Evolutie van de Brusselse arbeidsmarkt Maandverslag Januari 2015

Transcriptie

1 Evolutie van de Brusselse arbeidsmarkt Maandverslag Januari 2015 INHOUDSOPGAVE Inhoudsopgave en kerncijfers... 1 Geharmoniseerde cijfers op Europees niveau... 2 Door de RVA vergoede werklozen... 3 Overzicht van de werkzoekenden... 3 Stromen NWWZ... 4 Evolutie van het aantal NWWZ... 5 Kenmerken van de NWWZ... 5 Werkloosheidsgraad... 7 Tewerkstellingsmogelijkheden... 8 Glossarium KERNCIJFERS Volgens de meest recente werkloosheidscijfers telde het Brussels Gewest eind januari 2015, nietwerkende werkzoekenden (NWWZ). Dat zijn 304 werkzoekenden meer (+0,3%) ten opzichte van de maand voordien. Op jaarbasis daarentegen evolueert het aantal NWWZ in dalende lijn. Zo tellen we NWWZ minder dan in januari 2014 (-3,4%). Deze daling treft meer vrouwen (-3,8%) dan mannen (-2,9%). Administratieve werkloosheidsgraad (NBB), januari 2015: 20,4% Geharmoniseerde werkloosheidsgraad (IAB), gemiddelde van de laatste vier trimesters: 18,8% Werkzoekende uitkeringsgerechtigde werklozen (RVA), december 2014: Bij Actiris ingeschreven niet-werkende werkzoekenden (NWWZ), januari 2015: Door Actiris ontvangen werkaanbiedingen, januari 2015: waarvan beheerd door Actiris Op jaarbasis zien we dat de jongerenwerkloosheid is gedaald met NWWZ jonger dan 25 jaar (-10,9%) in vergelijking met januari Het aantal jonge NWWZ is evenwel lichtjes gestegen t.o.v. vorige maand (+88 eenheden of een stijging met 0,7%). We stellen bovendien vast dat het aantal jongeren in beroepsinschakelingstijd op jaarbasis naar omlaag is gegaan (daling van 264 jongeren, of -4,0%). Evolutie van de Brusselse arbeidsmarkt Publicatie februari 2015 pagina 1/10

2 In de loop van januari 2015 heeft Actiris in totaal werkaanbiedingen ontvangen. Dit is het totale aantal aanbiedingen dat Actiris heeft ontvangen en bevat tevens de aanbiedingen die de Forem en de VDAB aan Actiris hebben doorgegeven in het kader van het akkoord inzake de systematische uitwisseling van werkaanbiedingen tussen de gewestelijke openbare tewerkstellingsinstellingen (Forem, VDAB en Actiris). Daarnaast werden eveneens de werkaanbiedingen die via partnerwebsites worden ontvangen (momenteel via Jobat) meegerekend. Het aantal werkaanbiedingen voor betrekkingen in het Brussels Gewest bedraagt Anderzijds heeft Actiris in januari werkaanbiedingen rechtstreeks ontvangen. Dat is een toename met 178 eenheden ten opzichte van het aantal aanbiedingen dat het jaar voordien voor dezelfde maand werd ontvangen. In januari werden werkaanbiedingen ingevuld. Dat zijn er 33 meer dan in januari GEHARMONISEERDE CIJFERS OP EUROPEES NIVEAU In deze rubriek worden de voornaamste arbeidsmarktindicatoren voorgesteld zoals bepaald op grond van de aanbevelingen van het Internationaal Arbeidsbureau (IAB): de activiteitsgraad, de werkzaamheidsgraad en de werkloosheidsgraad. Deze percentages worden berekend op basis van de resultaten van de Enquêtes naar de Arbeidskrachten (EAK). In België worden deze Drie te onthouden cijfers voor het Brussels Gewest: activiteitsgraad: 66,1% werkzaamheidsgraad: 53,7% werkloosheidsgraad: 18,8% enquêtes uitgevoerd door de FOD Economie, die de resultaten per jaar en per kwartaal publiceert. Vermits de kwartaalgegevens voor het Brussels Gewest door de beperkte omvang van de steekproef van trimester tot trimester sterk variëren, werd ervoor gekozen om de cijfers voor de laatste vier beschikbare kwartalen samen te voegen (in dit geval gaat het om het gemiddelde van het laatste kwartaal van 2013 en van de eerste drie kwartalen van 2014). Tabel 1: Activiteitsgraad, werkzaamheidsgraad en werkloosheidsgraad volgens geslacht Geharmoniseerde activiteitsgraad Laatste vier kwartalen Geharmoniseerde werkzaamheidsgraad Geharmoniseerde werkloosheidsgraad jaar jaar Jongeren (< 25 jaar) jaar Laatste vier kwartalen Laatste vier kwartalen Laatste vier kwartalen Mannen 72,9 57,8 40,1 42,9 46,8 18,1 21,2 20,8 Vrouwen 59,4 49,6 32,0 36,0 35,2 16,8 17,0 16,4 Totaal 66,1 53,7 36,4 39,9 41,5 17,5 19,3 18,8 Bron: FOD Economie Algemene Directie Statistiek en Economische informatie (EAK), berekeningen van het Brussels Observatorium voor de Werkgelegenheid Volgens deze gegevens bedraagt de werkloosheidsgraad in het Brussels Gewest 18,8%. Dat is een daling met 0,5 procentpunten ten opzichte van Indien we de evolutie volgens geslacht bekijken, stellen we vast dat de werkloosheidsgraad bij de vrouwen iets meer is gedaald dan bij de mannen. Bovendien stellen we vast dat de jongerenwerkloosheidsgraad in Brussel stijgt, hoofdzakelijk bij de mannen. De geharmoniseerde indicatoren leren ons bovendien dat de werkloosheidsgraad voor de laatste 4 beschikbare kwartalen in het Vlaams Gewest 5,1% bedraagt, tegenover 11,9% voor de laatste vier beschikbare kwartalen in Wallonië. Voor heel België ligt de werkloosheidsgraad op 8,6%. Dit leunt dicht aan bij de 8,5% voor 2013, maar ligt hoger dan de 7,6% voor Evolutie van de Brusselse arbeidsmarkt Publicatie februari 2015 pagina 2/10

