Ad 2: Notulen DSR 396, woensdag 12 december 2001

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Ad 2: Notulen DSR 396, woensdag 12 december 2001"

Transcriptie

1 Ad 2: Notulen DSR 396, woensdag 12 december 01 5 In het gebouw voor Biotechnologie Aanwezig waren: Presidium: Jan-Mark Vorstenbosch (voorzitter), Ruben Stakenburg (griffier) Bestuur: Bianca Stalenberg, Ramses Kaijen, Martijn van der Hoeven, Raoul van Lier en Ernst Hupkes AAG: Sander Elvik, Steven van Vegten, Ivo Wever, Methi Pieper, Nicole Roeterdink en Frank Meijer ORAS: Berend Jan Kingma, Christian Paus, Jaap van Thiel de Vries, Sander Reuvers DQ: Volkert van der Wijk, Christiaan Mooiweer, Roeland de Kat en Nadine Wennersbusch (kwam later binnen) Overigen: Jeroen (kwam later binnen) 1. Opening om 19: 2. Installatie van de technisch voorzitter Jan-Mark Vorstenbosch door Ramses Kaijen Direct een puntje tussendoor : drie aanwezigen (Steven, Frank en Methi) zijn geen lid. Voor deelname aan de vergaderingen van de DSR is lidmaatschap verplicht. Zeker met vertrouwelijke puntjes, zoals puntje 11 later. 3. De Notulen van DSR 395 Taalkundig: Pagina 5, regel 8: Het gesprek met Max moet Het gaat hierbij om Max van der Laan. Naar aanleiding van: Pagina 1: bij de aanwezigen was ook Hans Reichwein (ORAS) Pagina 1: zijn de Notulen van DSR 394 nou wel goedgekeurd en als zodanig aangenomen? Ja, dat zijn ze. Pagina 2, regel 36: de uitkomst van het op zoek [ ] gaan naar een goede formulering. is niet in die vergadering uitgesproken. Pagina 3, regel 36/37: de bestuurswissel. Wie is nu wat geworden? Ramses Kaijen: Voorzitter Bianca Stalenberg: Secretaris Martijn van de Hoeven: Penningmeester Ernst Hupkes: Commissaris Kamerwinkel Raoul van Lier: Vice-voorzitter Pagina 4, regel 17/18: Hier & daar een knalfeest, met meer externe personen moet iets worden als: Hier & daar een knalfeest, zodat meer externe personen bij de VSSD betrokken worden. Pagina 4, regel 42: Volgens Ivo staan de genoemde gadgets niet voor wat de VSSD doet. Ivo bedoelt eigenlijk dat de gadgets niet voor promotie van de VSSD staan. 1

2 Pagina 5, onderaan: bij de besluitenlijst moeten nog twee punten staan: 5: De notulen zijn goedgekeurd 6: De wijzigingen in de DSR. De volgende personen worden geïnstalleerd als DSR-Lid: Nadine Wennersbusch voor DQ Nicole Roeterdink voor AAG. Met deze wijzigingen zijn de Notulen van DSR 395 goedgekeurd en aangenomen. 4. Vaststellen agenda Berend Jan stelt voor om punt 13, de Discussie identiteit/imago VSSD, wat naar voren te schuiven, liefst voor punt 6 (Rondje beleidsgroepen, commissies, steunpunt, Kamerwinkel en fracties), vanwege de belangrijkheid. Of in ieder geval voor puntje 7 (Verslag landelijke politiek) en 8 (Installatie verkiezingscommissie). De agenda is aangenomen met de volgende wijziging: punt 13 komt tussen punt 7 en 8 in, en wordt daarmee punt 7b. 5. Post/Mededelingen Er was wéér geen post. De mededelingen: Raoul heeft wat mededelingen omtrent de OWee-werkgroep. Er komt een grote commissie aan om de OWee te begeleiden en te coördineren op inhoudelijk gebied. Bianca meldt ons dat de jaarplanning klaar is, en vraagt of er nog opmerkingen zijn. Christian vraagt zich hierop af of alles in juni zal lukken, in verband met de vakantie enz. maar volgens Bianca kan het haast niet anders. Berend Jan vraagt zich af of het beleidsplan inmiddels al verzet is. Dat is natuurlijk al het geval, in februari komt dit ter sprake in de DSR. Volgende week is er een Kaas & Wijn, meldt Bianca ons, en Frank meldt nog even dat hij van februari 02 tot en met april 02 afwezig zal zijn. 6. Rondje beleidsgroepen, commissies, steunpunt, Kamerwinkel en fracties De beleidsgroepen: Volkert: De beleidsgroep Inkomen is bij elkaar geweest, maar er staat nog niets op papier. Er is tevens een onderzoek gaande naar verborgen studiekosten. Dat zijn materiaalkosten (denk aan IO) etc. De beleidsgroep Onderwijs is ook bij elkaar gekomen, er zijn afspraken gemaakt dat de semester-indeling aan een evaluatie onderworpen zal worden. Over Academische Vorming. De opzet van het manifest is besproken en daar komen we later in deze vergadering nog op terug. Huisvesting: Geen nieuws aan het front. Er komt een Vegetarisch Receptenboekje aan! Er is ook contact met de studentenraad over de reorganisatie van het SSC. Een aantal studentendecanen gaat verdwijnen, waardoor de tijd voor de fysiek/mentaalbelemmerde student zal verminderen. Dat is wel een puntje. Over de gadgets : met de kerst zullen er presentjes ( kerstpresentjes ) komen van de VSSD. Het Orakel is zo goed als vol. Er ontbreken nog 1 à 2 stukjes. 2

3 De adressengids. Er is besloten dat het aanmaken van een adressengids niet meer haalbaar is voor dit academisch jaar. Pas in maart/april zal aangevangen worden. Vanaf dan komt er een vaste verschijningsmaand; dat wordt oktober, aangezien dit vlak na aanvang van het studiejaar is. Berend Jan vraagt zich af of een adressenlijst niet op het internet kan. Dat is veel makkelijker, dan bezoeken mensen vaker de site van de VSSD en het scheelt drukwerk en alles wat dat met zich meebrengt. Maar er is op het internet veel moeilijker privacy te garanderen, zelfs met het gebruik van een password. Denk aan copypaste, uitprinten, etc. Natuurlijk zou je een boek kunnen inscannen, en er dan alsnog mee doen wat je wilt, maar volgens Ernst heeft het alles te maken met wetgeving. Ramses zal er eens een licht op laten schijnen. Het Poenboek. Na de (lovende) recensie in het NRC is de eerste oplage van het Poenboek uitverkocht! Goeie zaak! En dat voor het eerst sinds jaren! Er is daarom een herdruk gekomen. Het steunpunt. Er zijn wat problemen voorspeld voor het rooster van het steunpunt; het wordt druk. Veel lastige huisbazen, etc. Ook de Kamerwinkel komt in de problemen wat betreft de inroostering. Dit als gevolg van een personeelstekort. In het nieuwe jaar komen er twee personen bij, en dan gaat de boel weer op volle sterkte. Geen van de fracties heeft iets te melden. 7a. Landelijke Politiek Een aantal studenten uit Wit Rusland is een tijdje hier geweest, om van ons te leren hoe een studentenvakbond te leiden. Ze hebben diverse cursussen gevolgd en studentenhuizen bekeken. Zijzelf leiden iets wat je wel de LSVb van Wit Rusland kunt noemen. Hun bezoek aan deze stad was een groot succes, ze waren erg enthousiast. Helaas was bij terugkeer in Wit Rusland hun vakbond illegaal verklaard Er is een nieuw studentenbond in Arnhem opgericht. De bond in Enschede is op sterven na dood, er is een opheffingsbestuur opgericht. De LSVb en het ISO hebben veel geld (subsidie) gekregen. 7b. Discussie identiteit/imago VSSD De fracties: AAG: Er is een beetje een zwabberbeweging bij de VSSD te constateren. Ze weet niet wat ze wil, en kan daardoor alles wat jij wilt. Er is geen duidelijkheid, geen kern. Wat staat er volgens AAG te doen? - Er is een koerswijziging nodig. - Kijk naar welke taken en welke belangen nog niet behartigd zijn, en concentreer je daar als VSSD op. - Wat is er al behartigd door anderen? Ga een samenwerking aan! - Wat is de basis van de VSSD? Op deze manier moeten we niet doorgaan. Er moet overeenstemming komen over die basis, liefst volgende DSR. ORAS: De VSSD moet een eigen rol in Delft gaan spelen, en moet niet gezien worden als concurrent van andere organisaties. Ze moet haar eigenzinnige kant opzoeken,die versterken, en in samenwerking met anderen meer bereiken. Maar hoe moet de VSSD die rol neerzetten? En, belangrijker, waarom moeten we deze discussie aangaan als het bestuur zelf (nog) niets aan stukken heeft ingeleverd en (sowieso) 2 fracties wel? 3

