LIJST VAN VERKORT AANGEHAALDE WERKEN
|
|
|
- Femke van Beek
- 9 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 LIJST VAN VERKORT AANGEHAALDE WERKEN ADO-rapport Adviescommissie Duaal Ontslagstelsel, Afscheid van het duale ontslagrecht, Doetinchem: Elsevier bedrijfsinformatie Arbeidsovereenkomst en algemeen vermogensrecht P.F. van der Heijden (red.) & Werkgroep herziening ontslagrecht, Arbeidsovereenkomst en algemeen vermogensrecht (Reeks VVA nr. 18), Alphen aan den Rijn: Samsom H.D. Tjeenk Willink asscher-vonk e.a., De zieke werknemer i.p. asscher-vonk e.a., De zieke werknemer (Monografieën Sociaal Recht nr. 16), Deventer: Kluwer asscher-vonk & hendriks i.p. asscher-vonk & a.c. hendriks, Gelijke behandeling en onderscheid bij de arbeid (Monografieën Sociaal Recht nr. 26), Deventer: Kluwer asser/hartkamp & sieburgh 6-I* 2012 van het Nederlands burgerlijk recht. 6. Verbintenissenrecht. Deel I. De verbintenis in het algemeen, Deventer: Kluwer asser/hartkamp & sieburgh 6-II* 2009 van het Nederlands burgerlijk recht. 6. Verbintenissenrecht. Deel II. De verbintenis in het algemeen, Deventer: Kluwer asser/hartkamp & sieburgh 6-III* 2010 van het Nederlands burgerlijk recht. 6. Verbintenissenrecht. Deel III. Algemeen overeenkomstenrecht, Deventer: Kluwer XXXI
2 asser/hartkamp & sieburgh 6-IV* 2011 van het Nederlands burgerlijk recht. 6. Verbintenissenrecht. Deel IV. De verbintenis uit de wet, Deventer: Kluwer bakels 2011 i.p. asscher-vonk & w.h.a.c.m. bouwens, h.l. bakels, Schets van het Nederlandse arbeidsrecht (21 e druk), Deventer: Kluwer bles a.e. bles, De wet op de arbeidsovereenkomst (verschenen in vier delen), s- Gravenhage: Belinfante van drongelen & fase, Individueel arbeidsrecht j. van drongelen & w.j.p.m. fase, Individueel arbeidsrecht, deel 1, 4e druk, Zutphen: Paris Duk-bundel 2011 S.F. Sagel (red.), Vrienden door Duk en dun (Duk-bundel), Deventer: Kluwer Fase-bundel 2007 Jacobs & F. Pennings (red.), Een inspirerende Fase in het sociaal recht (Fasebundel), Zutphen: Paris fase & van drongelen 2004 w.j.p.m. fase & j. van drongelen, CAO-recht, Het recht met betrekking tot CAO s en de verbindend verklaring en onverbindendverklaring van bepalingen ervan, Deventer: Kluwer Frenkel-bundel 1986 L. Bots, G. Heerma van Voss & A.T.J.M. Jacobs (red.), Blinde vlekken in het sociaal recht (Frenkel-bundel), Deventer: Kluwer Grapperhaus, Loonstra & Scholtens 2004 F. Grapperhaus, C.J. Loonstra & C.G. Scholtens (red.), Afvloeiingsregelingen in het arbeidsrecht, (Monografieën Sociaal Recht nr. 8), Deventer: Kluwer van der grinten 2011 w.h.a.c.m. bouwens & r.a.a. duk, Arbeidsovereenkomstenrecht (Van der Grinten) (23e druk), Deventer: Kluwer XXXII
3 Heerma van Voss e.a., Arbeidsovereenkomst G.J.J. Heerma van Voss (hoofdred.) e.a., Arbeidsovereenkomst, Deventer: Kluwer (losbl. en online). heerma van voss, diss g.j.j. heerma van voss, Ontslagrecht in Nederland en Japan, De spanning tussen zekerheid van de dienstbetrekking en flexibiliteit van de onderneming (diss. Utrecht), Deventer: Kluwer heerma van voss, Goed werkgeverschap g.j.j. heerma van voss, Goed werkgeverschap als bron van vernieuwing van het arbeidsrecht (Reeks VvA nr. 29), Deventer: Kluwer heerma van voss, Inleiding 2011 g.j.j. heerma van voss, Inleiding Nederlands Sociaal recht (8 e druk), Den Haag: Boom Juridische uitgevers heerma van voss, Titel 7.10 