Wat houdt het werken als gastouder in?

! j i r V t s Ga gastouderb ureau Wat houdt het werken als gastouder in?

Beste Gastouder, Welkom bij GastVrij! Wat leuk dat je geïnteresseerd bent in gastouderschap. Volgens mij het mooiste beroep van de wereld! In deze informatiemap vind je belangrijke informatie. Zo weet je precies wat gastouderschap inhoud, wat een gastouder doet, wat er buiten het opvangen van kinderen nog meer speelt en wat een gastouderbureau precies doet. Met vragen kun je uiteraard altijd bij ons terecht. Tevens vind je meer informatie op onze website: www.gastvrij.com. Ik wens je veel plezier met het lezen van deze informatiemap en wellicht zijn wij binnenkort collega s. Ik zou het leuk vinden! Vrolijke Groet, Ingrid Ruijters, Algemeen directeur GastVrij

Inhoudsopgave Waarom gastouder worden? Kwaliteitseisen van de overheid Voordelen van gastouderschap Inschrijving in het LRKP Inkomsten Werken als zelfstandige Waarom werken via gastouderbureau GastVrij? Contact met GastVrij

Waarom gastouder worden? Gastouderschap is één van de mooiste beroepen die je kunt uitvoeren. Je bepaalt zelf je dagindeling; Je kunt al je creativeit kwijt of alles omtrent jehobby; Ouders waarderen over het algemeen de gastouder enorm; Je werkt vanuit huis; Het werk is goed te combineren met eigen kinderen; De verdiensten kunnen erg royaal zijn. Maar het allermooiste is dat je als gastouder kinderen een veilige, stabiele basis meegeeft voor de rest van hun leven. Kwaliteitseisen vanuit de overheid Er zijn globaal 2 uitgangspunten te bedenken waarom je kiest voor het gastouderschap: Je wilt een zelfstandig bedrijf voeren; Je wilt opvang bieden aan familie waarbij jij en de ouder die opvang zoekt, (als je gediplomeerd gastouder bent), een aantrekkelijke financiële vergoeding krijgt van de belastingdienst. De manier waarop je jouw opvang vorm geeft hangt uiteraard af van je persoonlijke voorkeur. De ene gastouder vangt 1 keer per week 1 kind op, de andere 7 dagen in de week 6 kinderen. De ene gastouder heeft een speciale ruimte in haar/ zijn woning gemaakt voor de gastkinderen, de andere houdt privé- en opvangruimte bij elkaar. Ook de tijden, tarieven en huisregels verschillen per gastouder. Je bent daar zelf vrij in zolang je je maar houdt aan de kwaliteitseisen van de overheid. Als gastouder dien je geregistreerd te zijn in het Landelijk Register Kinderopvang & Peuterspeelzalen (LRKP). Alleen ouders die gebruik maken van een geregistreerde gastouder krijgen kinderopvangtoeslag terug. Om opgenomen te worden in het LRKP heeft de overheid een aantal eisen opgesteld omtrent het gastouderschap: De gastouder is ingeschreven bij een erkend en goedgekeurd gastouderbureau (Gastouderbureau GastVrij is dat); De gastouder is minimaal 18 jaar; De gastouder spreekt Nederlands, Fries of een erkende Nederlandse streektaal (tenzij het gastkind tijdelijk in Nederland woont, zoals kinderen van expats); De gastouder en huisgenoten (vanaf 18 jaar) hebben vooraf een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overhandigd aan het gastouderbureau; De gastouders en haar/zijn volwassen huisgenoten tekenen voor toestemming van continue screening. Dit wil zeggen dat als jij of een van je huisgenoten in aanraking komt met justitie, dit bekend wordt bij het gastouderbureau; De gastouders heeft een wettelijk erkend pedagogisch diploma of certificaat voor gastouderopvang. Dit is minimaal op mbo 2 niveau. Als je benieuwd bent naar de lijst met goedgekeurde opleidingen kun je kijken op onze website; De gastouder is in bezit van een geldig certificaat Kinder-EHBO dat is afgegeven door een goedgekeurd instituut; De gastouder heeft geen kind dat onder toezicht staat van bijvoorbeeld Bureau Jeugdzorg; Bij opvang van 4 kinderen of meer is er een achterwacht opgesteld voor calamiteiten. Dit is iemand in de buurt die kan inspringen in een noodsituatie; De gastouder is opgenomen in het Landelijk Register Kinderopvang en Peuterspeelzalen (LRKP). Als gastouder krijg je door je registratie een LRKP-nummer. Dat nummer heeft een ouder nodig om kinderopvangtoeslag te kunnen aanvragen; De gastouder is ermee akkoord dat een gastouderbureau een kassiersfunctie heeft. Dit wil zeggen dat een ouder het gastouderbureau betaalt en het gastouderbureau de gastouder weer uit betalen. Zo kan de Belastingdienst controleren of kinderopvangtoeslag niet ten onrechte is verstrekt.

