THEMA DOELSTELLING ACTIES TAAK VERANT- WOORDELIJKE. Upgraden slaapkamers, gordijnen, schilderwerk
|
|
|
- Jacobus ten Wolde
- 7 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Jaarplan 2015 Ronald McDonald Huis Maastricht Opgesteld door Datum Margo de Kock December 2014 Aanpassing 18 maart 2015 THEMA DOELSTELLING ACTIES TAAK VERANT Huis Optimaliseren huiselijke sfeer Upgraden slaapkamers, gordijnen, schilderwerk Verduurzamen Sponsoring zonnepanelen DSM Aanpassingen BLG energiescan doorvoeren en Assistent Capaciteit monitoren Blijven toetsen of de bestaande capaciteit toereikend is of dat uitbreiding noodzakelijk is Huiskamer Huiskamer azm tijdelijke Huiskamer op B2 realiseren en Assistent Verder onderzoek naar realisatie stand-alone Huiskamer Atrium ziekenhuis
2 Vrijwilligers Vergroten van gezamenlijke en persoonlijke verantwoordelijkheid opvoeden tot het elkaar durven aanspreken op gedrag, waar nodig (persoonlijk) begeleiden vergadering met VVT (Vrijwilllligers Vertegenwoordiging) volgens vaste agenda 4 keer per jaar (in 2015 ) Vergroten stabiliteit in het vrijwilligersteam Alle diensten dubbel bezet Persoonlijke evaluatiegesprekken Controleren inplanning vrijwilligers 1 keer per week Controleren inplanning weekenden / feestdagen Indien nodig 2 keer per jaar een wervingsronde voor nieuwe vrijwilligers, (mogelijk online werven voor specifieke diensten) Indien nodig (in 2015 niet nodig) Vergroten competentie Organiseren Training Omgaan met geweld en agressie Organiseren EHBO trainingen Organiseren ontruimingsoefening Infoavond nieuwe vrijwilligers LeerHuis Kinderfonds en Assistent in 2015 in 2015 Certificering Goed Geregeld
3 Gasten Kwaliteits verbetering klantvriendelijkheid Invoeren systeem met tip/idee/klacht/compliment-kaartjes Invoeren gastenboekje per kamer landelijk ARGO tevredenheidsonderzoek en kinderfonds Good governance Doorvoeren voorwaarden CBF en licentie Bedrijfsvoering Keurmerkcriteria CBF Opmaken meerjarenbeleidsplan opstellen verantwoordingsverklaring, indien nodig aanpassen statuten, opstellen klachtenregeling, implementeren handboek administratieve organisatie, nog bespreken in 2016 Transparantie Onderzoeken of publicatie ihkv good governance voldoende transparant is PR & Communicatie Regionale media-aandacht Vrijwilligers informeren over lopende externe zaken Inzetten korte docu en reclamefilmpje bij Limburgse omroepen Digitale nieuwsbrief 2x in 2015 Storytelling Social media (Facebook, Linkedin, Twitter) Nieuwe column realiseren Family-ambassadors: verschillende gezinnen en oud-gasten inzetten voor verschillende doeleinden
4 Fondsenwerving / Relatiebeheer Temporiseren: geen actieve fondsenwerving maar blijven investeren in zakelijk netwerk, lokaal en regionaal en verder uitbouwen van een provinciaal netwerk Deelname aan (provinciale) netwerk-events Deelname aan vrouwen@würfeld Deelname aan Lions Club Maastricht 6211 Deelname aan Kvinner Bestaande weeksponsors behouden, eventueel uitbreiden Besloten om te stoppen met werven Organiseren sponsorborrel voor weeksponsors/sponsors in natura December 2015 Realisatie galasponsordiner in de A2 tunnel Bedankkaartje voor maanddonateurs Actualiseren Marketingplan Samenwerking met Ronald McDonald Kindervallei Versterken positie beide Ronald McDonald Huizen in de provincie Limburg onder de noemer Ronald McDonald Huizen Limburg Verdeling collecteboxen McDonald s restaurants Werven, enthousiameren en inspireren van meerdere Homeride Teams voor Ronald McDonald Huizen Limburg Op zoek naar een nieuwe supermarktketen ten behoeve van emballage-actie Business Breakfastclub Ronald McDonald Huizen Limburg s Huis en KV s Huis en KV s Huis en KV s Huis en KV Afgeblazen Elke 1 e donderdag vd maand
