7 7 6 :.%2 7 6 6% 7 4% 4% 5.!!677 6 6% 67 4% J :7 6% 6 4 %77 6%(50!! 7 :5 = 7 7 %6 %7 7 :7 6% :7 6 67 6 7 % 7 %7 @2 47 44 5 ) '..)!! =!"#' # #O ## # #O 2 # # #( # * 7!# #!" # B 9B @$C? 7!# '!" ECB 9@EB $D 7!# "!"?@B?B?? '## # ' # "!# @$CB C$?B @$? =' #! # C9$?B CA$CB @$? 7!# # #! # E9B EAB 5!# K' $ @$@ E$D % A$ 9$C $9 (* %#? # # #'!"' $ "# %:('$"% %! 0*

3;*;. :4 :4 0. %E 4 :7 7 7 6 7 % < A 7 %7 7 7 47 :5 7!( 7 7$: %7 7 7 2 7 76 5 2 4 7J 2 7 7 7 6 %7$7 C:% 7 6 7 6 ) - 6 7 5 M7%%15(2 6 77 6 726 :6 < %5 4 6 77 6 2 7 2 % 75 H 6 7 % %7 5 7 6%7 676 < %5+ 47 (!:2 6 6!( 7: 7 5 26 46 677 7 6 % < 5= 7 7 47 (!:26 2 $2 < 77 5 ) 47%% 6 7 6% :%% 4 5 0.

@) " (# ' 33/*../85..1*.!??$?$ 9?$ 9$ E?$ = 2 = ## E$?$ @DDC @DD 9 C @ @?$ 9?$ 9$ E?$ E$ = ' 2 = ' ##?$ $ @DDC @DD 9 C @ @ 9?$ 9$ E?$ E$?$ = " 2 = " ## $ @?$ @DDC @DD 9 C @ "# %:('$"% %! @ 01

2 4 :2 47%%15 6 % 7 E% 5 47%% 7 2 $ 6 6 7 : < 56 7 7 7 2 7 7 47 (!:59 :6 6% < 6 7 26 2 5 6 : 7 6 < %77 6 % 6 : 6 5 @) (#33/*../85..1*. A C? 9 E @ # #! # 2 # #! # ## 7!# # 2 7!# # ## "!# 2 "!# ## @DDC @DD 9 C @ @ "# %:('$"% %! 4 7 :7 6 < 7 6 67$ 7 7 4 4 7 : 7D% 547%%15* 7 :77 % I% 7 7 % A 76 6: 7$ : H75& 2 47%% : %6 7 :7 H7 2 6 44: 5H : H7 6 6 7 $ 6 : 45 00

@)+ (,A# 33/*../85..1*. A C? 9 E @ # #! # % # #! # ## 7!# # % 7!# # ## "!# % "!# ## @DDC @DD 9 C @ @ "# %:('$"% %! 3;. 4=: 9:76 $% 7 : %$7%7 6-2: 6 6 @ 6 6 %5H 6 6 2 7 :7 6 7%7 2 : 7 5 4 2 4 : % @ 77 59:76 % 7 %2: 6 6 6 7 % 6 597%7 6-2:6 6 7 % - % 7 $ 7 :6 7 555 7 :: 6 :7 6 6 7 6 7%7 2 6 : 7-5 6 7 6 $ 7 4 7 6J 7 7 6 L4 $ 672 4 % 6 7 64 5 6 2 7 6 6 7$ 2 % 7%7 7 7$6 2 6%7 22 $ 2 27 42: % 7 2 7 0)

6 2% % 6 6% 2: :7 6 4 5 ::76 :7%7 6 6 26 % 75 2% 7 2 7 5 : % 7 % 6 % 7 7 7 6% :2 6 76 67 :7 6%$ 6-58 % @ 7 7 26 7 : :7: 6 6 74 5 @) B 5!!## ' #!#! ("" * '! ('#& * 3;0 D=44 864%.6 7 6 5 7: % % % 7 2:? $" 2: : 7$ 7 % 76 5< 7 76 &= 9$= 8$ $6 =$R4 : :27#M 5 %" : 2 77 0!! )!!: :%7 7 5 &" ; : 2: F % G 7 $ 7 6 4 7 :7 62: 5H 7:6 :2 7 6 % 76 : $ :76 @%7 6 :5H 76 : 2 : 6 6 5 0"