3 DOOR DE RVA VERGOEDE WERKLOZEN De RVA deelt elke maand de cijfers m.b.t. het aantal werkzoekende uitkeringsgerechtigde werklozen mee 1. Deze statistieken geven een beeld van de omvang van de betalingen van de RVA en de evolutie van de werkloosheid. De gegevens worden met een maand vertraging ten opzichte van de gegevens van Actiris verstrekt. Tabel 2: Evolutie van het aantal werkzoekende uitkeringsgerechtigde werklozen per gewest Werkzoekende uitkeringsgerechtigde werklozen december 2014 Mannen Vrouwen Totaal jaarbasis in aantal jaarbasis in % maandbasis in aantal maandbasis in % Brussels Gewest , ,6 Vlaams Gewest , ,7 Waals Gewest , ,3 België , ,8 Bron: RVA (Stat info), berekeningen van het Brussels Observatorium voor de Werkgelegenheid Het aantal werkzoekende uitkeringsgerechtigde werklozen in het Brussels Gewest is op jaarbasis gedaald van personen in december 2013 tot personen in december 2014 (een daling met eenheden). Na een analyse van deze evolutie per geslacht zien we dat de daling van het aantal werkzoekende uitkeringsgerechtigde werklozen groter is bij de vrouwen dan bij de mannen (respectievelijk -8,5% en -6,3%). Indien we de evolutie op maandbasis bekijken, stellen we eveneens een daling van het aantal Brusselse uitkeringsgerechtigde werklozen vast ( personen of -1,6%). Ook hier is de daling groter bij de vrouwen dan bij de mannen (-2,3% bij de vrouwen tgov. -1,1% bij de mannen). OVERZICHT VAN DE WERKZOEKENDEN Eind januari 2015 waren in het Brussels Gewest werkzoekenden bij Actiris ingeschreven, waarvan niet-werkende werkzoekenden (NWWZ), werkende werkzoekenden en werkzoekenden in opleiding. 1 Tot september 2014 betrof deze categorie de werklozen na een voltijdse tewerkstelling of na studies. Vanaf oktober 2014 omvat de categorie werkzoekende uitkeringsgerechtigde werklozen de werklozen na een voltijdse tewerkstelling, de werklozen na een vrijwillige deeltijdse tewerkstelling, de werklozen die recht hebben op een bedrijfstoeslag en de werklozen na studies. Dit leidt dus tot een statistische breuk vanaf deze datum. Evolutie van de Brusselse arbeidsmarkt Publicatie februari 2015 pagina 3/10

