Simon Voorbeeld VERTROUWELIJK. Beroepskeuzetest MBO

Vergelijkbare documenten
Simon Voorbeeld VERTROUWELIJK. Beroepskeuzetest

Simon Voorbeeld VERTROUWELIJK. Competentietest

Simon Voorbeeld VERTROUWELIJK. Competentietest

Simon Voorbeeld VERTROUWELIJK. Beroepskeuzetest

Simon Voorbeeld VERTROUWELIJK. Competentietest

Simon Voorbeeld VERTROUWELIJK. 360 Feedback Competentietest

Vragenformulier Klantprofiel Sonar

Schoonmaak Competenties en Profielen

Simon Voorbeeld VERTROUWELIJK. Beroepskeuzetest HBO - WO

Gezondheidszorg Competenties en Profielen

Functiebeschrijving. Hajnadi Klimaattechniek BV Service Coördinator Printdatum

Functievergelijking. Liesbeth BV. Chef Monteur Gas en verwarming Vergelijking met functie Monteur Gas en Verwarming Printdatum

Werken als Interieuradviseur

OPLEIDINGENSTRUCTUUR KELNER. HORECASECTOR Beroepenstructuur (SERV/Centrum voor Vorming en Vervolmaking in de Horecasector, april 2000)

SPOORBOEKJE ECONOMIE EN ONDERNEMEN

Examenprogramma horeca bakkerij en recreatie

Senior medewerker bediening 38 uur Ben jij op zoek naar een leuke en afwisselende baan in een groeiend horecabedrijf?

StudieMeter MBO Naam: Sander Geleynse Datum: 27 januari 2016

OVERZICHT BEROEPSSPECIFIEKE TAALEISEN PER WERKPROCES

Werken in het horecabedrijf

Kwalificatiestructuur HORECA Sector: Economie

Rapportage. Vertrouwelijk. De volgende tests zijn afgenomen: Persoonsgegevens Interessetest (BKT-M) Mw A. Demo 7 mei Naam.

Loopbaan. Hoe ziet jouw loopbaan eruit? Zorg & Welzijn leerjaar 3. Economie & Ondernemen leerjaar 3. Ondernemen, Welzijn & Sport leerjaar 4

Rapportgegevens Beroepskeuzetest fundamentele beroepen

10 Nulmeting kerntaak B1-K4

De Vier Sectoren. Techniek (bouw, techniek, ICT) Groen (planten, dieren) Economie (horeca, commercie, ondernemen)

Middelbare beroepssectoren interesse-analyse

JOUW PERSOONLIJKE TALENTENSCAN

Je ontwikkelt een eigen stijl en durft je te onderscheiden. Je werkt in opdracht, zowel zelfstandig als in teamverband

OPLEIDINGENSTRUCTUUR KELNER. HORECASECTOR Beroepenstructuur (SERV/Centrum voor Vorming en Vervolmaking in de Horecasector, april 2000)

Het verkoop-adviesgesprek. Waar gaat deze kaart over? Wat wordt er van je verwacht? Verkopen

Rapportage Werkgebieden. BIJ Voorbeeld. Naam: Datum:

Rapportage Werksoorten. BIJ Voorbeeld. Naam: Datum:

Referentie kader. S301 1 Algemene beroepsvaardigheden Kern a en b Digitaal 50 min. Gemiddelde van toetsen/praktische opdrachten.

Competentieprofiel. Maatschappelijk werker

Ondersteunen bij activiteiten

Middelbare beroepssectoren interesse-analyse

Beroepssectoren- en activiteiteninteresse-analyse

Traject Dienstverlening; Medewerker facilitaire dienstverlening

Horeca en Facilitaire dienstverlening

Wij zoeken een proactieve en flexibele secretaresse / receptioniste, die affiniteit heeft met P&O. Het betreft een functie voor uren per week.

Competentiepaspoort. Facilitair medewerker

Compare 21 Vorm VMBO

Functieomschrijving Barmanager (ft)

Examenprogramma economie en ondernemen

Functieprofiel: Medewerker Gebouwbeheer en Logistiek Functiecode: 0704

Facilitaire dienstverlening en Horeca

Simon Voorbeeld VERTROUWELIJK. Beroepskeuzetest

Informatie opleidingsstandaard voor de EVC procedure. Commercieel Medewerker

Beroepssectoren- en activiteiteninteresse-analyse

Functiebeschrijving Kraamverzorgende

WESSEL KIEST HORECA - BEDIENING

Keuze voorlichting. mavo-3. decaanles 1

P/HBR/1.3 Deeltaak: een bijdrage leveren aan het uitvoeren van dagelijkse facilitaire werkzaamheden

Commerciële Dienstverlening

Periode Werkstation Eindtermen Onderwerpen en taken Afronding* Weging Verplicht werkstation 1 3A + 3B

Medewerker bediening M/V (parttime) ( t Goude Hooft, Volle Maan, Gina en de nieuw te openen horecagelegenheid in Zoetermeer)

Decaan F. Beuger

Werken in de Wellness

Informatie opleidingsstandaard voor de EVC procedure. Contactcenter teamleider

Dossier Bloem, groen en styling

OVERZICHT BEROEPSSPECIFIEKE TAALEISEN PER WERKPROCES

Contactcenter teamleider

Functiebeschrijving. Liesbeth BV. Monteur Gas en Verwarming Printdatum

Rapport voor Erwin Metselaar - Groepscode

Startles: Test 1, 2, 3 Thema: Hoe kom ik daar?

