Informatiesessie VUB. FWO Mandaten & Kredieten. dr. Evie Vereecke & dr. Stijn Verleyen Beleidsmedewerkers FWO

Transcriptie

1 Informatiesessie VUB FWO Mandaten & Kredieten oproep 2010 dr. Evie Vereecke & dr. Stijn Verleyen Beleidsmedewerkers FWO 1

2 Inhoud presentatie Missie en Kerngegevens FWO FWO Evaluatieproces Persoonlijke Mandaten voor startende onderzoekers Kredieten aan Navorsers 2

3 MISSIE EN KERNGEGEVENS VAN HET FWO 1. Missie van het FWO Financiering van fundamenteel wetenschappelijk onderzoek in Vlaanderen Actief in alle onderzoeksdisciplines, op initiatief van de onderzoeker Selectie op basis van wetenschappelijke excellentie en interuniversitaire competitie (Vlaamse universiteiten en onderzoeksinstellingen) Divers instrumentarium, afgestemd op alle stadia in het wetenschappelijk onderzoek Open beleid: aandacht voor gelijke kansen 3

4 MISSIE EN KERNGEGEVENS VAN HET FWO 2. Budget van het FWO: toelages 183 mln. EUR

5 MISSIE EN KERNGEGEVENS VAN HET FWO 2. Budget van het FWO: besteding Persoonlijke mandaten Onderzoeksprojecten Kredieten aan navorsers Internationalisering Wetenschappelijke prijzen 5

6 MISSIE EN KERNGEGEVENS VAN HET FWO Besteding % 3% Mandaten 51% 42% Projecten & Kredieten aan Navorsers Internationalisering Administratie e.a. Spreiding over vakgebieden 2008 Biologische wetenschappen Cultuur en taalwetenschappen Exacte wetenschappen Gedrags en maatschappijwetenschappen Medische wetenschappen Toegepaste wetenschappen 6

7 MISSIE EN KERNGEGEVENS VAN HET FWO Evolutie aantal onderzoekers in functie Evolutie slaagpercentage mandaten predocs postdocs 33% 30% 26% 7

8 MISSIE EN KERNGEGEVENS VAN HET FWO Evolutie slaagpercentage Projecten en Kredieten %

9 MISSIE EN KERNGEGEVENS VAN HET FWO Aantal onderzoekers: M/V Aspirant Postdoc Sterke toename van het aantal vrouwelijke onderzoekers: Aspiranten: 53% vrouwen (2008) Postdoctorale Onderzoekers: 37% vrouwen (2008) 9

10 FWO EVALUATIEPROCES > aanvragen per jaar Alle aanvragen geëvalueerd via peer review Differentiatie op basis van programma > externe referenten Kern van 500 panel- en juryleden 29+1 Expertpanels 1 Commissie Internationale Contacten 1 jury Fund. Klinische Mandaten 10

11 FWO EVALUATIEPROCES Oproep Indienen aanvragen Advies externe referees (online) Evaluatie door Expertpanels Beslissing Raad van Bestuur FWO 1 februari 15 februari 2 x per jaar vergadering g 25 juni 1 april 15 april in Brussel 17 november D l tijd M d t < 5 d Doorlooptijd Mandaten: < 5 maanden Doorlooptijd Projecten: 7 maanden

12 FWO EVALUATIEPROCES Van Commissies naar Expertpanels vanaf 1 JANUARI FWO-Expertpanels verdeeld over de 5 wetenschapsgebieden Elk Expertpanel bestaat uit 16 leden: 7 Vlaamse experts en 9 niet-vlaamse experts 12

