Procedure samenstelling programmacommissie

Vergelijkbare documenten
Visie GroenLinks Leiden in 2018

Gemeenteraadsverkiezingen 2018

Afdelingsreglement GroenLinks afdeling Utrecht-stad.

GROENLINKS Amsterdam Algemene Ledenvergadering 9 februari 2017

Evaluatiestudie verkiezingen Motto: Ik droomde - dat het om de inhoud ging!

VERKIEZINGEN Draaiboek. Inhoud: - Inleiding - Planning - Budget - Opdracht kandidatencommissie - Profielen

DORPSPLANNEN MAKEN 1 FEBRUARI 2011 GEMEENTE GELDERMALSEN

>> VOORJAAR Pagina 1. Bestuur en evt Kandidaten-commissie. WIE bestuur bestuur Campagneleider Bestuur. Voorjaar najaar 2017

Activiteitenplan GroenLinks Gelderland 2019

Werkwijze Praktijktest

Road to: Gemeenteraadsverkiezingen 2014 PvdA Gouda

Presentatie Onderzoekscommissie

Algemeen profiel bestuurskandidaat

Datum: Informerend. Datum: Adviserend. 15 februari 10 mei 6 juli 2017

GroenLinks Utrecht zoekt een Donatiecoördinator (vrijwillig) Tot en met maart 2018

Afdelingsreglement GroenLinks afdeling Rotterdam.

Toelichting voorstel en amendementenprocedure voor afdelingsreglement GroenLinks afdeling Groningen

Lokale jeugddebatten

Campagneplan Provinciale Staten en Europese verkiezingen 2019 GroenLinks Utrecht

Hoofdlijnen aanpak Beter Bereikbaar Gouwe - fase 2. Juli 2019

Activiteitenplan GroenLinks Gelderland 2016

Gemeenteraadsverkiezingen 2018: Samenwerking met andere partijen

Jaarplan MR OBS Gieten Inhoud

Algemeen profiel bestuurskandidaat

FUNCTIEPROFIEL. Lid van de Raad van Commissarissen. Woonstichting Vooruitgang (Teylingen)

BB/U Lbr. 10/026

Omgevingsvisie Giessenlanden. Plan van aanpak V1.3. Inleiding

Functieprofiel: Secretaris Functiecode: 0300

HUISHOUDELIJK REGLEMENT GROENLINKS ZUID-HOLLAND

Voorstel wijzigen Huishoudelijk Reglement Algemene Vergadering dd 11 november september 2017

Checklist: de vijf waarden en de Gemeenteraadsverkiezingen 2014

Kansen rond de gemeenteraadsverkiezingen 2018 Tips voor lokale belangenbehartigers

Algemene Ledenvergadering VERSLAG 24 mei 2017

Werkplan Bestuur GroenLinks Den Bosch 2015, aanvulling

Huishoudelijk Reglement Oudervereniging Basisschool Op Weg te Ooij

CDA Haarlem Profielschets Kandidaat Raadslid

Huishoudelijk Reglement SAM Waadhoeke

(CONCEPT)Koersdocument Bestuur GroenLinks

JAARPLAN 2016 PVDA DORDRECHT. Verbinden, verjongen, verbreden

Draaiboek Gemeenteraadsverkiezingen 2018 PvdA Den Helder. VOORBEREIDINGEN: ledenvergadering ledenvergadering

Nieuwsbrief CDA Schagen

Functieprofiel: Redacteur Functiecode: 0601

Burgerparticipatie en de rol van de gemeenteraad

Huishoudelijk reglement.

