Initiatieven sterker of

Vergelijkbare documenten
We zijn heel erg geholpen met alle goede adviezen. ik werd erg geïnspireerd door de energie die mensen uitstraalden

Van Idee naar Commitment. Verslag van de werkbijeenkomst op 23 mei 2018 in Den Bosch

Is jouw regio al een Vitale Zone? 6 December 2018

powered by verkenningstraject

Geluk en gezondheid duurzaam ontwikkelen 29 jan 2018 Gruyter fabriek s Hertogenbosch Jim van den Beuken Annemieke Wiercx Marlies Kampschreur

Purpose, action, impact!

Overzicht trainingsaanbod GGZ

HET IS GROEN EN GEZOND EIGEN BELANG

Training Creatief denken

Overzicht trainingsaanbod GGZ

Belangstellingsbijeenkomst leernetwerk

NABIJ. Hogere sociale kwaliteit door beter bewonersinitiatief

Kick-off programma Kwaliteit van de Samenleving in Zuid-Holland 10 december 2015

COLLEGEREEKS BOEKEN DIE SPREKEN! 11 oktober Yolanda Eijgenstein

PURPOSE, ACTION, IMPACT!

Theo Koot Ivo de Nooijer Raffi Balder

Training Creatief denken

Wij. maken Dordt SAMEN AAN DE SLAG MET INITIATIEVEN. Wij maken Dordt Samen aan de slag met initiatieven

Kick-Off Positieve Gezondheid 31 mei 2017

Ondernemend werken in welzijnsorganisaties

Kick-off Kenniskring Zelfredzaamheid ICT, Zorg en Welzijn 20 maart 2014, In de Ruimte, Utrecht

Een paar maanden geleden installeerde ik een burgemeester. Dat doe ik wel vaker, maar dit was echt een burgemeester 2.0.

ONLINE COMMUNICATIE STRATEGIE & LEIDERSCHAP (POST-MASTER)

Creëer beweging in je organisatie

STRATAEGOS CONSULTING

WORD PARTNER VAN HOUSE OF LEISURE! from the heart

Coöperatie verbindend leiden

WORD PARTNER VAN HOUSE OF LEISURE! from the heart

Bestuurders leren van elkaar over het werk. 24-uurs 16 en 17 mei 2019 t Paviljoen, Rhenen

POST-IAS SYMPOSIUM VAN MEXICO NAAR UTRECHT UTRECHT AUGUSTUS 2019 MEETING PROSPECTUS.

powered by ontwikkeltraject

Project Huisvesting Statushouders

Drempels. droom. werkelijkheid

COLLEGEREEKS BOEKEN DIE SPREKEN! 12 april Remco Claassen

OPLEIDING ONLINE COMMUNICATIE STRATEGIE & LEIDERSCHAP (POSTDOCTORAAL) IDEALE MIX VAN THEORIE EN PRAKTIJK. Ga naar de website»

Krachtige coalities. Karen Hosper & Aldien Poll

H ckathon Real Life Leren Scrum Agile Design Thinking

Watersysteem van de Toekomst: vervolg debat-diner

FUNCTIEPROFIEL. LTO Noord Manager Programma s & Ontwikkeling (nieuwe functie) Standplaats: Zwolle. 1. LTO Noord

Professionalize Your Recruitment Strategy

Realisatie. Indienersbrochure DE PILOTSTARTER. Platform voor pilots over de vernieuwing van gemeentelijke informatievoorziening

Coöperatievernieuwing & Gedrag

Ik zie, ik zie, wat jij niet ziet symposium Continu Verbeteren. Donderdag 31 oktober 2019 ETZ Elisabeth

Het adviseren van verdraaide zelforganisaties

Opening, voorstellen. Introductie op de proeftuin. Aanpak en resultaten. Werkwijze. Film aanpak. Micro-analyses. Praktijk voorbeeld

Opening, voorstellen. Introductie op de proeftuin. Aanpak en resultaten. Werkwijze. Film aanpak. Micro-analyses. Praktijk voorbeeld

Maatschappelijk aanbesteden

Samen vooruit. in de circulaire economie. CIRCLES inspireert en ondersteunt u met tools en praktische kennis. Re-creating (y)our environment

de pilotstarter Platform voor pilots over de vernieuwing van gemeentelijke informatievoorziening deelnemersbrochure

Cultureel Ondernemen in Historische Gebouwen 7 december 2016, Conferentie Cultuur in Beeld, Workshop Nyenrode i.s.m. MMNieuws

Onze vriendschap is van onschatbare waarde

Vernieuw! Blijf niet vastzitten in uw oude successen.

