Computerwerk en nek-schouderklachten

Vergelijkbare documenten
Onderzoek naar gezondheidsklachten bij 5630 beeldschermwerkers in Oost- Vlaanderen. Philippe Kiss Marc De Meester Arbeidsgeneesheren, Securex EDPB

10/2/2014. Infosessie ergonomiebeleid op kantoor Oktober 2014 Team Ergonomie

Brochure voor de werkgever

KB s 24 april 2014 Gezondheidstoezicht

Nek/schouder en armklachten bij groepsbegeleiders in de zorg voor mensen met een verstandelijke beperking

RSI. Lijdt U reeds aan of bestaat er een risico op musculoskeletale. Repetitive Strain Injuries? Ga bij uzelf na of U: Inspanning. Houding.

WERKBAAR WELZIJN VOOR BEELDSCHERMWERKERS

Hogeschool van Amsterdam. Beeldschermwerk? Voorkom RSI!

Organisatie van het Medisch Toezicht

Geslachts- en leeftijdsafhankelijke aandachtspunten bij een duurzaam inzetbaarheidsbeleid

SOBANE methoden: Beeldschermwerk NIVEAU 3: ANALYSE. INLEIDING Expertise

T:+32(0) info@esdproducts.eu F:+32(0) nr Beeld: Frog design, Hedel

Samenvatting: risk analysis of sick leave among Dutch farmers Auteur: Esther Hartman

Werken met beeldschermen

Wij hebben oog voor uw rug!

REPETITIVE STRAIN INJURIES REVIEWED

Checklist voor opsporen beeldschermgebonden lichamelijke klachten

INFORMATIE RSI. Wat is RSI? 1.1 OORZAKEN

RSI klachten in de werkende populatie.

Verminder locomotorische klachten en optimaliseer het welzijn van uw werknemer met LocoMotion Solution Flow

Checklist RSI-preventiebeleid

Paritair subcomité voor de haven van Antwerpen, "Nationaal Paritair Comité der Haven van Antwerpen" genaamd

FOD JUSTITIE - EPI DOELSTELLING RISICO-INVENTARISATIE INVENTARISATIE EN EVALUATIE

KANS door beeldschermwerk

Beeldschermwerk en werken in de e-gemeente

BASISREGELIJS BIJ DE KLASSIEKE DESKTOP. De basisregels zijn gebaseerd op het 5 W-model. Een goed preventieplan besteedt aandacht acht deze factoren.

Summery. Effectiviteit van een interventieprogramma op arm-, schouder- en nekklachten bij beeldschermwerkers

Voorkomen is nog altijd beter dan.

DE ROL VAN DE PREVENTIEADVISEUR-ARBEIDSGENEESHEER

1.10 Computeropstelling. veilig gebruik in het leslokaal

Gezondheidsindicatoren van de Belgische verpleegkundigen en hun beïnvloedende factoren

DYNAMISCH OP KANTOOR. Tine Adriaensen Preventieadviseur ergonomie IDEWE vzw

Relatie gehoorverlies & herstelbehoefte, werk eigenschappen en verzuim

Project Analyse Rapport

Preventiestrategie. Overzicht Analysemethodes Musculo-Skeletale. Aandoeningen Rug en Bovenste Ledematen. Rangschikking 37 methodes.

@Work beeldschermglazen. Ann Stuyck Hoya Lens Belgium Product manager

VOORKOM RUGSPANNING VERMIJD DRUK OP DE POLSEN GEZONDE OMGEVING VERLICHT NEKSPANNING. Fellowes. Laat het hele land gezond werken!

Return to Work. ziekte of ongeval. Begeleiding bij de re-integratie van langdurig afwezigen door

Ga er eens goed voor zitten. Ergonomische tips rond beeldschermwerk

WERKHERVATTING NA EEN LANGDURIGE AFWEZIGHEID OM MEDISCHE REDENEN. Hilde De Man Preventieadviseur Psychosociale Aspecten Idewe

Beeldschermwerk en werken in de e-gemeente

24 APRIL Koninklijk besluit tot wijziging van diverse bepalingen inzake welzijn op het werk (1)

Lennert Goossens Universiteit Gent Els Clays Universiteit Gent

Ontwerp-KB: periodiciteit van medisch toezicht

COMPUTERWERK. Multidisciplinaire Richtlijn NVAB. Dr. Erwin. M. Speklé, Eur.Erg. Voorzitter Human Factors NL

Etnische verschillen in vallen en valangst onder zelfstandig wonende ouderen in de grote steden

FYSIEKE BELASTING BIJ MICROSCOOPWERK & PIPETTEREN

CHECKLIST BETREFFENDE DE INVLOED VAN PSYCHOSOCIALE ASPECTEN OP ARBEIDSONGEVALLEN. Ondersteuning bij het invullen van het omstandig verslag

Basistaken van de externe dienst voor uw bedrijf

Re-integratie na langdurige afwezigheid : rol van de Arbeidsgeneesheer. Code Dr. H. DUPREZ

Kantel-/draaimechanisme Met de ingebouwde voet kun je de monitor kantelen en/of draaien voor de meest comfortabele kijkhoek.

