Jeugdbeleidsplan Flipper Mortsel VZW
|
|
- Augusta Lambrechts
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Jeugdbeleidsplan Flipper Mortsel VZW Visie Missie (waarvoor we staan) : Kinderen en jongeren leren zwemmen op hun eigen tempo en in een familiale sfeer. Visie (waarvoor we gaan): Kinderen en jongeren leren zwemmen op hun eigen tempo en in een familiale sfeer zodat ze kunnen groeien doorheen de verschillende zwemniveau s tot bij de voorbereidende reddersgroep en zich uiteindelijk mogelijk mee engageren als medewerker in de zwemclub. Dit kunnen we bereiken door sterke vriendschapsbanden op te bouwen in een zwemgroep. Ook willen we ouders aanmoedigen om zich mee te engageren als medewerker. We willen de huidige medewerkers behouden en deze trachten te binden aan de zwemclub door activiteiten, kansen tot bijscholingen en vriendschapsbanden. Als laatste is het belangrijk ook bindingen te maken met onder andere scholen, gemeente en overkoepelende jeugdwerkingsorganisaties. 2 Gegevensverzameling 2.1 Interne analyse van de club Organigram Bestuur: - Voorzitter: Toon Verelst Algemene opvolging, organiseren vergaderingen,... - Penningmeester: Heidi Vandewalle Opvolgen financiën, belastingen, verzekeringen,... - Secretaris: Maries Marivoet Noties maken vergaderingen, verslagen, brieven versturen - Overige bestuursleden: Chris Dewilde, Greg Docx, Ivo Van Boeckel - Organiseren activiteiten, mailing beantwoorden, website + facebook beheren - Jeugdsportcoördinator : gediplomeerde hebben (Master Lo of Regent Lo)? - Jeugdverantwoordelijke: iemand?
2 Medewerkers: Zie medewerkers- en assistentenlijst in Bijlage Assistenten: Zie medewerkers- en assistentenlijst in Bijlage Lesgeven aan de verscheidene zwemgroepen, bijscholingen en activiteiten bijwonen, activiteiten mee organiseren, vergaderingen bijwonen Ledenanalyse Leeftijd - Zwemlessen: varierend van 2,5 jaar tot 21 jaar doorheen de zwemniveau s - Babyzwemmen: 3 maanden tot 2 jaar - Vrij zwemmen en aquagym: vanaf 18 jaar Geslacht: zowel jongens/mannen als meisjes/vrouwen Woonplaats/ regio: regio Antwerpen Mortsel Recreatief zwemmen Ledenlijst: zie bijlage Ledenwerving Via flyers, scholen, stand op sportbeurs Weinig actieve ledenwerving door het groot ledenaantal jaren aan een stuk. Er wordt ook weinig aan nieuwe ledenwerving gedaan omwille van onzekerheid over een nieuwe plaats om in 2016 te zwemmen Trainers Medewerkers allemaal op vrijwillige basis Infrastructuur en didactisch materiaal Infrastructuur: zwembad Didactisch materiaal: steekfiches per zwemniveau, zwemlesmateriaal (plankjes, zwemgordels, zinkend materiaal,...) Activiteiten Bijscholingen: op regelmatige basis bijscholingen over zwemstijlen, EHBO,... Met leden: zwemfeest, sinterklaas, nieuwjaarsduik, paaseierenduik, vriendjesdag,... Met medewerkers alleen: bijscholingen, etentje, weekend, jaarafsluitingsdrink,...
3 2.2 Externe analyse van de club De beschikbaarheid van een zwembad is van cruciaal belang voor een zwemclub. Het is tot op heden nog steeds onzeker of er een zwembad beschikbaar is vanaf januari 2016 op schappelijke uren. Voor een meer gedetailleerde uitwerking van een analyse, zie de SWOT-analyse lager uitgewerkt. De wijziging van de eindtermen zwemmen zijn ook een bepalende rol voor het verdere bestaan van een zwemclub. Leren zwemmen blijft een belangrijk item voor vele ouders. Er is steeds een nieuw publiek van kinderen dat wil/ moet leren zwemmen. 3 Inventarisatie van de behoeften Er is een enquete opgesteld om een bevraging te doen bij de huidige werknemers. Deze bevraging zal vragen achter de reden waarom ze nu komen lesgeven en wat eventueel extra motivatoren zouden kunnen zijn. Deze enquete zal nog voor eind juni 2015 nog plaats vinden. Eventueel in de toekomst kan ook nog een enquete bij leden uitgevoerd worden. De inhoud van deze bevraging zou dan gaan over de reden waarom mensen bij onze zwemclub komen zwemmen. Deze bevraging zal plaats vinden in het najaar van 2015 en kan in de toekomst gebruikt worden als basis om nieuwe ledenwerving te doen. 4 Gegevensanalyse: opmaak van de Swot analyse Sterke punten - Goed georganiseerd en enthousiast bestuur - Een groot bestand van vrijwilligers die lesgeven - De zwemclub is een VZW - De club is heel laagdrempelig om in te stappen, mede door het beleid dat iedereen welkom is. Er wordt geen onderscheid gemaakt. Maar ook het lage lidgeld is een bepalende factor. - Er heerst zowel onder de vrijwilligers als tussen de leden en ouders een zeer familiale sfeer en er zijn veel vriendschapsbanden aanwezig. - Hele families leren zwemmen in onze club. - Wij richten ons niet op competitie maar kinderen en volwassen kunnen doen wat ze graag doen, namelijk zwemmen. - Er wordt de kans geboden om uit te groeien tot redder. Er wordt zelfs een voorbereidende redderscursus gegeven. Er wordt jaarlijks een reddersbijscholing georganiseerd. - Leden kunnen uitgroeien tot medewerkers, zowel jong als oud. - Verscheidene bijscholingen worden georganiseerd voor medewerkers. - Verscheidene teambuilding activiteiten worden georganiseerd voor medewerkers.