Datum: L.Bongarts J.Wauben, JP Spelthan, S.Niekamp Mariena van der Slot, Ineke van der Laan, Alf Schösser

Activiteitenplan Hestia 2015 Opgesteld 28 november 2014 Vastgesteld ALV 16 april Activiteitenplan 2015

GLA/170110/4 10 januari 2017

Informatiepakket voor belangstellenden Kandidaatstelling gemeenteraadsverkiezingen GroenLinks Roermond

Adviesraad Sociaal Domein ADVIESRAAD GILZE EN RIJEN

procedure en proces open voorverkiezing van de PvdA Amsterdam 2013

CONCEPT Functieprofiel (beoogd) raadsgriffier gemeente Westerkwartier

Student & Starter. Beleidsplan. Contents. Student & Starter Hamburgerstraat 14bis 3512 NR Utrecht. Voorwoord. 1. Verenigingsdoelen

Openbaar. Rijk van Nijmegen Alleen ter besluitvorming door het College Actief informeren van de Raad. Collegevoorstel.

Concept Kandidatenlijst PvdA afdeling De Marne Gemeenteraadsverkiezingen19 maart 2014.

Adviesraad Wmo Arnhem Jaarplan 2017

De punten 1, 2, 3 en 4 worden voorgelegd ter vaststelling, punt 5 ter informatie

VOORZITTER. Algemeen profiel

2.3. Nieuwe aspirant leden worden door middel van een groslijst aan het bestuur voorgelegd.

bewegelijke tegenkracht Visie op toezicht Raad van Toezicht WZC Humanitas november 2018

AAV 30 januari 2017, agendapunt 8.

Werkplan 2016 bestuur afdeling Groningen

Voorbeeldprogramma werksessie communicatiekalender

Toezichtsvisie Woonstichting Land van Altena

Het raadslid zoekt de samenwerking met andere politieke partijen binnen de gemeenteraad om de gestelde doelen te realiseren.

Communicatieplan FICE NL

Voorstel voor een Maatschappelijke Verkenning naar de beleving van het begrip Veiligheid door de inwoners van Maassluis

Zoals afgesproken stuur ik u hierbij de offerte voor de Kandidatenwijzer Stadsdeelcommissies.

Draaiboek verkiezingen leden gemeenteraad Houten

Besluit vast te stellen de:

Aanpassingen vergaderstructuur. Voorstel. Inleiding. Toelichting vergaderstructuur

in de tien raden wordt vastgesteld, enerzijds als richtinggevende bouwsteen voor de

Routekaart gemeenteraadsverkiezingen Den Bosch 2018

Leidraad. voor lokale besturen om gericht bij te dragen aan de duurzame ontwikkelingsdoelstellingen versie 4/2016

procedurebeschrijving de advieslijsten, de groslijsten, de verkiezingsprogramma s, de weging per

Programma Regionaal Platform 20 april 2016 Locatie: Van der Valk Hotel, Aalsterweg 322 te Eindhoven

AFDELINGSREGLEMENT VAN DE AFDELING HAARLEM VAN GROENLINKS

Beleidsplan

Viering 100 jaar vrouwenkiesrecht; vrouwen in de Drentse politiek

Ballast Nedam Gebiedsontwikkeling B.V. maakt deel uit van Ballast Nedam Infra B.V.

Voordracht Kandidaatbestuur aan de Provinciale ledenvergadering GroenLinks Gelderland

Reglement van de Ouderraad

Politieke 2-daagse 2018

Informatiebijeenkomst Proeftuinen vernieuwing KK GZ. 15 December 2015 Domstad Utrecht

Statuten- en reglementswijzigingen Organisatie

uw partner in toegankelijkheid

Woensdrecht Nieuwsbrief

NIEUWSBRIEF, NOVEMBER 2014

Besluit deelname gemeenteraadsverkiezingen Den Haag 21 maart 2018

Van Wmo-adviesraad naar een Adviesraad Sociaal Domein Katwijk

Werkopdracht vierde ontwikkelsessie

gezien het voorstel het voorstel van Burgemeester en wethouders d.d. 19 december 2017;

Wat Doel Voorbereiding TL overleg Actie / gedrag tijdens overleg Afronding

Communicatie/participatieplan

Profiel gemeenteraadslid

DÉ LANDELIJKE BEROEPSVERENIGING VOOR ONAFHANKELIJKE RAADSLEDEN

Doel: In samenwerking met maatschappelijke partners organiseren van een proces dat leidt tot een herijkte visie op Borne in 2030

ZonMw project Tools ter bevordering effectieve samenwerking preventiecuratie

NIEUWSBRIEF AANDEELHOUDERS COMMISSIE ENECO GROEP N.V.

