Testimonials 13. Hoofdstuk 1. Onderzoek Vermogens overdracht in Nederland 15



Vergelijkbare documenten
De gouden rugzak Waardevolle inzichten over vermogende families

HOE WORDT FAMILIEVERMOGEN GENERATIEBESTENDIG?

Verwerven, vererven, verderven in drie generaties

DE IDEALE ERFENIS - DE GOUDEN RUGZAK IN VOGELVLUCHT

Familiebedrijven presteren beter dan andere ondernemingen. Van onschatbare waarde(n) - Nieuw onderzoek 2017

Presentatie Bedrijfsopvolging Bouwend Nederland Sectie Bouw Midden 27/06/11

Scheiden doe je samen. Ieder kind reageert anders

FAMILIEVERMOGEN MOET EEN ZEGEN ZIJN

Uitkomsten onderzoek bedrijfsoverdracht familiebedrijven. 20 juni 2012

WIE IS ONZE ERFGENAAM?

De vererving van een vakantiewoning in Spanje. Publicatie. Laatste update: februari 2015

7 tips om uw familiebedrijf succesvol door te geven aan de volgende generatie. Een samenvatting van de Family Business Happening.

Fiscaal voordeling vermogen nalaten

Autisme in de levensfase van jaar. Marijke Gottmer GZ-Psycholoog Altrecht 11 december 2012

Emoties, wat is het signaal?

Familiebedrijven in 2018

Familiebedrijven en Maatschappelijk Betrokken Ondernemen

Oud worden en sterven met de oorlog

Family governance en de familiestichting. Hoe zit u en uw familie het beste in de driver s seat?

Instructie 1. Heb jij je voelsprieten uitstaan? De relatie met je cliënt

Wiekslag Speciaal. Vanuit het kamertje

FAMILIE- & ERFRECHT ADVOCATUUR NOTARIAAT ESTATE PLANNING

Caroline Penninga-de Lange Je kind in balans

Family Office Services

Samenspel Formeel - Informeel. Vanuit ieders waarde en nieuw verhaal schrijven, , Jolanda Elferink

In het oog van de orkaan. Programma in hoofdlijnen

gedragenheid onvoorwaardelijke acceptatie van het zijn & niet van het doen het krijgen van bestaansrecht vanuit de omgeving - erbij mogen horen & erbi

Continuïteit binnen familiale bedrijven. Belgian Corporate Finance Association 21 april 2015

Inhoudsopgave. Redactie en auteurs. Lijst van afkortingen. Hoofdstuk 1 Inleiding. Deel I. Organisatie en effectuering familie-erfgoedstrategie

In het Oog van de Orkaan. Programma in hoofdlijnen. Politieleiderschap. Advanced Programmes

Centrum Bergkristal Studieplan Deelopleiding Holistisch Integratief Coach en/of Counsellor

HEIKEL DILEMMA: RUZIE OM DE ERFENIS

Pedagogische Visie en Beleid

Inhoud. Deel 1 Psychologie Gedrag en invloeden op gedrag Persoonlijkheid Leerprocessen Motivatie 91

Robert de Vries. Oud DGA van keukenbladenfabriek. Sinds 2006 Register Adviseur Bedrijfsopvolging. Specialisatie: Het Familiebedrijf

Broers en zussen Hulpbronnen of struikelblokken?

MEDIATOR IN DE MARKT: ONDERNEMEN MET HART EN ZIEL. Vaardigheidstraining

Wie is Wie? #mkbvalleiregio #h4andrew

Presentatie Tranzo Zorgsalon 29 november 2012 Christine Kliphuis

GRONDHOUDINGEN IN HET OMGAAN MET (KANSARME) MENSEN

Invloed uitoefenen zonder macht. Hoe doe je dat? 10 september 2013

Estate planning Fiscaal voordelig vermogen nalaten

Ambulante ondersteuning

INA HOUWING & SASKIA MOS-VAN GOOL HET LEVENS TESTAMENT. klaar voor de notaris deel 1

Informatie voor ouders

4 juli 2017 Piet Spruijtenburg voorzitter werkgroep familiebedrijven

Lastige samenwerking 9 Inleiding 11 Leeswijzer 15

WORKSHOP: JE PLEK INNEMEN

NOOIT GENOEG DE KWETSBAARHEID VAN

Week van de Lentekriebels

De Opvolgersacademie

Voorbereiding op het levenseinde

16/01/2012. Autisme en puberteit. Puberteit. Puberteit. = het geheel van veranderingen die kenmerkend zijn voor de overgang van kind naar volwassene

Ouderbijeenkomst Week van de Lentekriebels

Ik-Wijzer Naam: Sander Geleynse Datum: 27 januari 2016

Anita Willemsen & Leander Westerbeek van Eerten

Nypels Speelt. 8 ingrediënten voor verbindend samenwerken

Grondhouding voor bejegening

van havermaet groenweghe familieadviseurs

Plannetarium, ontwikkeling naar een hoger plan.