4 - Er wordt geprobeerd zo veel mogelijk een individuele begeleiding te geven en de kinderen op eigen tempo te laten evolueren. - De nadruk wordt gelegd op een degelijke goede zwemstijl in plaats van de afstand die de leden kunnen zwemmen. Zwakke punten - Kinderen haken af vanaf dat ze kunnen zwemmen omwille van het feit dat zwemmen geen populaire sport is, er geen competitie wordt aangeboden,... - Onze club werkt met vrijwilligers en heeft geen gekwalificeerde trainers - De communicatie binnen de club verloopt soms weinig tot niet efficiënt en effectief, met name: geen/ beperkte website weinig communicatie tussen medewerkers onderling - moeizame communciatie naar leden communicatie aan de kassa verloopt stroef - Ondanks de vele medewerkers in ons bestand, komt er maar een vaste beperkte kern op regelmatige basis. Dit is niet bevorderlijk om de continuïteit te behouden in de lessen. Bedreigingen - Zwemmen is geen einddoel meer in de scholen - Zwemmen wordt aangeleerd door de gewonnen juffen ipv LO leerkrachten of redders van zwembad - Het zwembad wordt eind 2015 gesloten - weinig alternatieve plaatsen waar we terecht kunnen. - Alles wordt duurder - Steeds minder vrijwilligers - Steeds meer hoppen/zappen van sportclubs - Oudere kinderen die niet kunnen zwemmen Opportuniteiten - De scholen hebben steeds minder budget om te gaan zwemmen. Een zwemclub kan hier een perfect alternatief bieden. - Er zijn steeds minder zwembaden en dus ook steeds minder zwemclubs. - Zwemmen wordt aangeleerd door de gewonnen juffen ipv LO leerkrachten of redders van zwembad - Zwemmen is geen einddoel meer in de scholen, dus ouders zullen meer en vaker een zwemclub aanspreken om hun kind te leren zwemmen - We zijn de enige familiale club in de omgeving
5 5 Doelstellingen (doelstellingen 1-5 op basis van beschikbaarheid zwembad in 2016) Strategische doelstelling 1 (lange termijn) - Verhogen van het aantal medewerkers die op regelmatige basis (min. 1maal op 2 weken) komen tegen einde zwemseizoen Operationele doelstellinggen 1 (korte termijn) - Het motiveren van mensen - de enquete bij de medewerkers moet hier meer inzicht in verschaffen - Clubbinding door middel van familiale band en vriendschapsbanden - Medewerkersactiviteiten organiseren Actieplan: Acties moeten vanuit het bestuur komen, ideëen kunnen komen vanuit de medewerkers groep teambuildings organiseren - op regelmatige basis bevragen bij huidige medewerkers hoe mensen motiveren/ gemotiveerd houden door middel van briefjes op de vergaderingen ( 1 maal per jaar) uit te delen Strategische doelstelling 2 (lange termijn) - Medewerkers meer bewust maken dat de mogelijkheid tot het volgen van een opleiding tot trainer tegen einde seizoen Actieplan: Acties moeten vanuit het bestuur komen bestuur meerdere malen melden op vergaderingen, brieven uitdelen, algemene medewerkers facebook mededeling zetten Strategische doelstelling 3 (lange termijn) - Verhogen van het aantal leden met minimum 20% tegen einde seizoen Operationele doelstellinggen 3 (korte termijn) - Flyeren in kleuter, lagere en (lagere) middelbare scholen gelegen in mortsel en omgevingeen duidelijke website waar alle informatie op te vinden is - Een facebookpagina waar alle informatie op te vinden - Flyeren en mensen aanspreken op beurzen en sportmarkten - Welkomstbrochure opstellen Actieplan: Werkgroep opzetten - op algemene vergadering mensen voor zoeken/ kandidaten verscheidenheid in leeftijd voorzien in de werkgroep Strategische doelstelling 4 (lange termijn) - Communicatie tussen medewerkers onderling verbeteren tegen einde seizoen
6 Actieplan: - Facebook alleen voor medewerkers - 3 maandelijkse bijeenkomsten op basis drink of dergelijke - Medewerkers per groep laten werken aan hun eigen fiche Strategische doelstelling 5 (lange termijn) - Verhogen van het aantal medewerkers die redder zijn of worden met minimun 10% tegen eind 2017 Operationele doelstellinggen 5 (korte termijn) - Jongeren die medewerker willen worden stimuleren om redderscursus te volgen - Medewerkers die redder zijn op een actieve wijze trachten te behouden sociale betrokkenheid - Jongeren bewust maken dat redderscursus wordt terugbetaald duiden op voorwaarden Actieplan: meerdere malen tijdens voorbereidende redderscursus, vermelden en infobrief uitdelen, op facebook momenten van de opleidingen melden en mededeling erbij zetten - leden werven op redders bijscholing Strategische doelstelling 6 (lange termijn) (enkel van toepassing indien geen alternatief zwembad wordt gevonden) - Medewerkers behouden tijdens afwezigheid zwembad Actieplan: Op regelmatige basis activiteiten organiseren bestaande activiteiten behouden - vergaderingen organiseren Strategische doelstelling 7 (lange termijn) - Trachten de drempel om te komen zwemmen voor allochtone kindjes en ouders te verlagen tegen eind 2017 Actieplan: TBD 6 Algemeen Actieplan Om een overzicht te houden en het opvolgen van de hierboven gestelde doelen zal er iemand vanuit het bestuur aangeduid. Verder zijn acties bepaald per gestelde doelstelling. 7 Evaluatie van het beleidsplan
7 Een tussentijdse evaluatie van het beleidsplan zal plaats vinden 1 jaar na het opstellen van het finale beleidsplan. De finale evaluatie zal plaats vinden aan het eind van seizoen , daar de gestelde doelen tot daar lopen.
Afdeling: Watergewenning Jeugd Volwassenen Waterpolo Reddend zwemmen Duiken
Beleidsplan Orca Bilzen VZW 2014 2017 1. Inleiding 2. Orca Bilzen bestaat sinds 2000 als lid van het GSF. Hoewel oorspronkelijk de bedoeling was om enkel watergewenning in het zwembad De Kimpel te organiseren
Nadere informatieVlaamse Zaalvoetbalbond VZVB Beleidsplan
Vlaamse Zaalvoetbalbond VZVB Beleidsplan 2017-2020 1. INLEIDING Voorwoord Dit beleidsplan is tot stand gekomen met de hulp van de commissies, het personeel en de Raad van Bestuur van de Vlaamse Zaalvoetbalbond.
