kandidaat / kandidate?

Transcriptie

1 Een uitgave van ACV bouw - industrie & energie Trierstraat Brussel T acvbie@acv csc.be December 2015 Sociale verkiezingen Mei 2016 Word jij die NIEUWE kandidaat / kandidate?

2 Sta jij als 1 man/vrouw voor je collega s? December 2015 PC Word jij die nieuwe kandidaat / kandidate? In mei 2016 worden sociale verkiezingen georganiseerd in jouw bedrijf. Werknemers kiezen hun afgevaardigden voor de Ondernemingsraad en het Comité voor Preventie en Bescherming op het werk. Een goede syndicale ploeg is een weerspiegeling van de werkvloer. In de sector van de maatwerkbedrijven (= vroegere beschutte en sociale werkplaatsen) is inspraak van de werknemers/werkneemsters heel belangrijk. We zijn er als ACVBIE van overtuigd dat er in deze ploeg een plaats is voor jou! Wij zijn op zoek naar de geschikte kandidaat / kandidate! Interesse? Aarzel niet en contacteer ons!

3 2 Een nieuwe kijk! Via deze folder zijn we op zoek naar een kandidaat/kandidate die onze ACV-leden in de ondernemingen kan vertegenwoordigen. Meer nog! Een kandidaat/kandidate die... Een frisse blik werpt op welzijnsaspecten en het arbeidsreglement, want dit zijn essentiële onderdelen van sociaal overleg; Het graag opneemt voor zijn of haar collega s; Luistert naar de verwachtingen en noden van de gehandicapte werknemers en werkneemsters; Inspraak belangrijk vindt, stelling durft innemen en ook durft te zeggen waar het op staat!

4 3 Een nieuwe kandidaat/kandidate? Waarom? 1. Omdat inspraak belangrijk is; 2. Omdat het voor jou en je collega s uiterst belangrijk is om erop toe te zien dat de veiligheid en de loon- en arbeidsvoorwaarden gerespecteerd worden; 3. Omdat je collega s moeten kunnen rekenen op afgevaardigden om klachten op te vangen; 4. Omdat je collega s afgevaardigden nodig hebben om gehoord te worden bij de directie; 5. Omdat het belangrijk is te kunnen rekenen op afgevaardigden die zich inzetten voor het behoud van de tewerkstelling; 6. Omdat jouw belangen en die van je collega s enkel door een vakbondsafgevaardigde naar behoren kunnen worden verdedigd in de onderneming; 7. Omdat de vakbondsafgevaardigde uitstekend werk levert en elke dag weer bewijst dat hij/zij de steunpilaar van de syndicale werking is. En dit met de nodige aandacht voor diversiteit... Via overleg met de werkgever probeert de afgevaardigde een positieve en gezonde werkatmosfeer te creeëren.

5 4 Kan ik dat wel? Afgevaardigde worden roept wellicht heel wat vragen op. Wees gerust! Waarom ik? Kan ik dat wel? Hoe moet ik dat combineren met mijn gezinsleven? Kan ik nog evolueren in mijn onderneming? Moet ik dat werk alleen doen? Dit zijn logische vragen. Om afgevaardigde te worden heb je enkel een portie gezond verstand nodig en gevoel voor rechtvaardigheid. Afgevaardigden zijn geen superhelden, maar mensen zoals jij en ik. Afgevaardigden kunnen rekenen op uitstekende ondersteuning zoals vorming, begeleiding door ervaren secretarissen, informatie en uitwisselingen met collega afgevaardigden uit andere bedrijven, informatie via brochures, kronieken en folders, informatie op onze website : Daarnaast kan je met al je vragen en/of problemen ook steeds terecht op het ACVBIE beroepsverbond in jouw buurt. Je vindt alle adressen op de keerzijde van deze folder. Het ACV respecteert de wet op de privacy.

6 5 Wie kan zich kandidaat stellen? Je kan je kandidaat stellen voor de sociale verkiezingen als je: Wordt voorgedragen door een erkende vakbond zoals het ACV; Minstens 6 maand onafgebroken in de onderneming werkt; Tussen 18 en 65 jaar bent; Voor een jongerenmandaat niet ouder bent dan 25 jaar. Word je kandidaat? Dan kan je rekenen op de steun van ACVBIE. Je staat er dus zeker niet alleen voor!

7 6 Nieuwe ideeën? Laat je stem horen en sluit je aan bij onze vakbondsploeg! Want onrecht, daar kan je niet tegen. Ook niet op het werk. Zet daarom je luisterend oor in voor je collega s en kom op als ACV-kandidaat bij de sociale verkiezingen Je kan steeds terecht bij het secretariaat van ACVBIE in jouw buurt. Je vindt alle adressen hiernaast. Ze helpen je graag verder! Nog vragen? Voor al je vragen en twijfels over je kandidatuur kan je terecht bij de ACV-afgevaardigden in je bedrijf. Zij weten wat het betekent om zich in te zetten binnen het ACV , de kandidateninfolijn Nog geen ACV-vertegenwoordiger bij jou op het werk? Bel onze kandidatenlijn: 078/ ACV-medewerkers geven antwoord op al je vragen en brengen je in contact met je ACVBIE-vakbondsecretaris. Of surf naar Ervaren ACVafgevaardigden vertellen er over hun ervaringen en op de site vind je ook antwoorden op de meest gestelde vragen.

8 Adressen ACV bouw - industrie & energie Aalst - Oudenaarde Aalst: Hopmarkt 45 T Antwerpen Nationalestraat 111 T Bastogne rue Pierre Thomas 12 T Brussel Pletinckxstraat 19 T Charleroi rue Prunieau 5 T Gent - Eeklo Gent: Poel 7 T Hasselt Mgr. Broekxplein 6 T Leuven Kessel-Lo: Martelarenlaan 8 T Liège boulevard Saucy 10 T Mechelen Onder Den Toren 4a T Mons - La Louvière - Hainaut Occidental Namur - Brabant Wallon Mons: rue Claude de Bettignies 10 / 12 La Louvière: place Maugrétout 17 Tournai: avenue des Etats-Unis 10 bte 7 Bouge: chaussée de Louvain 510 Nivelles: rue des Canonniers 14 T T T T T Turnhout Korte Begijnenstraat 20 T Verviers pont Léopold 4 / 6 T Waas en Dender Dendermonde: Oude Vest 146 Sint-Niklaas: Hendrik Heymanplein 7 West-Vlaanderen Brugge: Oude Burg 17 Ieper: St.-Jacobsstraat 34 Kortrijk: President Kennedypark 16 D Oostende: Dr. L. Colensstraat 7 Roeselare: H. Horriestraat 31 A T T T T T T T V.U.: ACV bouw - industrie & energie, Trierstraat 31, 1040 Brussel / December 2015 Trierstraat Brussel T F [email protected]