Breedte van het werkvlak Uw werkblad moet een breedte hebben van minimaal 120 cm.

Care for You. Viviane De Boey 25/2/2013

Omzendbriel BZ2O14l1. 1. Doel. 2. Toepassingsqebied. 3. Wetteliike verplichtinqen in verband met qezondheidstoezicht.

Checklist werkplekinstelling voor de werknemer

Preventief Medisch Onderzoek (voorheen PAGO)

RSI. Informatie voor werknemers en werkgevers

Ontzie- en stimuleringsmaatregelen. inzetbaarheid van oudere werknemers beogen te bevorderen:

Relatie tussen specifieke depressieve symptomen en mortaliteit onder acuut opgenomen ouderen: de Hospital- ADL studie

Kantoorinrichting en lichamelijke klachten

STRESS- & BURN-OUT PREVENTIE

Beeldschermen en hun bedieningsmiddelen als toetsenbord en muis dienen aan een aantal eisen te voldoen om goed te kunnen werken.

Onderzoek heeft aangetoond dat een hoge mate van herstelbehoefte een voorspellende factor is voor ziekteverzuim. Daarom is in de NL-SH ook de relatie

Gezond werken met beeldschermen

BURNOUT ASSESSMENT TOOL

Een worsteling met de muis

RSI beleid NIKHEF RSI beleid NIKHEF

❶ Veiligheidsregels voor beeldschermwerk... 1 ❷ Ontspanningsoefeningen... 3 ❸ Checklist individueel werkplekonderzoek (beeldschermwerkplek)...

Vragenlijst Beeldschermwerk

1. Wetgeving en belangrijkste knelpunten bij beeldschermwerkers 2. Voorstelling Health Screen, totaalpakket voor welzijn op kantoor 3.

!!!! WERKGELEGENHEIDSPLAN OUDERE WERKNEMERS. Model voor werkgelegenheidsplan oudere werknemers in de onderneming

Ergonomie in zware metaalsector

Glenn BISCOP, preventieadviseur ergonomie

Summary & Samenvatting. Samenvatting

Er-wel-zijn - beleid. Bijlage 3 bij het arbeidsreglement. Goedgekeurd op de OCMW-raad van xxxx/2015

Wettelijke basis. Tarieven (Art. 13/2, 2 KB EDBPW)

Uw werkgever is aangesloten bij Groep IDEWE. Wat betekent dit voor jou? Informatiebrochure voor werknemers

Checklist werkplekinstelling voor de medewerker

Samenvatting hoofdstuk 1

Relatie tussen gehoorverlies & psychosociale gezondheid

Codex over het welzijn op het werk. Boek VIII.- Ergonomische belasting. Titel 2. Beeldschermen

Risicoanalyse Beeldschermwerk THE BASICS. David Verwimp Preventieadviseur Ergonomie

STEP WerkPlekAnalyse bij

STRESS- & BURN-OUT PREVENTIE

Transcriptie:

Beeldschermwerk en schouder/ nekklachten Philippe Kiss Marc De Meester Arbeidsgeneesheren, Securex EDPB Vakgroep Maatschappelijke Gezondheidkunde UGent 1 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Computerwerk en nek-schouderklachten!! verminderde productiviteit!! meer lange-termijn afwezigheid!! grootste locomotorisch probleem in eigen populatie 2 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 1

Klachten in de afgelopen 12 maand nek- en of schouderklachten (n=6973) 51,3 lagerugklachten (n=756) 46,4 polsklachten (n=6968) 12,8 elleboogklachten (n=6972) 9,0 0 10 20 30 40 50 60 3 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Klachten in de afgelopen 7 dagen 4 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 2

Doelstelling!! nagaan van de invloed van arbeidsgebonden factoren op de aanwezigheid van nek-schouderklachten (NSK)!! multifactoriële aanpak!! vertrekkend vanuit arbeidsgeneeskundig onderzoek!! praktijkgerichte preventieve maatregelen 5 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Methodiek (1)!! cross-sectionele vragenlijststudie!! juni 2003 september 2008!! openbare sector (gemeentebesturen, OCMW s, politie, onderwijs)!! ter gelegenheid van periodieke gezondheidsbeoordeling!! elke beeldschermwerker!! gestandaardiseerde vragenlijst 6 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 3