Nadere informatieHOOFDSTUK 5 : IMPULSSUBSUDIE
Gemeente Wevelgem Sportbeleidsplan 2008-2013 HOOFDSTUK 5 : IMPULSSUBSUDIE Met de Steun van de Vlaamse Gemeenschap 1 5.1. Inleiding Naast de beleidssubsidie voorziet de Vlaamse overheid vanaf een impulssubsidie
Nadere informatieSwimming Club Zaventem vzw!
Welkom in de zwemschool van Swimming Club Zaventem vzw! INFORMATIEBROCHURE 03/12/2015 www.scz.be 0 Inhoud 1. Welkom! 2 2. Hoe inschrijven? 2 3. De zwemuren 3 4. Hoe verloopt de eerste les? 3 5. Het zwemseizoen
Nadere informatieKC Limes Beleidsplan
KC Limes Beleidsplan 2018-2023 MISSIE Korfbalclub Loenhout vernieuwd en wil zijn grenzen verleggen! Limes bouwt aan een gezonde sportieve beleving voor allen in de regio! VISIE Samen competent groeien
Nadere informatieNummer 2/2016. Nieuwsbrief. Fedes VZW. Lieven Bauwensstraat Brugge. Tel.: 050/ Fax: 050/
Nummer 2/2016 Nieuwsbrief Fedes VZW Lieven Bauwensstraat 20 8200 Brugge Tel.: 050/35.13.05 Fax: 050/36.18.60 info@fedes.be Wat mag je verwachten in dit nummer: 2 1. Inhoudstafel 2 2. Recreatieve volleyontmoetingen
Nadere informatieTurnkring Neptunus Bredene vzw
Turnkring Neptunus Bredene vzw Strategische planning 1) Missie Turnkring Neptunus Bredene vzw wil iedereen aanzetten tot sporten, bewegen in de ruimere zin van het woord. Wij bieden voor elk wat wils op
Nadere informatieAANVRAAGDOSSIER SUBSIDIES BELEIDSPRIORITEIT 1
AANVRAAGDOSSIER SUBSIDIES BELEIDSPRIORITEIT 1 Naam club: Voorzitter: Adres:... *: omcirkelen wat past A. BASISSUBSIDIE Bijlagen toe te voegen door de Sportclub is erkend door de gemeente en heeft minimum
Nadere informatieBeleidsplan JONG & BLIJ Nieuwkerken-Waas
Beleidsplan JONG & BLIJ Nieuwkerken-Waas 2013-2018 Pagina 1 van 7 INHOUDSTAFEL 1 Inleiding 2 Missie 3 Visie 4 Swot Analyse 5 Organogram 6 Behoeften 7 Doelstellingen + Actieplan 8 Goedkeuring 1. INLEIDING
Nadere informatieLeidraad Jeugdbeleidsplan (2013-2016)
Leidraad Jeugdbeleidsplan (2013-2016) Dit document kan als kapstok dienen bij de opmaak van het jeugdbeleidsplan. Het is absoluut niet de bedoeling dat alle elementen uit deze leidraad bij de opmaak van
Nadere informatieDraaiboek. Opstellen van een beleidsplan
Draaiboek Opstellen van een beleidsplan Inhoudstabel I. Inleiding... 3 II. Structuur van het beleidsplan... 3 III. Opmaak van het beleidsplan: 1. Startfase. 2. Opmaak van het beleidsplan: Missie. 3. Gegevensverzameling
Nadere informatieBijscholing Een beleidsplan voor je sportclub. Voorkom een stuurloos schip!
Bijscholing Een beleidsplan voor je sportclub. Voorkom een stuurloos schip! Maandag 15 december 2014 Oudergem Spreker: Frank Bulcaen Vlaamse Sportfederatie vzw Zuiderlaan 13 9000 Gent T+32 9 243 12 90
Nadere informatieAlgemeen Beleidsplan BC Iduna 2015-2019. Versie 12 maart 2015
Algemeen Beleidsplan BC Iduna 2015-2019 Versie 12 maart 2015 1 Algemeen Beleidsplan BC Iduna 2015-2019 1. Financieel gezond en betaalbaar 2. Gezelligheid 3. Sportieve ambitie 4. Voldoende zaalcapaciteit
Nadere informatie1. DE CLUB Onze missie en visie
ONTHAALBROCHURE INHOUDSTAFEL Pagina 1. De club 3 2. De leden 5 3. Overzicht zwemactiviteiten 6 4. Intern reglement 7 5. Jaar- en activiteitenkalender 7 6. Contactgegevens 7 7. Nuttige links 7 8. Veelgestelde
Nadere informatieThema 4:Impulssubsidies: Het verbeteren van de kwaliteit van de jeugdsportbegeleider.
1 Thema 4:Impulssubsidies: Het verbeteren van de kwaliteit van de jeugdsportbegeleider. Alle doelstellingen en maatregelen, hieronder opgenomen in dit thema, zijn gericht naar sportverenigingen, aangesloten
Nadere informatieInhoud. 1. Het wat en hoe van een beleidsplan 2. De voorbereidingen voor het schrijven van een beleidsplan 3. Het opstellen van een beleidsplan
Verwachtingen? Inhoud 1. Het wat en hoe van een beleidsplan 2. De voorbereidingen voor het schrijven van een beleidsplan 3. Het opstellen van een beleidsplan Goed om weten Niet elke club kan / wil evenveel
Nadere informatieBeleidsplan Budovereniging Asahi
Beleidsplan 2014-2018 Voorwoord Voor u ligt het beleidsplan van (Assen / Smilde) van 2014 tot en met het jaar 2018. Dit beleidsplan vormt de richtlijn van het beleid voor onze vereniging in de aankomende
Nadere informatieAANVRAAG DIRECTE BETOELAGING VOOR SPORTVERENIGINGEN juli juni 2018
1 AANVRAAG DIRECTE BETOELAGING VOOR SPORTVERENIGINGEN 2019 1 juli 2017 30 juni 2018 Naam club: Dossiernummer: Behandeld op: / / Volledig ingevuld terugsturen voor 26 APRIL 2019 Subsidiedossier 2019 pag.