4 Figuur 1: Overzicht van de werkzoekenden in het Brussels Gewest Ingeschreven werkzoekenden Niet-werkende werkzoekenden (NWWZ) Werkzoekenden in opleiding Werkende werkzoekenden WZ die een uitkeringsaanvraag hebben ingediend Voltijds Jongeren in beroepsinschakelingstijd Deeltijds Andere NWWZ Bron: Actiris Van de NWWZ hebben werkzoekenden (of 69,2%) een werkloosheidsuitkering aangevraagd, zijn er jongeren in beroepsinschakelingstijd (5,8%) en tellen we andere NWWZ die vrij of verplicht ingeschreven zijn (25,0%). STROMEN NWWZ De relatieve toename van de werkloosheid op maandbasis komt overeen met een hogere instroom dan uitstroom. In januari bedroeg de totale instroom in de werkloosheid personen (9.989 herinschrijvingen en nieuwe inschrijvingen) tegenover een uitstroom van personen. Dit betekent dat in de loop van de maand bijna personen uit de werkloosheid zijn getreden. Figuur 2: Instroom in en uitstroom uit de werkloosheid in de loop van de maand in het Brussels Gewest NWWZ december Nieuwe inschrijvingen: Herinschrijvingen: Uitstroom: NWWZ januari Bron: Actiris Evolutie van de Brusselse arbeidsmarkt Publicatie februari 2015 pagina 4/10

5 EVOLUTIE VAN HET AANTAL NWWZ Wanneer we de evolutie van de werkloosheid over een langere periode bekijken, zien we dat deze grote verschillen vertoont naargelang de leeftijdsklasse. Zo heeft de wijziging van de wetgeving in juli 2002, die met de afschaffing van de vrijstelling van inschrijving als werkzoekende meer 50-plussers aan het werk wilde krijgen, een grote impact gehad op de werkloosheid binnen deze leeftijdscategorie. We stellen evenwel ook vast dat de gevolgen van deze gewijzigde wetgeving sinds het eerste kwartaal van 2011 lijken af te nemen. Op jaarbasis groeide het aantal werkzoekenden ouder dan 50 jaar met 5,2% t.o.v. januari Figuur 3: Evolutie van het aantal NWWZ volgens leeftijdsklasse (jaarlijkse variatie) 40,0 30,0 20,0 10,0 0,0-10,0-20,0-30, Totaal < en + De werkloosheid bij de min-25-jarigen is gedaald ten opzichte van vorig jaar (-10,9%), en ook het aantal NWWZ tussen 25 en 50 jaar is met 4,5% afgenomen. KENMERKEN VAN DE NWWZ Op een jaar tijd is het aantal jonge werkzoekenden in beroepsinschakelingstijd gedaald (-4,0% in vergelijking met januari 2014). Ook de laatste maand is hun aantal afgenomen (-0,6% of een afname met 41 eenheden). Het aantal werkzoekenden die een uitkeringsaanvraag hebben ingediend (WZUA) ging omlaag (-5,8%), terwijl het aantal andere NWWZ is aangegroeid ten opzichte van vorig jaar (+4,0%). Voorts stellen we een afname vast van de werkloosheid bij de min-25-jarigen. Hun aantal is op één jaar tijd met 10,9% gedaald. Op maandbasis daarentegen is de werkloosheid bij deze groep licht toegenomen (+0,7%). Bij de oudere NWWZ (50 jaar en ouder) nemen we ten opzichte van vorig jaar een stijging waar (+5,2%). Evolutie van de Brusselse arbeidsmarkt Publicatie februari 2015 pagina 5/10