13 De FWO-Expertpanels: 29 vakspecifieke panels BIOLOGISCHE WETENSCHAPPEN CULTUURWETENSCHAPPEN Bio1 : Moleculaire en cellulaire biologie Bio2 : Functionele biologie Bio3 : Biodiversiteit en ecologie Bio4 : Toegepaste biologische wetenschappen Cult1 : Taal Cult2 : Kunsten en literatuur Cult3 : Geschiedenis, kunstgeschiedenis en archeologie Cult4 : Theologie, filosofie en godsdienstwetenschappen GEDRAGS- EN MAATSCHAPPIJWETENSCHAPPEN MEDISCHE WETENSCHAPPEN G&M1: Rechtswetenschappen en criminologie G&M2: Economie, bedrijfseconomie en management Md1 Med1: Farmaceutische wetenschappen en Eiwitchemieit i G&M3: Psychologie, pedagogiek, onderwijskunde en sociaal Med2: Genetica, functioneel genoomonderzoek, bioinformatica, werk G&M4: Sociale-, politieke- en communicatiewetenschappen ontwikkelingsbiologie WETENSCHAP EN TECHNOLOGIE Md3 Med3: Microbiologie bil i en immunologie i Med4: Kankeronderzoek W&T1: Wiskundige wetenschappen Med5: Celbiologie, fysiologie en fysiopathologie en medisch W&T2: Fysica klinisch onderzoek van orgaansystemen I W&T3: Gecondenseerde d materie en fysische chemie Med6: Celbiologie, l i fysiologie i en fysiopathologie i en medisch W&T4: Chemie klinisch onderzoek van orgaansystemen II W&T5: Informatica en kennistechnologie Med7: Celbiologie, fysiologie en fysiopathologie en medisch W&T6: Chemische ingenieurstechnieken, materiaalkunde klinisch onderzoek van orgaansystemen III W&T7: Energie, elektrotechniek, lkt t hik elektronica lkt en werktuigkunde ktik W&T8: Wetenschappen van de aarde en de ruimte W&T9: Wetenschap en technologie van constructies en de gebouwde omgeving Md8 Med8: Gezondheidswetenschappen h 13

14 De FWO-Expertpanels: 1 interdisciplinair panel De interdisciplinariteit moet erin bestaan dat in elk van de betrokken disciplines vooruitgang kan worden geboekt door de uitvoering van het gezamenlijk project, in elk van de disciplines afzonderlijk en/of op een gezamenlijk gebied. Projecten waarin de ene discipline slechts instrumenteel is voor de andere, waarin vanuit de ene discipline hulpmiddelen worden aangereikt voor een onderwerp uit een andere discipline, komen niet in aanmerking. 14

15 Nog een aantal veranderingen Overplaatsen lopende onderzoeksprojecten Internationalisering peer review: buitenlandse experten en referenten aanvragen in het Engels Invoeren dossierbeheerders per wetenschapsgebied: 15

16 PERSOONLIJKE MANDATEN voor startende onderzoekers 1. Aspiranten 2. Bijzondere doctoraatsbeurzen 3. Klinische doctoraatsbeurzen 16

17 PERSOONLIJKE MANDATEN 1. Aspirantenmandaat Basiskenmerken 2 jaar, 1x hernieuwbaar (2x2) Voltijds onderzoek Voorbereiding doctoraat Nationaliteitsvoorwaarde: EER-burger en diploma met toelating om te doctoreren Niet-EER : Basisdiploma uitgereikt door EER-land 17

18 PERSOONLIJKE MANDATEN 1. Aspirantenmandaat Ontvankelijkheid Leeftijdsgrens : Vijf jaar na behalen masterdiploma (op 1 okt) Indien meerdere diploma s, enkel diploma in studiegebied doctoraat, 1 ste diploma ten vroegste 10 jaar (op 1 okt) Niet van toepassing indien < 31 jaar (op 1 okt) Anciënniteit: 3 jaar (op 1 okt) Arts- of apotheker-specialist in opleiding telt voor 50% Nooit eerder mandaat bekleed 18

19 PERSOONLIJKE MANDATEN 1. Aspirantenmandaat Wat? Beurs Onderworpen aan sociale zekerheid Verplichte aansluiting bij ziekenfonds naar keuze Geen personenbelasting Fiscaal ten laste van ouders of ten laste van partner (indien gehuwd of wettelijk samenwonend) Zelfde pensioenrechten als bedienden Kan geschorst worden (zwangerschap, ouderschap, ziekte) Niet cumuleerbaar met andere bezoldiging 19

20 PERSOONLIJKE MANDATEN 1. Aspirantenmandaat Hoe aanvragen? Elektronisch via persoonlijke account op FWO-site Ingeven persoonlijke data Keuze & motivatie Expertpanel Beschrijving en bondige samenvatting onderzoek Ibddi Inbedding in onderzoeksgroep 2-3 adviezen Indiendatum 1 februari 20