4 50 DQ: De VSSD moet zowel de collectieve als de individuele belangen behartigen. Dat moet op een informele manier bereikt worden. Ze moet een kenniscentrum worden tussen de verschillende organisaties. Samenwerking met behoud van eigen identiteit, met een open uitstraling. Weg met het pluizige imago. DQ is het behoorlijk met ORAS eens, maar minder met AAG, en dan vooral over de samenwerking met anderen. De repliek van het bestuur: wij als bestuur wachtten liever met het opstellen van een visie omtrent de identiteit/het imago van de VSSD op die van de verschillende fracties, om zo sámen tot overeenstemming (en meer resultaat) te komen. En okay, op dit moment is er misschien geen duidelijke lijn bij de VSSD zichtbaar. Maar een koerswijziging'? Wat is de huidige koers, en waar baseer je dan die koerswijziging op? En is die dan noodzakelijk als je gaat kijken wat de VSSD nu is? En wat is de VSSD nu? De VSSD heeft natuurlijk een bepaalde positie ten opzichte van de TU. De VSSD leent zich uitstekend voor een minder TU-vriendelijk toenadering. Ze mag ongenuanceerde stellingen in nemen. De VSSD is een vakbond met leden, ze houdt zich bezig met de achterban. Namens die achterban worden problemen verwoord. Maar wat wil die achterban? Het aanbieden van verzekeringen en studieboeken is inderdaad niet de kernactiviteit, hoewel de VSSD wel de middelen daartoe heeft. En als het handig is voor de student, dan is het het aanbieden waard. En samenwerking met andere organisaties is prima, zolang de VSSD daar wat mee bereikt. Samenwerking is geen doel op zich. De repliek van AAG: concurreren met anderen moet vermeden worden. Er moeten geen dingen dubbel gedaan worden. Men is al eens door elkanders vaarwater gegaan. Ramses: Okay, geen dingen dubbel doen, maar de VSSD kan sommige dingen gewoon op een andere manier béter aanpakken. Volgens AAG moet de VSSD ook niet gaan concurreren, maar controleren. Ramses: De VSSD houdt het recht tot het trekken van een eigen plan. AAG: De VSSD moet ab-so-luut niet gaan concurreren, maar doorspelen. DQ: Dubbeldoen is helemaal niet erg. Het is een buffer voor dingen die niet lekker lopen. En doorspelen? Dat moet niet gebeuren. De VSSD moet de concurrent respecteren, waarderen, van leren en gebruiken. Dit is ook het standpunt van het bestuur. Methi: De student heeft meer inspraak dan dertig jaar geleden. Dat moet gebuikt worden, anders is het zonde. Chris M.: ja, formele inspraak is leuk, maar niet zaligmakend. Er leiden meerdere wegen naar Rome en sommige zijn effectiever dan andere. Dus de VSSD zal goed moeten rondkijken met wie samenwerking gewenst is. Volgens ORAS moet de VSSD gaan zoeken naar punten waar ze meerwaarde heeft. Eigenlijk zijn ORAS en DQ het met elkaar eens. AAG ook wel, maar ietsje minder minder TU-vriendelijk mag ook wel. Je hoeft niet per se ergens tegenaan te schoppen als de mogelijkheid zich voordoet. Sander E.: er is een verschil tussen standvastigheid en ongenuanceerdheid. De VSSD kan dit harder inzetten dan anderen. Maar harde acties zijn geen doel op zich. Steven: Voor wie ís de VSSD? De VSSD is er in de eerste plaats voor de leden, anders hoef je geen lid te worden. Maak een onderscheid tussen de leden en niet-leden (ontleden). Chris M.: de VSSD is er voor álle studenten. Lid zijn geeft recht op een paar (andere) dingen. Kijk maar naar andere vakbonden, die niet alleen strijden voor hun leden, maar evengoed voor alle andere werknemers. Steven vraagt zich af waarom de VSSD eigenlijk een vakbond is. Ivo stelt dat er weinig leden lid zijn uit idealistische overwegingen. Daarom is ze niet alleen voor de leden. Vroeger was de VSSD een doorsnede van alle studenten. Volgens Sander E. moet het mogelijk zijn om uit overtuiging níet lid te worden. Als in: Ik ben het niet met de VSSD eens, en daarom ben ik daar niet lid van. De VSSD haalt een deel van de invloed uit het ledenaantal en staat nu dus niet voor alle studenten, zegt Ivo, want er zijn veel leden puur en alleen lid voor de goedkope boeken. De 4

5 VSSD is dus níet representatief. Steven: De VSSD is er voor haar leden, zijn er geen leden, dan is er geen VSSD. Volgens Sander R. leidt dit denken tot een boekenclub. Berend Jan zegt dat de VSSD slechts tien procent van de leden representeert. Ramses: Okay, we representeren onze leden, maar zetten ons in voor alle studenten. Maar als je de boekenverkoop en de verzekeringen staakt, wat blijft er dan nog aan ledenaantal over?, vraagt Ivo zich af. Methi stelt dat je pas wat te zeggen hebt als je leden hebt. Een vakbond haalt zijn macht uit het aantal leden. Geen leden=geen macht. Volgens Chris M. heeft AAG dan een raar beeld van een vakbond. Een normale vakbond doet immers ook aan dienstverlening. Dat is des vakbonds, en daar moet je niet moeilijk over doen. Alle vakbonden werken zo. Weinig ideële leden geen bestaanrecht is quatsch. Ter afsluiting van de discussie komen de fracties nog eens aan bod: AAG denkt het met ORAS eens te zijn dat ze de boekenverkoop af willen schaffen. Berend Jan denkt hier toch wel een tikkie anders over. Negentig procent van de leden is lid voor de boeken, hou die (boeken én de leden) maar Methi: Wat moet onze vakbond zijn? De conclusie: Jan-Mark stelt dat iedereen het op de grote lijn wel met elkaar eens is. Het is misschien zinvol om hier met deze twee stukken in het achterhoofd nog eens op terug te komen. Het bestuur komt na de pauze nog even terug op de discussie. 8. Installatie verkiezingscommissie 02 Chris M.: Hoe kies je de DSR? Volgens het systeem van de grootste gemiddelden (!). Volgende keer een discussie hierover. Waarom? Dit zijn slechts feiten. Eén weekendje werk van Chris zal een mooi stukje, dat de volgende keer besproken kan worden, opleveren. Chris M. wil wel in de verkiezingscommissie, net als Raoul. Sander R. zal ORAS vertegenwoordigen. Het presidium overlegt (nog), net als AAG. 9. Installatie zoekcommissie 02 Wie wil? Het zoeken naar een bestuur moet gebeuren. Geen woorden maar daden! Het zoeken is het belangrijkste. Christian: Het staat leuk op papier, maar er gebeurt niets concreets. Chris M.: Het was een lastig jaar. Maar ga je telefoonlijst eens langs. Kortom; wees creatief. Jaap: Zoek commissieleden, die worden later wel bestuursleden. Ramses: Het gaat nu moeizaam met de activowerving. We hebben een mooie enquête geknutseld, en daar heeft al één persoon op gereageerd die wel wil. Bij elkaar is er al een handjevol nieuwe mensen. Maar, om weer even terug te komen op hoe we dit puntje openden, wie wil? AAG weet het nog niet. Wordt besproken. ORAS heeft nog niet iemand gevonden, wordt later doorg d, en DQ dacht in eerste instantie aan Roeland. [Pauze van 21: uur tot 21:27 uur] Terug met het vraagstuk omtrent de zoekcommissie: AAG: Peter Jan wordt gevraag, anders hebben wij niemand. 5