'" 86 = 7 7 % 7 2 : % 6%$? 8 7 7 7 6 :J 9 77 : 6 :J F 7G 6 7 J 9 7 7 7 : 5 (" 7 :2 46 5 7 7 : 4-7 : 7: 6 56 7-7 2:: 7 7 : 7 $ 67 6% : 7 7 7 4 5 8 6 : 7 6 %7 % 6 : 6 : 7$ % 6 7 7 27$ : 7 7 7 5 1" 8 7 % % 7 7 7 %6 7 6 % 7 $6 7 % % L4 % 42 7 7 7 5: 6 7 % 44 44 5: - 44 76 : 76 2:%7 2 : 6 7 5: 44 74 %7 6%7 % 5." 7 : 7 7 7 % 75 6 4 7 X % 75 6 4 7 7 2 X 7 : 27 F G 7 F G5 B 7 2 7 7 F % G 7 7 5 & 6 7 7 % 7: 7 7 26? 6 '($2( 59 67 2 : % % : 4 44 57 7 6%7 2 7 6 4 26 6 7 $ : : % 7 6 4 6 %7 % 6 6 % 4 5 9 %7 8", &! 5% 6 % : % $6 :2 % 6 % 7% 5H %% 67 6 7 % 6 7 : 5 67 % :56 %% 0/

7 ::726 7 67 L4 75 < 7 7 E"!( % 756% % :6 7 :6 $ %7 :%7$ % $7 % $ 5 8 74 6 7 2 5 3;3! H % 6 5? 9 7 :7 6%J H 67 6 7 % 7J H 7%7 6 J H 67 5 H 7 %$ $76 6 : 5+6 7 L4 6$ 6-45 9 7 :7 6% 6776 7 %2:: 2: 2 4 5 % %',)!'(!(-",((!- "! "(+5 % : : 7 2 7 5 9 7 67$7 :75% 6 7 7 7 % @72:$ : 6 % 7 75 7 : 7 -%% 7 7 7 7 A F % G6 % 27 5 7: % 7 :26 5:7 6 : (!:5 F7 G$ : 7 % 2 7 7 $ %776$7 6 7 5 )!

1 % 7% 4 % 7 7 5= A 7 : : 7 $ : 7 E 5 92 4 = 7 7 7 7 2 5 8 6 7 64% 6 7 7 7 67 01!: %5H 7 % 677 7 (!! :$4 7 7 0!(!: % : (!:7 (!!!! % :5 76% 4 $.V$ 7 7 : 1*1: %5 2 3 B 7 6 C 76 C76 :5 7 7 2 77 7 %% 7 26 7 6 : 58 7? % 7 :% % % % 7 75 H 7 @% 7 7 2 $: 7 :7 65 8 % 7 %2 7 @ % $ : 7 7 2 5 H : : 2 4 %2 7 7 6 44 42:7 5 6 D64%. 7 26 44 7 5 2 64%. 7 % @ 7? ' : 7$ 7$ %7 7 7$ J 8 % 7 7J 9 727%% 6 7J 276 % 2 7 :6 7 7J 9 77 : 6 : : $ J 7 % 6 4 : : 7 $ 7$ 55J 66 7$67 2 : % % L4 : 7 %% 6J MA 7 2 % J MA 7 J )(

: %2 6 7 44 7 " 5 6? X 4 7 $ 6 7 44 J I% 7 5#7 % 7 J 6 4 : 7 7$ 6 4 7 :6 5 3;5 4 6 7 7 %7 7 77 0!: % :$ (! :5 2 7 : 2: 7 7 6 5H 7 A 6 6 26 7$ 7 2 4 5 $ : 6 7 % 44 6 5 2 2% : 44A 44 4 44A 44 % 75 3;5; F4 + 7 67 76 4 2 7 7 $2%6 %2 : 5 7 57 <= A 7 7 66 6 7 :5 2 : 7$ %77 6 7: 5H %77% 2 7 6 $ 6 7 < %%5H 44 2 7 %%% 7!!1 :7 7 62: 7 44 :4 :!!15 67 7 67 7 67 %7 : $7 66 : % 7 647-7 7 7 7% 5 7 6 4: 7 A 75 6 7 67% 1:5 2: :(!:5 2 : A %77%6 7 6 7 596 6 " : 72 A 4 5:76 %% 7 57 6 4 2 4 5 )

