Het nieuwe grenswaardenstelsel

Vergelijkbare documenten
Chemie is meer dan veiligheid alleen

3e Mirror meeting pren April :00 Session T, NVvA Symposium

REACH sessies E & L. Sessie E REACH Praktijkcheck REACH blootstellingsscenario s

Mijn RI&E GS. Minder administratie, meer nadruk gedrag medewerkers Betere arbeidsomstandigheden. Huib Arts Arboplaats. Arboplaats

FOD VOLKSGEZONDHEID, VEILIGHEID VAN DE VOEDSELKETEN EN LEEFMILIEU 25/2/2016. Biocide CLOSED CIRCUIT

Empowerment project. Driejarig project van Rotaryclub Rhenen-Veenendaal

Praktijkervaringen en Best Practice aanpak voor de 4 stappen van I-SZW en REACH

REACH en ARBO Hoe implementeer ik REACH in arbeidsomstandigheden? Diana Martens Projectleider Renske Beetstra Specialist Diana Martens, Inspectie SZW

Beroepsziekten te lijf met de RI&E!

Training Grenswaarden Welkom en Programma. Dr. Ir. Remko Houba Drs. Koen Verbist

Vogelhuisje. Samenvatting. Aan te pakken problemen: Context. Doelen. Aansluiting bij de werkelijkheid. Vaardigheden

Met een goede implementatie van het 4-stappenplan kan REACH u niet verrassen

S A M E N V A T T I N G

BOHS-NVVA DOCUMENT. Testing Compliance with Occupational Exposure Limits for Airborne Substances


MyDHL+ Van Non-Corporate naar Corporate

Passie voor arbeidshygiene

Handhaving REACH bij de Inspectie SZW

ERVARINGEN MET REACH UIT DE DAGELIJKSE PRAKTIJK

Pilot 2: SMS2Vote. Universiteit Maastricht. Studenten Aantal Ca 500 Ronde 2 Datum uitvoering September Introductie van de pilot.

Veiligheidsinformatiebladen Van hazard naar risk

Een gezondheidscheck via het werk: wat vinden werknemers ervan?

Toezicht op Arbo en REACH

B1 Woordkennis: Spelling

REACH nieuw werkveld voor Arbeidshygiënist

Balanceren tussen bedrijven, overheid en brancheverenigingen

(1) De hoofdfunctie van ons gezelschap is het aanbieden van onderwijs. (2) Ons gezelschap is er om kunsteducatie te verbeteren

Publieke en private grenswaarden

Safety Values in de context van Business Strategy.

Fietsklimaattest. Benchmarken. supported by

Wij beloven je te motiveren en verbinden met andere studenten op de fiets, om zo leuk en veilig te fietsen. Benoit Dubois

Evaluatie van nano-tools voor veilig werken met nano-materialen op de werkplek

Wat is Arbouw. Wel van, voor en door de bedrijfstakbouw opgezet Werkgevers en werknemers in bestuur

Stoffenmanager, een tool voor Risico Identificatie en Evaluatie (RIE) en blootstellingscenario's

Ik voel niets maar eigenlijk alles: Verbanden tussen Alexithymie, Somatisatiestoornis en Depressie. I feel nothing though in essence everything:

Puzzle. Fais ft. Afrojack Niveau 3a Song 6 Lesson A Worksheet. a Lees de omschrijvingen. Zet de Engelse woorden in de puzzel.

Media en creativiteit. Winter jaar vier Werkcollege 7

University of Groningen. Inferior or superior Carmona Rodriguez, Carmen

Gevaarlijke Stoffen en Inspectie SZW

Global TV Canada s Pulse 2011

Zelfregulering en Duurzame Veiligheid in 2030

Evaluatie van werkerinhalatie

Jennifer Machielse. Lennart Stachowitz. Studentleden Medezeggenschapsraad NHTV

Competencies atlas. Self service instrument to support jobsearch. Naam auteur

5-point scale: Strongly disagree OOOOO Strongly agree O No opinion / n.a. Zeer mee oneens OOOOO Zeer mee eens O Geen mening / n.v.t.

