Beleidsverklaring 15 thema s u als inwoner

Vergelijkbare documenten
Beleidsplan legislatuur

Beste inwoner, Alvast bedankt! Namens het gemeentebestuur, H. Verschave G. Liefooghe

Wat verwachten de ondernemers van Sint- Niklaasvan het nieuwe gemeentebestuur in de volgende zes jaar?

Wat verwachten de ondernemers van Lochristi van het nieuwe gemeentebestuur in de volgende zes jaar?

Gemeente Opwijk. Contact Stratenplan Openingsuren E-loket Aanmelden. normaal lettertype grootte medium lettertype grootte groot lettertype grootte

Stratenplan Openingsuren Nieuwsbrief Meldingskaart AZ-gids FAQ. Verklein het lettertype Vergroot het lettertype Print Print naar pdf

Organigram gemeente Bocholt

Organigram gemeente Bocholt

Gemeente Opwijk. Contact Stratenplan Openingsuren E-loket Aanmelden. normaal lettertype grootte medium lettertype grootte groot lettertype grootte

Voorstelling UNIZO-PRIORITEITEN. Sint-Niklaas GEMEENTERAADSVERKIEZINGEN 2012

Gemeente Bocholt Dorpsstraat Bocholt NIS-code: MEERJARENPLAN TOELICHTINGSRAPPORTEN INTERNE ORGANISATIE ORGANIGRAM

Verkiezingsprogramma sp.a Sint Gillis Waas. 10 puntenplan

Key2Financiën Datum: 23-mei-2016 Tijd: 10:23

Wat verwachten de ondernemers van Houthulst van het nieuwe gemeentebestuur in de volgende zes jaar?

samen 4 Ed. Oudenaarde oost-vlaanderen toekomst geven aan lijstnummer

Begroting 2014 Meerjarenbegroting

Meerjarenprogramma begroting en 2 e concernbericht 2013.

Stratenplan Openingsuren Nieuwsbrief Meldingskaart AZ-gids FAQ. Verklein het lettertype Vergroot het lettertype Print Print naar pdf

INFORMATIEVERGADERING 24 NOVEMBER 2016 MASTERPLAN GEMEENTEPLEIN - VRIJETIJDSCENTRUM WINGENE

MIDDEN TUSSEN DE MENSEN SPORT EN RECREATIE MOBILITEIT EN BEREIKBAARHEID.

Gemeenteraadsverkiezingen Kaderprogramma ANDERS! Anders dan gewoon, gewoon anders, gewoon spirit!

Uw gemeente heeft het nog niet: een horecabeleidsplan! Oostende, 25 september 2017

Functiebeschrijving Deskundige vrije tijd Gemeente/OCMW Ravels

Belasting op ondernemers. Gemeente Beerse

Takendebat gemeente Dongen Resultaten raadpleging Inwonerpanel

MORTSEL» DE WEG VOORUIT. Samen zorgen dat we met z'n allen vooruitgaan in Mortsel.»

toelichting budget 2015

JONGEREN IN GELDERLAND OVER

IK WIL EEN BURGEMEESTER WORDEN DIE MENSEN VERBINDT ANN VAN DAMME LIJSTTREKKER ZWIJNDRECHT

Quick scan coalitieprogramma s Land van Cuijk

Stratenplan Openingsuren Nieuwsbrief Meldingskaart AZ-gids FAQ. Verklein het lettertype Vergroot het lettertype Print Print naar pdf

Gemeente Opwijk. Contact Stratenplan Openingsuren E-loket Aanmelden. normaal lettertype grootte medium lettertype grootte groot lettertype grootte

Leeftijd. Woonplaats

De Omgevingsvisie van Steenwijkerland een samenvatting

Accountmanagement zijn de ogen en oren van het veld: zichtbaarder zijn. EZ: stop met maken van beleid. Geen woorden maar daden.

Open Vld wil milieuvriendelijke maatregelen nemen om de. doorstroming over de hoofdassen en leiden de vrachtwagens rond Hulshout.

ORGANOGRAM GEMEENTERAAD / COLLEGE VAN BURGEMEESTER EN SCHEPENEN / FINANCIEEL DIRECTEUR SECRETARIAAT / STAFDIENST BUITENSCHOOLSE KINDEROPVANG /

Strategisch meerjarenplan in een notendop

Meerjarenplan. Vereniging Plaatselijk Belang Hoonhorst

Aanpassing 5 van het meerjarenplan

UPDATE CITYMARKETING & EVENEMENTENBELEID

Vrijwilligerswerk bij Carintreggeland

Menselijke maat in het landelijk gebied

Verslag studiedag Dikke vrienden - Jeugddiensten en OCMW s vinden elkaar

De Grote Wommelgemse Enquête

Actieplan 1 Informatie- en preventiebeleid naar de Zeelse bevolking toe op het vlak van o.m. (kinder)armoede, gezondheid, participatie

bestuur goed stassen 1 jos

College van burgemeester en schepen van 2 januari 2013

Handelsdokbrug. Provinciaal Ruimtelijk Uitvoeringsplan. Informatievergadering Donderdag 2 februari 2012, om 20 uur

Wat verwachten de ondernemers van Koekelare van het nieuwe gemeentebestuur in de volgende zes jaar?

