CURRICULUM VITAE - Biografie
|
|
- Brigitta Visser
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 CURRICULUM VITAE - Biografie Thinka Bor-Reijinga (1957) Thinka Bor-Reijinga is sinds 1996 een seniore interim-, verandermanager en (risico)procesmanager. Zij is in diverse (management)functies en rollen betrokken bij complexe bestuurlijke ontwikkel- en besluitvormingsprocessen. Zo is zij onder meer verantwoordelijk geweest voor het scheppen van de strategische randvoowaarden om tot de aanleg van Maasvlakte2 te komen, een megainfraproject van 2,7 miljard en een risicobudget van 250 miljoen. Zij krijgt energie van het creëren van nieuwe vitaliteit in organisaties en teams, onder meer waar crisissituaties een onmiddellijke aanpak vereisen. Zij maakt in dit soort situaties belemmeringen en belangentegenstellingen bespreekbaar, overziet de benodigde organisatorische interventies en vergroot het organisatorisch vermogen. Zij is een geëngageerde vrouw, die doorzettingskracht en durf paart aan betrokkenheid. Haar specialisatie is het verankeren van risicobewustzijn en risicobewust handelen in board rooms, teams en organisaties. Zij is oprichter van de Risk Expert Factory, een risk management development netwerk. De ontwikkeling en verankering van de kernkwaliteit Risk Readiness op strategisch, taktisch en operationeel niveau staat hierin centraal. Aan dit netwerk verbonden ontwikkelaars passen een geïnstrumenteerde aanpak toe met behulp van een toolkit (OrganisatieALERT, SPIRIT en de survey Risk Readiness en RiskID).
2 Personalia Naam en titel Naam: drs. C. Bor-Reijinga MRM CMC MEM Adres Guirlande 31 Woonplaats NL-2496 VW s-gravenhage Geboortedatum 5 maart info@interdigma.nl GSM +31(0) Website Kernkwaliteiten Kernkwaliteiten: analytisch, resultaatsgericht, gevoel voor bestuurlijke (dis)functionaliteiten Heldere analytica, die met effectieve trouble shooting de kern van het (organisatie) probleem blootlegt Trefzekere denker en doener, die met een stevige sense of urgency naar tastbare resultaten toewerkt; Krachtige sparringpartner, die met diagnostische kracht de vitaliteit van teams en organisaties versterkt. Loopbaan The Risk Expert Factory; Organisatieontwikkelaar, trainer Risk Management Development (Gast)trainer risicomanagement/procesmangement Facilitator Risico-inventarisaties met RiskID Practice Leader Expert Community "Riskmanagement and awareness" Chiptin heden Diverse interim- en procesmanagementfuncties Diverse projectmanagement(advies)functies Interdigma BV; zelfstandig management consultant Projectmanagement DHV Ruimte en Infrastructuur BV Werkervaring (selectie) Adviseur/sparring partner van de kwartiermaker Vervoersautoriteit Rotterdam-Den Haag bij de Metropoolregio i.o. voorbereiding van de aftrap van het kwartiermaken van de nieuwe (fusie)organisatie i.v.m. de organisatorische en personele invulling van Stadsgewest Haaglanden en Stadsregio R'dam tot een nieuwe Vervoersautoriteit van de Metropoolregio Rotterdam-Den Haag adviseren en faciliteren van de werkgroep Cultuur Risico-inventarisatie, -actualisatie Spoorzone Delft, gemeente Delft Inventariseren van informatietechnische, organisatorische, financiële, politiekbestuurlijke onzekerheden en risico's van het programma Advisering i.v.m. herinrichting projectorganisatie binnen gemeente Delft 2
3 Risico-inventarisatie, analyse en beheersvoorbereiding Uitvoeringsprogramma Parkeren gemeente Delft Inventariseren van alle voorkomende informatietechnische, organisatorische, financiële, politiek-bestuurlijke onzekerheden en risico's van het programma inzet van en monitoring met de toolkit Risk Readiness Artikelen Tijdschrift Controlling september en oktober (onder redactie) Kwartiermaker Uitvoeringsprogramma Parkeren , gemeente Delft, Cluster Ruimte/Programmering (uitvoeringsbudget 1,5 miljoen) creëren van de randvoorwaarden om met een proportioneel budget van 1,5 miljoen tot implementatie van digitaal parkeren te komen voorbereiding programma-opdrachten Intergraal Exploitatiebedrijf, Digitalisering en Implementatie inventarisatie randvoorwaarden en (deel)projecten met de sleutelafdelingen; organisatie/facilitatie werksessies KPI's, PvE e.a. sleutelsessies risico-inventarisatiecyclus m.b.v. RiskID i.v.m. halen planning en budgetbeheersing Onderzoek naar de Kritieke Succes Factoren van Maasvlakte2 i.o.v. PMV2 / Havenbedrijf Rotterdam (risicobudget van 400 mio); nulmeting competentie Risk Readiness als benchmark Fase 1 Maasvlakte 2 identificeren en expliciteren van de KSF's en KPI's van PMV2 ontwikkeling formats voor overdracht van kennis- en vaardigheden Artikelen gepubliceerd in Tijdschrift Controlling nr 1/2, jan/feb 2013 en nr. 5, mei Procesmanager Kadernota Parkeren Delft , cluster Ruimte / Programmering, gemeente Delft (beheer exploitatiebudget van 6 mio; bezuinigingsopgave van 1,6 mio) creëren van politiek-bestuurlijk draagvlak om tot een structurele bezuiniging van de parkeerexploitatie te komen vertaling businesscase in politiek-bestuurlijke besluitvorming sturing op de onderlinge afhankelijkheden tussen gemeentelijke en externe stakeholders van het besluitvormingsproces Opdrachtmanager Mobiliteit / Bereikbaarheid, Cluster Ruimte, gemeente Delft; verantwoordelijk voor Mobiliteitsbudget van 10 miljoen Sturing als ambt. opdrachtgever op prestatieafspraken (tijd, geld, voortgang en resultaat) Verantwoordelijk voor de facilitatie van de beoogde gedrags- en cultuurverandering uit veranderplan KOERS Intermediair tussen portefeuillehouder, directie en Ontwikkelbedrijfs Spoorzone i.v.m. LVVP-projecten 'troubleshooting' uitvoering bereikbaarheidsprojecten en -processen Project- en risk management consultant i.o.v. projectdirectie Maasvlakte 2 / Havenbedrijf Rotterdam: Doorlichting project- en risicobeheerspraktijk van Projectorganisatie Maasvlakte 2 Verkenning Kritieke Succesfactoren project- en risicomanagement PMV Procesmanager transport en logistiek i.o.v. Connekt, uitgevoerd namens Boer & Croon, stimuleringsimpuls gemeentelijke participatie duurzame stedelijke logistiek 3