Branchetoetsdocument: Verkoopvaardigheden

De best passende match

Joe Jouw Ontwikkeling Eerst

Assisteren bij Sport en Recreatie

Sint-Jan Berchmanscollege

LEERDOELEN RUIMTELIJKE VORMGEVING

Sint-Jan Berchmanscollege

Sint-Jan Berchmanscollege

WESSEL KIEST HORECA - BEDIENING

De nieuwe zorgmedewerker

Competentiemanagement bij de federale overheid

BPV-opdrachten. Ontwikkelingsgericht Kok. : Keuken : B1-K1, B1-K2. : 1v1 NAAM STUDENT : DATUM EXAMEN : DOSSIER

COMMERCIEEL MEDEWERKER BINNENDIENST

Logistiek teamleider. Iets voor jou? Wat moet je kunnen? Venlo - Laaghuissingel Niveau 3. na de zomervakantie. Gilde Opleidingen

Junior Company op vmbo basis, kader en gemengd (profiel dienstverlening en producten)

ZORG EN WELZIJN 2019/2020

Administratie. Secretariële beroepen Bedrijfsadministratieve beroepen Commerciële beroepen

Branchetoetsdocument: Bediening en onderhoud 1

Opleidingen Zorg en Welzijn niveau leerweg

Zelfstandig werkend gastheer/-vrouw

x x x kassawerkzaamheden uitvoeren 6. de prijs bepalen van de te leveren diensten en producten x x x

Profielmodule: Mens en gezondheid (Deel)taken en eindtermen 1

Alternatieve loopbaanoverstappen

SPOORBOEKJE ZORG EN WELZIJN

EXAMENPLAN Optioneel Naam kwalificatiedossier. Optioneel Naam kwalificatiedossier. Optioneel Naam kwalificatiedossier

Functiebeschrijving: Deskundige (m/v)

2. Uit welke sectoren waren de werknemers afkomstig (procentueel) die opleidingscheques aanvroegen, respectievelijk in 2003, 2004, 2005, 2006?

Horeca en Facilitaire dienstverlening

SKALAR. Medewerker Salessupport. Laboratory & Process Analysis. De functie: De eisen: Wij bieden:

Examenplan 1.Overzicht

Competentiemanagement bij de federale overheid

Functiebeschrijving Teamleider Huisvesting (facilitair)

Startles: Beroepen top 3 Thema: Waar ga ik heen?

Transcriptie:

Simon Voorbeeld Beroepskeuzetest MBO

2015 Testcentrum Groei B.V. De Algemene Voorwaarden van Testcentrum Groei, die zijn na te lezen op www.testcentrumgroei.nl, zijn van toepassing op het gebruik van deze testrapportage. De geldigheidsduur van deze testrapportage is maximaal twee jaar. 2015 Testcentrum Groei Pagina 2 van 22

Inhoudsopgave Samenvatting... 4 Beroepskeuzetest MBO... 4 Inleiding... 6 Uw gegevens... 6 Testgegevens... 6 Beroepskeuzetest MBO... 7 Uitleg persoonstypen... 8 Uw persoonstypecombinatie... 9 Uitleg sectoren... 10 Uw sectorvoorkeur... 11 Uitleg competenties... 12 Uw competenties... 13 Uw beroepen op MBO 1-2 niveau... 14 Uw beroepen op MBO 3-4 niveau... 18 Uitleg... 22 2015 Testcentrum Groei Pagina 3 van 22

Samenvatting U heeft een beroepskeuzetest gemaakt op www.testcentrumgroei.nl. Het doel van deze test is een beeld te krijgen van uw persoonstypecombinatie, uw sectorvoorkeur, uw competenties en de daarbij passende beroepen op MBO werk- en denkniveau. Deze samenvatting geeft in het kort de resultaten weer van de afgenomen test. Beroepskeuzetest MBO De uitslag van deze beroepskeuzetest op MBO niveau is verdeeld over MBO niveau 1-2 en MBO niveau 3-4. U krijgt de uitslag van beide niveaus uitgebreid te lezen in deze testrapportage. De beroepen in deze testrapportage zijn speciaal voor u uitgezocht omdat ze bij uw combinatie van persoonstype, sectorvoorkeur en competenties passen. Hieronder ziet u de uitslag van deze waarden. Persoonstype Uw drie belangrijkste persoonstypen en dus uw persoonstypecombinatie is: 1. Ondernemend 2. Mensgericht 3. Onderzoekend Ondernemend: Iemand die Ondernemend heeft als belangrijkste persoonstype heeft de voorkeur om doelgericht bezig te zijn met organiseren, leidinggeven/besturen, verkopen enzovoorts. Hij/zij zal interesse hebben in commerciele, leidinggevende en bestuurlijke functies. Mensgericht: Iemand die Mensgericht heeft als belangrijkste persoonstype heeft de voorkeur om werk te doen waarin contact met mensen veel voorkomt en belangrijk is. Het gaat dan om activiteiten zoals onderwijzen, verzorgen, informeren, amuseren enzovoorts. Hij/zij zal zich prettig voelen in werk waarbij communiceren en het werken met mensen in het algemeen belangrijk is. Voorbeelden hiervan zijn werken in het onderwijs en in de hulpverlening. Onderzoekend: Iemand die Onderzoekend heeft als belangrijkste persoonstype heeft de voorkeur om allerlei zaken om hem/haar heen te observeren, analyseren en verklaren. Hij/zij heeft over het algemeen een goede rekenvaardigeheid en een goed ontwikkeld logisch denkvermogen. Hij/zij zal zich prettig voelen in wetenschappelijke beroepen. Vaak zal het gaan om werk waarin een goed ontwikkeld algemeen denkvermogen van de persoon belangrijk is. Sectoren Uw drie meest gekozen sectoren zijn: 1. Justitie, Veiligheid en Openbaar bestuur 2. 3. Gezondheidszorg en Welzijn 2015 Testcentrum Groei Pagina 4 van 22

