1Ketenzorg; de medisch

Vergelijkbare documenten
Zorginnovatie bij CZ

Samen Beter. Op weg naar 2020

Samenwerken en verder. Ontwikkelingsmodel voor Ketenzorg (OMK) Monique Spierenburg Vilans 15 januari Regionale netwerkbijeenkomst LND

Regiovisie huisartsenzorg in Nijmegen e.o Van regioplan naar de wijken en de praktijken

Havenpolikliniek: van bedreiging naar kans. 6 december 2018 SRZ Congres

DO NOT COPY. Chronische ziekten. Inhoud. De maatschappelijke opgave. Wat is er aan de hand? Wat doen we er aan? Rol overheid. Preventie in de zorg

white paper beeldbellen 2016 Dick-Jan Zijda

Samenwerkingsverband van de gezondheidscentra Overbos, Floriande & Drie Meren. Beleidsplan Samen voor aandacht, kennis & zorg

Ketenscope; slimmer samenwerken in gemeenten Landelijke webcommunity voor en door gemeenten, in verbinding met andere platforms

Resultaten van de studie naar casemanagement: de visie van huisartsen op casemanagement voor palliatieve zorg in de Westelijke Mijnstreek

Consortiavorming: kader voor samenwerking EPZ - IKNL netwerken palliatieve zorg

Realisatie. Deelnemersbrochure DE PILOTSTARTER. Platform voor pilots over de vernieuwing van gemeentelijke informatievoorziening

Organisatie van de chronische zorg: een nieuwe aanpak nodig? Ontwikkeling van een position paper. Presenter : K. Van Week denvpk Heede 18 Maart 2013

Beleidsdocument

Bijlage 2: Thema s netwerkzorg

Koplopers Kerstboek Bijdrage van Robin Bremekamp en Wilfrid Opheij over samenwerken in netwerken

Doelstelling en functie van een regionale regiegroep Basis GGZ in de regio Oss- Uden- Veghel

RSO Nederland: digitale samenwerking vanuit de regio s

Uw gezondheid, Ons specialisme. De koers van Amphia van 2017 naar 2022

HKZ-norm voor ketens en netwerken in de zorg en het sociale domein versie 2015

- kiezen voor het gebruik van goede digitale informatiesystemen in de zorgpraktijk.

In de Visie is beschreven waar SGL in de toekomst voor wil staan, rekening houdend met ontwikkelingen die op dit moment aan de orde zijn.

Kwetsbaarheid in beweging 8 september 2011 Proeftuin geriatrische revalidatie Leiden. Gertie van Meijel, manager behandeldienst Topaz

onze strategische koers

Beleidsplan Samen voor aandacht, kennis & zorg

We hebben elkaar nodig

Nieuwe ontwikkelingen

Patiëntenparticipatie in Diseasemanagement & Chronic Care Model. Margo Weerts

Strategisch document Ambulancezorg Nederland

Projectinformatie Code Z. Continuïteit van zorg bij Ongeplande opname van mensen met Dementie in het Ziekenhuis

Remote Patient Management

Visie op zorg: marktwerking anno nu

Ketenzorg zelfevaluatie. Philip de Roos

de pilotstarter Platform voor pilots over de vernieuwing van gemeentelijke informatievoorziening deelnemersbrochure

EXPERIMENT UITVOERING UITBOUW/ MONITORING

Thema: Cliënt centraal

E-health: geef de zorgprofessional een centrale rol Waarom het noodzakelijk is dat bestuurders nieuwe zorgmethoden faciliteren

Kwaliteitscriteria Rotterdam Stroke Service April 2011

Zelfredzaamheid en Zelfwerkzaamheid inéén

Samen sterk in communicatie. Zomer 2015

Regioregie. de weg naar Betere en betaalbare zorg. 1. Het huidige zorgstelsel is onhoudbaar

De probleemstelling voor het onderzoek is als volgt geformuleerd:

Medische Zorggroep Zuid-Oost. Kwaliteitsjaarverslag MedZZo

Proeftuinen GRZ. Antoinette Bolscher Hannie Fonk procesbegeleiders proeftuinen GRZ. 8 september 2011

Tussentijdse bevindingen van het thematoezicht naar de ketenzorg rond psychiatrische patiënten met ernstige somatische comorbiditeit

Kwaliteit van opleiding

Hoe implementeer je de Zorgstandaard Traumatisch Hersenletsel?

Realisatie. Indienersbrochure DE PILOTSTARTER. Platform voor pilots over de vernieuwing van gemeentelijke informatievoorziening

Zorgstandaard licht traumatisch hersenletsel

Samenwerking sinds de drie decentralisaties tussen sociale teams en stroke services?

