Advies. Bewoners Advies Groep. Klantrelaties Nijestee - Professionals

Vergelijkbare documenten
Advies. Bewoners Advies Groep. Klantrelaties Nijestee - Huurders / kopers. De klant is koning

Iedereen in s-hertogenbosch doet volwaardig mee in de samenleving. Breed Welzijn s-hertogenbosch. Nieuwe combinaties in een nieuwe tijd

Advies. Bewoners Advies Groep. Begroting 2014

Vooruit naar de oorsprong

Toeleg Meedoen & Samenwerken in Breda

Iedereen in s-hertogenbosch doet volwaardig mee in de samenleving. Breed Welzijn s-hertogenbosch. Nieuwe combinaties in een nieuwe tijd

Huis van Renkum. Doelen waaraan wordt bijgedragen

Samenwerken aan welzijn

Profielschets Raad van Commissarissen stichting TBV Vastgesteld op

Strategisch Communicatieplan Meedoen in Alblasserdam Augustus 2013

Wat verwachten huurders van de ParticipatieRaad?

Adviesrapport Bewoners adviesgroep HUURAANPASSING 2014 April 2014

Ondernemend werken in welzijnsorganisaties

Opstart met WeHelpen voor (zorg)instellingen

Sociaal Makelen voor Krachtige Wijken Samenvatting van de rapportage tussentijdse evaluatie sociaal makelaarschap augustus 2013 december 2014

Profielschets van de omvang en samenstelling van de Raad van Commissarissen en zijn leden.

Wat vragen wij van u? Betrokkenheid bij de wijk en een inspanning voor het (mogelijk dagelijks) actueel houden van de website.

Besturen met een visie

BERICHTEN UIT DE PRAKTIJK. Voorbeelden van hoe je een bericht voor een verkiezingsprogramma kunt schrijven

Vrijwillige inzet is de basis

Sturing en informatiegebruik in het sociaal domein

Overzicht trainingsaanbod GGZ

Innovatiechallenge Leefbare Wijken en Buurten Werkatelier III - verslag team 4

Profielschets van de omvang en samenstelling van de Raad van Commissarissen en zijn leden

in Veenendaal-oost Wijkplan 2016 Ilse-Marije Sikkema Erwin de Boer Wijkplan Veenendaal Oost Februari

Aan de raad van de gemeente LEIDSCHENDAM-VOORBURG

Jaarplan schooljaar

Ridderkerk dragen we samen!

Daarvoor gaat u naar Minters

WERKPLAN januari door: Roelof Otten. in opdracht van de ParticipatieRaad

Samenvattend verslag van de openbare wijkraadvergadering Molenhoek Ontwikkeling en toekomst wijk Molenhoek

Initiatieven in je stad; op je handen zitten of op je handen staan?

1. Inleiding Onze doelstellingen 4

Toezichtsvisie Woonstichting Land van Altena

Het Sociaal Wijkteam doet wat nodig is. Gewoon doen wat nodig is. Wij zoeken naar praktische oplossingen. Dichtbij, in de wijk, samen met u.

Gedragscode medewerkers en cliënten

Purpose, action, impact!

SAMENSPEL FORMELE EN INFORMELE ZORG

BUUR & CO EEN INTERVENTIE TER BEVORDERING VAN WIJKPARTICIPATIE & SAMENREDZAAMHEID IN GEMEENTE OPSTERLAND

DE KRACHT VAN SAMENWERKEN

Gezondheidsachterstanden. Gelijke kansen voor iedereen

De ideale buitendienst

Strategieplan Uitkomst werksessies nov dec 2016

De KRACHT van Seniorenwelzijn in de samenleving. De KRACHT ligt in het goed kijken naar mensen... in plaats van vrijwilligersvacatures in te vullen

Kick-off programma Kwaliteit van de Samenleving in Zuid-Holland 10 december 2015

Praktijk in Beeld. Kijkwijzer

CONVENANT OMMEN ARMOEDEVRIJ

Ontwikkelingen. in zorg en welzijn. Wij houden daarbij onverkort vast aan de Koers ,