Hoeveelheid kinderen De hoeveelheid kinderen die jij als gastouder mag opvangen, hangt af van de leeftijd van de kinderen. Een gastouder mag maximaal 6 kinderen tot 13 jaar opvangen inclusief de eigen kinderen (tot 10 jaar), waarvan: maximaal 5 kinderen tot 4 jaar; maximaal 4 kinderen tot 2 jaar; maximaal 2 kinderen tot 1 jaar. De opvanglocatie Per opvanglocatie is er één gastouder die verantwoordelijk is voor de opvang en altijd bij het gastkind is; In de opvanglocatie is een aparte slaapruimte voor kinderen tot 1,5 jaar; Er zijn voldoende speelmogelijkheden. De wettelijke eis is 3,5 vierkante meter per kind; De opvanglocatie is volledig rookvrij; Het gastouderbureau screent de opvanglocatie op veiligheid en gezondheid. Dit gebeurt via de risicoinventarisatie veiligheid en de risicoinventarisatie gezondheid. Deze voert Gast- Vrij ieder jaar opnieuw uit. Indien er verbeterpunten zijn, stelt GastVrij samen met jou een plan op. Samen spreken jullie een datum af wanneer de bemiddelingsmedewerker komt kijken of het is gelukt. Tijdens de risico-inventarisatie veiligheid en gezondheid hebben jij en de bemiddelingsmedewerker een gesprek zodat je helemaal op de hoogte bent van de eisen/handelingen met betrekking tot het veilig en gezond maken en houden van de opvanglocatie. Voordelen van het gastouderschap Het werken als gastouder is een van de mooiste vakken die er is. Er zijn dan ook een hoop voordelen Hieronder vind je er een aantal: Je werkt met kinderen; Je kunt de opvoeding van je eigen kinderen combineren met je werk; Gastouderschap biedt een goede balans tussen werk en privé; Tijdens het werk als gastouder zul je weinig stress en druk ervaren om deadlines te halen; Je wordt binnen dit werk vaak gewaardeerd en je speelt dan ook een zeer belangrijke rol voor anderen. Je bent niet alleen zeer belangrijk voor het kind maar voor het hele vraaggezin; Het werk als gastouder is waardevol werk waarbij je een belangrijke, opbouwende rol speelt in de maatschappij; Het werk als gastouder biedt je veel vrijheid in zowel van het aantal kinderen waar je opvang aan biedt (max. 6), het aantal werkuren, welke huisregels je opstelt, met wie je wel of niet wilt werken en hoe je de dag indeelt; Je hebt tijdens het werk als gastouder echt de tijd en aandacht voor de kinderen omdat je met kleine groepjes werkt; Je kunt tijdens het werk als gastouder je eigen interesses en hobby s zoveel integreren als je zelf wilt. Zoals bijvoorbeeld schilderen met de kinderen, wandelen in de natuur of muziek maken. Jouw verdiensten kunnen zeer hoog oplopen. Iedereen kan, als hij/zij aan de kwaliteitseisen voldoet, als gastouder aan de slag. Leeftijd speelt hierin (min 18 jaar) geen rol.