4 Faciliteren samenwerking gemeente Amsterdam, bedrijfsleven en winkeliers op het gebied van duurzame stedelijke distributie Voorbereiding Letter of Intent en PvA Lean & Green-opgave Construerend onderhandelen met stakeholders (Amsterdam, TLN/EVO, e.d Procesleider risicomanagementplan Tender N33 uitgevoerd i.o.v. Boer & Croon Begeleiding proces van totstandkoming van het risicomanagementplan N33 Opstellen initiële risicoinventarisatie volgens RISMAN-methodiek Projectmanager A4 Delft-Schiedam i.o.v. gemeente Schiedam, afdeling Programma s & Projecten: Bestuurlijke voorbereiding zienswijzenprocedure Ontwerp-Tracébesluit Processturing in- en externe stakeholders, waaronder B&W, RWS en IODSpartners Opstellen bestuursovereenkomst / Convenant Integrale (gebieds)ontwikkeling Delft-Schiedam i.v.m. (landelijke) inrichtingsmaatregelen a.g.v. de aanleg van de A4-Delft Schiedam Interim-manager afdeling Ruimtelijke Inrichting en Mobiliteit i.o.v. gemeente Leidschendam-Voorburg Opdrachtgeversschap Haalbaarheidsstudie Ondertunneling Utrechtsebaanzone Implementatie projectmatig werken d.m.v. training en competentieontwikkeling medewerkers afdeling Ruimte en Projectbureau Professionalisering Opdrachtgevers-Opdrachtnemersschap Initiëren en afwikkelen problematisch P-dossier incl. mediation en beroep Kwartiermaker i.o.v. de samenwerkingspartners Maasvlakte2 / DCMR (totale uitvoeringsbudget 1,5 mio): Kwartiermaken Eénloket Convenant Visie en Vertrouwen; procesorganisatie Monitoringsrapportage; procesontwerp bundeling/bewerking monitoringsinformatie Bemiddelen bij en ontwikkelen van functionele, inhoudelijke en organisatorische randvoorwaarden Alliantiemanagement MV2-partners (LNV, V&W, VROM, Provincie Z-Holland, gemeente R dam, Havenbedrijf R dam NV, Stadsregio Rotterdam) Plv. projectdirecteur/directiesecretaris Maasvlakte2 i.o.v. gemeente Rotterdam, Projectmanagementbureau ds+v/obr: Agendaprogrammering in- en externe opdrachtgevers en stakeholders (bestuurders, directieteam PMR, provincie Z-Holland, NGO s, e.d.) Beleidsinitiatie Euro6-milieuzonering, Overeenkomst Luchtkwaliteit, Gevoeligheidsanalyse modal split Voorbereiding institutionalisering Tafel van Borging (follow-up convenant Visie en Vertrouwen met natuur- en milieuorganisaties, VNO-NCW, Deltalinq en provincie Zuid-Holland) in samenwerking met de projectdirectie van PMV Interim-hoofd bureau Strategie en Kenniseconomie, i.o.v. de directie Beleid van de provincie Zuid-Holland Opdrachtgevers- en opdrachtnemersschap diverse beleidsstrategische opgaven Algemeen bureaumanagement Succesvol initiëren en afwikkelen outplacement-procedure medewerker 4
5 Interim-hoofd afdeling Ruimte Wonen en Bereikbaarheid (100 fte) i.o.v. de directie Beleid van de provincie Noord-Holland Algemeen management en voorbereiding en begeleiding reorganisatie (Doen) ontwikkelen project- en procesmatige competenties (toolkit Projectmatig werken) inclusief professionalisering OG-ON Hoofd bureau Strategische Beleidsontwikkeling en Hoofd Bureau Backoffice (38 fte) in opdracht van de provincie Noord-Holland Opdrachtgevers- en opdrachtnemersschap diverse beleidsstrategische opgaven Professionalisering Projectmatig werken en OG-ON Aansturing pool van management-assistentes Januari 2002 september 2002: Crisismanager Dossier Stichting Kinderopvang (SKOV) i.o.v. het college van B&W portefeuillehouder Welzijn, gemeente Velsen Contractuele en bestuurlijke besluitvorming saneringsplan SKOV Onderhandelen Raad van Toezicht en directie Stichting over leningsovereenkomst en saneringsplan; opstellen overeenkomst Draagvlak creëren gemeenteraad Verkenning regionale schaalvergroting kinderopvang Januari 2002 juni 2002: Interim-manager Onderwijs, Sport en Welzijn i.o.v. gemeente Leiderdorp Operationeel leidinggeven Verkenning schaalvergroting lokale zorg- en welzijnsinstellingen Implementatie afdelingsplan 2002; opstellen AP 2003 Coaching individuele medewerkers; begeleiding outplacement Mei 2001 december 2001, Interim-manager Welzijn, Onderwijs en Sport i.o.v. de gemeente Velsen Crisismanagement dreigend faillissement SKOVelsen Verzelfstandigingstraject: outsourcing business unit Openbaar Onderwijs; HR-aspecten en sociaal plan Sturing op output uitvoering Wet inburgering allochtonen Individuele coaching en professionalisering medewerkers : Managementadviseur Project Mainportontwikkeling Rotterdam : Managementadviseur Bouwconsortium Ministerie V&W, NS en DHV : Bestuursadviseur Regeringsstandpunt 2e ECW-advies / Projectmanager Uitvoeringsprogramma M.e.r : Projectleiding/projectmanagement DHV Milieu en Infrastructuur waaronder de voorbereiding van de bestuurlijke besluitvorming HSL : Projectleiding diverse m.e.r.-procedures (SCMO-TNO) OPLEIDING, VORMING, TRAINING (Post)doctorale opleidingen Master Strategic Risk Management, The Hague University, Academy for Masters and Professional Courses; thesis: De risicobeheerssystematiek van best practice Maasvlakte Master Management Consultancy (MMC/CMC), VU, Faculteit Economische Wetenschappen en Bedrijfskunde; Mediation in een politiek-bestuurlijke omgeving 5
