Reglement Praktijkkeurmerk. Juli t or S
|
|
- Marina de Ruiter
- 5 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Po do th erapie Nederlan d TIJKKE K RA P tin ch i t or S g MERK R U Toe ge kend do Reglement Praktijkkeurmerk Juli 2018
2 Reglement Praktijkkeurmerk inhoudsopgave inleiding 4 Aanvraag Praktijkkeurmerk 5 procedure tijdens het praktijkbezoek 6 Kwaliteitsdomeinen 7 Beoordeling 8 Klachten 10 Certificaat 'visitatie' t.b.v. kwaliteitsregistratie Uitgangspunten praktijkkeurmerk 12 Begripsomschrijving 13 3
3 KPRAKTIJKKEURMER p nederlandse Vereni Toegekend door Stichting Podotherapie Nederland inleiding Doelstelling van het Praktijkkeurmerk is een gedegen kwaliteitssysteem aan te bieden waarmee een organisatie/praktijk inzicht krijgt in het functioneren op verschillende kwaliteitsdomeinen en hoe deze kwaliteit te verbeteren en borgen. Het Praktijkkeurmerk staat borg voor een adequaat kwaliteitsbeleid van de podotherapiepraktijk waaraan het keurmerk is verleend. Het keurmerk maakt voor alle partijen in de gezondheidszorg (patiënten, hulpverleners, zorgverzekeraars en overheid) zichtbaar dat het goed zit met het kwaliteitsbeleid van de praktijk die over het keurmerk beschikt. Dit reglement is bedoeld om een overzicht te geven van de criteria en procedures die van toepassing zijn ten aanzien van het Praktijkkeurmerk en dient bij te dragen aan een objectief, uniform en transparant ver-loop van de keuring Stichting Podotherapie Nederland
4 KPRAKTIJKKEURMER p nederlandse Vereni Toegekend door Stichting Podotherapie Nederland Aanvraag van het praktijkkeurmerk Bij de aanvraag voor het Praktijkkeurmerk of bij verlenging, meldt de praktijk zich aan via de website van de NVvP door het invullen van het aanmeldformulier. De normale aanvraagtermijn is drie maanden. Bij spoedaanvragen (< 3 maanden) worden extra kosten in rekening gebracht. Niet elk verzoek voor een spoedaanvraag kan worden gehonoreerd. Dit is o.a. afhankelijk van de planningsruimte. Indien sprake is van een keten van praktijken met verschillende eigenaren per praktijklocatie (franchisers) en verschillende KvK-nummers, dan dient voor iedere podotherapiepraktijk een aparte aanmelding te worden gedaan. Alle praktijken/locaties met een uniek KvK-nummer worden aangemerkt als een hoofdlocatie en krijgen een uitgebreide keuring. Uitgezonderd: 1. Indien er sprake is van één organisatie met één of meerdere eigenaren van de organisatie met meerdere praktijken met aparte KvK-nummers/AGB-codes, dan wordt dit gezien als één organisatie en vindt één hoofdlocatie keuring plaats. 2. Indien onderdelen van een organisatie een fiscale eenheid vormen wordt dit gezien als één praktijk en vindt één hoofdlocatie keuring plaats. Na aanmelding wordt gecontroleerd of de praktijk in aanmerking komt voor een praktijkkeuring. - Zo nee, dan wordt binnen 10 werkdagen aan de organisatie doorgegeven aan welke eisen niet voldaan wordt en wat de te ondernemen stappen zijn om hier wel aan te voldoen. - Zo ja, dan wordt binnen 10 werkdagen contact opgenomen met de contactpersoon en wordt in overleg een datum en locatie afgesproken waarop de hoofdlocatie wordt bezocht. De factuur voor de audit dient binnen 2 weken voorafgaand aan het praktijkbezoek te zijn voldaan; m.a.w. de kosten hiervan zijn bijgeschreven op de bankrekening van de Stichting Podotherapie Nederland (SPN). Zonder betaling wordt geen Praktijkkeurmerk verstrekt. Indien een praktijk de gemaakte afspraak 4 weken voor de bezoekdatum met een gerechtvaardigde reden afzegt -dit ter beoordeling van de Commissie Praktijkkeurmerk- heeft dit geen financiële consequenties. Bij afzeggingen buiten deze termijn wordt een financiële sanctie opgelegd waaruit de kosten van de auditors en de planningskosten worden gedekt. Het praktijkbezoek wordt afgerekend op basis van de werkelijke kosten, die gelden op de datum van de keuring. In geval van overmacht bij de praktijk (bijvoorbeeld sterfgeval in familie) volgt geen sanctie. Situaties van overmacht worden bij twijfel (wel of geen sprake van overmacht) voorgelegd aan de Commissie Praktijkkeurmerk. Wanneer het praktijkbezoek binnen 4 weken voor de bezoekdatum wordt afgezegd door overmacht bij de auditor (bijvoorbeeld sterfgeval of ziekte), ontvangt de praktijk een vergoeding gebaseerd op de vergoeding voor de auditors. In eerste instantie wordt gekeken of er in een dergelijk geval een andere auditor mee naar het praktijkbezoek kan. Mocht dat niet lukken dan geldt bovenstaande regel Stichting Podotherapie Nederland
5 Reglement Praktijkkeurmerk procedure tijdens het praktijkbezoek Tijdens het bezoek van de hoofdlocatie van een meermanspraktijk wordt verwacht dat de praktijk zich door tenminste twee hiervoor verantwoordelijk gestelde medewerkers laat vertegenwoordigen, afhankelijk van de omvang van de praktijk. Bij een solopraktijk is één vertegenwoordiger voldoende. De ruimte moet geschikt zijn voor het aantal aanwezige personen, zodat iedereen in de gelegenheid is actief te kunnen meedelen in het proces. De keuring van de hoofdlocatie wordt uitgevoerd door twee auditors: de vaste auditor van de SPN en een podotherapeut-auditor. Voor auditors is een functiebeschrijving opgesteld waarin kwaliteitseisen zijn opgenomen. Met regelmaat wordt door de SPN en de Commissie Praktijkkeurmerk gecontroleerd en beoordeeld of de auditors aan dit profiel (blijven) voldoen. Indien de organisatie over meerdere locaties beschikt, wordt naast de keuring van de hoofdlocatiebij 25% van het totaal aantal locaties (exclusief de hoofdlocatie en met afronding naar boven) een kort praktijkbezoek gebracht. De locaties worden ad random bepaald door de SPN en het bezoek wordt in overleg op korte termijn gepland. Er wordt een zogenaamde verzadiging/saturatie (referentie: kwalitatief onderzoek) toegepast bij het checken van de nevenlocaties. Mocht blijken dat na enkele locatiebezoeken verdere bezoeken geen meerwaarde hebben, kan er worden afgezien van het bezoeken van meer praktijken voor het toekennen van het Praktijkkeurmerk. Dit kan dus betekenen dat minder dan 25%van de praktijklocaties worden bezocht. Praktijkbezoeken van de nevenlocaties worden uitgevoerd door één auditor: de vaste auditor van de SPN óf de podotherapeut-auditor. Tijdens