Voorstel tot installatie bestuursleden De Geneeskundestudent

Vergelijkbare documenten
Voorstel tot installatie bestuursleden De Geneeskundestudent

Voorstel tot installatie bestuursleden De Geneeskundestudent

7. Bijlage: voorstel tot installatie bestuursleden De Geneeskundestudent

Wat leuk dat je interesse hebt in een bestuursfunctie van de Co-Raad VUmc!

Initiatiefvoorstel Fractie Front Verhogen bedrag bestuursbeurzen

PROFESSIONELE ONTWIKKELING MET HET OOG OP EEN VERVOLGOPLEIDING

1. Jurriaan Vogel. 2. Mark van Wijgerden. Waarde medestudenten,

JAARPLAN JONGE SOCIALISTEN ARNHEM- NIJMEGEN

Integrand Maastricht Dan bereik je meer.

Meerjarenplan Studievereniging PAP

2. Linda Peels. Beste medestudenten,

VU PRE UNIVERSITY COLLEGE VOOR DE SCHOLIER DIE VERDER KIJKT

INTEGRAND UTRECHT DAN BEREIK JE MEER.

Integrand Maastricht Dan bereik je meer.

Dit onderzoeksrapport is opgesteld door: Sinds februari 2015 is dit:

Parttime bestuursjaar bij Integrand Rotterdam

Nie uwsb rie f Stichting OE R S T I C H T I N G O N D E R W I J S E V A L U A T I E R A P P O R T J A A R G A N G 4, NR. 3 ( M A A R T )

Parttime bestuursjaar bij Integrand. Dan bereik je meer.

Selectie aan de Poort Louise C. Urlings-Strop Ted A.W. Splinter

Profiel gemeenteraadslid

Parttime bestuursjaar bij Integrand Eindhoven Integrand verbindt en stimuleert ambitie

Onderzoeksrapport. Commissie bachelor-master. Robel Michael

HET BEDRIJF POSITIE KANDIDAAT PROFIEL. Functie profiel. Lid Raad van Toezicht

Uitbreiding Collegegeldvrijbesturen. Expansion of Tuition Free Board Years

AAV 30 januari 2017, agendapunt 8.

Code of Conduct. Omgangsregels van de Universiteit Utrecht

Voordracht kandidaten bestuur PerspectieF 2019/2020

SOLVE Bestuursjaar. Word bestuurder van SOLVE Utrecht! Sollicitatiedeadline: zondag 6 mei uur. Wie zoeken wij? Wat bieden wij?

Notitie over de zorgen m.b.t. het profileringsfonds Studentenraadsfractie ORAS December 2014

Parttime bestuursjaar Integrand Maastricht

Not just another minor Bachelor Consultancy Project maeur.nl

Public Administration Arbeidsmarkt

SOCIAL IMPACT CONSULTING. De studenten consultancy op het gebied van sociale ondernemingen en non-profits.

Voorlichtingsdag Bedrijfskunde. Faculteit der Economische Wetenschappen en Bedrijfskunde

Kamer ZH-0B15 De Boelelaan HV Amsterdam studentenraadvumc.nl

Bestuursbeurzen : voorwaarden en procedure. Frank Peters Team studentendecanen O&O Studentbegeleiding

DE GECONCRETISEERDE VU ONDERWIJSVISIE, EEN HANDVAT VOOR ACADEMISCH BURGERSCHAP?

F r a c t i e S t i m u l u s 1

Parttime bestuursjaar bij Integrand Eindhoven

Opleidingsspecifieke deel OER, Opleiding / programma: BA Liberal Arts and Sciences

Het traject Bèta and Life Science

Opleiding / programma: BA Liberal Arts and Sciences. Artikel Tekst 2.3 Colloquium doctum

Inventarisatie opbouw en toetsing master jaar 3

Onderzoeksrapport Medisch Leiderschap. februari 2015

Marle komt naar voren namens de MotivaCie om te vertellen wat ze waarom hebben gedaan.