6 Tabel 3: Evolutie van het aantal niet-werkende werkzoekenden (NWWZ) volgens diverse kenmerken Januari 2015 maandbasis jaarbasis Aandeel in het totaal Aandeel vrouwen Categorie WZUA ,7-5,8 69,2 45,2 Jongeren in beroepsinschakelingstijd ,6-4,0 5,8 51,7 Andere NWWZ ,4 4,0 25,0 51,1 Geslacht Mannen ,4-3,8 52,9 Vrouwen ,1-2,9 47,1 Leeftijdsklasse < 25 jaar ,7-10,9 12,0 47, jaar ,1-7,7 15,0 52, jaar ,5-4,9 28,7 50, jaar ,5-1,6 22,7 43,4 50 jaar > ,0 5,2 21,6 42,7 Nationaliteit Belg ,6-5,7 65,7 48,2 Buitenlanders EU ,3 3,4 15,6 49,5 Buitenlanders niet-eu ,6-0,3 18,7 41,1 Studieniveau Laag ,3-8,1 24,8 43,1 Middelmatig ,7-5,2 20,3 49,8 Hoog ,6-2,9 13,8 53,1 Andere studies ,8 0,5 41,1 46,1 Inactiviteitsduur < 6 maanden ,5-7,1 23,6 48,7 6 tot 11 maanden ,1-8,6 11,9 47,3 12 tot 23 maanden ,8-2,3 17,2 46,8 > of = 24 maanden ,0-0,4 47,3 46,3 Totaal niet-werkende werkzoekenden ,3-3,4 100,0 47,1 Wanneer we het studieniveau onder de loep nemen, stellen we vast dat de groep laaggeschoolde NWWZ sinds vorig jaar aanzienlijk is gekrompen (-8,1%). De NWWZ met een hoog studieniveau hebben ook hun aantal zien afnemen, zij het in mindere mate (-2,9%). Het aantal NWWZ dat minder dan 6 maanden inactief is geweest, is op jaarbasis gedaald (-7,1%). Het aantal NWWZ die reeds 24 maanden of langer werkzoekend zijn, is op jaarbasis licht omlaag gegaan (-0,4%). Evolutie van de Brusselse arbeidsmarkt Publicatie februari 2015 pagina 6/10

7 10,3 13,6 13,5 12,6 12,1 23,7 23,4 22,9 22,8 21,5 20,9 20,4 19,1 19,0 18,0 17,5 17,4 16,8 27,6 29,8 WERKLOOSHEIDSGRAAD Eind januari 2015 bedroeg de werkloosheidsgraad in Brussel 20,4% (20,2% voor de mannen en 20,6% voor de vrouwen). Dit percentage wordt gemeten op grond van de beroepsactieve bevolking, waarbij rekening wordt gehouden met de recente evolutie van de Brusselse werkgelegenheid. Deze actieve bevolking wordt berekend op basis van de actuele gegevens van de Nationale Bank en de Enquête naar de Arbeidskrachten van de FOD Economie. Het is goed eraan te herinneren dat er enorme verschillen bestaan tussen de demografische evolutie van Brussel en de andere twee gewesten. We stellen vast dat een aanzienlijk aantal nieuwkomers de Brusselse arbeidsmarkt betreedt. Zo steeg in 2013 de Brusselse bevolking op beroepsactieve leeftijd met 1%. Voor heel België was dat 0,2%. In absolute waarde ging de bevolking op beroepsactieve leeftijd in het Brussels Gewest met eenheden omhoog. Figuur 4: Werkloosheidsgraad per gemeente van het Brussels Gewest 35,0 30,0 25,0 20,0 15,0 10,0 5,0 0,0 De geografische verdeling van de werkloosheid vertoont echter grote ongelijkheden. Zo hebben de gemeentes Sint-Joost-ten-Node en Molenbeek de hoogste werkloosheidscijfers (respectievelijk 29,8% en 27,6%). De werkloosheidsgraad in elk van de zuidoostelijke gemeentes van de tweede kroon (Watermaal-Bosvoorde, Ukkel, Sint-Lambrechts-Woluwe, Oudergem en Sint-Pieters-Woluwe) bedraagt minder dan 15%. Onze jaarlijkse monitoring bevat gedetailleerdere informatie per gemeente. Hier wordt tevens een opsplitsing van de werkloosheidsgraad gemaakt naargelang het geslacht, zowel voor de jongeren als voor de volledige bevolking op beroepsactieve leeftijd. Ten slotte vindt u er ook de belangrijkste kenmerken van de werkloosheid per gemeente. Evolutie van de Brusselse arbeidsmarkt Publicatie februari 2015 pagina 7/10