Competenties Uw drie als best ingeschatte competenties, ofwel een aantal van uw talenten zijn: 1. Taalbeheersing: Nederlands lezen 2. Accuraat werken 3. Initatief tonen Uiteraard kunt u nog veel meer informatie lezen over deze drie uitslagen in deze testrapportage. MBO niveau 1-2 De beroepen die op basis van uw interesses, uw persoonstype, sectorvoorkeur en competenties voor u uitgekozen zijn, zijn dus gesplitst in MBO 1-2 en MBO 3-4 niveau. Beroepen op MBO niveau 1-2 zoals Kustwachter en een beroep zoals Verkoper personenauto's passen bij een Ondernemend/Mensgericht/Onderzoekend persoonstype zoals u. Dat wil niet gelijk zeggen dat dit de enige geschikte beroepen voor u zijn. Kijk dus gerust verder naar de top 10 van beroepen op MBO 1-2 niveau hieronder en natuurlijk naar de uitgebreide lijst verder in de testrapportage. 1 Kustwachter 2 Medewerker recreatie-activiteiten 3 Sportmasseur 4 Host/hostess felicitatiedienst 5 Verkoper personenauto's 6 Commercieel technisch medewerker binnendienst 7 Verkoopmedewerker boeken, tijdschriften en kantoorartikelen 8 Vertegenwoordiger 9 Demonstrateur 10 Verkoopmedewerker kleding allround MBO niveau 3-4 Op MBO 3-4 niveau passen beroepen zoals Museumgids en Bedrijfsleider/ondernemer restaurant bij uw persoonstype, sectorvoorkeur en competenties. Ook hier geldt dat u gerust verder de beroepenlijsten kunt bekijken naar beroepen die u aanspreken. De nummer 1 is niet altijd beter dan de nummer 20. 1 Museumgids 2 Chef bediening horeca luxe restaurant 3 Bedrijfsleider/ondernemer webwinkel 4 Bedrijfsleider/ondernemer café 5 Bedrijfsleider/ondernemer restaurant 6 Bedrijfsleider/ondernemer jeugdherberg 7 Dansleraar/lerares (stijldans) 8 Reisbegeleider 9 Snackbarhouder 10 Recreatiebegeleider Meer uitslagen en uitleg vindt u in het hoofdstuk Beroepskeuzetest MBO. 2015 Testcentrum Groei Pagina 5 van 22

Inleiding Dit rapport is vertrouwelijk en is het resultaat van antwoorden die u heeft ingevuld in een test via www.testcentrumgroei.nl. Deze testrapportage is automatisch gegenereerd en presenteert de uitslagen van de afgenomen test. Uw gegevens Voornaam Simon Tussenvoegsel(s) Achternaam Voorbeeld Leeftijd 18 Geslacht vrouw Opleidingsniveau MBO-4 Testgegevens Starttijd Eindtijd Testduur 10 september 2015 om 15:24 uur 10 september 2015 om 15:27 uur 00 uur 02 minuten 52 seconden 2015 Testcentrum Groei Pagina 6 van 22

Beroepskeuzetest MBO U heeft in deze beroepskeuzetest vragen over uw interesse in bepaalde activiteiten en in bepaalde beroepen beantwoord. Het doel van deze test is om een lijst met beroepen te laten zien die zo dicht mogelijk in de buurt komt van uw wensen en mogelijkheden om een beroep uit te oefenen. Deze beroepskeuzetest is een test die uit de antwoorden op de interessevragen een drietal persoonstypen en een drietal sectoren aan u verbindt. Ook zijn er vragen gesteld over uw competenties. Deze combinatie van drie persoonstypen, de drie sectoren en uw competentieprofiel worden in uw uitslag gebruikt om te berekenen welke beroepen het beste bij u passen. Deze opzet van een beroepskeuzetest is bedacht door dr. John Holland. Verderop in dit hoofdstuk volgt meer uitleg over de verschillende persoonstypen. Op deze wijze vindt er een drieledige koppeling plaats tussen u en beroepen: op persoonstypecombinatie, op sectorvoorkeur en op competentieprofiel. In de bepaling van de uitslag telt de persoonstypecombinatie het zwaarst. De reden hiervoor is dat de slagingskans bij het uitoefenen van een beroep groter is als er meer aandacht is voor uw interesses. Bovendien liggen uw interesses relatief vast (persoonlijkheid) en bieden ze daardoor een goede basis om een beroepsrichting te kiezen. 2015 Testcentrum Groei Pagina 7 van 22