Dedicated Schakeljaar. Perspectief vanuit studenten Kitty Roseboom en Tjitske van Engelen

Bestuursbeurzen : voorwaarden en procedure. Frank Peters Team studentendecanen O&O Studentbegeleiding

Profielschets Twee leden Raad van Toezicht KRO-NCRV op voordracht van de KRO Ledenraad

INFORMATIEPAKKET: De raad in namens Studentenpartij UvAsociaal

Vernieuwing masterfase UU Inputsessies met studenten. Sessie 3 Keuzemogelijkheden en interdisciplinariteit

Parttime bestuursjaar bij Integrand

Parttime bestuursjaar bij Integrand

Deel B van de onderwijs- en examenregeling voor de duale masteropleiding Communicatie- en informatiewetenschappen, 90 EC,

Inventarisatie De coassistent in het buitenland

Infopakket bestuursfunctie

Visiedocument FSR FNWI

Advies Bestuurlijke Vernieuwing VDH

Studieloopbaan en Loopbaanorientatie. Nieke Campagne Studenten Loopbaan Service Universiteit Leiden

Terugblik. - stedenreizen / EEPD / stadswandeling. - lustrum

Inventarisatie: aantal weken coschappen per specialisme per faculteit Simone Bernard (bestuurslid LOCA 2011), januari 2012

SOLVE Bestuursjaar. Word bestuurder van SOLVE Rotterdam! Sollicitatiedeadline: Zondag 29 april uur. Wie zoeken wij? Wat bieden wij?

Profiel leden Raad van Toezicht Ingrado

Communicatievisie 2014 More Than a Degree

Algemene informatie. Beste aanstaande student,

Vind je het hartstikke leuk bij DWARS en wil je graag meer betekenen voor de vereniging? Solliciteer dan nu voor het landelijk bestuur!

Verkiezingsprogramma Partij voor de Utrechtse Student

Bestuur bij de federatie COC Nederland

Bijlage: korte beschrijving kandidaten

Functieomschrijvingen bestuur Stichting Nederlandse Wereldwijde Studenten

Informatiepakket Studentenraadverkiezingen 2016

Voorstel Wijzigingen. Huishoudelijk Reglement

Handleiding Honours Programma Wiskunde

Visie en Beleid

Beleidsplan Verenigingsjaar

Farmacotherapie en Wetenschappelijke vorming Oktober 2013

VIDIUS ZOEKT NIEUW BESTUUR

Beleidsplan IFMSA-Rotterdam

>Profiel. GITP Executive Search, Werving & Selectie en Interim Management Hofspoor VZ Houten Telefoon

BESTUURS- EN ORGANISATIEWETENSCHAP FACULTEIT DER SOCIALE WETENSCHAPPEN

Op zoek naar talent en ambitie!

Master in de journalistiek

Meerjarenplan. Studievereniging PAP Zoals voorgesteld op de Kandidaatsbestuur ALV op 12 juni 2019

2. Selectie van studenten geschiedt op basis van een oordeel over de volgende kerncompetenties van belangstellenden:

Onderwijsconcept Albeda Zet De Toon!

Beleidsplan Jonge Democraten Arnhem - Nijmegen Bestuur Van Vugt I September 2016

Onderwijs en Onderzoek

Vind je het harstikke leuk bij DWARS, en wil je graag meer betekenen voor de vereniging? Solliciteer dan nu voor het landelijk bestuur!

Beste geïnteresseerde,

DE ORGANISATIE POSITIE KANDIDAAT PROFIEL PROCEDURE. Functie profiel

Motivaties Kandidaatstellingen

Vacature Stafmedewerker

BENELUX RESEARCH PROJECT.

5. Opkomst a) Wat is de gemiddeld opkomst? b) Was de opkomst bij de eerste borrels en feesten direct goed? Of heeft het enige tijd geduurd?