Nadere informatieKwaliteitsplanning 2014
Kwaliteitsplanning 2014 Lokaal dienstencentrum De Stille Meers OCMW Middelkerke Sluisvaartstraat 17 8430 Middelkerke Voorzitter: Dirk Gilliaert Secretaris: Pierre Ryckewaert 1 Inhoudstafel 1. Evaluatie
Nadere informatieSubsidiereglement Gelet op de wet van 16 juli 1973 betreffende de bescherming van de ideologische en filosofische strekkingen;
Subsidiereglement 2014-2019 Gelet op artikel 42, 1 en 3, Gemeentedecreet; Gelet op de wet van 16 juli 1973 betreffende de bescherming van de ideologische en filosofische strekkingen; Gelet op het decreet
Nadere informatieOpleidingen VTS. Worden trainers/lesgevers gemotiveerd door de club om aan VTS opleidingen deel te nemen
Opleidingen VTS o Worden trainers/lesgevers gemotiveerd door de club om aan VTS opleidingen deel te nemen ja 95 93 92 nee 5 7 8 Verklaar Het wordt enkele malen per jaar gezegd maar moeten zelf wel zorgen
Nadere informatieBIJEENKOMST WESTERHOVENS VERENIGINGSLEVEN 2017
BIJEENKOMST WESTERHOVENS VERENIGINGSLEVEN 2017 Doel: gezamenlijk knelpunten oplossen Datum: 16 maart 2017 Locatie: De Buitengaander Bijeenkomst Westerhovens verenigingsleven 2017 Inleiding In 2016 zijn
Nadere informatiePublic WELKOM BIJ MERCURIUS
WELKOM BIJ MERCURIUS Lid worden bij Mercurius : administratie en lidgeld Lid zijn bij Mercurius : Wat mag je van Mercurius verwachten? Wat verwacht Mercurius van jou? Sponsoring Vragen? Informatie nodig?
Nadere informatieBeleidsplan TV Timmersweide
Beleidsplan TV Timmersweide 2018-2021 1. INLEIDING Sinds medio september 2018 vormen Marije Kuipers, Hans Lubbers, Ronald Roosenboom en ondergetekende het nieuwe bestuur van Tennis Vereniging Timmersweide
Nadere informatieAANVRAAGDOSSIER VOOR SUBSIDIES AAN SPORTVERENIGINGEN
AANVRAAGDOSSIER VOOR SUBSIDIES AAN SPORTVERENIGINGEN 1. Dit aanvraagdossier geeft uitvoering aan het vernieuwd stedelijk subsidiereglement voor sportverenigingen. Enkel sportverenigingen die voldoen aan
Nadere informatieIn te dienen voor 30 juni van het betrokken jaar bij de gemeentelijke sportdienst hetzij via aangetekende zending, hetzij tegen ontvangstbewijs
Aanvraagformulier werkingssubsidie en Impulssubsidie In te dienen voor 30 juni van het betrokken jaar bij de gemeentelijke sportdienst hetzij via aangetekende zending, hetzij tegen ontvangstbewijs SPORTVERENIGING
Nadere informatieZZG de Boskikkers in Een alternatief plan waarbij de zwemactiviteiten ook na 1 januari 2017 doorgaan.
ZZG de Boskikkers in 2017 Een alternatief plan waarbij de zwemactiviteiten ook na 1 januari 2017 doorgaan. Versie 15-12-2016 Inleiding Wij als zwemmers zijn ons ervan bewust dat de vereniging in moeilijke
Nadere informatieJEUDFONDS TOELAGE
JEUGDFONDS 2019 JEUGDFONDS 2019 Je mag een dossier indienen voor je volledige jeugdaanbod (-> niet meer nodig te kiezen voor welke sporttak) 1 basismodule = JEUGDLABEL Naar keuze -> welke druppels willen
Nadere informatiePhoenix Vrijwilligers positie beschrijving
Phoenix Vrijwilligers positie beschrijving Achtergrond Club is steeds op zoek naar vrijwilligers Ondersteuning van het bestuur Betrokkenheid van allen binnen de club verhogen Samenhorigheid verhogen Efficientie
Nadere informatieVlaamse Hockey Liga vzw
Vlaamse Hockey Liga vzw Jaarverslag 2013 Voorwoord In juni 2012 hebben de Belgische hockeyclubs beslist de unitaire hockeyfederatie te splitsen en werden de Vlaamse Hockey Liga (VHL) en de Franstalige
Nadere informatieAZVD Beleidsplan triatlon 2010-2013
AZVD Beleidsplan triatlon 2010-2013 Beleidsplan Triatlon 2010 2013 Triatlon commissie 1 Versiebeheer Status Versie Datum Door Reden Concept 01 1-11-2009 Ruben Concept Eindversie 02 9-11-2009 Ruben Commentaar
Nadere informatieJEUGDBELEIDSPLAN STRATEGISCH
JEUGDBELEIDSPLAN STRATEGISCH Inhoud Voorwoord Missie en visie van de jeugdwerking Strategische doelstellingen Uitwerking Strategische doelstellingen SWOT-analyse Besluit Voorwoord VSV Gent is een club
Nadere informatieStatutair doel Deltasteur
Statutair doel Deltasteur De vereniging stelt zich ten doel de beoefening van de zwemsport, in de ruimste zin, te bevorderen en meer algemeen te maken. De verschillende recreatieve afdelingen Sterrenplan
Nadere informatieSUBSIDIEREGLEMENT VOOR ERKENDE SPORTVERENIGINGEN
Gemeentebestuur Buggenhout De Pit, Platteput 14 B-9255 Buggenhout Tel. 052 33 84 53 fax 052 33 95 87 www.buggenhout.be sportdienst@buggenhout.be Dexia 777-5940664-72 sportdienst SUBSIDIEREGLEMENT VOOR
Nadere informatieAanvraagdossier Sportverenigingen. Subsidie. Indienen vóór 15 november CLUBNAAM
1 Aanvraagdossier Sportverenigingen Subsidie Indienen vóór 15 november CLUBNAAM Algemene informatie sportvereniging (Gelieve dit volledig in te vullen in drukletters aub) 2 A. GEGEVENS VAN DE SPORTVERENIGING
