Agenda. Wajong Onafhankelijk arbeidsadviseur. Nieuwe wet Nieuwenaam. Aanleiding. Oude Wajong. Nieuwe Wajong

Maat: px

Weergave met pagina beginnen:

Download "Agenda. Wajong Onafhankelijk arbeidsadviseur. Nieuwe wet Nieuwenaam. Aanleiding. Oude Wajong. Nieuwe Wajong"

Sylvia Tine de Smet
8 jaren geleden
Aantal bezoeken:

1 Wajong Onafhankelijk arbeidsadviseur Ronde tafel gesprek Agenda Aanleiding De wet De uitvoering Rol onafhankelijk arbeidsadviseur 2010 Nieuwe wet Nieuwenaam Oud Wet arbeidsongeschiktheidsvoorziening jonggehandicapten Nieuw Wet werk en arbeidsondersteuning jonggehandicapten Aanleiding Toename wajongers (atlas uwv) Lage arbeidsparticipatie (cijfers) Kosten Participatie naar integratie Oude Wajong Blijft bestaan tot 2059 Alle aanvragen voor oude wet Overstappen in de toekomst mogelijk Nieuwe Wajong Wat is er niet veranderd - Beoordelingscriteria Niet in staat 75% minimumloon te verdienen - Doelgroep 17 jr met arbeidsbeperkingen studerend tot 30 jr 1

arbeidsparticipatie (cijfers) Kosten Participatie naar integratie Oude Wajong Blijft bestaan tot 2059 Alle aanvragen voor 01-01-2010 oude wet Overstappen in de

2 Nieuwe Wajong Wat is er wel veranderd - Werk staat centraal niet de uitkering - Geen ao klasse meer - Twee beoordelingen 18 en 27 jaar - Participatieplan De Uitvoering Ontvlechting UWV afdeling AG Rol Sociaal Medische Zaken Rol UWV WERKbedrijf Werkregeling Inkomensondersteuning Ontvlechting SMZ Ontvlechting claim en re-integratie Voorbereiding vraagstukken huisvesting, dossiers, systemen Dienstverlening op FO-SMZ Dienstverlening naar WB-locaties Voorsorteren nwajong Instroom nwajong, incl voorz. Huisvesting, systemen, Logistiek (dossiers) Voorsorteren alle wetten Instroom owajong Instroom WIA/WGA WIA/WGA voorzieningen Aanvraag digitaal/analoog Keuring gesprek arts FML Beoordeling AD wel niet Wajong Beoordeling wel niet werken Monitoractiviteiten operationeel, o.v.v. WB Borging monitoractiviteiten in going concern WB WAO/Amber 1 u kunt nog wel werken 2 u bent student Realiseren draagvlak en communicatie Gericht op: divisiedirecteuren, districtmanagement, OR/OC s en (via de lijn) medewerkers Feb Mrt April Mei Juni Juli Aug Sept Okt Nov 3 u kunt nu nog niet werken, maar later wel 4 u kunt nu niet werken, en in de toekomst ook niet 9 UWV WERKbedrijf Arbeidsmogelijkheden gesprek AD AD participatieplan spoorboekje naar werk Werkgevers servicepunt Wajongteam Arbeidsondersteuning Werkplekaanpassingen Begeleiding en bemiddeling bij werk vinden Jobcoach Vervoersvoorzieningen Scholing/studie Re-integratietraject Concreet werkaanbod Verwijzingen naar bijv schuldhulpverlening, woonbegeleiding 2

Dienstverlening op FO-SMZ Dienstverlening naar WB-locaties Voorsorteren nwajong Instroom nwajong, incl voorz.