Uitleg persoonstypen Aan de hand van uw antwoorden in de beroepskeuzetest is uw persoonstypecombinatie bepaald. Er zijn 6 persoonstypen die de basis kunnen vormen van een persoonstypecombinatie: Praktisch Onderzoekend Creatief Mensgericht Ondernemend Gestructureerd Iedereen heeft van elk van deze persoonstypen en de bijbehorende eigenschappen wel iets in zich maar de drie persoonstypes die het beste bij u passen, vormen uw persoonstypecombinatie. Hieronder staat de uitleg over de zes persoonstypen. Praktisch Iemand die Praktisch heeft als belangrijkste persoonstype heeft voorkeur voor werk waarin hij/zij praktisch kan omgaan met materialen, gereedschap, machines, planten, dieren. Hij/zij zal passende beroepen kunnen vinden in de techniek, transport en logistiek, land- en tuinbouw, enzovoorts. Vaak zal het gaan om lichamelijk werk en werk waarbij een zeker technisch inzicht belangrijk is. Onderzoekend Iemand die Onderzoekend heeft als belangrijkste persoonstype heeft de voorkeur om allerlei zaken om hem/haar heen te observeren, analyseren en verklaren. Hij/zij heeft over het algemeen een goede rekenvaardigheid en een goed ontwikkeld logisch denkvermogen. Hij/zij zal zich prettig voelen in wetenschappelijke beroepen. Vaak zal het gaan om werk waarin een goed ontwikkeld algemeen denkvermogen van de persoon belangrijk is. Creatief Iemand die Creatief heeft als belangrijkste persoonstype heeft de voorkeur om werk te doen waarbij de grenzen niet vooraf al voor hem/haar bepaald zijn en waarbij hij/zij gebruik kan maken van creatieve vaardigheden zoals schrijven, dansen, toneelspelen, beeldend vormen, enzovoorts. Hij/zij zal werk willen vinden in de theaterwereld, de muziek, de beeldende kunst, de literatuur enzovoorts. Mensgericht Iemand die Mensgericht heeft als belangrijkste persoonstype heeft de voorkeur om werk te doen waarin contact met mensen veel voorkomt en belangrijk is. Het gaat dan om activiteiten zoals onderwijzen, verzorgen, informeren, amuseren enzovoorts. Hij/zij zal zich prettig voelen in werk waarbij communiceren en het werken met mensen in het algemeen belangrijk is. Voorbeelden hiervan zijn werken in het onderwijs en in de hulpverlening. Ondernemend Iemand die Ondernemend heeft als belangrijkste persoonstype heeft de voorkeur om doelgericht bezig te zijn met organiseren, leidinggeven/besturen, verkopen enzovoorts. Hij/zij zal interesse hebben in commerciële, leidinggevende en bestuurlijke functies. 2015 Testcentrum Groei Pagina 8 van 22

Gestructureerd Iemand die Gestructureerd heeft als belangrijkste persoonstype heeft de voorkeur om gestructureerde, duidelijke werkzaamheden te doen. Werken volgens een methode en systeem vindt hij/zij prettig. Hij/zij zal bijvoorbeeld passende beroepen vinden in ambtelijke en administratieve beroepen. Uw persoonstypecombinatie Uw drie belangrijkste persoonstypen en dus uw persoonstypecombinatie is: 1. Ondernemend 2. Mensgericht 3. Onderzoekend 2015 Testcentrum Groei Pagina 9 van 22

Uitleg sectoren Om de vele beroepen op een overzichtelijke manier in te delen is er in deze test gebruik gemaakt van de indeling in sectoren. Binnen deze 10 hoofd sectoren zijn telkens een aantal sub sectoren benoemd. Al deze benamingen komen uit het werkveld en geven zo een praktisch inzicht in de beroepsgebieden die mogelijk zijn: ICT Advies en informatie Beheer Ontwerp en ontwikkeling Gezondheidszorg en welzijn: Gezondheidszorg Welzijn Persoonlijke verzorging Handel en dienstverlening: Handel Commerciële dienstverlening Facilitaire dienstverlening Dienstverlening arbeid en loopbaan Landbouw, natuur en visserij Platteland-, tuin- en bosbouw Veeteelt e.d. Visserij Natuur en milieu Agrarische ondersteuning Onderwijs, cultuur en wetenschap Onderwijs, training en instructie Kunst en cultuur Wetenschap Justitie, veiligheid en openbaar bestuur Openbaar bestuur Veiligheid Rechtspraak Transport en logistiek Magazijn en opslag Post en pakket Verkeer Zee-, binnen- en luchtvaart Wegtransport Spoorwegen Media en communicatie Media Communicatie 2015 Testcentrum Groei Pagina 10 van 22

Toerisme, recreatie en horeca: Toerisme Recreatie Sport en ontspanning Horeca Bouw, productie en techniek Bouw Weg- en waterbouw Elektrotechniek Installatietechniek Metaal/werktuigbouw Mobiliteitstechniek Procestechniek Voedingsmiddelen, chemie, gas-, water en energieproductie Grafische techniek Hout- en meubelindustrie Glas-, aardewerk en keramiek Textiel en mode Industriële reiniging Mechatronica Uw sectorvoorkeur Uw drie meest gekozen sectoren zijn: 1. Justitie, Veiligheid en Openbaar bestuur 2. 3. Gezondheidszorg en Welzijn Binnen deze sectoren ziet u dus hierboven welke sub sectoren er zijn benoemd. Het zou een te grote en onleesbare testrapportage worden om alle (sub)sectoren verder te beschrijven. U kunt eenvoudig via internet hier meer informatie over vinden. 2015 Testcentrum Groei Pagina 11 van 22