%7 7 7 : ) :770 :5 15 7 4 7 6 7 % 72: 26 < 6 5 2 % (%2 67 % 7 $6 6 7 7 % 0$1 $ 670)$0 05*!! 4% 6 7 7 %5H : 6 4 6%77 : 4 $ 7 6 < 7 5= 6 7 : 7 6 27 7 44 5 6 %7 :2 7 5 ) '..)!! =!"#' # #O ## # #O 2 # # # 7!# #!" # B 9B @$C? 7!# '!" ECB 9@EB $D 7!# "!"?@B?B?? '## # ' # "!# @$CB C$?B @$? =' #! # C9$?B CA$CB @$? 7!# # #! # E9B EAB 5!# K' $ @$@ E$D % A$ 9$C $9 ( * %#? # # #'!"' $ "# %:('$"% %! 8 15*2: % 7 %7 5 2 :4 % A $ 72% 7 65 <=2 7 2 77 7 :(!: : 1:5 6 7 4% 6776 4 7 58 262: - 6 7 5H 7 4 7 26 $ / 5 / & %%% : 2 44 7 7%72:5 )*

)+ ' ;! #@ #? 2##!# # " ( '* D@ E$ 2##!# # & "(* $@@? 9$CCD 2##!# # # #! #(!* $ADE C$@C? 2##!# # &!#"(* C?@ @$9E # 2+!# ' #'?$??D @$A@ "# %:('$"% %! 8 15. 2 7 6 64 7 %7 5 2 : :(!: 6 67 6 7 7 % :4 6 % 7 (!%2 %59 7 6776 7 %.* %2 % ("1%2 %5 ) ' '. ;! 8" =!# ' #' # '##?DC$9A?DC$9A 3#! # @$E@ @9$9 8! # <@$AC < 8#! # <ED <@$D9 #! # <D9A < 2#!!"&!#! # $?9 < # 2+! # @$?99 D$E@ # 2+! # @?9 DE 2+ 9$D?9 @?$AD "# %:('$"% %! 6 7 :4 2:27 2 7 A 52 77 2 % 7 5 2 2: 7 7 7 5 2 2: 7: 2 7 7 % 2 2 : 7: 6% 2:: 4% 7 % 7 5 7: 2:? ).

$" 8 77 :76 2 7 6 :5 %" = :77 %$6:42:6 2 4 :774% % 6 : 6 5:7 * % : 2 6 7 7 7 5 8 7 :77 6 7 %0! 6 5 &" 7 67 7 6$:7 7 : 7 6 : % 67 7 %5 '" 8-4 2 $ 6 :2:46 6 7 %5 3;5;* 4 1 A 2: 7 %6 7 65 8 : A : 7 46 : 6 % 758 2 74 $ : 7 % 44 7 5 H : % % 7 7 6 7% :5 7: 6 26 7 2:? $" B 6.!V 7 775 7 67 4 :6 : 7 $ 7 @ 7 4%%% :7 67 % 58 7 %7 7 7 7%%*: 7 1: 6475 %" : 2: 7 7 : 7 F 7% G 2 @65+7 : 7 726 4 $6%7$ 55 7 74 % 4: 7 7% 7 6 5 67 7 6 $ %6 :7 7 : 7 6 : % 67 7 %5 = 2 : 1 7 75 151 7 4 7 % 7 5 &" 2 4 : - 2 6:2:46 % 6 %5= 6 6 % : 6 7 (! 7 7 7 5 )1

