Vluchtelingenwerk, van Welkom tot (vrijwilligers)werk
|
|
- Cornelia van Veen
- 7 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Vluchtelingenwerk, van Welkom tot (vrijwilligers)werk
2 Programma 1. Welkom 2. Voorstellen 3. Informatie over vluchtelingenwerk 4. Geen tijd te verliezen 5. Inburgeren 6. (Vrijwilligers)Werk is integreren 7. Waar moet je rekening mee houden 8. Arbeidscultuur Eritrea 9. Arbeidscultuur Syrië 10. Vragen
3 Informatie VluchtelingenWerk Een asielzoeker is iemand die bescherming van een ander land inroept; hij vraagt daarmee in dat land asiel aan. Pas als zeker is dat een asielzoeker gevaar loopt in zijn eigen land, heet hij een vluchteling of statushouder en mag hij in Nederland blijven. Elke gemeente is verplicht een bepaald aantal statushouders te huisvesten, de taakstelling. De gemeente Ommen moet in 2016, 28 personen huisvesten (allen afkomstig uit Syrië of Eritrea. Elke nieuwe statushouder in Ommen heeft recht op min. 14 maanden begeleiding van Vluchtelingenwerk. De gemeente meldt aan VW dat een nieuwkomer een woning krijgt en een vrijwilliger van VW neemt dan contact op met deze persoon. De begeleiding richt zich op het zo spoedig mogelijk zelfredzaam maken van de statushouder. Een aantal taken zijn: aanmelden verzekeringen, administratie, wegwijs maken, luisterend oor bieden, vinden van werk etc. Naast maatschappelijke begeleiding helpt VW Ommen ook bij juridische zaken zoals gezinshereniging en aanvragen/verlengen van de asielstatus.
4 Geen tijd te verliezen Vroeger tot aan 2016 Alles na elkaar: asielaanvraag, daarna AZC wachten op woning Eindelijk in de gemeente: eerst inburgeren, daarna Opleiding en/of werk Langzame integratie en veel onvrede 2016 en verder Alles tegelijk: Gelijktijdig werken aan huisvesting, taalverwerving, opleiding en werk Belangrijk: aansluiten bij iemands ervaringen, kwaliteiten en opleiding (diplomawaardering is essentieel) Snelle integratie, geen tijd verloren, tevredenheid (behoud maatschappelijk draagvlak)
5 Inburgeren Elke statushouder is verplicht in te burgeren. Hiervoor krijgen zij 3 jaar de tijd. Er zijn verschillende niveaus: * Alfabetisering * inburgeren: A1 en A2: A2 niveau is nodig voor het examen * NT2 staatsexamen: B1 (MBO) en B2 (HBO niveau en universiteit) Onderdelen examen: lezen, luisteren, schrijven, spreken, kennis Nederlandse maatschappij, orientate op de Nederlandse arbeidsmarkt
6 (Vrijwilligers)Werk is integreren Vluchtelingen willen zo snel mogelijk hun talenten inzetten en participeren in de Nederlandse samenleving. Werken is de beste manier om te integreren. Het leren van de Nederlandse taal is een belangrijk onderdeel van de integratie. Kennis en taalniveau nemen toe in het contact met Nederlands sprekende mensen. Participeren bevorderd de gezondheid en doet gezondheidsklachten afnemen. Voor uw organisatie kan samenwerken met een statushouder een verrijking zijn. Het biedt u en uw collega s de kans om uw blik op de wereld te verruimen. Statushouders beschikken over een flinke portie veerkracht en hebben de talenten en vaardigheden die u goed kunt benutten voor uw organisatie. Nederlanders en statushouders hebben interesse in elkaar en het vrijwilligerswerk zorgt voor veel interactie. Dit contact haalt het beste in mensen naar boven: vriendelijkheid, verbroedering, wederzijdse waardering en acceptatie, tevredenheid Vrijwilligerswerk houd mensen actief, het thuiszitten leid ertoe dat mensen inzakken en het nog moeilijker wordt om de stap naar de arbeidsmarkt te maken. Mensen zitten vol energie en drive...dus inburgeren, werken etc. tegelijkertijd. Geen tijd te verliezen. Vluchtelingenwerk kan vluchtelingen begeleiden bij de voorbereiding op de arbeidsmarkt (VIP),we kunnen vluchtelingen en ondersteunen op de werkvloer...we hebben een netwerk waarin we samenwerken met gemeenten, met bedrijven of bedrijfstakken en met opleidingen
7 Waar moet je rekening mee houden Alle statushouders hebben traumatische ervaringen meegemaakt. Dit kan leiden tot psychische en lichamelijke klachten zoals PTSS, concentratie- en slaapproblemen Taalachterstand; instructies worden niet direct begrepen, geduld en tijd om mensen te begeleiden is nodig Statushouders hebben (tijdelijk) een coach nodig die hen wegwijs maakt in de organisatie en bij wie ze terecht kunnen met vragen Doel van vrijwilligerswerk is integratie, participatie maar ook het opdoen van vaardigheden voor de arbeidsmarkt Begrip van cultuur; de arbeidscultuur van de statushouder is anders dan de arbeidscultuur in Nederland. Hierover in gesprek gaan en begrip tonen voor elkaar is belangrijk Gezondheidsproblemen kunnen voorkomen/vermindert worden door participatie: deelname aan inburgering en werk bevordert actief en gezond gedrag, omdat het structureert en toekomstperspectief biedt.