Samenwerken in de wijk

Senioren in beweging. Consequenties voor beleid. Zichtbaarheid Organisatie & Speerpunten

april 2019 Stichting leerkracht Elke dag samen een beetje beter

Herijking Subsidiebeleid Gemeente Stein. 7 juni 2017

FOODSERVICE SALES ACCELERATOR. Powered by

Sportweetje. Het Katwijkse. sportieve toekomst! naar een. Nieuws, trends en tips voor een gezond en sportief verenigingsleven

AUTHENTICITEIT IS DE SLEUTEL TOT SUCCESVOLLE MARKETING

Wijkprogramma De Laar/Elden 2019

Workshop Zakelijk flirten. Workshop Zakelijk flirten, een gesprek positief beïnvloeden

FNO Projectleidersdag Delen en leren 20 juni 2019

Gezondheidsachterstanden. Gelijke kansen voor iedereen

Global Project Performance

Groen in de stad. Onderzoek naar handelingsperspectief voor provincies. Marijke Dijkshoorn, Stijn Reinhard en Rob Messelink

Samenwerken en verder. Ontwikkelingsmodel voor Ketenzorg (OMK) Monique Spierenburg Vilans 15 januari Regionale netwerkbijeenkomst LND

Netwerkdiner 18 oktober 2018

Netwerk Medicijn voor gezond water

Oogst van de connected thinking sessie van prof. dr. Jeff Gaspersz tijdens de A+O Metalektrodag op 22 maart 2018

Hoe wij samen onze beloftes waarmaken. Maasduinen, onze toekomst

ARCADIS-KNHM MVO Programma Samen werken aan de verbetering van de leefomgeving

VACATURE ERVAREN ON- EN OFFLINE COMMUNITY MANAGER

Handleiding Cultuur Canvas

Roadmap Institute for Positive Health. April 2016 Stichting IPH

ONVERMIJDELIJK CIRCULAIR

Alfons Oldeloohuis, Huisarts. Betrekken jongeren. Verbinden stad & land en consument & producent. Stimuleren innovatie. Procesbegeleiding partijen.

september 2017 Stichting leerkracht Elke dag samen een beetje beter

Voor de buurt met de buurt

Welkom. Jaarlijkse bijeenkomst Lokale Fondsen Nederland. 12 juni 2015 symposium Lokale Fondsen Nederland

Realisatie. Deelnemersbrochure DE PILOTSTARTER. Platform voor pilots over de vernieuwing van gemeentelijke informatievoorziening

Zet de volgende stap! Naar een nieuwe manier van zorgverlenen

visie kennis ervaring inspiratie interactie transparantie netwerking coaching advies delen leren doen!

netwerk platform inspiratiebron nieuwe vorm van democratie G250 werkt! Terugblik

Wat is marketing dan wel? De beste omschrijving komt uit het Engels.

Welkom Bijeenkomst Vitaal Verenigen. Rabobank Eindhoven-Veldhoven Gemeente Eindhoven

V&VN PALLIATIEVE ZORG JAARPLAN 2019

VISIEDOCUMENT R DAMSE NIEUWE SAMEN DE STAD VERDER BRENGEN. MAART 2014

Welkom. A-avond 22 maart Thema samenlevingsopbouw en uitvoering participatiewet vanuit Stichting WIJeindhoven

Adinda Keizer - Copyright 2013 Niets uit deze uitgave mag zonder toestemming van Vindjeklant.nl worden gekopieerd of gebruikt in commerciële

Business Lounge: uw klant aan de bestuurstafel!

Winnen en behouden van nieuwe cliënten

Eenzaamheid is de situatie waarin sprake is van een pijnlijk gemis aan contacten of gebrek aan kwaliteit van contacten.