5 Samenwerking azm /Mumc Optimaliseren samenwerking Herinneringsdienst overleden kinderen Overleg doorverwijzende afdelingshoofden Overleg mumc family centered care Actieve betrokkenheid in ontwikkelingen Mosa Vitae en Assistent Samenwerking Kinderfonds Versterken van onderlinge relatie, verbeteren merknaam, krachten bundelen Deelname aan landelijke werkgroepen (wg vrijwilligersbeleid, wg kwaliteit, wg stand-alone Huiskamers) Deelname aan landelijke teamdagen, vergaderingen, bijeenkomsten Deelnemen aan Intervisie-groepen Aansluiten bij Global Facebook en Assistent en Assistent en Assistent 2 keer per jaar Samenwerking RMHC Internationale samenwerking Actief deelnemen aan Yammer-netwerk Ontwikkelen stageplan: beschikbaar stellen Huis Maastricht als stageplek voor nieuwe s Indien gewenst: presenteren workshop internationale conferentie Chicago Ondersteuning ontwikkelingen RMHC Brussel Ondersteuning ontwikkelingen RMHC Latvia Ondersteuning ontwikkelingen RMHC Georgië Ondersteuning RMHC Polen (Krakow) Niet actief in 2015 Afgeblazen
6
THEMA DOELSTELLING ACTIES TAAK VERANT- WOORDELIJKE. Resterende werkzaamheden laten uitvoeren. Bloemen Parket opschuren en lakken
Realisatie Jaarplan 2016 Ronald McDonald Huis Maastricht Opgesteld door Datum Margo de Kock Januari 2017 THEMA DOELSTELLING ACTIES TAAK VERANT- 2015 Huis Schilderwerkzaamheden Resterende werkzaamheden
Meerjarenstrategie
Meerjarenstrategie 2015 2019 VERBINDING 1. Verantwoording 2. Missie en Visie 3. Strategie 2015 2019: Doelstellingen 1. Verantwoording Deze meerjarenstrategie is getiteld Verbinding. Waar we in de periode
Meer-jarenstrategie
Meer-jarenstrategie 2017 2020 VERBINDING Goedgekeurd: 12-10-2017 1. Verantwoording 2. Missie en Visie 3. Strategie 2017 2020: Doelstellingen 1. Verantwoording Deze meer-jarenstrategie is getiteld Verbinding.
Activiteitenoverzicht 2015 Ronald McDonald Huis Zuidoost Brabant / Veldhoven
Activiteitenoverzicht 2015 Ronald McDonald Huis Zuidoost Brabant / Veldhoven Organisatie Huis: Het managementteam is zowel in personen als aantal Fte s in 2015 ongewijzigd gebleven. In de aansturing van
Beleidsplan 2016 op hoofdlijnen Ronald McDonald Huis Zuidoost-Brabant
Beleidsplan 2016 op hoofdlijnen Ronald McDonald Huis Zuidoost-Brabant Voorwoord None of us is as good as all of us Quote Ray Kroc, oprichter McDonald s corporation. Het Ronald McDonald Huis Zuidoost-Brabant
Prestatiedocument management Ronald McDonald Huis Zuidoost-Brabant 2016
Prestatiedocument management Ronald McDonald Huis Zuidoost-Brabant 2016 Achtergrond: Jaarplan Diensten Huizen is gedestilleerd uit het Jaarplan Ronald McDonald 2016. Ontwikkelingen Huis Ontwikkelingen
Activiteitenoverzicht Ronald McDonald Huis Zwolle
Activiteitenoverzicht 2016 Ronald McDonald Huis Zwolle Huisorganisatie: Het Ronald McDonald Huis Zwolle biedt een tijdelijk thuis voor ouders van zieke of te vroeg geboren kinderen. In het Ronald McDonald
Dichter bij elkaar. Strategie 2015-2019
Dichter bij elkaar Strategie 2015-2019 De zorg verandert. Vrijwilligers veranderen. De wensen van families veranderen. De maatschappij verandert. Ronald McDonald Huis Sophia Rotterdam wil klaar zijn voor
Beleidsplan 2016 op hoofdlijnen Ronald McDonald Huis Den Haag
Beleidsplan 2016 op hoofdlijnen Ronald McDonald Huis Den Haag Voorwoord None of us is as good as all of us Quote Ray Kroc, oprichter McDonald s corporation. De Ronald McDonald Huizen zijn autonome stichtingen
Hoofdlijnen beleidsplan Ronald McDonald Kinderfonds 2010-2015
Hoofdlijnen beleidsplan Ronald McDonald Kinderfonds 2010-2015 Missie/Visie/Kernboodschap/Doelstelling Missie Het Ronald McDonald Kinderfonds wil een positieve bijdrage leveren aan de gezondheid van kinderen
Beleidsplan 2017 op hoofdlijnen Ronald McDonald Huis Leiden