het praktijkbezoek worden door auditors de Criteria Praktijkkeurmerk met 6 verschillende kwaliteitsdomeinen (zie hierboven) gehanteerd. Deze criteria worden met enige regelmaat herzien n.a.v. nieuwe ontwikkelingen in het werkveld. Patiëntendossiers van alle podotherapeuten werkzaam binnen de organisatie moeten ten tijde van het bezoek op de hoofdlocatie toegankelijk zijn, bijvoorbeeld via het ICT netwerk. Als dat niet het geval is, dan kan het bezoek geen doorgang vinden. Wanneer (gedeeltelijk) gewerkt wordt met papieren statussen, dienen alle onderdelen van dossiers (zoals verslaglegging, rapportages, blauwdrukken, verwijzingen etc.) van het afgelopen jaar aanwezig te zijn tijdens het praktijkbezoek op de hoofdlocatie. Het dossieronderzoek vindt plaats op afgesloten en niet-afgesloten (behandeling is nog niet beëindigd) dossiers van maximaal 1 jaar oud en zowel van patiënten met verwijzing of met DTP. Het aantal dossiers dat wordt beoordeeld is afhankelijk van het aantal podotherapeuten binnen de organisatie. Ten aanzien van de privacy van patiëntgegevens zijn vooraf intern afspraken vastgelegd met alle auditors door middel van het tekenen van een geheimhoudingsverklaring. De primaire verantwoordelijkheid voor het beschermen van patiëntgegevens ligt bij de zorgverlener. 6
6 KPRAKTIJKKEURMER p nederlandse Vereni Toegekend door Stichting Podotherapie Nederland Kwaliteitsdomeinen Er worden 6 kwaliteitsdomeinen gehanteerd binnen het Praktijkkeurmerk: 1. patiëntenperspectief Het doel van dit domein is om te kijken op welke manier de patiënt (actief) bij het zorgproces is betrokken. Dit volgt de trend dat patiënten een grotere rol toebedeeld krijgen in de beoordeling en ontwikkeling van (zorg)producten en diensten. De meest voor de hand liggende mogelijkheid van patiëntenfeedback is door gebruik te maken van patiëntenenquêtes, maar de patiënt kan ook op andere wijze zijn ervaring kenbaar maken. Een ander onderdeel betreft de afhandeling van klachten van patiënten: hoe functioneert de (wettelijk verplichte) klachtenregeling? Ook krijgt de informatievoorziening richting de patiënt en toegankelijkheid van de praktijk aandacht. 2. professionele ontwikkeling en innovatie Aandacht krijgen methodes waarop nieuw verworven kennis in de praktijk wordt gebracht. Zijn er bijvoorbeeld zorgprotocollen ontwikkeld? Podotherapeuten nemen kennis van nieuwe (praktijk)richtlijnen, innovatieve onderzoeks- en behandelmethodes en kunnen deze kennis delen met collega s door middel van bijvoorbeeld Intercollegiaal Overleg. Daarnaast wordt gekeken of de organisatie oog heeft voor de individuele ontwikkeling en ambities van medewerker (en hoe daar vorm aan gegeven wordt). Voorts wordt gekeken naar de kwaliteitsregistratie in het Kwaliteitsregister Paramedici en aanbod van stageplekken etc. 3. praktijkinrichting Eisen op het gebied van praktijkinrichting (kenmerken van ruimtes en inventaris), gebaseerd op de kwaliteitsrichtlijn van de NVvP: Minimale inrichtingseisen voor de podotherapiepraktijk, hygiëne en infectiepreventie Eisen op het gebied van hygiëne, gebaseerd op de kwaliteitsrichtlijn van de NVvP: Hygiëne en infectiepreventie, Statusvoering Beoordeling van patiëntendossiers, waarbij de richtlijn Podotherapeutische verslaglegging volgens de stappen van het methodisch handelen (2014) als basis dient. 6. evaluatie van zorg Het evalueren van uitkomsten (effectmetingen) van de geleverde zorg speelt een steeds belangrijkere rol in de zorgsector, zo ook binnen de podotherapie. Deze evaluaties kunnen gebaseerd zijn op zorguitkomsten (PROMs) of zorgprocessen (toepassing richtlijnen/protocollen, enquêtes (PREMs)). Bij PREMs gaat het om de cliëntervaringen. Daarnaast wordt gekeken of deze evaluaties en bijbehorende acties worden beschreven in het kwaliteitsjaarverslag, waarin de organisatie verantwoording aflegt over het kwaliteitsbeleid van het afgelopen jaar Stichting Podotherapie Nederland
7 Reglement Praktijkkeurmerk Beoordeling Binnen 10 werkdagen wordt de uitslag (wel/niet behaald) gecommuniceerd aan de praktijk, mits er is voldaan aan alle voorwaarden die zijn gesteld in dit reglement. Na het praktijkbezoek wordt op basis van gegevens van de auditors een kwaliteitsprofiel gegenereerd met als doel een totaaloverzicht te geven van de situatie binnen de praktijk. Er wordt 1 kwaliteitsprofiel opgesteld per organisatie, waarin de uitkomsten van de praktijkbezoek(en) van de nevenlocatie(s) worden meegenomen. Om in aanmerking te komen voor het Praktijkkeurmerk dient het kwaliteitsprofiel aan de volgende score te voldoen: - minimale totaalscore van 60%; - de domeinen Hygiëne en infectiepreventie (bij alle bezochte locaties) en Statusvoering scoren minimaal 60%. - De factuur/facturen voor de audit(s) dient/dienen volledig te zijn voldaan. Daarnaast gelden de volgende voorwaarden voor het verkrijgen van het Praktijkkeurmerk: - alle werkzame podotherapeuten binnen de praktijk staan kwaliteitsgeregistreerd in het Kwaliteitsregister Paramedici (KP); - de praktijkgegevens in de ledenadministratie/praktijkzoeker van de NVvP zijn op orde. Als de uitslag positief is, ontvangt de praktijk het Praktijkkeurmerk. Dit keurmerk is vijf jaar geldig. De geldigheidsduur van het Praktijkkeurmerk wordt aangegeven bij de praktijkzoeker op de website van de NVvP. De praktijk mag alleen tijdens de periode waarvoor het Praktijkkeurmerk is verleend het Praktijkkeurmerk gebruiken in al haar communicatie uitingen, zoals op briefpapier, op de website en in praktijkruimte(s). Om het Praktijkkeurmerk te kunnen behouden, wordt een half jaar voor afloop van het keurmerk een herinnering naar de praktijk gestuurd met de verstrijkdatum van het Praktijkkeurmerk. Daarbij wordt tevens een termijn aangegeven waarvoor de praktijk uiterlijk weer het aanvraagformulier ingevuld dient te hebben op de website om het Praktijkkeurmerk te kunnen behouden. Indien een organisatie met het Praktijkkeurmerk gedurende de geldigheid van het keurmerk nieuwe locatie(s) opent, hoeft er geen keuring voor deze nieuwe locatie(s) aangevraagd te worden. Het Praktijk-keurmerk is geldig voor de gehele organisatie inclusief alle nevenlocaties met hetzelfde KvK-nummer. Een nieuwe locatie valt daar ook