Project ABC Actief Betrokken Club

PLEIDOOI DOORONTWIKKELING HUIS VAN EEMNES TEN BEHOEVE VAN BEHOUD, VERSTERKEN EN VERBETERING VAN VOORZIENINGEN EN LEEFBAARHEID VOOR DE GEMEENSCHAP VAN

BOKD Werkplan 2019 Inzet op leefbaarheid en krimp

Taal verbindt mensen Wij verbinden mensen met taal Want Taal doet meer dan schrijven, spreken en lezen Het is de sleutel naar een nieuwe toekomst!

Zonder U geen speeltuin!

Samen voor een sociale stad

Visie op toezicht Raad van commissarissen WBO Wonen

Evaluatie Vrijwilligers Informatie Punt

Welzijn Nieuwe Stijl Schoonhoven. Eric Lagendijk december 2011

Toelichting Effectenanalyse wijkverpleegkundige niettoewijsbare

PvdA Duiven - Samen Vooruit!

PvdA Duiven - Samen Vooruit!

1. Klantrelatie. Ambitie Gerichter in verbinding, meer oog voor persoonlijke omstandigheden en oplossingen; zoveel mogelijk digitaal ondersteund.

Echt thuis. Ondernemingsplan

Online oplossingen voor meer zelfredzaamheid en burgerparticipatie

Wmo 2015 in uitvoering:

Overleven doe je in je eentje, dingen verwezenlijken doe je samen!

Voor en met elkaar : burgerinitiatieven worden beloond

Factor 4 Social. Introductie. De Factor 4 Social is ontwikkeld door Calanza BV in samenwerking met Microsoft

Zoektocht. Directeur/bestuurder Socius

Nieuwsbrief Actief Betrokken Club

Hoofdlijnen Beleidsplan Hoofdlijnen Beleidsplan Stichting Youth for Christ Gorinchem The Mall Jongerenwerk

bewegelijke tegenkracht Visie op toezicht Raad van Toezicht WZC Humanitas november 2018

Faciliteren maatschappelijke initiatieven

GRIFFIEPLAN GEMEENTE MIDDEN-DRENTHE

SOCIAALWERKINDEWIJK. Amsterdam-Centrum. Door verbinden en delen samen kracht! Resultaten

Adviesrapport Bewoners adviesgroep Doorstroming Oktober 2015

Ondernemersplan 3NE. 3NE onderweg naar langer wonen in welvaart en welzijn. 1. Wat wil 3NE betekenen a. Missie b. Visie c. Waarden en ambities

durflab Kortrijk Intersectoraal loket - deelproject van Durflab Kortrijk Zorg

Wij. maken Dordt SAMEN AAN DE SLAG MET INITIATIEVEN. Wij maken Dordt Samen aan de slag met initiatieven

We zijn het eens en hebben het helder. Samenvatting van onze ambitie. 1. Ambitie

de pilotstarter Platform voor pilots over de vernieuwing van gemeentelijke informatievoorziening deelnemersbrochure

Samen vormgeven aan de toekomst

WIJ ZIJN ACTIUM EN DIT IS ONZE KOERS STRATEGISCHE KOERS

Tweede Kamer der Staten-Generaal

KAW. Woningmarktonderzoek Hoogeveen

t Marheem is een brede welzijnsinstelling die gemeentelijk beleid op het gebied van maatschappelijke ondersteuning uitvoert.

Verslag presentatie Welzaam

Oplegvel Collegebesluit

Sociale innovatie: sleutel tot succes over hoe u een beweging op gang brengt die leidt tot meer klanten, productiviteit en winst.

MUZEHOF REGIO ZUTPHEN/LOCHEM

PURPOSE, ACTION, IMPACT!