8 (Arbeids)cultuur Eritrea Merendeel van de Eritrese vluchtelingen zijn jonge adolescente vrouwen/ mannen. 67% (UNESCO,2012) van de bevolking is geletterd. Leerplicht van 7 tot 14 jaar, laatste jaar is een verplichte militaire opleiding. Daarna volgt de eeuwige dienstplicht. Hoger onderwijs is alleen bestemd voor vrienden van het regime. Eritreeërs zijn harde werkers en teamspelers. Ze leren door na te doen, niet door naar school te gaan. Vragen stellen, initiatief tonen en overleggen kennen ze niet goed, je doet wat je opgedragen wordt. Velen zijn in eigen land boer geweest. Ze hebben dan ook vaak een grote kennis over (tuin)bouw. De begrippen "gratis werken en vrijwilligerswerk" zijn voor veel Eritreeërs die uitgebuid zijn slecht vallende begrippen. Beter is te spreken over "werk als opstap naar betaald werk later". Relaties en dagelijkse activiteiten zijn buigzaam. Als je vraagt:"wil je dit nu doen" dan kan de Eritreeër "ja" zeggen en gewoon doorgaan met zijn eigen ding. Voor hem is ja: ik heb je gehoord en ik doe het straks. Bij het geven van instructies is het dan ook belangrijk er niet omheen te draaien, het is zoals het is, houdt het kort. Je helpt Eritrese mensen vooral door hen structuur, duidelijkheid en regelmaat te bieden. Als je iets uit moet leggen, houdt het dan kort en laagdrempelig.
9 (Arbeids)cultuur Syrië Onderwijssysteem is vergelijkbaar met het Nederlandse onderwijsstelsel.; lage en middelbare school, HBO, universiteit. Onderwijstaal is Arabisch, leerplicht van 6 tot 15 jaar. Leven draait om de familie: individu is loyaal aan familie, dit gaat boven alle andere verplichtingen. Kinderen gehoorzamen de ouders, ook als ze volwassen zijn Loyaliteit is verbonden aan de familie, alleen zij zijn te vertrouwen. Mensen uit eigen kring in dienst nemen is dan ook zeer normaal. Zo ontstaan familiebedrijven In het Syrische huishouden is de rol van de vrouw groot. In tegenstelling tot Westerse landen hebben maar weinig Syrische vrouwen een baan. Na het huwelijk houdt de vrouw zich bezig met de kinderen en het huishouden Het gender is bepalend voor de sociale positie. Vrouwen en mannen hebben onderling geen contact met uitzondering van thuis. Syriërs zijn trots. In Syrië bestaat niet zoiets als een uitkering. Zelfs gepensioneerden blijven werken om rond te komen. Niemand wil z n hand ophouden
10 ?
Vluchtelingenwerk - Tekening 1
Vluchtelingenwerk - Tekening 1 18 Vluchtelingenwerk - Tekening 2 19 20 Vluchtelingenwerk - Tekening 3 Vluchtelingenwerk - Tekening 4 21 Vluchtelingenwerk Maatschappelijke begeleiding van Houten&co begeleidt
Nadere informatieKennismaking. Coordinator Vrijwilligerswerk Vluchtelingenwerk Zuidvleugel. Syrische vluchteling. Den Haag. Verblijft op dit moment in de noodopvang
Kennismaking Elise Schutte Coordinator Vrijwilligerswerk Vluchtelingenwerk Zuidvleugel Den Haag Samaan Samaan Syrische vluchteling Verblijft op dit moment in de noodopvang Wat zouden jullie graag willen
Nadere informatieErvaringen van een taalcoach en zijn cliënt. Probus Heerlen 1 Khaldoun Salim en Wiel Regtop
Ervaringen van een taalcoach en zijn cliënt. Presentatie 20/1/16 Hoe is het zo gekomen? Enige ervaringen. Interview De Drie Ringen, 19/1/2015 Het wil een onafhankelijke en breed samengestelde organisatie
Nadere informatieRaadsvoorstel en besluitnota
2016/197661 Raadsvoorstel en besluitnota Onderwerp Visie op de opvang en integratie van vluchtelingen in Zaanstad Gevraagd besluit 1. De visie inzake de opvang en integratie van vluchtelingen in Zaanstad
Nadere informatieVan ver gekomen Gezondheid van Eritrese vluchtelingen. Eindhoven, 20 juni 2017 Inge Goorts en Dlama Legiag
Van ver gekomen Gezondheid van Eritrese vluchtelingen Eindhoven, 20 juni 2017 Inge Goorts en Dlama Legiag 1 Wat gaan we vandaag doen? Verkenning Van ver gekomen Uit de praktijk > werken met sleutelpersonen
Nadere informatieAantal asielaanvragen
Wist u dat... 60 miljoen mensen wereldwijd op de vlucht zijn 95% in eigen regio blijft 4 miljoen hiervan zijn Syriërs 3,5 miljoen van deze Syriërs in Jordanië, Turkije en Libanon verblijven T/m juli 2015
Nadere informatieGezondheid Statushouders - Gezonde leefstijl
Gezondheid Statushouders - Gezonde leefstijl Iyad Abdullah, Sleutelpersoon Gezondheid Statushouders Nazar Merzorian, Sleutelpersoon Gezondheid Statushouders Marijn Haan, GGD Gelderland Zuid Marjolijn van
Nadere informatieInformatie voor doorverwijzers Aanbod taalcoaching
Informatie voor doorverwijzers Aanbod taalcoaching Taal doet meer Taal doet meer heeft een niet meer weg te denken rol in de Utrechtse samenleving op het gebied van integratie en participatie. Door taal
Nadere informatieJaarverslag 2015 VluchtelingenWerk WOBB, Locatie Halderberge
Introductie VluchtelingenWerk Nederland behartigt de belangen van vluchtelingen en asielzoekers in Nederland, vanaf het moment van binnenkomst tot en met de integratie in de Nederlandse samenleving. De
Nadere informatieVragen en Antwoorden. Inloopavond 21 april 2016 huisvesting vergunninghouders Yuliusgebouw