onder. Indien een praktijk zonder Praktijkkeurmerk en een praktijk met Praktijkkeurmerk fuseren, vervalt het keurmerk voor de organisatie en moet een nieuwe praktijkkeuring worden aangevraagd. Indien 2 praktijken met een Praktijkkeurmerk fuseren, dan geldt de oudste datum van afloop van het keurmerk (kortste geldigheidsduur van het certificaat). In het geval een praktijk na het plaatsvinden van het praktijkbezoek niet voldoende kwaliteit blijkt te hebben om in aanmerking te komen voor het Praktijkkeurmerk, dan kan een praktijk meteen of op een later moment een nieuw praktijkbezoek aanvragen. Tijdens dit praktijkbezoek worden alle kwaliteitsdomeinen weer volledig betrokken en beoordeeld. De praktijk heeft de mogelijkheid om bezwaar aan te tekenen tegen de beoordeling van de keuring. De praktijk kan bezwaar aantekenen door, binnen vier weken na verzending van de beoordeling, schriftelijk haar bezwaar en/of commentaar in te dienen bij de Commissie Praktijkkeurmerk. De commissie beoordeelt of het bezwaar/commentaar gegrond is. Het bezwaar kan leiden tot aanpassing van de beoordeling. Ook bestaat de mogelijkheid dat het commentaar van praktijk ter kennisname wordt aangenomen door de Commissie Praktijkkeurmerk, maar dat de commissie geen aanleiding ziet de beoordeling te wijzigen. Een podotherapeut kan door supervisie zorg dragen voor individuele zorgverlening op het eigen aandachtsgebied door een andere daartoe opgeleide zorgverlener binnen zijn praktijk. Voor het delegeren van taken aan een andere daartoe opgeleide zorgverlener is vereist dat de patiënt hiervoor vooraf toestemming heeft verleend en dat de podotherapeut fysiek aanwezig is in de praktijk waarin de gedelegeerde zorgverlening plaatsvindt. 8
8 KPRAKTIJKKEURMER p nederlandse Vereni Toegekend door Stichting Podotherapie Nederland Indien binnen de periode waarvoor het Praktijkkeurmerk is verleend wordt vastgesteld dat niet meer aan de voorwaarden wordt voldaan dan vindt intrekking van het aan de praktijk toegekende keurmerk plaats. Intrekking kan plaatsvinden indien bijvoorbeeld: - een of meer podotherapeuten, die werkzaam zijn binnen de praktijk waaraan het keurmerk is verleend, niet (meer) kwaliteitsgeregistreerd staan bij het Kwaliteitsregister Paramedici. - binnen de praktijk niet volgens de NVvP beroepscode wordt gehandeld. De bovenstaande opsomming is niet limitatief. Het besluit tot het intrekking is een bestuursbevoegdheid. Voorafgaand aan het besluit tot intrekking beziet het bestuur van de SPN of er sprake is van bijzondere omstandigheden (bijvoorbeeld als de podotherapeut een dispensatieverzoek heeft ingediend bij het KP dat nog in behandeling is) die tot een andere beslissing moeten leiden Stichting Podotherapie Nederland
9 Reglement Praktijkkeurmerk Klachten Klachten kunnen worden ingediend over: - de bejegening door de auditor(s); - de gevolgde procedure tijdens het praktijkbezoek; - de beoordeling van de keuring. Het geniet te allen tijde de voorkeur deze gevoelens van ongenoegen te bespreken met degenen die hier aanleiding toe hebben gegeven. Indien dit niet mogelijk is, of indien de reactie onbevredigend is dan kan een klacht bij de Commissie Praktijkkeurmerk worden ingediend. Binnen vier weken na ontvangst van de beoordeling van het praktijkbezoek kan de praktijk een schriftelijke klacht indienen bij de commissie. De commissie behandelt de klacht door informatie in te winnen bij beide partijen. De klager ontvangt een brief van de commissie met daarin haar oordeel over de klacht. In het uiterste geval kan een klacht er toe leiden dat een auditor zijn bevoegdheid om te keuren wordt ontnomen. Indien de praktijk zich niet kan verenigen met de afhandeling van het bezwaar/de klacht door de Commissie Praktijkkeurmerk kan de praktijk binnen vier weken na ontvangst van de brief van de commissie schriftelijk beroep aantekenen bij het bestuur van de NVvP. Klachten over de audit verlopen te allen tijde via het bureau van de SPN/NVvP. Het is niet toegestaan direct met auditors of commissieleden te communiceren. 10
10 KPRAKTIJKKEURMER p nederlandse Vereni Toegekend door Stichting Podotherapie Nederland Certificaat visitatie t.b.v. kwaliteitscriteria Situatie 1: de praktijk heeft al een praktijkkeurmerk. Situatie 2: de praktijk heeft geen praktijkkeurmerk. Situatie 1: De praktijk heeft al een praktijkkeurmerk. Indien werkzame podotherapeuten binnen het bedrijf nog een verplichte visitatie nodig hebben voor de KP-registratie (criteria ), dan wordt de volgende activiteit uitgevoerd door de betreffende podotherapeut: - IPO fase 1 (zie Kwaliteitscriteria en de website van de NVvP en het KP voor meer informatie). Dit ter controle van het bureau van de NVvP ten behoeve van de puntenregistratie. Situatie 2: de praktijk heeft geen praktijkkeurmerk. Indien werkzame podotherapeuten binnen het bedrijf nog een verplichte visitatie nodig hebben voor de KP-registratie (criteria ), dan worden de volgende activiteit uitgevoerd: - IPO fase 1 (zie Kwaliteitscriteria en de website van de NVvP en het KP voor meer informatie) Dit ter controle van het bureau van de NVvP ten behoeve van de puntenregistratie. - Praktijkkeuring (zoals bovenstaand). Alle genoemde onderdelen dienen met een voldoende te zijn beoordeeld voordat men in aanmerking komt voor het certificaat visitatie. De activiteit en bijbehorende punten worden na afronding bijgeschreven in de persoonlijke digitale portfolio's door de NVvP. Tot besluit: in geval van onduidelijkheden of bijzondere gevallen waarin het reglement niet voorziet, vraagt het bestuur van de SPN advies aan de Commissie Praktijkkeurmerk. Na ontvangst van het advies neemt het bestuur een beslissing Stichting Podotherapie Nederland