8 TEWERKSTELLINGSMOGELIJKHEDEN In januari 2015 werden werkaanbiedingen (WA) rechtstreeks bij Actiris ingediend van deze vacatures hadden betrekking op jobs in het Brussels Gewest. Dit is een stijging van 8,4% ten opzichte van vorig jaar. Actiris heeft bovendien werkaanbiedingen van de VDAB en de Forem en 442 werkaanbiedingen van partners (via Jobat) ontvangen. Tabel 4: Werkaanbiedingen rechtstreeks ontvangen door Actiris of door tussenkomst van de Forem en de VDAB, volgens bron en plaats van tewerkstelling Brussels Gewest Vlaams Gewest Waals Gewest Andere Totaal januari 2015 Actiris VDAB en Forem Partners Totaal % 32,2 53,6 11,1 3,1 100,0 Eind december 2014 telde Actiris openstaande werkaanbiedingen, waarvan in het reguliere arbeidscircuit. Eén maand later stonden vacatures open. We merken hierbij op dat in januari nieuwe werkaanbiedingen werden geregistreerd en in totaal vacatures werden ingevuld (waarvan 603 dankzij de tussenkomst van de diensten van Actiris). 456 werkaanbiedingen werden geannuleerd. Tabel 5: Werkaanbiedingen rechtstreeks ontvangen door Actiris, volgens beschikbaarheid en arbeidscircuit Arbeidscircuit Openstaande WA eind december 2014 WA ontvangen in de loop van de maand WA door Actiris ingevuld in de loop van de maand Mannen Vrouwen Totaal Totaal aantal ingevulde WA WA geannuleerd in de loop van de maand Openstaande WA eind januari 2015 Gewone werkaanbiedingen waarvan : Onbepaalde duur Bepaalde duur Uitzendarbeid Andere EURES Gesubsidieerde arbeidsplaatsen Totaal In januari 2015 ontving Actiris 993 Select -vacatures (d.w.z. voor preselectie en vooraanwerving aan Actiris toevertrouwd). Dit betekent een stijging van 41,5% tegenover januari Bovendien werden er 681 Select -vacatures ingevuld tijdens deze maand, ofwel een toename van 9,5% tegenover vorig jaar. De invullingsgraad voor de Select -vacatures bedraagt 68,6% tegenover 64,7% voor alle vacatures. Evolutie van de Brusselse arbeidsmarkt Publicatie februari 2015 pagina 8/10

9 Tabel 6 : Invullingsgraad van "Select"-vacatures Januari 2015 TOTAAL Jaarlijkse variatie (in aantal) Jaarlijkse variatie (in %) Januari 2015 SELECT Jaarlijkse variatie (in aantal) Jaarlijkse variatie (in %) Ontvangen vacatures , ,5 Ingevulde vacatures , ,5 Invullingsgraad 64,7 68,6 Bron : Actiris, berekeningen Brussels Observatorium voor de Werkgelegenheid Wanneer we de werkaanbiedingen bekijken die Actiris gedurende de laatste twaalf maanden heeft ontvangen, zien we dat de vacatures voor administratief bedienden op de eerste plaats staan. Ze zijn goed voor ongeveer één tiende van alle werkaanbiedingen die tijdens deze periode werden ontvangen. Hierna volgen de beroepsdomeinen verkoop in winkels, beheer, alsook de overheidssector. Globaal genomen vertegenwoordigen de 10 beroepsdomeinen die het afgelopen jaar de meeste tewerkstellingsmogelijkheden boden bijna de helft van de werkaanbiedingen die in deze periode van 12 maanden werden ontvangen. Tabel 7: Top 10 van werkaanbiedingen rechtstreeks ontvangen door Actiris, volgens beroepsdomein Beroepsdomein WA ontvangen in de loop van de laatste 12 maanden % van totaal aantal ontvangen WA Administratieve bedienden privésector ,8 Handel: verkoop in winkels ,9 Beheer: verantwoordelijkheden ondernemingen/project/dienst ,8 Administratie: bedienden overheidssector ,2 Onderwijs: 1 ste en 2 de graad secundair onderwijs en secundair beroepsonderwijs ,0 Informatica: netwerken, systemen, programmatie enz ,7 Psychosociaal 960 3,7 Paramedisch: kinderverzorging en hulp bij verzorging 953 3,6 Schoonmaak en diensten 873 3,3 Ingenieurs en toegepaste wetenschappen 799 3,0 Totaal Top ,0 Totaal WA ontvangen tijdens de laatste 12 maanden ,0 Evolutie van de Brusselse arbeidsmarkt Publicatie februari 2015 pagina 9/10