6 EPCEM (UvA, VU, RUL, UvW), Master Environmental Policy and Management (MEM); thesis integraal waterbeheer Juridische Bestuurswetenschappen (drs), UvA; Faculteit der Rechtsgeleerdheid; thesis Intergemeentelijke samenwerking Vorming en training (onder meer): dgs Practicum Reflectie, 6-dgs training Essentials Psychosynthese 2008 Risicomanagement in projecten, Twynstra Gudde Management Ontwikkeling en Persoonlijk Leiderschap Interventietechnieken voor Organisatieadviseurs (RINO), Persoonlijk leiderschap, Train-de-trainermodules (Bureau Zuidema); Groepsdynamica / Groepsontwikkeling, De persoon van de trainer Div. trainingen/opleidingen DHV-trainingsprogramma, waaronder projectmanagement (Twynstra Gudde); LIDMAATSCHAPPEN: Orde van Organisatieadviseurs (gecertificeerd CMC), Genootschap voor risicomanagement PUBLICATIES: 1. T. Bor-Reijinga en D. Korf, De risicobeheerssystematiek van Projectorganisatie Maasvlakte 2, in: Tijdschrift Controlling nr. 1/2, jan-feb T. Bor-Reijinga en G. v.d. Kolk, De ontwikkeling van risicobewust handelen, in Tijdschrift Controlling, nr 5, mei T. Bor-Reijinga en G. v.d. Kolk, Risicobewust handelen en de persoon van de professional, in Tijdschrift Controlling nr. 9, september 2013 (publicatie a.s.) 4. T. Bor-Reijinga en G. v.d. Kolk, Risicobewust handelen met SPIRIT, de operationalisatie van Risk Readiness als competentieset, in Tijdschrift Controlling nr. 10, oktober 2013 (onder redactie) 5. Handboek Risk Readiness, ofwel hoe effectief kunnen soft controls zijn, managementpublicatie onder redactie, verwachte publicatiedatum begin 2014 VRIJETIJDSBESTEDING: wandelen, lezen, duiken 6
Curriculum Vitae Peter de Nooijer (nfcadvies)
Curriculum Vitae Peter de Nooijer (nfcadvies) Persoonlijk Naam : drs. Peter de Nooijer Website : www.nfcadvies.nl, info@nfcadvies.nl Telefoon : 06 21 277 902 Opleidingen Opleidingen Cursus / Training -
Nadere informatieCURRICULUM VITAE. 1990-1997 VWO, Christelijk Lyceum Apeldoorn Vakken: Engels, Nederlands, Frans, Duits, Economie I, Geschiedenis, Aardrijkskunde
CURRICULUM VITAE Persoonlijke gegevens Naam: Valk Voornaam: Melissa Adres: Geuzenstraat 37hs Postcode en Woonplaats: 1056 KA Amsterdam Mobiel: 06 45 16 93 45 E-mail: info@sulitsolutions.com Geboortedatum
Nadere informatieCurriculum Vitae. Profiel. Opleiding Training. Kennis Vaardigheden. Nevenactiviteiten
Curriculum Vitae Jaap Bregman MSc 17 september 1985, woonachtig te Rotterdam 06 14 05 58 43 j.bregman@facilityestate.nl Enthousiast Sociaal Onderzoekend Nuchter Eigenwijs Profiel Door zijn studie en werkervaring
Nadere informatieCurriculum Vitae. Personalia. Profiel. Werkervaring. Voornaam: Miranda Geboortedatum: 10 oktober 1970
Curriculum Vitae Personalia Naam: Thijssen Voornaam: Miranda Geboortedatum: 10 oktober 1970 Profiel Miranda is een sterk inhoudelijk en procesmatig gedreven beleidsadviseur op het sociale domein. Zij beschikt
Nadere informatieDrs. F.M. (Frank) Tromp
Drs. F.M. (Frank) Tromp Algemeen Directeur / bestuurder Directeur Advies a.i. 4 april 1966 Nederland 06 263 50 305 frank.tromp@dyade.nl Profiel Sinds 2006 ben ik werkzaam in het onderwijs; de eerste 5
Nadere informatieCurriculum Vitae Eva van de Pas
Curriculum Vitae Eva van de Pas Profiel Na een carrière van 10 jaar in diverse HR functies in profit en non profit organisaties, ben ik sinds 2005 werkzaam als interim HR professional. Vanuit mijn visie
Nadere informatieTraining & Ontwikkeling
Inleiding FOCUS Leren & Ontwikkelen uit Wormerveer is een sterk groeiende Human Resources Development dienstverlener met een duidelijke focus op resultaatgerichtheid en professionalisering. Wij onderscheiden
Nadere informatieErvaring Interimmanagement en coaching bij GEA, vanaf 2011. Openbaar Ministerie maart 2015 - juli 2015
Persoon & aanpak Mijn expertise ligt in HRM en managementvraagstukken, specifiek mobiliteit, talentmanagement en verander- en professionaliseringstra jecten. Op strategisch en operationeel niveau, met
Nadere informatieOrganisatie- en invoeringsstrategieën Omgevingswet
Organisatie- en invoeringsstrategieën Omgevingswet Kennismarkt Omgevingswet 11 oktober 2016 Ron Visscher De vier verbeterdoelen Inzichtelijkheid, voorspelbaarheid en gebruiksgemak Samenhangende benadering
Nadere informatieDORDRECHT. Aan. de gemeenteraad
*P DORDRECHT Retouradres: Postbus 8 3300 AA DORDRECHT Aan de gemeenteraad Gemeentebestuur Spuiboulevard 300 3311 GR DORDRECHT T 14 078 F (078) 770 8080 www.dordrecht.nl Datum 4 december 2012 Begrotingsprogramma
Nadere informatieHET ANTWOORD OP UW VRAGEN
HET ANTWOORD OP UW VRAGEN Een netwerk van hoog opgeleide, ervaren zelfstandig FM-professionals. Wij zijn gepassioneerd bezig met ons vakgebied, zijn actueel en bieden onze opdrachtgevers daarmee het beste
Nadere informatieToelichting hoofdstructuur Pré Wonen
Toelichting hoofdstructuur Pré Wonen Alles lijkt lichter en makkelijker te gaan: iedereen kent zijn of haar rol, beleid- en besluitvorming verloopt één keer goed en er is veel minder behoefte aan afstemming.