Veranderende zorgvraag - de visie van VWS

Zorgkwaliteit als uitgangspunt

Visie Ehealth Longfonds

Eigen regie in de palliatieve fase

Huisartsenpraktijk B.H.F. Sombekke Bamshoevelaan JJ Enschede

FUNCTIEPROFIEL. LTO Noord Manager Programma s & Ontwikkeling (nieuwe functie) Standplaats: Zwolle. 1. LTO Noord

NPA Congres, 4 februari 2016: De patiënt aan het roer?

Bundelinkoop en doelgroep bekostiging

(Senior) Consultant ValueCare

Zorgstandaarden en ketenzorg : integrale zorg voor chronisch zieken

Infrastructuur van de Gezonde Wijk Samen Zelfzorg 11 december 2015

NHG-Standpunt. Farmacotherapiebeleid in de huisartsenzorg. Dokter, mag ik een recept voor...? standpunt

Ontwikkelingen en uitdagingen voor GRZ professionals. Thed van Kempen en Marco Wisse Almere 27 januari 2017

NIVEL Panels. Gezondheidszorgonderzoek. vanuit het perspectief van. de Nederlander. Nederlands instituut voor onderzoek van de gezondheidszorg

Recente ontwikkelingen met populatiegebonden zorgverlening & financiering bij Syntein

Implementeren van een zorginnovatie. Heel gewoon.

Samen sterk in de transmurale palliatieve zorgketen! Kees Goedhart - adviseur NPZR&o

Opleidingsprogramma DoenDenken

Meer dan opsporen. Nationaal hepatitisplan: een strategie voor actie

Welkom in het Horizon College

VGE-congres 2012 Duurzaamheid zorguitgaven. Ketenfinanciering. Erik Schut. Goede coördinatie zorgverlening steeds belangrijker, als gevolg van:

Visie op crisismanagement in de zorgsector en de toegevoegde waarde van een Integraal Crisisplan. All hazard voorbereid zijn (1 van 3)

Zelfmanagement, gedeelde zorg of ontzorgen. Congres Chronische zorg Jacques Loomans (ZB NH) Jeanny Engels (Vilans) 29 juni 2012

Inbo Bouwkunde. Ketensamenwerking De ultieme vorm van werken in multidisciplinair teamverband is voor ons ketensamenwerking. Een samenwerkingsvorm

Huisartsenkliniek Houten Anderhalvelijnzorg = Eerstelijnszorg PLUS

Aanvraag VEZN Pro Vita

Aandacht voor voedsel bij Gelderse gemeenten. Resultaten digitale verkenning 22 september 14

Eén. contract. Eén. opdracht. Eén. missie. Meer dan 100 partners Meer dan 1000 professionals

Plan van aanpak infrastructuur van de gezonde wijk

Kennisnetwerk CVA Nederland, gebaseerd op het Ontwikkelingsmodel voor Ketenzorg van Vilans. Pagina 3 van 8

Integrale zorg Het geheel zien in elk deel én in elk deel in het geheel zien

AMBULANCEZORG IN 2025:

Kwaliteit van opleiding

ZiN en kwaliteitsbeleid

Integrale bekostiging multidisciplinaire zorgverlening chronische aandoeningen (DM type 2, VRM, COPD)

KWALITEITSONTWIKKELING GGZ

Pilot Persoonsgebonden Dossier Friesland. Drs Freek.L.A. Korver MBA

Competenties directeur Nije Gaast

Betekenisvol, integraal en effectief samenwerken rond oudere inwoners

(potentiële) belangenverstrengeling Voor bijeenkomst mogelijk relevante relaties met bedrijven. Geen. Bedrijfsnamen

Regionale visie op welzijn. Brabant Noordoost-oost

Bantopa Terreinverkenning

ICT & ehealth. Programmadirecteur Innovatie & ICT. Ellen Maat. Utrecht,

IN DE TOEKOMST. Nieuwe ontwikkelingen bij vzvz in de 2 e lijn. 13 december 2018 Rolf Ehrencron en Herre Uittenhout (VZVZ)

Visiedocument Franciscus Ziekenhuis Boerhaavelaan AE Roosendaal (0165)

Matrix voor 3 modellen van zelfsturing

Initiatief Duurzaam GWW

Een wenkend perspectief Voorbeeld Diabetes Mellitus II model voor transmurale samenwerking in de chronische zorg

Transcriptie:

1Ketenzorg; de medisch specialist als initiator Ketenzorg heeft de gezondheidszorg al veel opgeleverd. Kortere of geen wachtlijsten, betere doorverwijzing, een goede overdracht van informatie van de ene naar de andere zorgverlener, de juiste zorg op het juiste moment. Het zijn allemaal bekende motieven voor ketenzorg. In toenemende mate gaat het ook om: meer zorg of ondersteuning in de buurt, preventie van chronische ziekten en de inzet van e-health. Ketenzorg wil innovatief en grensverleggend zijn, steeds opnieuw wordt gezocht naar verbeteringen. Bij ketenzorg ervaart de patiënt de handelingen van verschillende disciplines, professionals of organisaties als een complete procesgang, van (zelf)diagnose naar advies/behandeling tot en met nazorg. Voor de patiënt is de geleverde zorg of ondersteuning een vloeiende reeks van activiteiten, die aansluit bij de eigen belevingswereld. Samenwerken vanuit de notie van één gemeenschappelijk doel en één belang - de patiënt en diens sociale netwerk- en vanuit het gemeenschappelijke primaire proces - de keten - levert forse winst op. Op de eerste plaats voor de patiënt en op de tweede plaats voor de samenleving. Ook maakt ketenzorg het werken voor professionals aantrekkelijker omdat zij meer ruimte en verantwoordelijkheid krijgen. Daarnaast kan samenwerken erg uitdagend en inspirerend zijn. Een keten is een organisatorisch verband tussen zelfstandige en wederzijds afhankelijke of parallelle processen, gericht op afstemming of integratie van activiteiten met als doel het bereiken van 1 KETENZORG; DE MEDISCH SPECIALIST ALS INITIATOR 13 12399_BW_Ketenzorg voor medisch specialisten.indd 13 22-11-11 16:04

betere resultaten. De invalshoek voor ordening van activiteiten en partners is het gezamenlijke primaire proces. In de zorg: de aaneenschakeling en het samenspel van contactmomenten die de patiënt ervaart. De ambitie bij ketenzorg is om zorg of dienstverlening rondom en met de patiënt als middelpunt te organiseren, in plaats van andersom. Waar mogelijk wordt gezocht naar optimalisatie of integratie van beslis-, coördinatie-, communicatie- en informatieprocessen met ICT. Het bieden van zorg die aansluit bij de leefwereld van de patiënt betekent dat deze zorg zowel aaneengeschakeld als in een netwerk aangeboden wordt: ketenzorg dus! 1.1 Gedreven specialisten Het initiatief voor ketenzorg ligt vaak bij gedreven medisch specialisten. Zij hebben last van disfunctionerende schakels in de keten en worden direct geconfronteerd met patiënten die slecht worden geholpen. Neuroloog Martien Limburg startte met de CVA zorgketen vanuit het AMC in 1991. Aanleiding was een hopeloze situatie rond de ziekenhuisopname van CVA-patiënten. Bedden lagen vaak vol, opnames duurden soms tot 3 maanden en gemiddeld 24 dagen, huisartsen moesten soms 7 ziekenhuizen bellen in de verre omgeving voordat ze een plekje vonden. En er was bijna geen mogelijkheid om acute behandelingen (trombolyse) te ontwikkelen. Inmiddels is CVA Ketenzorg (zie Hoofdstuk 3) een van de koplopers op het gebied van ketenzorg. Bijna alle huisartsen zijn goed geïnformeerd over wat te doen bij een beroerte, de ligduur in het ziekenhuis is verkort naar 9 tot 14 dagen en dankzij de stroke service in het ziekenhuis worden mensen met een beroerte direct en adequaat geholpen. Martien noemt het werken aan ketenzorg een paradigmaverandering. Het is steeds met partners nieuwe stapjes zetten in het denken en het doen. Ketenzorg start met de selectie van een patiënten- of doelgroep bij wie belangrijke winstpunten worden voorzien. Ketenzorg wordt steeds vaker ontwikkeld voor nog specifiekere groepen, nieuwe specialismen of grote populaties in het kader van preventie. Vervolgens wordt gekeken welke disciplines (lees: onderscheidende kerncompetenties) nodig zijn en wat verbeterpunten in de dienstverlening en samenwerking zijn. 14 S PECIALIST BIJ KETENZORG; VAN INITIATOR TOT SUPERVISOR 12399_BW_Ketenzorg voor medisch specialisten.indd 14 22-11-11 16:04