8 7 7 :777 % 0!V 6 %7 6645 )) ''!'..) 2## #! # 8# ' EDB EDB K' CEB?B % ADB A9B "#$"%% + < 6 7 7 7 %7 2 % 5 % 6 7 4? 4$",'((!%$"!,'((! 8 2 2 7 76 6% 6 67 6 7 % $% :5 6 % 7 2 5 7 6 %% :$ %7 6 6 7 %59 7 7 %% 7 % *:265 4$",'((!*(%('((! 8 2 7 46 @ 5#67 :7 2 %76 7$ % $ 55 6 67 6 7 %5 7 2 7 :6 % 56 66 %% 5B 7 :%% % :265 4$",'((!. +-!('((! 8 2 7 7 6 7 5 2 76 :$ 7 4 5 2 7 6 6 % 67 $ 2 %% 27 5' : 77 %67 5 )0

% :6% 6 67 5 44 677 7 :265 7 2 7 %%%5 92: 7 7 7 :$ 7 7 %% 7 %%: 5&7 70! : % : 7 6 : (!: 5 150 7 $%77% 7 5 7 4 % 7 (!: 1: : 62:6-4 %7 :5 2 77 (): 7 7: 6 45 % : % : 2 7 : 7 % 5= - 6 44 7 2: 7 5= - 6 44 7 $ %7 : 67 7 2 7 % ( (1:58 %7 : $2: % 2 :7 52: - 6 44 % 7 5 M :6 % 47 7 77 6% % 7 44 5H : : 7 : 44 2% 5 7 7 4 :7 6 7 2: 47 0!: :52% :(!: 7 664 7 6 % 7 7 (!: % :5 = 6 6 7 :4 : 66 5 : 70!: :76 2 7: % 7 :?)%2 : % 7 1C*1 5H 2 74 7 : % 7 65< 74 27 : 7$ 74 7 : 65H 7 % 6 =- ==6 4 7 4 :6 : 7 7 % 77 67 $ 2 5 : % 7 6 74 67 7 7 6 4 6 % 27%%%5' 7 % 7 : 5 ))

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

% 2: 7 7 $ 775= % 67 7 7 ) 7 7 7 6 $ %7 : :7 5 7 : 7 % 6 4 7 6 4 % 5 % 2: 7 7 7 7 77$ 67 4 7 % 7% : %7 : : 5 )1 $4 ' # +' # # 2+ @< ( H* #( * 2+ @ ( H* #( *!#?B <EE @ <EED C?B <@C @E <@D @9!##?B <AD @? <E @C DB <A@ @ <AE @D!#' #!##$$$ ' <@B <E@@ @D <E9 @ B <9 @? <?E @C 3;C G = % 7 % $ % : % 74 7 5H %% 7 :%7 % 5= 6 2 : A % $ : %7 6 4 % 7 7 6% 5 2 % 6 5 7 67 5 % 44 6 7 :(!!:262:5 : : 77 % 7 7 % $ 4 4 $ 7 $ 4 : 59% @ % : % 5 )/

.'4 # $ 6 7 2:$ PP 2: : 7 X 5 2 7 F 7 G % 5 %7 7 7 7 %%26 7 77 : % 75 7: % % 7 7 7 %E %7: 59 : 6 %%$7 7 7 4 7 %74 6 % 26 5 % 5 * 5 < % 44 4 44 % 4 44 46 : 4 56 2 7 @ % 6 $ 6 7 2 % 7 44 2 7 : : 5 #6 44 4% 5 2 77 6 7 : % @ 5 &77% : 6 7 %7 6 4 4 4 7 5<% 7 : 7 7 7 % 72: 6 7: F G %7 5 :6 2 74 6 6 % 5: 7 5 :7 6? H 5= 7 7 4: >: 7 %776 > 44 5= 7 6 :4 7 7 > < 44 58 44 :4 7 7%7 4 7%7 E 44 76 44 $ 7 44 $7%7 @ 44 7 26 $%7 6$ 555 5=2: 44 7> & 7 5= 4 6 4 67 :7 7 6 % :4 7 > 16 ' 8 6 % 7 % : @ 7 7 6 77 7 7 $ % 7 :%7% 4 A77 % Y5H 7:2? "!