Nadere informatieJaap Bregman. Profiel. Opleiding Training. Kerncompetenties. 17 september 1985, woonachtig te Rotterdam 06 15 59 85 56
CURRICULUM VITAE Jaap Bregman 17 september 1985, woonachtig te Rotterdam 06 15 59 85 56 j.bregman@facilityestate.nl Profiel Vanuit een bedrijfskundige en facilitaire achtergrond richt Jaap zich op de mogelijkheden
Nadere informatieZeetoegang IJmond. Rijkswaterstaat Noord-Holland. Beter Benutten Brabant. Programmateam Beter Benutten Brabant. Oktober 2012 - heden
Zeetoegang IJmond Vormgeving en aansturing van risicomanagement ter voorbereiding op aanbesteding en realisatie van nieuwe zeesluis bij IJmuiden in een DBFM-contract, met toepassing van parallelle procedures
Nadere informatieSturing op ICT STRATEGISCHE BESLUITVORMING GOVERNANCE INNOVATIE. 24 sept 2015; Jurgen Bomas
Sturing op ICT STRATEGISCHE BESLUITVORMING GOVERNANCE INNOVATIE Sturen op ICT en samenhang met business Maes als onderzoek model Vanuit onderzoek in bedrijfsleven: IT beslissing Rol Directie Consequentie
Nadere informatieCurriculum Vitae. Personalia. Naam: Roland G. Koster Tel: 071 513 7136 Mobiel: 06 1269 6855 Email: rg.koster@redvalley.nl
Curriculum Vitae Personalia Naam: Roland G. Koster Tel: 071 513 7136 Mobiel: 06 1269 6855 Email: rg.koster@redvalley.nl Werkterrein Allround business en IT manager met als werkterrein: Organisatieadvies
Nadere informatieProject-, Programma- en AdviesCentrum. Resultaten die eruit springen PPAC
Project-, Programma- en AdviesCentrum Resultaten die eruit springen PPAC Binnen Veiligheid en Justitie groeit het belang van projectmatig en programmatisch werken. Ook neemt de behoefte toe om medewerkers
Nadere informatieNadere offerteaanvraag DCMR via Dynamisch Aankoopsysteem, functie: Implementatieleider transitie organisatie naar Continue Verbeteren
Nadere offerteaanvraag DCMR via Dynamisch Aankoopsysteem, functie: Implementatieleider transitie organisatie naar Continue Verbeteren Aanbestedende dienst Contact Tender (Dynamisch aankoopsysteem): Functie
Nadere informatieDe impact en implementatie van de outsourcing op de bedrijfsvoering is als één van de 6 deelprojecten ondergebracht binnen het project outsourcing.
Bijlagen 1 en 2: Aanbevelingen en opvolging Gateway Reviews (corsa 2018017934) Bijlage 1: Aanbevelingen en opvolging Gateway Review 2018 Aanbeveling Opvolging Status Opmerking 1. Richt een apart project
Nadere informatieFunctie: Controller Sector: Non Profit Subsector: Overheid Projectduur: 12 maanden
PERSOONLIJKE GEGEVENS Naam: A.P.J.G. Janssen (Patric) Woonplaats: Amsterdam Geboortedatum: 7 oktober 1970 Telefoon: 06-50 893 983 E-mail: patric.janssen@antonizing.nl Website: www.antonizing.nl WERKERVARING
Nadere informatieTeamleider beleidsontwikkeling Ruimte en Bereikbaarheid, Provincie Overijssel (2013 - )
CV Hans Mieras Mijn naam is Hans Mieras, ik ben 50 jaar, getrouwd en de trotse vader van twee zonen van 17 en 13. Sinds 12 jaar wonen we met veel plezier aan de Parklaan in Bilthoven. Ik heb een uitgebreide
Nadere informatieEvB Interim Management
Curriculum vitae Persoonlijke gegevens Naam : Ernst van Bemmel Woonplaats : Aalsmeer Nationaliteit : Nederlandse Geboortejaar : 1966 Telefoon : 06-3828 4537 E-mail : ernst.van.bemmel@caiway.net Kennis
Nadere informatieProfielschets Directeur en loco-gemeentesecretaris gemeente Oisterwijk/ tevens ambtelijk/strategisch opdrachtgever sociaal domein binnen de regionale
Profielschets Directeur en loco-gemeentesecretaris gemeente Oisterwijk/ tevens ambtelijk/strategisch opdrachtgever sociaal domein binnen de regionale samenwerking Hart van Brabant Over Oisterwijk De gemeente
Nadere informatieEEN VAN ONZE EXPERTS
EEN VAN ONZE EXPERTS Live begins at the end of your comfort zone Een netwerk van hoog opgeleide, ervaren zelfstandig FM-professionals. Wij zijn gepassioneerd bezig met ons vakgebied, zijn actueel en bieden
Nadere informatieTheo Maarhuis Consultancy
Theo Maarhuis Consultancy INTERIM MANAGEMENT ADVIES & COACHING CONTACT 06 445 200 83 info@theomaarhuisconsultancy.nl WEBSITE www.theomaarhuisconsultancy.nl www.interimmanagementenadvies.nl Theo Maarhuis
Nadere informatieFinancials met Meerwaarde
Financials met Meerwaarde Bien Sûr Recruitment 2016 Bien Sûr Recruitment FINANCIELE KERNFUNCTIES Proactief financieel management en een alert risicomanagement is een dwingende noodzaak voor elke organisatie.
Nadere informatieGlobal Project Performance
Return on investment in project management PMO PROJECTSTART-UPS IMPLEMENTATIE PRINCE2 and The Swirl logo are trade marks of AXELOS Limited. PMO PROJECT MANAGEMENT OFFICE Een Project Management Office voorziet
Nadere informatieSTRATAEGOS CONSULTING
STRATAEGOS CONSULTING EXECUTIE CONSULTING STRATAEGOS.COM WELKOM EXECUTIE CONSULTING WELKOM BIJ STRATAEGOS CONSULTING Strataegos Consulting is een strategie consultancy met speciale focus op strategie executie.