Aan de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid mr. dr. L.F. Asscher Postbus LV DEN HAAG. Grenswaarde voor 1,3-Butadieen

Beslisschema Keuze private grenswaarden

Free time! Better skills. Free time with Brenda and Brian. Worksheet

INVLOED VAN CHRONISCHE PIJN OP ERVAREN SOCIALE STEUN. De Invloed van Chronische Pijn en de Modererende Invloed van Geslacht op de Ervaren

Aim of this presentation. Give inside information about our commercial comparison website and our role in the Dutch and Spanish energy market

9 Het voorstel van de commissie

Arbeidshygiënisten een belangrijke schakel in het voorkomen van beroepsziekten

It s all about the money Group work

ViB2.0 VERANDERINGEN IN DE WERELD VAN HET VEILIGHEIDSINFORMATIEBLAD. Ivo Erens Dangerous Substances Communication advies.

Screen Design. Deliverable 3 - Visual Design. Pepijn Gieles Docent: Jasper Schelling

Hello map Ocean. To view animation put this slide in full screen mode (Shift + F5 on keyboard) 21 maart 2007 Slide 1 Next slide.

Ir. Herman Dijk Ministry of Transport, Public Works and Water Management

Appendix A: List of variables with corresponding questionnaire items (in English) used in chapter 2

De Invloed van Religieuze Coping op. Internaliserend Probleemgedrag bij Genderdysforie. Religious Coping, Internal Problems and Gender dysphoria

Behandeleffecten. in Forensisch Psychiatrisch Center de Rooyse Wissel. Treatment effects in. Forensic Psychiatric Centre de Rooyse Wissel

SAMENVATTING. Samenvatting. De noodzaak van een goed werkend stelsel voor gezond en veilig werken

Exposure Control Efficacy Library (ECEL)

Jolanda Rijnkels & Teake Pal NVT-AT symposium September 2014

Bewegingen in de Arbeidshygiëne. Jan Twisk Dow Benelux BV.

Welkom. Digitale programma: #cmdag18. Dagvoorzitter Prof. dr. Arjan van Weele NEVI hoogleraar inkoopmanagement.

Speakers Corners : book history-science-talents

Quality requirements concerning the packaging of oak lumber of Houthandel Wijers vof ( )

Verklaring van het beweeggedrag van ouderen door determinanten van. The explanation of the physical activity of elderly by determinants of

De Invloed van Persoonlijke Doelen en Financiële Toekomst perspectieven op Desistance van. Criminaliteit.

SAMPLE 11 = + 11 = + + Exploring Combinations of Ten + + = = + + = + = = + = = 11. Step Up. Step Ahead

01/ M-Way. cables

Add the standing fingers to get the tens and multiply the closed fingers to get the units.

Voorzorg is niet onredelijk. WF Passchier Gezondheidsraad en Universiteit Maastricht

De strategie van de risico-inventarisatie en evaluatie

Bollaertbeek action lab België

Het Effect van Gender op de Relatie tussen Persoonlijkheidskenmerken en Seksdrive

Firewall van de Speedtouch 789wl volledig uitschakelen?

Surveys: drowning in data?

Hoe stellen we grenswaarden op voor kankerverwekkende stoffen zonder drempelwaarde : Een duivels dilemma?

Beroepsziekten, wat kan je er mee als veiligheidskundige? Drs.ing. Jolanda Willems MBA Drs. Rik Menting bedrijfsarts PreventPartner

Grenswaarden hiërarchie. Een NVvA project? Symposium 2018 sessie S 12 april 14:30 zaal BaSyst

Print & Tablets A healthy future together. Nancy Detrixhe, Research Manager

De Relatie tussen Werkdruk, Pesten op het Werk, Gezondheidsklachten en Verzuim

Een model voor personeelsbesturing van Donk, Dirk

University of Groningen. Up2U Harder, Annemiek T.; Eenshuistra, Annika

Voorbereiding pilot studie Power for Teens voor tieners met overgewicht en angstige en depressieve klachten.

GOAL-STRIVING REASONS, PERSOONLIJKHEID EN BURN-OUT 1. Het effect van Goal-striving Reasons en Persoonlijkheid op facetten van Burn-out

De wasstraat. Why? FONK James Wattstraat 100, 8ste verdieping 1097 DM Amsterdam +31 (0)

Alcohol policy in Belgium: recent developments

Impact en disseminatie. Saskia Verhagen Franka vd Wijdeven

Over stekkeren en sjorren, sweepen en tremmen

!!!! Wild!Peacock!Omslagdoek!! Vertaling!door!Eerlijke!Wol.!! Het!garen!voor!dit!patroon!is!te!verkrijgen!op! Benodigdheden:!!