Studiepopulatie!! 6973 beeldschermwerkers!! enkel werknemers!! zonder ongeval t.h.v. nek of schouders!! zonder specifieke ziekte of aandoening t.h.v. nek of schouders (bijv. congenitale aandoeningen, bep. systeemziekten, )!! minstens 12 maand op dezelfde werkpost!! uiteindelijke studiepopulatie: 5630 7 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Methodiek (2)!! gestandaardiseerde vragenlijst!! klachten locomotorisch stelsel!uit Standardised Nordic Questionnaires for the Analysis of Musculoskeletal Symptoms!! werkomstandigheden!opstelling!psychosociaal : uit Copenhagen Psychosocial Questionnaire (COPSOQ)!! verstorende variabelen!ongeval, bepaalde aandoeningen!! univariate en multivariate analyse 8 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 4

Onderzochte variabelen (1)!! uitkomstvariabele!! nek en/of schouderklachten ged. laatste 12 maand!! zelf-gerapporteerde NSK: predictief voor toekomstige lange-termijn gezondheidsproblemen 9 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Onderzochte variabelen (2)!! factoren niet gerelateerd aan computerwerk op het werk!! geslacht!! leeftijd!! aantal uren beeldschermwerk thuis!! vol-/deeltijds werk 10 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 5

Onderzochte variabelen (3)!! aantal uren BSW per week op het werk!! aantal jaren minstens 15 u BSW/week!! aantal uur ononderbroken BSW!! beeldscherm!! hoogte!! positie (recht of schuin)!! plaats documenten 11 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Onderzochte variabelen (4)!! computermuis!! gebruikstijd!! ver verwijderd!! hanteerbaarheid!! ruimte!! ondersteuning voorarm!! afzonderlijke polssteun!! gebruiks(on)vriendelijke software 12 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 6

Onderzochte variabelen (5)!! psychosociale factoren!! tijd om werktaken uit te voeren!! belangrijkheid werk!! ontvangen nodige informatie voor werk!! rolduidelijkheid!! ondersteuning leidinggevenden!! ondersteuning collega s!! jobtevredenheid 13 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 RESULTATEN 14 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 7

6973 vragenlijsten 15 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Geslacht en %NSK vrouwen (n=3613) 55,7 mannen (n=2016) 40,5 0 10 20 30 40 50 60 univariaat OR 1.84 multivariaat OR 1.95 p<0.001 p<0.001 16 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 8

Leeftijd en multivariaat %NSK >54 jr (n=525) 44,6 50-54 jr (n=879) 45-49 jr (n=1038) 40-44 jr (n=1058) 35-39 jr (n=808) 30-34 jr (n=653) 25-29 jr (n=494) 51,0 51,5 53,4 51,1 47,9 49,6 <25 jr (n=170) 42,4 0 10 20 30 40 50 60 p<0.000 17 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Computerwerk thuis multivariaat en %NSK > 4u.(n=1473) 49,3 max. 4u. (n=2336) 51,5 0u.(n=1429) 49,4 0 10 20 30 40 50 60 18 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 9

Voltijds/deeltijds werk multivariaat en %NSK ander deeltijds (n=246) 56,5 deeltijds 4/5 (n=859) 56,3 halftijds (n=597) 49,4 voltijds (n=3912) 48,7 0 10 20 30 40 50 60 p<0.000 19 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Aantal uren BSW per week en %NSK > 34 u.(n=736) 30-34u. (n=1227) 25-29 u. (n=887) 20-24 u. (n=1104) 15-19 u. (n=772) < 15 u. (n=765) multivariaat OR tov < 15u 43,7 47,1 47,8 52,9 53,3 57,1 1.56 1.28 1.29 0 10 20 30 40 50 60 p<0.000 20 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 10

Aantal jaren min. 15u BSW/wk. multivariaat en %NSK > 19 jr. (n=570) 15-19 jr. (n=929) 54,0 55,8 10-14 jr. (n=1530) 5-9 jr. (n=1299) < 5 jr. (n=843) 48,3 47,7 50,3 0 10 20 30 40 50 60 21 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Gemiddelde tijd ononderbroken werk aan beeldscherm en %NSK 1.23 1.34 1.52 1.43 1.29 multivariaat OR tov! 1u. 22 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 p<0.000 11

Opstelling beeldscherm en multivariaat %NSK 23 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Hoogte beeldscherm en multivariaat %NSK p<0.000 24 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 12