Nadere informatieREGLEMENT JEUGDSPORTFONDS 2015 Jeugdvriendelijke (krachtbal)club
REGLEMENT JEUGDSPORTFONDS 2015 Jeugdvriendelijke (krachtbal)club ALGEMEEN 1. Wie kan een aanvraag indienen: a. Elke krachtbalclub aangesloten bij FALOS 2. Timing (x = subsidiejaar) 15/9/x-1 vóór 1 juni:
Nadere informatieSubsidie voor de kwaliteitsvolle werking van sportverenigingen
SUBSIDIEREGLEMENT Werking van Subsidie voor de kwaliteitsvolle werking van I. Algemene voorwaarden Artikel 1: Binnen de perken van de daartoe door de gemeenteraad op het budget goedgekeurde kredieten worden
Nadere informatieAANVRAAGDOSSIER SUBSIDIES SPORTVERENIGINGEN SPORTSEIZOEN
AANVRAAGDOSSIER SUBSIDIES SPORTVERENIGINGEN SPORTSEIZOEN 2016-2017 1. Dit aanvraagdossier geeft uitvoering aan het stedelijk subsidiereglement voor sportverenigingen goedgekeurd door de gemeenteraad van
Nadere informatieSURPLUS. het clubbegeleidingsproject van de Vlaamse Liga Gehandicaptensport vzw. Blijf niet surplace maar kies voor SURPLUS
SURPLUS het clubbegeleidingsproject van de Vlaamse Liga Gehandicaptensport vzw Blijf niet surplace maar kies voor SURPLUS Uitgangspunt Club staat centraal in de werking van de federatie Sterke clubs Steeds
Nadere informatieAANVRAAGFORMULIER VOOR SUBSIDIES SPORT
AANVRAAGFORMULIER VOOR SUBSIDIES SPORT Goedgekeurd door de gemeenteraad 19 december 2013 Sportvereniging: Adres:. Contactpersoon: KWALITEITSCRITERIA (deel 1) A. Voor de trainers die jeugdreeksen begeleiden
Nadere informatieAANVULLEND HOOFDSTUK TER VERKRIJGING VAN DE IMPULSSUBSIDIES. SPORTBELEIDSPLAN WAARSCHOOT Beleidsnota Sport
AANVULLEND HOOFDSTUK TER VERKRIJGING VAN DE IMPULSSUBSIDIES SPORTBELEIDSPLAN WAARSCHOOT 2008- Beleidsnota Sport 2008 pg.1/9 pg.2/9 IMPULSSUBSIDIE 2009-1 HET DECREET OP HET LOKALE OP HET LOKALE SPORT SPORT-VOOR
Nadere informatieORGANOGRAM BESTUUR JONG & BLIJ 2013-2014 BESTUUR
ORGANOGRAM BESTUUR JONG & BLIJ 2013-2014 BESTUUR VOORZITTER SECRETARIAAT REDACTIE LEDENBEHEER H.R./Aanwerving en VRIJWILLIGERS SPORTIEF BELEID OPLEIDINGEN KWALITEIT WERKGRO EPEN WEBSITE MULTIMEDIA SPONSOR-
Nadere informatieToelichtingen bij de leidraad voor het vierjaarlijks beleidsplan 2013-2016. Koepelorganisatie
Toelichtingen bij de leidraad voor het vierjaarlijks beleidsplan 2013-2016 Koepelorganisatie Inleiding Hierin kunnen o.a. thuishoren: een introductie door de voorzitter een samenvatting van de werkwijze:
Nadere informatieGEMEENTELIJK SUBSIDIEREGLEMENT Kwaliteit in de Kastelse sportclubs
GEMEENTELIJK SUBSIDIEREGLEMENT Kwaliteit in de Kastelse sportclubs I. ALGEMENE VOORWAARDEN Artikel 1 Binnen de perken van de jaarlijks goedgekeurde begrotingskredieten wordt een subsidie uitgekeerd aan
Nadere informatieBeleidsplan. IJsclub Zoeterwoude
Beleidsplan IJsclub Zoeterwoude 2018-2021 1 juni 2018 BLADWIJZER 01 bladwijzer - - - blz 2 02 visie blz 3 03 missie - - - blz 4 04 algemene doelstellingen blz 5 05 hoe bereiken we dit? - - - blz 7 06 tijdsplanning
Nadere informatieHOOFDSTUK 5: Impulsbeleid
HOOFDSTUK 5: Impulsbeleid 5.1 INLEIDING Naast de beleidssubsidies verkoos de Vlaamse regering voor de periode - 2013 als beleidsprioriteit de kwaliteit van de jeugdsportbegeleider verhogen in de sportverenigingen,
Nadere informatieOnkostenvergoeding zwemschool.
Voorwoord SCZ wenst de lesgevers aan te moedigen om zich professioneel te vervolmaken. SCZ stimuleert daarom het volgen van opleidingen (initiator, zwemtrainer, redder, student LO). De onkostenvergoeding
Nadere informatieOpstellen van een beleidsplan
Opstellen van een beleidsplan Leer- en deeldag eerstelijnszones Dinsdag 19 maart, Antwerpen Overzicht Waarom beleidsplanning Met wie Proces: wie initieert? Verhouden op maatschappelijke context + gegevens
Nadere informatieBasisopdracht 2. Organiseren van recreatieve sportbeoefening per provincie
Basisopdracht 2 Organiseren van recreatieve sportbeoefening per provincie 2.1. Gegevensverzameling 2.1.1. Profiel van de organisatie De Vlaamse Atletiekliga heeft een afzonderlijk recreatiebeleid met Start
Nadere informatieImpulssubsidie : Kwaliteit van de jeugdsportbegeleider verhogen in erkende sportverenigingen.
In het kader van de impulssubsidie wordt het beleidsplan (goedgekeurd in 2007) verder gespecificeerd en de uitvoering geconcretiseerd in het nieuwe subsidiereglement. (art. 10.1, 10.2, 10.3) Impulssubsidie
Nadere informatieBeleidsplan VC-Argos
Beleidsplan VC-Argos 2017-2022 Bart Haerkens VC-Argos 1-8-2017 Inhoudsopgave 1. Inleiding, missie en visie... 1 2. Beleidsthema 1: Samenwerking... 2 3. Beleidsthema 2: De organisatie... 3 4. Beleidsthema
Nadere informatieIN DRUKLETTERS INVULLEN A.U.B. ...
