BHV Bedrijfshulpverleningsorganisatie VOOR JOU

Transcriptie

1 BHV Bedrijfshulpverleningsorganisatie VOOR JOU

2 BHV voor jou In het kader van het project: Duurzaam inzetbaar dakwerk Veilig en gezond op het dak

3 Wet- en regelgeving Aanpak risico s en BHV op basis van afspraken in Arbocatalogus Platte Daken Arbowet: artikel 15 Deskundige bijstand op het gebied van bedrijfshulpverlening Arbobesluit: artikel 2.16 t/m 2.22 artikel 3.6 t/m 3.10 en artikel 3.25

4 Arbeidsomstandighedenwet Een bedrijfshulpverleningsorganisatie in elk bedrijf BHV maakt deel uit van het algemeen arbeidsomstandighedenbeleid Met een BHV-organisatie wordt beoogd om voor werknemers en andere aanwezigen de nadelige gevolgen van ongevallen en onverwachte calamiteiten in het bedrijf zoveel mogelijk te beperken

5 Maatgevende factoren Inrichting BHV-organisatie op basis van de bedrijfs RI+E: De aard, de grootte, de ligging en/of inrichting De in het bedrijf / branche aanwezige risico s Aantal te verwachten werknemers en derden De opkomsttijd van brandweer en andere hulpverleningsorganisaties Samenwerking met andere en externe deskundige

6 Bedrijfshulpverlening dakenbranche (1) BHV inclusief bedrijfsnoodplan voor kantoor / magazijn / werkplaats / werkterrein In alle gevallen moet in een BIKUDAK-bedrijf worden voorzien in een functionerende BHV-organisatie Per project minimaal 1 opgeleide BHV er aanwezig + vervanging moet geregeld zijn Belangrijk is dat één BHV er binnen 3 à 4 minuten op de plaats van een incident aanwezig kan zijn Opleiding/training BHV er aangepast aan de te verwachten gevaren en afgestemd op de werkzaamheden en situaties in de praktijk Indien sprake is van alleenwerkers moet voor hen een procedure worden gevolgd conform branchemodel SBD Medewerkers, bezoekers, opdrachtgever worden duidelijk geïnformeerd over de BHV-organisatie. Daar waar mogelijk wordt samengewerkt met BHV-organisatie opdrachtgever

7 Bedrijfshulpverlening dakenbranche (2) Art. 14. Arbeidsomstandigheden, lid 1 (brandblussers) De werkgever is verplicht ervoor zorg te dragen dat bij werkzaamheden op het dak minimaal 2 brandblussers van 12 kg per stuk aanwezig zijn op de werkplek Art. 14. Arbeidsomstandigheden, lid 2 (EHBO) De werkgever dient ervoor zorg te dragen dat op het werk een deugdelijke EHBO-doos voorhanden is Art. 14. Arbeidsomstandigheden, lid 4 (PBM) De werkgever is verplicht PBM en collectieve en/of individuele valbeveiligingsmiddelen aan de bij hem in dienst zijnde werknemers ter beschikking te stellen

8 1 e taak BHV ers: voorpostfunctie Treden op als voorpost van ambulance, brandweer of politie Professionals nemen bij aankomst direct het bevel over BHV-ers voorzien hen van relevante informatie, bijvoorbeeld over slachtoffers of locatie van de brand

9 Taken BHV ers (minimaal) Verlenen van eerste hulp bij ongevallen Redden van slachtoffers Beperken en bestrijden van brand Beperken van de gevolgen van ongevallen Alarmeren en evacueren van werknemers en andere personen Samenwerken met hulpverleningsinstanties Begeleiden van externe hulpverleners/diensten

10 Bevoegdheden BHV er Na alarmering zijn werkzaamheden kunnen neerleggen om zijn taak als BHV er uit te voeren Tijdens het uitoefenen van zijn functie als BHV er de aanwezigen de benodigde aanwijzingen geven die zij dienen op te volgen

11 Opleiding en oefening Werkgever is verantwoordelijk voor periodiek oefenen De BHV er is verplicht regelmatig te oefenen BHV er moet minimaal 8 uur per 2 jaar besteden aan herhaling van het in de opleiding geleerde en ervaring in de praktijk Opleiding die past bij de risico s binnen het bedrijf en/of de branche

12 Aantal BHV ers Aantal BHV ers vastgesteld aan de hand van de bedrijfs-/ branche RI+E Aantal BHV ers moet zijn afgestemd op de risico s en situaties in de organisatie / werkpleklocatie 1 Goed opgeleide BHV er per project aanwezig BHV er moet op het project bekend en herkenbaar zijn Vervanging moet ook geregeld zijn Onder alle omstandigheden een voldoende bezetting kunnen waarborgen

13 Alléén werken / Alléénwerker en BHV Bij alléén werken moet er altijd voldoende toezicht zijn Alléén werkende medewerkers dienen volgens een BHVplan te worden gevolgd In plaats van dit BVH-plan mag ook gebruik worden gemaakt van automatisch werkende signaleringsapparatuur Beide methoden moeten leiden tot adequate hulpverlening Op collectief niveau zal een BHV-plan worden opgesteld

14 BHV plan Bedrijfshulpverlening Brandbestrijding Redding Middelen Milieu Organisatie

15 BHV plan vastleggen BHV plan aanwezig op afgesproken centraal punt Alarmnummer 112 of intern alarmnummer Algemene procedure bij incidenten Procedure bij brand Ontruimingsprocedure Instructies werknemers c.q. aanwezigen: zie plattegrond in verband met vluchtwegen, nooduitgangen, blusmiddelen en verzamelpunt e.d. Overige vast te leggen gegevens opgeslagen bij receptie of centraal afgesproken punt Beheers informatie omvang en vorm BHV-organisatie

16

17 Zijn er nog vragen? DANK VOOR UW AANDACHT! Meer toolboxen op