Er valt niet nieuws te vertellen, maar er moet nog van alles gebeuren

Vergelijkbare documenten
Herstelgericht werken. Crisisunit Cura

Belangrijke woorden Herstel Centraal

GENDERWORKSHOP. Dag van de 4 de Pijler 18/2/17

Positieve Gezondheid, sleutel voor vergunninghouders naar een succesvolle Participatie?

Community Care en relationeel burgerschap: een uitdaging. Greet Demesmaeker - Wim Van Tongel

ALGEMEEN VISIE, MISSIE EN HERSTEL SPEERPUNTEN. Voor een leven in balans

Wat willen we in Pegode VZW bereiken?

Kwaliteit van GGz specifieke zorgstandaarden en modules

herstelgerichte visie als leidend principe Hoe doe je dat

Werk in ontwikkeling Werkgroep Conceptueel kader

Samenwerkingsverband GGZ De Vlaamse Ardennen

Hoe zetten we sport in voor kwetsbare doelgroepen passend bij de WMO? Evelien Wijdeveld en Simon Ott Sportontmoeting, 9 oktober 2013

Workshop. Door Empowerment werken aan Herstel

Eigen regie of kansen scheppen? LUMC MOVIT MD 7 februari Prof. Dr. Joris Slaets

Iedereen in s-hertogenbosch doet volwaardig mee in de samenleving. Breed Welzijn s-hertogenbosch. Nieuwe combinaties in een nieuwe tijd

Samen doen. Zorgvisie. Zorg- en dienstverlening van A tot Z

Wat levert activering op? Tom van Wel, Werk is de beste zorg Utrecht, 4 december 2013

Eigen kracht van burgers en zelfregie vormen nu het motto.

DE KRACHT VAN SAMENWERKEN

Wat is Positieve gezondheid en wat kan het voor ouderen betekenen?

VISIE OP DAGBESTEDING EN WERK DICHTERBIJ

Opdrachtsverklaring Missie - Visie

Certain coaching and training skills are not (only) generated by knowledge but also by personal experiences

In de Visie is beschreven waar SGL in de toekomst voor wil staan, rekening houdend met ontwikkelingen die op dit moment aan de orde zijn.

NAH & Ervaringsdeskundigheid. Aftrap Hersenletselcentra 27 juni 2014

NAH & Ervaringsdeskundigheid. Kick-off Hersenletselcentra Eindhoven 3 juli 2014

Ontwikkelingen. in zorg en welzijn. Wij houden daarbij onverkort vast aan de Koers ,

Op weg naar maximale sociale inclusie

ASVZ staat midden in de maatschappij. Samen met cliënten, mantelzorgers en vrijwilligers geven we vorm aan onze zorg. Hoe we dat doen, staat in deze

IRB in de Sociale Verslavingszorg. Eerste ervaringen. Cees Witsenburg

Ontwikkelt jou en zichzelf. Programmaboekje. September - December 2016

Ethiek tussen beleid en zorg

Herstel bij verslaving

TEAM ACTIVERING. Ontmoetingscentrum Activiteitencentrum Arbeidscentrum Herstelwijzer. Team Activering

HERSTELLEN KAN JE ZELF Hoopvol leven met een psychische kwetsbaarheid

De kortste lijn naar herstel

Route 11 Psychosociaal Revalidatiecentrum Kempen

Workshop herstel- en kracht- gericht werken

Vzw De Lork Vzw Beschut Wonen De Lariks. Lieve Dekempeneer STUDIEDAG GIBBIS

Van Training naar Transitie. Kennismarkt, 18 november 2013

POSITIEVE GEZONDHEID

Rehabilitatie onmisbaar voor herstel ondersteunende zorg? Individuele Rehabilitatie Benadering erkende participatiemethodiek

WORKSHOP Je kind kan winnen, los van het wedstrijdresultaat

Dr. An Bogaerts PortaAL Expertisecentrum voor Gezond Bewegen KU Leuven

Gezondheid in Beweging

een wijk waarin in een proces met alle belanghebbers wordt voorgesorteerd op de kansen en uitdagingen die een wijk de komende 25 jaar op zich af ziet

Wat als een wortel niet meer helpt?! Of, hoe mensen écht motiveren! MOTIVATIE? 12/06/2019

Eigen regie bij LVB cliënten. Brigitte Althoff

Iedereen in s-hertogenbosch doet volwaardig mee in de samenleving. Breed Welzijn s-hertogenbosch. Nieuwe combinaties in een nieuwe tijd

Workshop 3 Schooluitval en psychische kwetsbaarheid

POWERTY in de praktijk Emancipatorische Werking

Maatschappelijk Betrokken Ondernemen

Grondhouding voor bejegening

Rapportage Zingeving. Bea het Voorbeeld. Naam: Datum:

De krachtgerichte methodiek

Ontdek jezelf. En je vak. Ik ben het ID

Netwerkgericht werken binnen de jeugdhulp. Bie Melis en Mia Claes

Visie van De Molenberg

Openbaar en betekenisvol: wij dagen de 21 e eeuw uit!