Een Jonge Democraat in elke gemeenteraad

Transcriptie:

Van Rachel Heijne namens bestuur GroenLinks Utrecht Aan Algemene Ledenvergadering GroenLinks Utrecht Datum 20 oktober 16 Betreft Voorstel programmacommissie, profiel, samenstelling, opdracht en planning Procedure samenstelling programmacommissie Op de Algemene Ledenvergadering van 18 mei 2016 is besloten: - dat het bestuur een voorzitter voor de programmacommissie zoekt; - dat het bestuur in samenspraak met de voorzitter een profiel opstelt; - dat er een openbare oproep geplaatst wordt zodat kandidaten zich kunnen melden; - dat bestuur en voorzitter op basis van het profiel een programmacommissie samenstelt; - dat het bestuur in het najaar van 2016 een opdracht voor de programmacommissie formuleert en daar een globale planning aan hangt; - dat het voorstel voor de programmacommissie, opdracht en planning in het najaar van 2016 worden voorgelegd aan de ALV. Rachel Heijne heeft deze taak namens het bestuur vervuld. Hugo van der Steenhoven is gevraagd de rol van voorzitter van de programmacommissie te vervullen. Peter van Corler was bereid namens de fractie deel uit te maken van de programmacommissie. Dit team heeft samen nagedacht hoe zij de komende periode aan de slag wilden met de programmacommissie. Ervaringen van de programmacommissie 2014 hebben een belangrijke rol gespeeld in het bepalen van de werkwijze 2018. Hiervoor is de evaluatie 2014 doorgenomen, Peter heeft zijn ervaringen uit 2014 gedeeld en Rachel heeft een uitgebreid gesprek gehad met Leike van Oss de voorzitter van de programmacommissie 2014. Dat heeft geresulteerd in een uitgebreid profiel voor de programmacommissie. Op basis van dat profiel is het team op zoek gegaan naar geschikte kandidaten. Voor de zomer zijn oproepen om je te melden voor de programmacommissie verspreid via website, nieuwsbrief en vacaturekrant. Mensen die daar op reageerden hebben allen het uitgebreide functieprofiel ontvangen (zie hier onder) en hebben een CV gestuurd met motivatie. In de nieuwsbrief van september is een laatste oproep geplaatst. Met alle kandidaten die zich hebben gemeld voor het kernteam zijn gesprekken gevoerd. Op basis daarvan is een definitieve keuze gemaakt voor kandidaten in het kernteam van de programmacommissie. Uitgangspunt bij de samenstelling van de programmacommissie De commissie moet het draagvlak voor het programma organiseren binnen de afdeling, ipv dat dit draagvlak en inhoudelijke kennis binnen de commissie aanwezig is. Draagvlak en inhoudelijke kennis worden binnengehaald door een zogenaamde inhoudelijke schil te vormen en door verschillende participatie mogelijkheden en -momentente creëren voor de diverse geledingen binnen en buiten GroenLinks. De inhoudelijke schil van de programmacommissie wordt gevormd door fractie, wethouders, werkgroepen, Dwars, kwartiermakers inhoud, bestuur en personen en organisaties buiten GL met