De workshop Relatiemanagement wordt incompany gegeven en op maat aangeboden.

Trainingen en workshops maart - juni 2019

AMBTENAREN GROEIDAG Wil jij groeien en meer voor elkaar krijgen bij de overheid? Precies dat ga je leren tijdens de Ambtenaren Groeidag.

De training wordt incompany gegeven en op maat aangeboden.

OVER ONS KENNISBANK NEEM CONTACT OP 19 januari 2017

Begeleiden van vrijwilligers in zorg en welzijn is een vak

Peel Duurzaam Gezond

Transcriptie:

Initiatieven sterker of groter te maken Werkbijeenkomst 27 sept. 2018 14.30 Marlies Kampschreur, Annemieke Wiercx, Jim vd Beuken, Marijke vd Berk, Edwin Weijtmans.

Hoe kom je verder: de juiste beweging 4 3 2 1 Juiste inspiratie Juiste beslissing/commitment Juiste acties 29 jan 23 mei 27 sept

Programma 14.30u Koffie, thee & water 14.45u Welkom: van idee naar beslissing naar actie 15.00u Lezing Social Return on Investment Ger Hofstee 15.30u 2 tafels met 2 initiatieven & experts 16.15u Pauze 16.30u 2 tafels met 2 initiatieven en experts 17.15u Belangrijkste lessen delen 17.20u #Durf te vragen en vervolg 17.30u Borrel en krachten bundelen.

Vital Zone: van idee naar beslissing naar actie eigen voorbeelden www.drinkablerivers.org Vital Zone Brabant Coalitie Nederland gaat voor een gezonde Maas

Steunbetuigingen Goede bijeenkomst, had er ook veel zin in. Ook meteen aantal haakjes voor bestuurlijk overleg. Bestuurder Waterschap over drinkbare maas event. Zo blij met je gesproken te hebben (tientallen mensen nav kaartspel en geluksmeting) Heel blij met bijdrage. Global Goals Oss serieuze stap verder gebracht met inbreng en voorzitten (voorzitter Global Goals Oss) Ik steun het gedachtengoed achter de Vital Zone onverkort en blijf graag mijn bijdrage aan de maatschappelijke Raad leveren (Directeur gemeente) Kon eigenlijk niet komen, maar is me toch op allerlaatste moment gelukt (senior onderzoeker RIVM) Heel blij met de aanmoedigingsprijs en erkenning, dank! (Burgerinitiatief) Persbericht Gezond Water namens >8 organisaties die ook actief mee organiseerden. Inspirerende workshop. We zijn al ver maar dit helpt ons goed voor de toekomst! (Burgerzorg cooperatie) 500m actieradius cirkels helpen me direct om initatieven verder te helpen (programma manager provincie) Zone pijlers geven mooi zicht op wat al aandacht krijgt en wat nog echt aandacht moet krijgen (zoals voeding en leefomgeving). (Locatiemanager Ruwaard) Inspirerende lezing en begeleiding: bind heel veel partijen vlot aan elkaar (voorzitter Holland Health)...

2018 activiteiten in beeld Complexe vraagstukken vragen >3 jaar voor serieuze impact meting Kwartaal 4 2017 Kwartaal 4 2018 Aantal Betrokkenheid Activiteiten Investeringen Voortgang Aantal 60 0 0 0 Ontwikkelde tools richting en samenwerking bij transformatie 5 pijlers Vital Zones 5m-500m- 10km 0,05 per brabander 0,26 per ossenaar projectkosten 1 naamsverandering afgebroken samenwerking Blue Zone llc Testen gedachtegoed en pijlers > 150 50 Positieve feedback en erkenning van noodzaak samenwerking >126k niet betaalde investering in tijd, netwerk en expertise ingebracht door Marlies, Jim, en Annemieke Nieuwe coalities Vital Zone Brabant Sterrebos Blue Zone Brabant Onderzoek ZONMW 5 coalities Drinkbare Maas Samenwerking uit De Gruyter serie Aantal gesprekken en bezochte events 205 Zelf georganiseerde conferenties en workshops 5 1 In de Zone spel 2 pop-up geluksmetingen 4 aanmoedigingsprijzen 62 initatieven gesteund 1 initatievenkaart Bereik > 10.000 mensen Merk en prototypes via publicaties, lezingen, website en social media 1200 professionals, onderzoekers en sociaal ondernemers 3 nieuwe aanpakken burgerbetrokke nheid o.m. watermeting Actief gebruiken en uitdragen 60