Grenzen verkennen. in het samenspel tussen informele en formele zorg. datum door. 16 juni 2017 Cecil Scholten

Human Performance Contextscan Persoonlijke rapportage

Tanja Gouverneur 21 maart 2012

WZC De Wingerd. Kleinschalig Genormaliseerd Wonen: Visietekst van Theorie naar Praktijk

Organisatiekracht. Mentale veerkracht. Teamkracht. Werkkracht. Menskracht MEER VEERKRACHT, MEER ENERGIE, BETERE PRESTATIES

Participatie en ervaringsdeskundigheid: hand in hand. Nathalie Albert Ervaringsdeskundige Alexianen Zorggroep Tienen DENK Leuven & UilenSpiegel vzw

Positieve Gezondheid Wat is het en wat kun je er mee? Marja van Vliet (PhD)

' Dit is de tijd die niet verloren gaat: iedre minuut zet zich in toekomst om.' M. Vasalis

DE PIRAMIDE WERKT BEWEEGT

Naar een nieuw concept van Gezondheid

Sociaal makelaar De vraag is leidend Organiserend vermogen. Sociaal Team Klanttevredenheid Omslag in denken en doen Expertise Sport en Bewegen

' Zijn wie je bent. Dat is geluk.'

HERSTEL- ACADEMIE. Yes we Can! Herstelacademie. CGG AHASVERUS vzw

De sociowoningen : een module van onze resocialisatieafdeling

Samenwerking. Betrokkenheid

Ervaringsdeskundigheid, herstel en herstel ondersteuning staan op de agenda s van veel ggz-instellingen Wij willen graag onze ervaringen rond de

Strategisch beleidsplan O2A5. De dialoog als beleid

Inhoudelijk verslag Project Harelbeke 2018 Vormingswerkers: Dieter Meeuws & Iréne DeKoning.

Een nieuw concept van gezondheid

Identiteitsdocument Sprank

Wat als een wortel niet meer helpt?! Of, hoe mensen écht motiveren! 15/04/2018. Inleiding Inzicht in motivatie Motivatie concreet Inzichten toepassen

Niet betrokken medewerkers worden gecreëerd door de organisatie zelf.

EEN CAUSAAL MODEL VOOR DE UITBOUW VAN EEN PERFORMANT EN GEVARIEERD HRM

Positieve gezondheid in de praktijk

Inclusie van mensen met een verstandelijke beperking: Reële mogelijkheden zelfbepaling en participatie. Petri Embregts

Directeur / Bestuurder

Notitie. GGZ Rivierduinen. GGZ Rivierduinen Samen kiezen voor kwaliteit Zorgvisie 2015

Gezondheid, ook als je een ziekte hebt?

Je kind kan winnen, los van het wedstrijdresultaat. Hoger Instituut voor Gezinswetenschappen

HEDEN. Herstellen? Cursussen waarmee je verder komt.

De Wijk in Federatie Molukse Wijken Bouwen en wonen

DE KRACHT VAN VERBINDING. Terugkoppeling Ideeën om het natuurlijk netwerk te versterken. Workshop 3

BIJLAGE. Bijlage nr. 1. Fiches. Titel initiatief: Caleidoscoop. Initiatiefnemer: GC De Vaartkapoen. Projectomschrijving

Visieconferentie. voor verdere organisatie- & teamontwikkeling bij HAN ILS Makkie Metsemakers Katleen Verbeek

Rehabilitatie & herstel in de langdurende zorg

Kaderbrief 2018: Sterker in dialoog

opdrachtsverklaring centrum voor volwassen personen met handicap MOZAÏEK

Uitgangspunten van de Koningin Julianaschool

Vermaatschappelijking van de zorg?!