Emoties, wat is het signaal?

Veerkracht en betrokkenheid aan het werk

mantelzorgers/familie 2 e 2 e masterclass IVVU 23 april 2015 Will Schutte en Cecil Scholten

Met het hele gezin gezond het nieuwe jaar in

Wat doet Parkinson met uw relatie?

Als opvoeden even lastig is

Peer to peer interventie copyright Marieke Kroneman les 3 van 4 debat

Agenda van vanavond!

Seksueel grensoverschrijdend gedrag

Goed Bestuur van het Familiebedrijf. Inhoud en proces van het familiestatuut

Gezin en school: samen opvoeden in verschil Studiedag gezin en school 16 mei 2012

Inhoud. Inleiding 6. 1 Introductie 7 Ondernemerschap in Nederland 8 Drie manieren om een bedrijf te starten 8 IK als ondernemer 9

HOE WERKEN ONZE HERSENEN IN HET KOOPPROCES?

Praktijkgerichte Scholing tot praktijkmanager

PROCESDOEL 1 VRIJ EN ZELFSTANDIG LEREN DENKEN EN HANDELEN

COACHING IS VOOR IEDEREEN

LEZINGEN EN WORKSHOPS OPVOEDEN

Jong en BRCA. Vrienden, relaties en gendragerschap (uitgebreide versie voor op de website) Sanne Stehouwer. 21 mei 2011

Diversiteitgevoelig en Positief jeugdbeleid: gezamenlijke agenda

Omgaan met hechtingsproblemen

Menukaart Loopbaanevents. Investeer in jouw talent

Relaties. HDYO heeft meer informatie beschikbaar over de Ziekte van Huntington voor jongeren, ouders en professionals op onze website:

Trainingen en workshops maart - juni 2019

Deel 1: Positieve psychologie

Investeren in mantelzorg/ 1

Deel I Wat ouders weten 17 1 Wat vooraf ging 19 2 Resultaten uit het eerste onderzoek 21 3 Conclusie 25

Kinderen Ontwikkelen en Leren Bijeenkomst 11: ontwikkeling

Inhoud. In het kort. Het vermogensplanningsproces in vogelvlucht. Persoonlijke planning en begeleiding van uw vermogen. Uw wens is ons startpunt

Rouw en Verdriet bij Ouderen. Marie-Christine Adriaensen CGG Brussel - Elder

Netwerkbijeenkomst Gezonde School Mentale Gezondheidsbevordering 10 mei 2012

Leiderschap in een cultuur van verandering. Dr. Michael Fullan, emeritus professor van het Ontario Institute for Studies in Education

De psychologie van de wanbetaler

Samenvatting Flanders DC studie Internationalisatie van KMO s

Erfrecht voor leken. Korte uitleg van het erfrecht in begrijpelijke taal

THEMA-AVOND SOCIAL MEDIA

Argumentenkaart Deeltijdwerken 3. Samenleving. Wat zijn de voor- en nadelen voor de samenleving als vrouwen meer gaan werken?

Burgervriendschappen. wiens zorg is dat? Ellen MJ Witteveen

Oplossingsgerichte benadering MBO platformdag, 9 april 2015

Een Stap voorwaarts in Leiderschap.

Transcriptie:

Testimonials 13 Hoofdstuk 1. Onderzoek Vermogens overdracht in Nederland 15 1.1 Erfenis: lust of last? 15 1.2 Verwerven, vererven en verderven in drie generaties 16 1.3 Wat is vermogensoverdracht en wanneer is het succesvol? 16 1.4 De Gouden Rugzak: voor wie is dit handboek interessant? 17 1.5 Leeswijzer 18 Hoofdstuk 2. Vier portretten van erfgenamen 21 2.1 Portret van de rentmeester 21 2.2 Portret van de ondernemer 25 2.3 Portret van de vrijbuiter 29 2.4 Portret van de planner 34 Hoofdstuk 3. Nest 39 THEORIE 39 3.1 Cultuur in het kort 40 3.1.1 Totstandkoming van cultuur 40 3.1.2 De beste koks zijn Fransen: over stereotypen gesproken 41 3.1.3 Overal wordt gefeest: overeenkomsten in culturen 42 3.1.4 Van geiten laten grazen tot lieveheersbeestjes uit de branding redden: verschillen in culturen 43 3.1.5 Geld, ondernemen en calvinisme: Rijnlandse en Anglo- Amerikaanse waarden 44 3.1.6 Waarden, normen, tradities en mythes 46 3.2 Familiecultuur 48 3.2.1 Familiewaarden 49 3.2.2 Familiecultuur, een last of een zegen? 51 3.2.3 De impliciete en de expliciete familiecultuur 52 3.3 Gezinssystemen 54 3.3.1 De ontwikkeling van een gezin: de gezinscyclus 54 3.3.2 Het gezin als systeem: open en gesloten 55 3.3.3 Het los zand -gezin en het kluwen -gezin 56 3.3.4 Ons soort mensen : collectief narcisme 57 INTERMEZZO 59 PRAKTIJK 61 5

