Welkom in de zesde stad van Nederland

Transcriptie

1 Welkom in de zesde stad van Nederland Thuis voor Tilburgers Tilburg zoekt een nieuwe burgemeester! Gaat u er voor?

2 Vindingrijk, het vermogen om door te zetten en de bereidheid om hard te werken. Tilburg heeft het. De stad ontwikkelt zich in rap tempo. Als nieuwe burgemeester (V/M) heeft u de ambitie èn de vereiste kwaliteiten om met impact hieraan bij te dragen. Samen met inwoners. Samen met de raad en het college. Samen met de regio. Tilburg barst van de ambitie. Onze nieuwe burgemeester is een belangrijke factor om de vernieuwingsimpulsen in goede banen te leiden. Op de winkel passen? Dat is uw stijl niet. U toont leiderschap om de koers van de stad mede te bepalen. De kwaliteiten van onze nieuwe burgemeester: Anderen positioneren voor ontwikkeling van de stad De dynamiek van een grote stad is in Tilburg volop aanwezig. Zowel zakelijk als cultureel is er veel creativiteit. Tegelijkertijd kan er nog veel meer. Er is ruimte, letterlijk, om meters te maken. Bij de ontwikkeling gaat het bijvoorbeeld over de transformatie van de binnenstad, de Spoorzone, Koningsoord, de Piushaven en opgaven in het sociaal domein. Er is ook figuurlijk ruimte, als in: durf om te experimenteren. Dat er financiële armslag is om te investeren schept mogelijkheden. Daar past een vaardig burgemeester bij die Tilburger onder de Tilburgers is ( Tilburgemeester ) en de diversiteit omarmt. U bent de ambassadeur en aanjager voor dit ontwikkelproces. Met ambitie draagt u bij aan de stedelijke ontwikkeling. Samen met iedereen die betrokken is bij de stad verzilvert u kansen om Tilburg verder vooruit te brengen. Ieder vanuit de eigen rol. Benut kansen voor vernieuwing Tilburg is een stad van contrasten: de geschiedenis van de textielindustrie en de huidige kennis- en onderwijsstad met een vooraanstaande universiteit. Tilburg heeft zich sterk ontwikkeld in de logistiek en moderne maakindustrie. De komende jaren willen we diversiteit in economische sectoren versterken. Dat moet ook want sociaal gezien staan wij voor grootstedelijke opgaven rond armoedebestrijding en arbeidsparticipatie. De uitdaging is om de tweedeling tussen zij die hun weg makkelijker en moeilijker vinden, tegen te gaan. Als burgemeester van àlle Tilburgers bent u in staat deze werelden te verbinden en iedereen binnenboord te houden.

3 Wij verwachten van u burgemeester te zijn van alle inwoners van Tilburg, Berkel-Enschot en Udenhout. U brengt creativiteit mee in het toepassen van nieuwe vormen van participatie want u bent oprecht geïnteresseerd in mensen. U wilt weten wie wij zijn, wat ons drijft en wat er bij ons leeft. Met enthousiasme en flair brengt u bestuurlijke, economische en maatschappelijke partners in de stad in positie en neemt u een actieve rol om participatie van onze inwoners te vergroten. Zet netwerken in en is zichtbaar in de regio Tilburg is de centrumstad van Midden-Brabant. Als burgemeester heeft u de bestuurlijke stevigheid en assertiviteit om deze centrumfunctie inhoud te geven, met respect voor de regiogemeenten. Ook pakt u een actieve rol in de positionering van Tilburg binnen de Brabantse stedenrij (B5). Er is veel in de stad dat verdient om ontdekt te worden. Zo staat onze culturele sector in binnen- en buitenland hoog aangeschreven, met sterke merken als Poppodium 013, Textielmuseum, de Rockacademie, en natuurlijk Museum De Pont. Ook beschikken wij over toonaangevende instituten en innovatieve ondernemingen. Voor u is een belangrijke rol weggelegd om die potentie uit te dragen. U neemt het voortouw en benut met ondernemerszin de kansen die uw netwerk biedt. U beschikt over een aantoonbaar relevant netwerk voor de stad Tilburg. Wij verwachten dat u direct na benoeming uw netwerk effectief inzet. U staat in direct contact met beslissers en weet snel te schakelen. Door uw gezag vergroot u de bestuurlijke invloed van Tilburg. Met impact geeft u inhoud aan de positie van Tilburg in de regio en daarbuiten. Dit doet u door partijen te betrekken, te overtuigen en in te schakelen.