10 GLOSSARIUM Activiteitsgraad en werkgelegenheidsgraad De activiteitsgraad is de verhouding tussen het aantal actieve personen (bestaande uit de werkende beroepsbevolking en de werklozen) en de bevolking tussen 15 en 64 jaar. De werkgelegenheidsgraad (of tewerkstellingsgraad) van de bevolking op beroepsactieve leeftijd is de verhouding tussen het aantal personen van 15 tot 64 jaar dat een baan heeft en het totale aantal personen in deze leeftijdscategorie. Werkloosheidsgraad IAB en administratieve werkloosheidsgraad (NBB) De werkloosheidsgraad volgens de definitie van het Internationaal Arbeidsbureau (IAB), ook wel de geharmoniseerde werkloosheidsgraad genoemd, is het aandeel van het aantal werklozen (personen ouder dan 15 jaar, zonder werk, die beschikbaar zijn voor de arbeidsmarkt en werk zoeken) in de beroepsactieve bevolking (zowel werkenden als werklozen). De werkloosheidsgraad IAB wordt berekend op basis van de Enquête naar de Arbeidskrachten, en niet op basis van administratieve gegevens. Over het algemeen stellen we vast dat de werkloosheidsgraad IAB lager ligt dan de administratieve werkloosheidsgraad. Voor de berekening van deze laatste wordt uitgegaan van de verhouding van het aantal werklozen (m.a.w. van het aantal NWWZ dat bij de gewestelijke arbeidsbemiddelingsdiensten is ingeschreven) tot de beroepsactieve bevolking. Werkzoekende uitkeringsgerechtigde werklozen In dit verslag bedoelen we met werkzoekende uitkeringsgerechtigde werklozen de niet-werkende werkzoekenden die recht hebben op een uitkering van de RVA, hetzij na een voltijdse tewerkstelling, hetzij na studies. Niet-werkende werkzoekenden (NWWZ) De niet-werkende werkzoekenden (NWWZ) zijn personen zonder werk die werk zoeken en onmiddellijk beschikbaar zijn voor de arbeidsmarkt. Naargelang van hun sociaal statuut, kan het gaan om werkzoekenden die een uitkeringsaanvraag hebben ingediend (WZUA), jongeren in beroepsinschakelingstijd, verplicht ingeschreven werkzoekenden of vrij ingeschreven werkzoekenden. Werkzoekenden die een uitkeringsaanvraag hebben ingediend (WZUA) De werkzoekenden die een uitkeringsaanvraag hebben ingediend, zijn personen die een werkloosheidsuitkering ontvangen (op basis van een voltijdse of deeltijdse tewerkstelling) of een inschakelingsuitkering krijgen. Jongeren in beroepsinschakelingstijd De jongeren die net hun studies hebben beëindigd en nog niet (voldoende) hebben gewerkt om recht op een werkloosheidsuitkering te hebben, kunnen na hun studies die recht geven en na gedurende twaalf maanden als werkzoekende ingeschreven te zijn geweest, een inschakelingsuitkering ontvangen. Deze periode van inschrijving als werkzoekende wordt beroepsinschakelingstijd genoemd. Andere NWWZ Deze categorie bestaat uit werkzoekenden die bij Actiris zijn ingeschreven maar geen werkloosheidsuitkeringen ontvangen of die niet in de beroepsinschakelingstijd zijn ingeschreven. Het gaat dus om personen die wachten op de beslissing van de RVA inzake hun mogelijkheid om voor werkloosheidsuitkeringen in aanmerking te komen, personen met een leefloon of personen die geen enkel vervangingsinkomen ontvangen. Andere studies In deze rubriek worden de studies ondergebracht die niet voldoen aan de eisen die aan het in België georganiseerde onderwijs worden gesteld (gemeenschapsonderwijs provinciaal onderwijs gemeentelijk onderwijs vrij onderwijs). We vinden hier dus de diploma s van buitenlandse scholen in terug, ongeacht het studieniveau. Maandverslag nr. 29 januari 2015 Brussels Observatorium voor de Werkgelegenheid (Coördinator: Stéphane THYS) De Brouckèreplein Brussel - Tel.: 02/ studies@actiris.be Evolutie van de Brusselse arbeidsmarkt Publicatie februari 2015 pagina 10/10