specifieke kennis, netwerk en expertise. Zij zullen door het kernteam geconsulteerd worden en kunnen op eigen initiatief input leveren. Profiel Programmacommissie 2018 GroenLinks Utrecht heeft besloten om met een eigen verkiezingsprogramma mee te doen met de gemeenteraadsverkiezingen van 2018. Dit betekent dat er een programmacommissie wordt samengesteld. Voor deze commissie zijn we op zoek naar mensen die hier aan mee willen werken. Samenstelling programmacommissie: Het kernteam van de programmacommissie bestaat uit: Voorzitter Vertegenwoordiging vanuit de fractie Vertegenwoordiging vanuit bestuur Procesmanager (2x): tbv inhoud ophalen, bijeenkomsten plannen, verslagen maken etc. Dit zijn de mensen die de organisatorische zaken regelen. Onderwerpen worden steeds verdeeld Schrijver(s) (1 met één achtervang) Eindredacteur Rondom het kernteam wordt een inhoudelijke schil gevormd die het kernteam inhoudelijk zal voeden. We zoeken mensen met het volgende profiel - Je hebt voldoende tijd beschikbaar om je in te zetten voor GroenLinks. Van november tot december 2016 gemiddeld 4 uur per week, vanaf januari 2017 tot eind 2017 8 uur per week. We werken met een strakke planning, het is belangrijk dat we gedurende deze periode echt op je kunnen rekenen; - Je neemt je taken serieus, houdt je aan de planning en kan werken met deadlines; - Je wilt samen verantwoordelijkheid dragen voor het schrijven van het programma; - Je vindt het leuk om kritisch mee te denken en doet dat op een prettige manier; - Je bent een teamplayer en zorgt ook dat eigen taken en verantwoordelijkheden tijdig afgerond zijn; - Je vindt het leuk om je weekenden en je avonden te spenderen aan GroenLinks; - Je kunt je vinden in het gedachtengoed van GroenLinks. Wat bieden we jou? Nauw betrokken bij samenstellen van het programma; Samenwerken in een leuk en divers team; Eigen verantwoordelijkheid mbt het bijdragen aan het programma; Voorzitter - inzetten van netwerk in de stad; - overzicht bewaken; - proces en planning bewaken; - scant input voor programma op GL gedachte; - eindverantwoordelijk voor inhoudelijke keuzen en definitieve programma; - contactpersoon voor campagneteam en afstemming met campagneteam.

Vertegenwoordiger uit de fractie : - link met inhoud, actualiteit en relatie met dagelijkse politiek; - afstemming met fractie over inhoud en input uit fractie ophalen; - inzet van het netwerk; - inhoudelijke check van stukken die inhoudelijke schil aanlevert aan schrijver (dus inhoudelijke check vooraf, samen met voorzitter); - samen met voorzitter verantwoordelijk voor definitieve tekst Vertegenwoordiger uit bestuur - bewaken planning en proces (achtergrond); - lijn naar het bestuur; - financiën. Procesmanagers - Ophalen van input voor de programmacommissie; - Voorbereiding en verslaglegging van vergaderingen en overleggen; - Verzorgen van inkomende en uitgaande correspondentie; - Organiseren van bijeenkomsten van de programmacommissie; - Uitvoeren van overige voorkomende praktische, logistieke en organisatorische werkzaamheden; Aanvullende eigenschappen tov bovenstaand profiel: Je vindt het vooral leuk om organisatorische en secretarieel / administratieve taken op je te nemen. Schrijvers - schrijft teksten op basis van input (verkiezingsprogramma 2014, input uit inhoudelijke schil, en input uit werkgroepen) Aanvullende eigenschappen tov bovenstaand profiel: - Ervaring met schrijven voor digitale media en maakt daar bij gebruik van alle mogelijkheden die digitiale media biedt: foto, geluid en film. - zicht op hoe je met beeld tekst kunt versterken - is in staat uit teksten de kern te pakken en aansprekend te verwoorden - schrijft in begrijpelijke en aansprekende taal; - is in staat uit een veelheid van bronnen / stukken / input één stuk te maken. Eindredacteur Taak De eindredacteur wordt gevraagd in het begin meet te denken over de opzet van het programma. Tussentijds zal de eindredacteur af en toe geconsulteerd worden. Op het eind moet de eindredacteur rekenen op een flinke tijdsinvestering om het gehele programma minutieus op punten en komma s door te nemen