Vragen en Antwoorden Inloopavond 21 april 2016 huisvesting vergunninghouders Yuliusgebouw 1. Wat is een vergunninghouder? Een vergunninghouder is iemand die een tijdelijke verblijfsvergunning (voor een
Nadere informatieMonitor sociaal domein 2017 Jong en gevlucht
Monitor sociaal domein 2017 Jong en gevlucht Dit artikel is gebaseerd op informatie verkregen uit interviews met medewerkers van Divers, NeXus-Care, het Koning Willem I College en de gemeente. Het artikel
Nadere informatieInformatie voor doorverwijzers Aanbod taalcoaching
Informatie voor doorverwijzers Aanbod taalcoaching Taal doet meer Taal doet meer heeft een niet meer weg te denken rol in de Utrechtse samenleving op het gebied van integratie en participatie. Door taal
Nadere informatieDe integrale aanpak van Zaanstad. Fian van Vlokhoven
De integrale aanpak van Zaanstad Fian van Vlokhoven Inhoud I. Ontstaan van het Integraal Vluchtelingen Programma II. Opdracht vaststellen III. Input voor de integrale aanpak ophalen IV. De integrale aanpak
Nadere informatieJAARVERSLAG VAN HET BESTUUR 2015
JAARVERSLAG VAN HET BESTUUR 2015 Algemeen Vanaf de statutenwijziging per 8 december 2015 is de officiële naam: stichting Vluchtelingenwerk Samenspraak Bunnik, afgekort tot VWSB. De kerntaak is de begeleiding
Nadere informatieGEZONDHEIDSPROFIEL STATUSHOUDERS IN GEMEENTE GOIRLE. Inleiding. januari 2015 t/m juli 2017
januari maart mei juli september november januari maart mei juli september november januari 7 maart 7 mei 7 juli 7 januari t/m juli 7 GEZONDHEIDSPROFIEL STATUSHOUDERS IN GEMEENTE GOIRLE Inleiding 3 statushouders
Nadere informatieIntegrale aanpak gezondheid statushouders
Integrale aanpak gezondheid statushouders OTAV Conferentie 28 februari 2017 Willemijn Bruining, OTAV, regiocoördinator gezondheid Saleem Bachara - Syrie Nour Saadi- Syrie (oprichtster Syrische vrouwengroep
Nadere informatieNieuwsbrief. Wist u dat? September/oktober Editie 28. Stichting Perpectief. VluchtelingenWerk Oost Nederland/ Locatie Beuningen
Nieuwsbrief Stichting Perpectief September/oktober Editie 28 VluchtelingenWerk Oost Nederland/ Locatie Beuningen Wist u dat? Deze maand hebben we een bezoek gebracht aan Stichting VluchtelingenWerk Oost
Nadere informatieSponsorbrochure. Hartige Samaritaan. Pop-up restaurant voor vluchtelingen
Sponsorbrochure Hartige Samaritaan Pop-up restaurant voor vluchtelingen 1 Algemene projectinfo: Wat betekent u voor vluchtelingen? In uw handen hebt u de sponsorbrochure van Hartige Samaritaan. Hartige
Nadere informatieVoortgangscijfers inburgering Totaal Nederland
Voortgangscijfers inburgering Totaal Nederland Nieuwkomers die in Nederland moeten inburgeren zijn verplicht Nederlands te leren en zich te verdiepen in de Nederlandse samenleving, waarden en normen. Ook
Nadere informatieRaadsvergadering. 17 mei
RAADSVOORSTEL Raadsvergadering Nummer 17 mei 2018 18-038 Onderwerp Versterking integratie nieuwe inwoners Aan de raad, Onderwerp Versterking integratie nieuwe inwoners Gevraagde beslissing 1. In te stemmen
Nadere informatiePlan van aanpak. Een parallelle aanpak voor statushouders in Harderwijk. Oktober 2016
Plan van aanpak Een parallelle aanpak voor statushouders in Harderwijk Oktober 2016 Aanleiding De toestroom van asielzoekers is van alle tijden. In de jaren 90 kwamen er net als nu ook substantiële aantallen
Nadere informatieSponsorbrochure. Hartige Samaritaan. Pop-up restaurant voor en door vluchtelingen
Sponsorbrochure Hartige Samaritaan Pop-up restaurant voor en door vluchtelingen Inleiding Wat doet u voor vluchtelingen? In uw handen hebt u de sponsorbrochure van Hartige Samaritaan. Hartige Samaritaan
Nadere informatieTweede Kamerverkiezingen Analyse partijprogramma s
Tweede Kamerverkiezingen 2017 Analyse partijprogramma s VluchtelingenWerk Nederland Tweede Kamerverkiezingen 2017 Analyse van de partijprogramma s In de aanloop naar de Tweede Kamerverkiezingen op 15 maart
Nadere informatieWerkconferenties OTAV, Platform Opnieuw Thuis en VNG. Participatiepotentieel: Erkennen en inzetten
Participatiepotentieel: Erkennen en inzetten wim.top@houten.nl projectleider participatie statushouders Vanaf 1989 diverse projecten vluchtelingen in Amsterdam, Deventer, Arnhem, Landelijk 2009-2011 Deltaplan
Nadere informatie2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE
> Retouradres Postbus 90801 2509 LV Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2513AA22XA Postbus 90801 2509 LV Den Haag Parnassusplein 5 T 070 333
Nadere informatieInburgering en Onderwijs: Van Syrië naar Nederland. Inburgeren en doorleren dat kan! Wilma Smit Aghyad AlSherfawi Corine Rockers
Inburgering en Onderwijs: Van Syrië naar Nederland. Inburgeren en doorleren dat kan! Wilma Smit Aghyad AlSherfawi Corine Rockers Inhoud Sessie 1. Het onderwijssysteem in Syrië 2. Onderwijs: MBO/HBO/universiteit
Nadere informatieProject Taalcoaches. 1 januari 2009 31 december 2011. Locatie Moerdijk. Vluchtelingenwerk Brabant-West. Projectvoorstel taalcoaches.