De Gouden Rugzak 3.4 Kinderlijke realisaties van de eigen familiecultuur en het familievermogen 61 3.5 Familiewaarden 62 3.5.1 Gewoon doen 63 3.5.2 Spaarzaamheid en soberheid 64 3.5.3 Arbeidsethos en ijver 65 3.6 Familiewaarden in relatie tot het vermogen 65 3.6.1 Familiewaarde eenheid binnen de familie 66 3.6.2 Familiewaarde gelijkwaardigheid 68 3.6.3 Familiewaarde discretie 69 3.6.4 Familiewaarde sociaalmaatschappelijke rol 70 SAMENVATTING 71 SAMENHANG 73 PRELUDE OP HET VOLGENDE HOOFDSTUK 73 LITERATUUR 74 Hoofdstuk 4. Opvoeding 77 THEORIE 77 4.1 Kind van de cultuur 78 4.2 Kind van de groep 80 4.3 Schamen voor een geheim 82 4.4 Moreel kompas in ontwikkeling 84 4.5 Het gezin als gedoe 86 4.5.1 Wie is de baas in de arena van het gezin? 87 4.5.2 De boekhouding van het gezin 91 4.6 Onrealistische verwachtingen van vermogende ouders 93 4.7 Aspiratie, prestatie en eigenwaarde 95 4.7.1 Help me hulpeloos te worden 96 4.8 Valkuil van de grenzeloze mogelijkheden 97 4.9 De paradox van de gewone opvoeding 97 INTERMEZZO 98 PRAKTIJK 100 4.10 Kansen van het vermogen in de jeugd 100 4.11 Obstakels van het vermogen in de jeugd 101 4.11.1 Van kans naar obstakel: problemen oplossen met geld 103 4.12 Angsten en zorgen over kinderen: relaties, zelfinitiatief en materialisme 103 4.13 Kop in het zand -strategie 105 4.14 Gradaties van verwachtingen 106 4.14.1 Hoge, lage en onduidelijke verwachtingen 107 4.14.2 Verschil in verwachtingen binnen één gezin 108 4.14.3 Omgaan met hoge verwachtingen: conformeren of ontwijken 109 4.15 Persoonlijke, sociale en beroepsmatige verwachtingen 109 4.15.1 Persoonlijke verwachting: benutten van talenten 110 4.15.2 Sociale verwachting: etiquette 110 6 De_Gouden_Rugzak_2edruk.indd 6 13-8-2014 11:19:31

4.15.3 Sociale verwachting: toekomstige (huwelijks)partner 111 4.15.4 Beroepsmatige verwachting: studie en studieprestaties 112 4.15.5 Beroepsmatige verwachting: carrière en werk 115 SAMENVATTING 117 SAMENHANG 119 PRELUDE OP HET VOLGENDE HOOFDSTUK 120 LITERATUUR 121 Hoofdstuk 5. Financiële opvoeding 123 THEORIE 123 5.1 Kennis van kinderen over geld 123 5.2 Financiële opvoeding volgens het boekje 124 5.2.1 Eigen geld 125 5.2.2 Leren budgetteren 127 5.2.3 Waarde van geld 128 5.2.4 Goed voorbeeld doet goed volgen: over financiële gezinsregels en gewoontes 129 5.3 De essentie van geldtypes 130 5.4 Financiële zelfredzaamheid: pas op het pamperkind! 132 INTERMEZZO 133 PRAKTIJK 134 5.5 Financiële opvoeding in vermogende gezinnen 134 5.6 Levenslessen over eigen geld 135 5.7 Doe maar gewoon en zuinigheid en vlijt 137 5.8 Ouders als rolmodel en bron van dubbele boodschappen 138 5.9 Botsing van geldtypes 140 SAMENVATTING 140 SAMENHANG 141 PRELUDE OP HET VOLGENDE HOOFDSTUK 141 LITERATUUR 142 Hoofdstuk 6. Vermogensopvoeding 143 THEORIE 143 6.1 Vermogenskennis 143 6.2 Financiële zelfredzaamheid met vermogen 145 6.2.1 Financiële vaardigheid: wat mensen moeten kunnen en kennen 146 6.2.2 Financieel gedrag: het sturen van de financiële kuren 147 6.3 Het Triade-model: een denkkader om gedrag inzichtelijk te maken 148 6.3.1 Het Triade-model als hulp bij de vermogensopvoeding 151 6.4 VermogensOpvoedingsLadder: het ideale leertraject voor een vermogend kind 152 INTERMEZZO 159 PRAKTIJK 160 7 De_Gouden_Rugzak_2edruk.indd 7 13-8-2014 11:19:31