IN DRUKLETTERS INVULLEN A.U.B. NAAM CLUB: AFKORTING: Adres maatschappelijke zetel: Provincie: E-mail:. Website:. Rekeningnummer:.../..../ Statuut: feitelijke vereniging vzw andere:.. Aantal bestuursleden:
Nadere informatieDiscussie 5 januari 2014
Discussie 5 januari 2014 Strategie Structuur Cultuur Verloop ledenbestand Ledenbestand (spelend) Overzicht teams Categorie Subcategorie Niveau Plaats Competitie Gem. leeftijd Aantal spelers Trainings frequentie
Nadere informatie18 april 2017 Infovergadering
18 april 2017 Infovergadering www.ozeka.be Bedankt Bart & Nathalie! Sponsored by Toyota Van Dorpe Argenta -Sleeplife 2017-04-17 3 Op de agenda vandaag Algemene info rond het nieuwe zwembad Regels voor
Nadere informatiewww.laagdrempeligesportclub.be
Uitdaging X een laagdrempelig sportbeleid in actie www.laagdrempeligesportclub.be Trefdag Sportparticipatie 6/12/2012 1 Intro Wie is Tim Lamon? Nu: Medewerker Sport voor Allen bij Vlaamse sportfederatie
Nadere informatieAanvraag subsidies 1
AANVRAAGDOSSIER VOOR BASIS-, WERKINGS- EN BIJZONDERE SUBSIDIES AAN SPORTVERENIGINGEN Deel 1 van dit aanvraagdossier geeft uitvoering aan het reglement inzake de basis-, werkings- en bijzondere subsidies.
Nadere informatieJeugdbrochure Rita Serveert Badminton voor de middelbare school
2015-2016 Jeugdbrochure Rita Serveert Badminton voor de middelbare school www.rita-serveert.be 1. Doelstelling De jeugd is de toekomst! Voor jongeren is Rita Serveert een recreatieve badmintonclub met
Nadere informatieEen werkingsjaar loopt van 1 juli tot en met 30 juni van het daaropvolgende jaar. De procedure voor het verkrijgen van subsidies verloopt als volgt :
Subsidiereglement voor erkende sportverenigingen van de gemeente Wetteren 1. Algemene voorwaarden Artikel 1 Binnen de perken van de door de gemeenteraad goedgekeurde kredieten worden subsidies uitgekeerd
Nadere informatieBijkomend hoofdstuk sportbeleidsplan
Bijkomend hoofdstuk sportbeleidsplan 2008-2013 Impulssubsidies BORGLOON sportbeleidsplan 2008-2013 1 Hoofdstuk V sportbeleidsplan Borgloon 2008-2013 : Gegevensanalyse IMPULSSUBSIDIES Bij de opmaak van
Nadere informatieBeleidsplan
Beleidsplan 2015-2019 Kinderboerderij de Veldhoeve Plaats Helmond Datum 13-05-2015 Opdrachtgever Kinderboerderij de Veldhoeve Opgesteld door WBV Volksbelang Inhoudsopgave 1 Inleiding... 3 2 Organisatie...
Nadere informatieBEDANKT VOOR DE MASSALE OPKOMST OP DE RGSC BBQ VAN 23 JUNI ll. Het is waarschijnlijk sinds de allereerste
N i e u w s b r i e f START REGELING EXTRA- NUTTIGE INFO ZWEMSEIZOEN e.a. VAKANTIES 2013-2014 CURRICULAIRE ACTIVITEITEN Pag. 2 Pag. 2 Pag. 3 Pag. 3 BEDANKT VOOR DE MASSALE OPKOMST OP DE RGSC BBQ VAN 23
Nadere informatieONTHAALBROCHURE JEUGD
Zwemclub sinds 1935 ONTHAALBROCHURE JEUGD (5-20 jaar) 2015-2016 Inhoud Algemeen 2 Reguliere zwemschool 3 Zaterdagzwemschool 7 Kleine stage 9 Schoolzwemmen 10 Recreajongeren 12 Start to swim jongeren 13
Nadere informatieAfspraken. Multimove JSF Doel JSF Vragen. Rondvraag. 15/12/2012 Jeugdsportfonds Louke Wouters - Informatiesessie 2
Informatiesessie Afspraken Multimove JSF 2012 Doel JSF 2013 Rondvraag Vragen 15/12/2012 Jeugdsportfonds Louke Wouters - Informatiesessie 2 Start: 10u00 Einde: 11u30 Gsm Mindmess Vragen 15/12/2012 Jeugdsportfonds
Nadere informatieAVC Harelbeke BELEIDSPLAN
AVC Harelbeke BELEIDSPLAN 2017-2020 Inhoudsopgave Inleiding ------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 3 1 Missie Volleybalclub AVC Harelbeke
Nadere informatieBELEIDSSUBSIDIEREGLEMENT VOOR SPORTVERENIGINGEN AARSCHOT
BELEIDSSUBSIDIEREGLEMENT VOOR SPORTVERENIGINGEN AARSCHOT Artikel 1: Krediet Voor zover er een krediet in het gemeentebudget wordt ingeschreven, kan het gemeentebestuur een subsidie verlenen aan een door
Nadere informatieAANVRAAGFORMULIER BELEIDSSUBSIDIE 2014-2019 ZONNEBEKE
AANVRAAGFORMULIER BELEIDSSUBSIDIE 2014-2019 ZONNEBEKE HOOFDSTUK 1 Voorwaarden met het oog op de kwaliteitsvolle begeleiding van de sportverenigingen Doelstelling 1: Beschikken over een kwaliteitsvol sporttechnisch
Nadere informatieSportaanbod Ouders van Jonge Kinderen Handleiding voor organisaties
Sportaanbod Ouders van Jonge Kinderen Handleiding voor organisaties Koninklijke Nederlandse Zwembond levenlangzwemmen@knzb.nl 030-7513235 1 Inleiding De KNZB heeft van september 2011 tot en met maart 2012
Nadere informatieVerslag bestuursvergadering 24 januari Opvolgen en overzicht van de vergoedingen van de trainers ( Valentino)
Verslag bestuursvergadering 24 januari 2018. Aanwezig: Kris Geeroms, Valentino Ragatuso, Leen Leys, Johan Matthijs, Annick Norré Verontschuldigd: Katja Soentjens Extra genodigde: David Van Hoegaerden (
Nadere informatieSTICHTING FIETSMAATJES GELDERSE VALLEI. Beleidsplan 2017
STICHTING FIETSMAATJES GELDERSE VALLEI Beleidsplan 2017 VOORWOORD In juli 2016 werd in het kader van de Giro d Italia een straatfeest georganiseerd op de Diedenweg, te Bennekom. Aan dit straatfeest werd
Nadere informatieSUBSIDIEREGLEMENT BELEIDSSUBSIDIE SPORTVERENIGING
SUBSIDIEREGLEMENT BELEIDSSUBSIDIE SPORTVERENIGING COLOFON Uitgave stadsbestuur Halen, Markt 14, 3545 Halen Ontwerp & realisatie Tekst - stadsbestuur Halen Ontwerp - dienst Communicatie stad Halen Beelden
Nadere informatieJeugdplan KWV De Kaag 2014-2020. ALV april 2014
Jeugdplan KWV De Kaag 2014-2020 ALV april 2014 Jeugdplan presentatie Achtergrond De jeugd van tegenwoordig Kernpunten jeugdbeleid 2014-2020 Wat gaan we doen? Uitnodiging Waarom een jeugdplan? Jeugd is
Nadere informatieZwemclub sinds ONTHAALBROCHURE volwassenen (vanaf 17j tot..) Inhoud
Zwemclub sinds 1935 ONTHAALBROCHURE volwassenen (vanaf 17j tot..) 2019-2020 Inhoud ZOLA algemeen 2 Zwemgroepen 3 * Volwassenen 3 Vakanties en verlofdagen 3 Stages 4 Lidgeld 4 Wat heeft een zwemmer nodig?