'Ik merkte dat het mij meer moeite kostte' NIEUWS. Published on advalvas ( 28 februari 2017

Bestuursbeurzen : voorwaarden en procedure. Frank Peters Team studentendecanen Directie Studenten, Onderwijs & Onderzoek

Transcriptie:

Voorstel tot installatie bestuursleden De Geneeskundestudent De selectiecommissie is conform artikel 10 lid 3 van de statuten belast met de werving en selectie van nieuwe bestuursleden. De Selectiecommissie van De Geneeskundestudent bestond uit Maya Roek (commissaris intern), Femke van de Zuidwind (algemeen bestuurslid), Floor Jacobs (algemeen lid) en Luuk Doorakkers (algemeen lid). De selectiecommissie heeft uit een diverse groep sollicitanten kandidaten uitgekozen om voor te dragen als bestuursleden van De Geneeskundestudent en stelt voor om de volgende personen te installeren als bestuurslid voor de minimale termijn van twee jaren: - Marijn Groen - Algemeen bestuurslid Maastricht university - Annemoon Jonker - Algemeen bestuurslid Universiteit Utrecht - Anuska Mahes Algemeen bestuurslid VU - Juliette Mattijsen - Algemeen bestuurslid Erasmus universiteit - Myrna Reinhard - Algemeen bestuurslid Radboudumc - Marel van Ruissen - Algemeen bestuurslid UVA - Jorrit Salden - Algemeen bestuurslid Maastricht university - Sander Sandkuyl - Algemeen bestuurslid universiteit Leiden 1

Anuska Mahes - Algemeen Bestuurslid Amsterdam (VU) Anuska Mahes is momenteel derdejaars geneeskundestudent aan de Vrije Universiteit en merkte daarbij dat ze tegen dezelfde uitdagingen aanloopt als haar medestudenten. Ze is altijd zeer betrokken geweest bij het onderwijs en valt dan ook regelmatig in als invaltutor voor het bachelor onderwijs. Haar voornaamste motivatie voor deze bestuursfunctie is dat ze binnen De Geneeskundestudent deze uitdagingen bespreekbaar kan maken en gezamenlijk de beste oplossing hiervoor kan vinden. Daarnaast studeert Anuska de studie Bedrijfskunde om meer waarde toe te kunnen voegen aan haar academische vorming. Ze heeft binnen de facultaire studentenraad School of Business en Economics de functie PR & IT vervuld. Binnen deze functie was het voornamelijk haar taak om de mening van de studenten naar het facultair bestuur door te communiceren en andersom de studenten op de hoogte te houden van besluitvorming en veranderingen op de faculteit. De selectiecommissie is ervan overtuigd dat Anuska een aanwinst zal zijn voor het bestuur van De Geneeskundestudent, aangezien ze beschikt over relevante bestuurservaring, een kritische en representatieve houding, goed kan functioneren binnen teamverband en zeer gemotiveerd is om de functie Algemeen Bestuurslid te gaan vervullen. Myrna Reinhard - Algemeen Bestuurslid Nijmegen (RU) Myrna Reinhard is in oktober 2017 gestart met haar master geneeskunde. Tijdens haar bachelor heeft zij zich actief ingezet voor de studentenvereniging N.S.V. Ovum Novum en tijdens haar tussenjaar is ze bestuurder geweest van de Landelijke Kamer van Verenigingen (LKvV). De LKvV is een politiek orgaan die de verenigingsstudent vertegenwoordigt in de breedste zin van het woord. Het verenigingsleven heeft ze na dit bestuursjaar voor een groot deel achter haar gelaten, omdat ze de behoefte kreeg om meer inzet en energie te steken in de medische wereld. Naast haar bijbaan als junior triagist, is De Geneeskundestudent een doel waar ze zich weer maximaal voor kan gaan inzetten. De selectiecommissie is ervan overtuigd dat Myrna binnen de bestuursfunctie Algemeen Bestuurslid op haar plek is en een aanwinst zal zijn voor het bestuur van De Geneeskundestudent, omdat ze in haar vorige bestuursfunctie ervan heeft genoten om studenten landelijk te vertegenwoordigen en samen te werken met studenten uit verschillende universiteitssteden. Daarnaast is Myrna doelgericht, streeft ze ernaar om het maximale te bereiken; met minder neemt ze niet zomaar genoegen en is ze er zeker van dat ze de drukte en de verantwoording die de functie met zich meebrengt aan kan. 2