11 Reglement Praktijkkeurmerk Uitgangspunten praktijkkeurmerk Het Praktijkkeurmerk is ontwikkeld door de NVvP en wordt uitgevoerd door de SPN. Het Praktijkkeurmerk is eigendom van de NVvP. De criteria Praktijkkeurmerk zijn gebaseerd op wettelijke eisen en regelgeving en bestaande kwaliteitsinstrumenten zoals richtlijnen van de beroepsvereniging. De volgende wetten en kwaliteitsinstrumenten zijn gebruikt bij het samenstellen van de criteria: Wet BIG, 1993 Arbowetgeving, 1998 Wet op de Geneeskundige Behandelovereenkomst (WGBO), 1994 Wet Kwaliteit, klachten en geschillen zorg (Wkkgz), 2016 Wet burgerservicenummer in de zorg (Wbsn-z), 2008 Wet op de medische hulpmiddelen, 1970 Wet Marktordening gezondheidszorg (Wmg), 2006 NVvP Richtlijn Podotherapeutische verslaglegging, 2014 NVvP richtlijn Minimale inrichtingseisen voor de podotherapiepraktijk, 2015 NVvP richtlijn Hygiëne en infectiepreventie, 2015 Beroepscode Podotherapeut, 2011 Beroepscompetentieprofiel Podotherapeut, 2009 Syllabus Directe Toegankelijkheid Podotherapie, 2011 Wet Meldplicht Datalekken, 2016 Algemene Verordering Gegevensbescherming (AVG),
12 KPRAKTIJKKEURMER Toegekend door Stichting Podotherapie Nederland Begripsomschrijving In dit reglement wordt verstaan onder: 'praktijk: dit is de omgeving waarin de praktijk wordt uitgeoefend, inclusief haar medewerkers. ' praktijkbezoek': een ter plaatse te verrichten onderzoek, waarbij auditors in georganiseerd verband de omstandigheden waaronder en de wijze waarop zorg wordt verleend, beoordelen, waar mogelijk op grond van vooraf opgestelde normen of eisen. 'auditor': een auditor wordt geselecteerd op basis van de profielschets die is vastgesteld door de NVvP. Auditors volgen een training alvorens zij een keuring mogen uitvoeren. 'Commissie Praktijkkeurmerk': de commissie die is ingesteld door de SPN. De commissie heeft een ontwikkelende en evaluerende rol met betrekking tot het Praktijkkeurmerk. De commissie Praktijkkeurmerk is samengesteld uit de beleidsmedewerker Kwaliteit en minimaal drie podotherapeuten die geschoold zijn als auditor. 'bureau': het bureau wordt vertegenwoordigd door een door het bestuur van de SPN aangestelde persoon Stichting Podotherapie Nederland
13 Reglement Reglement Praktijkkeurmerk NVvP reglement praktijkkeurmerk is een uitgave van: Stichting Podotherapie Nederland Laapersveld VB Hilversum T KvK: secretariaat@podotherapie.nl 15
t or S Reglement Praktijkkeurmerk
Po do th erapie Nederlan d TIJKKE K RA P tin ch i t or S g WWW.PODOTHERAPIE.NL MERK R U Toe ge kend do Reglement Praktijkkeurmerk Reglement Praktijkkeurmerk inhoudsopgave inleiding 4 hoe kom ik aan een
Nadere informatieVersie 1.0 REGLEMENT PLUS AUDIT FYSIOTHERAPIE 2014
REGLEMENT PLUS AUDIT FYSIOTHERAPIE 2014 Reglement Plus audit fysiotherapie 2014 Inleiding Dit auditreglement is bedoeld om een volledig en uniform overzicht te geven van de verschillende criteria en procedures
Nadere informatieREGLEMENT KWALITEITSTOETS LOGOPEDIE 2014 Vrijwillige toets. (Versie 1.0 okt 2013)
REGLEMENT KWALITEITSTOETS LOGOPEDIE 2014 Vrijwillige toets (Versie 1.0 okt 2013) 1. Reglement Kwaliteitstoets logopedie 2014 Vrijwillige toets Inleiding Dit reglement is bedoeld om een volledig en uniform
Nadere informatieCRITERIA PRAKTIJKEN. Naam praktijk: Datum praktijkbezoek hoofdlocatie:
CRITERIA door Stichting Podotherapie Nederland Toegekend KPRAKTIJKKEURMER PRAKTIJKEN Naam praktijk: Datum praktijkbezoek hoofdlocatie: / / Versie maart 2017 Nederlandse Vereniging van Podotherapeuten PRAKTIJKKEURMERK
Nadere informatieKwaliteitskader Complementaire Zorg Utrecht, 19 juni 2014
Partner for progress Kwaliteitskader Complementaire Zorg Utrecht, 19 juni 2014 Even voorstellen - Drs. Petra van Mastrigt - Ing. Gerard Crone - Drs. Willy Limpens Kiwa Nederland B.V. Visie Kiwa B.V.: Kiwa
Nadere informatieREGLEMENT PLUS AUDIT 2015
REGLEMENT PLUS AUDIT 2015 Reglement Plus audit 2015 Inleiding Dit reglement is bedoeld om een overzicht te geven van de verschillende criteria en procedures die van toepassing zijn ten aanzien van de Plus
Nadere informatieREGLEMENT KWALITEITSTOETS LOGOPEDIE 2016 en (versie 1.0 september 2016)
REGLEMENT KWALITEITSTOETS LOGOPEDIE 2016 en 2017 (versie 1.0 september 2016) 1. Reglement Kwaliteitstoets logopedie 2016 en 2017 Inleiding Dit reglement is bedoeld om een volledig en uniform overzicht
Nadere informatieREGLEMENT PLUS AUDIT 2016
REGLEMENT PLUS AUDIT 2016 Reglement Plus audit 2016 Inleiding Dit reglement is bedoeld om een overzicht te geven van de te maken afspraken, de verschillende criteria en de procedures die van toepassing
Nadere informatieBijlage 4 Kwaliteitstoets/beheersmodel audit
Bijlage 4 Kwaliteitstoets/beheersmodel audit 1 Uitgangspunten Kwaliteitstoets/Beheersmodel audit Uitgangspunt is dat de zorgverzekeraar alle doelmatige en noodzakelijke fysiotherapeutische zorg vergoedt.
Nadere informatieREGLEMENT KWALITEITSTOETS LOGOPEDIE
REGLEMENT KWALITEITSTOETS LOGOPEDIE 2019 1. Inleiding Reglement Kwaliteitstoets logopedie 2019 Dit reglement is bedoeld om een volledig en uniform overzicht te geven van het proces van de Kwaliteitstoets,
Nadere informatieKwaliteitsregister Paramedici: Dispensatie- en herintrederregeling
Kwaliteitsregister Paramedici: Dispensatie- en herintrederregeling Inleiding Zorgverzekeraars zijn verplicht kwalitatief goede zorg in te kopen en werkgevers zijn verplicht er zorg voor te dragen dat vanuit
Nadere informatieBijlage 4 Kwaliteitstoets/beheersmodel audit
Bijlage 4 Kwaliteitstoets/beheersmodel audit 1 Uitgangspunten Kwaliteitstoets/Beheersmodel audit Uitgangspunt is dat de zorgverzekeraar alle doelmatige en noodzakelijke fysiotherapeutische zorg vergoedt.
Nadere informatieBijlage 4 Kwaliteitstoets/beheersmodel audit
Bijlage 4 Kwaliteitstoets/beheersmodel audit 1 Uitgangspunten Kwaliteitstoets/Beheersmodel audit Uitgangspunt is dat de zorgverzekeraar alle doelmatige en noodzakelijke fysiotherapeutische zorg vergoedt.
Nadere informatieKwaliteitsregister Paramedici: Dispensatie- en herintrederregeling
Kwaliteitsregister Paramedici: Dispensatie- en herintrederregeling Inleiding Zorgverzekeraars zijn verplicht kwalitatief goede zorg in te kopen en werkgevers zijn verplicht er zorg voor te dragen dat vanuit
Nadere informatieHuishoudelijk Reglement Herzien 25 september 2012
Huishoudelijk Reglement NVDA 2012 1 Huishoudelijk Reglement Herzien 25 september 2012 Inhoudsopgave Bladzijde Artikel 1 Leden 1 Artikel 2 Voorwaarden 1-4 2.a. Algemene voorwaarden voor aspirant- leden,
Nadere informatieBijlage 4 Kwaliteitstoets/beheersmodel audit
Bijlage 4 Kwaliteitstoets/beheersmodel audit 1 Uitgangspunten Kwaliteitstoets/Beheersmodel audit Uitgangspunt is dat de zorgverzekeraar alleen doelmatige en noodzakelijke fysiotherapeutische zorg vergoedt.