6 Ramses vraagt zich hierop af waarom dit zo is. Hebben jullie andere prioriteiten? Ja. Ramses: Dat is een erg slechte zaak. ORAS heeft nog geen besluit kunnen maken. DQ levert Roeland. [Er wordt nog even teruggekomen op punt 7b] Het bestuur over de identiteit van de VSSD: Het bestuur zal een stuk schrijven omtrent deze discussie. Dat wordt dan de volgende DSR besproken. Is het een goed idee om dat stuk rond te faxen/mailen (Jan-Mark)? Dat is een goed idee, zolang het maar geen discussie over de mail wordt. Zodra die ontstaat is het nodig om overleg af te spreken tussen het bestuur en de verschillende fracties. Berend Jan vraagt zich af hoe het met de promo zit. Roeland: Er komt een tijdschema aan. Steven: Zoek naar een budgetneutrale oplossing voor de boekenverkoop en het lidmaatschap. Zet het lid-zijn en het boeken kopen apart. Chris: Maar de boekenverkoop is een stuk dienstverlening, en hoort er gewoon bij. Jan-Mark: Babbel hier later even lekker op door.. Werkplan Orakel Jeroen vervangt nu even de hoofdredacteur en volgens hem spreekt het stuk voor zich. AAG reageert. Frank: Het Orakel steekt lekker in elkaar, en dat deed hij al sinds het begin. Is het wel zinvol om dit nu te bespreken? Want het gaat (volgens mij) wel goed met het Orakel. Hoewel dit stuk (Werkplan Orakel 01-02) anders zegt Jeroen: Wij dachten dat het anders moest, vandaar de toon in het stuk. Ramses: Maar is de inhoud voldoende VSSD? En dan heb het niet over dat logo op de voorkant ORAS: Het Orakel moet zich verantwoorden aan het bestuur. Jeroen: Het Orakel is een statutair orgaan; de DSR heeft de mogelijkheid om de redactie naar huis te sturen. De DSR kan ook een interim-redactie aanstellen. Berend Jan: Moet het Orakel iets worden met promotiedoeleinden? Nadine: Het contact tussen het bestuur en de redactie is niet altijd even jofel geweest, het hoeft geen blaadje met bestuursmededelingen te zijn; zoek naar een betere communicatie. Het blijft goed gaan met het Orakel. Sterker nog, zegt Chris M., het wordt steeds beter. En zodra het gelezen wordt is het een perfect uithangbord voor de VSSD. Op die manier kan de VSSD belangen behartigen via het Orakel. De mening van de VSSD mag best in het Orakel, vindt Chris M., maar denk aan een leesbare opzet. Maak het interessanter, met bijvoorbeeld een voorzitterscolumn. De doorlooptijd is nu ook wat te lang voor actuele zaken. Misschien is het wel beter om een heel scala aan meningen te presenteren, dan om ééntje op te dringen. Frank ziet geen link in Het Werkplan Orakel met de VSSD. Jeroen licht toe: Wat de Delta voor de TU is, moet het Orakel voor de VSSD zijn. Sander E. struikelt behoorlijk over de arrogantie in het stuk. Het Orakel is voor de VSSD, niet vice versa. Ramses merkt (ook) de houding tussen de redactie van het Orakel en het bestuur op. In het afgelopen jaar is er veel gescherm geweest vanuit de redactie met onafhankelijkheid. Maar het Orakel staat midden in de VSSD. Er wordt voorgesteld dat bestuur en redactie eens rond de tafel te gaan zitten. Er is wrevel bij de redactie. Het is niet de bedoeling om te vervreemden van de VSSD, maar het Orakel wil niet VSSD uitademen. De redactie wil het Orakel wel meer VSSD maken. Ramses merkt op dat het Orakel niet onafhankelijk is, namelijk zeker niet financieel. 6

7 Steven stelt dat het dan beter is om niet het werkplan maar deze discussie als uitgangspunt te nemen. En de redactie moet maar even met het bestuur gaan praten. De arrogantie in het stuk gaat ons (Sander E) te boven. Okay, de toon is te arrogant, dat staat jullie niet aan, maar inhoudelijk, kunnen jullie je daar in vinden?, vraagt Jeroen. AAG: Neen. Over het algemeen is men tevreden over het Orakel, maar er moet met het bestuur gesproken worden. ORAS heeft nog iets over de subtitel, dat moet Studenten met een mening worden in plaats van Mensen met een mening, ten koste van de mooie alliteratie. Sander E. wil geen acquisitie in het blad als het blad er lelijker op wordt. Jan-Mark stelt voor om het werkplan aan te nemen, uitgebreid met deze notulen. Nadine acht herschrijven van het werkplan (ook) niet nodig. Dus uiteindelijk: Het werkplan is aangenomen, mét de mondelinge toelichting en mét de notulen, en het bestuur en de redactie gaan nodig eens met elkander babbelen. 11. Jaarrekening & definitieve begroting (vertrouwelijk) 12. Bespreking manifest actie Ramses brengt verslag uit van de actie die gehouden is rond de conferentie over academische vorming op 6 december. Het manifest is in concept besproken in de beleidsgroep Onderwijs. De tijd was wat kort, vandaar dat de DSR pas zo laat op de hoogte gebracht is. Tijdens de conferentie was duidelijk te merken dat een aantal sprekers het manifest als inspiratiebron heeft gebruikt. In die zin heeft het dus al wat opgeleverd. De vraag wat efficiëntie verbetering met het academisch gehalte doet, is nu bij veel mensen doorgedrongen. Jaap: Goed, het academisch niveau is te laag, maar waarom geven jullie dan wel een MdKg uit? Frank: De mening in het MdKg hoeft niet representatief te zijn. Het kan die ene ervaring zijn, van slechts één student die erin komt. Ramses merkt op dat de inhoud van het boekje wordt uitgegeven onder verantwoording van de studieverenigingen. Nog even over de actie: Ramses: De samenwerking met (de rector van) de TU is wel belangrijk. In januari is er een rector wissel, en met de nieuwe rector zullen we voorzichtiger omgaan. Iedere suggestie over een vervolg van de actie is welkom. We zullen denken aan samenwerking met studieverenigingen. Chris M. vond de actie een vakbondswaardige activiteit. Sander R.: Hulde, alles was goed uiteengezet in het manifest. Sander E. vond het manifest niet zo goed. 14. WVTTK Leeg.. Rondvraag 7

8 Ramses: Iedereen is uitgenodigd voor een pinteliertje, een koude kletser, een goudgele pret cilinder, een gerstenatje of gewoon een pilsje na afloop op het pand. Chris M.: OZB is terug te vragen. Misschien is het een idee om die formulieren net als de Zalmsnip uit te delen. Volkert plaatst dit morgen op de website. Methi: Punten 8 en 9 hoeven niet in de agenda vermeld te worden als er niemand gevonden is. Dan niet van te voren melden dat er iemand wordt geïnstalleerd 16. Sluiting Om 22:54 uur wordt de vergadering gesloten. Actielijst 1. De VSSD zal voor kerstpresentjes voor haar actieve leden zorgen. 2. Er zal gekeken worden naar de mogelijkheden omtrent een adressengids op het internet. 3. Chris zal een mooi stukje schrijven over het kiezen van de DSR, wat in de volgende DSR behandeld kan worden. 4. Het bestuur schrijft een stuk omtrent de discussie over het imago van de VSSD. Dat stuk wordt rondg d en in de volgende DSR besproken. 5. Het bestuur van de DSR en de redactie van Het Orakel gaan eens rond de tafel zitten. Besluitenlijst 1. De Notulen van DSR 395 zijn, met de aangebrachte wijzigingen, goedgekeurd en aangenomen. 2. De adressengids zal voortaan jaarlijks verschijnen, en wel in oktober. Daar zal in februari/maart van 02 mee aangevangen worden. 3. De verkiezingscommissie is geïnstalleerd: Christiaan Mooiweer, Raoul van Lier, een nader te bepalen lid van ORAS, AAG en eventueel presidium. 4. In de zoekcommissie zit nu voor DQ: Roeland de Kat. De kandidaten van ORAS en AAG laten nog even op zich wachten. 5. De jaarrekening en de definitieve begroting zijn goedgekeurd. 6. Het werkplan van Het Orakel is, sámen met deze notulen en met de mondelinge toelichting, aangenomen. 8

(afmeldingen bij VSSD) Geachte DSR-leden en coördinatoren, Agenda DSR 395, woensdag 17 oktober 2001

(afmeldingen bij VSSD) Geachte DSR-leden en coördinatoren, Agenda DSR 395, woensdag 17 oktober 2001 VSSD Poortlandplein 6 68 BM Delft tel 015 78050 fax 015 787585 bestuur@vssd.nl Uitnodiging DSR 395 17 oktober 001 19:30 uur bij biotechnologie Julianalaan 67 (afmeldingen bij VSSD) Delft, 9 oktober 001

Nadere informatie

Notulen DSR 399, woensdag 5 juni 2002

Notulen DSR 399, woensdag 5 juni 2002 Notulen DSR 399, woensdag 5 juni 02 In het gebouw voor biotechnologie. Aanwezig waren: Presidium: Jan Mark Vorstenbosch (voorzitter) en Ruben Stakenburg (griffier) Bestuur: Bianca Stalenberg, Martijn van

Nadere informatie

Gehouden op 6 september 2000 in het gebouw voor Biotechnologie van de TU Delft.