Aanvullende eigenschappen tov bovenstaand profiel: - ervaring met digitale media - goed taalgevoel; - eind 2017 genoeg tijd beschikbaar om in beperkte tijd het programma door te nemen. Leden inhoudelijke schil De inhoudelijke schil is bedoeld om de programmacommissie inhoudelijk te voeden. De inhoudelijke schil levert stukken aan het kernteam op basis waarvan delen van het programma kunnen worden ingevuld. Ook kunnen zij gevraagd worden feedback te geven op de concept teksten en kan zij geraadpleegd worden als er inhoudelijke keuzen gemaakt moeten worden. Omdat de inhoudelijke schil niet diepgaand bij het proces betrokken was, kunnen de leden met een frisse blik kijken en hun reactie geven. De werkgroepen van de afdeling GroenLinks Utrecht en Dwars maken deel uit van de inhoudelijke schil. Aangevuld met een aantal individuele leden dat heeft aangegeven hier aan deel te willen nemen of die worden benaderd door het kernteam om hun specifieke kennis en netwerk. In inhoudelijke schil kunnen ook mensen en organisaties zitten die niet direct aan GL gelieerd zijn. Aanvullende eigenschappen tov bovenstaand profiel: Voor de inhoudelijke schil zijn we op zoek naar mensen met kennis, ervaring en netwerk hebben op voor de stad Utrecht relevante onderwerpen. We zoeken mensen die dwarsverbanden zien, integraal kunnen denken en hun eigen specialisme kunnen plaatsen in een brede context. Samenstelling programmacommissie Voorzitter: Hugo van der Steenhoven. Hugo heeft een uitgebreid netwerk in de stad Utrecht, is tien jaar directeur geweest van de Fietsersbond, voorzitter geweest van STUT en heeft nodige ervaring binnen GroenLinks Utrecht, als raadslid en wethouder. Inhoudelijk kennis van mobiliteit, duurzaamheid en sociale kwesties. Vertegenwoordiger vanuit de fractie: Peter van Corler Peter is 10 jaar raadslid voor GroenLinks Utrecht en neemt zo ook een stuk geschiedenis en achtergrond mee. Daar voor was Peter fractiemedewerker. Peter heeft ook deel uitgemaakt van de programmacommissie 2014 en kan die ervaring meenemen in de huidige commissie. Vertegenwoordiger vanuit het bestuur, tevens vice-voorzitter van de programmacommissie: Rachel Heijne Rachel is directeur van de VVM, netwerk van milieuprofessionals. Vanuit het bestuur heeft zij de voorbereidingen getroffen tbv de samenstelling van de programmacommissie. Zij is ingevoerd in de werkwijze en afwegingen en zal daarom vanuit het bestuur deelnemen aan de programmacommissie. Zij zal tevens de rol van vice-voorzitter van de programmacommissie op zich nemen.