Beleidsplan 2017 op hoofdlijnen Ronald McDonald Huis Leiden Voorwoord None of us is as good as all of us Quote Ray Kroc, oprichter McDonald s corporation. De Ronald McDonald Huizen zijn autonome stichtingen
AANVULLING TOOLKIT FONDSENWERVING TIPS PERSBENADERING
AANVULLING TOOLKIT FONDSENWERVING TIPS PERSBENADERING groningen((((( over(de afsluitdijk amsterdam 500(KM binnen 24(uur utrecht veldhoven valkenburg MAASTRICHT( FINISH 500(km Versie: februari 2013 Stap
Strategie Ronald McDonald Kinderfonds 2015 2019
Strategie Ronald McDonald Kinderfonds 2015 2019 TOGETHERNESS Focus, optimaliseren en excelleren Een ziek kind kan niet zonder zijn ouders Een onwerkelijke wereld, vol slangetjes, veelbetekenende piepjes
MEERJARENBELEIDSPLAN Ronald McDonald Huis Utrecht 2016-2020
MEERJARENBELEIDSPLAN Ronald McDonald Huis Utrecht 2016-2020 Inhoudsopgave Inhoudsopgave pag. 2 Hoofdstuk 1. Missie en Visie pag. 3 Hoofdstuk 2. Gasten pag. 4 Hoofdstuk 3. Huis pag. 6 Hoofdstuk 4. Vrijwilligers
BELEIDSPLAN
BELEIDSPLAN 2016-2019 0 Inhoudsopgave: Inleiding 2 1. Visie 3 2. Kernwaarden en Huishoudelijk reglement 3 3. Doelstelling 3 4. Beleidsplan 2016-2019 4 5. Vrijwilligersbeleid 4 6. PR en Fondsenwerving 5
1. Doelstelling/visie
Beleidsplan 2015 op hoofdlijnen Ronald McDonald Kindervallei Voorwoord None of us is as good as all of us Quote Ray Kroc, oprichter McDonald s corporation. De Ronald McDonald Huizen zijn autonome stichtingen
Beleidsplan 2018 Ronald McDonald Huis Arnhem
Beleidsplan 2018 Ronald McDonald Huis Arnhem Naam: Ronald McDonald Huis Arnhem RSIN: 815043016 KvK: 09143218 Adres: Heijenoordseweg 5 6813 GG Arnhem Telefoonnummer: 026-352 52 60 Bank: NL71 INGB 0669 5267
JAARPLAN 2014 DORPSRAAD DE HEERLIJKHEID STERKSEL 20140112
JAARPLAN 2014 DORPSRAAD DE HEERLIJKHEID STERKSEL 20140112 Zwart is de tekst uit het plan 2013, Rood uit 2014. Activiteit Doelstelling Hoe Wie/wat Wanneer Status Vergaderingen DR in dorp Verbreden draagvlak
Jaarplan Stichting ABaCus
Jaarplan Stichting ABaCus 2017 1 Inleiding In dit jaarplan staat omschreven welke doelstellingen stichting ABaCus voor zichzelf als bestuur heeft geformuleerd en hebben de werkgroepen aangegeven welke
2 IMPACT VERSLAG 0 1 8
2 0 IMPACT VERSLAG 1 8 2 IN HOUD Voorwoord 5 De impact van 2018 8 De belangrijkste cijfers 10 Eén missie: families dicht bij elkaar brengen 12 Samen sterk 14 Oost west, Thuis best 16 Stempels 17 Family
Meerjarenbeleidsplan
Meerjarenbeleidsplan 2018-2021 Doelen en uitgangspunten Stichting Help mij leven Bestuur Stichting Help mij leven Versie 1.0 Vastgesteld vergadering 5 maart Stichting Help mij leven Postbus 155 2665 ZK
Spinning-event Delft 2019
Lions Club Delft 1 Spinning-event Delft 2019 De leden van de Lions Club Delft organiseren opnieuw het traditionele Spinning-event op de Markt in Delft op 8 september 2019. Het Spinning-event wordt uitgevoerd
Fondsenwerving, een feestje?! workshop 18 januari 2019
Fondsenwerving, een feestje?! workshop 18 januari 2019 Jurjen Procee: Goede doelen en non-profits helpen met een scherpe marketingaanpak zodat ze door het glazen plafond van hun inkomsten schieten. Zo
Strategisch Beleidsplan
Strategisch Beleidsplan 2015-2018 Stichting Huis Distinto Voor elkaar! Inhoud 1. Missie en visie 2 2. Sterkte - Zwakte analyse 3 3. Strategie: Doelstelling 5 4. Strategie: Fondswerving 7 5. Strategie:
Beleidsplan 2014 Stichting Fonds Welkomhuis
Beleidsplan 2014 Stichting Fonds Welkomhuis Beldhuismolenweg 8a 7562 PC Deurningen Telefoon: 088 45 46 700 E-mail: info@welkomhuis-twente.nl Website: www.welkomhuis-twente.nl Beleidsplan 2014 Pagina 1
Beleidsplan Doorontwikkeling Stichting Vrienden van TriviumLindenhof Naam opdrachtgever Arno Lelieveld. Datum opgesteld: 08-09-15
Beleidsplan Doorontwikkeling Stichting Vrienden van TriviumLindenhof Naam opdrachtgever Arno Lelieveld Datum opgesteld: 08-09-15 Beleidsplan Stichting Vrienden van TriviumLindenhof 2015 1 Inhoudsopgave