Uitleg competenties In de beroepskeuzetest is een beknopte beoordeling gevraagd van uw competenties. Uw antwoorden zijn gebruikt om een koppeling te kunnen maken tussen uw competenties en de competenties die voor een beroep nodig zijn. De competenties staan hieronder in een overzicht gegroepeerd per categorie. Communiceren: Luisteren Relaties opbouwen (sociabiliteit) Netwerken Taalbeheersing: Nederlands lezen Taalbeheersing: Nederlands schrijven Taalbeheersing: Nederlands spreken Mondeling presenteren Inleven Overtuigen Klantgericht zijn Denken en leren: Analyseren Creatief denken Innovatief denken: Leren (leervermogen) Commercieel denken Leidinggeven: Leidinggeven Beslissen (besluitvaardigheid) Coachen/begeleiden Instructie geven Organiseren: Organiseren Plannen Taken uitvoeren: Instructies opvolgen Accuraat werken Persoonlijkheid, gedrag en houding Initiatief tonen Stressbestendig zijn Flexibel zijn Zelfstandig werken Zorgzaam zijn Leiding accepteren Integer zijn Ambitie hebben (zelfontwikkeling) 2015 Testcentrum Groei Pagina 12 van 22

Uw competenties De competenties die door u zijn aangegeven als uw beste competenties zijn: 1. Taalbeheersing: Nederlands lezen 2. Accuraat werken 3. Initatief tonen Deze competenties zijn als het ware een aantal van uw persoonlijke kwaliteiten oftewel een aantal van uw talenten. Het is goed om deze competenties in uw beroep gebruiken. Door hier bewust naar te kijken wordt de kans op een succesvolle beroepskeuze en sollicitatie voor u groter. En bovendien is het in de uitoefening van uw beroep natuurlijk prettig om taken en werkzaamheden te hebben waar u uw sterke eigenschappen kunt gebruiken. Hierdoor heeft u immers meer kans op succes, waardering en geluk in uw werk. 2015 Testcentrum Groei Pagina 13 van 22

Uw beroepen op MBO 1-2 niveau Hieronder ziet u 20 beroepen die bij uw persoontypecombinatie passen. Natuurlijk tellen ook de resultaten van uw sectorvoorkeur en uw competentieprofiel mee in de berekening van deze beroepen die voor u zijn uitgezocht. Telkens ziet u het beroep, daaronder de sector en sub sector en daaronder de omschrijving van het beroep. 1 Kustwachter Justitie, Veiligheid en Openbaar bestuur Veiligheid U zorgt voor de veiligheid op zee. Het Kustwachtcentrum heeft een 24-uurs bezetting en fungeert als centraal meld-, informatie- en coördinatiecentrum. Uw taken zijn onder andere: 's nachts de kustlichten in een vuurtoren bedienen en bewaken, zorgen dat verlichting operationeel blijft, met radar schepen op koers houden, smokkelaars opsporen. 2 Medewerker recreatie-activiteiten Recreatie U ontvangt en begeleidt bezoekers in een amusementscentrum of attractiepark. Uw taken zijn onder andere: toegangsbewijzen verkopen, speluitleg geven, bezoekers begeleiden bij attracties en spellen, hapjes en drankjes serveren en toezicht houden op de naleving van regels wat betreft leeftijd of veiligheid. 3 Sportmasseur Sport en ontspanning U masseert volgens een massageplan. Masseren is het strijken en kneden huid, soepeler maken van bindweefsel, spieren, pezen en gewrichten, verbeteren van de bloedsomloop van de spieren en de huid en stimuleren van de afvoer van afvalstoffen uit het lichaam. Uw taken zijn onder andere: masseren volgens plan, overbelasting verschijnselen herkennen en (eventuele) medische problemen, adviseren over (aangepaste) training, informeren over een goede balans tussen inspanning en rust. 4 Host/hostess felicitatiedienst Commerciële dienstverlening U biedt kleine cadeaus en proefverpakkingen van producten aan bij belangrijke gebeurtenissen (bijvoorbeeld de geboorte van een kind, een verhuizing of een huwelijk). Uw taken zijn onder andere: nieuwe bezoekadressen werven, afspraken maken voor bezoek aan huis, cadeaus en proefverpakkingen presenteren als ook aanbiedingen van producten die bij de gebeurtenis passen, producten verkopen, contracten afsluiten, orders opnemen. 5 Verkoper personenauto's Commerciële dienstverlening U verkoopt personenauto's en autoaccessoires in een autobedrijf of garage. Uw taken zijn onder andere: klanten informeren en adviseren over hun aankopen, auto's en autoaccessoires verkopen, afrekenen, klachten behandelen, showroom netjes en schoon houden, inkomende en verbruikte goederen registreren en deze in magazijn plaatsen, artikelen etaleren, bekijken of het assortiment past bij wat de klanten willen. 2015 Testcentrum Groei Pagina 14 van 22