Procesmanager Martijn van Andel Martijn van Andel heeft in de werkgroep zorg en welzijn en bij de voorbereidingen van het Podium van de Passie laten zien dat hij van aanpakken weet en mensen weet te betrekken en draagvlak creëert. Als voormalig voorzitter van de WMO-raad weet hij om te gaan met verschillende belangen. Martijn is zeer gemotiveerd de rol als procesmanager in de programmacommissie 2018 te vervullen. Procesmanager /schrijver Meike Hellevoort Meike Hellevoort is trainee bij de gemeente Haarlem. Eerder heeft zij stage gelopen bij de Tweede Kamerfractie. In 2014 heeft zij geholpen met de campagne voor de gemeenteraadsverkiezingen. Ze wil zich graag actiever inzetten voor de partij en werkt graag naar een concreet en tastbaar resultaat toe. Ze werkt graag in een team met input van heel veel verschillende mensen. Schrijver/ eindredacteur Vera Sykora Vera werkt ruim vijf jaar als freelance redacteur en vertaler en heeft daarnaast ervaring als communicatie- en projectmedewerker. Naast wetenschappelijke teksten heeft Vera ook populariserende stukken geschreven. Vera heeft ook ervaring op audiovisueel vlak (oa GroenLinkscampagnespot voor Provinciale Verkiezingen gemaakt). Vera zet haar ervaring graag in voor de campagnecommissie omdat het de ideale manier is om inhoud, engagement en vaardigheden te combineren. Schrijver Alderik Visser Alderik is leerplanontwikkelaar en werkt als ZZP er. Hij leidt zoals hij zegt een schrijvend bestaan. Zijn kracht ligt in schrijven en denken, sinds maart is hij toegetreden tot de redactie van De Helling. In de loop der jaren heeft Alderik veel verschillende soorten teksten voor verschillende doelgroepen geschreven. Van ingewikkeld tot zeer toegankelijk. De achtergrond als docent en huidige baan als leerplanontwikkelaar maakt dat het dagelijkse kost is om ingewikkelde zaken kernachtig en helder te formuleren. Momenteel verdiept Alderik zich in schrijven voor het web. Alderik zet zich graag in tbv de programmacommissie. Inhoudelijke schil Zoals eerder vermeld wordt de inhoudelijke schil gevormd door: fractie, wethouders, werkgroepen, Dwars, kwartiermakers inhoud, bestuur en personen en organisaties buiten GL met specifieke kennis, netwerk en expertise. Deze groepen zullen actief door het kernteam benaderd en geconsulteerd worden. De volgende personen hebben zichzelf aangemeld voor de inhoudelijke schil: - Sytzke Schokker: expertise is ruimtelijke ordening, natuur, milieu, water, landbouw, volkshuisvesting, verkeer, economie, energie en onderwijs. - Martin van t Klooster: actief in de sociale huisvesting met thema s als recht op/behoud sociale huisvesting, huisvesting en maatschappelijke opvang, organiseren van huurders etc. Graag werk ik mee aan de inhoud om huren ook in Utrecht betaalbaar, duurzaam en kwalitatief op niveau te houden. - Albert Faber: brede kennis mbt duurzaamheid met een goed netwerk bij kennisinstellingen, bij de Haagse departementen en binnen GroenLinks, vooral in Utrecht. - Erwin Virginia

Opdracht Uitgangspunt: GroenLinks Utrecht doet mee met de gemeenteraadsverkiezingen op basis van een zelf geschreven verkiezingsprogramma. De ALV geeft de programmacommissie aandachtspunten mee mbt inhoud, vorm en proces. Inhoud - Het programma geeft de visie van GroenLinks op de ontwikkeling van de stad; - Het programma is gebaseerd op het programma van 2014 en bouwt voort op de resultaten en ervaringen van de huidige zittingsperiode; - De programmacommissie raadpleegt het rompprogramma vanuit Landelijk en sluit daar, voor zover relevant, op aan; - Het programma is concreet en bevat (voor een deel) uitgewerkte herkenbare, scherpe en gewaagde voorstellen, waarmee GroenLinks Utrecht strijdbaar de gemeenteraadsverkiezingen van 2018 in gaat; - In het programma worden successen uit huidige collegeperiode geclaimd en duidelijke winstpunten/uitdaging voor de aankomende periode benoemd; - Het is een werkbaar programma voor de nieuw te kiezen fractie (realisme in haalbaarheid); - Het programma is bruikbaar bij de onderhandelingen; - Het programma biedt aanknopingspunten voor de campagne; Vorm Ervaring leert dat het verkiezingsprogramma vooral digitaal geraadpleegd wordt. Om de kiezers die op zoek zijn naar de standpunten van GroenLinks Utrecht zo goed mogelijk te informeren, vragen we de programmacommissie: - een digitaal programma te maken; - hierbij gebruik te maken van de media-mogelijkheden die een digitaal programma biedt en aan te sluiten bij beeldcultuur; denk aan gebruik van foto s, filmpjes ed.; - er zorg voor te dragen dat de tekst uit het verkiezingsprogramma ook te printen is. Proces: - De programmacommissie hanteert bij het opstellen van het programma een participatieve stijl van werken. Het programma wordt gemaakt met verschillende geledingen binnen en buiten GroenLinks Utrecht. De commissie laat zich voeden door zowel leden als burgers, en door zowel experts als wijkbewoners; - Het programma heeft draagvlak binnen de afdeling; Dit betekent dat van de programmacommissie wordt verwacht dat zij een proces organiseert waarin leden, werkgroepen, raadsleden, wethouders en Dwars bouwstenen voor het programma aandragen; - Voor het programma wordt ook gebruik gemaakt van input van buiten GroenLinks zoals maatschappelijke groeperingen, experts en sympathisanten van GroenLinks. Dit is al in gang gezet door het groepje kwartiermakers Inhoud. Van groot belang om hier op voort te borduren; - De programmacommissie benoemt in samenwerking met de campagnecommissie de belangrijkste profileringpunten; - Een concept programma wordt besproken met bestuur, fractie, wethouders alle werkgroepen en overige leden.