De Gouden Rugzak 6.5 Vermogensopvoeding fase 1: informeren 161 6.5.1 Breder perspectief van het vermogen 161 6.5.2 Wat kun en mag je als erfgenaam met het vermogen? 162 6.5.3 Familieregels over goed rentmeesterschap 163 6.5.4 Wat vertellen ouders wel en niet aan hun kinderen? 164 6.5.5 Veranderende tijden: meer openheid? 169 6.6 Vermogensopvoeding fase 2: oefenen 169 6.6.1 Schenkingen 170 6.6.2 Investeringen met gezin of familie 171 6.6.3 Bijwonen besprekingen met adviseurs 172 6.6.4 Familiebijeenkomsten 172 6.6.5 Rol bij het familievermogen 173 6.6.6 Filantropie en vermogensopvoeding 173 6.7 Vermogensopvoeding fase 3: loslaten 174 6.8 Hoe doen deze erfgenamen de vermogensopvoeding van hun kinderen 176 6.9 Gender: vrouwen en vermogensopvoeding 178 6.10 Oud geld heeft makkelijk praten 179 SAMENVATTING 180 SAMENHANG 182 PRELUDE OP HET VOLGENDE HOOFDSTUK 183 LITERATUUR 184 Hoofdstuk 7. Openvallen van de nalatenschap 185 THEORIE 185 7.1 Nalatenschappen in Nederland 185 7.2 De psychologie achter het testament 188 7.3 Omgaan met verandering 190 7.4 De Communicatiepiramide 192 7.5 Over conflicten gesproken: Nederlands onderzoek naar de verdeling van de erfenis 194 7.6 Familierelaties: coöperatie of conflict? 195 7.6.1 De Conflictijsberg 197 7.6.2 De Conflictspiraal 199 7.6.3 Wanneer beginnen mensen te denken over oplossen? 200 INTERMEZZO 202 PRAKTIJK 203 7.7 De eerste indrukken over de erfenis 203 7.8 Direct beschikken of juridische voorwaarden? 204 7.9 Afwikkeling van de erfenis: problemen of probleemloos? 205 7.10 Dubbelrol van executeur en erfgenaam 206 7.11 Struikelen over de inboedel 207 7.12 Advies en begeleiding bij de afwikkeling 208 7.13 Blijven de erfgenamen samen of gaan ze apart? 208 8 De_Gouden_Rugzak_2edruk.indd 8 13-8-2014 11:19:31