Locatie Moerdijk VluchtelingenWerk Brabant-West Postbus 173 4250 DD Werkendam Telefoon (0183) 50 90 16 Fax (0183) 50 90 17 afdeling@vluchtelingenwerk.org Project Taalcoaches 1 januari 2009 31 december
Nadere informatieMaart 2019 Auteur: Lisette van Vliet. Onderzoek Syriërs: Is het veilig genoeg om terug te keren?
Maart 2019 Auteur: Lisette van Vliet Onderzoek Syriërs: Is het veilig genoeg om terug te keren? Samenvatting Syriërs: Wij kunnen en willen niet terug Zes op de tien (58%) Syriërs in Nederland die nu een
Nadere informatieRegionale Samenwerking Statushouders Arbeidsmarktregio FoodValley
Regionale Samenwerking Statushouders Arbeidsmarktregio FoodValley Plan van aanpak 2018 Integratie en participatie van Statushouders Ton Fransen Regio coördinator 23 april 2018 Inhoud 1. Inleiding... 3
Nadere informatieVerbeteren ondersteuning Statushouders. 6 juli 2017
Verbeteren ondersteuning Statushouders 6 juli 2017 1 Feiten (per okt 2016) 290 statushouders in de uitkering 70 jongeren < 27 jaar Vanaf 2015 231 trajecten inburgering gestart. 70% Syrië 20% Eritrea 10%
Nadere informatie2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE
> Retouradres Postbus 90801 2509 LV Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2513AA22XA Postbus 90801 2509 LV Den Haag Parnassusplein 5 T 070 333
Nadere informatieINTEGRATIE STATUSHOUDERS GEMEENTE STEENBERGEN
INTEGRATIE STATUSHOUDERS GEMEENTE STEENBERGEN November 2016 VluchtelingenWerk Zuid-Nederland Locatie Steenbergen Kromme Elleboog 9 4651 BG Steenbergen steenbergen@vluchtelingenwerk.nl www.vluchtelingenwerk.nl/zuid
Nadere informatieVoortgangscijfers inburgering Totaal Nederland
Voortgangscijfers inburgering Totaal Nederland Nieuwkomers die in Nederland moeten inburgeren zijn verplicht Nederlands te leren en zich te verdiepen in de Nederlandse samenleving, waarden en normen. Ook
Nadere informatieSchool, ouders en communicatie.
School, ouders en communicatie. Bezoek onze website voor meer informatie! Kaveh Bouteh k.bouteh@pharos.nl www.pharos.nl Facebook SyriersGezond EritreeërsGezond Trauma kan effectieve communicatie verstoren
Nadere informatieVluchten doe je niet zomaar
Vluchten doe je niet zomaar Dankzij de begeleiding van VluchtelingenWerk kan ik meedoen in de maatschappij Niemand laat zonder reden zijn familie, vrienden en bezittingen achter. Vluchtelingen kunnen niet
Nadere informatieInformatie voor doorverwijzers. Aanbod ISKB taalcoaching
Informatie voor doorverwijzers Aanbod ISKB taalcoaching 25 jaar ISKB Taal en meer In 2011 vierde de ISKB met vrijwilligers, cursisten en leerlingen haar 25 jarig bestaan. We hebben een niet meer weg te
Nadere informatieZondag 18 februari. Introductie
Zondag 18 februari Introductie 40 dagenproject Stichting Vrienden Vluchtelingenwerk Pijnacker-Nootdorp Wij helpen! Financieel bij legeskosten, fietsen, schoolreisje, iets extra s met kerst, hulp bij gezinshereniging.