g.j.j. heerma van voss, De arbeidsovereenkomst als titel 7.10 BW (Actualiteiten Sociaal Recht nr. 6), Deventer: Kluwer heerma van voss, Wet Flexibiliteit en zekerheid g.j.j. heerma van voss, Wet Flexibiliteit en zekerheid (Actualiteiten Sociaal Recht nr. 8), Deventer: Kluwer Van der Heijden, Arbeidsovereenkomst in het NBW P.F. van der Heijden (red.), De arbeidsovereenkomst in het NBW (Sociaal- en arbeidsrechtelijke reeks nr. 26), Deventer: Kluwer jacobs, Collectief arbeidsrecht a.t.j.m. jacobs, Collectief arbeidsrecht (2e druk), Deventer: Kluwer Jacobs-bundel 2011 W. Plessen, H. van Drongelen & F. Hendrickx (red.), Sociaal recht: tussen behoud en vernieuwing (Jacobs-bundel), Zutphen: Paris jacobs, diss a. jacobs, Het recht op collectief onderhandelen in rechtsvergelijkend en Europees perspectief (diss. Tilburg), Alphen aan den Rijn/Brussel: Samsom H.D. Tjeenk Willink XXXIII
4 jacobs, massuger & plessen, Titel 7.10 De arbeidsovereenkomst (Mon. Nieuw BW nr. B85) 1997 a.t.j.m. jacobs, p.m.m. massuger & w.g.m. plessen, Titel 7.10 De arbeidsovereenkomst (Mon. Nieuw BW nr. B85), Deventer: Kluwer jaspers, Stakingsrecht a.ph.c.m. jaspers, Nederlands stakingsrecht op een nieuw spoor? (Reeks VvA nr. 33), Deventer: Kluwer konijn, diss y. konijn, Cumulatie of exclusiviteit?, Een onderzoek naar de invloed van privaatrechtelijke leerstukken op de arbeidsovereenkomst (diss. Utrecht), Den Haag: Boom Juridische uitgevers Koning-bundel 2000 C.J. Loonstra (red.), De onderneming en het arbeidsrecht in de 21e eeuw (Koning-bundel), Den Haag: Boom Juridische uitgevers 2000 (p ). kuip, diss.1993 s.w. kuip, Ontslagrecht met bijzondere aandacht voor de dringende reden (diss. VU Amsterdam), Deventer: Kluwer kuip & scholtens, Parl. Gesch. Flex en zekerheid s.w. kuip & c.g. scholtens, Parlementaire geschiedenis Flexibiliteit en zekerheid, Deventer: Kluwer De Laat-bundel 2005 S.F. Sagel & E. Verhulp (red.), Voor De Laat: de Hoge Raad (De Laat-bundel) (Reeks VvA nr. 34), Kluwer Deventer De Leede-bundel 1994 W.H.A.C.M. Bouwens e.a. (red.), Sociaal recht: de grenzen verkend (De Leede-bundel), Zwolle: W.E.J. Tjeenk Willink levenbach, Ontslagrecht m.g. levenbach, Het nieuwe burgerlijkrechtelijke ontslagrecht, Alphen aan den Rijn: Samsom loonstra & zondag, Themata 2010 c.j. loonstra & w.a. zondag, Arbeidsrechtelijke themata (4e druk), Den Haag: Boom Juridische uitgevers XXXIV
5 Loonstra, Staal & Zeijlstra, Arbeidsrecht en mensbeeld C.J. Loonstra, H.W.M.A. Staal & W. Zeijlstra (red.), Arbeidsrecht en mensbeeld (Jubileumbundel Vereniging voor arbeidsrecht ), Deventer: Kluwer meijers, Arbeidsovereenkomst e.m. meijers, De arbeidsovereenkomst met aanteekeningen, Haarlem: H.D. Tjeenk Willink & Zoon molenaar, Arbeidsrecht a.n. molenaar, Arbeidsrecht, Eerste Deel, Algemeen gedeelte, Zwolle: W.E.J. Tjeenk Willink 1953; Tweede Deel A, Het geldende recht, idem, 1957, Tweede Deel B, Het geldende recht, idem, Ontslagrecht volgens ADO C.G. Scholtens (red.), Ontslagrecht volgens ADO (Reeks VvA nr. 31), Deventer: Kluwer Rood s Wet op de ondernemingsraden p.f. van der heijden, Rood s Wet op de ondernemingsraden, Deventer: Kluwer Rood-bundel 1997 L. Betten e.a. (red.), Ongelijkheidscompensatie als roode draad in het recht (Rood-bundel), Deventer: Kluwer Scholtens-bundel 2005 R. Hansma (red.), De ontbinding van de arbeidsovereenkomst in tienvoud, Werkgroep Ontslagrecht : Gijs Scholtens neemt ontslag! (Scholtens-bundel) (Reeks VvA nr. 35), Deventer: Kluwer van slooten, diss.1999 j.m. van slooten, Arbeid en loon (diss. UVA Amsterdam), Deventer: Kluwer de wolff, diss.1999 d.j.b. de wolff, De arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (diss. Nijmegen), Deventer: Kluwer de wolff, Goedwerknemerschap 2007 d.j.b. de wolff, Goedwerknemerschap (Monografieën Sociaal Recht nr. 44), Deventer: Kluwer XXXV