Niet zelden treedt een medisch specialist op als drijvende kracht. Voor alle duidelijkheid: ook anderen zijn initiatiefnemer bij ketenzorg. Zo zijn thuiszorgmedewerkers en huisartsen behoorlijk actief op het gebied van ketensamenwerking voor diabetici. In het geval van complexe zorg is veelal een specialist de initiator. Diegene met de meest actuele en evidence-based kennis over een specifieke groep of aandoening heeft ook vaak het over- en inzicht om ketenzorg te initiëren. Voor het verder brengen, opschalen en het innoveren van ketenzorg zijn meerdere initiatiefnemers nodig. Dan ontstaat er een keten van creaties en verlangens en realisatie daarvan. 1.2 Basisprincipes van ketenzorg Over ketenzorg is al veel geschreven. De basisprincipes van ketenzorg nog eens op een rijtje: Doelgroep, doel/resultaat en partners Ketenzorg is het organiseren van een geïntegreerd aanbod van zorg, behandeling, preventie of ondersteuning voor een bepaalde doelgroep of populatie, zoals diabetici, COPD-, palliatieve zorgen CVA-patiënten of (risico)groepen in het kader van preventie. Idealiter vormen de vragen en behoeften van de doelgroep het vertrekpunt. Variatie in de vragen en behoeften kan vertaald worden naar diverse cliënt- of vraagprofielen. Hoe diverser de profielen, hoe diverser het aanbod in de zin van specifieke programma s gericht op specifieke cliëntgroepen. Ketenzorg streeft een vooraf omschreven doel en resultaat na. Alle ketenpartners committeren zich daaraan, door zicht te hebben op de knelpunten in de keten en hun verwachtingen in een compacte visie te delen. De beoogde effecten worden gemeten, zodat inzichtelijk is wat de gezamenlijke inspanningen opleveren. Dit vereist een nulmeting en continue monitoring. Bij ketenzorg zijn meerdere partners betrokken, die waarde toevoegen en in de onderlinge samenwerking investeren. Hun competenties in relatie tot de doelgroep en het zorgproces zijn doorslaggevend voor deelname aan de keten. Partners hoeven geen (grote) organisaties te zijn. Ook teams van professionals of burgers kunnen ketenpartner zijn. 1 KETENZORG; DE MEDISCH SPECIALIST ALS INITIATOR 15 12399_BW_Ketenzorg voor medisch specialisten.indd 15 22-11-11 16:04

Werkproces en -afspraken en netwerkrelaties Het proces dat een patiënt doorloopt, is het uitgangspunt voor de keten. Goede afspraken over wie wat doet en over beslis-, coördinatie- en overdrachtsmomenten in de keten voorkomen hiaten en overlap. Deze afspraken zijn helder vastgelegd. De partners spreken concrete indicatoren af die toetsen of de dienstverlening de beoogde doelen, kwaliteit en veiligheid haalt. Partners in de keten onderhouden goede duurzame netwerkrelaties om zicht te krijgen of te houden op nieuwe ontwikkelingen (bijvoorbeeld vanuit de omgeving of de overheid), nieuwe partners en/of veranderende vragen en behoeften van patiënten. Indien relevant zoekt de keten ook partners in aanpalende sectoren als welzijn, wonen of onderwijs. Nieuw ontwikkelde kennis in een keten moet ook haar weg kunnen vinden naar (nieuwe) opleidingen. In het licht hiervan zijn hogescholen en universiteiten interessante netwerkpartners. Vertrouwen, kennisdeling en informatie-uitwisseling Tussen de partners in de keten geldt of groeit vertrouwen. Vertrouwen vereist kennis van en begrip voor elkaar en bijtijds de ander wat gunnen. En het aanspreekbaar zijn op het nakomen van afspraken evenals open communicatie over nieuwe kansen en knelpunten. In de keten worden kennis en ervaringen gedeeld in een gemeenschappelijke (digitale) leeromgeving en wordt geïnvesteerd in nieuwe competenties van patiënten en professionals. De keten maakt ook afspraken over het doel van informatie-uitwisseling en welke informatie wordt uitgewisseld en door wie. In het geval van digitale informatie-uitwisseling spreken we van keteninformatisering of -integratie. Kennisdeling en informatie-uitwisseling met ICT kan landelijk worden gefaciliteerd met ICT ketenservices, mits er standaarden worden afgesproken en er een faciliterende ICT-samenwerkingsorganisatie is. Innovatie, bezieling en creativiteit De randvoorwaarden voor ketenzorg zijn nog steeds niet optimaal. Toch liggen er vaak voldoende mogelijkheden binnen de bestaande kaders en in experimenten. Er zijn met name kansen voor verbeterpunten waar mensen enthousiast van worden. Enthousiasme werkt aanstekelijk. Elke nieuwe kans vraagt wel 16 S PECIALIST BIJ KETENZORG; VAN INITIATOR TOT SUPERVISOR 12399_BW_Ketenzorg voor medisch specialisten.indd 16 22-11-11 16:04