Nadere informatieRegionale Werkbijeenkomst. Gezond inburgeren nieuwkomers
Regionale Werkbijeenkomst Gezond inburgeren nieuwkomers Donderdag 11 mei vond de regionale werkbijeenkomst gezond inburgeren nieuwkomers plaats. Een werkbijeenkomst voor professionals in zorg, welzijn,
Nadere informatieInschrijving RBB- AWARD 2018
Inschrijving RBBAWARD 2018 Organisatie: COA Contactpersoon voor de RBB over deze good practice: Peter Zwaan Email adres: peterzwaan@coa.nl Mobiele telefoon: 0631781377 Akkoord lid Raad van Participanten
Nadere informatietieve En Ect Educa traj
Educatieve trajecten Educatieve trajecten In opdracht van gemeentes verzorgt het ROC Kop van Noord- Holland opleidingen voor volwassenen om participatie in de samenleving of op het werk te vergroten: de
Nadere informatieVergunninghouders: Vroege Integratie en Participatie
Vergunninghouders: Vroege Integratie en Participatie 15 juni 2017 Saskia Hinrichs -COA Lilian van Grimbergen -Divosa Versnelling op integratie en participatie door scholing en werk 4 projectfasen: > Kansrijke
Nadere informatieProjectplan verkort integratietraject vluchtelingen Someren Asten
Stip op de horizon Projectplan verkort integratietraject vluchtelingen Someren Asten Inleiding De grotere toestroom van vluchtelingen in Nederland en in Asten en Someren roept nieuwe vraagstukken op. De
Nadere informatieSamen aan de slag met Vluchtelingen. 15 april 2016
Samen aan de slag met Vluchtelingen 15 april 2016 Samen aan de slag Vluchtelingenwerk Oost Nederland 2 Taakstelling Landschap Overijssel Landschap Overijssel Activiteiten in het landschap op het gebied
Nadere informatieDuale taal- en werktrajecten voor statushouders. Vluchtelingencongres 2018 Maandag 15 oktober Arend Odé, Regioplan Adriaan Oostveen, Regioplan
Duale taal- en werktrajecten voor statushouders Vluchtelingencongres 2018 Maandag 15 oktober Arend Odé, Regioplan Adriaan Oostveen, Regioplan 2 Inleiding Onderzoek duale trajecten taal en werk Schetsen
Nadere informatie2. Het COA vangt vluchtelingen op en begeleidt hen ook ter voorbereiding op een mogelijke toekomst in Nederland.
1 2. Het COA vangt vluchtelingen op en begeleidt hen ook ter voorbereiding op een mogelijke toekomst in Nederland. In Nederland zijn op korte termijn 60 opvanglocaties (45 locaties gaan sluiten) waar met
Nadere informatiePsychische Gezondheid Statushouders
Psychische Gezondheid Statushouders Wat weten we en wat kunnen we doen? Symposium Gezondheid Statushouders 14 juni 2018 Evert Bloemen, arts, Pharos e.bloemen@pharos.nl 14 juni 2018 Wat weten we? Nieuwe
Nadere informatieProjectmanagementbureau. Statushoudersnel snel naar werk, opleiding en ondernemerschap
Statushoudersnel snel naar werk, opleiding en ondernemerschap 17 november 2016 Aanleiding Jaarlijks 2.4oo nieuwe statushouders naar Amsterdam Na 2 jaar in Amsterdam 88% statushouders in de bijstand. 65
Nadere informatie51% 35% 6% 4% 3% Helemaal eens Eens Niet eens / niet oneens Oneens Helemaal oneens Weet niet / geen mening
Resultaten peiling EnschedePanel Asiel en Integratie De vragenlijst bestond uit diverse stellingen. De meeste stellingen hadden betrekking op asielzoekers en/of vluchtelingen. Een aantal stellingen ging
Nadere informatieU en Sleutelpersonen: Vind elkaar in zorg voor statushouders
U en Sleutelpersonen: Vind elkaar in zorg voor statushouders Debora Wattel, GGD GHOR Nederland Marthine Bos, GGD IJsselland Teberh Belay, Sleutelpersoon Marlies Overmars, Saam Welzijn Ghassan al Hariri,
Nadere informatieGezond Inburgeren. Elize Smal 6 september 2018, Amsterdam
Gezond Inburgeren Elize Smal 6 september 2018, Amsterdam Programma 1. Kennismaking 2. De gezondheid van vluchtelingen 3. Wat is je rol? 4. Module gezond inburgeren 1. Kennismaking Vraag: Wie ben je, wat
Nadere informatieBewegen en gezonde leefstijl voor statushouders
Bewegen en gezonde leefstijl voor statushouders Debora Wattel, GGD GHOR Nederland Kheder Abas Iyad Abdullah YibarkTesfamichael Misgane Sleutelpersonen Gezondheid Statushouders Nizar Ali Badr Kennisdelingsprogramma
Nadere informatiePlan van aanpak Participatieverklaringstraject
Plan van aanpak Participatieverklaringstraject Gemeente Ermelo Gemeente Harderwijk Gemeente Zeewolde Sociale Dienst Veluwerand 15 augustus 2016 1 *Į Inhoudsopgave Inleiding 3 Participatieverklaringstraject:
Nadere informatiePositieve Gezondheid, sleutel voor vergunninghouders naar een succesvolle Participatie?