ADO 2000 Adviescommissie Duaal Ontslagstelsel, Afscheid van het Duale Ontslagstelsel, Den Haag 2000
Belangrijkste geraadpleegde literatuur ADO 2000 Adviescommissie Duaal Ontslagstelsel, Afscheid van het Duale Ontslagstelsel, Den Haag 2000 Asscher-Vonk 1996 I.P. Asscher-Vonk, De arbeidsovereenkomst het
JURIDISCH MAATPAKKET ARBEIDSRECHT
Hieronder ziet u welke uitgaven er in Juridisch Maatpakket Arbeidsrecht (Expert) zijn opgenomen. Deze uitgaven zijn toegankelijk via onze gebruiksvriendelijke informatieportal Navigator. Bij aanschaf van
COLLECTIE ARBEIDSRECHT (ADVOCATUUR)
Hieronder ziet u welke uitgaven er in deze Expert Collectie zijn opgenomen*. Deze uitgaven zijn toegankelijk via onze gebruiksvriendelijke informatieportal Navigator. Bij aanschaf van een Expert Collectie
HET TUSSENTIJDS OPZEGBEDING
HET TUSSENTIJDS OPZEGBEDING Een wijziging van recht? M.C. Schoolderman studentnummer: 0903361 Begeleidend docent: Prof. mr. A.M. Luttmer-Kat Afsluiting: september 2002 Het tussentijds opzegbeding Een wijziging
Inleiding Nederlands sociaal recht
Inleiding Nederlands sociaal recht G.J.J. Heerma van Voss Achtste druk Boom Juridische uitgevers Den Haag 2011 Inhoud Afkortingen 13 1 Het begrip sociaal recht 17 1.1 Het sociaal recht als juridisch vakgebied
UvA-DARE (Digital Academic Repository) Het sociaal plan van der Hulst, J. Link to publication
UvA-DARE (Digital Academic Repository) Het sociaal plan van der Hulst, J. Link to publication Citation for published version (APA): van der Hulst, J. (1999). Het sociaal plan Deventer: Kluwer General rights
Het wijzigen van de arbeidsovereenkomst in vermogensrechtelijk perspectief Bungener, A.F.
UvA-DARE (Digital Academic Repository) Het wijzigen van de arbeidsovereenkomst in vermogensrechtelijk perspectief Bungener, A.F. Link to publication Citation for published version (APA): Bungener, A. F.
Cover Page. The handle http://hdl.handle.net/1887/21061 holds various files of this Leiden University dissertation
Cover Page The handle http://hdl.handle.net/1887/21061 holds various files of this Leiden University dissertation Author: Sagel, Stefan Title: Het ontslag op staande voet Issue Date: 2013-05-30 LITERATUURLIJST
Problemen bij driekwart dwingend rechtelijke bepalingen in de Wet werk en zekerheid
Problemen bij driekwart dwingend rechtelijke bepalingen in de Wet werk en zekerheid Masterscriptie Sociaal recht & sociale politiek Nathalie van Boekel ANR: 391840 Scriptiebegeleider Dhr. mr. dr. W.G.M.
Tilburg University. Werkzekerheid in het arbeidsrecht Zekic, Nuna. Document version: Publisher final version (usually the publisher pdf)
Tilburg University Werkzekerheid in het arbeidsrecht Zekic, Nuna Document version: Publisher final version (usually the publisher pdf) Publication date: 2014 Link to publication Citation for published
Kwalificatievraagstukken: de praktijk- en de stageovereenkomst bezien in het licht van de arbeidsovereenkomst.