21 PERSOONLIJKE MANDATEN 1. Aspirantenmandaat Adviezen 1. Promotor : Vlaamse universiteit /ambtshalve geregistreerde hogeronderwijsinstellingen Samenwerking met VL/federale wet. Instellingen / hogescholen, onder leiding van universiteit ZAP-lid ERC-Starting Grant, ERC Advanced Grants, Odysseus groep II 21

22 Advies PERSOONLIJKE MANDATEN 1. Aspirantenmandaat 2. Co-promotor : Postdoctoraal t niveau Verbonden aan Vlaamse univ. / Vlaamse onderzoeksinstelling / universitair ziekenhuis / federale wetenschappelijke instelling (NL taalkader) 3. ZAP-lid Belgische universiteit Geen panellid of lid van de Raad van Bestuur Geen co-auteur van publicaties van de laatste 3 jaar 22

23 PERSOONLIJKE MANDATEN 1. Aspirantenmandaat Sl Selectiecriteria i i onderzoeksbekwaamheid en -potentieel (o.a. studieresultaten) onderzoeksvaardigheid di id en methodologie wetenschappelijke zelfstandigheid originaliteit en vernieuwend karakter van het project haalbaarheid van het project doelgerichtheid van het project kwaliteit van omkadering en begeleiding 23

24 PERSOONLIJKE MANDATEN 1. Aspirantenmandaat Evaluatiecriteria onderzoeksbekwaamheid en -vaardigheid van de doctorandus vorderingsstaat van het proefschrift kwaliteit van het doctoraatsproefschrift kwaliteit van de gepubliceerde gp resultaten 24

25 PERSOONLIJKE MANDATEN 1. Aspirantenmandaat Verantwoording Aanvragen hernieuwing mandaat na 2 jaar (tegen 1 febr) Vorderingsverslag na 3 jaar (tegen 1 okt) Eindverslag na 4 jaar (tegen 1 okt) Elektronisch in te dienen bij het FWO FWO moet vermeld worden op elke publicatie Publicaties gedeponeerd in Open Access databank Geen succes? Aanvragen feedback (voor 15 okt) 25

26 PERSOONLIJKE MANDATEN 1. Aspirantenmandaat Onderwijsactiviteiten begeleiding van oefeningen: max 4 uur per week, of administratieve/klinische taken: max 8 uur per week Voorwaarde: mag voortgang van doctoraatsproefschrift niet beletten/vertragen GEEN leeropdrachten toegelaten 26

27 PERSOONLIJKE MANDATEN 1. Aspirantenmandaat Opleidingen inschrijving voor doctoraatsopleiding is toegelaten geen proeven afleggen tot het behalen van een diploma van de eerste of tweede cyclus (met inbegrip van de lerarenopleiding) 27

28 PERSOONLIJKE MANDATEN 1. Aspirantenmandaat Werkingstoelage (bench fee) per mandaatjaar beheerd door aspirant en promotor cumuleerbaar met andere werkingstoelagen saldi overdraagbaar naar volgend mandaatjaar 28

29 PERSOONLIJKE MANDATEN 1. Aspirantenmandaat Werkingstoelage bestemd voor: Reis- en verblijfskosten congressen en studieverblijven in binnen- en buitenland Verbruiksgoederen en -uitgaven in functie van het onderzoek (computer, boeken, ) Publicatie- en drukkosten aankoop proefdieren en chemicaliën 29

30 PERSOONLIJKE MANDATEN 1. Aspirantenmandaat Werkingstoelage niet bestemd voor: woon- werkverkeer inschrijvingsgelden binnen- en buitenlandse universiteiten persoonlijke uitgaven mandaathouder d beheerskosten universiteit kosten die reeds gefinancierd zijn kosten van anderen dan de mandaathouder 30

31 PERSOONLIJKE MANDATEN 1. Aspirantenmandaat Bijzondere aspirantenmandaten: SCK.CEN, VITO en L Oréal Elk jaar 2 aspirantmandaten SCK-CEN en VITO Tweejaarlijks 1-2 mandaten L Oreal-UNESCO Gerangschikte FWO kandidaten FWO financiert hernieuwing Mandaat L Oreal-UNESCO ter ondersteuning van Vrouwen in de wetenschap 31