Vier Trends rond Regio Zwolle. Hans Peter Benschop Trendbureau Overijssel Zwolle, 31 oktober 2014

Hoofdstuk 4 Meerjarenplanning sportinfrastructuur

De gemeente Londerzeel is benieuwd naar de mening van zo veel mogelijk inwoners, ook naar die van jou.

Evaluatie pilots Dienstverlening op locatie en Papierloos werken

Ambitiedocument 15 september College on Tour in de Rivierenwijk

Discussienotitie Haagse Mobiliteitsagenda

Stratenplan Openingsuren Nieuwsbrief Meldingskaart AZ-gids FAQ. Verklein het lettertype Vergroot het lettertype Print Print naar pdf

vanaf 1/1/2014: BBC (beleids- en beheerscyclus) = nieuw systeem voor boekhouding en meerjarenplanning niet langer alles apart in begroting maar:

Kandidatenlijst Groen Schelle 2018

Ons antwoord op de meest gestelde vragen Zit ik vast aan de slimme meter? Over Oxxio Welkom bij Oxxio! Wanneer start Oxxio met de energielevering?

Ambtelijke samenvoeging: Briljant idee of slap compromis? VNG congres 30 november 2015:

Voorbereiden door krachten te bundelen Visie op nieuwe taken Vernieuwingen in welzijn, (jeugd)zorg en werk... 2

Een gemeente besturen wil zeggen : - een toekomstvisie uitwerken - Zele verder doen groeien - Zele vooruit

FUNCTIEBESCHRIJVING 1

Voor vooruitgang in Uitgeest

PLAN. Uw sportcomplex volledig in het nieuw. Beste Deinzenaar,

werkt ig > ondernemers > open > partnerschap > personeelsverloop > projecten > rekruteren > service > sn U denkt aan rekruteren, aanwerven, opleiden?

** documentnr.: zaaknr.:

Budgetten Werking inzake omgeving en veiligheid Exploitatie Investeringen Liquiditeiten

Gemeenteraadsverkiezingen Memorandum voor de politieke partijen van Kampenhout. Gemeentelijke Raad voor OntwikkelingsSamenwerking (GROS)

Gemeente Opwijk. Contact Stratenplan Openingsuren E-loket Aanmelden. normaal lettertype grootte medium lettertype grootte groot lettertype grootte

MOERBEKE» DE WEG VOORUIT. Samen bouwen aan onze toekomst, dat maakt het nieuwe Moerbeke.»

Leeskring ism Davidsfonds "De grote x aanbod aan activiteiten wordt

> KEN JE GEMEENTE EN GA ERMEE AAN DE SLAG!

PvdA Duiven - Samen Vooruit!

PvdA Duiven - Samen Vooruit!

Masterplan Grote Markt en omgeving

Analyse enquête februari- maart 2012 Oud-Heverlee

BUDGET AGB PATRI Kazernestraat SINT-TRUIDEN NIS-code : 71053

Budgetten Werking inzake omgeving en veiligheid Exploitatie Investeringen Liquiditeiten

Gemeentelijke dienstverlening. *gematigde tevredenheid over dienstverlening score 6,5 (54% score 7 of hoger)

De Molenzoom. Kantoorlocaties in centrum van Houten. Kantoorvestiging in de gemeente Houten

Inhoudstafel BBC- BELEID BIJ STAD POPERINGE: IMPLEMENTATIE & PRAKTISCHE TIPS 17/10/2011. beleidsitems en algemene rekeningen. investeringen en andere

Bij de heraanleg van straten moet er vooral ruimte gemaakt worden voor voetgangers en fietsers.

ENQUÊTE BEVOLKING. Pagina 1 van 20. Status: Afgesloten Begindatum: Einddatum:

Werklandschap Meerpaal. Sport en werk centraal in Nederland. Bedrijfsvestiging in de gemeente Houten

Buurthuizen en activiteiten

Zorg en Welzijn in West-Zeeuws-Vlaanderen. Meetjesland ontmoet West-Zeeuws-Vlaanderen.