Kwalificatievraagstukken: de praktijk- en de stageovereenkomst bezien in het licht van de arbeidsovereenkomst. N.C.M. Claassens ANR: 879731 Masterthesis Rechtsgeleerdheid accent Arbeidsrecht Inleverdatum:
Het ontslagstelsel volgens het Sociaal Akkoord 2013
Het ontslagstelsel volgens het Sociaal Akkoord 2013 Gevolgen voor de rechtsbescherming van de individuele werknemer met een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd Masterscriptie Rechtsgeleerdheid/arbeidsrecht
Bijzondere overeenl<omsten
Mr. C. Assers Handleiding tot de beoefening van het Nederlands Burgerlijk Recht Bijzondere overeenl
Is de rechteloosheid van de werknemer tijdens de proeftijd aangetast?
Is de rechteloosheid van de werknemer tijdens de proeftijd aangetast? Scriptie F Breeveld Ottersveen 179 3205 VB Spijkenisse 837032231 2008 1 INHOUDSOPGAVE 1. Inleiding P 3 2. Proloog Hr. 13 januari 1995,
Masterscriptie Arbeidsrecht. Additionele vergoeding & verwijtbaarheid na wet werk en zekerheid
Masterscriptie Arbeidsrecht Additionele vergoeding & verwijtbaarheid na wet werk en zekerheid Julie Van Gremberghen Augustus 2015 [email protected] 10650105 Niels Jansen Faculteit der rechtsgeleerdheid
Het nieuwe Nederlandse ontslagrecht volgens de Wet Werk en zekerheid (WWZ): Een rechtsvergelijking met het Duitse ontslagrecht.
Het nieuwe Nederlandse ontslagrecht volgens de Wet Werk en zekerheid (WWZ): Een rechtsvergelijking met het Duitse ontslagrecht. Masterscriptie 2014 Universiteit van Tilburg Faculteit Rechtsgeleerdheid
Het vernieuwde arbeidsprocesrecht na invoering van de Wet Werk en Zekerheid
Het vernieuwde arbeidsprocesrecht na invoering van de Wet Werk en Zekerheid Een onderzoek naar de voor- en nadelen van het vernieuwde arbeidsprocesrecht voor werkgevers en werknemers Masterscriptie Rechtsgeleerdheid,
Tilburg University. Werkzekerheid in het arbeidsrecht Zekic, Nuna. Document version: Publisher final version (usually the publisher pdf)
Tilburg University Werkzekerheid in het arbeidsrecht Zekic, Nuna Document version: Publisher final version (usually the publisher pdf) Publication date: 2014 Link to publication Citation for published
UvA-DARE (Digital Academic Repository) Pluraliteit van werkgeverschap Zwemmer, J.P.H. Link to publication
UvA-DARE (Digital Academic Repository) Pluraliteit van werkgeverschap Zwemmer, J.P.H. Link to publication Citation for published version (APA): Zwemmer, J. P. H. (2012). Pluraliteit van werkgeverschap
Inleiding Nederlands sociaal recht
Inleiding Nederlands sociaal recht I'ro(. mr. (i..j. Hecrma van Voss Derde druk Boom Juridische uitgcvers Den Haag 2003 Inhoud Lijst van afkortingen 15 1 1.1 1.2 1.3 1.4 1.5 1.6 1.7 Het begrip sociaal
De ontslagpraktijk van de cwi
De ontslagpraktijk van de cwi Mr. dr. J. van Drongelen Mr. A.D.M, van Rijs Tweede herziene druk Kluwer - Deventer - 2008 Woord vooraf v Lijst van afkortingen xin 1 Een schets van de geschiedenis van het
Arbeidsovereenkomstenrecht
Van der Grinten Arbeidsovereenkomstenrecht Bewerkt door: Prof. mr. W.H.A.C.M. Bouwens en mr. RAA. Duk drieëntwintigste druk Qft Kluwer a Wolters Kluwer business Deventer - 2011 INHOUD Verkort aangehaalde
De voetballer en het recht op arbeid
De voetballer en het recht op arbeid Een nadere beschouwing van het recht op arbeid in het Nederlandse profvoetbal: de gevolgen van een toekenning van een recht op arbeid aan de voetballer. Masterscriptie
LIJST VAN VERKORT AANGEHAALDE WERKEN