Plaats documenten en multivariaat %NSK wisselend, geen vaste plaats (n=1234) op werkvlak schuin re (n=366) op werkvlak schuin links (n=1764) rechts naast BS (n=168) links naast BS (n=516) op werkvlak vóór TB (n=676) tussen TB en BS (n=521) geen documenten (n=203) 51,0 46,4 53,1 44,0 47,9 50,9 48,8 40,4 0 20 40 60 25 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Plaats beeldscherm en NSK!! optische correctie!! onvoldoende!! bi-, multifocale bril!! dynamische interactie tussen oculomotore en musculoskeletale systeem!! relatie opstelling beeldscherm en NSK eerder bepaald door specifieke jobtaak 26 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 13

Gebruik van computermuis en %NSK 52.2 45.6 multivariaat OR 1.28 p<0.000 27 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Ver reiken voor computermuis en %NSK multivariaat OR 1.45 28 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 14

Voldoende ruimte voor computermuis en %NSK multivariaat OR 1.77 29 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Vlotte hanteerbaarheid computermuis en %NSK multivariaat 30 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 15

Ondersteuning voorarm en %NSK multivariaat OR 1.24 47.8 52.9 p=0.001 31 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Gebruik afzonderlijke polssteun en %NSK multivariaat OR 1.24 55.5 49.4 p=0.014 32 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 16

Gebruiksvriendelijke software multivariaat en %NSK in zeer kleine mate (n=25) in mindere mate (n=143) enigszins (n=519) in meerdere mate (n=4912) in belangrijke mate (n=1932) 49,3 47,4 64 59,4 56,3 56.2 47.4 0 10 20 30 40 50 60 70 33 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Psychosociale factoren 34 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 17

Multivariaat logistische regressieanalyse voor NSK ged. laatste 12 mnd (n=4392) 35 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Preventieve maatregelen Nek- en schouderklachten!! (gender operatie)!! (<25 u BSW / week)!! voldoende tussenpauzes (minstens elk uur)!! computermuis!! gebruik beperken (minder dan de helft van de tijd)!! zo dichtbij mogelijk!! voldoende ruimte!! ondersteuning voorarm!! minstens 2/3 op werktafel of elleboogsteun!! geen aparte polssteun gebruiken!! (psychosociale belasting)!! voldoende tijd!! ondersteuning door chef!! aandacht voor jobtevredenheid onmiddellijke adviezen (tijdens MO) 36 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 18

Standaardadviezen!! ruimte creëren op werkoppervlak voor voldoende ondersteuning van de voorarmen (minstens 2/3)!! computermuis recht voor gebruiker opstellen!! niet langer dan 1 uur ononderbroken computerwerk verrichten!! polssteun wegsmijten 37 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Finaal logistisch regressiemodel voor de aanwezigheid van elleboogklachten in de laatste 12 maand (n=4574)!! >= 45 jr. 1.74 (1.43-2.13)!! voltijds werk 0.69 (0.56-0.85)!! ononderbroken werk 1.09 (1.03-1.15)!! veel werken met muis 1.46 (1.18-1.80)!! niet vlot hanteerbare muis 1.58 (1.08-2.30)!! onvold. ruimte voor muis 1.75 (1.27-2.41)!! polssteun 1.50 (1.15-1.95)!! gebruiksonvriendelijke software 1.21 (1.05-1.39)!! nodige informatie voor werk 1.15 (1.01-1.31) 38!! sociale BES ondersteuning "Goede praktijken in de door ergonomie"- collega s Antwerpen, 0.79 24 januari (0.69-0.90) 2012 19

Finaal logistisch regressiemodel voor de aanwezigheid van polsklachten in de laatste 12 maand (n=4529)!! >= 25u BSW per wk 1.32 (1.10-1.59)!! ononderbroken werk 1.07 (1.02-1.13)!! veel werken met muis 1.23 (1.03-1.47)!! onvold. ruimte voor muis 1.53 (1.15-2.04)!! onvold. ondersteunde voorarm 1.33 (1.11-1.60)!! polssteun 1.99 (1.59-2.49)!! gebruiksonvriendelijke software 1.15 (1.01-1.30)!! sociale ondersteuning door chef 0.85 (0.75-0.96)!! sociale ondersteuning door collega s 0.79 (0.69-0.90) 39 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 Gemeenschappelijke risicofactoren nek-sch. pols elleb. > 1u ononderbroken BSW veel werk met computermuis onvoldoende ruimte voor muis gebruik polssteun () onvold. ondersteuning voorarm gebruiksonvriendelijke software 40 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 20

41 BES "Goede praktijken in de ergonomie"- Antwerpen, 24 januari 2012 21