Kennismaken met de beroepsbeoefenaar Tijdens je oriëntatie bij een bedrijf kom je verschillende beroepsbeoefenaars tegen. Om meer te weten te komen over de beroepsmogelijkheden in de techniek, ga je interviews afnemen. Omdat er veel verschillende beroepen zijn, neem je ten minste twee interviews af met verschillende beroepsbeoefenaars. De interviews kan je samen met je groepje afnemen.
Stap 1. Voorbereiding 1.1 Hoe bereid je jezelf voor? Tijdens het interview moet je goed luisteren. Je kan laten merken dat je goed luistert door op de gegeven antwoorden in te gaan. Weet jij nog andere manieren waarop je kan laten merken dat je goed luistert? Hoe stel je jezelf netjes voor, als je iemand gaat interviewen die je niet kent? Schrijf in je eigen woorden op hoe je uitlegt waar het interview over gaat Hoe bedank je de beroepsbeoefenaar na afloop van het interview? 1
1.2 Welke vragen ga je stellen? Bedenk van te voren welke vragen je gaat stellen tijdens het interview. Denk hierbij aan het doel van het interview: je wilt meer te weten komen over het beroep van de persoon die je interviewt. Je kunt bijvoorbeeld vragen stellen over: De loopbaan - Hoe lang werkt de beroepsbeoefenaar al bij het bedrijf? - Welke opleiding(en) heeft de beroepsbeoefenaar gevolgd? - Waarom heeft de beroepsbeoefenaar voor dit beroep gekozen? - Welke functies/taken heeft de beroepsbeoefenaar hiervoor gehad? - Welke doorgroeimogelijkheden zijn er? De werkzaamheden - Hoe ziet de werkdag van de beroepsbeoefenaar er uit? - Wat zijn de belangrijkste werkzaamheden? - Wat is er leuk aan het werk? - Wat is er minder leuk aan het werk? - Wat is het moeilijkste van het werk? - Welke eigenschappen zijn belangrijk voor dit werk? De werkomstandigheden - Werkt de beroepsbeoefenaar veel samen? - Met welke mensen heeft de beroepsbeoefenaar het meest te maken? Welke andere dingen zou jij graag willen weten van de beroepsbeoefenaars? Schrijf nu de vragen op die je wilt stellen tijdens het interview. Let op: Gebruik hiervoor het schema op de volgende pagina. Tijdens het interview gebruik je dit zelfde schema om de antwoorden van de beroepsbeoefenaar op te noteren. 2
Vragen en antwoorden interview Vraag Antwoord in steekwoorden 3
1.3 Welke afspraken maak je met je groepje? Luisteren en schrijven tegelijkertijd is lastig. Omdat je met een groepje samenwerkt, kan je afspreken dat één iemand de vragen stelt en dat de anderen de antwoorden noteren. Halverwege het interview kan je de rollen omwisselen. Als je de antwoorden noteert, hoef je geen mooie lange zinnen te maken. Om de antwoorden snel te noteren, schrijf je alleen steekwoorden op. Misschien kan je het interview wel opnemen met je telefoon zodat je het later terug kan luisteren. Schrijf op welke afspraken je gemaakt hebt met je groepje. Denk bijvoorbeeld aan: - Wie stelt de vragen? - Wisselen jullie het stellen van vragen en het noteren van antwoorden af? - Zo ja, na hoeveel vragen wordt er gewisseld? - Wie maakt de aantekeningen? - Nemen jullie het interview op? 4
Stap 2. Uitvoering 2.1 Wie ga je interviewen? Vraag op het bedrijf wie je het beste kan interviewen. Als het goed is, weet men in het bedrijf al dat je interviews gaat afnemen. Misschien is er een beroep waar je graag meer over te weten wilt komen? Vraag dan of je iemand met dit beroep mag interviewen. Schrijf op: Naam beroepsbeoefenaar: Naam bedrijf: Beroep: Datum interview: 2.2 Het interview afnemen Nu ga je het interview houden met de beroepsbeoefenaar. Gebruik hiervoor de vragen die je opgeschreven hebt. Noteer de antwoorden achter de vragen. Schrijf de antwoorden in steekwoorden op. Houdt je aan de afspraken die je met je groepje gemaakt hebt. 2.3 Uitwerking interview Je hebt het interview gehouden. Als het goed is heb je de antwoorden van de beroepsbeoefenaar in steekwoorden opgeschreven. Nu ga je de antwoorden van de beroepsbeoefenaar verwerken in een mindmap. In het midden schrijf je het beroep van de beroepsbeoefenaar. Vervolgens schrijf je daaromheen de woorden op die jij bij het beroep vind horen. 5
Uitwerking interview in mindmap 6
Stap 3. Afronding Beantwoord onderstaande vragen. Hoe vond je het interview gaan? Wat ging er goed? Wat ging er minder goed? Wat heb je ervan geleerd? Vertel in je eigen woorden wat je geleerd hebt over het beroep van de beroepsbeoefenaar. Zou je dit beroep later zelf willen uitoefenen? Waarom wel of waarom niet? 7