LIJST VAN VERKORT AANGEHAALDE WERKEN Asser/Bartels & Van Mierlo 3-IV 2013 S.E. Bartels & A.I.M. van Mierlo, Mr. C. Assers Handleiding tot beoefening van het Nederlands Burgerlijk Recht. 3. Vermogensrecht,
Wilsgebreken in het arbeidsrecht
Wilsgebreken in het arbeidsrecht Bij het aangaan, wijzigen en beëindigen van de arbeidsovereenkomst Vivian van de Bunt 6054307 Begeleider: M.B.M. Loos Juni 2014 Masterscriptie Faculteit Rechtsgeleerdheid
Masterscriptie Arbeidsrecht
Masterscriptie Arbeidsrecht Het nieuwe ontslagrecht en de transitievergoeding Biedt de transitievergoeding in het nieuwe ontslagrecht een vergelijkbare compensatie voor de werknemer in vergelijking met
UvA-DARE (Digital Academic Repository) Arbeid en loon van Slooten, J.M. Link to publication
UvA-DARE (Digital Academic Repository) Arbeid en loon van Slooten, J.M. Link to publication Citation for published version (APA): van Slooten, J. M. (1999). Arbeid en loon Deventer: Kluwer General rights
Arbeidsovereenkomst (exclusief het ontslagrecht)
Monografieën BW B85 Arbeidsovereenkomst (exclusief het ontslagrecht) Prof. dr. A.T.J.M. Jacobs Mr. P.M.M. Massuger Dr. W.G.M. Plessen Kluwer - Deventer - 2009 Inhoud VOORWOORD AFKORTINGEN IX XI 1 INLEIDING
1.1 De plaats van de arbeidsovereenkomst in het BW
HOOFDSTUK 1 Inleiding 1.1 De plaats van de arbeidsovereenkomst in het BW [1] Invloed van het Romeinse recht. De moderne regeling van de arbeidsovereenkomst in het Burgerlijk Wetboek dateert van 1909. Voordien
Ontbindende voorwaarden hebben niet altijd het gewenste gevolg!
Ontbindende voorwaarden hebben niet altijd het gewenste gevolg! Een juridisch onderzoek naar de toelaatbaarheid van de privaatrechtelijke ontbindende voorwaarde in arbeidsovereenkomsten Masterscriptie
Het recht tot zwijgen of de plicht tot spreken?
Het recht tot zwijgen of de plicht tot spreken? Een onderzoek naar de rechtspositie van de sollicitant Tilburg University Departement Sociaal Recht en Sociale Politiek Master Sociaal Recht en Sociale Politiek
Schets van het Nederlandse arbeidsrecht
Prof. mr. H.L Bakels Schets van het Nederlandse arbeidsrecht Prof. mr. W.H.A.C.M. Bouwens Prof. mr. M.S. Houwerzijl Mr. W.L. Roozendaal 21e druk Kluwer a Wolters Kluwer business Deventer - 2011 Afkortingen
Misbruik van ontslag op staande voet?
Misbruik van ontslag op staande voet? Naam: S.M.D.L. van Alphen ANR: S746782 Studierichting: Rechtsgeleerdheid, accent arbeidsrecht Datum: 13 februari 2014 Examencommissie: mr. N. Zekic Dankwoord Langs
ONDUIDELIJKHEDEN GEZAGSCRITERIUM BIJ KWALIFICATIE ARBEIDSOVEREENKOMST
ONDUIDELIJKHEDEN GEZAGSCRITERIUM BIJ KWALIFICATIE ARBEIDSOVEREENKOMST Position paper op verzoek van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid Johan Zwemmer 1, 24 augustus 2018 1. De beoordeling
Citation for published version (APA): Zondag, W. A. (2004). De grenzen van het arbeidsrecht. Den Haag: Boom Juridische uitgevers.
University of Groningen De grenzen van het arbeidsrecht Zondag, Wijnand Anthonie IMPORTANT NOTE: You are advised to consult the publisher's version (publisher's PDF) if you wish to cite from it. Please
1 INLEIDING 1 L.C.J. Sprengers en G.W. van der Voet
Inhoudsopgave 1 INLEIDING 1 L.C.J. Sprengers en G.W. van der Voet Bijdragen vanuit Werkgroep CAO-recht 2 VAN PAKKETVERGELIJKING, AFWIJKINGEN VAN DRIEKWARTDWINGEND RECHT, TOELATING TOT CAO-OVERLEG EN VOORAL
Verslag Symposium AGFA d.d. 24 november 2010 Vrijheid van meningsuiting van ambtenaren.
