Het gerecht. Ingrediënten
|
|
|
- Joachim Sasbrink
- 9 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Recept 2: Wat wil de cliënt? Een recept voor maatwerk en passende zorg voor de cliënt
2 Het gerecht Het resultaat: maatwerk, oftewel passende zorg voor de cliënt. Ieder mens is uniek en heeft andere wensen en behoeften. Wat voor de ene cliënt een delicatesse is, kan voor een andere cliënt een smakeloze maaltijd zijn. Kwaliteit is erop gericht om een goed en passend antwoord te kunnen geven op hetgeen de cliënt vraagt. Dit vergt allereerst de juiste vaardigheden om de wensen en behoeften van de cliënt te verhelderen en begrijpen. Daarnaast vraagt het maatwerk om zoveel mogelijk tegemoet te komen aan deze vraag. Om de cliënt echt centraal te kunnen stellen, is oprechte aandacht en respect voor de verschillen tussen iedere unieke mens nodig. In een organisatie die erin slaagt om de cliënt echt centraal te stellen, stuurt de wens van de cliënt de activiteiten van de professionals. Faciliteiten en systemen ondersteunen dit proces. Ingrediënten.. Ingrediënten Er zijn verschillende theorieën geschreven over patient centered care. Deze modellen zijn erop gericht om de zorg cliëntgericht in te richten en de cliënt in zijn kracht te zetten ( empowerment ). Om dit te realiseren wordt in de verschillende modellen een aantal overeenkomstige dimensies van belang geacht. Deze zijn: Respect voor de cliënt Iedere cliënt is uniek. De identiteit en waardigheid van de cliënt worden gerespecteerd. De zorg voor, en de bejegening van de cliënt zijn op de individuele cliënt afgestemd. Keuzes en autonomie van de cliënt De cliënt behoudt regie over zijn eigen leven. Hij kan zelf keuzes maken en bepalen wat belangrijk is voor kwaliteit van zijn leven. Recept 2. Wat wil de cliënt? - 1
3 Informatie en communicatie Autonomie Respect voor de client Zorgplan Toegang en continuïteit van zorg De invloed van de cliënt op de inhoud van het zorgplan* De cliënt kan zijn wensen en behoeften uiten. In dialoog met de professional wordt het zorgplan hierop afgestemd. Toegang tot, en continuïteit van zorg De zorg die de cliënt nodig heeft om aan zijn wensen en behoeften te voldoen, kan worden geboden. Informatie en communicatie De cliënt wordt (tijdig en goed) geïnformeerd over voor hem belangrijke zaken. Door transparantie en open communicatie kan de cliënt zoveel mogelijk de regie over zijn leven houden. Wat heeft u nodig om aan deze dimensies te voldoen? Om kwaliteit te leveren in het primair proces, moet de zorgorganisatie inzetten op de persoonlijke relatie en het vertrouwen tussen de cliënt en de professional. Om dat te bereiken, zijn de volgende ingrediënten belangrijk: Enthousiaste, betrokken en deskundige professionals Tijd en oprechte aandacht voor de cliënt Een ondersteunende organisatie, processen en systemen Methoden en instrumenten om te verbeteren Bereidingswijze * In dit recept wordt de term zorgplan gebruikt. Hieronder kan ook een begeleidingsplan, ondersteuningsplan of behandelplan worden verstaan. Enthousiaste, betrokken en deskundige professionals Maatwerk leveren vergt professionals die beschikken over voldoende kennis en vaardigheden om de cliëntvraag te kunnen verhelderen en te beantwoorden. De professional moet inhoudelijke kennis hebben van de beperkingen en zorgbehoefte van de cliënt. Daarnaast moeten professionals beschikken over goede communicatieve vaardigheden, luistervaardigheden, inlevingsvermogen, zelfreflectie en integriteit. Scholing van professionals kan erop gericht worden om Recept 2. Wat wil de cliënt? - 2