PRIVACY STATEMENT STICHTING WEISSENSEE4KIDS
PRIVACY STATEMENT STICHTING WEISSENSEE4KIDS Informeren over verwerking van persoonsgegevens De Stichting Weissensee4Kids is voor het verwezenlijken van ons doel: Het werven van fondsen met behulp van schaats-,
Jaarplan stichting Anders 2014
Jaarplan stichting Anders 2014 Datum: 1 februari 2014 1 Gegevens organisatie Naam stichting Anders RSIN Nummer 802149169 KvK Nummer 41081953 Internetadres www.stichtinganders.nu Postadres Postbus 308,
42 reacties. Overzicht. Aan welke sociale netwerken neemt u deel? Welke social media kent u? Dit formulier bewerken. Alle reacties weergeven
gerl1202@student.nhl.nl Dit formulier bewerken 42 reacties Alle reacties weergeven Overzicht Aan welke sociale netwerken neemt u deel? Linkedin 19 15% Twitter 8 7% Facebook 27 22% MSN 3 2% YouTube 20 16%
Beleidsplan 2018 Ronald McDonald Huis Utrecht
Beleidsplan 2018 Ronald McDonald Huis Utrecht Ronald McDonald Huis Utrecht Lundlaan 4 3584 EA Utrecht Tel: 030-256.33.33 Mail: utrecht@ronaldmcdonaldhuis.nl KvK: 41182455 RSIN: 007523014 Bank: NL76 ABNA
Stichting Vrienden van het Waterlandziekenhuis. Beleidsplan 2014
Stichting Vrienden van het Waterlandziekenhuis Beleidsplan 2014 Purmerend, december 2013 1 Inhoud 1. De stichting Statutaire doelstelling Bestuursleden Beloningsbeleid Officiële gegevens 2. Strategie Missie
Inleiding. Voor u ligt het jaarplan 2016, met nieuwe plannen en initiatieven voor het stimuleren van nieuw leven in lege brugwachtershuisjes.
JAARPLAN 2016 Inleiding Voor u ligt het jaarplan 2016, met nieuwe plannen en initiatieven voor het stimuleren van nieuw leven in lege brugwachtershuisjes. Het plan is gebaseerd op de beleidsdag 2016,
Jaarverslag Stichting Pole Position 2015
Jaarverslag Stichting Pole Position 2015 Inhoudsopgave Voorwoord pag. 3 Doelstellingen Wensen pag.4 pag.4 Fondsenwerving pag. 7 Transparantie Communicatie Overige behaalde resultaten pag.8 pag.8 pag.8
JAAR A PL P AN A
JAARPLAN 2017 Inleiding Voor u ligt het jaarplan en de begroting 2017 van de. De drie pijlers, kenniscentrum, projecten en beheer blijven de basis voor de werkzaamheden van de stichting. De ambitie is
Jaarplan 2015 Inhoudsopgave:
Jaarplan 2015 Inhoudsopgave: Missie en kerndoel Subdoelen om kerndoel te bereiken Doelen en acties 2015 naar aanleiding van de subdoelen Begroting Missie en kerndoel Heerenveen brengt een beweging op gang
Welkom bij de voedselbank. Brochure voor nieuwe vrijwilligers
Welkom bij de voedselbank Brochure voor nieuwe vrijwilligers Voorwoord Welkom bij de voedselbank! We zijn blij dat jij je als vrijwilliger voor de voedselbank wil inzetten. Met deze folder informeren wij
Jaarplan 2017 Verduurzamen door lokale verankering
Jaarplan 2017 Verduurzamen door lokale verankering Inleiding Present Harderwijk heeft als doel een brug te slaan tussen mensen die iets te bieden hebben en mensen die daarmee geholpen kunnen worden. Wij
Wij zijn op zoek naar enthousiaste vrijwilligers voor in onze Kids on tour werkgroep:
Stichting Welzijn Baarn Stichting Welzijn Baarn is de brede welzijnsinstelling in de gemeente Baarn. Welzijn Baarn zet zich in voor activiteiten op het gebied van ontspanning, ontmoeting, informatie en
Format werkplan maatschappelijke organisatie
Format werkplan maatschappelijke organisatie Naam organisatie Jongerenvereniging KPJ Limburg 1. Activiteitnaam (en nummer) In Veilige Handen 2. Korte omschrijving De zorg voor een veilige omgeving is essentieel
CRM voor Goede Doelen organisaties
CRM voor Goede Doelen organisaties 23 juni 2015 Eric Wijman eric@crmsoftwareadvies.nl 06 52526375 Agenda 23 juni Agenda 23 juni 2015 15.00 uur Opening, introductie en trends 15.30 uur CRM als strategie
Raakt dit beeld jou...