3 Werkregeling Twee fases Tot 27ste of na 7 jaar bij aanvraag na 20ste Dan pas definitieve beoordeling Geconditioneerde inkomensondersteuning Arbeid zoeken en aanvaarden Geen eisen stellen die werk vinden belemmeren Meewerken om kansen op werk te verbeteren Meewerken en volgen participatieplan Geen bereidheid = geen inkomensondersteuning Inkomensondersteuning werkregeling Niet meer gekoppeld aan ao-klassen Verdiensten tot 20% wml worden aangevuld tot 75% wml Verdient de Wajonger meer dan 20% wml, dan mag hij de helft van elke extra verdiende euro houden, tot 100% wml De inkomensondersteuning tot 75% wml geldt ook voor de Wajongers die buiten hun schuld nog geen werk hebben Voortgezette werkregeling Met 27 jaar wordt weer gekeken wat de mogelijkheden zijn in werk Vaststellen definitieve verdiencapaciteit Dit op basis van schattingsbesluit, echter nu ook mogelijk om functies te duiden met voorzieningen zoals jobcoach Inkomensondersteuning tot 100% wml Breman regeling: aanvulling tot 120% wml Studeren en werkregeling Wajonger die studeert ontvangt naast studiefinanciering 25% wml uitkering Daarnaast inkomsten tot 25% wml vrij gelaten Daar boven volledig korten Sommige Wajongers kunnen, als ze dat willen al na 7 jaar duurzaam te hebben gewerkt naar de voortgezette werkregeling Beëindiging recht arbeidsondersteuning Op eigen verzoek Vijf jaar na verdienen tenminste 75% van het maatmaninkomen (wml) Eén jaar na verdienen van tenminste 100% wml Het recht op arbeidsondersteuning eindigt niet als er gebruik wordt gemaakt van een vervoersvoorziening, intermediaire voorziening of de persoonlijke ondersteuningsregeling. Het recht eindigt wel bij meeneembare voorzieningen Inkomensondersteuning volledig & duurzaam Uitkering 75% WML Bij inkomen uit arbeid Verdiensten tot 20% wml worden aangevuld tot 75% wml Verdient de Wajonger meer dan 20% wml, dan mag hij de helft van elke extra verdiende euro houden, tot 100% wml Herbeoordeling na 12 maanden als > 20% maatmaninkomen 3

aan ao-klassen Verdiensten tot 20% wml worden aangevuld tot 75% wml Verdient de Wajonger meer dan 20% wml, dan mag hij de helft van elke extra verdiende euro houden, tot 100% wml De

4 De nieuwe Wajong en werken in de Wsw Geen Wajong, dan WIJ Blijft mogelijk Wsw is vrijwillige voorziening Bij verminderde productiviteit Wsw: loonkostensubsidie Wajong: loondispensatie Jongeren jaar horen te werken of te leren Gemeente doet werk- of leeraanbod Evt inkomensondersteuning tot bijstandsniveau Bij weigering geen uitkering Invoering Rol onafhankelijk arbeidsadviseur Folders Schoolverlater Participatieplan Uitval Netwerk Welke momenten AFKORTINGEN Wml AO AAW Wsw AG UWV FML AD SMZ Wij Wettelijk minimumloon Arbeidsongschiktheid Algemene arbeidsongeschiktheidswet Wet sociale werkvoorziening Arbeidsgeschiktheid Uitvoeringsinstelling werknemers verzekeringen Functionele mogelijkhedenlijst Arbeidsdeskundige Sociaal medische zaken Wet investering jongeren 4

arbeidsadviseur Folders Schoolverlater Participatieplan Uitval Netwerk Welke momenten AFKORTINGEN Wml AO AAW Wsw AG UWV FML AD SMZ Wij Wettelijk minimumloon Arbeidsongschiktheid Algemene

Hoe oud is de Wajong Toename Gemeentelijke verantwoordelijkheid AAW 1976 1976 +

5 Hoe oud is de Wajong Toename Gemeentelijke verantwoordelijkheid AAW (65-18)= = 2023 Wajong 1998 nwajong 2010 Kosten Lage arbeidsparticipatie Beperkingen 5

Vergelijkbare documenten

Informatie over de Wajong

Informatie over de Wajong Inleiding Het kabinet heeft het voornemen om per 1 januari 2014 de Wet werk en bijstand, de Wet investeren in jongeren, de Wet sociale werkvoorziening en een deel van de Wet Wajong