Literatuurlijst Ambtenaren Verslag Symposium AGFA d.d. 24 november 2010 Vrijheid van meningsuiting van ambtenaren. N.E. Algra e.a., Profiel van het Recht, Deventer: Kluwer 1999, 4e druk. R.J.B. Bergamin,
135. De voorwaardelijke ontbinding onder de WWZ: is het einde nabij?
135. De voorwaardelijke ontbinding onder de WWZ: is het einde nabij? MR. D.N.C. DOOLAEGE EN MR. DR. J.P. QUIST Over de praktische uitwerking van het nieuwe ontslagrecht zijn reeds voorafgaand aan de inwerkingtreding
Aanpassing van het duale ontslagstelsel en de ontslagvergoeding in Nederland. Onderzoek naar een gunstig stelsel voor het MKB
Aanpassing van het duale ontslagstelsel en de ontslagvergoeding in Nederland Onderzoek naar een gunstig stelsel voor het MKB Mike Krak 402900 Tilburg University Eindhoven, 10 december 2012 Voorwoord Om
Flexibilisering van het sociaal recht in Belgic en Nederland
Reeks Vereniging voor Arbeidsrecht nr. 27 Flexibilisering van het sociaal recht in Belgic en Nederland F.J.L. Pennings (red.) met bijdragen van: W. van Eeckhoutte M. Doutrepont G.J.J. Heerma van Voss I.
PDF hosted at the Radboud Repository of the Radboud University Nijmegen
PDF hosted at the Radboud Repository of the Radboud University Nijmegen The following full text is a publisher's version. For additional information about this publication click this link. http://hdl.handle.net/2066/64898
De sociaalrechtelijke positie van de stagiair,
De sociaalrechtelijke positie van de stagiair, een heel gepuzzel Masterscriptie Ruud Heesters 27 juni 2012 1 De sociaalrechtelijke positie van de stagiair, een heel gepuzzel Een onderzoek naar de sociaalrechtelijke
Master Arbeidsrecht. 11 maart 2016 prof. mr. B. Barentsen. Universiteit Leiden. Bij ons leer je de wereld kennen.
Master Arbeidsrecht 11 maart 2016 prof. mr. B. Barentsen Arbeidsrecht gaat over belangrijke zaken GEA Aruba 18 augustus 2015 ECLI:NL:OGEAA:2015:206 De rechter oordeelt Art. 7:668a BW Normaal: ontslagbescherming
De transitievergoeding en werkzekerheid
De transitievergoeding en werkzekerheid Een onderzoek naar het wettelijk stelsel van de transitievergoeding en de transitievergoeding bij cao in relatie tot werkzekerheid als het nieuwe uitgangspunt van
De wenselijkheid van een herformulering van art. 27 lid 3 WOR
De wenselijkheid van een herformulering van art. 27 lid 3 WOR Naam student: Kiki Aerts Administratienummer: 626809 Naam scriptiebegeleider: Mr. dr. J. van Drongelen Afstudeerrichting: Master Rechtsgeleerdheid,
Loon tijdens schorsing en op non-actiefstelling
Loon tijdens schorsing en op non-actiefstelling mr. S.F. Sagel 1 advocaat te Den Haag Als een werknemer wordt geschorst of op non-actief gesteld moet de werkgever het loon dan doorbetalen? Uitlatingen
Eindhoven, 7 januari 2012. Dagmar Groothoff anr 510924
Is een ontslag wegens ongezonde levensstijl mogelijk en tot hoever gaat de instructiebevoegdheid van de werkgever met betrekking tot de levensstijl van de werknemer? Eindhoven, 7 januari 2012 Dagmar Groothoff
Doorwerking van bronnen van het arbeidsrecht op de verplichtingen van werkgever en werknemer
Doorwerking van bronnen van het arbeidsrecht op de verplichtingen van werkgever en werknemer Inleiding Sinds de vaststelling van de Wet op de Arbeidsovereenkomst in 1907 2 is het arbeidsrecht aanzienlijk
De ontbinding van de arbeidsovereenkomst. Werkgroep Ontslagrecht 1988-2005: Gijs Scholtens neemt ontslag!