Nadere informatieKwaliteitscriteria. Een toelichting voor de oefentherapeut
Kwaliteitscriteria Een toelichting voor de oefentherapeut www.oefentherapeut.nl zorg voor bewegen Inhoud Inleiding... 3 1. Beschrijving van het registratiesysteem... 4 1.1 Waarom een systeem van (periodieke)
Nadere informatieREGLEMENT KWALITEITSTOETS LOGOPEDIE. (versie 1.0 november 2017)
REGLEMENT KWALITEITSTOETS LOGOPEDIE 2018 (versie 1.0 november 2017) 1. Reglement Kwaliteitstoets logopedie 2018 Inleiding Dit reglement is bedoeld om een volledig en uniform overzicht te geven van het
Nadere informatieHoofdstuk 1 Algemene bepalingen
Hoofdstuk 1 Algemene bepalingen Artikel 1 Begripsomschrijvingen In deze regeling wordt verstaan onder: a. zorgaanbieder : Coöperatie Dichtbij U.A. b. ALV : Algemene Leden Vergadering: hoogste beslisorgaan
Nadere informatieKlachtenreglement (Aangesloten bij Klachtenportaal Zorg)
Klachtenreglement (Aangesloten bij Klachtenportaal Zorg) thuis zorg comfort Inhoudsopgave 3 Artikel 1 begripsbepalingen 3 Artikel 2 Informele oplossing en indienen van een klacht 4 Artikel 3 Buiten behandeling
Nadere informatieKLACHTENREGLEMENT. Expertisecentrum DBA - Almere. 1. Begripsomschrijvingen. 1.1 Instelling De instelling is in deze DBA te Almere.
KLACHTENREGLEMENT 1. Begripsomschrijvingen 1.1 Instelling De instelling is in deze DBA te Almere. 1.2 Cliënt Degene die gebruik wil maken, gebruik maakt of gebruik heeft gemaakt van het zorgaanbod van
Nadere informatieKlachtenreglement 2015
Klachtenreglement 2015 1.0 Doel & toepassingsgebied Doel Toepassingsgebied Datum opstellen Januari 2015 Frequentie evaluatie Dit reglement beschrijft de wijze waarop de organisatie en zorgverleners omgaan
Nadere informatieKlachtenregeling Esens GGz. Klachtenregeling Esens GGz
Klachtenregeling Esens GGz 1. Inleiding Esens GGz hecht veel waarde aan een goede en open klimaat waarin klachten besproken, behandeld en opgelost kunnen worden, met inachtneming van de privacy. Iedere
Nadere informatiePraktijkorganisatie/inrichting en organisatie
Auditcriteria Oefentherapie Beheersmodel audit 2013 versie 4.2 riterium 1 Vraagstelling Praktijkorganisatie/inrichting en organisatie 1.1 Is de praktijk ingericht conform de inrichtingseisen van de VvOM?
Nadere informatieKlachtenregeling ME/CVS-Stichting Nederland
Klachtenregeling ME/CVS-Stichting Nederland De ME/CVS-Stichting Nederland doet haar uiterste best om haar donateurs zo goed mogelijk van dienst te zijn. Toch is het mogelijk dat er zaken fout gaan of niet
Nadere informatieJaarverslag Kwaliteitsregister Paramedici
Jaarverslag 2014 Kwaliteitsregister Paramedici (KP) Kwaliteitsregister Paramedici KP Utrecht, november 2015 Inhoudsopgave Jaarverslag 2014 1. Wat doet de stichting Kwaliteitsregister Paramedici... 3 2.
Nadere informatieIntern klachtenreglement cliënt Inhoud
Inhoud Inleiding... 2 Hoofdstuk 1: Definities... 3 Hoofdstuk 2: Procedure... 5 Hoofdstuk 3: Algemene bepalingen... 7 1 Inleiding Hierbij treft u het klachtenreglement aan voor de behandeling van klachten
Nadere informatieKlachtenreglement Zorgmed
1 Klachtenreglement Zorgmed Inhoudsopgave Inleiding 2 Hoofdstuk 1 Definities 3 Art. 1.1. Art. 1.2. Art. 1.3. Art. 1.4. Klacht Klager Medewerker Klachtencommissie Hoofdstuk 2 Procedure voor behandeling
Nadere informatied. Secretaris: de medewerker van het LUMC die door de raad van Bestuur is aangesteld als ambtelijk secretaris klachtenadviescommissie;
Regeling klachtenadviescommissie Dit document is van toepassing op de klachtenadviescommissie van het LUMC en beschrijft de werkwijze en verantwoordelijkheden van deze commissie. Hiermee wordt voldaan
Nadere informatiePrivacyverklaring Podotherapie Valkenswaard in het kader van de wet AVG
Privacyverklaring Podotherapie Valkenswaard in het kader van de wet AVG Podotherapie Valkenswaard hecht veel waarde aan de bescherming van uw persoonsgegevens. In deze Privacyverklaring willen we heldere
Nadere informatie1. Het doel van dit reglement is een praktische uitwerking te geven van de bepalingen van de Wet kwaliteit, klachten en geschillen zorg.
Klachtenreglement Allerzorg Hoofdstuk 1 Algemene bepalingen Artikel 1. Begripsomschrijvingen 1. Voor de toepassing van deze regeling wordt verstaan onder: a. zorgaanbieder: Allerzorg; b. directie: de directie
Nadere informatieKlachten regelement Intern Roebia Zorg Inhoud
Klachten regelement Intern Roebia Zorg Inhoud Voorwoord Inleiding Hoofdstuk 1: Definities Hoofdstuk 2: Procedure voor behandeling door de directie Hoofdstuk 3: Algemene bepalingen 2 2 3 3 4 5 Klachten regelement
Nadere informatieOver de toetsing van de in deze overeenkomst overeengekomen kwaliteitsbepalingen, komen Partijen het volgende overeen:
Bijlage 4 Beheersmodel Over de toetsing van de in deze overeenkomst overeengekomen kwaliteitsbepalingen, komen Partijen het volgende overeen: 1. Toetsing via audit De Zorgverzekeraar hanteert het Beheersmodel,
Nadere informatieHandreiking Kwaliteitstoets logopedie voor kwaliteitskringen
Handreiking Kwaliteitstoets logopedie voor kwaliteitskringen NVLF, februari 2014 E. Cox, MA (NVLF) Drs. J. van der Vloed (NVLF) 1. Inleiding Om kwaliteitskringbegeleiders en de kringleden goed te informeren
Nadere informatieKLACHTENREGLEMENT Dit is de klachtenregeling van Intravant inzake de Wet kwaliteit, klachten en geschillen zorg (Wkkgz).