4 Doortastend op het terrein van veiligheid Tilburg is gemoedelijk maar heeft ook te maken met de problemen die horen bij een grote stad, zoals drugsgerelateerde overlast en ondermijnende criminaliteit. Als burgemeester heeft u het vermogen om op dit specifieke terrein de reeds ingezette, duidelijke lijn door te zetten. Maar, net als op andere terreinen, weet u ook bij de veiligheidsdossiers gezamenlijk doelen vast te stellen en draagvlak te creëren. De succesvolle inrichting van het Zorg- en Veiligheidshuis is een aansprekend voorbeeld van hoe Tilburg op het domein van veiligheid vooroploopt. Als grootste gemeente in de regio leveren wij bovendien de voorzitter van de Veiligheidsregio Midden- en West Brabant en het Veiligheidscollege Zeeland en Midden- en West-Brabant. U bent als burgemeester gericht op ontwikkelen en toepassen van vernieuwende, preventieve aanpak en helpt zo invulling te geven aan het streven om Tilburg te profileren als een Living Lab voor sociale innovatie op veiligheidsgebied. Vanuit een duidelijke visie op veiligheid levert u een stevige bijdrage aan de verbetering van de leefbaarheid in onze stad en de regio.

5 Betrokken en oplossingsgericht In Tilburg weten we dat succes niet komt aanwaaien. Eigengereid kunnen we zeker zijn, ook dat is Tilburgs. U weet hier als burgemeester ontspannen mee om te gaan. U staat dichtbij, maar zegt ook waar het op staat. Bij uiteenlopende belangen weet u de rust en het overzicht te bewaren. De gemeenteraad hecht aan een levendige lokale democratie. Als voorzitter helpt u de raad en het college aansluiting te vinden bij de veranderingen in de samenleving en bij bestuurlijke ontwikkelingen. U heeft hierbij oog en gevoel voor het samenspel met de ambtelijke organisatie. Met een ontspannen houding bent u een burgemeester en voorzitter die het overzicht bewaart en boven de partijen staat, maar ook een eerste burger die dichtbij komt en uitnodigt mee te doen. Onze inwoners hebben de gelegenheid gehad om zich uit te spreken over de competenties waaraan de nieuwe burgemeester moet voldoen. Dat kon door het invullen van een vragenlijst die digitaal en op papier werd verstrekt. Het resultaat van deze burgerraadpleging is bij deze profielschets opgenomen. Meer resultaten van de burgerraadpleging? Die is te vinden op Een assessment kan deel uitmaken van de procedure. Uw betrokkenheid bij de Tilburgers en Tilburg toont zich in een commitment aan onze gemeente voor tenminste zes jaar. Fotografie: Beeldbank gemeente Tilburg, Merk Tilburg, Dolph Cantrijn, Joyce van Belkom, Verbeeld foto en film

6 ONZE BURGEMEESTER... heeft veel bestuurlijke en politieke ervaring is een enthousiaste vernieuwer is bedachtzaam is gericht op de toekomst van Tilburg is het boegbeeld van Tilburg is bij voorkeur een vrouw treedt bij crisis (of problemen) hard op heeft gezag en overwicht is informeel bestuurt vanuit eigen gezag en inzicht richt zich vooral op openbare orde en veiligheid heeft veel contacten in de provincie, Den Haag en Brussel voelt zich thuis bij de Brabantse en Tilburgse aard 43% 57% 49% 51% 35% 65% 56% 44% 53% 47% 56% 44% 46% 54% 43% 57% 61% 39% 32% 68% 51% 49% 44% 56% 53% 47% heeft een frisse blik voor nieuwe ideeën is rustig en betrouwbaar is daadkrachtig is bezig met wat er 'vandaag' in Tilburg speelt zorgt er op de achtergrond voor dat zaken soepel verlopen is bij voorkeur een man gaat bij crisis (of problemen) met mensen om tafel staat naast de Tilburgers is formeel zoekt samen met inwoners naar gezamenlijke doelen en draagvlak zet Tilburg op de kaart laat zich vaak zien in wijken en dorpen heeft oog voor de diversiteit van de Tilburgers 2325 INGEVULDE TESTS DE NIEUWE TILBURGEMEESTER Van 12 tot 25 juni konden alle Tilburgers hun voorkeuren voor de nieuwe Tilburgemeester aangeven. Door deze test op tilburgemeester.nl of bij verschillende kraampjes in de stad in te vullen, kon men laten weten aan welke eigenschappen de nieuwe burgemeester van Tilburg moet voldoen. Dit zijn de uitslagen van deze test. #TILBURGEMEESTER