BEDRIJF Dag van de Payroll Professional TITEL Els Mag De het Coninck iets langer zijn? Oplossing oefeningen Filip Teerlinck 3 oktober 2013 1
2
OPLOSSING KATRIEN 1. Een romantisch weekje Praag voor Katrien tussen Kerst en Nieuw 2013? Wettelijke vakantie? NEEN geen prestaties in het VDJ 2012 geen opbouw vakantierechten voor VJ 2013 Aanvullende vakantie? JA - Aanvatten activiteit: 01/09/2013 - Aanloopperiode: sept., okt., nov. 5 dagen - December (6-1-regel) 2 dagen Tussen Kerst en Nieuw kan Katrien 7 dagen aanvullende vakantie nemen. 3
OPLOSSING KATRIEN 2. Trektocht (15d) in de woestijn begin april 2014: Fata Morgana of kan Katrien écht op avontuur? Wettelijke vakantie? Ja. Prestaties VDJ 2013: 4 maanden 4 x 2 = 8 1 = 7 dagen Jeugdvakantie? Ja. - Einde studies VDJ 2013? OK, einde studies Katrien juni 2013-1 maand anciënniteit VDJ 2013? OK, in dienst op 01/09/2013 - < 25 jaar einde VDJ 2013? OK, einde 2013 is Katrien 24 jaar DUS: Na de opname van haar wettelijke vakantie (7 dagen) kan Katrien nog 13 bijkomende Jeugdvakantiedagen nemen. Voor deze dagen mag ze rekenen op een uitkering van de RVA ten bedrage van 65% van 2121,75 EUR (= loonplafond) 4
OPLOSSING KATRIEN 3. Aanvullende zonne-energie voor Katrien in september 2014? Wettelijke vakantie in 2014? JA. Prestaties VDJ 2013: 4 maanden 4 x 2 = 8 1 = 7 dagen WV Bijkomende aanvullende vakantie in september 2014? JA. Theoretisch recht voor Katrien op aanvullende vakantie in 2014? JA. Het recht op aanvullende vakantie bestaat OOK in het jaar volgend op het jaar van aanvatting - Aanloopperiode 2014: jan., feb., maart 2014 5 dagen - Periode april t.e.m. aug. 2014 (6 1 regel): 5x2 = 10 1 = 9 DUS: 14 dagen AV 7 dagen WV = 7 dagen AV die Katrien kan opnemen in september 2014. 5
OPLOSSING KATRIEN 4. Dubbel en aanvullend vakantiegeld voor Katrien in 2014 en 2015? AV-geld 2013 (7 dagen aanvullende vakantie september 2013 ) 3000 x 7/20 = 1050 EUR AFTREKKEN VAN DVG/AVG 2014 EN 2015 Vakantiegeld 2014 DVG: 3060 x 85% x 7/20 = 910,35 EUR AVG: 3060 x 7% x 7/20 = 74,97 EUR MAAR ATREK AV-GELD 2013: Op DVG: 1050 x 85/92 = 970,10 910,35 970,10 = - 59,75 EUR (saldo) Op AVG: 1050 x 7/92 = 79,90 74,97 79,90 = - 4,93 EUR (saldo) Vakantiegeld 2015 DVG: 3100 x 85% x 20/20 = 2635 59,75 (saldo AV-geld 2013) = 2575,25 EUR AVG: 3100 x 7% x 20/20 = 217 4,93 (saldo AV-geld 2013) = 212,07 EUR 6
OPLOSSING TINE 1. Wettelijke vakantie voor Tine in 2013? JA - Effectieve prestaties in VDJ 2012: 3 maanden (mei t.e.m. juli) - Gelijkgestelde prestaties VDJ 2012: 3 maanden bevallingsverlof DUS: 6 x 2 = 12 2 = 10 dagen van 4 uur OF 40 uur wettelijke vakantie 7
OPLOSSING TINE 2. Aanvullende vakantie voor Tine in 2013? (voltijds vanaf 01/01/2013) JA NIEUW! Een deeltijdse werknemer die meer gaat werken tijdens het vakantiejaar, wordt geacht een activiteit te hervatten. M.a.w. de deeltijdse werknemer heeft ook recht op aanvullende vakantie. Berekening aanvullend vakantiegeld: - Aanloopperiode: jan. t.e.m. maart 2013 5 dagen AV + overige maanden: 6-1-regel April: 7d / Mei: 9d / Juni: 10d / Juli: 12d / Augustus: 14d / September: 15d / Oktober: 17d / November: 19d / December : 20 d MAAR: MINUS WETTELIJKE VAKANTIEDAGEN (10d) DUS: In december 2013 kan Tine 10 dagen aanvullende vakantie nemen (in voltijds stelsel) 8