Jorrit Salden - Algemeen Bestuurslid Maastricht (MUMC) Jorrit Salden is eerstejaars geneeskundestudent in Maastricht. In 2009-2010 heeft hij reeds alle studiepunten van het eerste jaar geneeskunde gehaald in Maastricht, om hierna de bachelor aan Amsterdam University college te volgen en af te maken. Na het runnen van een eigen bedrijf voor 5 jaar, leek het hem een mooie extra uitdaging om de studie geneeskunde te continueren. Jorrit is ervan overtuigd dat met een leeftijd van 28 jaar, hij de nodige levenservaring heeft opgedaan om een gefundeerde mening en visie te creëren over belangrijke onderwerpen die door De Geneeskundestudent worden behandeld. Daarnaast is hij als jaarvertegenwoordiger op de faculteit geneeskunde in Maastricht reeds begaan met de belangen van studenten en de actualiteiten die op de universiteit spelen, om deze mee te kunnen nemen in de bestuursfunctie als Algemeen Bestuurslid. De selectiecommissie gelooft dat Jorrit Salden een aanwinst zal zijn voor het bestuur van De Geneeskundestudent, als graduate student van Amsterdam University College kan hij maatschappelijke kwesties goed linken aan medisch kwesties en heeft hij in de afgelopen jaren belangrijke organisatorische en communicatieve vaardigheden opgedaan tijdens het runnen van een eigen bedrijf. Marijn Groen - Algemeen Bestuurslid Maastricht (MUMC) Marijn Groen heeft haar eerste jaar van coschappen achter de rug en is zowel qua tijd als qua ontwikkeling weer toe aan een nieuwe uitdaging.tijdens haar bachelor is ze naast studeren en werken ook altijd erg actief geweest met het uitvoeren van extra curriculaire activiteiten, twee verschillende besturen en een commissie. Mede dankzij deze ervaring is zij zich ervan bewust dat ze veel plezier haalt uit het ontplooien van haar bestuurlijke talenten en hier actief mee bezig te zijn. Daarnaast is Marijn altijd geïnteresseerd geweest in de landelijke veranderingen met betrekking tot relevante onderwerpen binnen de geneeskunde en volgt zij deze ook. Het lijkt haar een uitdaging om mee te denken op maatschappelijk niveau, ze noemt hierbij het thema maatschappelijk debat waar zij graag zou willen meedenken over e-health en innovatie. De selectiecommissie gelooft dat Marijn Groen een aanwinst zal zijn voor het bestuur van De Geneeskundestudent, omdat ze haar enthousiasme uitstraalt en in een samenwerking met Marijn mensen erop kunnen vertrouwen dat ze haar afspraken nakomt, hoog kwalitatief werk levert en openstaat voor ideeën van anderen. 3

Juliette Mattijsen - Algemeen Bestuurslid Rotterdam (EMC) Juliette Mattijsen is de afgelopen jaren toenemend betrokken geraakt in het gezondheidsbeleid. Tot op heden heeft ze haar honger voor engagement weten te stillen bij IFMSA-NL, waar ze 1,5 jaar het bestuur van leidde. Ze raakte binnen deze functie bewust van het belang van heldere communicatie en oprechtheid binnen een team. Daarnaast is ze ervan overtuigd dat de kwaliteiten die ze daar heeft ontwikkeld, zullen bijdragen aan haar professionaliteit en bekwaamheid binnen de functie als Algemeen Bestuurslid. Verder is ze door haar functie bij de IFMSA-Rotterdam bekend met facultaire onderwijsorganen en andere studentenvertegenwoordigers op het EMC. Als Algemeen Bestuurslid Rotterdam wilt ze de zichtbaarheid van De Geneeskundestudent op de faculteit doorzetten, door met verschillende partijen te overleggen en contact te houden, en de meerwaarde, inzichten en kennis van De Geneeskundestudent te benadrukken en over te brengen. De selectiecommissie is ervan overtuigd dat Juliette vanwege de hierboven genoemde ervaringen en kwaliteiten een aanwinst zal zijn voor het bestuur van De Geneeskundestudent. Annemoon Jonker - Algemeen Bestuurslid Utrecht (UU) Annemoon Jonker studeert sinds een jaar geneeskunde via de zij-instroom SUMMA. Dagelijks houdt ze zich bezig met de inhoudelijke kant van de studie en merkt ze dat ze sterk de behoefte heeft om zich ook meer in te zetten voor de beleidsmatige kant. Een onderwerp die Annemoon met veel belangstelling volgt is de werkdruk die nu heerst op de arbeidsmarkt en de druk die dit op zijn beurt legt op de geneeskunde studie. Aangezien het tegenwoordig lastig is om een opleidingsplek tot AIOS te bemachtigen, proberen studenten geneeskunde zich al in vroege fase van hun studie te onderscheiden. Ze stelt dat wanneer er meer ruimte is op de arbeidsmarkt, de stressklachten bij de studenten zullen afnemen. Ze vindt dat De Geneeskundestudent al goede stappen heeft ondernomen, zoals het lobbyen voor het verlagen van de instroom en het promoten van specialismen die op dit moment minder geliefd zijn. Graag zet zij zich namens De Geneeskundestudent in om dit speerpunt verder uit te werken, daarom zijn wij als selectiecommissie ervan overtuigd dat Annemoon een aanwinst zal zijn voor het bestuur van De Geneeskundestudent. 4