8b. (0,5 VE) Op welke manier wordt de blootstelling aan gevaarlijke stoffen beoordeeld? Geschat Gemeten Weet niet

2025: Toen de bouw ging kantelen bleken er oplossingen onder te liggen naar Loesje Tjeerd Willem Hobma

Beheersen van stoffenrisico's

Is systeemgericht toezicht voor een bedrijf van belang? Presentatie BZW Masterclass Veiligheid. Moerdijk, 30 Juni 2011

SharePoint intranet bij Barco Beter (samen)werken en communiceren

University of Groningen. Safe and Sound van den Bosch, Kirsten Anna-Marie

Transcriptie:

Het nieuwe grenswaardenstelsel hebben we het kind met het badwater weggegooid? Linda Schenk en Nicole Palmen Publicatie: Throwing the Baby Out with the Bath Water? Occupational Hygienists Views on the Revised Dutch System for Occupational Exposure Limits, Ann. Occ. Hyg., 2013

Inhoud 1. Achtergrond en doel studie 2. Resultaten 3. Geconstateerde knelpunten

Achtergrond Grenswaarden: Belangrijke rol in de RI/E gevaarlijke stoffen Mogelijk aanleiding voor zoeken naar alternatieven Belangrijk instrument bij handhaving Drijvende kracht achter ontwikkeling meettechnieken Effectiviteit grenswaarden als risk management tool bepaald door: Wetenschappelijke onderbouwing Effectieve implementatie Arbeidshygiënisten: Spelen belangrijke rol in Identificatie, evaluatie en maatregelen gevaarlijke stoffen 3

Achtergrond Wetswijziging in 2007: Verminderen administratieve lasten bedrijfsleven Stimuleren bedrijfsspecifieke oplossingen (Arbocatalogie) Bedrijfs of brancheniveau Veilige werkmethoden en richtlijnen Ontwikkeld door werkgevers en werknemers Introductie nieuw grenswaardensysteem: Publieke (wettelijke) grenswaarden vastgesteld door Min. SZW Private (bedrijfs) grenswaarden af te leiden door bedrijfsleven 4

Doel studie Inventariseren mening Arbeidshygiënisten over: Gevaren tgv blootstelling aan gevaarlijke stoffen Rol van grenswaarden om risico s te beheersen Verwachtingen en meningen mbt: Het nieuwe grenswaardenstelsel Eventuele problemen die zijn ontstaan tgv de wetswijziging Enquête: Najaar 2011 uitgezet via NVvA 109 respondenten van de 463 aangeschrevenen Alle respondenten werken met gevaarlijke stoffen 5

6

Antwoorden mbt Risk Management tools I think that the existence of public OELs helps improve work place safety. I think that the Labour Inspectorate s enforcement of public OELs are is important for the protection of I find the Arbocatalogs to be useful for management of workplace hazards. I use the Arbocatologs for my work. Totally agree Agree Neutral Disagree Totally disagree Computer modeling gives sufficient information on occupational exposure. Personal air sampling gives a better insight than computer models on occupational exposure. 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 7

Meningen over nieuwe grenswaardenstelsel The distinction of private and public OELs is clear to me. I find the distinction between private and public OELs to be appropriate. I find it manageable to work with these two parallel systems. The introduction of private OELs increased the safety in the workplace. Totally agree Agree Neutral Disagree Totally disagree I think that this system will change again in the near future (approx 5 years). I would like it to change. 8 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60%

Verwachtingen Positieve verwachtingen Meer grenswaarden afgeleid Alleen gezondheidkundige grenswaarden Meer controle op private grenswaarden Makkelijker en duidelijker Verhoogde participatie werkgevers en werknemers grotere bewustwording Negatieve verwachtingen Zonde van het geld Zaait verwarring Private grenswaarden worden niet afgeleid Private grenswaarden zullen minder robuust zijn Arbeidsomstandigheden zullen verslechteren 9

10

Hoe worden bedrijfsgrenswaarden afgeleid? Oude MAC-waarden Grenswaarden andere landen Niet REACH DNELs 11

Geconstateerde knelpunten Uitleg aan werkgevers tav hun verantwoordelijkheden: Afleiden private grenswaarden en Toepassen in de RI/E Weinig tijd voor afleiden bedrijfsgrenswaarden Onvoldoende informatie om bedrijfsgrenswaarden af te leiden Onvoldoende kennis en ervaring bij arbeidshygiënisten 12

13

14