OPLOSSING TINE 3. Dubbel en Aanvullend vakantiegeld van Tine in juni 2014 (5 dagen aanvullende vakantie genomen in november 2013) DVG: 2550 x 85% x 20/20 = 2167,50 EUR AVG: 2550 x 7% x 20/20 = 178,50 EUR MAAR: aftrek AV-geld ontvangen in 2013 ( 2500 x 5/20 = 625 EUR) Op DVG: 625 x 85/92 = 577,44 2167,50 577,44 = 1590,06 EUR Op AVG: 625 x 7/92 = 47,56 178,50 47,56 = 130,94 EUR 9
OPLOSSING JAN 1. Wettelijke vakantie voor Jan in 2013? Prestaties VDJ 2012? 8 maanden 8 x 2 = 16 2 = 14 dagen wettelijke vakantie in 2013 2. Wordt Jan zijn Azië-droom werkelijkheid in december 2013? OPTIE 1: Senior-vakantie - Jan is 50 jaar op 31/12/2012 - Jan gaat terug aan de slag op 01/02/2013 na een periode van werkloosheid - Jan heeft geen recht op 4 weken vakantie in 2013 Na zijn 14 dagen wettelijke vakantie kan Jan bijkomend 6 dagen seniorvakantie nemen. 10
OPLOSSING JAN OPTIE 2: Aanvullende vakantie - Hervatting na periode werkloosheid - Aanloopperiode: feb.2013 t.e.m. april 2013 5 dagen AV - + overige maanden: 6-1-regel Mei: 7d / Juni: 9d / Juli: 10d / Augustus: 12d / September: 14d / Oktober: 15d / November: 17d / December : 19 d MAAR: MINUS WETTELIJKE VAKANTIEDAGEN (14d) DUS: In december 2013 kan JAN 5 dagen aanvullende vakantie nemen ADVIES AAN JAN OMTRENT KEUZE? Seniorvakantie: minder betaald (uitkering 65% plafondloon 2121,75 ) Aanvullende vakantie: 100 % betaald MAAR PRE-FINANCIERING (!) 11
OPLOSSING JAN 3. Aanvullende vakantie voor JAN in 2014? (voltijds vanaf 01/02/2013) Wettelijke vakantie in 2014? JA. Prestaties VDJ 2013: 11 maanden 11 x 2 = 22 3 = 19 dagen WV Bijkomende aanvullende vakantie in 2014? Theoretisch recht voor Jan op aanvullende vakantie in 2014? JA. Het recht op aanvullende vakantie bestaat OOK in het jaar volgend op het jaar van hervatting - Aanloopperiode 2014: jan., feb., maart 2014 5 dagen - Periode april t.e.m. dec. 2014 (6 1 regel): 9 x 2 = 18 3 = 15 MAAR: MINUS WETTELIJKE VAKANTIEDAGEN (19d) DUS: 20 dagen AV 19 dagen WV = 1 dag AV die Jan kan opnemen in december 2014. 12
OPLOSSING JAN 4. Vakantiegeld UIT DIENST voor JAN Datum uit dienst = 31/03/2014 Opgelet: - 5 dagen aanvullende vakantie genomen in december 2013-6 dagen wettelijke vakantie genomen in 2014 Bedrag ontvangen aanvullend vakantiegeld in 2013? 3650 x 5/22 = 829,24 EUR Dit bedrag moet uit de berekeningsbasis (= jaarloon) worden genomen (!) Saldo attest EVG: {(3650 x 11) 829,24} x 7,67% x 13/19 = 2063,49 EUR DVG: {(3650 x 11) 829,24} x 6,80% = 2673,79 EUR AVG: {(3650 x 11) 829,24} x 0,87% = 342,08 EUR MAAR: aanvullend vakantiegeld 2013 recupereren Op DVG Saldo: 829,54 x 6,80/7,67 = 735,45 2673,79 735,45 = 1938,34 EUR Op AVG Saldo: 829,54 x 0,87/7,67 = 94,09 342,08 94,09 = 248,00 EUR 13
OPLOSSING JAN Vervroegd attest EVG: (3650 x 3) x 7,67% = 839,86 EUR DVG: (3650 x 3) x 6,80% = 744,60 EUR AVG: (3650 x 3) x 0,87% = 95,26 EUR *** 14
BEDANKT EN GENIET VAN UW VAKANTIE! Filip Teerlinck Consultant Trainer Filip.teerlinck@sdworx.com http://www.linkedin.com/pub/filipteerlinck/49/9b3/3bb