Raakt dit beeld jou... 1 Ronald McDonald Business Breakfast Leiden...dan is deze club voor jou! De Stichting RMBB Leiden: een regionaal ondernemersnetwerk ten behoeve van een maatschappelijk verantwoord
Beleidsplan Stichting
Beleidsplan 2016 Stichting Linnenstraat 4 7621 SZ Borne Telefoon 074 8200343 E-mail: info@skiktwente.nl Website: www.skiktwente.nl Beleidsplan 2016 Pagina 1 Inhoud 1.Inleiding... 3 2. Visie, missie en
K.V. Springfield Korfbalvereniging Springfield Sponsoring
K.V. Springfield Korfbalvereniging Springfield Sponsoring 2018-2019 Korfbalvereniging Springfield is een gezellige, moderne en groeiende sportvereniging midden in Hoeven, centraal gelegen tussen Breda
Openstaande vacatures bij de vereniging. Laatste update: 16 november Info:
Openstaande vacatures bij de vereniging Laatste update: 16 november 2018 Info: vrijwilligers@deforesters.nl Overzicht vacatures (klik op de functie voor meer info) SECRETARIS (bestuur) PR MENSEN (Auteurs/fotografen)
Concept Beleidsplan Nieuwe Koers Olympia 2010
Concept Beleidsplan Nieuwe Koers Olympia 2010 ALV 26 februari 2007 Algemeen Olympia Enquete Focus Aanpak Doelstelling Waar willen we zijn in 2010? Waar staan we nu? Plan Organisatie Agenda Normen & Waarden
Jaarplan 2016 Inhoudsopgave:
Jaarplan 2016 Inhoudsopgave: Missie en kerndoel Subdoelen om kerndoel te bereiken Doelen en acties 2016 naar aanleiding van de subdoelen Begroting Missie en kerndoel Heerenveen brengt een beweging op gang
Beleidsplan Stichting Droomdag
Beleidsplan Stichting Droomdag Inhoud Inleiding Visie Missie Doelstellingen De organisatie De realisatie Vrijwilligersbeleid Organisatiestructuur MVO beleid Beleid t.a.v. klachten en voorkomen verstrengeling
Organisatie structuur Nederlandse Zambeziclub. C o r v a n d e W e t e r i n g J a n u a r i 2 0 1 1
Organisatie structuur Nederlandse Zambeziclub C o r v a n d e W e t e r i n g J a n u a r i 2 0 1 1 Waarom deze presentatie De gestage groei van onze club vraagt om meer structuur en betere, modernere
Openstaande vacatures bij de vereniging. Laatste update: 9 juli Info:
Openstaande vacatures bij de vereniging Laatste update: 9 juli 2018 Info: vrijwilligers@deforesters.nl Overzicht vacatures (klik op de functie voor meer info) SECRETARIS (bestuur) Coördinator JO13 Coördinator
CO2-Prestatieladder Energiemanagement actieplan Invalshoek D; Participatie Projectburo B.V.
CO2-Prestatieladder Energiemanagement actieplan Invalshoek D; Participatie 05-2019 Projectburo B.V. Inhoudsopgave Inleiding... 3 Sector- en keteninitiatieven... 3 Deelname aan initiatieven... 4 Branchevereniging
Mosa Conference Mosa Conference is een (bio)medisch onderzoekcongres georganiseerd door en voor studenten. Het internationaal georiënteerd wordt jaarlijks gehouden aan de Universiteit Maastricht, waar
Openstaande vacatures bij de vereniging. Laatste update: 28 januari Info:
Openstaande vacatures bij de vereniging Laatste update: 28 januari 2018 Info: vrijwilligers@deforesters.nl Overzicht vacatures (klik op de functie voor meer info) SECRETARIS (bestuur) Administratie vacatures
Aardgasvrij én democratisch? Dag van de Lokale Democratie, 16 november 2018
Aardgasvrij én democratisch? Dag van de Lokale Democratie, 16 november 2018 Merel Ooms, Saskia Buitelaar (Platform31), Angelina Scalzo (gemeente Haarlem) Wat gaan we doen? Nederland naar aardgasvrije wijken
BOKD Werkplan 2019 Inzet op leefbaarheid en krimp
BOKD Werkplan 2019 Inzet op leefbaarheid en krimp Activiteit Product/ resultaat Hoe wordt het resultaat meetbaar gemaakt Op welke wijze wordt het resultaat bereikt Doelgroepen 1. DRENTHE WEET 270 1.1 Informeren
JAARPLAN & BEGROTING 2013
JAARPLAN & BEGROTING 2013 1 Jaarplan 2013 PMF UH Voor 2013 zijn door het PMF UH de hieronder kort beschreven werkzaamheden en activiteiten gepland. Dit jaarplan 2013 is afgeleid van het meerjarenplan PMF
Beleidskader marketingplan
Beleidskader marketingplan Doel(groepen) GIA Het genootschap van informatie architecten (GIA) stelt zich ten doel het (stimuleren van het) ontwikkelen van het beroep van Architect in de Informatievoorziening
Van beleidsplan naar jaarplan: cursusjaar
Van beleidsplan naar jaarplan: cursusjaar 2017-2018 Inleiding In het beleidsplan 2015-2019 heeft het bestuur van de Volksuniversiteit West-Betuwe (VUWB) haar plannen voor de lange termijn uiteengezet.