4 deze kennis en vaardigheden te verbeteren. Hoe u professionals in positie kunt zetten om cliëntgericht te werken, wordt beschreven in recept 3 Welke rol hebben onze professionals? Tijd en oprechte aandacht voor de cliënt Een veelgehoorde opmerking van professionals is: we hebben haast geen tijd meer om de cliënt persoonlijke aandacht te geven. Deze persoonlijke aandacht is echter de basis voor goede zorgverlening. Om echt cliëntgericht te kunnen werken, moet de organisatie de professional hierin faciliteren. Het zorgplan* is een belangrijk vertrekpunt voor de dialoog tussen de professional en de cliënt. De wensen en behoeften van de cliënt worden hierin vastgelegd. Er worden afspraken gemaakt over hoe de zorg zoveel mogelijk aan deze wensen en behoeften tegemoet kan komen: maatwerk voor de cliënt. Om dit te bereiken, moet de professional aandacht hebben voor de unieke mens. Dit vraagt interesse in de persoon, voor zijn identiteit en waardigheid. De cliënt behoudt in een ideale situatie zijn autonomie en mag eigen keuzes maken. Een hulpmiddel hierbij, is het levensboek. Een levensboek bevat het levensverhaal van de cliënt. Dit kan uitgeschreven zijn, maar het kan ook bestaan uit foto s met beschrijvingen. Het kan door de cliënt of familie zelf gemaakt worden, maar het kan ook een creatie zijn van de professional, de cliënt en familie samen. Het biedt aanknopingspunten voor de professional om met de cliënt in gesprek te gaan en de cliënt beter te begrijpen. De afspraken in het zorgplan vormen de basis voor de zorg aan de cliënt. Het klinkt simpel, maar het vraagt veel van een professional om een cliënt écht in zijn kracht te zetten. In de visie van een cliëntgerichte organisatie is het zorgplan eigendom van de cliënt. De regie ligt bij de cliënt, en de zorg die geleverd wordt is hierop volgend. Het zorgplan is leidend voor de zorg die de cliënt krijgt. Maar het nakomen van afspraken is niet het enige dat de tevredenheid van de cliënt bepaalt. De context eromheen is minstens zo belangrijk. Het eten in het restaurant kan nog zo lekker zijn, maar als de bediening onvriendelijk is of u moet lang op uw eten wachten, bent u uiteindelijk toch ontevreden. Voor het opbouwen van een persoonlijke en vertrouwde relatie tussen de cliënt en de professional zijn gepaste en respectvolle bejegening en duidelijke Recept 2. Wat wil de cliënt? - 3
5 communicatie van groot belang. Ook met het beleid van de organisatie en de fysieke omgeving van de cliënt kan een organisatie invloed uitoefenen op de tevredenheid van de cliënt. Een ondersteunende organisatie, processen en systemen De zorg die geleverd wordt aan de cliënt is het bestaansrecht van een zorgorganisatie. Alle organisatieonderdelen, processen en systemen moeten daar dan ook ondersteunend aan zijn. Een goed elektronisch cliëntendossier (ECD), waarin zorgplannen en rapportages juist en doelmatig kunnen worden vastgelegd, is belangrijk ter ondersteuning van de dialoog met de cliënt. Daarnaast is het ECD van groot belang voor de informatievoorziening richting alle betrokken professionals in het (multidisciplinaire) team. Een cliënt heeft te allen tijde recht op inzage in zijn dossier. ECD s met een cliëntportaal kunnen van grote waarde zijn voor de cliënt. De cliënt (en/of het cliëntsysteem) heeft hiermee zelf toegang tot zijn dossier, kan hierin lezen en zelf wijzigingen aanbrengen. Dit leidt tot hogere autonomie en transparantie voor de cliënt. Methoden en instrumenten om te verbeteren Om continu te verbeteren, is het noodzakelijk om cyclisch te werken. Door het handelen periodiek te evalueren en bij te stellen, wordt het principe van de goede dingen goed doen geborgd. Het primaire doel van inzet van methoden en instrumenten is om door middel van inbreng van cliënten te weten te komen waar de kwaliteit van zorg goed is en waar het verbeterd kan worden. Met het toepassen van geschikte instrumenten krijgen cliënten de ruimte om aan te geven hoe zij de zorg ervaren. Voorbeelden hiervan zijn: Het organiseren van spiegelbijeenkomsten waarin cliënten aan het woord zijn over een bepaald onderwerp. Laat de cliënten aan tafel met elkaar praten en de professionals luisteren naar het gesprek. Zorg hierbij voor een goede facilitering door een professional van een andere afdeling (bijvoorbeeld een beleidsmedewerker). Zo zorgt u ervoor dat de professionals oprechte aandacht hebben voor het gesprek. Het inzetten van een mystery guest. Niet alleen de meetbare, maar ook de merkbare effecten zijn belangrijk. Deze kunnen getoetst worden door de inzet van een mystery guest. Deze onafhankelijke gast luistert, observeert en ervaart zonder zelf een oordeel te hebben. In recept 4 Hoe meten we praktisch onze resultaten? en recept 5 Hoe faciliteren we verbetering? gaan we hier verder op in. Recept 2. Wat wil de cliënt? - 4