Nadere informatieCurriculum Vitae. Nico Verbaan
Curriculum Vitae Nico Verbaan oog voor resultaat/hart voor mensen hr = mindset het nwe ontwikkelen talent management people & performance can do/will do Geboortedatum 18 januari 1964 Adres Groen-blauwlaan
Nadere informatieEen kennis- en netwerkorganisatie voor professionals¹ >>
Een kennis- en netwerkorganisatie voor professionals¹ >> die organisaties adviseren over en begeleiden bij uiteenlopende innovaties op het gebied van organisatie- en werkvormen, arbeidsrelaties, leiderschap
Nadere informatieHorizontaal Toezicht op eigen kracht
Donderdag 21 september 2017 Horizontaal Toezicht op eigen kracht Sylvia Verhoef, directeur Margriet van der Meijden, senior adviseur Opbouw Inleiding Horizontaal toezicht Onze visie: Horizontaal toezicht
Nadere informatieInformatiemanager. Doel. Context
Informatiemanager Doel Ontwikkelen, in stand houden, evalueren, aanpassen en regisseren van het informatiemanagement, de digitale informatievoorziening en de ICT-facilitering van de instelling en/of de
Nadere informatieFunctieprofiel: Manager Functiecode: 0202
Functieprofiel: Manager Functiecode: 0202 Doel Zorgdragen voor de vorming van beleid voor de eigen functionele discipline, alsmede zorgdragen voor de organisatorische en personele aansturing van een of
Nadere informatieCurriculum Vitae. Personalia. Profiel. Werkervaring. Voornaam: Marijke Geboortedatum: 29 november 1960
Curriculum Vitae Personalia Naam: Elfadly-van der Kamp Voornaam: Marijke Geboortedatum: 29 november 1960 Profiel Analyseren is een van de kernkwaliteiten van Marijke. Ze gebruikt het voor het ontrafelen
Nadere informatieErvaar de voordelen van onze. 75 jaar ervaring!
Ervaar de voordelen van onze 75 jaar ervaring! Jos Klaasse (1956) Jos is fiscalist en ondernemersadviseur. Hij heeft o.a. maatschappen in de financiële en dienstverlenende sector en MKB-ondernemers als
Nadere informatieProfielschets Controller / Manager Bedrijfsvoering
Profielschets Controller / Manager Bedrijfsvoering Ellen Bruin, september 2015 Over de Dienst Gezondheid en Jeugd De Dienst Gezondheid & Jeugd verzorgt namens 17 gemeenten in Zuid-Holland Zuid de uitvoering
Nadere informatieCurriculum Vitae. Interim Business Controller RC
Curriculum Vitae Interim Business Controller RC Delfin Finance Contactpersoon: Mark Simons Telefoonnummer: +31 (0)6 523 76 775 E-mail: m.simons@delfin.eu Algemeen Kandidaat Ervaring Samenvatting CVK83
Nadere informatieCurriculum Vitae. Interim Controller Manager Consolidatie RA
Curriculum Vitae Interim Controller Manager Consolidatie RA Delfin Finance Contactpersoon: Mark Simons Telefoonnummer: +31 (0)6 523 76 775 E-mail: m.simons@delfin.eu Algemeen Kandidaatnummer Jaren ervaring
Nadere informatieOndernemend werken in welzijnsorganisaties
Training & Advies Ondernemend werken in welzijnsorganisaties Betere resultaten met nieuwe competenties Ondernemend werken in welzijnsorganisaties De welzijnssector is sterk in beweging, dat weet u als
Nadere informatieGlobal Project Performance
Return on investment in project management PMO IMPLEMENTATIE PRINCE2 and The Swirl logo are trade marks of AXELOS Limited. PMO PROJECT MANAGEMENT OFFICE Een Project Management Office voorziet projecten,
Nadere informatieZie verder mijn gespecificeerde werkervaring
Curriculum Vitae Personalia Voornaam : Achternaam : Adres : PC + woonplaats : Telefoonnummer : E-mail : Geboortedatum en plaats : Burgerlijke staat : Nationaliteit : Skills / Expertise Werkervaring Optimalisatie
Nadere informatiePascal Roemers Appie Groenlaan 39 9731 KK GRONINGEN. Groningen, 11 november 2015
Pascal Roemers Appie Groenlaan 39 9731 KK GRONINGEN Groningen, 11 november 2015 PvdA Groningen t.a.v. kandidaatstellingscommissie Haddingestraat 10 9711 KD GRONINGEN betreft: kandidaatstelling voorzitterschap
Nadere informatieBrug tussen strategie en realisatie. Herfst 2014
Herfst 2014 Waarom is het realiseren van de strategie vaak zo lastig? Het ontwikkelen van een goede strategie is al niet eenvoudig, laat staan de realisatie ervan Het blijkt in de praktijk dat veel organisaties
Nadere informatieMAATWERK OPLEIDINGEN 10 basisopleidingen 19 Modules Kies & Mix
WIN TRAININGEN MAATWERK OPLEIDINGEN 10 basisopleidingen 19 Modules Kies & Mix 10 Basisopleidingen PMO, de start-up Prince II Foundation IPMA PMO P3O Foundation IPM voor de projectbeheerser Leading SAFe
Nadere informatieProfielschets. Hoofd Gebiedsontwikkeling. Gemeente Rotterdam. ERLY the consulting company Datum: december 2016 Adviseur: drs.
Profielschets Hoofd Gebiedsontwikkeling Gemeente Rotterdam ERLY the consulting company Datum: december 2016 Adviseur: drs. Lilian Vos Voor de Directie Ruimtelijke Economische Ontwikkeling van de Gemeente
Nadere informatieProject- en verandermanagement in de rol van project- of verandermanager of procesbegeleider/trainer/coach.
CURRICULUM VITAE De heer B.N.M. van de Laar (1952) Westfalen 42 3524 KH Utrecht T 030-2803039 M 06-55783381 E bvdlaar@plex.nl Opleiding HBS-B, Doctoraal Analytische Scheikunde; Eerste graads lesbevoegdheid
Nadere informatieSynergie PFD BV. Persoonlijke (financiële) dienstverlening op het gebied van bedrijfsvoering, management, financiën en administratie.