Reeks Vereniging voor Arbeidsrecht nr.35 De ontbinding van de arbeidsovereenkomst in tienvoud. Werkgroep Ontslagrecht 1988-2005: Gijs Scholtens neemt ontslag! Redactie Mr. R. Hansma Met bijdragen van:
I INDIVIDUEEL ARBEIDSRECHT 33
Inhoud Afkortingen 13 1 Het begrip sociaal recht 17 1.1 Het sociaal recht als juridisch vakgebied 17 1.2 Geschiedenis 18 1.3 Ongelijkheidscompensatie 21 1.4 Flexibilisering 23 1.5 Internationalisering
INHOUDSOPGAVE. Lijst van afkortingen /XI. HOOFDSTUK 1 Inleiding /1
INHOUDSOPGAVE Lijst van afkortingen /XI HOOFDSTUK 1 Inleiding /1 1.1 Inleiding / 1 1.1.1 Probleemstelling / 2 1.1.2 Plan van aanpak en verantwoording / 2 1.2 De positie van de bestuurder binnen de vennootschap
INLENERSAANSPRAKELIJKHEID
INLENERSAANSPRAKELIJKHEID BIJ UITZENDKRACHTEN EN GEDETACHEERDEN MET BETREKKING TOT ARBEIDSONGEVALLEN Martijn Moonen Berkel-Enschot, 12 oktober 2009 S664492 TITELPAGINA Gegevens student: Martijn Moonen
Ontslag in Nederland en België
rode draad Ars Aequi december 2011 897 Rode draad Over de grenzen van het recht arsaequi.nl/maandblad AA20110897 Ontslag in Nederland en België Nuna Zekic* * Mw. mr. N. Zekic werkt als docent bij het departement
Rechtsbescherming van de werknemer: Hoofdlijnennotitie aanpassing ontslagrecht en WW nader beschouwd
Rechtsbescherming van de werknemer: Hoofdlijnennotitie aanpassing ontslagrecht en WW nader beschouwd Geschreven door: R. van den Boogaard Studentnummer: 10069704 Scriptiebegeleider: mr. R.D. de Boer Instelling:
De loondoorbetalingsverplichting van de werkgever
De loondoorbetalingsverplichting van de werkgever De verdeling van de risicosfeer tussen de werkgever en werknemer omtrent de loondoorbetaling geregeld in artikel 7:627 en 7:628 BW - Mei 2011 - Naam: V.A.M.
De toelaatbaarheid van een ontbindende voorwaarde als beëindigingsweg in een arbeidsovereenkomst.
De toelaatbaarheid van een ontbindende voorwaarde als beëindigingsweg in een arbeidsovereenkomst. Scriptie Nederlands recht Ulrike Tudyka Erkrather Strasse 66 D-40233 Düsseldorf Studentnummer: 83 808 555
Artikelen. Vormgeving van het conrurrentiebeding. Mr. Charlotte Fruytier 1. Preliminaire verweren
Mr. Charlotte Fruytier 1 Vormgeving van het conrurrentiebeding 13 De werkgever moet er na afloop van de arbeidsovereenkomst niet zonder meer van uitgaan dat hij zijn exwerknemer kan weerhouden van concurrerende
Het leerstuk nawerking van collectieve arbeidsvoorwaarden op de helling
Het leerstuk nawerking van collectieve arbeidsvoorwaarden op de helling A.R. Houweling en G.W. van der Voet* 1 Inleiding Het leerstuk nawerking van cao-bepalingen is een fenomeen dat de juridische gemoederen
De Wet Werk en Zekerheid: van een open norm naar een limitatief stelsel
De Wet Werk en Zekerheid: van een open norm naar een limitatief stelsel Heeft de wetgever er goed aan gedaan om de open norm van artikel 7:685 BW(oud) te vervangen door het limitatieve stelsel van artikel
Citation for published version (APA): Oderkerk, A. E. (1999). De preliminaire fase van het rechtsvergelijkend onderzoek Nijmegen: Ars Aequi Libri
UvA-DARE (Digital Academic Repository) De preliminaire fase van het rechtsvergelijkend onderzoek Oderkerk, A.E. Link to publication Citation for published version (APA): Oderkerk, A. E. (1999). De preliminaire
Sociaal recht. Sociaal recht
Sociaal recht Prof.mr. G.J.J. Heerma van Voss, mr.drs. J. Heinsius Wetgeving Het reorganisatiespook waart rond Het zal de sociaal-economische geïnteresseerde studenten niet zijn ontgaan; sedert afgelopen
Terhandstelling van arbeidsrechtelijke bijzondere bedingen?