Gehouden op 6 september 2000 in het gebouw voor Biotechnologie van de TU Delft. Notulen DSR 388 Gehouden op 6 september 00 in het gebouw voor Biotechnologie van de TU Delft. Aanwezigen AAG DON QUICHOTTE Bestuur 00-01 Peter Jan Doets Christiaan Mooiweer Nadine Wennersbusch Ernst Hupkes

Nadere informatie

Agenda DSR 401, woensdag 16 oktober 2002

Agenda DSR 401, woensdag 16 oktober 2002 VSSD Poortlandplein 6 2628 BM Delft tel 015 2782050 fax 015 2787585 bestuur@vssd.nl Uitnodiging DSR 401 16 oktober 2002 19:30 uur bij biotechnologie Julianalaan 67, telefoonnummer: 82362 (afmeldingen bij

Nadere informatie

Ad. Agenda DSR 421. 1. Opening. 2. Notulen. 3. Vaststellen agenda. 4. Post en mededelingen

Ad. Agenda DSR 421. 1. Opening. 2. Notulen. 3. Vaststellen agenda. 4. Post en mededelingen Ad. Agenda DSR 421 1. Opening 2. Notulen Notulen van DSR 4 zijn als bijlage bijgevoegd. 3. Vaststellen agenda 4. Post en mededelingen. Speerpunten beleidsgroepen 0-06 Hierbij in het kort de speerpunten

Nadere informatie

Agenda DSR 396, woensdag 12 december 2001 1. Opening 19:30 2. Installatie Technisch Voorzitter

Agenda DSR 396, woensdag 12 december 2001 1. Opening 19:30 2. Installatie Technisch Voorzitter VSSD Poortlandplein 6 2628 BM Delft tel 015 2782050 fax 015 2787585 bestuur@vssd.nl Uitnodiging DSR 396 12 december 2001 19:30 uur bij biotechnologie Julianalaan 67, telefoonnummer: 82362 (afmeldingen

Nadere informatie

Studievereniging Pedagogische Wetenschappen

Studievereniging Pedagogische Wetenschappen Studievereniging Pedagogische Wetenschappen Informatie Algemene Ledenvergadering der Studievereniging Pedagogische Wetenschappen PAP Minimaal twee keer per jaar word jij als lid door het bestuur van PAP

Nadere informatie

2. Notulen 438 De notulen van de vorige DSR dienen op enkele punten gewijzigd te worden.

2. Notulen 438 De notulen van de vorige DSR dienen op enkele punten gewijzigd te worden. Notulen DSR 439 Aanwezigen: Bestuur: Eline Kleiwegt, Joram op den Kelder, Piet-Jan Spaans, Tsjibbe Boelens AAG: Huug Ouwersloot, Ilse van Weperen, Astrid Garretsen DQ: Jorden Verwer, Jorom op den Kelder,

Nadere informatie

2: vergaderen VASTE VOORZITTER EN NOTULIST

2: vergaderen VASTE VOORZITTER EN NOTULIST 2: vergaderen Als je lid bent van een studentenraad, vergader je vaak. Je hebt vergaderen met de studentenraad, maar ook vergaderingen met het College van Bestuur en de Ondernemingsraad (OR). Gemiddeld

Nadere informatie

Stichting Paul erdős. Onderwerpen

Stichting Paul erdős. Onderwerpen Stichting Paul erdős Voorzitter David Laan Notulist Mike de Haan Aanwezig David Laan, Melin Walet, Mike de Haan Gasten Locatie van de bijeenkomst Brainwave Datum 11 december 2015 11:21 12:08 Onderwerpen

Nadere informatie

Training. Vergaderen

Training. Vergaderen Training Vergaderen Halide Temel 1-5-2014 Inhoudsopgave Inleiding 3 Doelen 4 Deelnemers 4 Werkvormen 4 Programma 4 Voorstellen & introductie 5 Opdracht Luciferspel 6 Theorie 7 Opdracht - Vergaderen 12

Nadere informatie

15. eten moet je toch

15. eten moet je toch GRATIS voorproefje 15. eten moet je toch Uitnodigen Ik zal zorgen dat ik honger heb. Hou het eenvoudig, hoor! Ik eet alles. Ik ben niet zo n moeilijke eter. Maar verder eet ik alles! Je ziet me wel verschijnen.

Nadere informatie

Commissie-voorzittershandleiding

Commissie-voorzittershandleiding Commissie-voorzittershandleiding gebaseerd op eerdere voorzittershandleidingen Aangepast door: Arjan Schimmel (oktober 2016) Victor Veldstra (oktober 2017) Samenvatting Deze handleiding geeft een overzicht

Nadere informatie

Nieuwsbrief december 2015

Nieuwsbrief december 2015 Hallo allemaal, Via deze nieuwsbrief willen we jullie dit keer iets uitgebreider informeren over wat CSN precies doet. In de agenda vinden jullie wat er de komende tijd gaat komen. Daarnaast zullen we

Nadere informatie

Aanwezig: Wil van Driel, Mart Geurts, Jan Schattevoet, Frank Mertens, Ine Gommans, Trudy Hoeymakers, Noël Hermans.

Aanwezig: Wil van Driel, Mart Geurts, Jan Schattevoet, Frank Mertens, Ine Gommans, Trudy Hoeymakers, Noël Hermans. Notulen vergadering 1 oktober 2008 Aanwezig: Wil van Driel, Mart Geurts, Jan Schattevoet, Frank Mertens, Ine Gommans, Trudy Hoeymakers, Noël Hermans. Afwezig: Theo van Gasteren, Leonie Willemssen. 1. Opening

Nadere informatie

FOUT VRIENDJE? PAS OP! Hulp. Internet. Heb je vragen? Bel dan naar Meldpunt Jeugdprostitutie, tel.: 0900 044 33 22.

FOUT VRIENDJE? PAS OP! Hulp. Internet. Heb je vragen? Bel dan naar Meldpunt Jeugdprostitutie, tel.: 0900 044 33 22. PAS OP! Hulp Heb je vragen? Bel dan naar Meldpunt Jeugdprostitutie, tel.: 0900 044 33 22. Internet Wil je meer lezen? Kijk op www.jipdenhaag.nl/loverboys En test jezelf op www.loverboytest.nl Dit is een

Nadere informatie

Je motivatie vormt de basis om dingen te veranderen.

Je motivatie vormt de basis om dingen te veranderen. Je motivatie vormt de basis om dingen te veranderen. Om iets te bereiken moet je actie ondernemen. Je moet vanuit jezelf iets doen. Om iets te doen moet je gemotiveerd zijn. Je zou dus kunnen stellen dat

Nadere informatie

Ouderraad van de openbare basisschool Het Startblok nr. 11/12-1. 2. Goedkeuring van de notulen van de laatst gehouden vergadering d.d.

Ouderraad van de openbare basisschool Het Startblok nr. 11/12-1. 2. Goedkeuring van de notulen van de laatst gehouden vergadering d.d. Titel Datum Lokatie Notulen ouderraad vergadering Maandag 5 september, 19.45 uur Het Startblok Aanwezig Dorina van Putten Voorzitter Henk van Noord Janine de Keijzer Bianca Hameete Corrie v/d Winden Mirelle

Nadere informatie

Vergadering van De commissie Onderzoek van de Rekening. 15 april 2009 COR2008-11. Status verslag Concept. de heer Romijn

Vergadering van De commissie Onderzoek van de Rekening. 15 april 2009 COR2008-11. Status verslag Concept. de heer Romijn Verslag Vergadering van De commissie Onderzoek van de Rekening Vergaderdatum Kenmerk 15 april 2009 COR2008-11 Status verslag Concept Verslaglegging door Telefoonnummer W.L. Walkate (Notuleerservice Nederland)

Nadere informatie

Hoofdstuk 2. Contact maken, inlichtingen verstrekken en onderhandelen

Hoofdstuk 2. Contact maken, inlichtingen verstrekken en onderhandelen Hoofdstuk 2 Contact maken, inlichtingen verstrekken en onderhandelen 48 Gangbare uitdrukkingen bij contact maken en onderhandelen De meeste zinnen die in dit overzicht staan, zijn formeel. U kunt deze

Nadere informatie

Communiceren met de achterban

Communiceren met de achterban 1 Communiceren met de achterban Je wilt weten hoe je het beste communiceert met de achterban. Je wilt direct aan de slag en snel resultaten. Je hebt een hoe-vraag. Zoals iedereen. Maar als je werkelijk

Nadere informatie

Vergaderen, een agenda opstellen en notulen maken

Vergaderen, een agenda opstellen en notulen maken Vergaderen, een agenda opstellen en notulen maken Inhoudsopgave Pagina 1 Inleiding 3 2 Belangrijke regels voor een vergadering 4 2.1 Vergaderregel 1: vergaderen doe je samen 4 2.1.2 Duidelijke regels helpen

Nadere informatie

Lesbrief 14. Naar personeelszaken.