Marel van Ruissen - Algemeen Bestuurslid Amsterdam (UVA) Marel van Ruissen merkt sinds de start van haar coschappen dat de vooruitgang van de geneeskundestudent binnen onze opleiding niet altijd voorop staat. Ze stelt dat er vaak weinig ruimte is voor de persoonlijke ervaringen en ontwikkelingen van de studenten. Binnen de overkoepelende thema s studentenbelang, persoonlijke ontwikkeling en maatschappelijk debat is zij dan ook van mening dat er nog grote stappen gezet dienen te worden en dat juist kritische mensen uit het werkveld, zoals zij zelf, zich inzetten om deze stappen te zetten. Ze is hier dan ook graag toe bereid. Door de jaren heen is de maatschappelijke betrokkenheid en de wil om bij te dragen aan de samenleving duidelijk zichtbaar in de extracurriculaire activiteiten van Marel, zoals haar ervaring in de Jongerenraad Ede en lidmaatschap van het Universiteitsforum van de UvA. De selectiecommissie is ervan overtuigd dat Marel een aanwinst zal zijn voor het bestuur van De Geneeskundestudent, vanwege wat hierboven genoemd is en haar kritische blik, gedrevenheid tot verbetering waar ze graag meerdere partijen bij betrekt die net zo gemotiveerd en enthousiast zijn als zij zelf is. Sander Sandkuyl - Algemeen Bestuurslid Leiden (LUMC) Sander Sandkuyl is gedurende zijn studie geneeskunde bezig geweest met ontwikkelingen op onderwijsgebied op zowel lokaal als landelijk niveau binnen verschillende studentenorganen, met bij uitstek het bestuur van studievereniging Medische Faculteit der Leidse Studenten. Als fulltime voorzitter van deze vereniging heeft hij zich op meerder vlakken, zoals onderwijs en internationalisering voor het Leids Universitair Medisch Centrum ingezet. Daarnaast is Sander bestuurslid geweest van de Stichting Medische Competenties Masterstudenten (MECOM) die zich inzet voor de verbreding van de visie van de coassistent. Bij het eerste evenement hebben zij zich onder meer gericht op medisch leiderschap en consultancy. Hij was daarom ook erg enthousiast om te lezen dat medisch leiderschap tevens een portefeuille is geweest bij De Geneeskundestudent, andere portefeuilles die hem aanspreken zijn burn-out, cv-building en seksuele intimidatie. Binnen deze functie heeft hij zich nogmaals gerealiseerd dat de arts van de toekomst verder kijkt dan enkel het medische. Een bestuurlijke functie bij De Geneeskundestudent lijkt hem dan ook dé kans voor het uitbreiden van zijn inzichten door te discussiëren met studenten uit andere steden. De selectiecommissie is ervan overtuigd dat Sander vanwege de hierboven genoemde ervaringen en kwaliteiten een aanwinst zal zijn voor het bestuur van De Geneeskundestudent. 5