visie kennis ervaring inspiratie interactie transparantie netwerking coaching advies delen leren doen!

Vergelijkbare documenten
peters & meters 2016 PLATO WORDT BESCHOUWD ALS EEN UNIEK LEER- EN GROEITRAJECT VOOR KADERLEDEN MET INTERESSE IN DE KMO-WERELD.

aanbod 2016 PLATO Ondernemers & PLATO Business PLATO is een initiatief van: Met medewerking van:

Plato peter/meter brochure

pilootprojecten (deel 1) Oost-Vlaanderen

Aanbod 2014 MULTI. CreativeXchange SALES & MARKETING SOCIAAL. ondernemerschap FAMILIO

aanbod 2015 PLATO Ondernemers & PLATO Business

In 5 stappen naar een personeelsbeleid dat werkt

building futures persoonlijk leiderschap voor de toekomst van postnl

Lerende Netwerken - Samenwerken leidt tot leereffecten

Managementondersteuning voor groeibedrijven

Manifest Communities of Practices HR bedrijvennetwerk

Is uw businessmodel mee met de tijd? ondernemers academie. ondernemers academie. ondernemers academie. ondernemers academie. ondernemers academie

Traject Leiderschap

WELKOM. Welkom. Missie

Go4Business. Go4Business is een individueel begeleidingstraject voor kandidaatondernemers

Traject Leiderschap. Aanpak traject

Generation Y. Next generation leaders Generation internet Young potentials

Road to Growth is een individueel begeleidingstraject voor ambitieuze ondernemers die nieuwe uitdagingen willen aanpakken om zo verder succesvol te

Traject Leiderschap 2016

Huis voor omgevingskwaliteit

Road to Growth is een individueel begeleidingstraject voor ambitieuze ondernemers die nieuwe uitdagingen willen aanpakken om zo succesvol te groeien

Leren & Ontwikkelen. Nieuwe accenten 'AgO Leren' Beste P&O'er,

TALENTPUNT. Een Development Program speciaal voor HR professionals

The Kitchen Platform voor innovatie. Kick off Amsterdam, 16 oktober 2013

T+M II. Business has only two basic functions: Marketing & Innovation Peter Drucker

In 5 stappen naar een personeelsbeleid dat W.E.R.K.T.

JOUW BEGELEIDINGEN OP MAAT

nummer 45 september 2014

Stages/projecten voor het academiejaar Voka Kamer van Koophandel Limburg Cherly Freson

Social Profit. Over de kracht van de juiste mensen in Raad van Bestuur en organisatie. Donderdag 24 februari 2011 Salons Waerboom, Groot-Bijgaarden

Beste ondernemer, hoe ziet uw zaak eruit in 2025?

Expertopleiding Cultuur in de Spiegel

KMO-management. Een praktijkgerichte opleiding in management. Persoonlijke groei is mijn keuze!

BOOST YOUR CAREER, COMPANY AND KNOWLEDGE

Uw netwerk voor succesvol ondernemen in de Brusselse metropool. Metropolitan

XPO DISCOVER & LEARN ALL ABOUT THE LATEST TRENDS IN E-COMMERCE

Zet uw bedrijf meer en beter in de kijker bij decision makers.

Ondernemen met ambitie

DRAGERS VAN VERANDERING

Agentschap voor Overheidspersoneel Verzonden: vrijdag 7 februari :36 Onderwerp: AgO Informeert 42

BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER TALENT ACQUISITION & DEVELOPMENT

ATLAS SLOTEVENT RESULTATEN. Gent, 29/06/2010

INNOVEREND ONDERNEMEN

27/2/2019 Vrijwilligerswerk: (er)vaar je mee? 1

Ik innovatief, mijn organisatie innovatief

Forum Ondernemend Hoger Onderwijs. 6 sept 2016

Leer- en opleidingsaanbod Inspiratie-sessies SQUARE DE MEEUS 35 BRUSSEL 1000 BRUSSELS TEL. 02/

CO2 INITIATIEVEN 1. LIJST INITIATIEVEN. Sector- en keteninitiatieven omtrent CO 2 reductie

LEIDERS VAN MORGEN MD NETWERK VOOR HR EN MD PROFESSIONALS

Groei stimuleren bij beloftevolle startende en groeiende ondernemingen door hen in contact te brengen met privéinvesteerders.