6 Commercieel technisch medewerker binnendienst Commerciële dienstverlening U draagt zorg voor de verkoop van technische producten of diensten en regelt de administratieve afhandeling daarvan. U ondersteunt de commerciële buitendienst en de afdeling inkoop en logistiek. Uw taken zijn onder andere: klanten informeren en adviseren over technische producten of diensten, telefonisch producten verkopen, offertes opstellen, orders aannemen en verwerken, klantrelaties onderhouden, dossiers van klanten en het assortiment bijhouden, goederen bestellen, afspraken maken met leveranciers over de levertijden en de logistiek, uitvoeren marketing- en promotieactiviteiten en klachten behandelen. 7 Verkoopmedewerker boeken, tijdschriften en kantoorartikelen (Detail)handel U verkoopt boeken, tijdschriften en/of kantoorartikelen. Uw taken zijn onder andere: klanten adviseren over producten, afrekenen, klachten behandelen, etaleren. 8 Vertegenwoordiger Commerciële dienstverlening U bezoekt bedrijven, winkeliers en inkopers van winkelketens en groothandels om producten te verkopen. Uw taken zijn onder andere: nieuwe klanten werven, telefonisch afspraken maken en bezoekschema's opstellen, producten demonstreren, adviseren over producten, reclamemateriaal en monsters achter laten bij klanten, offertes opstellen, orders opnemen, contracten afsluiten. 9 Demonstrateur Commerciële dienstverlening U maakt reclame voor een bepaald (nieuw) product. U laat bijvoorbeeld een nieuwe saus of een nieuwe smaak frisdrank proeven en legt uit wat er zo bijzonder aan is. De producten die u demonstreert, verkoopt u meestal ook. U doet dit werk in winkelcentra en op beurzen, tentoonstellingen en braderieën. Uw taken zijn onder andere: mensen aanspreken en zoveel mogelijk publiek trekken, producten aantrekkelijk uitstallen, mensen producten laten proeven, horen, ruiken of uitproberen, informatie geven. 10 Verkoopmedewerker kleding allround (Detail)handel U verkoopt kleding in een kledingzaak of op een kledingafdeling van een winkel. Uw taken zijn onder andere: klanten informeren en adviseren, dames-, heren of kinderkleding verkopen, afrekenen, klachten behandelen, artikelen presenteren, winkel netjes houden, artikelen bestellen en opruimen in magazijn en winkel, nagaan of het assortiment past bij wat klanten willen. 11 Callcentermedewerker (inbound) Commerciële dienstverlening U neemt binnenkomende telefoongesprekken aan in een callcenter aan en handelt deze af. Uw taken zijn onder andere: (potentiele) klanten informeren over producten en diensten zoals gebruiksgoederen, levensmiddelen, abonnementen, producten en diensten verkopen, gesprekken voeren aan de hand van gespreksschema's, vragen beantwoorden, klachten behandelen, bestellingen opnemen, gegevens vastleggen in een computer. 2015 Testcentrum Groei Pagina 15 van 22

12 Verkoper kledingbedrijf (Detail)handel U verkoopt kleding in een winkel of op een afdeling van een winkel. Uw taken zijn onder andere: klanten informeren, artikelen afrekenen, winkel netjes houden, goederen in het magazijn plaatsen, artikelen bestellen. 13 Medewerker bediening horeca Horeca U serveert gerechten en dranken aan gasten in de horeca (bijvoorbeeld restaurant) en rekent deze af. Uw taken zijn onder andere: klanten begeleiden naar hun tafel, bestellingen opnemen, klanten adviseren bij het bestellen, gerechten serveren, rekeningen opmaken, tafels afruimen, kas opmaken, opruimen en schoonmaken. 14 Helpende welzijn Gezondheidszorg en Welzijn Welzijn U helpt mensen om zo zelfstandig mogelijk te leven. U werkt met cliënten van alle leeftijden en helpt hen om zo zelfstandig mogelijk te functioneren en het leven zo leuk mogelijk te maken. Uw taken zijn onder andere: cliënten begeleiden en verzorgen bij verschillende activiteiten (wanneer u bijvoorbeeld met ze gaat zwemmen, helpt u naast de begeleiding in het zwembad ook met het aan- en uitkleden), een kopje koffie zetten of de maaltijd verzorgen, de kamer van de cliënt gezellig maken en schoon houden, bedenken van spelletjes voor kinderen. 15 Barkeeper Horeca U zorgt voor bestellingen van drinken (en soms hapjes), serveert en rekent af. Uw taken zijn onder andere: drank op bestelling inschenken, de bar op orde houden en zo nodig bijvullen, afrekenen, helpen met het uitbedienen van bestellingen bij drukte, bedieningsmedewerkers bij drukte assisteren, schoonmaken. 16 Assistent woonbegeleider gezinsvervangend huis/wooncentrum Gezondheidszorg en Welzijn Welzijn U begeleidt cliënten bij de persoonlijke verzorging, het huishoudelijk werk en recreatieve activiteiten in een vervangende woonomgeving, zoals een woonvorm voor verstandelijk gehandicapten. Uw taken zijn onder andere: cliënten helpen/begeleiden met wassen en aankleden, huishoudelijke werkzaamheden verrichten, cliënten stimuleren om deel te nemen aan recreatieve activiteiten. 17 Zwembadmedewerker Sport en ontspanning U houdt toezicht in een zwembad. Uw taken zijn onder andere: toegangsbewijzen verkopen en controleren, bezoekers instructies geven, toezicht houden in kleedruimtes en garderobes, toezicht en orde houden in het zwembad zelf, eventueel mensen redden uit het zwembad, zuiveringsinstallatie controleren, schoonmaken en opruimen. 2015 Testcentrum Groei Pagina 16 van 22

18 Medewerker bediening horeca (luxe restaurant) Horeca U serveert gerechten en dranken aan gasten in een luxe restaurant en informeert klanten over combinaties van gerechten en wijn. Uw taken zijn onder andere: klanten begeleiden naar hun tafel, tafels dekken, bestellingen opnemen, klanten adviseren bij het bestellen, gerechten serveren, rekeningen opmaken, tafels afruimen, kas opmaken, opruimen en schoonmaken. 19 Bestrijder muskusratten Landbouw, Natuur en Visserij Natuur en milieu U vernietigt muskusratten in opdracht van de overheid, bedrijven of particulieren. Uw taken zijn onder andere: sloten en riolen controleren, klemmen of kooien plaatsen, gegevens bijhouden over muskusratten. 20 Afvalopkoper/-verkoper (Detail)handel U koopt afval en tweedehands spullen op en verkoopt de nog bruikbare goederen. Uw taken zijn onder andere: tweedehands spullen opkopen, onderhandelen over prijzen, bruikbare spullen opslaan en verkopen. 2015 Testcentrum Groei Pagina 17 van 22