6 Variatietips uit het veld TIP 1 Zorg voor spontaniteit: eet als professional een keer mee met uw cliënten, begeleid of sluit eens aan bij een activiteit. U stuit waarschijnlijk op waardevolle informatie. TIP 2 Geef uw cliënten een actieve rol: laat de cliënt de rondleiding verzorgen voor de nieuwe professional, laat de cliënt spreken tijdens een werknemersbijeenkomst en/of zet een cliënt in als interne auditor. TIP 3 Introduceer het mooie momentenboekje. Daar schrijven professionals alle mooie momenten in met de cliënten. Dit helpt de cliënt om waardevolle herinneringen te bewaren en zorgt ervoor dat de familie van de cliënt deze ook kan inzien. TIP 4 Organiseer bijeenkomsten waarin u ook cliënten, de familie van cliënten of mantelzorgers kunt bevragen en invloed kunt laten hebben. Zij zien de zorg en het team in een ander perspectief dan uw professionals. Resultaat: een mooie aanvulling die zorgt voor een totaalbeeld. Ieder mens is uniek en heeft andere wensen en behoeften! Recept 2. Wat wil de cliënt? - 5
7 Het smaakpanel zegt Kwaliteit van leven van de cliënt staat voorop. Als dit betekent dat er risico s bij komen kijken, dan dienen deze proactief besproken te worden met de cliënt (en/of het cliëntsysteem). Hierdoor worden de risico s bewust afgewogen. De gemaakte afspraken over de wensen van de cliënt worden vastgelegd als onderdeel van het zorgplan. Zo is iedereen op de hoogte van de wensen van de cliënt. Kwaliteit is altijd een dialoog. Het is iets dynamisch en moet daarom steeds opnieuw met de cliënt worden besproken. Wij werken aan kwaliteit voor onze cliënten en onszelf en niet voor ons keurmerk. Wij willen van waarde zijn voor onze cliënten en trots kunnen zijn. De cliënt is dirigent, hoe reageert u als orkest? Kwaliteit is: de juiste cliënt, de juiste zorg, op de juiste plaats. Om een echt cliëntgerichte organisatie te kunnen zijn, moet een hele organisatie in beweging komen: de mammoet moet gaan dansen! Recept 2. Wat wil de cliënt? - 6
Recept 1: Wat is de smaak van onze organisatie?
Recept 1: Wat is de smaak van onze organisatie? Het gerecht Het resultaat: een Kwaliteitswijzer voor uw organisatie. Een model dat de basis vormt om uw kwaliteitszorg in samenhang opnieuw handen en voeten
Leven zoals thuis, in de straat en in de wijk
Ons visiedocument? www.wilgaerden.nl Leven zoals thuis, in de straat en in de wijk Bij Wilgaerden draait alles om het welzijn van ouderen met een zorgbehoefte of zorgvraag die samenhangt met het ouder
Recept 4: Hoe meten we praktisch onze resultaten? Weten dat u met de juiste dingen bezig bent
Recept 4: Hoe meten we praktisch onze resultaten? Weten dat u met de juiste dingen bezig bent Het gerecht Het resultaat: weten dat u met de juiste dingen bezig bent. Alles is op een bepaalde manier meetbaar.
Verklarende woordenlijst
Verklarende woordenlijst bij toetsingskader voor instellingen waar mensen verblijven die niet thuis kunnen wonen Utrecht, maart 2017 Behandeling Handelingen en interventies van medische, gedragswetenschappelijke
Een cliëntvriendelijk ondersteuningsplan
Best-practices Een cliëntvriendelijk ondersteuningsplan Verhalen uit de praktijk Hoe ziet een cliëntvriendelijk ondersteuningsplan er in de praktijk uit? Hoe kom je tot een cliëntvriendelijke aanpak van
U bent aan zet! Zorg, welzijn en wonen zoals u dat wilt. het gevoel van samen
U bent aan zet! Zorg, welzijn en wonen zoals u dat wilt het gevoel van samen Zorg, welzijn en wonen zoals u dat wilt U bent aan zet! Als cliënt van Archipel kunt u zelf aangeven op welke punten u ondersteuning
Kwaliteitsverslag 2017 Verpleeghuiszorg
Kwaliteitsverslag 2017 Verpleeghuiszorg Inhoud 1. Persoonsgerichte zorg en ondersteuning... 3 2. Wonen en Welzijn... 3 3. Veiligheid... 4 3.1 Decubitus... 4 3.2 Advance care planning... 4 3.3 Medicatieveiligheid...
SOVAK kleurt levens. Volgens Wortels-Stam-Bloesem.
SOVAK kleurt levens. Volgens Wortels-Stam-Bloesem. Zorg verlenen. Dat doen we bij SOVAK op onze eigen manier. Wij vinden het belangrijk dat we mensen met een (verstandelijke) beperking precies die zorg
Thuiszorg. Pieter van Foreest Zorg Thuis. Zo lang mogelijk Thuis...
