Resultaten van de socioeconomische. Valérie Gilbert Virginie Vaes FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg

Transcriptie

1 Resultaten van de socioeconomische monitoring Valérie Gilbert Virginie Vaes FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg

2 ORIGINE EN MIGRATIEACHTERGROND CONCEPTEN 2

3 Origine Identificatie van personen van buitenlandse origine : 1. Nationaliteit bij geboorte van vader van individu: als deze bekend en niet Belgisch is, origine = land dat overeenstemt met nationaliteit bij geboorte van de vader 2. Nationaliteit bij geboorte van moeder van individu: als deze bekend en niet Belgisch is, origine = land dat overeenstemt met nationaliteit bij geboorte van de moeder 3. Nationaliteit bij geboorte van individu: als deze bekend en niet Belgisch is, origine = land dat overeenstemt met nationaliteit bij geboorte van individu 4. Nationaliteit van individu: als deze bekend en niet Belgisch is, origine = land dat overeenstemt met nationaliteit individu Identificatie van personen van Belgische origine: personen met Belgische nationaliteit, geboren met de Belgische nationaliteit en van wie beide ouders geboren zijn met de Belgische nationaliteit Identificatie van Belgische personen geboren als Belg voor wie het niet mogelijk is om de Belgische nationaliteit toe te kennen: de informatie over de nationaliteit bij de geboorte van één of beide ouder(s) ontbreekt Identificatie van personen voor wie het niet mogelijk is om een origine toe te kennen: de informatie over de nationaliteit bij geboorte en de huidige nationaliteit ontbreekt 3

4 Bevolking van 18 tot 60 jaar Bevolking Naar origine (2012) 4

5 Bevolking van 18 tot 60 jaar Naar origine en regio ( ) 5

6 Migratieachtergrond Identificatie van de derde generatie: individuen met Belgische nationaliteit, geboren met de Belgische nationaliteit waarvan beide ouders geboren zijn met de Belgische nationaliteit. 5 categorieën volgens de nationaliteit bij geboorte van de grootouders (Belgisch, EU, niet-eu, onbepaald, Belgische grootouders gekend) Identificatie van de tweede generatie: individuen met Belgische nationaliteit, geboren met de Belgische nationaliteit in België/buitenland of met een buitenlandse nationaliteit in België, hetzij met Belgische ouders geboren in EU/niet-EU, hetzij met buitenlandse ouder(s) uit EU/niet-EU Identificatie van de eerste generatie die Belgische nationaliteit heeft verkregen: individuen met Belgische nationaliteit, geboren met nationaliteit van land EU/niet-EU en Belgische nationaliteit verkregen (sinds meer dan 5 jaar of sinds 5 jaar of minder) Identificatie van de eerste generatie met een buitenlandse nationaliteit: individuen met een nationaliteit uit een land EU/niet-EU en ingeschreven in het Rijksregister (sinds meer dan 5 jaar of sinds 5 jaar of minder) Identificatie van personen voor wie het niet mogelijk was een migratieachtergrond te bepalen: geen enkele van de nodige variabelen om de migratieachtergrond te bepalen is beschikbaar 6

7 Bevolking van 18 tot 60 jaar Naar migratieachtergrond (2012) 7

8 Origine & Migratieachtergrond (2012) 8

9 RESULTATEN 9

10 Activiteit en inactiviteit Naar origine en geslacht (2012) 10

11 Werkgelegenheidsgraad Naar origine (20-60 jaar; ) 11

12 Evolutie van de werkgelegenheidsgraad Naar origine ( ) 12

13 Kloof in werkgelegenheidsgraad tussen mannen en vrouwen van Belgische en vreemde origine ( ) Vrouw Vreemde origine 37,5 33,3 Man Belgische origine Vrouw 13,7 Man 23,8 Man Vreemde origine 10,3 Vreemde origine 23,0 Belgische origine Vrouw 28,9 Vrouw 8,6 Man Vreemde origine 27,3 Belgische origine 6,0 Belgische origine