Uw beroepen op MBO 3-4 niveau Hieronder ziet u 20 beroepen die bij uw persoontypecombinatie passen. Natuurlijk tellen ook de resultaten van uw sectorvoorkeur en uw competentieprofiel mee in de berekening van deze beroepen die voor u zijn uitgezocht. Telkens ziet u het beroep, daaronder de sector en sub sector en daaronder de omschrijving van het beroep. 1 Museumgids Toerisme U verzorgt rondleidingen voor Nederlandse en buitenlandse bezoekers in een museum. Uw taken zijn onder andere: bezoekers ontvangen, informatie geven over de museumcollectie (in verschillende talen), vragen beantwoorden, kennis op peil houden, rapporten en naslagwerken lezen over kunstvoorwerpen in het museum. 2 Chef bediening horeca luxe restaurant Horeca U geeft leiding aan gastvrouwen en -heren in een luxe restaurant. Uw taken zijn onder andere: gasten ontvangen en naar tafel begeleiden, gasten adviseren over gerechten en dranken, toezicht houden op werkzaamheden van gastvrouwen en - heren, wildbraad aansnijden, vis fileren, kreeft prepareren, gerechten en sauzen aan tafel flamberen, problemen en klachten oplossen, afrekenen, dienstroosters opstellen, met de bedrijfsleiding meedenken voor de samenstelling van menu- en wijnkaarten. 3 Bedrijfsleider/ondernemer webwinkel Horeca U geeft leiding aan een winkel op internet. U koopt artikelen in en verkoopt deze weer via internet. U kunt hierbij bijvoorbeeld denken aan verkopen van boeken, speelgoed, mode, textiel, sieraden, lampen en telefoons. Uw taken zijn onder andere: website beheren, nieuwe klanten werven, reclamecampagnes bedenken, artikelen verkopen en opsturen of bezorgen, klanten adviseren, kosten bewaken, klachten behandelen, bedrijfsadministratie bijhouden. 4 Bedrijfsleider/ondernemer café Horeca U bereidt en verkoopt drank en kleine snacks. Uw taken zijn onder andere: klanten bedienen, kas opmaken, voorraden controleren, artikelen inkopen, leiding geven aan personeel, administratie bijhouden, schoonmaken. 5 Bedrijfsleider/ondernemer restaurant Horeca U beheert een restaurant en serveert maaltijden. Uw taken zijn onder andere: grondstoffen inkopen bij de groothandel, personeel instrueren en begeleiden, gasten ontvangen, bedienen en adviseren, afrekenen met gasten, bedrijfsadministratie bijhouden. 2015 Testcentrum Groei Pagina 18 van 22

6 Bedrijfsleider/ondernemer jeugdherberg Toerisme U geeft leiding aan een jeugdherberg. Uw taken zijn onder andere: werkroosters maken, uitvoerend personeel instrueren en begeleiden, voortgang van werkzaamheden controleren, kosten bewaken, bedrijfsadministratie bijhouden, met leveranciers onderhandelen, consumptieartikelen inkopen, bezoekers ontvangen, registreren, informeren, kamers verhuren, promotiecampagnes bedenken, activiteiten organiseren. 7 Dansleraar/lerares (stijldans) Sport en ontspanning U leert mensen (professionals en amateurs) verschillende dansen aan. Uw taken zijn onder andere: nieuwe danspassen bedenken, lesrooster opstellen, adverteren, lesgeld afrekenen, danspassen demonstreren en aanleren, cursisten corrigeren, jureren tijdens examens en danswedstrijden. 8 Reisbegeleider Toerisme U begeleidt een groep toeristen tijdens hun vakantie. U geeft informatie over de reis en reisbestemmingen. U spreekt meerder talen. Uw taken zijn onder andere: naslagwerken, reisgidsen, brochures en rapporten lezen, toeristen enthousiasmeren voor bezienswaardigheden, nagaan of iedereen aanwezig is, problemen tijdens de reis oplossen (bijvoorbeeld ziekte of zoekgeraakte spullen). 9 Snackbarhouder Horeca U leidt een snackbar. Uw taken zijn onder andere: personeelsbezetting bepalen, nieuwe medewerkers aanstellen, instrueren en coachen, voortgang en kwaliteit van werkzaamheden controleren, planningen en begrotingen opstellen, voorraad inkopen. 10 Recreatiebegeleider Toerisme U verzorgt activiteiten voor recreanten en vakantiegangers. Uw taken zijn onder andere: activiteiten bedenken en organiseren zoals knutselen, sporttoernooien, fietstochten, bingoavonden, excursies, activiteiten bekend maken door aanplakbiljetten en folders, gasten betrekken bij activiteiten, leidinggeven aan recreatiemedewerkers, kosten bewaken, overleggen met manager. 11 Assistent inkoper Commerciële dienstverlening U werkt op de inkoopafdeling van een bedrijf of organisatie. U bestelt producten, diensten of materiaal dat het bedrijf nodig heeft om te draaien. U doet dit door te onderhandelen met leveranciers en u probeert via contracten een voordelige deal af te sluiten. De prijs van de inkoop is mede bepalend voor de resultaten van de productie en de verkoop van het bedrijf. Uw taken zijn onder andere: met leveranciers onderhandelen, beurzen bezoeken, berekeningen maken, contracten afsluiten, overleggen met de productieafdeling van het bedrijf. 2015 Testcentrum Groei Pagina 19 van 22