Thuiszorg Pieter van Foreest Zorg Thuis Zo lang mogelijk Thuis... Welkom bij Pieter van Foreest Wij willen u van harte welkom heten bij Pieter van Foreest. Iedereen wil het liefst zo lang mogelijk zelfstandig
Geef mensen met dementie een stem Dementia Care Mapping (DCM)
Geef mensen met dementie een stem Dementia Care Mapping (DCM) Aukje Post Manager / consultant DCM Nederland 07 02 2008 Wat is persoonsgericht werken? V Waarde (Value) toekennen aan mensen I Individueel
Kwaliteitskader wijkverpleging
Kwaliteitskader wijkverpleging Zeggenschap in de wijk, handreiking voor cliëntenraden Uitgave van LOC Waardevolle zorg - april 2019 Wees welkom om de informatie uit deze brochure verder te verspreiden.
Zilveren Kruis Zorgkantoor Geestelijke gezondheidszorg
Zilveren Kruis Zorgkantoor Geestelijke gezondheidszorg Toelichting bij de praatplaat over het zorginkoopbeleid Wlz 2017 Uitleg Het is belangrijk dat cliënten en hun vertegenwoordigers weten wanneer en
Samen leren en verbeteren met mijnkwaliteitvanleven.nl
Samen leren en verbeteren met mijnkwaliteitvanleven.nl De vragenlijst van Mijnkwaliteitvanleven.nl maakt kwaliteit van leven bespreekbaar en meetbaar. Het is een praktische werkvorm om op een gestructureerde
Medezeggenschap en Ondersteuningsplannen. Dialoog in de dagelijkse praktijk van cliëntenraden en zorgaanbieders
1 Medezeggenschap en Ondersteuningsplannen Dialoog in de dagelijkse praktijk van cliëntenraden en zorgaanbieders Workshops Marion Kersten VGN Stelling: Met de nieuwe Handreiking hebben medewerkers alles
Recept 8: Wat is het belang van leiderschap? Een recept voor het leiden van diepgaande verandering
Recept 8: Wat is het belang van leiderschap? Een recept voor het leiden van diepgaande verandering Het gerecht Het resultaat: leiders die inzicht hebben in wat nodig is om een diepgaande verandering te
Monica de Visser Juridisch Adviesbureau Smaragd 1
Doorkijkje naar toekomstige wet- en regelgeving in het kader van het ondersteuningsplan in de gehandicaptenzorg Monica de Visser Juridisch Adviesbureau Smaragd 1 Huidige wet- en regelgeving Besluit zorgplanbespreking
bijlage 3 Strategische visie ZorgAccent 1. De missie 2. Uitgangspunten van de visie
bijlage 3 Strategische visie ZorgAccent 1. De missie De missie gaat over datgene waarvoor we staan: onze waarden en identiteit. De missie van ZorgAccent: Het bieden van samenhangende arrangementen van
Recept 7: Hoe en aan wie leggen wij verantwoording af? Een recept voor een goede interne en externe profilering in de keten
Recept 7: Hoe en aan wie leggen wij verantwoording af? Een recept voor een goede interne en externe profilering in de keten Het gerecht Het resultaat: een stevige interne en externe profilering en een
Mantelzorgbeleid. Mantelzorgbeleid De Gouden Leeuw Groep - mei
Mantelzorgbeleid Mantelzorgbeleid De Gouden Leeuw Groep - mei 2016-1 Inleiding De Gouden Leeuw Groep hecht veel waarde aan een goede relatie tussen de cliënt, de mantelzorger en de medewerker(s) van De
INTEGREREN. Het gerecht
Recept 6: Hoe beheersen we onze processen? Een recept voor controle waar het moet en loslaten waar het kan Het gerecht Het resultaat: een organisatie die vanuit visie stuurt op doelen en voortdurend een
SAMENWERKEN AAN GOEDE ZORG
KWALITEITS- BELEID LAVERHOF SAMENWERKEN AAN GOEDE ZORG HET VERHAAL VAN LAVERHOF Het verhaal van Laverhof begint bij onze wortels. Dat zijn de missie, visie en kernwaarden. Zij vertellen wie wij zijn, waar
Kwaliteitsvolle vraagverduidelijking
Kwaliteitsvolle vraagverduidelijking Prof. Dr. Bea Maes K.U.Leuven Inhoud Wat is vraagverduidelijking? Wat is kwaliteitsvolle vraagverduidelijking? Wat zijn de ervaringen van personen met een handicap