Terhandstelling van arbeidsrechtelijke bijzondere bedingen? Maaike Boersma 10317805 Master Arbeidsrecht Universiteit van Amsterdam juli 2013 Begeleider: Prof. mr. E. Verhulp Inhoudsopgave Inleiding 3 Hoofdstuk
Tilburg University. De zogenoemde 'cao-ontslagcommissie' nader beschouwd van Drongelen, Harry. Published in: TRA: Tijdschrift Recht en Arbeid
Tilburg University De zogenoemde 'cao-ontslagcommissie' nader beschouwd van Drongelen, Harry Published in: TRA: Tijdschrift Recht en Arbeid Publication date: 2014 Link to publication Citation for published
1 Bijzondere bedingen / 19 1.1 Inleiding / 19 1.1.1 De achtergrond van de wettelijke regeling van de bijzondere
Inhoudsopgave Lijst van afkortingen / 13 Voorwoord / 17 1 Bijzondere bedingen / 19 1.1 Inleiding / 19 1.1.1 De achtergrond van de wettelijke regeling van de bijzondere bedingen / 21 1.2 Het boetebeding
Transitienacht van de arbeid WWZ - MKB
Transitienacht van de arbeid Nieuwegein, 30 juni 2015 WWZ - MKB Inleider mr. D.M. van Genderen Referent: prof. mr. G.J.J. Heerma van Voss september 8, 2015 pagina 1 MKB en WWZ: MKB in parlementaire behandeling
Ontslagvergoedingen op een dynamische arbeidsmarkt
Ontslagvergoedingen op een dynamische arbeidsmarkt Ontslagvergoedingen op een dynamische arbeidsmarkt Rede in verkorte vorm uitgesproken bij de aanvaarding van het ambt van hoogleraar sociaal recht aan
Kennelijk onredelijk ontslag in historisch perspectief
Kennelijk onredelijk ontslag in historisch perspectief Prof. mr. W.H.A.C.M. Bouwens (VU) Inleiding De Wet op de Arbeidsovereenkomst van 1907 stelde aan de opzegging van arbeidsovereenkomsten voor onbepaalde
De Betriebsvereinbarung en aanverwante overeenkomsten: een wenselijke praktijk binnen de Nederlandse arbeidsvoorwaardenvorming?
De Betriebsvereinbarung en aanverwante overeenkomsten: een wenselijke praktijk binnen de Nederlandse arbeidsvoorwaardenvorming? G.J.M. Buijnsters LLM. Master thesis Afstudeerrichting Sociaal Recht en Sociale
Annotatie bij Hoge Raad 20 april 2012, LJN BV9532 (X/Bijenkorf)
Annotatie bij Hoge Raad 20 april 2012, LJN BV9532 (X/Bijenkorf) 1. Artikel 7:677 lid 1 BW regelt het ontslag op staande voet (hierna: o.o.s.v.). Uit deze bepaling zijn drie voorwaarden af te leiden, waaraan
Het wijzigen van de arbeidsovereenkomst in vermogensrechtelijk perspectief Bungener, A.F.
UvA-DARE (Digital Academic Repository) Het wijzigen van de arbeidsovereenkomst in vermogensrechtelijk perspectief Bungener, A.F. Link to publication Citation for published version (APA): Bungener, A. F.
Arbeidsrechtelijke reflecties 2014
Arbeidsrechtelijke reflecties 2014 Vereniging voor Arbeidsrecht Reeks Vereniging voor Arbeidsrecht Nr. 42 Arbeidsrechtelijke reflecties 2014 Bijdragen vanuit verschillende werkgroepen van de VvA Redactie
Beëindiging van een arbeidsovereenkomst met een disfunctionerende werknemer: het UWV WERKbedrijf of de kantonrechter?
Beëindiging van een arbeidsovereenkomst met een disfunctionerende werknemer: het UWV WERKbedrijf of de kantonrechter? Auteur: Opleiding: Opleidingsinstelling: Marinda van Noorloos Master Ondernemingsrecht
Hoofdstuk 1 Bijzondere bedingen
Hoofdstuk 1 Bijzondere bedingen 1.1 Inleiding In het kader van de arbeidsovereenkomst is regelmatig sprake van een beding. De wettelijke regeling van de arbeidsovereenkomst in het BW kent een aantal zogenoemde
Nadere notitie Wetsvoorstel werk en zekerheid (33818) Vragen en opmerkingen ten behoeve van de behandeling in de Eerste Kamer
Nadere notitie Wetsvoorstel werk en zekerheid (33818) Vragen en opmerkingen ten behoeve van de behandeling in de Eerste Kamer Vereniging Arbeidsrecht Advocaten Nederland (VAAN) 12 mei 2014 8 Nadere notitie