6 positieve pijlers van een Vitale Zone Vitale Zones: gebieden waar mensen gezond en gelukkig leven, werken, opgroeien en ouder worden in een vitale omgeving. De combinatie leefstijl en omgeving is uniek. = 2018 Vital Zone Instituut

Hoe hou je 1250 rijdende openbare toiletten schoon?

Men and women confronting change are never fully prepared for the demands of the moment, but they are strengthened to meet uncertainty if they can claim a history of improvisation. Mary Catherine Bateson

Social return on Investment Ger Hofstee Ger Hofstee Specialist in marketing en business-ontwikkeling. Hij verdiende zijn sporen op alle treden van de marketingladder: product-, sales- en marketing manager en algemeen directeur en schreef 14 boeken over het onderwerp. Zijn 'drive' is om organisaties te helpen markt- en klantgerichter te worden. De ontwikkeling van innovatieve producten, diensten en communicatie is daarvoor cruciaal. Momenteel is Ger adviseur, dekaan aan de VvAA business school en professor Marketing aan de Université Paul Cezanne (Aix en Provence en Marseille).

Programma 14.30u Koffie, thee & water 14.45u Welkom: van idee naar beslissing naar actie 15.00u Lezing Social Return on Investment Ger Hofstee 15.30u 2 tafels met 2 initiatieven & experts: 16.15u Pauze 16.30u 2 tafels met 2 initiatieven en experts: 17.15u Belangrijkste lessen delen 17.20u #Durf te vragen en vervolg 17.30u Borrel en krachten bundelen.

4 veelbelovende initatieven groter of steviger maken Deze vier initiatieven zijn gekozen vanwege de impact op geluk en gezondheid, de typische problemen, de positieve beoordeling door publiek en de kansen voor schaalvergroting die het provincies en wijken biedt. De initatieven zijn sympathiek, maar impact vergroten is nog vaak lastig... Blue Zone health en gelukkig ouder worden Avans & KBO. Tafel 1. Interessant omdat dit experiment met een persoonlijk gezondheidsdossier inspeelt op behoefte om eigen gezondheid en activiteit te behouden en te verbeteren. Grote en groeiende doelgroep. Salutogenese. Voeding & bewegen in natuur. Veldens Voedsel. Tafel 2. Interessant omdat een dorp zelf korte ketens gezonde voeding dichtbij organiseert. Voeding, beweging en (intergenerationele) sociale relaties bij elkaar in één initiatief. Andere initatieven sluiten aan. Meedoen aan onze Vitale en levendige buurt. Tafel 3. Wij(k) de Ruwaard/Sterrebos (Brabantzorg, Gemeente Oss, BrabantWonen en het HoogHuis) Interessant omdat de noodzaak voor actieve betrokkenheid van bewoners, organisaties en zorgverleners bij wonen, geluk en gezondheid in de wijk groot is. Levenskwaliteit en betaalbare zorg. Gezond water en drinkbare Maas. Tafel 4. Waterschap Aa en Maas, Medischoon, schone maaswaterketen en community medicijn voor gezond water. Interessant omdat water een spiegel is voor hoe gezond we leven. Bovendien worden problemen met water gemakkelijk bij anderen of volgende generaties neergelegd.

Ronde 1 (40 minuten) Vorm een tafel met gemengde samenstelling, 8-20 mensen (2 ) Briefing probleem en vragen ter verduidelijking Oplossingen en ideeen, roepen en op post its schrijven. Expertise én (wilde) ideeen. Experts: witte vlekken en advies hoe verder Probleem eigenaar: wat is praktisch idee en wat is veelbelovend waar ik verder mee wil. Krijgt post-its cadeau. Pauze

Wegen naar oplossingen Kansgericht: plezier, wensen, verfrissend perspectief en nieuwe combinaties. Innovatieve oplossingen en voorbij eigen rol denken en doen. Probleemgestuurd: pijn, vervuiling, ja, maar, klachten, vervuilers, mechanismen, domein, kosten, vaker tunnelvisie en verdedigen.