Personeel Talma Urk. Waar wij voor staan. We zijn trots op Talma
Personeel Talma Urk Waar wij voor staan Ondersteuning van de cliënt in het voortzetten van het leven zoals hij gewend was. Wij bieden op Urk kwalitatief goede zorg. Wij leveren een totaalpakket uitgaande
Schema coach-de-coach-traject Cliënt in regie. Samenspel tussen cliënt, medewerker en mantelzorger
Schema coachdecoachtraject Cliënt in regie. Samenspel tussen cliënt, medewerker en mantelzorger 1. De cliënt (en de mantelzorger) neemt verantwoordelijkheid over zijn eigen leven en voert daarom de regie
Toetsingskader Toezicht Wmo Verwey-Jonker Instituut en GGD GHOR Nederland
Toetsingskader Toezicht Wmo Verwey-Jonker Instituut en GGD GHOR Nederland Het onderstaande toetsingskader van het Verwey-Jonker Instituut en GGD GHOR wordt als leidraad gebruikt bij het bezoeken van de
Catharina Stichting visie op zelfsturing
Catharina Stichting visie op zelfsturing Verhalende versie Binnen Catharina Stichting werken we steeds nadrukkelijker op basis van zelfsturing. Een belangrijk uitgangspunt daarbij is dat we werken vanuit
Invulling Aster Zorg van addendum bij kwaliteitskader verpleeghuiszorg voor langdurige zorg thuis met een Wlzindicatie
Invulling Aster Zorg van addendum bij kwaliteitskader verpleeghuiszorg voor langdurige zorg thuis met een Wlzindicatie Inleiding Aster Zorg levert huishoudelijke hulp in het kader van de WLZ. We doen dat
Toetsingskader Nieuwe toetreders jeugdhulp
Toetsingskader Nieuwe toetreders jeugdhulp Utrecht, november 2015 Dit is een uitgave van: Inspectie Jeugdzorg Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport Inspectie voor de Gezondheidszorg Ministerie
Mantelzorg 3.0: Van Interzorg naar Interactief
Mantelzorg 3.0: Van Interzorg naar Interactief Ervaringen van mantelzorgers Van ons netwerk is in de loop der jaren niet veel meer over. Zorg vult veel voor ons in. Neemt de regie over Mij is niet altijd
Matrix voor 3 modellen van zelfsturing
Matrix voor 3 modellen van zelfsturing De term zelfsturing wordt verschillend uitgelegd en invulling gegeven. In een verandertraject naar meer eigen verantwoordelijkheid en regelruimte voor medewerkers
Kennismaken met Planetree [email protected] www.planetree.nl
Kennismaken met Planetree [email protected] www.planetree.nl ONDERWIJS & PLANETREE Interesse in het mee doorvertalen van Planetree naar onderwijs en onderwijs organisaties? Neem neem contact op met [email protected]
We lichten de onderwerpen uit de kwaliteitsagenda hieronder verder toe.
Kwaliteitsagenda Zorg Thuis 2016 Mensen met een kwetsbare gezondheid blijven langer zelfstandig thuis wonen. Dat kan alleen als zorg thuis goed geregeld is. Mensen hebben recht op maatwerk van goede kwaliteit
Veelkleurige kijk op zorg
s Heeren Loo Zorggroep Berkenweg 11 3818 LA Amersfoort T. 0800 3 55 55 55 Niets uit deze uitgave mag worden verveelvoudigd, opgeslagen in een geautomatiseerd gegevensbestand en/of openbaar gemaakt in enige
Archipel Kanidas. Uw wensen, onze zorg en ervaring. het gevoel van samen
Archipel Kanidas Uw wensen, onze zorg en ervaring het gevoel van samen Archipel Kanidas Het leven houdt niet op zodra je ouder bent en in meer of mindere mate afhankelijk wordt van anderen. Ook niet als
Visie Preall Auteur: Kerngroep/MR januari 2016 Definitief 1.0
Visie op integrale geboortezorg in Almere Aanleiding Met het verschijnen van het Stuurgroep rapport Een goed begin is de organisatie van de verloskundige zorg in Nederland in de aandacht komen te staan.
