Seminar Bij de les blijven

Transcriptie

1 Seminar Bij de les blijven Van Ree Accountants en Wille Donker advocaten 22 maart 2011

2 Het hoe en waarom van dossieropbouw Inleiding Levensloop werknemer: momenten van dossieropbouw Sollicitatie Arbeidsovereenkomst (akte van benoeming) Gesprekken en dossieropbouw Verslaglegging

3 Sollicitatie Werving Sollicitatiegesprekken wat mag je vragen aan sollicitant? geschiktheid voor de functie hoe vertrokken bij vorige school? wat mag je vragen aan referenties? nevenactiviteiten arbeidsvoorwaarden VOG

4 Arbeidsovereenkomst Arbeidsovereenkomst (akte van benoeming) proeftijd bepaalde of onbepaalde tijd functieomschrijving verwijzing naar andere regelingen

5 Gesprekken Gesprekken en dossieropbouw verlengingsgesprekken functioneringsgesprekken incidentele gesprekken

6 Verslaglegging Inhoud van verslaglegging 1. Verbeterpunten 2. Wijze van verbeteren 3. Begeleiding 4. Termijn 5. Consequenties 6. Ontvangst Opvolging!

7 Actualiteiten onderwijs Bovenwettelijke uitkeringen en stand van zaken jurisprudentie Brief minister VO-raad december 2010

8 mr. Judith Langeveld-de Groot Advocaat Telefoon: +31 (0) Judith Langeveld heeft civiel recht gestudeerd aan de Universiteit Leiden en is sinds begin 2007 werkzaam als advocaat. Zij houdt zich vooral bezig met het arbeidsrecht. Zij adviseert bedrijven en particulieren over uiteenlopende arbeidsrechtelijke onderwerpen, variërend van individuele ontslagzaken en het opstellen van contracten en reglementen, tot reorganisaties en harmonisatieprocessen van arbeidsvoorwaarden. Daarnaast heeft Judith Langeveld bijzondere expertise ontwikkeld op het gebied van het onderwijsrecht. Zij geeft regelmatig seminars op het gebied van 'dossieropbouw' en de 'de zieke werknemer'. Judith is lid van de Vereniging voor Jonge Arbeidsrecht Advocaten (VJAA), de Vereniging voor Arbeidsrecht (VvA), de Nederlandse Vereniging voor Onderwijsrecht (NVOR) en de Vereniging voor Advocaten en Rechtsbijstandverleners in het Onderwijs (VARO).

9 Actualiteiten Onderwijsrecht 1. Bovenwettelijk uitkering, stand van zaken in jurisprudentie 2. Bekostiging ontslagvergoeding

10 Bovenwettelijke uitkering, stand van zaken Openbaar onderwijs ontslagprocedure voorwaardelijke ontslagvergoeding in vaststellingsovereenkomst

11 Bovenwettelijke uitkering, stand van zaken Bijzonder onderwijs opzegging en schadevergoeding wegens kennelijk onredelijk ontslag ontbinding en vergoeding naar billijkheid beëindiging met wederzijds goedvinden en vergoeding

12 Bekostiging ontslagvergoeding Brief Minister van Onderwijs d.d. 6 december 2010 Consequenties voor de ontslagpraktijk

13 mr. Rien Hoek Advocaat (partner) Telefoon: +31 (0) Rien Hoek studeerde aan de Universiteit Utrecht en is sinds 1991 advocaat. Hij houdt zich vooral bezig met het algemeen civiel recht. Binnen dit werkterrein heeft Rien Hoek een bijzondere knowhow verworven op het gebied van het arbeidsrecht, bouwrecht en ondernemingsrecht. In 2007 rondde hij de Grotius-specialisatie-opleiding Arbeidsrecht af.