Positieve Gezondheid, sleutel voor vergunninghouders naar een succesvolle Participatie? Juni 2017 Henneke Berkhout Regiocoordinator integrale gezondheid statushouders WRR 2015: Geen tijd verliezen. Door
Nadere informatieToeleiding van statushouders naar onderwijs
Toeleiding van statushouders naar onderwijs De taalachterstand van veel nieuwkomers bemoeilijkt de toelating tot het beroeps- en hoger onderwijs in Nederland. Sommige onderwijsinstellingen hebben daarom
Nadere informatieOnderwerp: Voortgangsnotitie opvang vluchtelingen en huisvesting. Datum b&w-vergadering: 9 februari 2016
eente Overbetuwe O INFORMATIEMEMO RAAD Kenmerk: 16inf00018 Datum advies: 10 februari 2016 Onderwerp: Voortgangsnotitie opvang vluchtelingen en huisvesting statushouders Kennis nemen van: Voortgangsnotitie
Nadere informatieWat feiten en cijfers: Vrijwilligers: 350 Stagiaires: 50 Beroepskrachten: 75 Medewerkers: 475. Omzet: 4,3 miljoen
Welkom Wat feiten en cijfers: Vrijwilligers: 350 Stagiaires: 50 Beroepskrachten: 75 Medewerkers: 475 Omzet: 4,3 miljoen Werkgebied: 5 gemeenten Land van Cuijk West Maas en Waal (Gelderland) West Maas
Nadere informatieBroodje Aap & Linke Soep
Beleidsplan Broodje Aap & Linke Soep Uitnodiging om te investeren in maatschappelijke meerwaarde. Inhoudsopgave 1. Stichting Broodje Aap & Linke Soep 1.1. Ontstaan en ontwikkeling 1.2. Bestuur en dagelijkse
Nadere informatieIntegrale aanpak vluchtelingenvraagstuk. Zaanstad Beraad 19 mei 2016
Integrale aanpak vluchtelingenvraagstuk Zaanstad Beraad 19 mei 2016 Inhoud 1. Introductie door Rita Visscher-Noordzij 2. Nieuwe opgave 3. Reikwijdte Integraal Programma Vluchtelingen 4. Terminologie vreemdeling,
Nadere informatieWorkshop Publiek Private samenwerking voor vluchtelingen
Workshop Publiek Private samenwerking voor vluchtelingen Voorstellen Emerentia Meijburg Dirco Dekker Inleiding statushouders in Amsterdam Jaarlijks 2.400 nieuwe statushouders naar Amsterdam Na 2 jaar in
Nadere informatieProject Time4You. Santje Geuze, T4Y Zuid Nederland Maaike Stolte, T4Y Oos Nederland. LOWAN 9 april 2018
Project Time4You Santje Geuze, T4Y Zuid Nederland Maaike Stolte, T4Y Oos Nederland LOWAN 9 april 2018 Agenda - Introductie VluchtelingenWerk Nederland - Nederlandse Asiel Procedure - Activiteiten voor
Nadere informatiejaarrapportage examenbureau KCE
jaarrapportage examenbureau KCE maart 2013- maart 2014 Inhoudsopgave 1. Inleiding 3 2. Aantal aanmeldingen 4 3. Uitslag examen 6 4. Aantal afgenomen examens per onderdeel 7 5. Examencommissie / examinatoren
Nadere informatieRaad op Zaterdag. Asiel en Integratie
Raad op Zaterdag 30 januari 2016 Asiel en Integratie Guust Linders en Margreet Aangeenbrug De asielprocedure van begin tot eind Inhoud 3 thema s: - Huisvesting - Integratie en participatie - Rol van de
Nadere informatieGemeente ļļ) Bergen op Zoom
Gemeente ļļ) Bergen op Zoom Aan de leden en duoburgerleden van de gemeenteraad van Bergen op Zoom Uw kenmerk Uw brief Onderwerp: Ons kenmerk U18-000126 Beh. door A. Raphaela Motie Statushouders aan de
Nadere informatieDatum 21 november 2014 Betreft Kamervragen over de integratie van vluchtelingen naar aanleiding van de Integratiebarometer van Vluchtelingenwerk
> Retouradres Postbus 90801 2509 LV Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2513AA22XA Postbus 90801 2509 LV Den Haag Anna van Hannoverstraat 4
Nadere informatieCOLLEGEVOORSTEL. Begeleiding statushouders. Te besluiten om
COLLEGEVOORSTEL Begeleiding statushouders Te besluiten om 1. Vluchtelingenwerk Zuidwest Nederland opdracht te verlenen voor de uitvoering van maatschappelijke begeleiding van statushouders inclusief de
Nadere informatieVragen en Antwoorden Inloopavond 25 januari 2017 Herontwikkeling Zuideinde 80
Vragen en Antwoorden Inloopavond 25 januari 2017 Herontwikkeling Zuideinde 80 1. Wie komen er in het nieuwe project Het Station op het Zuideinde 80 te wonen? Dit zijn verschillende doelgroepen die allen
Nadere informatieVan azc naar een baan De Nederlandse regelgeving over en praktijk van arbeidsmarktintegratie van vluchtelingen
Fase 1: Asielprocedure Fase 2: Statushouder in azc / gva Fase 3: Statushouder in gemeente Fase 4: Toekomstperspectief Van azc naar een baan De Nederlandse regelgeving over en praktijk van arbeidsmarktintegratie
Nadere informatieVluchtelingenWerk WOBB Jaarverslag 2013 Locatie Geertruidenberg. Locatie Geertruidenberg
VluchtelingenWerk WOBB 1 VLUCHTELINGENWERK WOBB- LOCATIE GEERTRUIDENBERG Het Vluchtelingenwerk in de kernen Raamsdonksveer en Geertruidenberg is ontstaan doordat betrokken burgers zich wilden inzetten
Nadere informatiePlan van aanpak Participatieverklaring
Plan van aanpak Participatieverklaring Boxmeer, september 2016 Afdeling Sociale Zaken I-SZ/2016/2191 / RIS 2016-532 (Bijlage 2) 1 Inhoudsopgave 1. Inleiding 3 1.1. Aanleiding 3 1.2 Uitgangspunten 3 1.3.
