CONCEPT Jaarverslag MR OBS De Wizzert

Transcriptie

1 CONCEPT Jaarverslag MR OBS De Wizzert

2 Samenstelling MR Teamgeleding Yvon van der Heijden Rianne van der Loop (Secretaris) Oudergeleding Josien Verhoeven Rob van Rooij Nicole van Gerwen (Voorzitter)

3 Speerpunten MR (1) Oudergeleding Identiteit wizzert Kwaliteit van onderwijs Specialismen (toegewezen aan leraren) Nieuwe methoden en de monitoring van resultaten daarvan Samenwerkingsverband Kinderen met taalachterstand (bijzondere situaties / vluchtelingenstroom) EGO professionalisering Krimpende school Nieuwe instroom en zevende kinderen Impact op budgetten en voorzieningen Veiligheid rondom de school

4 MR Speerpunten (2) Team geleding Aanvullend op speerpunten Oudergeleding: Kwaliteitscyclus Onderwijsinhoudelijk / nieuwe methodes Pedagische en didactische Zorg / trendanalyses

5 MR Onderwerpen - adviserend (1) Evaluatie andere schooltijden Gezamenlijke activiteiten Morgenzon Evacuatieplan Instroombeleid Schoolveiligheidsplan Protocol meer- en hoogbegaafdheid Excellente school (Ondersteuningsprofiel) Passend onderwijs

6 MR Onderwerpen - adviserend (2) Verkeersveiligheid Morgenzon (ism andere partners en gemeente) Instroom van bijzondere leerlingen GMR Open dag/avond Thema onderwijs Uitstroom (VO) nivo engels PR OBS De Wizzert (incl. social media) CITO resultaten / leerlingvolgsysteem

7 MR Onderwerpen - instemming Management contract Begroting Formatie Vakantierooster MR statuten en huishoudelijk regelement Fruitgeld

8 Besluitenlijst Datum Nr. Besluit Notulen worden binnen een week na de vergadering gepubliceerd op de site. Conceptnotulen worden na de vergadering verstuurd naar MR-leden. Zij dienen binnen een week te reageren, waarna de definitieve versie op de site wordt gezet Notulen vorige vergadering zijn vastgesteld Plek van vergaderen blijft voorlopig op school met als aanvangstijd uur Instemming van MR voor managementcontract. Gaat over de doelen/afspraken voor Wederom mooie ambities Begroting ziet er goed verzorgd en nauwkeurig en gedetailleerd uit. Er is rekening gehouden met investeringen om de gestelde doelen te realiseren. MR keurt de begroting goed Notulen gebruikersoverleg v.d. Morgenzon wordt gedeeld met de MR MR stemt in met het instroombeleid en De terugkoppeling van het Udens College mbt het instroomnivo mbt Engels geven geen aanleiding voor verdere actie De formatie wordt goedgekeurd Het Medezeggenschapsregelement en het Huishoudelijk regelement en worden met terugwerkende kracht per 1 januari 2016 vastgesteld Naar aanleiding van gesprek met OR -> besluit is om elkaar beter te informeren en waar nodig elkaar te ondersteunen. Feedback MR over activiteiten direct terugkoppeling naar OR Naar aanleiding van een rondvraag over het toestaan van kauwgom tijdens de lessen is dit opnieuw besproken in het bestuur. Besluit is genomen om in het nieuwe schooljaar geen kauwgom meer toe te staan PR zal plaatsvinden via Nieuwsbrieven en Facebook Reglement en statuut goedgekeurd, zie besluit Fruit (& groenten) geld blijft EUR 35 per kind. Variatie en kwaliteit is naar tevredenheid Vooruitschuiven verdere bespreking managementcontract tot na de zomervakantie Voorlopig geen instemming formatie in verband met invulling eerste twee weken na zomervakantie uren Janneke (zwangerschapsverlof). Instemming vakantierooster en bijlage schoolgids na kleine tekstuele aanpassingen Voorlopige nieuwe vergaderdata : 21 september november december februari maart april juni 2017

9 Vacature MR - oudergeleding (Nog) niet ingevuld... Voor een van de ouderleden zit de termijn van drie jaar er op en ontstaat er aan het eind van het schooljaar een vacature in de Medezeggenschapsraad (MR). De MR denkt, praat en beslist mee over schoolzaken en levert daarmee een bijdrage aan de kwaliteit van het onderwijs op school. De MR heeft op bepaalde onderwerpen advies en/of instemmingsrecht. Daarbij moet bijvoorbeeld gedacht worden aan besteding van financiële middelen, de kwaliteit van het onderwijs, het vaststellen van vakanties en vrije dagen, de formatieplanning, visie en beleid van de school etc. De MR vergadert ongeveer 6 tot 7 keer per jaar. De MR bestaat uit vijf leden: 3 ouders en 2 leerkrachten. Meer informatie over de MR is te vinden op de website van de Wizzert en via de MR leden. Je hoeft geen kennis te hebben van onderwijsbeleid, een portie gezond verstand, interesse en betrokkenheid is voldoende.

10 Aandachtspunten voor schooljaar ? Identiteit Wizzert Groeiende school Veiligheid op en rondom de school

11 Inventarisatie speerpunten MR (1) Identiteit wizzert Kwaliteit van onderwijs Specialismen (toegewezen aan leraren) Nieuwe methoden en de monitoring van resultaten daarvan Samenwerkingsverband Kinderen met taalachterstand (bijzondere situaties / vluchtelingenstroom) EGO professionalisering Groeiende school Nieuwe instroom en zevende kinderen Impact op budgetten en voorzieningen Veiligheid rondom de school Realisatie en evaluatie Digitalisering in het primair onderwijs

12 Inventarisatie speerpunten MR (2) Communicatie MR en de achterban School en ouders MR en OR Ouderbetrokkenheid vergroten (ism OR) Takenpakket voor ouders (wat vraagt de school van de ouders)? Wat kunnen en willen ouders betekenen voor de school? Gezonde school (eten en bewegen) Strategisch beleid (stichting OOG / fusie) Facultatieve vrije dagen

13 Uitkomst - Inventarisatie speerpunten Inventarisatie speerpunten MR september 2016 Totaal Onderbouw Bovenbouw Identiteit wizzert Kwaliteit van onderwijs EGO professionalisering Groeiende school Veiligheid rondom de school Digitalisering in het primair onderwijs Communicatie Gepersonaliseerd onderwijs Ouderbetrokkenheid vergroten (ism OR) Gezonde school (eten en bewegen) Strategisch beleid (stichting OOG / fusie) Facultatieve vrije dagen