Klachtenreglement Voor het klachtenformulier: zie laatste pagina De CVP is te bereiken via: KLACHTENREGLEMENT Dit is de klachtenregeling van Intravant inzake de Wet kwaliteit, klachten en geschillen zorg
Nadere informatieKETENREGISSEUR VERSIE 1.2 d.d
Norm Aspect Criterium Interpretatie Meetmethode Sanctie Definitie ketenregisseur: een ketenregisseur is de partij die de veehouderij bedrijven aanmeldt bij de Stichting Beter Leven keurmerk en toezicht
Nadere informatieTOP-audit Auditreglement
TOP-audit Auditreglement 1 Inleiding Zorgverzekeraars zijn richting haar verzekerden verantwoordelijk voor het inkopen van kwalitatief goede fysiotherapeutische zorg. Een manier om het begrip kwalitatief
Nadere informatieInterne klachtenregeling gastouderbureau SharedCare
Inhoudsopgave: Hoofdstuk: Pagina: 1. Inleiding 3 2. Uitgangspunten 4 3. Begripsomschrijvingen 5 4. Klachtenprocedure 6 5. Het protocol voor de eerste fase 7 6. Tweede Fase 8 7. Klachtenregistratie 9 Klachtenformulier
Nadere informatieDocument Visitatiesystematiek en afspraken ten aanzien van het NKDkeurmerk
Document Visitatiesystematiek en afspraken ten aanzien van het NKDkeurmerk Dit document beschrijft de verschillende visitaties, de verschillen in lidmaatschap en de visitatiesystematiek. Doel Het doel
Nadere informatieZORGOVEREENKOMST VOETZORG BIJ DIABETICI 2018
ZORGOVEREENKOMST VOETZORG BIJ DIABETICI 2018 Partijen: A. De zorgverzekeraars, O.W.M. Zorgverzekeraar Zorg en Zekerheid U.A. gevestigd te Leiden, voor haar label: Zorg en Zekerheid Zorgverzekeraar (Uzovi-code
Nadere informatieIntern klachtenreglement
Intern klachtenreglement Intern klachtenregelement Akkoord directie: 01-09-2017 Datum: 01-09-2017 Evaluatie: 01-09-2021 1 Klachtenreglement intern BTO Thuiszorg Voorwoord Hierbij treft u het klachtenreglement
Nadere informatieBijlage 4 Beheersmodel audit Logopedie
Bijlage 4 Beheersmodel audit Logopedie 1 Uitgangspunten beheersmodel audit Uitgangspunt is dat de zorgverzekeraar alle doelmatige en noodzakelijke logopedische zorg vergoedt. In dit kader hanteren partijen
Nadere informatieKlachtenreglement Klachtenportaal Zorg
Klachtenreglement Klachtenportaal Zorg De onafhankelijke klachtenregeling voor cliënten (en hun vertegenwoordigers en nabestaanden) van zelfstandige zorgaanbieders en zorgaanbieders in kleinschalige zorginstellingen.
Nadere informatieKlachtenregeling Alopecia Vereniging
Klachtenregeling Alopecia Vereniging De Alopecia Vereniging doet haar uiterste best om haar leden zo goed mogelijk van dienst te zijn. Toch is het mogelijk dat er zaken fout gaan of niet zoals afgesproken.
Nadere informatieStichting Keurmerk Fysiotherapie Entree visitatie criteria 2019
Stichting Keurmerk Fysiotherapie Entree visitatie criteria 2019 Rubriek 1 Algemeen Vraag 1. Kunt u aangeven waarom u zich als praktijk wilt aansluiten bij de Stichting Keurmerk Fysiotherapie (SKF)? Rubriek
Nadere informatiePsychodidact KLACHTENREGLEMENT
KLACHTENREGLEMENT Hoofdstuk 1: Definities In dit reglement wordt verstaan onder: 1.1 Psychodidact: de maatschap Psychodidact gevestigd te Waalwijk, ingeschreven bij de Kamer van Koophandel Brabant onder
Nadere informatieKlachten regeling. Opgemaakt:
Klachten regeling Opgemaakt: 06-12-2017 U mag ervan uitgaan dat wij onze uiterste best doen om de hulpverlening zo goed mogelijk te verlenen. Toch kan het gebeuren dat u niet tevreden bent over de zorg
Nadere informatieKAA: Dispensatie- en herintrederregeling
KAA: Dispensatie- en herintrederregeling Inleiding Zorgverzekeraars zijn verplicht kwalitatief goede zorg in te kopen en werkgevers zijn verplicht er zorg voor te dragen dat vanuit hun organisatie kwalitatief
Nadere informatieKlachtenregeling Cliënten NL Healthcare Clinics (Huidziekenhuis Dermicis, Oogziekenhuis Zonnestraal, Orthopedium, Medinova)
Klachtenregeling Cliënten NL Healthcare Clinics (Huidziekenhuis Dermicis, Oogziekenhuis Zonnestraal, Orthopedium, Medinova) Revisie 1 December 2016 pagina 1/6 INHOUDSOPGAVE Inleiding Artikel 1 Artikel
Nadere informatiePrivacyverklaring Da Vinci Kliniek (DVK): Wat we doen met de persoonsgegevens van onze patiënten en relaties
Privacyverklaring Da Vinci Kliniek (DVK): Wat we doen met de persoonsgegevens van onze patiënten en relaties Da Vinci Kliniek (verder te noemen DVK) verricht medisch specialistische zorg door het behandelen
Nadere informatieFysiotherapeutische zorg ONVZ
Fysiotherapeutische zorg ONVZ 19 maart 2019 1 Zorginkoopbeleid 2020 Fysiotherapeutische zorg ONVZ Inhoud 1. Inleiding... 3 2. Strategie... 4 2.1 Zorgverzekeraar... 4 2.2 De zorg... 4 2.3 Voorwaarden...
Nadere informatieInterne klachtenregeling gastouderbureau Joekie
- 1 - Inhoudsopgave: Hoofdstuk: Pagina: 1. Inleiding 3 2. Uitgangspunten 4 3. Begripsomschrijvingen 5 4. Klachtenprocedure 6 5. Het protocol voor de eerste fase 7 6. Tweede Fase 8 7. Klachtenregistratie
Nadere informatieZORGOVEREENKOMST VOETZORG BIJ DIABETICI 2019
ZORGOVEREENKOMST VOETZORG BIJ DIABETICI 2019 Partijen: A. De zorgverzekeraars, O.W.M. Zorgverzekeraar Zorg en Zekerheid U.A. gevestigd te Leiden, voor haar label: Zorg en Zekerheid Zorgverzekeraar (Uzovi-code
Nadere informatieInterne klachtenregeling gastouderbureau SharedCare
Inhoudsopgave: Hoofdstuk: Pagina: 1. Inleiding 3 2. Uitgangspunten 4 3. Begripsomschrijvingen 5 4. Klachtenprocedure 6 5. Het protocol voor de eerste fase 7 6. Tweede Fase 8 7. Klachtenregistratie 9 Klachtenformulier
Nadere informatieRechten en plichten. Als patiënt van MC Groep
Rechten en plichten Als patiënt van MC Groep Patiënteninformatie Deze folder is een uitgave van de Klachtenbemiddeling_versie februari 2018 1172998PR/2-2018-Rechten en plichten patiënten MC Groep U vertrouwt
Nadere informatieKlachtenregeling VeWeVe
Klachtenregeling VeWeVe Artikel 1. Definities Aangeklaagde: Auditbureau: Beroep: Bestuur: Cliënt: Klacht: Klachtencommissie: Klager: Kwaliteitsprotocol: Lid: Secretaris: de natuurlijke of rechtspersoon
Nadere informatieInterne klachtenregeling gastouderbureau CoCo
1 Inhoudsopgave: Hoofdstuk: Pagina: 1. Inleiding 3 2. Uitgangspunten 4 3. Begripsomschrijvingen 5 4. Klachtenprocedure 6 5. Het protocol 7 6. Klachtencommissie 8 7. Klachtenregistratie 9 Klachtenformulier
Nadere informatieKlachtenregeling Wat te doen in geval van een klacht?