Lesbrief 14. Naar personeelszaken. http://www.edusom.nl Thema Op het werk Lesbrief 14. Naar personeelszaken. Wat leert u in deze les? Wanneer u zeggen en wanneer jij zeggen. Je mening geven en naar een mening vragen. De voltooide tijd gebruiken.

Nadere informatie

Dit boekje is van... Mijn naam is: Mijn gezinsvoogd heet: Het telefoonnummer van de gezinsvoogd is:

Dit boekje is van... Mijn naam is: Mijn gezinsvoogd heet: Het telefoonnummer van de gezinsvoogd is: Dit boekje is van... Mijn naam is: Mijn gezinsvoogd heet: Het telefoonnummer van de gezinsvoogd is: Mijn gezinsvoogd werkt bij de William Schrikker Jeugdbescherming. Wat een toestand, zeg! Wat gebeurt

Nadere informatie

MANIEREN OM MET OUDERPARTICIPATIE OM TE GAAN

MANIEREN OM MET OUDERPARTICIPATIE OM TE GAAN Blijf kalm; Verzeker je ervan dat je de juiste persoon aan de lijn hebt; Zeg duidelijk wie je bent en wat je functie is; Leg uit waarom je belt; Geef duidelijke en nauwkeurige informatie en vertel hoe

Nadere informatie

Het houden van een spreekbeurt

Het houden van een spreekbeurt Het houden van een spreekbeurt In deze handleiding staan tips over hoe je een spreekbeurt kunt houden. Waar moet je op letten? Wat moet je wel doen? En wat moet je juist niet doen? We hopen dat je wat

Nadere informatie

Les 1 Voorspellen Leestekst: De nieuwe computer. Introductiefase: 2. Vraag: "Kan iemand mij vertellen wat voorspellen betekent?"

Les 1 Voorspellen Leestekst: De nieuwe computer. Introductiefase: 2. Vraag: Kan iemand mij vertellen wat voorspellen betekent? Les 1 Voorspellen Leestekst: De nieuwe computer "Welkom:..." Introductiefase: 1. "We gaan vandaag proberen te voorspellen." 2. Vraag: "Kan iemand mij vertellen wat voorspellen betekent?" 3. Discussie:...

Nadere informatie

CP17. het werkoverleg

CP17. het werkoverleg CP7 het werkoverleg Als u in Nederland aan het werk bent, overlegt u ook vaak met collega s over het werk. Soms overlegt u tijdens het werk met een colleg Soms doet u ook mee aan een speciaal werkoverleg

Nadere informatie

10 tips over besluitvorming

10 tips over besluitvorming 10 tips over besluitvorming Meer weten? www.vergaderendoejezo.nl Bel of mail Carla: 06-20809676 of info@vergaderendoejezo.nl. 10 tips over besluitvorming Besluitvorming is noodzakelijk bij vergaderingen.

Nadere informatie

Afdeling Harderwijk-Hierden

Afdeling Harderwijk-Hierden Afdeling Harderwijk-Hierden Nieuwsbrief Januari 2014 Van de bestuurstafel Na de hernieuwde start op de ledenvergadering van september 2013 zet het bestuur zich met enthousiasme in om de afdeling Harderwijk-Hierden

Nadere informatie

Leefbaarheid in de Fruithof Biddinghuizen. Claudia van Loveren

Leefbaarheid in de Fruithof Biddinghuizen. Claudia van Loveren Leefbaarheid in de Fruithof Biddinghuizen Claudia van Loveren Ik weet nog goed dat er tijdens de modernisering van onze woningen in 2007, in de Flevopost een prijsvraag stond van de gemeente en Oost Flevoland

Nadere informatie

HET BELANGRIJKSTE OM TE WETEN OM MEER ZELFVERTROUWEN TE KRIJGEN

HET BELANGRIJKSTE OM TE WETEN OM MEER ZELFVERTROUWEN TE KRIJGEN HET BELANGRIJKSTE OM TE WETEN OM MEER ZELFVERTROUWEN TE KRIJGEN Gratis PDF Beschikbaar gesteld door vlewa.nl Geschreven door Bram van Leeuwen Versie 1.0 INTRODUCTIE Welkom bij deze gratis PDF! In dit PDF

Nadere informatie

PROMOTIEBELEID MAGISTER JFT

PROMOTIEBELEID MAGISTER JFT PROMOTIEBELEID MAGISTER JFT Jaimy Rademakers, Commissaris PR 2012-2013 Elza Kwekkeboom, Commissaris PR 2013-2014 Beste lezer, Voor je ligt het promotiebeleid van Magister JFT. Lees dit document zorgvuldig

Nadere informatie

Thema 4 Communicatie. Taalhulp Telefoneren. Informele situaties - opbellen en opnemen. Hoi, Diana. Hallo, Diana van Someren. Hi, met. Hé, met John.

Thema 4 Communicatie. Taalhulp Telefoneren. Informele situaties - opbellen en opnemen. Hoi, Diana. Hallo, Diana van Someren. Hi, met. Hé, met John. Thema 4 Communicatie Taalhulp Telefoneren Informele situaties - opbellen en opnemen Hoi, Diana. Hallo, Diana van Someren. Hi, met. Hé, met John. Met Diana. Met Diana van Someren. Is John ook? Is Diana

Nadere informatie

Drie domeinen van handelen: Waarnemen, oordelen en beleven

Drie domeinen van handelen: Waarnemen, oordelen en beleven Drie domeinen van handelen: Waarnemen, oordelen en beleven Situatie John volgt een opleiding coaching. Hij wil dat vak dolgraag leren. Beschikt ook over de nodige bagage in het begeleiden van mensen, maar

Nadere informatie

n.a.v. de actiepunten: Thomas geeft aan dat het punt rondom huisvesting niet gedaan is omdat dat niet mogelijk was.

n.a.v. de actiepunten: Thomas geeft aan dat het punt rondom huisvesting niet gedaan is omdat dat niet mogelijk was. Notulen VSSD Ledenraad 444 Aanwezigen: Bestuur: Thomas Dekker, Lennert van den Boom, Gijs Koolen, Barend Buutfeld AAG: Huug Ouwersloot, Ilse van Weperen, Astrid Garretsen DQ: Jorden Verwer, Joram op den

Nadere informatie

Mijn kledinggebruik. Succes! Dit gedeelte gaat over het kopen van kleding.

Mijn kledinggebruik. Succes! Dit gedeelte gaat over het kopen van kleding. Mijn kledinggebruik Wellicht weet je al dat verschillende aspecten van kleding slecht zijn voor het milieu. In deze opdracht gaan we bekijken op welke manier jij zelf je steentje bij kan dragen aan het

Nadere informatie

Persoonlijk opleiding plan

Persoonlijk opleiding plan Persoonlijk opleiding plan Een opdrachtgever adviseren Hem vertellen wat jou de beste optie lijkt. Het klopt dat ik deze competenties zo had ingevuld. Ik heb hiermee ervaring doordat ik vaak op forums

Nadere informatie

MODULE III BESLISSINGEN NEMEN IN EUROPA? BEST LASTIG!!!

MODULE III BESLISSINGEN NEMEN IN EUROPA? BEST LASTIG!!! MODULE III BESLISSINGEN NEMEN IN EUROPA? BEST LASTIG!!! De Europese Unie bestaat uit 27 lidstaten. Deze lidstaten hebben allemaal op dezelfde gebieden een aantal taken en macht overgedragen aan de Europese

Nadere informatie

Voordoen (modelen, hardop denken)

Voordoen (modelen, hardop denken) week 11-12 maart 2012 - hardop-denktekst schrijven B Voordoen (modelen, hardop denken) Waarom voordoen? Net zoals bij lezen, leren leerlingen heel veel over schrijven als ze zien hoe een expert dit (voor)doet.

Nadere informatie

Uitkomsten peiling kennis en gedrag omtrent de belastingaangifte. Nibud, 2010

Uitkomsten peiling kennis en gedrag omtrent de belastingaangifte. Nibud, 2010 Uitkomsten peiling kennis en gedrag omtrent de Nibud, 2010 Inleiding In dit rapport staan de resultaten beschreven van een peiling onder lezers van De Telegraaf over hun kennis en gedrag omtrent de. De

Nadere informatie

Meer succes met je website

Meer succes met je website Meer succes met je website Hoeveel geld heb jij geïnvesteerd in je website? Misschien wel honderden of duizenden euro s in de hoop nieuwe klanten te krijgen. Toch levert je website (bijna) niets op Herkenbaar?

