De benchmark geanalyseerd



Vergelijkbare documenten
13 Integrated Governance

IORP II-proof vanuit een ESG perspectief 2 7 S E P T E M B E R

6e Sustainability Congres 17 maart Jacqueline Cramer (EUR) Dick Hortensius (NEN) Louise Bergenhenegouwen (NEN)

Transparantie en duurzaam beheer van internationale ketens. Dr. Huib Huyse, HIVA-KU Leuven 26 november 2018

Een toelichting op Circular IQ

Workshop Transparantie verslaglegging

MVO-beleid Human Rights Supplement

RSM - General Counsel - mensenrechtenbeleid SURVEY

inspireren en innoveren in MVO

Dieter Vander Beke. Maatschappelijk Verantwoorde Overheid ISO & GRI Provinciale milieudag provincie Antwerpen 24 juni 2014

IMVO-convenant: van papier naar praktijk 12 maart 2019

FREQUENTLY ASKED QUESTIONS MVO & DUURZAAMHEIDSVERSLAGGEVING

Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 4 Den Haag

2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE

IN ZES STAPPEN MVO IMPLEMENTEREN IN UW KWALITEITSSYSTEEM

Prof dr Philip Wallage 2 JUNI 2010 AMSTERDAM SEMINAR EUMEDION, NIVRA EN VBA

NPR 9036:2015 MVO Handleiding voor de integratie van due diligence in bestaande risicomanagementsystemen

M De winstpotentie van personeelsbeleid in het MKB

STAKEHOLDERDIALOOG. De tabel schetst hoe wij onze stakeholders actief betrekken en welke verwachtingen zij hebben.

Maatschappelijk Verantwoord Inkopen ISO 20400

Introductie Human Rights Due Diligence

Integrated Reporting in het MKB: Theorie, toepassing en de rol van de accountant.

Delta Lloyd Groep. Duurzaam ondernemen bij Delta Lloyd Groep. Nyenrode Business Universiteit, 28 mei 2010

Integratie van Due Diligence in bestaande risicomanagementsystemen volgens NPR 9036

Materialiteit en waardecreatie. Jos Reinhoudt 21 mei 2015

Enkele kernelementen nader toegelicht

Disclosure/Indicator Toelichting Verwijzing Pagina

Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten- Generaal Postbus EA Den Haag

Betrokkenheidsbeleid Aegon Nederland

Contouren van morgen. Proces van materialiteitsanalyse

Tweede Kamer der Staten-Generaal

Gebruik van GRI-indicatoren voor interne sturingsprocessen. Mark van Rijn 14 October 2004

Nederlands Nationaal Contactpunt voor de OECD Richtlijnen voor Multinationale Ondernemingen. Lodewijk de Waal Voorzitter NCP 16 november 2016

Ervaringen met GRI en CO2-Prestatieladder. 14 december 2011

Workshop 6: Stakeholdersconsultatie. Evenement Verbinding Veghel - 15 juni 2017

Ad Hoc rapportage of constante sturing. Presentatie door: Paul Brands Regional Account Executive

07 July 2015 GRI G4 Workshop

Convenant ten aanzien van de verbeteringen in de steenkoolketen

Duurzaam Bankieren in 2015: hoogtepunten en vooruitblik. Waarde creëren voor onze stakeholders

Energie, Afval, Geluid, Diversiteit, Duurzame Inzetbaarheid

Business Continuity Management conform ISO 22301

De Relatie Tussen de OESO Richtlijnen voor Multinationale Bedrijven en de Sustainable Development Goals verwachting vs uitnodiging

e) Nr. impact assessment Commissie en Opinie Impact-assessment Board n.v.t.

DIT ZIJN DE 12 INGREDIËNTEN VOOR EEN TRANSPARANT JAARVERSLAG

Actief aandeelhouderschap

Betekenis nieuwe GRI - Richtlijnen. Rob van Tilburg Adviesgroep duurzaam ondernemen DHV Utrecht, 23 November 2006

Due Diligence-proces voor distributeurs. Snelle feiten

SER, Internationaal MVO 2 april 2009 Louise Bergenhenegouwen

Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 4 Den Haag

Tweede Kamer der Staten-Generaal

RJ-Richtlijn 400 en Handreiking Maatschappelijke verslaggeving. Nancy Kamp-Roelands Ernst & Young

Maatschappelijk Verantwoord Inkopen ISO 20400

Het NAP Bedrijven & Mensenrechten

Sustainable News Editie 1, 2014

Nederlandse Beroepsorganisatie van Accountants t.a.v. Adviescollege voor Beroepsreglementeting Postbus AD AMSTERDAM

Bijlage bij MN MVO Jaarverslag gri tabel. op basis van de gri Richtlijnen (versie g4.0)

K O P L O P E R S B I J E E N K O M S T - T R A N S P A R A N T I E B E N C H M A R K

Verslaggeving Duurzaam Ondernemen. I.B.R. I.R.E. Belgium

Van Risicomanagement naar Waarde Creatie. Duurzaam Inkopen 3.0

Meer transparantie in de wereldwijde kledingindustrie!