Klachtenregeling Wat te doen in geval van een klacht? Interne en externe klachtenprocedure Bij BSO BuitenGewoon vinden wij een goede relatie tussen de eigenaren van BSO BuitenGewoon danwel de pedagogisch
Nadere informatieKwaliteitsregister Doktersassistent Dispensatie- en herintrederregeling
Kwaliteitsregister Doktersassistent Dispensatie- en herintrederregeling Inleiding Zorgverzekeraars zijn verplicht kwalitatief goede zorg in te kopen en werkgevers zijn verplicht er zorg voor te dragen
Nadere informatie1. Plus audit 2. Motivational Paper 3. Reguliere Plus audit Fysiotherapie 4. Verkorte Plus audit Fysiotherapie 5. Reguliere Plus audit Oefentherapie
1. Plus audit 2. Motivational Paper 3. Reguliere Plus audit Fysiotherapie 4. Verkorte Plus audit Fysiotherapie 5. Reguliere Plus audit Oefentherapie Auditproducten 2013 versie 1.6 20 november 2012 - All
Nadere informatieKLACHTENREGELING Mei 2017
KLACHTENREGELING Mei 2017 Klachtenregeling Instituut Verbeeten Elke medewerker van Instituut Verbeeten doet zijn of haar uiterste best om u zo goed en prettig mogelijk te helpen. Toch kan het ondanks deze
Nadere informatieCertificatieproces Kwaliteitsnorm Speciaal Onderwijs
Certificatieproces Kwaliteitsnorm Speciaal Onderwijs I. Inleiding De Kwaliteitsnorm Speciaal Onderwijs is ontwikkeld door de Beheergroep KSO en intern getoetst op compatibiliteit met ISO 9001:2008. Echter,
Nadere informatieReglement Klachtencommissie Huidpatiënten Nederland
Reglement Klachtencommissie Huidpatiënten Nederland Huidpatiënten Nederland doet haar uiterste best om haar leden zo goed mogelijk van dienst te zijn. Toch is het mogelijk dat er zaken fout gaan of niet
Nadere informatiePrivacy beleid. Podotherapie Stap Pijlkruidhof BK Nuenen tel:
Podotherapie Stap Pijlkruidhof 2 5672 BK Nuenen tel: KVK nummer: 70814988 t.n.v. D.L.M. Hoebink 1. Algemeen De Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) is de nieuwe wet ter bescherming van privacy
Nadere informatieDegene, die gebruik heeft gemaakt of wil maken van de diensten van bovengenoemd Rughuis en hierover een klacht heeft.
KLACHTENREGELING HET RUGHUIS ARTIKEL 1. 1.1 Deelnemers: De medewerkers werkzaam in Het Rughuis. Klager Degene, die gebruik heeft gemaakt of wil maken van de diensten van bovengenoemd Rughuis en hierover
Nadere informatieiedere 4 jaar. bij wijzigingen in de samenstelling. bij wettelijke wijzigingen. Wijziging Gewijzigd door Geautoriseerd door leden ment
Pagina 1 van 5 1.0 Doel & toepassingsgebied Doel Toepassingsgebied Dit reglement beschrijft de wijze waarop de organisatie en zorgverleners omgaan met meldingen van incidenten. De klachtenregeling kent
Nadere informatieKlachtenprocedure. 1.2 Directie: de persoon die de dagelijkse leiding geeft aan de organisatie.
Klachtenprocedure Als ouders niet tevreden zijn over de werkzaamheden van Kinderopvang De Bonte Vlinder kunnen zij hierover een klacht indienen. Een klacht wordt altijd eerst behandeld door de direct betrokken
Nadere informatieKlachtenreglement ADO Zorg
Inhoudsopgave Voorwoord Pag. 2 Inleiding Pag. 3 Deel I Klachtenbehandeling door de directie Pag. 4 Hoofdstuk 1 Definities Pag. 4 Hoofdstuk 2 Procedure voor behandeling door de directie Pag. 5 en 6 Hoofdstuk
Nadere informatieKlachtenregeling Stichting Weerklank Nederland
Klachtenregeling Stichting Weerklank Nederland De Stichting Weerklank doet haar uiterste best om haar leden zo goed mogelijk van dienst te zijn. Toch is het mogelijk dat er zaken fout gaan of niet zoals
Nadere informatieAUDITPRODUCTEN Fysiotherapie t.b.v. De Friesland Zorgverzekeraar december 2011 versie 3.0
Boerhaavelaan 32 A 2035 RC Haarlem 023 545 23 60 hca@healthcareauditing.nl AUDITPRODUCTEN Fysiotherapie t.b.v. De Friesland Zorgverzekeraar december 2011 versie 3.0 1. Inhoudsopgave Inleiding blz. 3 Wat
Nadere informatieKLACHTENREGELING MEANDER MEDISCH CENTRUM
KLACHTENREGELING MEANDER MEDISCH CENTRUM Inleiding Wij willen onze patiënten de best mogelijke zorg bieden. Elke dag opnieuw. Toch kan het gebeuren dat u niet tevreden bent over de wijze waarop de zorg
Nadere informatieGOB KOEKELOERE KLACHTENREGELING. Jacoba Hiemstra van Houten
GOB KOEKELOERE KLACHTENREGELING Jacoba Hiemstra van Houten Inhoudsopgave 1. Inleiding 2 2. Uitgangspunten 3 3. Begripsomschrijvingen 4 4. Klachtenprocedure 5 5. Het protocol voor de eerste fase 6 6. Tweede
Nadere informatieWkkgz Wet Kwaliteit Klachten Geschillen Zorg
Wkkgz Wet Kwaliteit Klachten Geschillen Zorg Reglement Klachtenregeling Wkkgz Eilandzorg 2017 Inhoud Pagina Hoofdstuk 1 Algemene bepalingen 3 Artikel 1 Begrippenlijst 3 Hoofdstuk 2 Klachtopvang 4 Artikel
Nadere informatieBrochure klachtenregeling
Brochure klachtenregeling Informatie voor patiënten Opgesteld conform: ZKN keurmerk toetsingscriteria 2014 & Wet klachtrecht Cliënten Zorgsector Een klacht over de Kliniek? Algemeen De medewerkers van
Nadere informatieAlgemene klachtenregeling van de instelling Nova voor Maatschappelijk Werk en Psychosociale Hulpverlening. Voorwoord 1
: A. Özdemir Algemene klachtenregeling van de instelling Nova voor Maatschappelijk Werk en Psychosociale Hulpverlening Inhoudsopgave Voorwoord 1 Artikel 1. Begripsomschrijvingen 2 1.1 Nova Curae 2 1.2
Nadere informatieKlachtregeling Paramedici Stichting Kwaliteitsregister Paramedici Utrecht, december 2014
Klachtregeling Paramedici Stichting Kwaliteitsregister Paramedici Utrecht, december 2014 Inhoud 1. Inleiding... 3 2. Klachtregeling Paramedici... 3 3. Doelstelling... 3 4. Uitgangspunten... 3 5. Organisatie...
Nadere informatieKwaliteitsregister Apothekersassistenten (KAA) REGISTRATIEBESLUIT oktober 2011
Kwaliteitsregister Apothekersassistenten (KAA) REGISTRATIEBESLUIT oktober 2011 Artikel 1. Begripsomschrijving In dit besluit wordt verstaan onder: 1. wet: de Wet op de beroepen in de individuele gezondheidszorg
Nadere informatieKLACHTENVERSLAG 2018
KLACHTENVERSLAG 2018 Datum: 12 maart 2019 Status: vastgesteld Eigenaar: directeur Beheerder: beleidsmedewerker kwaliteit Evaluatiedatum: januari 2020 Klachtenverslag 2018 Peuter & Co Peuter & Co vindt
Nadere informatieInterne klachtenregeling gastouderbureau FlexLife
Interne klachtenregeling gastouderbureau FlexLife 1 Inhoudsopgave: Pagina: 1. Inleiding 3 2. Uitgangspunten 4 3. Begripsomschrijvingen 5 4. Klachtenprocedure 6 5. Het protocol voor de eerste fase 7 6.