Nadere informatie

Wat is verantwoordelijkheid en waarom is het belangrijk?

Wat is verantwoordelijkheid en waarom is het belangrijk? Wat is verantwoordelijkheid en waarom is het belangrijk? Verantwoordelijkheid. Ja, ook heel belangrijk voor school!!! Het lijkt veel op zelfstandigheid, maar toch is het net iets anders. Verantwoordelijkheid

Nadere informatie

Help, ik zit in de OR! Meer dan 200 Gouden tips voor de ondernemingsraad

Help, ik zit in de OR! Meer dan 200 Gouden tips voor de ondernemingsraad Help, ik zit in de OR! Meer dan 200 Gouden tips voor de ondernemingsraad De Gouden tips serie is in 2014-2016 verschenen op www.schateiland.com, op OR TV (Youtube) en in OR Rendement. Walter Landwier Help,

Nadere informatie

Checklist Gesprek voeren 2F - handleiding

Checklist Gesprek voeren 2F - handleiding Checklist Gesprek voeren 2F - handleiding Inleiding De checklist Gesprek voeren 2F is ontwikkeld voor leerlingen die een gesprek moeten kunnen voeren op 2F. In deze handleiding wordt toegelicht hoe de

Nadere informatie

Agenda. 1. Opening. 2. Post. 3. Vaststellen notulen. 4. Mededelingen

Agenda. 1. Opening. 2. Post. 3. Vaststellen notulen. 4. Mededelingen Spuistraat 0 VB Amsterdam (00) fgw@studentenraad.nl studentenraad.nl/fgw Aanwezig Afwezig Notulen bijeenkomst facultaire studentenraad FGw augustus 0 Lisa Koks, Tom Lotten, Susanne Schotanus, Anne Louise

Nadere informatie

STICHTING KINDERVAKANTIEWERK TILBURG. Algemeen tijdschema

STICHTING KINDERVAKANTIEWERK TILBURG. Algemeen tijdschema van activiteiten van de stichting Kindervakantiewerk Tilburg en de aangesloten afdelingen. (incl. algemeen vergaderschema) publicatie: 01-03 uitgave: 4 datum: april 2018 bestand: 01-03.docx Microsoft

Nadere informatie

Medezeggenschapsraad

Medezeggenschapsraad Medezeggenschapsraad Schooljaar 2014-2015 Wislaan 219 5406 AC uden Soort vergadering Medezeggenschapsraad Datum en tijd Dinsdag 27 januari 2014, aanvang 19.30 uur Lokatie Bs t Mulderke, wislaan 219 Notulist

Nadere informatie

Blok 1 - Introductie

Blok 1 - Introductie Reflectie jaar 1 Algemeen Aan het begin van het eerste jaar kwamen een hoop nieuwe dingen op mij af. Na een jaar reizen had ik veel zin om aan de studie Voeding en Diëtetiek te beginnen en was erg benieuwd

Nadere informatie

360 feedback 3.1 M. Camp Opereren als lid van een team Omgaan met conflicten Omgaan met regels

360 feedback 3.1 M. Camp Opereren als lid van een team Omgaan met conflicten Omgaan met regels 360 feedback 3.1 Student: M. camp Studentnummer: 11099003 Klas: WDH31 Datum: 2-02-2014 Personen welke de formulieren hebben ingevuld: - M. Camp - Menno Lageweg - Ir. S.W.L. van Herk - D.J. Jager M. Camp

Nadere informatie

Hoe gaat het in z n werk daar? Wat is er anders dan een gewone poli?

Hoe gaat het in z n werk daar? Wat is er anders dan een gewone poli? INTERVIEW d.d. 28 december 2009 Coeliakiepoli Op het interview-wenslijstje van Nynke en Zara staat Dr. Luisa Mearin. Zij is kinderarts MDL in het LUMC te Leiden en heeft als eerste met haar collega s in

Nadere informatie

Notulen vergadering Medezeggenschapsraad de Notenbalk

Notulen vergadering Medezeggenschapsraad de Notenbalk Notulen vergadering Medezeggenschapsraad de Notenbalk Datum: 14 oktober 2015 Tijd: 20.00 uur Plaats: De Notenbalk, Harmelen Aanwezig: Poelwijk (voorzitter), Laura van der Kemp, Kelly Engbrocks, Jan-Willem

Nadere informatie

Provero-lid. Apeldoorn, 3 november Betreft: Algemene Ledenvergadering. Beste leden van Provero,

Provero-lid. Apeldoorn, 3 november Betreft: Algemene Ledenvergadering. Beste leden van Provero, Provero-lid Apeldoorn, 3 november 2014 Betreft: Algemene Ledenvergadering Beste leden van Provero, Op dinsdag 11 november 2014 vindt tijdens de bijeenkomst De Omgevingswet, terug naar de zandbak tussen

Nadere informatie

Actie: Nota GMR lezen Bestuurlijk samengaan vragen over deze nota doorsturen aan Lisanne en

Actie: Nota GMR lezen Bestuurlijk samengaan vragen over deze nota doorsturen aan Lisanne en MR Blinkertschool Soort vergadering MR 2 Plaats: Blinkertschool Arnhem Datum: 1 oktober 2015 Tijd: 19.30u - 21.30u Notulist: Aanwezig: Bart, Haydar, Lisanne, Sophie, Breezandpad 5 6843 JM Arnhem Telefoon

Nadere informatie

Ik ben Sim-kaart. Mobiel bellen groep 5-6. De Simkaart is een meisje, tikkeltje ondeugend en een echte kletsgraag. Aangeboden door

Ik ben Sim-kaart. Mobiel bellen groep 5-6. De Simkaart is een meisje, tikkeltje ondeugend en een echte kletsgraag. Aangeboden door De Simkaart is een meisje, tikkeltje ondeugend en een echte kletsgraag Hoi! Blijf even aan de lijn. Ik zit namelijk op de andere. Wacht even. Hoi, ik kom zo even terug, want ik moet even iets zeggen over

Nadere informatie

Vragen gesteld in het evaluatieformulier + Antwoorden

Vragen gesteld in het evaluatieformulier + Antwoorden Verslag Studenten Evaluatie Videoproject Door Tonny Mulder, a.b.mulder@uva.nl, 26 sept 213 De studenten van de opleidingen Biologie, Biomedische Wetenschappen en Psychobiologie krijgen in het 1 ste jaar

Nadere informatie

Agenda Algemene Ledenvergadering Ibn Battuta

Agenda Algemene Ledenvergadering Ibn Battuta Agenda Algemene Ledenvergadering 16 juni 2015 Inloop 19.30 uur, start 20.00 Grand Café Time Out (Poelestraat 34-36) 1. Opening 2. Vaststellen agenda 3. Vaststellen vorige notulen 4. Bestuursmededelingen

Nadere informatie

Agenda 15 t/m 17 juni Kamp groep 8 24 juni Onderbouwdag (groep 1 t/m 4 is vrij) We luisteren naar elkaar.

Agenda 15 t/m 17 juni Kamp groep 8 24 juni Onderbouwdag (groep 1 t/m 4 is vrij) We luisteren naar elkaar. Vrijdag 10 juni 2016 Agenda 15 t/m 17 juni Kamp groep 8 24 juni Onderbouwdag (groep 1 t/m 4 is vrij) Regel van de week: We luisteren naar elkaar. Storing bij het versturen van e-mails Afgelopen week hebben

Nadere informatie

Samenstelling tekst Beppie Brood (teamleider ATC s Amstelduin) Monique van Kollenburg (trainer ATC Amstelduin)

Samenstelling tekst Beppie Brood (teamleider ATC s Amstelduin) Monique van Kollenburg (trainer ATC Amstelduin) Samenstelling tekst Beppie Brood (teamleider ATC s Amstelduin) Monique van Kollenburg (trainer ATC Amstelduin) Lay-out Bob Snel (trainer ATC Amstelduin) Document Versie maart 2007 Meer informatie E-mail:

Nadere informatie

VERGADEREN VOOR DUMMIES

VERGADEREN VOOR DUMMIES VERGADEREN VOOR DUMMIES DE AGENDA VASTSTELLEN Er zijn verschillende soorten agendapunten: Open Bij open agendapunten zijn er nog geen plannen gemaakt, er is nog geen concreet voorstel. De discussie is

Nadere informatie

Aanwezig: Debbie Boeijen, Trudy van den Elzen, Kenny Essers, Hans van Geffen, Mariëtte Jansen, Hans van der Locht, Margriet Meijer.