Start van Best Dementie Vriendelijk 2012

Convenant Raalte Armoedevrij

Sociaal makelaar De vraag is leidend Organiserend vermogen. Sociaal Team Klanttevredenheid Omslag in denken en doen Expertise Sport en Bewegen

Titel van het project (Kort en krachtige weergave van het onderwerp)

Factsheet Competenties Ambtenaren

Gemeenschapsopbouw met ouderen

BELEIDSPLAN

Breda Doet, samen verder! Suzan Zwiers, Dion Sillen en Mirjam Wallien gemeente Breda

Belanghoudersbijeenkomst

DuurzaamInzetbaarheid.nl

Transcriptie:

Advies Bewoners Advies Groep Klantrelaties Nijestee - Professionals Januari 2014

In november 2013 zijn tijdens de BinnensteBuitendag van Nijestee een drietal Bewoners Advies Groepen (BAG) van start gegaan met als thema: Klantrelatie. De presentatie van de heer Van den Hoff: society 3.0 was de aftrap voor de start van de BAG s. De heer Van den Hoff heeft de BAG s meegegeven dat de wereld door internet drastisch verandert. Met internet is ruilen en delen van kennis of bezit toegankelijk. De overheid komt meer buiten spel te staan, want mensen doen het zelf. De BinnensteBuitendag werd afgesloten met de vraag aan Pieter Bregman, welke verwachtingen hij heeft van de BAG s. Hij zou graag willen dat de BAG s zich gaan uitspreken over de waarde van Nijestee in de toekomst, wat dat betekent voor Nijestee ten aanzien van de klantrelatie. De drie BAGs worden bemenst door de volgende doelgroepen: - Huurders-kopers - Professionals - Politiek Het advies dat voor u ligt is afkomstig van de BAG professionals. Deze BAG heeft de volgende vragen in een tweetal bijeenkomsten behandeld: Hoe blijven we in de toekomst interessant voor elkaar? 1. Wie is deze groep professionals, wat wil men en wat heeft ze te bieden? 2. Hoe wordt of blijft Nijestee interessant voor deze groep en wat verwacht ze van Nijestee? 3. Hoe kunnen we onze relatie (samenwerking) anders en beter vormgeven en de meerwaarde vergroten? 4. Wat is de waarde van Nijestee in de toekomst? 2

Inleiding De lezing van Van den Hoff heeft indruk gemaakt op de BAG-leden professionals. Het was goed en inspirerend om de maatschappelijke gevolgen van de digitale ontwikkelingen zo voorgeschoteld te krijgen. Zo n verhaal helpt om je eigen gedachten voor de toekomst verder te brengen. Deze BAG is dan ook enthousiast aan de slag gegaan met het nieuwe werken in de toekomst. 1. Wie is deze groep (professionals), wat wil men en wat heeft ze te bieden? Deze groep bestaat uit professionals die als zelfstandige werkzaam zijn en bij instellingen als gemeente, welzijn, belangenbehartigingsorganisatie en een andere corporatie dan Nijestee. Deze groep wil dat organisaties als Nijestee, maar ook overheid en bijvoorbeeld welzijnsinstellingen, de eigen cultuur kritisch tegen het licht houden en moeten ombuigen naar de ontwikkeling die is geschetst voor de toekomst. Dat betekent meer vraag gestuurd dan aanbodgericht. Daarbij past ook dat bij vragen niet direct naar oplossingen wordt gezocht, maar dat de vraag wordt teruggelegd en dat bewoners/burgers worden aangesproken op eigen kracht. De initiatieven die hieruit voortkomen kunnen dan door Nijestee, overheid en instellingen worden gefaciliteerd en indien nodig ondersteund. Een proces van loslaten en tegelijk grip houden. Gelet op de voorspelde ontwikkelingen moeten partijen wel oog houden voor een groep die door de digitale ontwikkelingen buiten spel komt te staan. Deze groep kan op basis van eigen praktijkervaring en betrokkenheid bij maatschappelijke ontwikkeling een bijdrage leveren en meesturen op het hiervoor omschreven nieuwe werken. 3