Ronde 1 initatieven groter of steviger maken Blue Zone health en gelukkig ouder worden Avans & KBO. Tafel 1. Interessant omdat dit experiment met een persoonlijk gezondheidsdossier inspeelt op behoefte om eigen gezondheid en activiteit te behouden en te verbeteren. Grote en groeiende doelgroep. Salutogenese. Lowie van Doninck en collega s. Vragen: Blue Zone Koffer implementeren, aandacht voor voeding en meting eenvoudiger maken. Voeding & bewegen in natuur. Veldens Voedsel. Tafel 2. Interessant omdat een dorp zelf korte ketens gezonde voeding dichtbij organiseert. Voeding, beweging en (intergenerationele) sociale relaties bij elkaar in één initiatief. Andere initatieven sluiten aan. Vragen: Vuurtje warmhouden bij betrokkenen en onszelf en procedures bij gemeente versnellen.

Ronde 1 (40 minuten) Vorm een tafel met gemengde samenstelling, 8-20 mensen (2 ) Briefing probleem en vragen ter verduidelijking Oplossingen en ideeen, roepen en op post its schrijven. Expertise én (wilde) ideeen. Experts: witte vlekken en advies hoe verder Probleem eigenaar: wat is praktisch idee en wat is veelbelovend waar ik verder mee wil. Krijgt post-its cadeau. Pauze

Ronde 2 initatieven groter of steviger maken Meedoen aan onze Vitale en levendige buurt. Tafel 3. Wij(k) de Ruwaard/Sterrebos (Brabantzorg, Gemeente Oss, BrabantWonen en het HoogHuis) Interessant omdat de noodzaak voor actieve betrokkenheid van bewoners, organisaties en zorgverleners bij wonen, geluk en gezondheid in de wijk groot is. Levenskwaliteit en betaalbare zorg. Vragen: preventie (voeding/omgeving), of/hoe/wanneer betrekken bewoners/andere doelgroepen, doorontwikkeling van proeftuin naar normaal. Gezond water en drinkbare Maas. Tafel 4. Waterschap Aa en Maas, Medischoon, schone maaswaterketen en community medicijn voor gezond water). Interessant omdat water een spiegel is voor hoe gezond we leven. Bovendien worden problemen met water gemakkelijk bij anderen of volgende generaties neergelegd. Vragen: meer eigenaarschap van partners, financiering en effectmeting campagnes. =

Ronde 2 (40 minuten) Vorm een tafel met gemengde samenstelling, 8-20 mensen (2 ) Briefing probleem en vragen ter verduidelijking Oplossingen en ideeen, roepen en op post its schrijven. Expertise én (wilde) ideeen. Experts: witte vlekken en advies hoe verder Probleem eigenaar: wat is praktisch idee en wat is veelbelovend waar ik verder mee wil. Krijgt post-its cadeau.

Lessen, inzichten en inspiraties

Juiste acties; #durf te vragen 4 3 2 1 Juiste inspiratie Juiste beslissing/commitment Juiste acties 29 jan 23 mei 27 sept

Hoe kun je ons helpen? 1. Samen krachten bundelen van initiatieven Vitale zones als woord en met model gebruiken en laten zien hoe je initiatief hier goed bij past. 2. Samen visies van organisaties versterken Regel een gesprek met een directeur in je organisatie en met ons

VitalZone Instituut en VitalZone Brabant coalitie Wat kunnen we zoal doen? = 1. Coaching vitale medewerkers 2. WilDoe workshop / train de trainer 3. In de zone spel 1. Werkt t onderzoek 2. Pop up betrokkenheid 3. Watermeting 4. Opschalen 1. Gedachtengoed vertalen 2. Ontwikkeling strategie en coalities 3. Reputatie 4. Doorbraken bij knelpunten

Borrel en krachten bundelen