Aanwezig: Debbie Boeijen, Trudy van den Elzen, Kenny Essers, Hans van Geffen, Mariëtte Jansen, Hans van der Locht, Margriet Meijer. GMR Gemeenschappelijke Medezeggenschapsraad secretariaat: p/a D.Boeijen Kerkstraat 72A 5411 BC Zeeland gmr@kiemuden.nl Notulen van de GMR-vergadering van 12-05-2014 Aanwezig: Debbie Boeijen, Trudy van

Nadere informatie

Inhoudstafel Leermeermoment Chicago Jongeren Lees dit alvorens te beginnen... 2 Doelstelling van de activiteit... 2 Overzicht...

Inhoudstafel Leermeermoment Chicago Jongeren Lees dit alvorens te beginnen... 2 Doelstelling van de activiteit... 2 Overzicht... Inhoudstafel Leermeermoment Chicago Jongeren Lees dit alvorens te beginnen... 2 Doelstelling van de activiteit... 2 Overzicht... 2 Praktische voorbereiding... 2 Tijd (duur)... 2 Locatie... 2 Materiaal...

Nadere informatie

Werkstukken maken op PCBO-Het Mozaiek Groep 6

Werkstukken maken op PCBO-Het Mozaiek Groep 6 We gaan een werkstuk maken en je mag het helemaal zelf doen. Het is helemaal jouw eigen werkstuk. Maar om je even goed op weg te helpen hebben we hieronder alle stapjes even op een rij gezet. Wat moet

Nadere informatie

[PILOT] Aan de slag met de Hoofdzaken Ster

[PILOT] Aan de slag met de Hoofdzaken Ster [PILOT] Aan de slag met de Hoofdzaken Ster! Hoofdzaken Ster Copyright EffectenSter BV 2014 Hoofdzaken Ster SOCIALE VAARDIGHEDEN VERSLAVING DOELEN EN MOTIVATIE 10 9 8 10 9 8 7 6 4 3 2 1 7 6 4 3 2 1 10 9

Nadere informatie

Vragen bij het prentenboek 'De tovenaar die vergat te toveren'

Vragen bij het prentenboek 'De tovenaar die vergat te toveren' De tovenaar tovert De verhalenvertelster vertelt Wat zou een tovenaar allemaal kunnen toveren? Hoe zouden de kinderen zich voelen? Waar zie je dat aan? Is de tovenaar blij/ boos/ verdrietig of bang? Hoe

Nadere informatie

Enquête stichting Parentes Zoetermeer

Enquête stichting Parentes Zoetermeer Enquête stichting Parentes Zoetermeer In de afgelopen weken hebt u de mogelijkheid gehad om d.m.v. onze enquête uw stem te laten horen over diverse punten die spelen binnen onze stichting Parentes. In

Nadere informatie

Kortom: Een schaatsvereniging is er dóór leden en vóór leden. De vereniging is intern gericht, waarbij de leden bepalen wat er gebeurt.

Kortom: Een schaatsvereniging is er dóór leden en vóór leden. De vereniging is intern gericht, waarbij de leden bepalen wat er gebeurt. Vrijwilligersbeleid binnen de schaatsvereniging Van beleid tot uitvoering in de praktijk Schaatsverenigingen en de vrijwilligersproblematiek De doorsnee schaatsvereniging in Nederland is een vrijwilligersorganisatie:

Nadere informatie

STELLING HET SOCIALE LEVEN VAN JONGEREN ER IS NIKS MIS MEE OM VEEL OVER HET IS NIET GEVAARLIJK OM JE JEZELF OP MSN TE ZETTEN.

STELLING HET SOCIALE LEVEN VAN JONGEREN ER IS NIKS MIS MEE OM VEEL OVER HET IS NIET GEVAARLIJK OM JE JEZELF OP MSN TE ZETTEN. HET IS NIET GEVAARLIJK OM JE EMAILADRES DOOR TE GEVEN. ER IS NIKS MIS MEE OM VEEL OVER JEZELF OP MSN TE ZETTEN. IK ZOU, NAAST MIJN NAAM OOK DE STRAAT WAAR IK WOON DOORGEVEN. DAT IS GEEN GEHEIM! IK VIND

Nadere informatie

Welkom in de derde klas!

Welkom in de derde klas! Welkom in de derde klas! De meeste van jullie zijn twee jaar leerling van onze school geweest. Jullie weten wel hoe het hier werkt. Wat er van je verwacht wordt. Wat wel en niet geaccepteerd wordt. Dat

Nadere informatie

Jaarverslag 2013-2014

Jaarverslag 2013-2014 NOVA Voorzitter Anthony Matthijsen 24-9-2014 Inhoud Voorwoord... 2 Inleiding... 3 Mijn taken... 3 Externe contacten... 4 Vergaderingen... 4 Administratie... 4 Commissies... 5 Eerstejaarsfeest... 5 De club...

Nadere informatie

Notulen PV 7 mei 2018

Notulen PV 7 mei 2018 Spuistraat 0 VB Amsterdam (00) fsr-fgw@uva.nl studentenraad.nl/fgw Notulen PV mei 0 Elisa Janssen, Melle Koletzki, Eva Nivard, Roeland Voorbergen, Wouter Hoevers, Annie de Jong, Emma Kat, Michele Aanwezig

Nadere informatie

MEE. Ondersteuning bij leven met een beperking. Leren & Werken

MEE. Ondersteuning bij leven met een beperking. Leren & Werken MEE Ondersteuning bij leven met een beperking Leren & Werken Steeds opnieuw raak ik mijn baan kwijt. Waar ligt dat nou aan? Welke vervolgopleiding zou iets voor mij zijn? Is er voor mij extra ondersteuning

Nadere informatie

Het huis van de angst en het huis van de liefde Preek van Jos Douma over Romeinen 8:15

Het huis van de angst en het huis van de liefde Preek van Jos Douma over Romeinen 8:15 Het huis van de angst en het huis van de liefde Preek van Jos Douma over Romeinen 8:15 U hebt de Geest niet ontvangen om opnieuw als slaven in angst te leven, u hebt de Geest ontvangen om Gods kinderen

Nadere informatie

Hand-out voor het opzetten van Portretshoot (BASIS)

Hand-out voor het opzetten van Portretshoot (BASIS) Hand-out voor het opzetten van Portretshoot (BASIS) Begrippen: Projectteam: Een groep personen bestaande uit minimaal 1 fotograaf, 1 model, 1 MUA(H)/(Hair)stylist. Mogelijk kan er ook, afhankelijk van

Nadere informatie

Werken in een andere sector of branche: iets voor u?

Werken in een andere sector of branche: iets voor u? Werken in een andere sector of branche: iets voor u? Uw hele loopbaan blijven werken in dezelfde sector of branche? Voor veel werknemers is het bijna vanzelfsprekend om te blijven werken in de sector of

Nadere informatie

Notulen GMR 17 november 2014

Notulen GMR 17 november 2014 Voorzitter: Jeroen Boxsem Notulen: Martijn van Iersel Aanwezig: Leon van der Veen, Nico van der Hoeven, Laurens van Tilburg, Dorina van den Berg, André van der Velden, Hans Teegelbeckers, Patrick Berends,

Nadere informatie

Notulen Algemene Ledenvergadering Vereniging Rijnsche Hout

Notulen Algemene Ledenvergadering Vereniging Rijnsche Hout Notulen Algemene Ledenvergadering Vereniging Rijnsche Hout Datum: vrijdag 29 oktober 2010 Plaats: Utrecht, Restaurant de Hoge Weide, ontvangst om 19.30 uur Aanwezig: het bestuur: Lenno Maris (voorzitter),

Nadere informatie

Ik-Wijzer Ik ben wie ik ben

Ik-Wijzer Ik ben wie ik ben Ik ben wie ik ben Naam: Lisa Westerman Inhoudsopgave Inleiding... 3 De uitslag van Lisa Westerman... 7 Toelichting aandachtspunten en leerdoelen... 8 Tot slot... 9 Pagina 2 van 9 Inleiding Hallo Lisa,

Nadere informatie

NOTULEN MR-VERGADERING Oosteinderschool donderdag 31 oktober 2013

NOTULEN MR-VERGADERING Oosteinderschool donderdag 31 oktober 2013 NOTULEN MR-VERGADERING Oosteinderschool donderdag 31 oktober 2013 Aanwezig: Rikkers, van Lieshout, Mirjam van Schip, Caroline Koenderinck-Bok, de Keulenaar Afwezig (met kennisgeving, vanwege zwangerschapsverlof):