Prestatiegericht werken aan roze zorg
Prestatiegericht werken aan roze zorg 27 juni 2013, Symposium Roze Zorg Ietje de Rooij, directeur De Kievitshorst/ de Heikant, De Wever Tilburg Majorie de Been, bestuursondersteuner Perspekt Perspekt Product-
Methodisch werken met zorgleefplan, ondersteuningsplan of begeleidingsplan
Zorgleefplan, ondersteuningsplan en begeleidingsplan Methodisch werken met zorgleefplan, ondersteuningsplan of begeleidingsplan Om goede zorg en/of ondersteuning te kunnen geven aan een cliënt is het werken
Ondersteunen bij persoonlijke basiszorg
Beoordelingseenheid A Proeve van Bekwaamheid Ondersteunen bij persoonlijke basiszorg Crebonummer 95530 en 95520 Opleiding Verzorgende IG Kwalificatieniveau 3 MBO Verpleegkundige Kwalificatieniveau 4 BOL/BBL
Ervaringsonderzoek Cliënten
Ervaringsonderzoek Cliënten (untitled) Toestemmingsformulier BrabantZorg wil graag weten wat uw ervaringen zijn met onze medewerkers. Wij vinden het belangrijk om te weten wat u van de kwaliteit van de
8 Tips voor het werken met Positieve Gezondheid
8 Tips voor het werken met Positieve Gezondheid Betrek de bestuurder bij de veranderingen Maak het gesprek een vanzelfsprekend onderdeel van je handelen Leg de uitkomsten van een gesprek vast Hoor de wensen
Samen doen. Zorgvisie. Zorg- en dienstverlening van A tot Z
Samen doen Zorgvisie Zorg- en dienstverlening van A tot Z Wat en hoe? 3 W Samen met de cliënt bepalen we wát we gaan doen en hóe we het gaan doen. Mensen met een verstandelijke beperking kunnen op diverse
Kwaliteitskader Wijkverpleging en Waarde gedreven zorg. Betekenis voor de beroepsgroep wijkverpleegkundigen, staf en beleidsmedewerkers
Kwaliteitskader Wijkverpleging en Waarde gedreven zorg Betekenis voor de beroepsgroep wijkverpleegkundigen, staf en beleidsmedewerkers Kwaliteitskader Wijkverpleging, Waarde gedreven zorg Wat hebben we
Bijlage 5: Model basisset kwaliteitseisen Wmo-ondersteuning voor zeer kwetsbare burgers
Bijlage 5: Model basisset kwaliteitseisen Wmo-ondersteuning voor zeer kwetsbare burgers Samenvatting In de Wmo 2015 is geregeld dat er nieuwe taken naar gemeenten gaan. Het gaat om taken die tot 2015 vallen
Wijzer in de professionele ruimte
Wijzer in de professionele ruimte Strategieën om de professionele ruimte van docenten(-teams) te optimaliseren Rob Vink Wat is professionele ruimte? Als docent geef je vorm aan het onderwijs en daar voel
Deel 2 Conclusies en aanbevelingen cliëntenraadpleging met de CQ-index Kortdurende ambulante GGZ. Delta Psychiatrisch Centrum Poortugaal
Deel 2 Conclusies en aanbevelingen cliëntenraadpleging met de CQ-index Kortdurende ambulante GGZ Delta Psychiatrisch Centrum Poortugaal augustus september 2009 Inhoudsopgave Inleiding...5 1. Conclusies...7
Ik doe mee! Cliëntenraad en het nieuwe Kwaliteitskader Gehandicaptenzorg
Ik doe mee! Cliëntenraad en het nieuwe Kwaliteitskader Gehandicaptenzorg KansPlus Dorien Kloosterman Inhoud presentatie Aanleiding nieuwe kwaliteitskader Inhoud kwaliteitskader Rol cliëntenraden en verwantenraden
Wat is het SDW cliëntenpanel?
Terug kijken op het eerste jaar SDW cliëntenpanel 2016 Wat is het SDW cliëntenpanel? Het SDW cliëntenpanel praat samen met de Centrale cliëntenraad (CCR) over thema s. Het cliëntenpanel bestaat uit 25
Toetsingskader Kwaliteit opvang alleenstaande minderjarige vreemdelingen
Toetsingskader Kwaliteit opvang alleenstaande minderjarige vreemdelingen Utrecht, april 2016 Motto Naar zichtbare kwaliteit in de jeugdhulp! Missie De Inspectie Jeugdzorg, de Inspectie voor de Gezondheidszorg
De noodzaak van een geïntegreerd ECD
De noodzaak van een geïntegreerd ECD Whitepaper 2 UNIT4 De noodzaak van een geïntegreerd ECD De noodzaak van een geïntegreerd ECD Papieren dossier maakt plaats voor geïntegreerd ECD dat multidisciplinair
Archipel Kanidas. Uw wensen, onze zorg en ervaring. het gevoel van samen
Archipel Kanidas Uw wensen, onze zorg en ervaring het gevoel van samen Archipel Kanidas Het leven houdt niet op zodra je ouder bent en in meer of mindere mate afhankelijk wordt van anderen. Ook niet als
Ontwikkelplan Inzicht in cliëntervaringen
Ontwikkelplan Inzicht in cliëntervaringen 1a. Niveau Ervaren kwaliteit van leven door de cliënt. 1b. Kwaliteitsthema Cliëntervaring Het werken aan dit kwaliteitsthema maakt onderdeel uit van de integrale
Beter praten met je dokter
Beter praten met je dokter Annemie Vandermeulen Trefpunt Zelfhulp Leuven Oude wijsheid Hippocrates (400 voor Christus) De patiënt, ofschoon zich ervan bewust dat zijn situatie hachelijk is, kan zijn gezondheid
Model Ekstraa Mantelkracht