De Ervaring Leert! Programma voor Provinciale Statenleden 2015
De Ervaring Leert! Programma voor Provinciale Statenleden 2015 Inhoud De ervaring Leert! 3 Workshops 4 1. Krachtenveld Provincie 2. Simulatie Statenvergadering 3. Rollen en instrumenten 4. Integriteit
2 jaar (daarna voor telkens 2 jaar herkiesbaar) in de even kalenderjaren
Voorzi&er Func,enaam: Lid dagelijks bestuur: Func,onaris wordt vervangen door: Aangesteld door: ZiBngsperiode: Voorzi&er Ja Secretaris Algemene Leden Vergadering (ALV) 2 jaar (daarna voor telkens 2 jaar
Wilt u als verhuurbemiddelaar/makelaar de deur van uw eigen kantoor openen? Dat kan! Snel en betaalbaar!
Wilt u als verhuurbemiddelaar/makelaar de deur van uw eigen kantoor openen? Dat kan! Snel en betaalbaar! Wij zijn op zoek naar sterke partners/franchiseondernemers die de drive hebben om met De Huurwoningbemiddelaar
. Pilottraject Stand van zaken. Implementatie v.d. Rotterdamse Meldcode. De uitgangspunten Een actieve code Implementatieplan
Implementatie Meldcode Huiselijk Geweld en Kindermishandeling Kees-Jan Jacobs GGD Rotterdam-Rijnmond Implementatie vd Rotterdamse Meldcode De uitgangspunten Een actieve code Implementatieplan Pilottraject
Opbouw van een internationale business TAKEN EN VERANTWOORDELIJKHEDEN
Opbouw van een internationale business TAKEN EN VERANTWOORDELIJKHEDEN INTERNATIONALE SPONSOR Definitie: Een Amway Business Owner die de zakelijke mogelijkheid van Amway presenteert aan een potentiële ABO
Communicatie in de wijk, Werkplan 2013-2015. Voorstel voor Bestuur Stichting DAS Centrum-West. Werkteam Communicatie Venray Centrum-West
Communicatie in de wijk, Werkplan 2013-2015 Voorstel voor Bestuur Stichting DAS Centrum-West Werkteam Communicatie Venray Centrum-West 1 1. Doelstelling Wat ik niet weet kan ik ook niet doen. Dit geldt
8.1 JAARSTUKKEN. Geldig tot: december Functionaris Naam Paraaf Voorzitter Geert van Poelgeest wg. Secretaris Cor Nonhof wg
Koninklijke Nederlandse Natuurhistorische Vereniging KNNV afdeling Delfland Postbus 133 2600 AC DELFT afdelingdelfland@knnv.nl www.knnv.nl/afdelingdelfland twitter: KNNVafdDelfland facebook: KNNV-afdeling-Delfland
Jaarplan My Book Buddy 2012 Inleiding
Inleiding In januari 2010 is de Stichting My Book Buddy opgericht. Dit initiatief komt voort uit de grote behoefte en noodzaak om het analfabetisme en laaggeletterdheid in ontwikkelingslanden terug te
Jaarplan HBV The Jumpers
Jaarplan 2016-2017 HBV The Jumpers Pagina 1 van 11 Pagina 2 van 11 Inhoud 1. Voorwoord... 4 2. Financiële doelstellingen... 5 3. Technische doelstellingen... 6 4. Wedstrijd secretariaat doelstellingen...
Uitwerking meerjarenplan Stichting Present Harderwijk
Uitwerking meerjarenplan Stichting Present Harderwijk 1. Inleiding Stichting Present Harderwijk is onderdeel van een landelijke netwerk (Stichting Present Nederland) dat inmiddels ongeveer 80 lokale stichtingen
INLOOPHUIS VOOR MENSEN GERAAKT DOOR KANKER
INLOOPHUIS VOOR MENSEN GERAAKT DOOR KANKER Marikenhuis 4 jaar WWW.MARIKENHUIS.NL mei 2019 Waarom Marikenhuis 1.0 De zorg is inhoudelijk goed maar gefragmenteerd. Patienten willen meedenken en meedoen over/in
HIER OPGEWEKT KENNISSESSIE: LEDENWERVING. 17 september coöperatie Zuidenwind Sjoerd Parren Mundel van Wezenbeek
HIER OPGEWEKT KENNISSESSIE: LEDENWERVING 17 september 2013 coöperatie Zuidenwind Sjoerd Parren Mundel van Wezenbeek Agenda 1. Introductie Zuidenwind Ontstaan, doelstelling Actueel project: ontwikkeling
Mosa Conference Mosa Conference is een (bio)medisch onderzoekcongres georganiseerd door en voor studenten. Het internationaal georiënteerd wordt jaarlijks gehouden aan de Universiteit Maastricht, waar
Inhoudsopgave. 1. Inleiding pag. 3 2. Maatschappelijke paragraaf pag. 4 3. Financiële paragraaf pag. 7
Jaarverslag 2013 1 Inhoudsopgave 1. Inleiding pag. 3 2. Maatschappelijke paragraaf pag. 4 3. Financiële paragraaf pag. 7 2 1. Inleiding In dit jaarverslag worden de resultaten van de Stichting Return over
Overzicht van onze activiteiten. resultaten in 2016
Overzicht van onze activiteiten en resultaten in 2016 Stichting Lid/donateurs Totaal per 31 december 2016: 2155 lid/donateurs (2015: 2303 lid/donateurs) Organisatie De Stichting en haar doelstellingen
maar ook andere belangstellenden - terecht kunnen om kennis te delen, te netwerken en zichzelf en hun organisatie verder te ontwikkelen.