Nadere informatie

Nieuwsbrief januari 2011 nr.68 Pagina 1 van 5

Nieuwsbrief januari 2011 nr.68 Pagina 1 van 5 Nieuwsbrief nr. 68 jaargang 7 januari 2011 Hallo allemaal, Om te beginnen wil de redactie van de nieuwsbrief jullie een goed, gezond en sportief 2011 wensen. We hopen dat alle goede voornemens uit gaan

Nadere informatie

INTRO LOES THIERRY MARK

INTRO LOES THIERRY MARK INZICHTEN INTRO In dit document staan acht inzichten die de resultaten zijn van het onderzoek dat drie studenten van de Hogeschool Utrecht hebben gedaan naar de leden van WattsNext. De inzichten zijn

Nadere informatie

Ik ben Sim-kaart. Mobiel bellen groep 7-8. De Simkaart is een meisje, tikkeltje ondeugend en een echte kletsgraag. Aangeboden door

Ik ben Sim-kaart. Mobiel bellen groep 7-8. De Simkaart is een meisje, tikkeltje ondeugend en een echte kletsgraag. Aangeboden door De Simkaart is een meisje, tikkeltje ondeugend en een echte kletsgraag Hoi! Blijf even aan de lijn. Ik zit namelijk op de andere. Wacht even. Hoi, ik kom zo even terug want ik moet even iets zeggen over

Nadere informatie

Evaluatie Acquisitietraining Kaap11

Evaluatie Acquisitietraining Kaap11 Evaluatie Acquisitietraining Kaap11 1. Hoe duidelijk was de aankondiging van de bijeenkomst? Uitermate duidelijk 40,0% 4 Zeer duidelijk 60,0% 6 Redelijk duidelijk 0,0% 0 Niet erg duidelijk 0,0% 0 Helemaal

Nadere informatie

Algemene info over de vakbond en haar maatschappelijke rol

Algemene info over de vakbond en haar maatschappelijke rol Algemene info over de vakbond en haar maatschappelijke rol Waarom zijn er vakbonden?... 1 CNV... 1 Afsluiten van CAO s... 2 Leden van een vakbond... 2 Verschillen tussen vakbonden... 2 Beroepsverenigingen...

Nadere informatie

September 2015 Woensdag 23 September Sportdag Start gesprek ouders. Oktober 2015 Woensdag 7 oktober Start kinderboekenweek

September 2015 Woensdag 23 September Sportdag Start gesprek ouders. Oktober 2015 Woensdag 7 oktober Start kinderboekenweek Schoolnieuws schooljaar 2015-2016 Vrijdag 18 September 2015 September 2015 Woensdag 23 September Sportdag Start gesprek ouders Donderdag 24 September Start gesprek ouders Maandag 28 September Algemene

Nadere informatie

Verslag Algemene Ledenvergadering 17 juni 2008

Verslag Algemene Ledenvergadering 17 juni 2008 Albertdonk 4 4707 XZ Roosendaal Tel. 0165-55 59 15 Fax. 0165-52 77 34 Postbus 1378 4700 BJ Roosendaal Verslag Algemene Ledenvergadering 17 juni 2008 Van: Farida Ouahssain Datum: 17 juni 2008 Aan: Algemene

Nadere informatie

Stap 6. Stap 6: Deel 1. Changes only take place through action Dalai Lama. Wat ga je doen?

Stap 6. Stap 6: Deel 1. Changes only take place through action Dalai Lama. Wat ga je doen? Stap 6. Changes only take place through action Dalai Lama Wat ga je doen? Jullie hebben een ACTiePlan voor het experiment gemaakt. Dat betekent dat je een nieuwe rol en andere ACTies gaat uitproberen dan

Nadere informatie

MR de Tafelronde NOTULEN

MR de Tafelronde NOTULEN MR de Tafelronde NOTULEN DATUM: 25 JUNI 2013 PLAATS:AMERSFOORT NOTULIST VOORZITTER AANWEZIGEN Henk Hans, Henk,, Martijn, Agnes, Jeroen, Koen Agenda: Welkom MR gedeelte: Mededelingen Ingekomen post Vaststellen

Nadere informatie

Enquête & Toekomstvisie Voorjaar 2011

Enquête & Toekomstvisie Voorjaar 2011 Vereniging Maarlandbewoners Enquête & Toekomstvisie Voorjaar 2011 1/36 Waarom een enquête? In de algemene ledenvergadering van 2009 is het bestuur gevraagd naar een toekomstvisie. 2/36 Huidigige visie

Nadere informatie

Workshop Handleiding. Verhalen schrijven. wat is jouw talent?

Workshop Handleiding. Verhalen schrijven. wat is jouw talent? Workshop Handleiding Verhalen schrijven wat is jouw talent? Inhoudsopgave Hoe gebruik je deze workshop? Hoe kun je deze workshop inzetten in je klas? Les 1: Even voorstellen stelt zich kort voor en vertelt

Nadere informatie

Er zijn mensen nodig met nieuwe fantasie

Er zijn mensen nodig met nieuwe fantasie Er zijn mensen nodig met nieuwe fantasie Ervaringen, belevenissen, vragen in woorden gevangen om die woorden weer vrij te laten in nieuwe ervaringen, belevenissen, vragen. Marcel Zagers www.meerstemmig.nl

Nadere informatie

Uitgebreide versie. Mijn geld in vertrouwde handen. Stichting Beheer Bewonersgelden Pluryn

Uitgebreide versie. Mijn geld in vertrouwde handen. Stichting Beheer Bewonersgelden Pluryn Uitgebreide versie Mijn geld in vertrouwde handen Stichting Beheer Bewonersgelden Pluryn Mijn geld in vertrouwde handen Iedereen heeft geld nodig om te leven. Om zelf kleren en eten te kopen, maar ook

Nadere informatie

De teksten van de vormingspakketten die de sociaal adviseurs gebruiken worden gescreend op klare taal door de collega s van diversiteitsmanagement.

De teksten van de vormingspakketten die de sociaal adviseurs gebruiken worden gescreend op klare taal door de collega s van diversiteitsmanagement. De teksten van de vormingspakketten die de sociaal adviseurs gebruiken worden gescreend op klare taal door de collega s van diversiteitsmanagement. Hierbij ter informatie de 20 Tips voor klare taal van

Nadere informatie

4. Jaarverslag van de secretaris Het jaarverslag over 2013 wordt goedgekeurd met dank aan de secretaresse mevr. B. van der Vegt.

4. Jaarverslag van de secretaris Het jaarverslag over 2013 wordt goedgekeurd met dank aan de secretaresse mevr. B. van der Vegt. Notulen jaarvergadering Historische Kring Dalfsen (concept) Datum 27-01-2014 Aanwezig 54 leden Met kennisgeving afwezig: Dhr. Henk Holsappel, Mw. Rix Pasman 1. Opening door de voorzitter De voorzitter

Nadere informatie

Gemeenteviering rond Jesaja 9:5b

Gemeenteviering rond Jesaja 9:5b Gemeenteviering rond Jesaja 9:5b 1 Verkondiging Enkele kinderen vragen in de kerk: waarom vieren we kerst? En wat betekent het voor u? Reactie op de antwoorden Ja, waarom vieren we kerst? En wat betekent

Nadere informatie

Inhoud. 1 Wil je wel leren? 2 Kun je wel leren? 3 Gebruik je hersenen! 4 Maak een plan! 5 Gebruik trucjes! 6 Maak fouten en stel vragen!

Inhoud. 1 Wil je wel leren? 2 Kun je wel leren? 3 Gebruik je hersenen! 4 Maak een plan! 5 Gebruik trucjes! 6 Maak fouten en stel vragen! 1 Wil je wel leren? Opdracht 1a Wat heb jij vanzelf geleerd? 7 Opdracht 1b Van externe naar interne motivatie 7 Opdracht 1c Wat willen jullie graag leren? 8 2 Kun je wel leren? Opdracht 2a Op wie lijk

Nadere informatie

VERGADERVERSLAG (kort)

VERGADERVERSLAG (kort) VERGADERVERSLAG (kort) Van : Bijeenkomst evaluatie dualisme Datum : 23 januari 2006 Aanwezig : de heer M. Visser de heer T.C.C. den Braanker de heer D. Van Meeuwen mevrouw G.J. Visser-Schlieker de heer

Nadere informatie

U leert in deze les "toestemming vragen". Toestemming vragen is vragen of u iets mag doen.

U leert in deze les toestemming vragen. Toestemming vragen is vragen of u iets mag doen. TOESTEMMING VRAGEN les 1 spreken inleiding en doel U leert in deze les "toestemming vragen". Toestemming vragen is vragen of u iets mag doen. Bij toestemming vragen is het belangrijk dat je het op een

Nadere informatie