14 Werkgelegenheidsgraad Naar origine en migratieachtergrond ( ) EU-12 Andere Afrikanen 14

15 Loontrekkenden versus zelfstandigen Naar origine (2012) 15

16 Kenmerken van tewerkstelling: Sectoren Sectoren (min personen) met de grootste kloof ten opzichte van personen met Belgische origine (2012) EU-14 Horeca Administratieve diensten Publieke sector EU-12 Administratieve diensten Bouwnijverheid Onderwijs Kandidaat EU Administratieve diensten Horeca Onderwijs Andere Europeanen Horeca Administratieve diensten Onderwijs Maghrebijnen Administratieve diensten Horeca Onderwijs Andere Afrikanen Administratieve diensten Horeca Onderwijs Nabije/ Midden-Oosten Horeca Administratieve diensten Financiële activiteiten Oceaniërs/ Verre Oosten Horeca Vrije beroepen en wetenschappelijke en technische activiteiten Bouwnijverheid Andere Aziaten Horeca Administratieve diensten Publieke sector Noord-Amerikanen Vrije beroepen en wetenschappelijke en technische activiteiten Overige diensten Publieke sector Zuid/Centraal-Amerikanen Administratieve diensten Horeca Transport 16

17 Kenmerken van tewerkstelling: Sectorevolutie C = Industrie F = Bouw G = Handel H = Transport I = Horeca M = Vrije beroepen en wetenschappelijke en technische activiteiten N= administratieve en ondersteunende diensten O = Overheid P = Onderwijs Q = Gezondheidszorg Bron : Datawarehouse Arbeidsmarkt en sociale bescherming, KSZ. Berekeningen: FOD WASO 17

18 Belg Kenmerken van tewerkstelling: Paritair comité Naar origine (2012) Bedienden van de textielnijverheid (214) EU-14 Ijzernijverheid (104) Glasbedrijf (115) EU-12 Uitzendarbeid en buurtwerken of diensten (322) Kandidaat EU Schoonmaak (121) Kleding- en confectiebedrijf (109) Notarisbedienden (216) Schoonmaak (121) Bedienden van de textielnijverheid (214) Tuinbouwbedrijf (145) Non-ferro metalen (105) Bedienden van de textielnijverheid (214) Andere Europeanen Textielverzorging (110) Schoonmaak (121) Notarisbedienden (216) Maghrebijnen Schoonmaak (121) Stads- en streekvervoer (328) Andere Afrikanen Uitzendarbeid en buurtwerken of diensten (322) Hotelbedrijf (302) Bedienden van de textielnijverheid (214) Bedienden van de textielnijverheid (214) Nabije/Midden-Oosten Aanvullend voor de werklieden (100) Hotelbedrijf (302) Bedienden van de ijzernijverheid (210) Oceaniërs/Verre Oosten Hotelbedrijf (302) Tuinbouwbedrijf (145) Bouwbedrijf (124) Andere Aziaten Hotelbedrijf (302) Textielverzorging (110) Bouwbedrijf (124) Zuid/Centraal-Amerikanen Uitzendarbeid en buurtwerken of diensten (322) Beheer van gebouwen en de dienstboden (323) Bedienden der metaalfabrikatennijverheid (209) 18

19 Kenmerken van tewerkstelling: Type arbeidsovereenkomst Naar origine en gewest (2012) Brussel Wallonië Vlaanderen 19

20 Kenmerken van tewerkstelling: Arbeidsovereenkomst dienstencheques Bij vrouwen Naar origine en gewest ( ) 20

21 Kenmerken van tewerkstelling: Arbeidsovereenkomst dienstencheques Bij vrouwen met origine uit EU-12 Naar migratieachtergrond ( ) 21

22 Kenmerken van tewerkstelling: Uitzendarbeid Naar origine ( ) 22

23 Kenmerken van tewerkstelling : Dagloon Naar origine (2012) 23

24 Werkloosheidsgraad Naar origine ( ) 24

25 Werkloosheidsgraad Naar origine en migratieachtergrond ( ) Kandidaat EU Maghrebijnen 25

26 Werkloosheidsduur Naar origine ( ) 26

27 Langdurige werklozen: RSZ-vermindering Naar origine en gewest (2012) 27

28 De derde generatie (18-29 jaar) Werkloosheidsgraad ( ) 28

29 Inactiviteit (2012) Totale bevolking van 18 tot 60 jaar Actieven Inactieven (71,5%) (28,5%) Werkend Loopbaanonderbreking (91,5%) (0,9%) Werkloos Vrijstelling van inschrijving als werkzoekende (8,5%) (4,2%) Leefloon (5,3%) Pensioen (5,0%) Brugpensioen (3,3%) Rechtgevende kinderen voor kinderbijslag (24,5%) Arbeidsongeschikt (10,8%) Persoon met tegemoetkoming aan personen met een handicap (2,8%) Andere (43,3%) 29

30 Soort inactiviteit (18 tot 24 jaar) Naar origine (2012) 30

31 Soort inactiviteit (25 tot 60 jaar) Naar origine (2012) 31

32