Resultaten IF Zomer Enquête Aantal respondenten 68 Totaal aantal leden (per 1/9/14) 460 Niet gecompleteerd 11 Deelnemerspercentage 14,8% Wat is het belangrijkste motief voor je lidmaatschap (verplichte
Jaarplan 2016. Pagina 1 van 5
Jaarplan 2016 Pagina 1 van 5 Voorwoord Beste leden, ouders en verzorgers, In 2015 heeft het bestuur en de leden van de commissies een doorstart gemaakt en we gaan daar met veel energie mee door. U mag
NaïS Zine #B2P LINKEDIN DAGTRAINING. Nieuw. Vanaf volgende maand geven wij een gastblogger een podium! Als eerste;
N A Ï S 2 0 1 7 I S S U E N O. 3 T I J D E L I J K G R A T I S NaïS Zine LINKEDIN N E D E R L A N D E R S O M A R M E N L I N K E D I N #B2P Z Ó O N D E R S C H E I D T J E J E D I E N S T V E R L E N
JAARPLAN 2016 EEN ZICHTBAAR FUNDAMENT
Agendapunt 8 JAARPLAN 2016 EEN ZICHTBAAR FUNDAMENT Implementatie meerjarenbeleidsplan 2014-2016 Bouwen aan de toekomst van onze sport Vizier op de toekomst, focus op het fundament Augustus 2015 Agendapunt
Raymond van Hooft HooftCommunicatie.nl. alle rechten voorbehouden
Raymond van Hooft HooftCommunicatie.nl alle rechten voorbehouden De kennismaking Raymond van Hooft Communicatie-adviseur on-the-job Docent HBO Bachelor Interne- en externe Communicatie Trainer PGOsupport
1. Inleiding: over ons kennismaking verbinding sterk team twee initiatieven nieuw project een betrokken Roemeense gemeenschap
1. Inleiding: over ons Stichting ROMPRO, Roemenen Voor Roemenen in Nederland, is officieel ingeschreven bij de Kamer van Koophandel op 16 februari 2016 door Cătălina Negru, Dana Popa en Ana-Maria Murariu.
Jaarplan medezeggenschapsraad (MR) Protestants Christelijke Basisschool De Kroevendonk
Jaarplan medezeggenschapsraad (MR) Protestants Christelijke Basisschool De Kroevendonk Schooljaar 2015-2016 Inhoudsopgave Pagina 1. Inleiding: Waarom een jaarplan? 3 2. Rol en werkwijze van de MR 3 3.
Privacybeleid. Inleiding. Deze privacy verklaring is van toepassing op Hetvakantiebureau.nl en maakt deel uit van
1 Privacybeleid Inleiding Deze privacy verklaring is van toepassing op Hetvakantiebureau.nl en maakt deel uit van de Protestantse Stichting Diaconaal Vakantiewerk. Als organisatie vinden wij het belangrijk
Jaarverslag Stichting Pole Position 2013-2014
Jaarverslag Stichting Pole Position 2013-2014 Inhoudsopgave Voorwoord pag. 3 Doelstellingen Wensen pag.4 pag.4 Fondsenwerving pag. 7 Transparantie Communicatie Overige behaalde resultaten pag.8 pag.8 pag.9
Beleidsadvies Almere Bowls Club
Beleidsadvies Almere Bowls Club Bijlage 3 Actiepuntenlijst In onderstaande overzichten worden de doelstellingen en doelen nader uitgewerkt in acties. De acties zijn beschreven per onderwerp van het beleidsadvies,
8.1 JAARSTUKKEN. Geldig tot: juli Functionaris Naam Paraaf Voorzitter Geert van Poelgeest wg. Secretaris Cor Nonhof wg
Koninklijke Nederlandse Natuurhistorische Vereniging KNNV afdeling Delfland Postbus 133 2600 AC DELFT afdelingdelfland@knnv.nl www.knnv.nl/afdelingdelfland twitter: KNNVafdDelfland facebook: KNNV-afdeling-Delfland
Privacy Policy. Deze Privacy Policy is goedgekeurd en vastgesteld door het Stichtingsbestuur op 25 mei Stichting Sportkoepel Edam-Volendam:
Privacy Policy Stichting Sportkoepel Edam-Volendam (hierna: Sport-Koepel) hecht veel waarde aan de bescherming van uw persoonsgegevens. Met deze Privacy Policy willen we u informeren over hoe wij omgaan
KBO BRABANT: een actieve seniorenvereniging. ook in de Gemeente Cuijk
KBO BRABANT: een actieve seniorenvereniging ook in de Gemeente Cuijk 1 KBO-Brabant: Vereniging van, voor en door leden Grootste vrijwilligersorganisatie van Brabant Gebaseerd op identiteit en solidariteit
ACHTERGROND. Provincie Flevoland is opdrachtgever van Toerisme Flevoland
ACHTERGROND Provincie Flevoland is opdrachtgever van Toerisme Flevoland Beleid en keuzes komen voort uit: Collegeprogramma Zelfstandig en Uniek 2011-2015 Nota Profielversterkend Ombuigen Economische Agenda
doelstelling acties middelen Verantwoordelijke persoon Uitvoeren projectplan 1. Mail, telefonisch contact, netwerk binnen gemeente en Max kinderopvang
1 Werkplan Onderdeel: algemene zaken Opgesteld door: Gabriëlle Kluwen d.d.: 11 mei 09 doelstelling acties middelen Verantwoordelijke evaluatie d.d. 1:samenwerking met BSO wordt definitief Uitvoeren projectplan
Metalot wint de Rabobank Verbindingsprijs 2017
pagina 1 van 5 Subscribe Past Issues Tra Keynote #120 Online bekijken Metalot wint de Rabobank Verbindingsprijs 2017 Zaterdag 4 november j.l. hebben Jan Vlassak en Philip de Goeij van Metalot in het Cantine
Nederlandse Culturele Sportbond
Bestuursprofielen Type bestuur De NCS heeft een collegiaal bestuur. Alle bestuursleden zijn gelijk verantwoordelijk voor het totale beleid. Binnen het bestuur is er een portefeuilleverdeling, waarbij de
Privacy Policy F4B (Finance 4 Business b.v.)