- De programmacommissie organiseert een amendementen dag waarop leden in gesprek kunnen met de programmacommissie over hun voorgenomen amendementen; Planning Globale planning waaruit blijkt wanneer welke stappen voltooid moeten zijn in aanloop naar de verkiezingen. Dit is de basis waarop de programmacommissie een verder ingevuld draaiboek kan maken. 2 november 2016 ALV - presentatie commissieleden, opdracht en planning voor de programmacommissie; - vaststelling commissie, opdracht en planning. November December 2016 ALV januari 2017 januari t/m april 2017 Opstarten - Inlezen, oa denken aan: o het programma uit 2014; o romp programma landelijk (waarschijnlijk nog niet beschikbaar, raadplegen zo gauw het er is); o eerste resultaten groepje kwartiermakers inhoud; o kennis nemen van de huidige programma s van de G5 steden, provincie, landelijk en Europa. o Overleg met grote GroenLinks-afdelingen afstemming planning met campagne- en kandidatencie. opzetten digitaal raamwerk - Startbijeenkomst tbv de volgende zaken: - vaststellen interne portefeuille/ taakverdeling en werkwijze; - vaststellen werkvormen voor interactieve informatiegaring, participatie en dialoog; - vaststellen aard en opzet van programma; - opstellen ruw concept/hoofdstukindeling. Programmacommissie presenteert plan van aanpak en uitgewerkte / gedetailleerde planning Verzamelen input en participatie bv dmv organiseren van bijeenkomsten of andere vormen waardoor input uit volgende groepen kan worden opgehaald: - groepje kwartiermakers zet werk voort t/m mei; - Evt aanvullend bijeenkomsten en participatiemogelijkheden organiseren met en voor:

- leden; - werkgroepen - maatschappelijke groeperingen - actieve bewoners - fractie en wethouders; ervaring en evaluatie van het huidige programma - kennis nemen van de verkiezingsprogramma s en contact onderhouden met de andere afdelingen binnen GroenLinks waarmee de afdeling Utrecht raakvlakken heeft, zoals de buurtgemeenten, de provincie, landelijk, Europa. april / mei 2017 Afronding - Opstellen concept-programma - Concept bespreken met fractie, wethouders, werkgroepen, leden en bestuur; - Formuleren, in samenwerking met de campagnecommissie, van de belangrijkste profileringspunten Juni 2017 (voor zomerreces) september 2017 begin oktober 2017 eind oktober 2017 Conceptprogramma gereed Presentatie conceptprogramma Amendementen middag Verkiezings-ALV - Presentatie definitief programma