Inschrijving in het LRKP Als je als gastouder wilt gaan werken dien je opgenomen te worden in het Landelijk Register Kinderopvang en Peuterspeelzalen. (LRKP). Dit doet gastouderbureau GastVrij voor je, nadat we een persoonlijk gesprek met je hebben gevoerd. Tijdens dit gesprek krijg je van ons ons pedagogisch beleidsplan en wij zullen een risicoinventarisatie bij je doen om te kijken of je huis aan de veiligheidsvoorschriften voldoet. Indien dit nog niet het geval is zullen wij samen met jou een plan opstellen om ervoor te zorgen dat je huis een veilige opvanglocatie wordt. Als het vanuit allebei de kanten klikt zullen wij een aanvraag voor opname in het LRKP doen. Wij mogen dit echter alleen maar doen als je het volgende aan ons kan overhandigen: Een kopie van je ID (paspoort); Een kopie van je Pedagogische diploma (relevante opleiding, minimaal niveau 2); Een kopie van je diploma Kinder- EHBO; Een kopie van je verklaring omtrent goed gedrag van jezelf en je huisgenoten boven de 18 jaar. Indien wij al deze zaken hebben ontvangen, doen wij bij jouw gemeente de aanvraag om je op te nemen in het LRKP. Een medewerker van de gemeente bekijkt de aanvraag en speelt deze, indien correct, door naar de GGD. Een medewerker van de GGD komt bij je langs op de opvanglocatie en controleert of de opvanglocatie aan alle veiligheidseisen voldoet. Ook zal de medewerker van de GGD vragen stellen om te controleren of je op de hoogte bent van het pedagogisch beleidsplan van gastouderbureau GastVrij en de meldcode kindermishandeling. Indien de medewerker van de GGD een positieve indruk heeft zal zij een positief advies aan de gemeente geven om je op te nemen in het LRPK. De gemeente neemt vrijwel altijd dit advies over en stelt je hiervan met een brief op de hoogte. Dat is het moment waarop je opvang mag gaan bieden. Dit kan maximaal 3 maanden duren. De snelheid waarmee de procedure doorlopen wordt kan erg verschillen per gemeente en situatie. De ene keer heeft de gemeente het drukker dan de andere keer. Een pedagogische opleiding Als gastouder dien je een pedagogische opleiding te hebben afgerond op minimaal MBO 2 niveau. Als je benieuwd bent naar de opleidingen die goedgekeurd zijn kun je kijken op www.gastvrij.com. Indien je nog niet in bezit bent van het diploma van een van deze opleidingen kunt je deze behalen door het volgen van een opleiding tot gastouder. Er zijn hiervan verschillende aanbieders. Uiteraard staat het je vrij om hier je eigen keuze in te maken. Een opleiding Kinder-EHBO Er zijn verschillende opleiders die de kinder-ehbo voor gastouders aanbieden. Ook hierbij ben je vrij om te kiezen naar welke opleider je stapt. Houdt er echter wel rekening mee dat je diploma erkend moet zijn door het Oranje Kruis of Rode Kruis. GastVrij biedt ook een goedgekeurde EHBO-opleiding aan. De kosten hiervan bedragen 19,95 euro. Veel verzekeringen dekken (een deel) van de kosten van deze cursus. Wij raden je dan ook sterk aan dit na te vragen bij je verzekering. VOG ( s) Als gastouder dien je in het bezit te zijn van een verklaring omtrent gedrag (VOG). Deze moet van na maart 2013 zijn. Bij inschrijving in het LRKP dient de VOG niet ouder dan 2 maanden te zijn. Ook je huisgenoten van boven de 18 jaar moeten een kopie van hun VOG indienen bij het gastouderbureau. Jij en je huisgenoten kunnen bij de gemeente een VOG aanvragen. Deze kost op dit moment 30,05 euro per VOG. Bij de aanvraag dient de aanvrager op het gemeentehuis zelf aanwezig te zijn. Vergeet niet je geldig legitimatiebewijs mee te nemen. Ook heb je het aanvraagformulier VOG nodig. Deze vraag je aan bij Gastouderbureau GastVrij. De gemeente heeft ongeveer 2 weken nodig om de VOG naar je toe te sturen.