Een nieuw dynamisch concept van Gezondheid & de verdere ontwikkeling naar positieve gezondheid

DE KRACHT VAN HET COLLECTIEF ONDERWIJS VAN MORGEN

Transcriptie:

Er valt niet nieuws te vertellen, maar er moet nog van alles gebeuren Flores D Arcais, 1994 Myriam Bergmans, 2019

Eerst een opwarmertje https://www.youtube.com/watch?v=xq8vafz 2DQU De start in 1992..toen alles nog medisch getint was 2019 : t Vooruitzicht en herstelgericht werken/recovery methode( cfr.m. Farkas,G. Shepherd, D. Petry)

Herstel is een proces wonen werken sociale contacten Extern proces leren Intern, psychologisch proces Herstel acceptatie kwetsbaarheden talenten kwaliteiten Streven naar Herstellen is een leerproces waarin je probeert opnieuw de regie over je eigen leven in handen te krijgen door rekening te houden met je eigen kwetsbaarheden zonder de eigen mogelijkheden/talenten uit het oog te verliezen.

4 Herstel persoon persoon wonen familie autonomie werk hobby s ziekte jouw herstelproces relaties seks ziekte

Fasen van herstelproces Stabilisatie Verkrijgen van controle en balans Worstelen met de kwetsbaarheid

Fasen van herstelproces Heroriëntatie Verwerken, onderzoeken, keuzes maken en doelen stellen Leren leven met de kwetsbaarheid Zoeken naar talenten en mogelijkheden Stabilisatie Verkrijgen van controle en balans Worstelen met de kwetsbaarheid

Fasen van herstelproces Re-integratie Verkrijgen van gewenste situaties Leven met (of voorbij) de kwetsbaarheid Heroriëntatie Verwerken, onderzoeken, keuzes maken en doelen stellen Leren leven met de kwetsbaarheid Zoeken naar talenten en mogelijkheden Stabilisatie Verkrijgen van controle en balans Worstelen met de kwetsbaarheid

t t Vooruitzicht

Hoe? zelfdeterminatietheorie (cfr.deci en Rya, 2000) als basismodel tot motivatie nl. heel eenvoudig ABC A - (Trougakos, Hideg, Cheng, & Beal, 2013). B - relaties C - talenten

Vervulling ABC Motivatie Minder gecontroleerde motivatie nl. externe motivatie en introjectie Meer autonome motivatie Identificatie en vooral intrinsieke motivatie Welzijn Minder negatieve gevoelens Meer algemeen welzijn nl levenstevredenheid en bevlogenheid Attitudes Minder intentie om de organisatie te verlaten Meer jobtevredenheid en betrokkenheid bij de organisatie Gedrag Minder afwezigheid en ongewenst gedrag Meer prestatie creativiteit en pro-activiteit

concept salutogenese en de sense of coherence (cfr. Antonovsky,1997) Sense of comprehensibility (de werkelijkheid begrijpen, verstaan) Sense of manageability (zich kunnen handhaven) Sense of meaningfulness (zin en betekenis krijgen)

En dit via. Recovery relationships ( de aanwezigheid van steunfiguren) Recovery beliefs (geloof in mogelijkheden van cliënten) Recovery self-identity ( het verwerven van een nieuwe identiteit, burger in de samenleving) Recovery community (deel uitmaken van de gemeenschap) Recovery skills ( aanleren van specifieke vaardigheden)

Door samenspel beter scoren Succeservaring leidt tot motivatie voor nieuwe initiatieven door de kiezen - verkrijgen - behouden -methodiek eigen keuzes realiseren strategische ontplooiing van een netwerkverband : activeren samenwerking met verschillende plaatselijke actoren Dan ontstaat toegevoegde waarde in de vorm van schaalvoordeel, synergie of nieuwe expertise die binnen bereik komt

Competentiebenadering de mogelijkheden in ieder mens aanwezig worden aangesproken: de mens als sociaal wezen (vb. MA-NM) de mens met een engagement (vb.terug aan Mij) de zich ontwikkelende mens (vb. HerstelAcademie) de mens in de (culturele/sport) maatschappij (vb.theater /train de trainer) de werkende mens (vb. B als stafmedewerker)

Gevolg? Creëren van nieuwe bronnen van ondersteuning : mensen sterker en minder afhankelijk van professionele hulpverlening dialoog en gedeelde verantwoordelijkheid de identiteit patiënt wordt los gelaten WEL: nood aan ondersteunend coachen een stap terug te mogen zetten! (Kwadraet :coachen van kwetsbare vrijwilligers)

Besluit: Formule = ontmoeting, eigen keuze en overleg staan centraal Dit draagt bij aan empowerment Geeft mensen nieuwe betekenis en kansen om het leven zelf in handen te nemen Zo herstel en volwaardig burgerschap bewerkstelligen t Vooruitzicht is een ankerpunt voor het hierbij zoeken naar eigen ritme Ervaringsdelen, normalisatie, participatie en emancipatie zijn sleutelbegrippen

Bedankt om te luisteren!