Samen werken aan duurzaam succes

Ondernemerschap Programma

ZIN in transformatie. Partnerschap. Zeven-dagen-cyclus common sense voor managers

Ambassadeursproject 27 mei 2011

Dossier Mediacoach 2015

Zorg om talent: van inzicht naar implementatie

Manage Medewerkers Slim, Simpel & Succesvol

HR SPHERE Evalueren van medewerkers bij LCM

Wie zijn we? Visie. Missie

Bridge in Vlaanderen

BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER STRATEGY & BRAND ACTIVATION

Plato MULTI MULTI RUNNERS FACTORY GROWERS MULTI INCREDIBLES SALES & MARKETING. Aanbod themabrochure_believers_2014_elien.indd 1 26/08/13 10:49

OP EIGEN BENEN STAAN

Ondernemerschap Programma. Van idee naar actie: nu én in de toekomst een succesvol fruitteeltbedrijf

BOOST YOUR CAREER, COMPANY AND KNOWLEDGE.

AANMELDINGSFORMULIER

10 E EDITIE LEF! TALENTEN PROGRAMMA

Charter NAP Young Professionals. Draft 14 april Special Interest Group (SIG) YOUNG PROFESSIONALS

Regionale Netwerken 99 van

Programma Business Growth Circles

Werken aan Werkbaarheid - Voedingsindustrie. Henk Dejonckheere Directeur IPV 18 maart 2014

LEER- EN COACHINGSESSIES SPECIAAL VOOR KMO S NAJAAR 2016

Try-Out. Een alternatief dagbestedingsproject

FUNCTIEBESCHRIJVING GEMEENTE SCHOTEN

Road to Action is een individueel begeleidingstraject voor nieuwe ondernemers die willen weten op welke punten ze nog kunnen bijsturen, om succes op

Jong Talent Programma s


POSTGRADUAAT OPLEIDING INNOVEREND ONDERNEMEN VOOR INGENIEURS

Programma Netwerk Samen Stromen. maandag 22 februari u

Haal meer uit je personeel

Your Career in Control Potential Programma voor logistiek en Supply Chain management

15 16 Evaluatie Korte Docentencursus Zuyd, april Inhoudsopgave. 1 Algemeen...1

VOORSTELLING COMPETENT MET JE TALENT TALENT TRANSFER. EAD Consulentendag 16/9/2011, Brussel

Toll-net: samenwerken aan e-leren en gecombineerd leren voor volwassenen

Y-ADM Meetup 22/11/2018

beter leren, fijner werken, sneller groeien Performance Management workshop HR Live congres The Courseware Company Welkom!

Editie Noord Limburg 3 7 juni POM Limburg Corda Campus, 3500 Hasselt T

Vertrek uit pole positie met de KMO inspiratiesessies

LEVEL UP! INSPIRATIE DAG 18 OKTOBER 2016

Opleiding. Duur van de cursus: 1 dag. Opties: Formule In-house (tot 3 deelnemers) Opleiding op maat in het bedrijf.

GENERATION Y. Next generation leaders Generation internet Young potentials

1. INFOSESSIE MANAGEMENTTEAM

GREEN DEAL CIRCULAIR BOUWEN GREEN DEAL CIRCULAIR BOUWEN UITNODIGING KICK-OFF 22 FEBRUARI 2019 BATIBOUW START 13U30

nr. 556 van ROBRECHT BOTHUYNE datum: 4 mei 2017 aan PHILIPPE MUYTERS Overdrachten familiebedrijf - Stand van zaken

erfrecht De aanpassingen zijn spectaculair

HUDSON TALENT MANAGEMENT PARTNER BIJ HET SELECTEREN, MOTIVEREN EN ONTWIKKELEN VAN MENSEN

LEADERSHIP DEVELOPMENT PROGRAM GROEI NAAR EEN SLEUTELPOSITIE

V R A G E N K A A R T THEMA: GEZONDHEIDSZORG

Teamontwikkeling Onderzoek Resultaten

MAAK WERK VAN WERKBAAR WERK!

Transcriptie:

visie kennis ervaring inspiratie interactie transparantie netwerking coaching advies delen leren doen! M/peterbrochure Welkom bij PLATO, het lerend netwerk van Voka.