Model Ekstraa Mantelkracht deel je leven Inhoudsopgave Model Ekstraa Mantelkracht 3 Extern - Regie 5 Extern - Maatwerk 5 Extern - Mantelkracht 5 Kennismaking - Regie 6 Kennismaking - Maatwerk 6 Kennismaking
Voorbeeldvragenlijst COK
Voorbeeldvragenlijst COK Vragen over de kwaliteit van wonen (Selectie van vragen uit de vragenlijst behorend bij Clienten over Kwaliteit ) Kanaalweg 17c, gebouw B2 3526 KL Utrecht Postbus 8224 3503 RE
Sámen maken we de zorg steeds beter. Kwaliteitskader Gehandicaptenzorg , versie voor cliënten
Sámen maken we de zorg steeds beter Kwaliteitskader Gehandicaptenzorg 2017-2022, versie voor cliënten Inhoudsopgave Inleiding 3 Bouwsteen 1: De zorg die jij nodig hebt 4 Bouwsteen 2: Jouw mening over de
Notitie. GGZ Rivierduinen. GGZ Rivierduinen Samen kiezen voor kwaliteit Zorgvisie 2015
Notitie GGZ Rivierduinen GGZ Rivierduinen Zorgvisie 2015 Blad 1 Inhoud 1. Inleiding... 2 2. Missie... 2 3. Visie... 2 3.1. Herstel als leidend principe... 2 3.2. Passende Zorg... 3 3.3 Hoge professionele
Het waardenkompas van Woonzorggroep Samen
Het waardenkompas van Woonzorggroep Samen Waarom een Waardenkompas? In het Waardenkompas hebben we op 1 A4 beschreven wat we binnen Samen bedoelen met onze drie waarden: Actief, Verbindend en Oprecht.
Waar gaat het om bij De Lichtenvoorde?
Waar gaat het om bij De Lichtenvoorde? De Lichtenvoorde actief in zorg Onze missie, visie en kernwaarden Waar staan we voor en waar gaan we voor als De Lichtenvoorde? Met collega s, cliënten en verwanten
In dialoog met elkaar
In dialoog met elkaar Grondhouding van Zozijn Bestaansrecht van Zozijn In dialoog Zozijn ziet het als opdracht om mensen tot bloei te laten komen. Wij zorgen voor een positief klimaat, waarin liefdevolle
Referentietabel: indicatorenset 2010 indicatorenset mei PREZO VV&T 2011
Referentietabel: indicatorenset 2010 indicatorenset mei 2012 PREZO VV& 2011 De vet weergegeven prestaties vallen onder veiligheid. De onderstreepte prestaties vallen onder wet en regelgeving. In een aantal
Gedragscode. Gewoon goed doen
Gedragscode Gewoon goed doen 2 Inhoudsopgave pagina 1. Missie, ambitie en kernwaarden 4 2. Gewoon goed doen 5 3. Waarom een gedragscode? 6 4. Omgaan met de patiënt/klant: respectvol en gastvrij 7 5. Professioneel
Kwaliteitsrapport 2018
Samenvatting voor bewoners en cliënten mei 2019 www.tragel.nl Afgelopen jaar besteedde Tragel veel tijd aan het verbeteren van kwaliteit. Kwaliteit van de ondersteuning, zorg- en dienstverlening. De resultaten
Teamkompas voor Zelfsturing
Teamkompas voor Zelfsturing Wat is het teamkompas: Met dit instrument kun je inzicht krijgen in de ontwikkeling van je team als het gaat om effectief samenwerken: Waar staan wij als team? Hoe werken wij
Praktijk Groeikracht voor individuele en relatietherapie
Praktijk Groeikracht voor individuele en relatietherapie www.praktijkgroeikracht.nl De kracht van EPH voor Welzijn Nieuwe Stijl dat werkt! Edward Bruijn, 2015 Scriptie, groep 36B Opleiding Ervaringsgerichte
HOE U DE SAMENWERKING MET MANTELZORGERS VERBETERT
HOE U DE SAMENWERKING MET MANTELZORGERS VERBETERT Tips voor professionals die voor thuiswonende ouderen zorgen ZORGNETWERK VAN EEN KWETSBARE OUDERE Team van verpleegkundigen en verzorgenden Partner 1 2
Toezichtvisie Raad van Toezicht. september 2018
Toezichtvisie Raad van Toezicht september 2018 Inleiding In dit document is de visie op toezicht door de Raad van Toezicht (RvT) van s Heeren Loo vastgelegd. Hoe zien wij onze rol en welke uitgangspunten
Welkom bij het Individueel Begeleiden Thuis. Maatwerk is het motto
Welkom bij het Individueel Begeleiden Thuis Maatwerk is het motto 1 Inhoud Welkom bij Individuele begeleiding thuis... 1 Visie, missie en werkwijze... 3 Visie... 3 Missie... 3 Kernwaarden... 3 Algemene
Zilveren Kruis Zorgkantoor Gehandicaptenzorg
Zilveren Kruis Zorgkantoor Gehandicaptenzorg Toelichting bij de praatplaat over het zorginkoopbeleid Wlz 2017 Uitleg Het is belangrijk dat cliënten(raden) weten wanneer en waarover zorgkantoren met zorgaanbieders
Samen werken aan goede zorg
Nieuw kwaliteitskader verpleeghuiszorg Samen werken aan goede zorg Het is belangrijk dat bewoners van verpleeghuizen goede zorg ontvangen. In het nieuwe kwaliteitskader verpleeghuiszorg staat wat goede
OVERZICHT OPLEIDING HELPENDE ZORG & WELZIJN
1.1 Maakt een werkplanning op basis van het zorg-, leef-, begeleidings- of activiteitenplan 1.2 Ondersteunt bij huishouden en de woon- of verblijfsomgeving of opvangsituatie 1.3 Ondersteunt bij persoonlijke
Cliënttevredenheid. Algemeen. Eigen Regie. 1. Wie gaat de vragenlijst invullen? * Ikzelf. Ikzelf met hulp van iemand anders.