Budgetwijziging 1/2017

De toekomstige aanblik van Fryslân

Seniorenraad Antwerpen

Nota van B&W. Onderwerp Onderwerpen Omnibus 2007

Gemeenteraadsverkiezingen Memorandum voor de politieke partijen van Kampenhout. Gemeentelijke Raad voor OntwikkelingsSamenwerking (GROS)

De werking van de Beleids-en beheerscyclus

Zelfstandig Oudewater pakt door!

Resultaten Vragenlijst

Stratenplan Openingsuren Nieuwsbrief Meldingskaart AZ-gids FAQ. Verklein het lettertype Vergroot het lettertype Print Print naar pdf

Speerpunt 2018 Toerisme en Vrije tijd. Toerisme & Vrije tijd

Uitwerking uitkomsten praatcafé

Overzicht beleidsdomeinen en beleidsvelden

Transcriptie:

Beste inwoner, Wij stellen u graag onze Beleidsverklaring voor. Een mooi woord om te zeggen hoe we onze gemeente willen besturen de volgende 6 jaar. We werken rond 15 thema s. In deze folder leest u een korte samenvatting hiervan. Dit is nog maar een begin We gaan dit jaar alle domeinen bestuderen en dan een actieplan opstellen: concrete zaken die u als inwoner in het dagdagelijkse leven in Beerse- Vlimmeren zal merken.

Een Buitengewoon Beerse tegen dezelfde prijs Een gemeente besturen kost geld, veel geld. We hebben samen met de financieel verantwoordelijke van de gemeente de toestand grondig nagekeken. Helaas hebben we vastgesteld dat er op 1 januari 2013 een structureel tekort aan geld is. In de CDE-Vlim.be nieuwsbrief werd onlangs nog gesteld dat de gemeente in een blakende financiële gezondheid verkeert, maar als iedereen eerlijk zou blijven, hebben we elk jaar zo n 500.000 euro te weinig om de gemeente te besturen Dan zijn er eigenlijk maar 2 oplossingen: ofwel de belastingen verhogen, ofwel de belastingen niet verhogen en het beleid aanpassen. Wij kiezen voor de tweede oplossing, de moeilijkste door minder uit te geven en een aantal zaken anders te gaan organiseren. 5 basisideeën Onze 15 thema s steunen op een fundering van 5 basisideeën: 1. Partners: Zoals gezegd kiezen we voor de moeilijkste weg, maar dat kunnen wij als gemeentebestuur niet alleen. Daarvoor hebben we partners nodig. De eerste en belangrijkste partner bent u. Want een buitengewone gemeente begint bij zijn inwoners 2. Klantvriendelijkheid: We willen onze slogan Buitengewoon Beerse écht verdienen. Inwoners en ambtenaren moeten terug fier kunnen zijn op hun gemeente en hun werkgever. 3. vertrouwen in beide richtingen. 4. innovatie: geen aangepast beleid zonder vernieuwing. We gaan een aantal zaken kritisch doorlichten en vernieuwen. 5. soberheid: we zullen dit vergeten woordje terug moeten ontdekken als we willen investeren in de toekomst. Bedankt voor uw vertrouwen. U mag op ons rekenen. Uw gemeentebestuur

De 15 thema s uit onze beleidsverklaring: 1. Veiligheid Wij willen het zware verkeer uit onze centra weren. Daarom werken we aan een nieuwe brug over het kanaal en een aanpassing van de Nieuwe Dreef. Dit dossier krijgt de hoogste prioriteit. We nemen dan ook een externe partner onder de arm om dit proces te versnellen. Verder pakken we de drugsproblematiek aan zodat Beerse niet langer bekend zal staan als liquid city! 2. Onderwijs We blijven, samen met het onderwijzend personeel, hard werken aan kwalitatief onderwijs binnen een hechte scholengemeenschap. We moeten een inhaalbeweging maken op vlak van digitale ondersteuning. Een moderne PC is het minste wat we onze scholieren en leerkrachten moeten kunnen aanbieden. 3. Kinderopvang Beerse is een werkgemeente, gelukkig maar. Ouders moeten onbezorgd kunnen gaan werken en bouwen aan hun toekomst. We willen dan ook werk maken van een efficiëntere en flexibele kinderopvang, waar mogelijk in samenwerking met bedrijven.