Leges In sommige gemeenten worden er leges geheven. Dit wil zeggen dat je moet betalen om je eigen huis te mogen gebuiken als werkplek. De legeskosten verschillen per gemeente en veranderen regelmatig. Wil je precies weten of jou gemeente legeskosten hanteerd en hoe hoog deze zijn? GastVrij zoekt het kosteloos even voor je op! Inkomsten Het gemiddelde tarief per uur per kind ligt momenteel op 5,00. Je bent zelf vrij om een uurtarief te vragen wat je reeël vindt. Gezien je ook zelf bepaald aan hoeveel kinderen (max 6) je tegelijk opvang verleent en hoeveel uren per week gastkinderen welkom zijn, heb je je inkomsten zelf in de hand. Voorbeeld: Indien je 6 kinderen opvangt en je een uurtarief van 5,00 euro hanteert heb je dus een uurtarief van 30,00. Als je 5 dagen in de week open bent waarop je 10 uur open bent bedraagt je inkomen (6 x 5,00 = 30,00 per uur, 30,00 x 10 uur = 300,00 per dag, 300,00 x 5 dagen in de week = 1.500,00per week, 1.500,00 x 4,5 = 6.750,00 per maand) 6.750,00 per maand. Werken als zelfstandige Je werkt als gastouder op zelfstandige basis. Omdat je onder een gastouderbureau valt bent je niet verplicht je in te schrijven bij de Kamer van Koophandel, dit mag echter wel. Fiscaal is het meestal het handigst om dit pas te doen als je 3 dagen in de week meer dan 30 opvanguren (3 kinderen van 10 uur) aanbiedt. Je dient, hoe dan ook, er wel rekening mee te houden dat je minstens 33% belasting over je inkomsten aan de belasting moet afdragen. Daarbij adviseren wij je een deel apart te zetten voor je pensioen. Als je meer informatie wilt over de hoogte van het percentage dat je moet afdragen aan de belasting kunt je kijken op onze site: www.gastvrij.com

Waarom werken via gastouderbureau GastVrij? Het werken via gastouderbureau GastVrij biedt een aantal voordelen: Wij zijn laagdrempelig. Als je vragen hebt kunt je ten alle tijden bij ons terecht; Je kunt zowel onder kantoortijden als s avonds als op zaterdag contact met ons opnemen; Wij hebben veel pedagogische ervaring; Wij vragen zeer lage bemiddelingskosten zodat er meer overblijft voor jou als gastouder; Wij werken landelijk maar wel persoonlijk. Wij kennen iedereen en alle koppelingen; Een gratis eigen website en marketingpakket; De bemiddelingsmedewerkers wonen bij de gastouder in de buurt; En bemiddelingsmedewerker die de gastouder snapt omdat ze zelf gastouder is geweest; Een uitgebreid cursusaanbod waarbij heel veel cursussen gratis zijn en je gratis een introducé mag meenemen; EHBO via een zorgvuldig geselecteerde docentvoor 19,95; Wij gebruiken een helder facturatiesysteem; Zelf online kunnen volgen of een vraagouder wel of niet betaald heeft; Flexibele instelling van GastVrij; Passende bemiddelingstarieven waardoor de gastouders aansluiten op de wensen van hun ouders; Provisieregeling: Gastouders krijgen per aangebrachte koppeling een geldbedrag als bedankje; Een overstap kan snel geregeld zijn; Groot bestand van vraagouders; Veiligheid doordat het geld binnenkomt via een stichting en zodoende altijd wordt uitgekeerd (Ook als GastVrij failliet zou gaan); Zeer snelle doorbetaling; Intensieve samenwerking met incassobureau dat zeer snel werkt; SBB/Calibres- gecertificeerd waardoor mensen die dat willen een stagiaire kunnen krijgen; Collectieve gratis verzekering; Kosteloos gebruik maken van de openbare klachtencommissie; GastVrij is lid van de branchevereniging; GastVrij heeft een KNGO-keurmerk; Openingstijden Contact met GastVrij Jouw bemiddelingsmedewerker is bereikbaar op doordeweekse dagen tussen 9:00 en 21:00 uur en op zaterdag tussen 9:00 en 17:00 uur. Het kantoor voor financiële vragen heeft de volgende openingstijden: Maandag tot en met donderdag van 9:00 tot 21:00 uur en op vrijdag van 9:00 tot 17:00 uur. Contactgegevens Telefoonnummer hoofdkantoor: 088 0600 450 Emailadres: info@gastvrij.com Website: www.gastvrij.com