Nadere informatieLandelijke Klachtencommissie VPTZ - Klachtenprocedure vrijwilligers of coördinatoren
Landelijke Klachtencommissie VPTZ - Klachtenprocedure vrijwilligers of coördinatoren Deze procedure betreft elk door of namens een medewerker officieel kenbaar gemaakt ongenoegen met betrekking tot het
Nadere informatieKlachtenregeling Vereniging Spierziekten Nederland (VSN)
Klachtenregeling Vereniging Spierziekten Nederland (VSN) De VSN doet haar uiterste best om haar leden zo goed mogelijk van dienst te zijn. Toch is het mogelijk dat er zaken fout gaan of niet zoals afgesproken.
Nadere informatieVoorwoord Pag. 2 Inleiding Pag. 3
Interne klachtenprocedure Nieuw Griffesteyn conform BTN Inhoudsopgave Voorwoord Pag. 2 Inleiding Pag. 3 Deel I Klachtenbehandeling door de directie Pag. 4 Hoofdstuk 1 Definities Pag. 4 Hoofdstuk 2 Procedure
Nadere informatieKlachten. Interne klachtenregeling
Pagina 1 van 9 Inhoudsopgave Voorwoord Pag. 2 Inleiding Pag. 3 Deel I Klachtenbehandeling door de directie Pag. 4 Hoofdstuk 1 Definities Pag. 4 Hoofdstuk 2 Procedure voor behandeling door de directie Pag.
Nadere informatieBeheersmodel Fysiotherapie en Oefentherapie
2017-2018 Artikel 1 Inleiding 1. Inleiding Zilveren Kruis hanteert een Beheersmodel waarbij de richtlijnen van de beroepsgroep uitgangspunt zijn en handelen tevens getoetst worden op transparantie, kwaliteit,
Nadere informatieKlachtenregeling en klachtencommissie. Haagse Beek organisatieadvies
Klachtenregeling en klachtencommissie Haagse Beek organisatieadvies Klachtenregeling en Klachtencommissie Waarom een klachtenregeling en klachtencommissie? De directie van Haagse Beek organisatieadvies
Nadere informatieKwaliteitsregister Doktersassistent
Kwaliteitsregister Doktersassistent Toetsbaar Een gediplomeerde doktersassistent kan zich inschrijven in het kwaliteitsregister en maakt op deze manier zichtbaar en toetsbaar dat ze voldoet aan een aantal
Nadere informatieKlachtenfunctionaris de in het kader van deze Klachtenregeling door de zorgaanbieder benoemde klachtenfunctionaris, te weten klachtconsult.nl.
Pagina : 1 van 66 Klachtenreglement Elke patiënt van Vision Ooglaseren moet de mogelijkheid hebben om over de geboden zorg een klacht in te dienen. Daarom is dit klachtenreglement opgesteld. Door een heldere
Nadere informatieInterne klachtenregeling gastouderbureau Voor Uw kinderen
Interne klachtenregeling gastouderbureau Voor Uw kinderen Inhoudsopgave: 1. Inleiding 2 2. Uitgangspunten 3 3. Begripsomschrijvingen 4 4. Klachtenprocedure 5 5. Protocol voor de eerste fase 6 6. Tweede
Nadere informatieKlachtenregeling Vos-Coaching. Waarom een klachtenregeling en klachtencommissie?
Klachtenregeling Vos-Coaching Waarom een klachtenregeling en klachtencommissie? De directeur van Vos-Coaching is verantwoordelijk voor de kwaliteit van de coach- en trainingsproducten. Onderdeel hiervan
Nadere informatieKlachtenregeling. Academisch Centrum Tandheelkunde Amsterdam, Stichting Bijzondere Tandheelkunde en opleiding Mondzorgkunde Hogeschool Inholland
Klachtenregeling Academisch Centrum Tandheelkunde Amsterdam, Stichting Bijzondere Tandheelkunde en opleiding Mondzorgkunde Hogeschool Inholland Mei 2019 Inhoudsopgave Inleiding Blz. 2 Hoofdstuk 1. Algemene
Nadere informatieDe regeling NGK Erkende Smederij treedt in werking op 1-1-2010.
NGK ERKENDE SMEDERIJ VOORWOORD 3 ERKENNING 4 AANVRAAG 4 VAKBEKWAAMHEID 5 INITIËLE AUDIT 5 TUSSENAUDIT 6 HERAUDIT 6 AUDITBEGRIPPEN 7 VERVALLEN/INTREKKING VAN DE ERKENNING 7 WEIGEREN VAN EEN ERKENNING 8
Nadere informatieGOB KOEKELOERE KLACHTENREGELING. Jacoba Hiemstra van Houten
GOB KOEKELOERE KLACHTENREGELING Jacoba Hiemstra van Houten Inhoudsopgave 1. Inleiding 2 2. Uitgangspunten 3 3. Begripsomschrijvingen 4 4. Klachtenprocedure 5 5. Het protocol voor de eerste fase 6 6. Tweede
Nadere informatieVerwerking van persoonsgegevens van cliënten/patiënten
Privacy Policy Fysio Westerpark hecht veel waarde aan de bescherming van uw persoonsgegevens. In deze Privacy policy willen we heldere en transparante informatie geven over hoe wij omgaan met persoonsgegevens.
Nadere informatieEvergreen-thuiszorg en kraamzorg Klachtenregeling. Voorwoord Pag. 2. Inleiding Pag. 3
Evergreen-thuiszorg en kraamzorg Klachtenregeling Inhoudsopgave Voorwoord Pag. 2 Inleiding Pag. 3 Deel I Klachtenbehandeling door de directie Pag. 4 Hoofdstuk 1 Definities Pag. 4 Hoofdstuk 2 Procedure
Nadere informatieKlachtenreglement. AD/dec. 2009 Pagina 1 van 6
Klachtenreglement AD/dec. 2009 Pagina 1 van 6 KLACHTENREGLEMENT Dit is de klachtenregeling van de woonzorgcentra Amaris Florisberg en Amaris De Kuijer. De Cliënt Vertrouwenspersoon (CVP) die werkzaam is
Nadere informatieKlachtenregeling Cliënten NL Healthcare Clinics (Medinova, Oogziekenhuis Zonnestraal, Orthopedium, Huidziekenhuis Dermicis)
Klachtenregeling Cliënten NL Healthcare Clinics (Medinova, Oogziekenhuis Zonnestraal, Orthopedium, Huidziekenhuis Dermicis) December 2016 1 Inhoudsopgave Inleiding Artikel 1 Definities en begripsbepalingen
Nadere informatieHoofdstuk 1 Algemene bepalingen
Klachtenregeling Nourdam Zorg B.V. Hoofdstuk 1 Algemene bepalingen Artikel 1 Begripsomschrijvingen 1. Voor de toepassing van deze regeling wordt verstaan onder: a. zorgaanbieder Nourdam Zorg B.V. b. raad
Nadere informatieDispensatie- en herintrederregeling. Kwaliteitsregister Doktersassistenten
Dispensatie- en herintrederregeling Kwaliteitsregister Doktersassistenten Vastgesteld door de Ledenraad NVDA 6 juni 2016 Inhoudsopgave 1. Inleiding... 3 2. Procedure... 3 3. Dispensatieregeling... 5 3.1
Nadere informatieHOOFDSTUK VI. KWALITEITSVISITATIEREGLEMENT
HOOFDSTUK VI. KWALITEITSVISITATIEREGLEMENT Doel Artikel 61 De Commissie Kwaliteitsvisitatie heeft tot doel het bevorderen van de kwaliteit van de anesthesiologische praktijk in Nederland door middel van
Nadere informatie