om een gezamenlijke aanpak en het vroegtijdig betrekken van financiers en opdrachtgevers. Bij ketenzorg wordt ook geïnvesteerd in nieuwe toepassingen, methodieken en werkplekken. Deze innovaties vinden in eerste instantie in een pilot plaats, met implementatie in de gehele keten voor ogen. Voor experimenten is veel ruimte. Professionals met creatieve of innovatieve ideeën krijgen faciliteiten of sponsoring om hun ideeën uit te voeren. En essentiële keuzes maken in de keten vraagt om de inzet van sleutelfiguren. Sleutelfiguren zijn personen met visie, lef en kennis van de praktijk. Zij kunnen vaak scherp verwoorden wat de keten nodig heeft. Bezieling ontstaat ook door een keertje samen iets heel anders te doen! Rolbewust, patiëntgerichtheid en zelfmanagement Om goed te functioneren in een ketenverband, is het behulpzaam de eigen rol te verhelderen en te expliciteren. Hebben partners meerdere rollen? Kijk dan of deze niet conflicteren en of de benodigde rollen goed over de ketenpartners verdeeld zijn. De keten maakt heldere afspraken over wie opdrachtnemer of hoofdaannemer is, wie de prestaties van de keten monitort, waar besluiten genomen worden en aan wie verantwoording wordt afgelegd als opdrachtgever van de keten. Ketenzorg richt zich op meer samenhang voor patiënt en professional. De keten betrekt patiënten niet alleen in de opstartfase van de samenwerking, maar heeft ook een methode om regelmatig feedback van patiënten te vragen. Hierbij wordt ook rekening gehouden met de eigen kracht van patiënten en het stimuleren van zelfmanagement. Van belang hierbij zijn (lokale) patiëntenverenigingen. Eveneens is het belangrijk dat de consequenties van de samenwerking inzichtelijk worden gemaakt en besproken. Bij het realiseren van ketenzorg komt dus veel kijken. Het is een geleidelijk verbeterproces en dynamisch spel rond nieuwe knelpunten en kansen om de zorg te verbeteren of processen voor een bepaalde doelgroep of populatie te optimaliseren. Met mensen en partners die dat willen, het verleiden van partners die nog niet willen en het faciliteren van partners die nog niet kunnen. In het geval van positieve samenwerkingsrelaties en eerste resultaten wil uiteindelijk iedereen aansluiten en meedoen. 1 KETENZORG; DE MEDISCH SPECIALIST ALS INITIATOR 17 12399_BW_Ketenzorg voor medisch specialisten.indd 17 22-11-11 16:04

1.3 Meerdere rollen voor de specialist Specifieke aandacht in dit boekje is er voor de rol of liever gezegd rollen van de medisch specialist. Die blijkt in veel gevallen van ketenzorg initiator te zijn. Afhankelijk van de fase waarin de keten zich bevindt, kan die rol veranderen. Sommige specialisten die actief met ketenzorg bezig zijn, hebben in de loop der tijd drie tot vier rollen die elkaar afwisselen of parallel worden ingezet. De medisch specialist is en blijft in ieder geval als medisch professional en supervisor aanwezig en belangrijk. Die rol houdt in dat steeds vanuit de nieuwste wetenschappelijke kennis én het belang van de patiënt of de cliënt wordt gekeken en dat op basis hiervan verbeteringen voor de keten worden voorgesteld. Ook als dat betekent dat de patiënt of burger beter wordt bediend met een minder dure en specialistische behandeling of meer zorg in de buurt. De specialisten die in dit boekje worden genoemd, schuwen die vragen niet. Integendeel, ze vinden die stappen logisch voor de patiënt en nemen hierin het voortouw. In dit boekje worden vijf ketens besproken waar grote vooruitgang is geboekt of waar nieuwe mogelijkheden worden verkend. Soms (CVA ketenzorg) wordt al bijna 20 jaar aan ketenzorg gewerkt, soms bevindt men zich nog in de startfase. Er is gekozen voor een aantal nieuwe keteninitiatieven om aan te geven welke ontwikkelingen gaande zijn. 18 S PECIALIST BIJ KETENZORG; VAN INITIATOR TOT SUPERVISOR 12399_BW_Ketenzorg voor medisch specialisten.indd 18 22-11-11 16:04