CURRICULUM VITAE Concept Wij zijn twee persoonlijkheden met elk onze eigen kwaliteiten Wij voeren gezamenlijk de opdrachten uit.. De bundeling van onze kennis en kracht heeft een synergetisch effect, dus
Nadere informatieElementair Project Management
Elementair Project Management Impressie van de sheets 15 juni 2018 Versie 1.1 Projectmanagement in de Zorg Projectmanagement in de Zorg Elementair Project Management 2 Algemene trend LIJN PROJECTEN Toename
Nadere informatieCURRICULUM VITAE. PERSONALIA Marisa Giunta d Albani. Middenweg 221-huis 1098 AN Amsterdam.
CV : Marisa Giunta d Albani September 2017 CURRICULUM VITAE PERSONALIA Naam Geboortedatum Burgerlijke staat Adres Telefoon E-mail Website Marisa Giunta d Albani 3 oktober 1960 gehuwd, 2 volwassen zoons
Nadere informatieEEN VAN ONZE EXPERTS
EEN VAN ONZE EXPERTS 1+1=3 Een netwerk van hoog opgeleide, ervaren zelfstandig FM-professionals. Wij zijn gepassioneerd bezig met ons vakgebied, zijn actueel en bieden onze opdrachtgevers daarmee het beste
Nadere informatieNaast mijn werkzaamheden bij het Noorderpoort ben ik actief in diverse besturen en toezichthoudende organen.
Mohn Baldew Korreweg 213-52 9714 AL Groningen Telefoon 06 523 5555 4 Groningen, 12 maart 2016 Aan het bestuur van de PvdA Groningen, Geacht bestuur, Naar aanleiding van ons gesprek in februari dit jaar
Nadere informatieBantopa Terreinverkenning
Bantopa Terreinverkenning Het verwerven en uitwerken van gezamenlijke inzichten Samenwerken als Kerncompetentie De complexiteit van producten, processen en services dwingen organisaties tot samenwerking
Nadere informatieBluefieldFinance. BluefieldFinance. Sense Template. Toegevoegde waarde vanuit inhoud
Sense Template BluefieldFinance Toegevoegde waarde vanuit inhoud De Organisatie Opgericht 2007 Bluefield Finance is als onderdeel van Bluefield Partners in 2007 opgericht door 2 ervaren financials met
Nadere informatieRuigrok advies en interim-management
Ruigrok advies en interim-management P e r s o n a l i a Naam: M.S.M. (Mieke)Ruigrok MBA Adres: Emmapark 1 2641 EJ Pijnacker Geboortedatum: 27 juni 1962 Telefoonnummer: 06 50743261 E-mail: info@miekeruigrok.nl
Nadere informatieCurriculum vitae PERSOONLIJKE GEGEVENS. :Hans van Hees Geboortedatum :17 juli 1969 Telefoon :0162-522877 :hansvanhees@klinc.me
Curriculum vitae PERSOONLIJKE GEGEVENS naam :Hans van Hees Geboortedatum :17 juli 1969 Telefoon :0162-522877 E-mail :hansvanhees@klinc.me Nationaliteit :Nederlandse PROFIEL Ervaren interim-manager en adviseur
Nadere informatieKennis van de Overheid. Maatschappelijk. Zorg voor. zorgen dat
Kennis van de Overheid Maatschappelijk Zorg voor zorgen dat De decentralisaties voor elkaar In het maatschappelijk domein krijgt de gemeente forse extra verantwoordelijkheden voor jeugd, mensen met een
Nadere informatieNederland. Programmamanagement volgens PMI 21 maart 2006
PMI Nederland Programmamanagement volgens PMI 21 maart 2006 Even voorstellen Betty Nieuwenburg (IPMA-B) project- en programmamanager IPMA-assessor Voorzitter PMI-programmagroep Programmamanagement Onderwerpen
Nadere informatieGlobal Project Performance
Return on investment in project management P3M3 DIAGNOSTIEK IMPLEMENTATIE PRINCE2 and The Swirl logo are trade marks of AXELOS Limited. P3M3 -DIAGNOSTIEK (PROJECT PROGRAMMA PORTFOLIO MANAGEMENT MATURITY
Nadere informatieCurriculum Vitae. J. (Jasper) Putter. Geboortedatum 29 oktober 1977 Nationaliteit Nederlands. Datum 1 januari 2014
Curriculum Vitae Naam J. (Jasper) Putter Titel ing. Geboortedatum 29 oktober 1977 Nationaliteit Nederlands Datum 1 januari 2014 Beroepsopleiding 2012 Geregistreerd Mediator, de Raad van Mediators, Delft
Nadere informatieCurriculum Vitae. Maas Simon. Bestuurder, toezichthouder, Xudoo Pensioenfondsbestuur,
Bestuurder, toezichthouder, Xudoo Pensioenfondsbestuur, 3 februari 1960 In de transparante samenleving van vandaag wordt er van alle kanten ingezoomd op het thema Pensioen. Niet alleen wet- en regelgeving,
Nadere informatieFunctieprofiel: Adviseur Functiecode: 0303
Functieprofiel: Adviseur Functiecode: 0303 Doel (Mede)zorgdragen voor de vormgeving en door het geven van adviezen bijdragen aan de uitvoering van het beleid binnen de Hogeschool Utrecht kaders en de ter
Nadere informatiePersoonlijke gegevens. Overige kenmerken. Talenkennis. Opleidingen. Kennis en vaardigheden
Persoonlijke gegevens Naam : E.A.P. Verweij Roepnaam : Erwin Geboortedatum : 15 maart 1966 Nationaliteit : Nederlandse Woonplaats : Rotterdam Functie : Certified Scrum Coach Overige kenmerken Karakterschets
Nadere informatiecurriculum vitae Petrus Postma
curriculum vitae Petrus Postma Bouwen aan vertrouwen, daar draait het bij Petrus om. Zo legt hij het fundament voor projecten en business cases. Naam (ir.) Petrus Postma Geboortedatum 21 september 1978
Nadere informatieCURRICULUM VITAE. Nicolette Kat Uitweg 2 3412 KR Lopikerkapel 06-29159659 29 april 1967. Coachadres: Nieuwegracht 22 te Utrecht
CURRICULUM VITAE Nicolette Kat Uitweg 2 3412 KR Lopikerkapel 06-29159659 29 april 1967 Coachadres: Nieuwegracht 22 te Utrecht Profiel Nicolette Kat werkt inmiddels ruim 20 jaar in de opleidingsbranche.