Privacy Policy F4B (Finance 4 Business b.v.) F4B (Finance 4 Business b.v.) hecht veel waarde aan de bescherming van uw persoonsgegevens. In deze Privacy Policy willen we heldere en transparante informatie
OP ZOEK NAAR VRIJWILLIGERS? SOEREDJ MONORATH
OP ZOEK NAAR VRIJWILLIGERS? SOEREDJ MONORATH VERWACHTINGEN? 2 AGENDA WARMING UP EERSTE HELFT RUST TWEEDE HELFT VERLENGING DERDE HELFT WIE BEN JIJ? WAT IS HET VERENIGINGSLEVEN? HOE KOM IK IN CONTACT MET
Klimaatnetwerk Vlaams-Brabant: samenwerking tussen middenveld en provincie Vlaams-Brabant
Klimaatnetwerk Vlaams-Brabant: samenwerking tussen middenveld en provincie Vlaams-Brabant Klimaatnetwerk Vlaams-Brabant Doelstelling: Vlaams-Brabant Klimaatneutraal 2040 Past binnen het provinciaal klimaatplan
Olga Jonk Jonk Relatiebeheer. Relatiebeheer een ondergeschoven kind.
Olga Jonk Jonk Relatiebeheer Relatiebeheer een ondergeschoven kind. Wat is Relatiebeheer? Bewustwording van het belang van Relatiebeheer. Klantencontact leggen en klanten behouden. Tips over hoe Relatiebeheer
VRIJWILLIGERSWERK MET KINDEREN IN KWETSBARE SITUATIES
VRIJWILLIGERSWERK MET KINDEREN IN KWETSBARE SITUATIES 29 SEPTEMBER 2018 NAOMI VANDAMME Inhoud Trauma bij kinderen in kinderhuizen - Hechting bij kinderen in kinderhuizen Het belang van veerkracht - Waarom
STICHTING HOVERAID NEDERLAND Ingeschreven bij de Kamer van Koophandel onder nummer 24398318
PUBLICATIE BETREFFENDE KALENDERJAAR 2012 STICHTING HOVERAID NEDERLAND Ingeschreven bij de Kamer van Koophandel onder nummer 24398318 Contactgegevens STICHTING HOVERAID NEDERLAND Website: www.hoveraid.nl
TOOLKIT FONDSENWERVING Quickstarter Basisinfo om meteen aan de slag te gaan
TOOLKIT FONDSENWERVING Quickstarter Basisinfo om meteen aan de slag te gaan Versie: januari 2014 Inleiding Maak het mogelijk dat zieke kinderen hun ouders niet hoeven te missen. Wat fantastisch dat je
Erfgoed Gelderland. Bijeenkomst nieuwe leden
Erfgoed Gelderland Bijeenkomst nieuwe leden 2017-2018 Erfgoed Gelderland Welkom! Programma 14.00 uur: Kennismaken en verwachtingen delen 14.45 uur: Samen verleden toekomst geven: in sneltreinvaart contacten
Werkplan 2016. PCG Iedereen doet mee
Werkplan 2016 PCG Iedereen doet mee Provinciale Chronisch zieken en Gehandicaptenraad Groningen September 2015 Inhoud 1 Inleiding 2 Bestuurlijke organisatie 3 Activiteiten 3.1 Opnieuw opbouwen en uitbouwen
De Karrewielen Boerderijnummer: 1657
arverslag nuari 2015 - december 2015 De Karrewielen Boerderijnummer: 1657 Kwaliteitssysteem Zorgboerderijen Versie 4.1, maart 2011. Federatie Landbouw en Zorg Niets uit deze uitgave mag worden verveelvoudigd