32 PERSOONLIJKE MANDATEN 1. Aspirantenmandaat Mobiliteit Werkingstoelage Deelname aan congressen korte studie/onderzoeksverblijven in buitenland (< 4 wk) Reiskredieten Lange onderzoeksverblijven in buitenland (5 wk tot 12 mnd) Verplaatsingskosten t H/T Forfaitaire dagvergoedingen Behoud van beurs/salaris in Vlaanderen 32

33 PERSOONLIJKE MANDATEN 2. Bijzondere doctoraatsbeurzen Wat? Beurs om gedurende één jaar een doctoraat t af te werken Onderworpen aan RSZ Beurs dekt netto wedde waaraan verzaakt wordt Startdatum : 1 september Advies, selectie en evaluatie Advies: enkel promotor Selectie en evaluatie: cfr. Aspiranten Eindverslag indienen 33

34 PERSOONLIJKE MANDATEN 2. Bijzondere doctoraatsbeurzen Wie? Kandidaat moet vaste betrekking hebben Geen clinici Nooit eerder een predoctoraal mandaat gekregen hebben Niet werkzaam in wetenschappelijk onderzoek (Hogescholen: personeel groep 1 kan aanvragen, groep 2 en 3 niet) Doctoraat kan afgewerkt worden in één jaar 34

35 PERSOONLIJKE MANDATEN 3. Klinische doctoraatsbeurzen Wat? Doctoraat op proefschrift voor specialisten Artsen, dierenartsen, tandartsen en apothekers, erkend als specialist die voltijds met een klinische taak aangesteld zijn in een academisch ziekenhuis verbonden aan een universiteit in de Vlaamse Gemeenschap Halftijdse vrijstelling van klinische taak gedurende 2 jaar Leeftijdsgrens : geen Helft van de loonkost (< EUR) 35

36 PERSOONLIJKE MANDATEN 3. Klinische doctoraatsbeurzen Advies, selectie en evaluatie Directeur univ. ziekenhuis / vakgroepvoorzitter dierenkliniek Decaan van de faculteit Eindverslag indienen Wie? Vaste aanstelling in academisch ziekenhuis of universitaire dierenkliniek Afronden doctoraat in twee jaar Nooit eerder een predoctoraal mandaat gekregen hebben 36

37 PERSOONLIJKE MANDATEN Geen succes met je aanvraag? Vraag om feedback! 37

38 KREDIETEN AAN NAVORSERS Wat? Persoonlijke onderzoekstoelage tussen en Omstandig onderzoeksprogramma voorleggen Krediet voor 1 jaar (+ 2 daarop volgende begrotingsjaren) Speciale Kredieten Fortis Bank & MeesPierson Schenking (Economie) : Krediet Effel (Kanker/Leukemie) : Krediet Fernand De Waele (Burgerlijke bouwkunde / Kanker) : Krediet Rimaux-Bartier (Ongeneeslijke ziekte) :

39 KREDIETEN AAN NAVORSERS Wie? Verbonden aan universiteit Verbonden aan Vlaamse/federale wetenschappelijke instelling (Nederlandse taalrol) Verbonden aan hogeschool Onafhankelijke onderzoekers (onder leiding van univ.) Maximum niveau hoofddocent Uitzondering: wiskunde, taal, cultuur- en maatschappijwet. EU-burger of ZAP of vastbenoemd aan wet. instelling 39

40 KREDIETEN AAN NAVORSERS Selectiecriteria Wetenschappelijke productie van de postulant Wetenschappelijk gehalte van de onderzoekseenheid Onderzoeksmethodologie Originaliteit en vernieuwend karakter van het project Haalbaarheid van het project Doelgerichtheid van het project Noodzakelijkheid van de begrote middelen Evaluatiecriteria Verwezenlijking doelstelling Resultaten en publicaties 40

41 KREDIETEN AAN NAVORSERS Mag verantwoord worden : Uitrusting (<40.000) Werkingskosten Lonen jobstudenten / Enquêteurs Lonen arbeiders voor opgravingswerken of gelijkaardig Mag niet verantwoord worden : Huur, verwarming, verlichting en onderhoud van de lokalen Meubilair i Bezoldiging van wetenschappelijke of technische medewerkers (met arbeidsovereenkomst en onderworpen aan SZ) 41

42 Voor meer informatie : post@fwo.be FONDS WETENSCHAPPELIJK ONDERZOEK RESEARCH FOUNDATION FLANDERS 42