2. Op welke manier blijft Nijestee interessant voor deze groep en wat verwacht ze van Nijestee? Nijestee blijft interessant voor deze groep door open te staan voor het nieuwe werken. Nijestee kan een forum ontwikkelen waarop vragen en sociale problematiek worden geplaatst en waarop instellingen en organisaties met hun eigen deskundigheid en vaardigheden kunnen inspringen. De BAG omschrijft dit als een soort aanbestedingsprocedure. Als er bijvoorbeeld een overlastprobleem op zo n site wordt gemeld, kunnen professionals dit oppakken, kennis en ideeën delen en vervolgens naar een oplossing werken. Door middel van zo n forum leren professionals elkaar beter kennen, weten van elkaar welke deskundigheden en vaardigheden beschikbaar zijn en wat de ambities zijn. Door zo n werkwijze kunnen partijen elkaar beter vinden, wordt de samenwerking sterker en kan een vraagstuk sneller en efficiënter worden aangepakt. Bij een dergelijke werkwijze kunnen meerdere middelen op het gebied van sociale media worden gebruikt. Deze aanpak werkt vraag gestuurd en oplossingsgericht, en vervangt voor een aanzienlijk deel de overlegcultuur die het huidige welzijnsoverleg kenmerkt, die wel is getypeerd als de welzijnsmaffia. Wel is de aandacht gevestigd op enige continuïteit in het werken op buurtniveau. De buurt kennen is van grote waarde, zeker voor groepen van de bevolking die buitenspel staan of komen te staan. De professionals werken in de praktijk al met vrijwilligers en betaalbare maar professionele krachten, waaronder een groeiende groep studenten, die een belangrijk bijdrage leveren aan de leefbaarheid in de buurten en het welzijn van mensen. Denk daarbij aan onderhoud, beheer van gebouwen en omgeving en zorg. Ook voor de mantelzorg kunnen vrijwilligers in de toekomst van grote waarde zijn. 4

Studenten beschikken over kennis en vaardigheden, die grote groepen in de samenleving ontberen. Zeker in het digitale tijdperk hebben studenten een grote voorsprong. Daarmee kunnen ze vele buurtgenoten verder helpen en begeleiden. Afhankelijk van het soort werk kunnen vrijwilligers een vergoeding krijgen in de vorm van een huurverlaging of wederkerige dienstverlening. Vraag en aanbod kunnen bij elkaar komen op het genoemde forum of bijvoorbeeld een communitysite op buurtniveau. Naast de digitale vormen ziet de groep met de vorm, zoals de door Nijestee ontwikkelde BAG s, een goede mogelijkheid om op buurtniveau vraagstukken te bespreken en naar oplossingen te zoeken. Genoemd is een mini-bag over bijvoorbeeld overlast of jeugdproblematiek. Zo n mini-bag kan snel, kost niet veel tijd en kan met direct betrokkenen worden opgepakt. De groep vindt het belangrijk bewoners/gebruikers te blijven betrekken bij het wonen in een buurt, bij het oplossen van problemen die zich aandienen en mee te doen aan die oplossingen en zo bij te dragen aan een beter leefklimaat in de eigen omgeving. Nijestee kan dit weer ondersteunen en faciliteren. 3. Hoe kunnen we onze relatie (samenwerking) anders en beter vormgeven en de meerwaarde vergroten? Het nieuwe werken biedt volop mogelijkheden om de samenwerking tussen allerlei partijen te versterken. De inzet van een digitaal forum, een interactieve site, geeft de relatie met Nijestee anders vorm en zal zeker van meerwaarde zijn voor de toekomst. 4. Wat is de waarde van Nijestee in de toekomst? Nijestee zal ook in de toekomst eigenaar zijn van een groot aantal woningen. Is daarom zeker van waarde voor de toekomst. Ook in het digitale tijdperk zal Nijestee een belangrijke spilfunctie blijven en moeten houden. Het gaat immers om de eigen huurders en alle zorg die daar bij komt. 5

6