Nadere informatieSporting Almere. Koers op kwaliteit. Algemeen beleidsplan
Sporting Almere Koers op kwaliteit Algemeen beleidsplan 2014-2019 Inhoud Koers op kwaliteit, missie en visie 3 Speerpunten 4 Professionaliteit 5 Voetbal 6 Vrijwilligers 7 Boeien en binden 8 Samenwerken
Nadere informatieBeleidsplan tafeltennisvereniging Smash ( )
Beleidsplan tafeltennisvereniging Smash (2014 2020) Aantal jaren lid Smash in cijfers (leeftijdsopbouw / aantal jaren lid) Leeftijdsopbouw / aantal jaren lid 70 60 50 40 30 20 10 0 0,0 10,0 20,0 30,0
Nadere informatieJaarvergadering 17 november 2014
Z.O.N./Sport & Spel Heerlen Jaarvergadering 17 november 2014 Periode: september 2013 - augustus 2014 Agenda Jaarvergadering 2014-2015 Secretariaat algemeen Leszwemmen en snorkelen Onderwaterhockey Waterpolo
Nadere informatieVvE Werkplan werkgroep PR 2017
VvE Werkplan werkgroep PR 2017 Inleiding De PR werkgroep is gestart in 2010, m.n. voor de uitwerking van de activiteiten voor het 25-jarig jubileum van de VvE in 2011. Na het jubileum is de PR werkgroep
Nadere informatieVisie TZ&PC Proteus TWELLOSE WATERKRACHT ZWEMPLEZIER EN -PRESTATIES VOOR IEDEREEN
Visie TZ&PC Proteus 2015-2020 TWELLOSE WATERKRACHT ZWEMPLEZIER EN -PRESTATIES VOOR IEDEREEN TZ&PC PROTEUS De Twellose Zwem & Poloclub Proteus (TZ&PC Proteus) is een zwemsportvereniging in het Gelderse
Nadere informatieJeugd beleidsplan. Tafeltennisvereniging. datum
Jeugd beleidsplan Tafeltennisvereniging datum Inhoudsopgave 1. Inleiding blz. 3 2. Missie jeugdcommissie blz. 4 3. Plaats van de jeugdcommissie binnen de club blz. 5 4. Taken jeugdcommissie blz. 6 5. Samenstelling
Nadere informatieDe organisatie van FC Gierle bestaat uit een hoofdbestuur aangevuld met een aantal werkgroepen. 1. Voorzitter 1. Ondervoorzitter
De organisatie van FC Gierle bestaat uit een hoofdbestuur aangevuld met een aantal werkgroepen. HOOFDBESTUUR: 1. Voorzitter 1. Ondervoorzitter 1. Secretaris 1. Penningmeester 6. Bestuurders Werkgroepen:
Nadere informatieCLUB AANSLUITING 2010
2010 CLUB AANSLUITING NAAM CLUB: INVULLEN IN DRUKLETTERS AFKORTING: Adres maatschappelijke zetel: Provincie: Website: Rekeningnummer: Statuut: feitelijke vereniging - vzw - andere:. Is de club nog lid
Nadere informatieSubsidiereglement sportverenigingen
Subsidiereglement sportverenigingen Hoofdstuk 1 - Algemene bepalingen Artikel 1 Binnen de perken van de kredieten, daartoe goedgekeurd op de gemeentebegroting, worden door het College van Burgemeester
Nadere informatieRESULTATEN TEVREDENHEIDSONDERZOEK OUDERS APRIL-MEI 2017
RESULTATEN TEVREDENHEIDSONDERZOEK OUDERS APRIL-MEI 2017 In totaal legden 128 respondenten deze enquete af. Statistieken voor vraag 2 : Ik ervaar dat ik welkom ben op onze school. 2 0% 23% 77% 0% 0% meestal
Nadere informatieJANUARI 2008 SEPTEMBER 2008 SEPTEMBER 2009 SEPTEMBER 2010
ICT- BELEIDSPLAN 1. Historiek: beschrijving op een tijdspad hoe het begon; aankopen, aantal pc's, software. 2. Huidige situatie: hard- en software, netwerk, kennisniveau leerkrachten (groepen maken) 3.
Nadere informatieJEUGDBROCHURE: K.ANTONIA FC Een familiale club met ambitie!