Standpunt MVO Platform over het. Wetsvoorstel ruimte voor duurzaamheidsinitiatieven

Duurzaamheidsverslaggeving

MVO en OR. Welke rol voor de OR? Maatschappelijk verantwoord ondernemen met de OESO-richtlijnen. Catelene Passchier, Lid NCP Nederland

Internationaal ondernemen: maatschappelijk verantwoord met de OESO-richtlijnen

Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen

Duurzaamheidsanalyse bedrijven

Datum 5 december 2018 Betreft Beantwoording vragen over natuurvernietiging die het gevolg is van de delving van mineralen voor energietransitie

ISO 26000, wereldwijde MVO richtlijn

MVO. MVO Prestatieladder. Ondernemen met oog voor balans tussen 3- P s. People Planet Profit. MVO kan bijdragen om deze balans te vinden.

ONZE VERANTWOORDELIJKHEID

Kwaliteit in Wessanen. ISO 9001 en certificatie

EU-richtlijn: bekendmaking van niet-financiële informatie en informatie inzake diversiteit

DEME: creating land for the future. 3.C.2 Communicatieplan

DoubleDividend Management B.V. en haar rol als verantwoord aandeelhouder

Ketensamenwerking. Overeenkomen van een strategisch partnerschap

Rapportage. 25 September 2018

Stappenplan certificering van de MVO Prestatieladder en de CO 2 -Prestatieladder. Datum: Versie: 02

Resultaten onderzoek naar informatievoorziening duurzaamheidsverslaggeving

Introductie IP-Solutions Uw Technisch Management service provider

en richtlijnen Artikel Datum 22 april 2016

Publieke verwachtingen (1) Grote ondernemingen zouden moeten op zodanige wijze moeten opereren dat hun producten het milieu niet schaden 81%

erbeterdezaak.nl Processen managen Een inleiding erbeterdezaak.nl

Langetermijndenken - De toekomst van Verantwoord Beleggen. IM seminar, Amstelveen 10 mei Lars Kurznack, Senior Manager KPMG Sustainability

Provisies / Inducements. Deels een nieuw kader onder MiFID 2

Tweede Kamer der Staten-Generaal

SNEL & EENVOUDIG CONSOLIDEREN MET EXACT CONSOLIDATION. Powered by LucaNet

- CONTROLLERS CIRCLE 12 juni 2012-

SPD Bedrijfsadministratie. Correctiemodel CORPORATE GOVERNANCE MAANDAG 2 MAART UUR

Pieter Geerligs. Master scriptie, MscBA, specialisatie Accountancy Rijksuniversiteit Groningen, Faculteit Economie en Bedrijfskunde

In de bijlage treft u onze beantwoording van de concrete vragen aan, alsmede ons commentaar op het concept van de herziene criteria.

Consultatie criteria Trancparantiebenchmark 2013

Beursgenoteerde ondernemingen en geïntegreerde verslaggeving. Toezicht Financiële Verslaggeving

Casus 2.1 Betere prestaties door beter verslag; bedrijf gebaat bij niet-financiële 'cijfers'

WAT MAG JE VAN EEN LEVERANCIER VERWACHTEN EN HOE BEOORDEEL JE DAT? WORKSHOP 2 Liesbeth Unger: Human Work

Ervaringen Inkoopadministratie. Vastlegging van middagbijeenkomst op Kasteel Woerden 19 september 2013

Convenant Bancaire sector

Meten en rapporteren van duurzaamheidsprestaties

Beoordelingskader Dashboardmodule Claimafhandeling

Waar start je als ondernemer met duurzaamheid

NATUURLIJK VERANTWOORD

Transcriptie:

Datum 21-05-2015 1 De benchmark geanalyseerd Master studies naar de uitkomsten van de Transparantie Benchmark Allard Hibma MSc Prof. dr. Dick de Waard

Datum 21-05-2015 2 Agenda Introductie Toelichting bij het onderzoek Uitkomsten van het onderzoek Indicatoren voor transparantie Druk vanuit stakeholders Materialiteit toegepast Transparante due diligence Conclusies

Datum 21-05-2015 3 Introductie EY en Rijksuniversiteit Groningen Samenwerking Analyses Onderzoek