Nadere informatieInitiatiefvoorstel voor de raadsvergadering van
Gemeenteblad.. Jaar 2016 Publicatiedatum Agendapunt < > initiatiefvoorstel 5 februari 2016 Onderwerp Initiatiefvoorstel ter instemming van het raadslid Mbarki (PvdA) getiteld: Jonge vluchtelingen naar
Nadere informatieWarme overdracht van COA naar gemeente
Workshop: Warme overdracht van COA naar gemeente het voor-inburgeringstraject van de Statushouder op een COA-locatie Anna Claudia Wellner en Ellen Zitter 1 Welkom Wij zijn voor de Nederlandse samenleving
Nadere informatiePlan van aanpak participatieverklaring Tholen
Plan van aanpak participatieverklaring Tholen Integratie & re-integratie nieuwkomers (2015) Auteur: S.Rook Instelling: Gemeente Tholen Plaats van uitgave: Tholen Datum: 29-03-2016 Versienummer: 1.0 Plan
Nadere informatieJaarverslag 2015 VluchtelingenWerk WOBB, Locatie Sint-Michielsgestel
Introductie In de gemeente Sint-Michielsgestel werkt een zeer enthousiaste groep vrijwilligers onder leiding van de coördinator. Het dagelijks werk is het ondersteunen van vluchtelingen die nieuw in de
Nadere informatieTaalhuis Haarlemmermeer
Taalhuis Haarlemmermeer Wat is een Taalhuis? Het Taalhuis in de Bibliotheek Haarlemmermeer is een plek waar volwassenen beter kunnen leren lezen, schrijven, rekenen en omgaan met de computer. Burgers kunnen
Nadere informatieInburgeren in Inburgering. Wilma Smit Noorderpoort Rudi Knol Alfa-college
Inburgeren in Inburgering Wilma Smit Noorderpoort Rudi Knol Alfa-college Veldschets Taalniveaus, hoe burger je in? Inburgering tot 1 januari 2013 Inburgering vanaf 1 januari 2013 en vanaf 1 januari 2015
Nadere informatieDe Sociale plattegrond
De Sociale plattegrond Sector: Inburgering Spreker: Sofie Michielsen (Inburgering Oost-Vlaanderen) WAT IS INBURGERING? - 2-1 Opdracht Inburgering = Vlaamse beleid Opstap tot integratie door het onthalen
Nadere informatieTeam: Sociaal Beleid/projectgroep vluchtelingen
VOORSTEL AAN BURGEMEESTER EN WETHOUDERS Van: H. Steijn Tel nr: 06-35113525 Nummer: 16A.00786 Datum: 16 augustus 2016 Tekenstukken: Ja Bijlagen: 2 Afschrift aan: N.a.v. (evt. briefnrs.): Jan de Boer Team:
Nadere informatieVergunninghouders: Integratie en Participatie vanaf dag 1
Vergunninghouders: Integratie en Participatie vanaf dag 1 Lilian van Grimbergen Jorinde Hof Sessie 20 Asielinstroom 2015: 59.100 De instroom in Nederland niet eerder zo hoog geweest ¾ van de instroom in
Nadere informatiePlan Einstein is de plek waar je bouwt aan je toekomst
Plan Einstein is de plek waar je bouwt aan je toekomst 1 Samen leven, samen leren en samen werken in Overvecht, dat is Plan Einstein! Samen leven Samen leren Samen werken Plan Einstein is een innovatieve
Nadere informatieBeleidsplan Welkomsttaal 2018
Beleidsplan Welkomsttaal 2018 Inleiding Welkomsttaal is drie jaar geleden opgericht om taallessen te geven aan de asielzoekers in het AZC in de koepel in Breda. Sinds 2016 verzorgen we Nederlandse les
Nadere informatieGEZOND MEEDOEN. Sanne Kos Regiocoördinator Gezondheid Statushouders. Invulling geven aan de gemeentelijke regierol
GEZOND MEEDOEN Invulling geven aan de gemeentelijke regierol Sanne Kos Regiocoördinator Gezondheid Statushouders Introductie 1. Voorstellen en korte toelichting op het ondersteuningsprogramma Gezondheid
Nadere informatieAanpak statushouders Hilversum
Aanpak statushouders Hilversum Intensieve samenwerking De Gemeente Hilversum heeft samen met statushouders en partners een nieuwe aanpak voor statushouders opgezet. De samenwerkingspartners zijn: COA;
Nadere informatieRaad op Zaterdag Workshop: Participatie en integratie vluchtelingen 28 januari Marlies Volten, Accountmanager OTAV
Raad op Zaterdag Workshop: Participatie en integratie vluchtelingen 28 januari 2017 Marlies Volten, Accountmanager OTAV Inhoud Algemeen Rol raad Participatie en Integratie Informatie uit het afgelopen
Nadere informatieEen veilige en gezonde toekomst?
Een veilige en gezonde toekomst? De gezondheid van asielzoekers en vluchtelingen in Nederland PHNed 19 mei 2016 Simone Goosen Inleiding 1. Inleiding 2. Opvang en zorg 3. Gezondheidsproblemen 4. Waar liggen
Nadere informatieHelp vluchtelingen op weg in uw regio
Help vluchtelingen op weg in uw regio Regio Oost Nederland Vluchten doe je niet zomaar Niemand laat zonder reden zijn familie, vrienden en bezittingen achter. Vluchtelingen kunnen niet anders. Ze vluchten
Nadere informatie1. Door wie worden de statushouders begeleid in het programma Leidse Inburgering en welke verantwoordelijkheden hebben de begeleiders?