Nadere informatiePerselectief Interim. Specialistisch Interim Management
Perselectief Interim Specialistisch Interim Management Inleiding De laatste economische ontwikkelingen hebben organisaties nieuwe uitdagingen gegeven. Of het nu de sector bouw is of onderwijs & overheid,
Nadere informatiePartner in acquisitie
Bureauprofiel Partner in acquisitie Introductie Ontstaan in 2005 uit NFIA en NDL Kantoren in Den Haag en Austin, TX (USA) Expert op het gebied van marketing, acquisitie en locatiekeuze Opdrachtgevers in
Nadere informatieSamenwerken aan Wereldklasse Havenbedrijf Rotterdam
Samenwerken aan Wereldklasse Havenbedrijf Rotterdam 1 Achtergrond Daniëlle van der Sluijs 43 jaar, 2 kinderen, getrouwd Bedrijfskunde (EUR), Postdoc Controllersopleiding (VU) 9 jaar Numico, laatste 5 jaar
Nadere informatieCompetentieontwikkeling Crisisteams Introductie presentatie ABLE BV
Competentieontwikkeling Crisisteams Introductie presentatie Doel introductiebijeenkomst: 1. Vertrouwd raken met competentiedenken t.a.v. Crisis Management Teams. 2. Inzicht krijgen in doel, functie, opzet
Nadere informatieCurriculum Vitae Bart Nieuwdorp
Naam B. (Bart) Nieuwdorp Geboortejaar en - plaats 1962, Bergen op Zoom Woonplaats & bereikbaarheid Breda info@nieuwdorp- hr.nl 06 24 19 52 45 Burgerlijke staat Ongehuwd samenwonend Drie kinderen: Thijs
Nadere informatieCurriculum Vitae. Arno Kneefel
Curriculum Vitae Arno Kneefel Curriculum Vitae Mr. Arno Olaf Elfried Kneefel T: 010-5117918 Spinel 31 M: 06-24508300 2651 RV Berkel en Rodenrijs E: aoekneefel@hotmail.com Functies tot op heden: 2015 Kneefel
Nadere informatieFUNCTIEDOCUMENT. Sector : Management Datum : december 2011 Functie : Manager Functienummer : 1.1
FUNCTIEDOCUMENT RWS Sector : Management Datum : december 2011 Functie : Manager Functienummer : 1.1 CONTEXT RWS heeft vier afdelingen (Strategie & Beleid, Klant, Vastgoed en Bedrijfsvoering). Deze afdelingen
Nadere informatieProfiel. interim algemeen manager U10 voor de duur van 6 tot 12 maanden
Profiel interim algemeen manager U10 voor de duur van 6 tot 12 maanden Profiel algemeen manager ad interim U10 Algemeen U10 is een netwerksamenwerking, bestaande uit 12 tot 16 gemeenten rondom Utrecht.
Nadere informatieCurriculum Vitae. Jana Eggert
Curriculum Vitae Jana Eggert COMPETENTIE- EN EMPOWERMENTSPECIALIST DESKUNDIGE OP HET GEBIED VAN SYSTEEMTHEORIE EN STRUCTUURDYNAMICA RELATIEBOUWER (ZELF)EXPRESSIEKATALYSATOR Personalia Naam: Jana Eggert
Nadere informatieGezocht: Krachtige Stafmanager Financiën en Bedrijfsvoering. Voel jij je aangetrokken tot de dynamische ontwikkelingen binnen Primair Onderwijs?
Gezocht: Krachtige Stafmanager Financiën en Bedrijfsvoering Voel jij je aangetrokken tot de dynamische ontwikkelingen binnen Primair Onderwijs? Ben jij de krachtige, financiële duizendpoot die behalve
Nadere informatieVeel resultaat en veel humor. Inspirerend en stimulerend, een goede luisteraar, coach, leider en consultant.
Naam Hendriks Voornaam Fred (Alfred Franciscus) Geboortedatum 1 mei 1952 Geboorteplaats Amersfoort Adres Kerkpad 3 Postcode 9884 PD Woonplaats Niehove Mobiel 06-53719446 E-mail fred.hendriks@redwing.nl
Nadere informatieCurriculum Vitae. Senior Controller a.i. Delfin Finance Contactpersoon: Mark Simons Telefoonnummer: +31 (0)6 523 76 775 E-mail: m.simons@delfin.
Curriculum Vitae Senior Controller a.i. Delfin Finance Contactpersoon: Mark Simons Telefoonnummer: +31 (0)6 523 76 775 E-mail: m.simons@delfin.eu Algemeen Referentie Ervaring Samenvatting K128 > 6 jaar
Nadere informatieCV Tjeerd Oomens tel: 0346-284582/06-24766165 tjeerd.oomens@planet.nl
Curriculum Vitae Personalia Naam Voornamen Oomens Tjeerd (Willem Sebastiaan) Adres Zebraspoor 209 3605 GM Maarssen Telefoon 0346-284 582 06-247 66 165 E-mail tjeerd.oomens@planet.nl Geboortedatum Nationaliteit
Nadere informatieBROCHURE CURSUS PRAKTIJKMANAGER
BROCHURE CURSUS PRAKTIJKMANAGER INLEIDING CURSUS PRAKTIJKMANAGEMENT Deze cursus is voor iedereen die binnen de praktijk (voor een deel) verantwoordelijk is voor het dagelijks aansturen van de organisatie,
Nadere informatieStuurgroep Nieuw Hydepark
Voortgangsrapportage 1 Stuurgroep Nieuw Hydepark Periode januari t/m mei 2013 4 juni 2013 Kleine Synode 21 juni 2013 OZ 13-06 Bestuur Dienstenorganisatie Pagina 3 van 7 Inhoud 1. Inleiding 5 2. Projectkaders
Nadere informatieCurriculum Vitae Han van Popering
Curriculum Vitae Han van Popering Personalia Naam Van Popering Voornaam Johannes Roepnaam Han Adres Lofoten 141 Postcode 2721 JE Woonplaats Zoetermeer Telefoon mobiel 06-11479565 E-mail han.van.popering@valuexl.eu
Nadere informatieProgramma SIO Leergang
Programma SIO Leergang Voorjaar 2015 Stichting SIO Postbus 693 4200 AR Gorinchem T +31 (0) 183-645 029 E info@stichtingsio.nl www.stichtingsio.nl Programma SIO Leergang Voorjaar 2015 1. De Leergang & docenten
Nadere informatieDIRECTEUR BELEID EN STRATEGIE
FUNCTIEPROFIEL DIRECTEUR BELEID EN STRATEGIE HOGESCHOOL LEIDEN Inhoudsopgave 1 Hogeschool Leiden 3 De organisatie 3 De structuur 3 De thema s 4 2 4 Plaats in de organisatie 4 Taken en verantwoordelijkheden
Nadere informatieBekend zijn met de visie en inzet van procesmanagement in de eigen organisatie.