Begeleidt u, samen met ons, 15 KMO s naar een betere bedrijfsvoering? PLATO is het lerend netwerk van Voka - Vlaams netwerk van Ondernemingen. Wat PLATO uniek maakt is het peter- en meterschapsprincipe in combinatie met de juiste groepssamenstelling. Peters en meters zijn ofwel mature bedrijfsleiders met PLATO-ervaring of kaderleden (high potentials) uit grote ondernemingen die een groep PLATOnisten begeleiden en die bereid zijn om tijdens de maandelijkse sessie: hun expertise te delen ondersteuning te bieden bij alle aspecten van de bedrijfsvoering een klankbord te vormen voor de vragen, knelpunten en ideeën die ondernemers hebben

Bij PLATO leerde ik zelf de handgrepen kennen waarmee ik ons bedrijf beter, groter en sterker kon maken. Dat ik nu als meter mijn steentje mag bijdragen om andere ondernemers te ondersteunen, vind ik een eer en geeft me het gevoel dat de cirkel rond is. Lerend netwerken, enthousiast en professioneel ondernemen zijn hierbij P L AT O - D E E L N E M E R mijn sleutelwoorden. Katrien Michielssens Retec

Brandend actuele trajecten. PLATO heeft een continu aanbod dat aansluit bij de actuele uitdagingen van de ondernemerswereld. De trajecten worden gebundeld in drie hoofdgroepen. Knowhow en inzichten rond specifieke thema s staan hierbij centraal: PLATO Ondernemers focust op thema s die aansluiten bij de noden en behoeftes van bedrijfsleiders. PLATO Experten biedt trajecten rond tal van onderwerpen in het bedrijfsleven (HR, finance, etc.). Deze trajecten richten zich tot kaderleden, managers, leidinggevenden en professionals in de ondernemingen. PLATO Business legt het accent op onderwerpen die verband houden met specifieke markten en sectoren (bv. retail, zorgsector, business in bepaalde regio s, )

Uit het delen van elkaars best practices halen we onze inspiratie om te groeien. Zonder PLATO stonden we niet waar we nu staan. Het is ook fijn om met je eigen ervaringen de anderen te inspireren. Het wakkert de goesting P L AT O - P E T E R om te ondernemen nog meer aan. Sven De Weerdt Globius

Wat, waar, wanneer? De PLATO-trajecten worden georganiseerd door onze lokale Voka-entiteiten in Vlaanderen. Er worden voortdurend projecten opgestart. Waar, wat, wanneer? De keuze is aan de deelnemers. De mogelijkheden zijn eindeloos. Een PLATO-traject verloopt als volgt: Inschrijving voor een traject naar keuze Kick-off: informele kennismaking aflijnen van de vragen/behoeftes van de groep (maximaal 15 personen per traject) voorlopige planning 10 groepssessies per jaar Minimum twee collectieve sessies met PLATOnisten uit diverse trajecten (getuigenissen, sprekers, netwerkreceptie) Ruimte voor rechtstreekse individuele vragen tijdens het traject

Wat bieden wij u aan? Wat verwachten wij van u? Via PLATO krijgt u de unieke mogelijkheid om: Wij verwachten van u dat u een actieve rol als m/peter opneemt: Kennis te maken met de bedrijfsvoering van een KMO Uw praktische beroepservaring aan de KMO-zaakvoerders door te geven Uw managementvaardigheden en competenties ten volle in te zetten en te versterken Uw persoonlijk en zakelijk netwerk verder uit te bouwen U maakt in uw agenda, naast 1 avond per maand voor de sessie, ook wat tijd vrij voor voorbereiding en opvolging U neemt graag initiatief en u bent betrokken U bent mee het uithangbord van PLATO U staat open voor de feedback die u van de coördinator krijgt U neemt deel aan het opleidingsprogramma voor m/peters U bent aanwezig op de infoavond ter voorbereiding van de opstart U bezoekt voor de opstart de deelnemers voor een intakegesprek U bent aanwezig op PLATO-events en maakt de PLATO-groep hiervoor warm

info over PLATO en de PLATO-trajecten vind je op www.plato.be Samen sterker ondernemen www.sterkondernemen.be Koningsstraat 154-158 1000 Brussel Tel.: (32) 2 229 81 28 Fax: (32) 2 229 81 00 E-mail: info@plato.be