4. Jeugd De jeugd is onze toekomst. Investeren in jeugd is dus belangrijk. Via het dagelijks bestuur van de Jeugdraad gaan we jong Beerse meer betrekken bij het beleid. We willen jongeren kansen bieden, aan hen om ze te grijpen. 5. Lokale economie In economisch moeilijke tijden willen we meer leven brengen in onze centra en nieuwe handels- en horecazaken aantrekken. We willen dan ook regelmatig overleggen met de lokale handelaars en goede ideeën uitvoeren. Een eerste voorbeeld: de parkeermogelijkheden in Beerse-centrum op korte termijn herbekijken. 6. Toerisme Ook al hebben we geen Eiffeltoren in Beerse, er zijn heel wat toeristische troeven die we meer in de spots kunnen en moeten zetten. Samen met Toerisme Beerse willen we werken aan een betere marketing. Tegelijkertijd willen we in Beerse en in Vlimmeren een toeristisch infopunt opstarten. Zo kunnen we ook buiten de kantooruren van de toeristische dienst, een minimum aan nuttige dienstverlening bieden. 7. Sport We willen via de sportraad extra aandacht voor gezond sporten. Kennis van hartmassage moet parate kennis worden bij onze clubs. Het Autonoom Gemeentebedrijf dat onze sportinfrastructuur runt, moet efficiënter en rendabeler worden. Zo gaan we onder andere onderzoeken hoe we de exploitatie van de Pegger kunnen optimaliseren. 8. Economie & Industrie De ontwikkeling van Beerse-Zuid is belangrijk omdat dit de werkgelegenheid vergroot. De gemeente Beerse moet een ondernemersvriendelijk klimaat scheppen en meedenken met eventuele investeerders. Ook de ontwikkeling van het Ondernemersloket speelt hier een belangrijke rol. Verder willen we de belasting op bedrijfsruimten bijsturen waar mogelijk. 9. Ruimtelijke ordening & stedenbouw Ons gemeentelijk patrimonium wordt doorgelicht: wat niet optimaal gebruikt wordt, moet een andere bestemming krijgen. Verder willen we onderzoeken hoe we nieuwe woonvormen kunnen promoten en ondersteunen. 10. Cultuur Cultuur brengt mensen bij elkaar en verdient dan ook aandacht en ondersteuning. De culturele infrastructuur zullen we optimaliseren waar mogelijk. En de bibliotheek willen we mee laten rijden op de digitale trein.

11. Service aan de burger De gemeentelijke diensten willen we nog klantvriendelijker maken. Er komen flexibelere openingsuren en het e-loket wordt uitgebreid (meteen goed voor een papierarme administratie). Dit alles aan dezelfde belastingtarieven, dus zonder verhogingen. 12. Openbare werken Dit jaar verhuist onze dienst Openbare werken naar de nieuwe technische hal. Dat zorgt voor een comfortabele werkomgeving én een besparing. Samen met onze mensen willen we nakijken waar we nog efficiënter kunnen werken en hoe we onze gemeentelijke gebouwen nog beter kunnen exploiteren door onder andere de oplopende energiekosten aan te pakken. Extra aandacht komt er ook voor onze speelpleintjes zodat iedereen hier optimaal van kan genieten. 13. Mobiliteit Er komt een nieuw Masterplan leefbare dorpscentra. Dat moet zorgen voor meer veiligheid (zeker voor fietsend Beerse en in schoolomgevingen) en een betere verkeersdoorstroom. Mindervaliden moeten vlotter toegang krijgen tot gemeentelijke gebouwen maar ook tot winkels en horecazaken. En als er aangepast vervoer nodig is gaan we daar voor zorgen. 14. Milieu en duurzaamheid We hebben een groene gemeente en dit willen we zo houden. Sluikstorten is asociaal en gaat streng bestraft worden. Het Diftar-systeem (met verschillende tarieven per afvalsoort) blijft behouden, maar zal wel grondig geëvalueerd worden. Het principe hoe minder afval je produceert, hoe minder je betaalt blijft de rode draad. 15. Lokaal Sociaal Beleid Via het motto Buren voor mekaar willen we het community-gevoel weer aanwakkeren. Samen met wijken en buurten gaan we extra ondersteunen waar nodig. De seniorenraad vormt voor ons ook een zeer belangrijke partner in ons beleid. Het woonzorgcentrum wordt verder uitgebreid en we willen mee zoeken naar oplossingen voor dagopvang voor zwaar hulpbehoevende senioren. Beerse blijft ook investeren in sociale huisvesting. Armoedebestrijding wordt ook één van onze prioriteiten. Sociaal zwakkeren moeten weten en krijgen waar ze recht op hebben, misbruiken zullen gesanctioneerd worden. De Gezondheidsraad krijgt alle steun om verder te gaan met bestaande initiatieven en om nieuwe accenten te leggen. Gezonde mensen leven langer. En daar gaan we voor!

De bevoegdheden en beschikbaarheden van onze burgemeester en schepenen vindt u op www.beerse.be/college-vanburgemeester-schepenen Meer info over N-VA Beerse-Vlimmeren vindt u op www.n-va.be/beerse Meer info over BeersePlus vindt u op www.beerseplus.be V.U.: Marc Smans, Den Abt 71, 2340 Beerse