FAQ voor mentoren In deze FAQ worden vragen beantwoord die specifiek betrekking hebben op het mentorschap. Er staan tips tussen om statushouders beter te kunnen begeleiden en achtergrondinformatie over
Nadere informatieVacaturemelding Stichting VluchtelingenWerk Oost Nederland. Leidinggevende aan Vrijwilligers (LaV) m/v
Vacaturemelding Stichting VluchtelingenWerk Oost Nederland Informatie algemeen Het werkgebied van de Stichting VluchtelingenWerk Oost Nederland omvat de gemeenten binnen de provincies Gelderland en Overijssel
Nadere informatieMeedoen Werkt! Geen werk, geen uitkering, wél ambitie? Ontwikkel je talent in Purmerend!
Meedoen Werkt! Geen werk, geen uitkering, wél ambitie? Ontwikkel je talent in Purmerend! Heb je geen werk, geen uitkering maar wél ambitie? Wil je bijvoorbeeld graag werkervaring opdoen, in contact komen
Nadere informatieinburgering.graafschapcollege.nl
Inburgeren bij het Graafschap College Bij de Taalschool van het Graafschap College zijn alle inburgeraars welkom. De Taalschool geeft lessen op drie verschillende taalniveaus. De Taalschool kijkt wat voor
Nadere informatieOnderzoeksignalement
Onderzoeksignalement 2018-0417 Titel Uitgave : Van opvang naar integratie, Cohortstudie van recente asielmigranten : CBS Verschijningsdatum : 17 april 2018 De ministeries van SZW, JenV, OCW en VWS zijn
Nadere informatieEven voorstellen. Casemanagers met aandachtsgebied Participatie. Judith Pritzkuleit. Milka Yemane. azc Zeewolde + azc Dronten
Casemanagers met aandachtsgebied Participatie Judith Pritzkuleit azc Zeewolde + azc Dronten Even voorstellen Milka Yemane azc Almere + azc Amsterdam 1 Welkom Wij zijn voor de Nederlandse samenleving de
Nadere informatieAmsterdamse Aanpak Statushouders
Amsterdamse Aanpak Statushouders versneld naar werk, opleiding of participatie Statushouders zijn vluchtelingen die een verblijfsvergunning hebben gekregen. De gemeente Amsterdam wil deze statushouders
Nadere informatieDaarnaast heeft de gemeente een verantwoordelijkheid in de participatie en integratie van statushouders/minderheden.
Raadsinformatiebrief Datum: 17 januari 2019 Registratienummer: Documentnummer: 18.0022236 Portefeuillehouder: Eric van den Broek / Maruška Lestrade (jeugdige statushouders) Contactpersoon: Nancy de Louw,
Nadere informatie' I I /04/2017. Gemeente Aalburg College van B&W. Postbus AA Wijk en Aalburg. Geacht College,
24/04/2017 17.0003278 ' I afe. Meidoornlaan 4,4702 AZ Roosendaal Gemeente Aalburg College van B&W Postbus 40 4260 AA Wijk en Aalburg I 2 Locatie Roosendaal Meidoornlaan 4 4702 AZ Roosendaal Telefoon (0165)
Nadere informatieSessie 11 Congres Vluchtelingen 20 april 2017 Corpus te Leiden
Sessie 11 Congres Vluchtelingen 20 april 2017 Corpus te Leiden Vroege Integratie en Participatie Vergunninghouders Sjef van Grinsven Saskia Hinrichs Lilian van Grimbergen Projectfasen 1. Kansrijke koppeling
Nadere informatieGezondheid Statushouders
Gezondheid Statushouders 3 november 2017 Adriëtte Hoppenbrouwers Regiocoördinator Flevoland Tel. 06-51178119 VNG Ondersteuningsprogramma Gezondheid Statushouders Programma Gezondheid(sproblemen) statushouders
Nadere informatieGEZOND LEVEN. Praktische informatie voor nieuwkomers
GEZOND LEVEN Praktische informatie voor nieuwkomers Eenvoudige voorlichtingsmaterialen voor nieuwkomers Speciaal voor mensen die beroepsmatig of als vrijwilliger met nieuwkomers in contact komen of verantwoordelijk
Nadere informatieJaarverslag 2015 VluchtelingenWerk WOBB, Locatie Geertruidenberg
Introductie Vluchtelingenwerk West- en Oost-Brabant en Bommelerwaard (WOBB) locatie Geertruidenberg, zet zich in voor vluchtelingen die gehuisvest worden in onze gemeente. Door maatschappelijke begeleiding
Nadere informatieScholing, werk en maatschappelijke begeleiding Eritreers. Wilma Smit Noorderpoort Rudi Knol Alfa-college Sirvani Yagmur Humanitas
Scholing, werk en maatschappelijke begeleiding Eritreers Wilma Smit Noorderpoort Rudi Knol Alfa-college Sirvani Yagmur Humanitas Onderwijs in Eritrea Basisonderwijs, basisniveau 5 jaar, 7 12 jaar overgangsexamens
Nadere informatieAan het College van burgemeester en wethouders van de gemeente Zwolle Postbus GA Zwolle. Zwolle, 9 november 2016
Aan het College van burgemeester en wethouders van de gemeente Zwolle Postbus 10007 8000 GA Zwolle Zwolle, 9 november 2016 Betreft: Ongevraagd advies instroom asielzoekers en statushouders in Zwolle Geacht
Nadere informatie