SAMENVATTING 209 SAMENHANG 210 PRELUDE OP HET VOLGENDE HOOFDSTUK 210 LITERATUUR 211 Hoofdstuk 8. Beheren van geërfd vermogen 213 THEORIE VRIJ VERMOGEN 213 8.1 Klant-adviseurrelatie: principal-agent of stewardship? 214 8.2 De adviseur met de V-factor 216 8.3 De kloof tussen verwachting en werkelijkheid 218 8.4 Heeft beleggingsadvies toegevoegde waarde? 219 THEORIE GEBONDEN VERMOGEN 223 8.5 Familiebedrijf: definitie en vervlechting van systemen 223 8.5.1 Definitie van een familiebedrijf 224 8.5.2 Familiebedrijf: vervlechting van twee systemen? 225 8.5.3 Familiebedrijf: vervlechting van drie systemen 228 8.5.4 Ontwikkeling van familiebedrijven over de tijd 229 8.6 Bedrijfsvoering van het familiebedrijf: vertrouwen of controle? 231 8.7 Opvolging van leiderschap in het bedrijf: stoot me van de troon! 233 8.8 Overleven als familiebedrijf: de 30/13/3 -statistiek verslaan 234 8.9 Goed besturen of gij zult het bezuren 236 8.9.1 Corporate governance en familiebedrijven 238 8.9.2 Family governance 239 INTERMEZZO 242 PRAKTIJK VRIJ VERMOGEN 244 8.10 Hoe hebben erfgenamen het beheer van hun vrije vermogen georganiseerd? 244 8.11 Motivatie om uit te besteden of het zelf te doen 245 8.12 Guidato-matrix: vier typologieën van erfgenamen 246 8.12.1 Erfgenamen van oud geld en nieuw geld in de Guidato-matrix 248 8.12.2 Leve het rentmeesterschap en de weerbaarheid 249 8.13 Ervaringen met adviseurs 250 8.13.1 Inhoudelijke kwaliteit van producten en diensten: geen visie en tunnelvisie 250 8.13.2 Vertel me eens over het kostenplaatje! 251 8.13.3 Financieel adviseur als vertrouwenspersoon en coach 252 8.13.4 Vooringenomen en eigengereide adviseurs 253 8.13.5 Wantrouwen in de adviseur 253 8.13.6 Gebrek aan aandacht 254 8.14 Van je familie moet je het hebben 255 8.14.1 De gegijzelde erfgenaam: verantwoordelijkheid, erkenning en kwetsbaarheid 255 8.14.2 De onmachtige erfgenaam: besluiteloosheid, schaamte en afhankelijkheid 256 8.15 Wijzigingen in het beheer van geërfd vermogen 258 9 De_Gouden_Rugzak_2edruk.indd 9 13-8-2014 11:19:31

De Gouden Rugzak SAMENVATTING 260 PRAKTIJK GEBONDEN VERMOGEN 261 8.16 Familiebedrijf of niet? 261 8.17 Betrokkenheid bij het familiebedrijf is de basis 261 8.18 Werken in het familiebedrijf 263 8.19 Opvolging in het familiebedrijf 265 8.20 Bedrijfsvoering 267 8.21 Aandeelhouderschap 269 8.21.1 Dividendbeleid: bron van rust of frustratie? 270 8.22 Conflicten in en over het familiebedrijf 272 8.23 Familiebedrijf en gender 274 8.24 De toekomst van het familiebedrijf 275 SAMENVATTING 276 SAMENHANG VRIJ VERMOGEN 278 SAMENHANG GEBONDEN VERMOGEN 278 PRELUDE OP HET VOLGENDE HOOFDSTUK 278 LITERATUUR 280 Hoofdstuk 9. Leven met geërfd vermogen 285 THEORIE 285 9.1 Doelstellingen van het vermogen: individu of vermogen centraal? 285 9.1.1 Visie op vermogen: reputatie, eer en een goede naam 286 9.1.2 Visie op vermogen: een betekenisvol leven 287 9.2 De bedreiging van de betekenisloosheid: dilemma s van het zelf en zelfbehoud 289 9.2.1 Dilemma van unificatie versus fragmentatie 290 9.2.2 Dilemma van machteloosheid versus invloed 290 9.2.3 Dilemma van autoriteit versus onzekerheid 291 9.2.4 Dilemma van persoonlijke versus gekochte ervaring 292 9.3 Perspectieven op het concept werken 293 INTERMEZZO 295 PRAKTIJK 296 9.4 Gevoel over de erfenis 296 9.5 Doelstellingen van een erfenis 297 9.5.1 Doelstelling instandhouding van het vermogen 298 9.5.2 Doelstelling eigen besteding en eigen leven leiden 299 9.5.3 Doelstelling delen en teruggeven 302 9.5.4 Groei van vermogen: gaan erfgenamen anders denken over de doelstellingen? 302 9.6 Obstakels van het familievermogen 303 9.6.1 Uitzonderingspositie en schaamte 303 9.6.2 Ongelijkheid in relaties 305 9.6.3 Eigenwaarde 309 9.6.4 Zingeving het vangnet van het vermogen 310 10 De_Gouden_Rugzak_2edruk.indd 10 13-8-2014 11:19:31

9.7 Werken als wondermiddel 311 9.8 Eigen leven leiden of in de familietang 313 9.9 Emotionele impact van de erfenis en het aanpassingsproces 314 SAMENVATTING 316 SAMENHANG 317 LITERATUUR 318 Hoofdstuk 10. De Gouden Rugzak: het verhaal 321 Bijlage Methodologische verantwoording 323 LITERATUUR 326 Algemene literatuurlijst 327 Dankwoord 337 Register 339 Over de auteurs 345 11 De_Gouden_Rugzak_2edruk.indd 11 13-8-2014 11:19:31