JEUGDBROCHURE: K.ANTONIA FC Een familiale club met ambitie! 1 Wie is Antonia? Koninklijke Antonia FC werd opgericht in 1927 en speelt in de Koninklijke Belgische Voetbalbond. Onze Jeugdwerking werd in
Nadere informatieAANVRAAGDOSSIER SUBSIDIES 2012
AANVRAAGDOSSIER SUBSIDIES 2012 NAAM CLUB:. Voorzitter:. Adres:.. *: omcirkelen wat past A. BASISSUBSIDIE In te vullen Bijlagen toe te voegen door Aantal punten door sportclub de sportclub Sportclub is
Nadere informatie6.5: kwaliteitsverbetering van de jeugdsport-begeleiders en jeugdsportcoördinatoren bij lokale sportclubs met jeugdwerking
6.5: kwaliteitsverbetering van de jeugdsport-begeleiders en jeugdsportcoördinatoren bij lokale sportclubs met jeugdwerking Voor de periode 2009 2013 is het thema voor de impulssubsidie de kwaliteit van
Nadere informatieZwemclub sinds ONTHAALBROCHURE volwassenen (vanaf 17j tot..) Inhoud
Zwemclub sinds 1935 ONTHAALBROCHURE volwassenen (vanaf 17j tot..) 2018-2019 Inhoud ZOLA algemeen 2 Zwemgroepen 3 * Volwassenen 3 Vakanties en verlofdagen 3 Stages 4 Lidgeld 4 Wat heeft een zwemmer nodig?
Nadere informatieBeleidsplan S.T.G. Elburg 2013-2018
Beleidsplan S.T.G. Elburg 2013-2018 Beleidsplan S.T.G. Elburg 2013-2018 1 Voorwoord Beste leden, Voor jullie ligt het beleidsplan 2013-2018; een leidraad waarmee we de komende jaren aan de slag gaan. De
Nadere informatieONTHAALBROCHURE volwassenen (vanaf 18j tot..) "Een plaats voor iedere zwemmer. Een thuis voor recreatieve & sportieve prestaties"
Zwemclub sinds 1935 ONTHAALBROCHURE volwassenen (vanaf 18j tot..) 2016-2017 Inhoud Algemeen 2 Lidgeld 3 Aankoop Zwemmateriaal 4 Contactpersonen 5 "Een plaats voor iedere zwemmer Een thuis voor recreatieve
Nadere informatieVERNIEUWINGEN BINNEN HET JEUGDSPORTFONDS. Jeugdoverleg 14/10/ 17 - Leuven
VERNIEUWINGEN BINNEN HET JEUGDSPORTFONDS Jeugdoverleg 14/10/ 17 - Leuven NIEUW JEUGDSPORTFONDS DOELSTELLINGEN Eenvoud Dynamiek Op maat Promotie Kwaliteit Efficiëntie EENVOUD, DYNAMISCH & OP MAAT Begeleidingstraject
Nadere informatieSportverenigingen Subsidiereglement
Sportverenigingen Subsidiereglement Goedgekeurd door de gemeenteraad in zitting van 13 november 2014 Gepubliceerd op de gemeentelijke website op 27 november 2014 Artikel 1.- Algemene bepalingen. Binnen
Nadere informatieBELEIDSPLAN Beleidsplan
Beleidsplan 2017-2019 Christ s Hope Nederland Beleidsplan 2017-2019 November 2016 Dit beleidsplan beschrijft waar Christ s Hope Nederland over drie jaar hoopt te staan. Het is richtinggevend voor de Nederlandse
Nadere informatieAANVRAAGDOSSIER BELEIDSSUBSIDIES 2010
AANVRAAGDOSSIER BELEIDSSUBSIDIES 2010 NAAM CLUB:. Voorzitter:. Adres:.. De gekleurde vakken dienen ingevuld te worden door de sportclub. De ingevulde gegevens hebben betrekking op het werkingsjaar van
Nadere informatieNaam. Naam. Naam. E-mailadres
Datum ingediend: Contactgegevens Sportvereniging Naam sportvereniging Sporttak Is uw vereniging aangesloten bij een erkende Vlaamse sportfederatie? indien ja: welke? Indien : heeft u een verzekering BA
Nadere informatieSubsidiereglement ter ondersteuning van kwalitatieve uitbouw van sportverenigingen.
Subsidiereglement ter ondersteuning van kwalitatieve uitbouw van sportverenigingen. 1. ALGEMENE BEPALINGEN Artikel 1 Voor de periode van 01.01.2014 tot en met 31.12.2019 worden, binnen de perken van de
Nadere informatieSUBSIDIEREGLEMENT SPORTVERENIGINGEN SINT-MARTENS-LATEM
SUBSIDIEREGLEMENT SPORTVERENIGINGEN SINT-MARTENS-LATEM Doelstellingen Artikel 1 Dit reglement heeft als doelstelling de sportverenigingen die erkend zijn volgens artikel 5 financieel te ondersteunen. Het
Nadere informatieJaarplan schooljaar
Jaarplan schooljaar 2013-2014 Arnhem, september 2013 Voor u ligt het jaarplan schooljaar 2013-2014. Dit jaarplan bevat de uitgangspunten en doelen die centraal staan bij de invulling van het betreffende
Nadere informatieOpgesteld door vzw de Rand op advies van de Sportraad Kraainem (i.s.m. de diverse sportactoren).
Opgesteld door vzw de Rand op advies van de Sportraad Kraainem (i.s.m. de diverse sportactoren). Dit reglement gaat in voege op 1 januari 2014 en vervangt alle voorgaande. Algemene voorwaarden... 2 Artikel
Nadere informatieVereniging van Allergie Patiënten BELEIDSPLAN
Vereniging van Allergie Patiënten BELEIDSPLAN Inhoudsopgave: Beleidsplan Voorwoord pagina: 2 1. Doelstelling 3 2. De structuur 3 2.1. Algemeen Bestuur 3 2.2. Adviseurs 4 2.3. Vacatures 4 3. Activiteiten
Nadere informatieWorkshop beleidsplanning jeugdinvest 2/10/2013
Workshop beleidsplanning jeugdinvest 2/10/2013 Beleidsplanningsproces 1. Missie 2. Interne analyse 3. Externe analyse 4. =>SWOT 5. Beleidsuitdagingen/beleidsopties/behoeften 6. Doelstellingen (Strategisch->Operationeel)
Nadere informatie