Datum 21-05-2015 4 Toelichting bij het onderzoek Master scriptie Wetenschappelijk en maatschappelijk relevant Exploratief karakter Deels gebaseerd op verwachtingen

Datum 21-05-2015 5 Toelichting bij het onderzoek Legitimatie Stakeholder Verslag - geving Iso morfisme Impressie management Voluntary disclosure

Datum 21-05-2015 6 Stellige uitspraken

Datum 21-05-2015 7 Toelichting bij het onderzoek Indicatoren voor transparantie - Roy de Jong MSc Druk vanuit stakeholders - Pieter Geerligs MSc Materialiteit toegepast - Allard Hibma MSc Transparante due diligence - Corrie de Vries MSc

Datum 21-05-2015 8 UITKOMSTEN VAN HET ONDERZOEK

Datum 21-05-2015 9 Indicatoren voor transparantie Omvang onderneming Beursnotering Leverage Solvabiliteit Roy de Jong Aantal leden van de raad van commissarissen Winstgevendheid Datum van het jaarverslag Aantal pagina s van het jaarverslag Sector van de organisatie

Datum 21-05-2015 10 Indicatoren voor transparantie Omvang onderneming Beursnotering Leverage Solvabiliteit Aantal leden van de raad van commissarissen Winstgevendheid Datum van het jaarverslag Aantal pagina s van het jaarverslag Sector van de organisatie

Datum 21-05-2015 11 Indicatoren voor transparantie Omvang onderneming Beursnotering Leverage Solvabiliteit Aantal leden van de raad van commissarissen Winstgevendheid Datum van het jaarverslag Aantal pagina s van het jaarverslag Sector van de organisatie

Datum 21-05-2015 12 Druk vanuit stakeholders Klanten Pieter Geerligs Milieu Kwaliteit verslagen Werknemers Investeerders

Datum 21-05-2015 13 Druk vanuit stakeholders Milieu: Hoogste kwaliteit Milieu en klanten: Assurance report GRI: breed gedragen G4 beperkt Kwaliteit Relevantie Duidelijkheid Betrouwbaarheid Responsiviteit Samenhang

Datum 21-05-2015 14 Materialiteit toegepast Stakeholders Allard Hibma Onderneming

Datum 21-05-2015 15 Materialiteit toegepast 244 bedrijven 27% inzicht in materialiteit 2 bedrijven per sector (16) = 32 analyses 3 materiële niet-financiële thema s Inhoudsanalyse RAFI model

Datum 21-05-2015 16 Materialiteit toegepast Materiële thema s Niet onderscheidend Beleid algemeen geformuleerd Sterke link met stakeholders Weinig inzicht in externe factoren Risico s en kansen Concreetheid varieert met de uitkomst

Datum 21-05-2015 17 Transparante due diligence SER - Themarapportage Due Diligence Corrie de Vries OECD Guidelines UNGPs (Guiding Principles on Business and Human Rights) ILO

Datum 21-05-2015 18 Transparante due diligence SER Rapport Due Diligence 1. Formuleren mensenrechtenbeleid in de onderneming 2. Analyse en bepalen voorzorgsmaatregelen 3. Verankering in de onderneming 4. Monitoren voortgang en resultaten 5. Remedie en herstel 6. Communicatie

Datum 21-05-2015 19 Transparante due diligence 1. De onderneming veroorzaakt zelf inbreuken 2. De onderneming draagt bij aan inbreuken tezamen met anderen 3. De onderneming heeft een zakelijke relatie die inbreuken veroorzaakt Keten verantwoordelijkheid 4. De onderneming moet in het algemeen oog hebben voor een risico op inbreuken door of bij hun zakenpartners

Datum 21-05-2015 20 Conclusies Transparantie benchmark: Goed instrument Meer verslaggeving Belangrijk voor veel grote bedrijven Er is altijd een maar

Datum 21-05-2015 21 Conclusies De Transparantiebenchmark creëert zelf de informatie Effect financiële performance niet zichtbaar Druk van stakeholders niet zichtbaar Coercive iso morphism Materialiteitsanalyse leidt niet tot focus

Datum 21-05-2015 22 Conclusies Materialiteitsanalyse creëert geen onderscheid Nastreven maximale punten score Noemen Toelichten Deels beperkte diepgang en harde cijfers Legitimatie Impressie management Voluntary disclosure

Datum 21-05-2015 23 Conclusies Transparantie benchmark mooi instrument: Belang van stakeholders neem toe En hoe nu verder? Een coherent geheel Stakeholder engagement Inzicht in de echte prestaties Aanvullend onderzoek of een nieuwe benchmark?

Datum 21-05-2015 24 Conclusie In der Beschränkung zeigt sich erst der Meister Focus met diepgang