12 Acquisiteur zakelijke diensten Commerciële dienstverlening U legt (telefonisch) contacten met mogelijke afnemers van zakelijke diensten en werft nieuwe klanten. Uw taken zijn onder andere: mogelijke kopers informeren over zakelijke diensten, prijzen en leveringsvoorwaarden, contracten afsluiten. 13 PR-medewerker Media en Communicatie Communicatie U geeft intern en extern informatie en voorlichting over een bedrijf. U doet public relations. Uw taken zijn onder andere: informatie verzamelen die van belang is voor directie en medewerkers, gasten ontvangen en begeleiden, contacten onderhouden met drukkerijen, medewerkers, directie en pers, instructies opstellen voor medewerkers over omgaan met de pers, brochures, persberichten en artikelen schrijven, presentaties houden, op congressen spreken. 14 Advertentie- en reclameacquisiteur Commerciële dienstverlening U verkoopt ruimte voor advertenties of reclame in dag-, week- of maandbladen aan reclamebureaus en allerlei bedrijven. Uw taken zijn onder andere: mogelijke klanten benaderen, gespreksschema's opstellen en gebruiken voor telefonische orderverwerving, klanten overtuigen om een advertentie te plaatsen, met klanten onderhandelen over prijzen van advertenties, adviseren over bladen waarin advertenties het beste passen. 15 Wijkverpleegkundige Gezondheidszorg en Welzijn Gezondheidszorg U verpleegt mensen bij hen thuis. Uw taken zijn onder andere: verpleegplannen opstellen, verpleegkundige handelingen uitvoeren zoals stoma's verzorgen, katheters aanleggen, bloeddruk meten, medicijnen geven (pillen of injecties), patiënten stimuleren om zo veel mogelijk zelf te doen, huisarts inschakelen bij verslechtering in toestandsbeeld van de patiënt, verslagen schrijven, voorlichtingsavonden en cursussen organiseren. 16 Psychiatrisch verpleegkundige Gezondheidszorg en Welzijn Gezondheidszorg U verleent hulp aan mensen om met psychische problemen te begeleiden/op te lossen. Uw taken zijn onder andere: gesprekken voeren met patiënten over hun problemen, patiëntenzorg coördineren, uitleg geven over ziektebeelden, medicijnen toedienen, met collega-verpleegkundigen en psychiaters overleggen, contacten onderhouden met familieleden, overdragen aan collega's, verslagen schrijven. 17 Gevangeniswerker (Penitentiair inrichtingsmedewerker) Justitie, Veiligheid en Openbaar bestuur Veiligheid U bewaakt en begeleidt gedetineerden (gevangenen). U werkt in een huis van bewaring (waar gedetineerden hun berechting afwachten) of in een gevangenis. Uw taken zijn onder andere: gedetineerden begeleiden, zorgverlenen aan gedetineerden, gedetineerden bewaren, de inrichting beveiligen, gedetineerden controleren en de taken die zij uitvoeren, discipline bijbrengen bij gedetineerden, optreden bij gevaarlijke situaties. 2015 Testcentrum Groei Pagina 20 van 22

18 Chef bediening horeca Horeca U geeft leiding aan bedieningsmedewerkers in een middelgroot restaurant. Uw taken zijn onder andere: dienstrooster opstellen, toezicht houden op werkzaamheden van bedieningsmedewerkers, nieuwe medewerkers inwerken, problemen en klachten oplossen, voorstellen aan de bedrijfsleiding doen, meewerken in bediening (als het druk is). 19 Bedrijfsleider/ondernemer keuken Horeca U heeft een leidinggevende functie binnen de keuken. Uw taken zijn onder andere: personeel begeleiden en instrueren, reclame maken, activiteiten organiseren om klanten te werven, inkopen doen. 20 Penitentiair reclasseringswerker Justitie, Veiligheid en Openbaar bestuur Veiligheid U bewaakt gedetineerden in een penitentiaire inrichting en begeleidt hen in de leefsituatie en bij activiteiten. Uw taken zijn onder andere: gedetineerden voorbereiden op het verblijf in de inrichting, voorlichting geven, gesprekken voeren, optreden bij agressief gedrag en crisissituaties, discipline bijbrengen, gedetineerden motiveren om aan activiteiten deel te nemen, aanwezigheidscontroles verrichten, gedetineerden informeren over de regels en voorschriften en toezien op de naleving hiervan, toezicht houden bij bezoek, luchten en activiteiten, rapporteren aan leidinggevende. 2015 Testcentrum Groei Pagina 21 van 22

Uitleg De uitslag van de test kan een verassing zijn. Zijn Chef bediening horeca luxe restaurant, Reisbegeleider, Commercieel technisch medewerker binnendienst en Sportmasseur werkelijk beroepen die bij u passen? Het is goed om meer informatie over de beroepen op internet te zoeken. Misschien kunt u praten met iemand die het beroep uitoefent. Denk in ieder geval niet meteen dat een beroep niet bij u past. Vaak moet de uitslag van een beroepentest even zakken. Wellicht zijn er mogelijkheden om op een bepaald moment stage te lopen in een beroep(srichting). Dan ervaart u zelf in de praktijk hoe het u bevalt in dit beroep. U kunt er natuurlijk ook wat meer informatie over opzoeken op internet. Net als over de sectoruitslag. Dan krijgt u een nog completer beeld van de mogelijkheden. In ieder geval wensen wij u veel succes en geluk met uw beroepskeuze. 2015 Testcentrum Groei Pagina 22 van 22