en werkwijze BPM awareness Inzicht in de toepassing van BPM op strategisch niveau in het algemeen en binnen de eigen organisatie. Kennismaken met BPM vanuit een strategisch perspectief Nut en toegevoegde
Nadere informatieCURRICULUM VITAE. http://nl.linkedin.com/in/kittyvandevossenberg
1 CURRICULUM VITAE PERSONALIA Naam Kitty van de Vossenberg Adres Goudenregenstraat 25 Woonplaats 6921 EG Duiven Telefoon mobiel 06.53.555.652 Email/Linkedin kittyvandevossenberg@gmail.com http://nl.linkedin.com/in/kittyvandevossenberg
Nadere informatieStedelijke netwerken als focus voor kennisinfrastructuur
Stedelijke netwerken als focus voor kennisinfrastructuur Waarom stedelijke netwerken Het zijn concentratiepunten van: Infrastructuur, logistiek, multimodale overstap en verkeersmanagement. Mobiliteitsproblemen:
Nadere informatieFunctiebeschrijving- en waardering Onderwijsgroep Amersfoort
Functie-informatie Functienaam Directeur Speciaal Onderwijs Organisatie Cluster-4 onderwijs Salarisschaal 15 Indelingsniveau Ve Fuwasys-advies 15 - Ve Werkterrein Management -> Directie/bestuur Activiteiten
Nadere informatieEen jong initiatief van ervaren organisatieontwikkelaars die hun kennis, kunde en drive exclusief inzetten voor organisaties in de kinderopvang.
StatusKO Een jong initiatief van ervaren organisatieontwikkelaars die hun kennis, kunde en drive exclusief inzetten voor organisaties in de kinderopvang. StatusKO Organisatieontwikkeling PPS 01-01-2010
Nadere informatieMeer waarde creëren. Assetmanagement op maat
Meer waarde creëren Assetmanagement op maat Zo maken wij assetmanagement toepasbaar Met de toolbox Zeven bouwstenen van professioneel assetmanagement maken we de ISO55000 toepasbaar voor u. Belanghebbenden
Nadere informatieMaatschappelijke structuurvisie 2013-2025. Projectopdracht / Plan van Aanpak
Maatschappelijke structuurvisie 2013-2025 Projectopdracht / Plan van Aanpak Afdeling Beleid, cluster Maatschappij januari 2013 Inhoudsopgave Aanleiding... 3 Doelstelling... 3 Resultaat... 3 Afbakening...
Nadere informatieOrganiseer een eigen studiereis 5 Juridische Toepassingen: Events 3. Inleiding Human Resources Management 5 Excel Advanced 4
EVENT- & PROJECTMANAGEMENT BACHELOR IN HET OFFICEMANAGEMENT SEMESTER 1 SEMESTER 2 Introduction Project Management 5 Inleiding Event Management 5 Business Basics 5 Marketingcommunicatie 5 Recht 4 ICT Toolkit
Nadere informatieInhoud. 1. Even voorstellen. 2. Doel van deze sessie. 3. Veranderende omgeving bij de Nationale Politie. 4. Nationale Politie. 5. Portfoliomanagement
Inhoud 1. Even voorstellen 2. Doel van deze sessie 3. Veranderende omgeving bij de Nationale Politie 4. Nationale Politie 5. Portfoliomanagement 6. Sturen op resultaat effectmeting 7. Next Practices? 8.
Nadere informatieSAMENWERKINGSVERBAND NOORD-NEDERLAND (SNN) IS EEN SAMENWERKING VAN DE DRIE NOORDELIJKE PROVINCIES FRYSLÂN, GRONINGEN EN DRENTHE. DEZE SAMENWERKING IS
14 SAMENWERKINGSVERBAND NOORD-NEDERLAND (SNN) IS EEN SAMENWERKING VAN DE DRIE NOORDELIJKE PROVINCIES FRYSLÂN, GRONINGEN EN DRENTHE. DEZE SAMENWERKING IS VASTGELEGD IN EEN GEMEENSCHAPPELIJKE REGELING IN
Nadere informatieDirecteur Dienstverlening en directeur Bedrijfsvoering Slachtofferhulp Nederland
Directeur Dienstverlening en directeur Bedrijfsvoering Slachtofferhulp Nederland Organisatie Slachtofferhulp Nederland helpt slachtoffers van misdrijven, verkeersongelukken, vermissingen en calamiteiten.
Nadere informatieOmgevingswet geen project Maar een veranderbeweging! De rol van de OR. 12 april 2018 Ineke Nijhuis gemeente Hengelo
Omgevingswet geen project Maar een veranderbeweging! De rol van de OR 12 april 2018 Ineke Nijhuis gemeente Hengelo Verandering in wet-en regelgeving - een cultuurverandering in de hele fysieke keten -
Nadere informatieConcerncontrol een kwestie van vertrouwen geven of nemen?
Concerncontrol een kwestie van vertrouwen geven of nemen? Partner in business! Wat heeft het opgeleverd in Schiedam en wat niet? Schiedam, 26 januari 2017 Dirk-Jan 't Hoen concerncontroller gemeente Schiedam
Nadere informatieLEIDERS VAN MORGEN MD NETWERK VOOR HR EN MD PROFESSIONALS
LEIDERS VAN MORGEN MD NETWERK VOOR HR EN MD PROFESSIONALS Graag vertel ik u in deze brochure over Leiders van Morgen, een Management Development (MD) netwerk dat october 2010 van start gaat. Voor meer
Nadere informatie