Cliënttevredenheid Algemeen 1. Wie gaat de vragenlijst invullen? * Ikzelf Ikzelf met hulp van iemand anders Iemand anders Eigen Regie Eigen regie staat voor zelf sturing geven aan je leven. Eigen regie
Kleinschalig Wonen bij Vecht en IJssel
Kleinschalig Wonen bij Vecht en IJssel Welzijn en kwaliteit van leven in een huiselijke sfeer Mevrouw Ten Have leest graag een boekje met kleindochter Anna en Persoonlijk Woonbegeleider Samira. In de Zonnehoek
Esther Leenstra. Humanitas DMH. Voelt Bram zich gelukkig?
Esther Leenstra Humanitas DMH Voelt Bram zich gelukkig? Samenvatting Kwaliteitsrapport 2018 1 Wie zijn wij en wat doen wij Humanitas DMH is een landelijk verspreide en lokaal verankerde organisatie. Bij
Visie Somatische Verpleegzorg Omring
Visie Somatische Verpleegzorg Omring Visie Somatische Verpleegzorg Omring Inleiding De Omring strategie gaat uit van de definitie van positieve gezondheid (Huber et al 2011) Health is the ability to adapt
Cliënten over Kwaliteit. Hoe ervaren cliënten de kwaliteit van de gehandicaptenzorg in Nederland? Signalering
Cliënten over Kwaliteit Hoe ervaren cliënten de kwaliteit van de gehandicaptenzorg in Nederland? Signalering Lichamelijk en psychisch welbevinden Lichamelijk welbevinden Het lichamelijk welbevinden is
Dementie, wie heeft de regie?
Dementie, wie heeft de regie? Studiedag Sterke persoonlijkheden bij dementie Jacomine de Lange, lector Transities in Zorg Kenniscentrum Zorginnovatie, Hogeschool Rotterdam Academische Werkplaats Dementie
HOE U DE SAMENWERKING MET THUISZORGMEDEWERKERS VERBETERT
HOE U DE SAMENWERKING MET THUISZORGMEDEWERKERS VERBETERT Tips voor mantelzorgers die voor thuiswonende ouderen zorgen ZORGNETWERK VAN EEN KWETSBARE OUDERE Team van verpleegkundigen en verzorgenden Partner
Kwaliteitsrapport 2018 Versie voor cliënten
Kwaliteitsrapport 2018 Versie voor cliënten Datum: Juni 2019 Auteur: Nienke Bouthoorn, Beleidsmedewerker kwaliteit Roos Deen, Zorg coördinator Jan Steven van Dijk, Bestuurder Inhoud Inleiding 3 1. Algemene
1. Persoonsgerichte zorg en ondersteuning Wonen en welzijn Veiligheid Leren en verbeteren van kwaliteit...
Teammonitor 2.0 Voor je ligt de teammonitor 2.0! Dit is de herziene versie, en gebaseerd op het kwaliteitskader verpleeghuiszorg. Het kwaliteitskader is eigenlijk een overzicht van waar goede zorg aan
Goede zorg voor mensen met EMB: de visie van Middin
Goede zorg voor mensen met EMB: de visie van Middin Doelgroep EMB Mensen met een (zeer) ernstige verstandelijke beperking (EMB) vormen een bijzondere groep binnen Middin. De doelgroep mensen met een ernstige
