2 Doelen zoals geformuleerd tijdens ALV april 2006 Onderwerp Doelstelling Realisatie Ledenbeleid 500 leden 472 leden 1

Transcriptie

1 Jaarverslag VWI Samenstelling bestuur Op de extra ALV 2005 heeft Tessa Roorda het voorzitterschap overgedragen aan Chris Klok en werden Karin Jorna (penningmeester), Barbara Sterk (secretaris) en Maria Briglia, Emmy Hagenaars, Gerda Dijst en Diana Uitdenbogerd ingehamerd als algemene bestuursleden. Uitgehamerd werden Tessa Roorda en waarnemend penningmeester Loes Kater. In de loop van 2006 zijn Diana Uitdenbogerd en Gerda Dijst uit het bestuur gestapt en Barbara Sterk heeft tijdelijk haar functie neergelegd i.v.m. zwangerschapsverlof. Marjan Vrins heeft te kennen gegeven geïnteresseerd te zijn in een bestuursfunctie. 2 Doelen zoals geformuleerd tijdens ALV april 2006 Onderwerp Doelstelling Realisatie Ledenbeleid 500 leden 472 leden 1 Bestuursleden werven Een bestuur met minimaal vijf leden 2 Gehandhaafd Veel bestuursleden actief bij subgroepen 3 Jonge leden werven Activiteiten 2004 herhalen Geen activiteiten speciaal voor jonge leden georganiseerd. Activiteiten Symposium 140 deelnemers 122 deelnemers Thema/Deelnetwerken 4 Alle netwerken minimaal 2 activiteiten /jaar Jaarlijkse cyclus van VWI activiteiten (d.w.z., nieuwjaarsborrel, ALV, breed overleg) Minimaal 25 deelnemers per activiteit, gespreid over het land Wisselend, aantal heel actief, anderen slapend, zie 4 en 5 Niet gehaald 5 Communicatie en PR 3 IBs 1 IB Minstens 2x per kwartaal Ca. 1 keer per maand Flits bij aanvang jaar, + 24 aanmeldingen (14 dankzij symposium) 40 afmeldingen (meeste eind jaar), dus rond symposium hebben we de magische grens van 500 leden wel overschreden, maar niet vastgehouden. Aantal opzeggingen is vergelijkbaar met eerdere jaren, alleen in 05 en 04 lag dat lager. 2 Enthousiasmeren van leden voor bestuursfunctie door bestuur door het jaar heen meer zichtbaar te maken, o.a. door grotere deelname van bestuursleden aan thema- en deelnetwerken, IB. 3 Van de 24 nieuwe leden zijn er 5 jonger dan 30 jaar (20%). Van het totale ledenbestand is 10 % jonger dan 30 jaar. 4 Evalueren levensvatbaarheid deelnetwerken en ondersteunen van coördinatoren, bijvoorbeeld d.m.v. aantrekkelijk breed overleg 5 18 deelnemers bij nieuwjaarsborrel, 13 leden bij ALV, 8 bij breed overleg. 1

2 3 Symposium Het jaarthema KwaliTijd: van Welvaart naar welzijn bleek een actueel thema. In totaal 122 vrouwen hebben deelgenomen aan dit geslaagde symposium. Ook uit de evaluatie bleek alom tevredenheid. Alleen de uitreiking van het Storm-van der Chijs Fons werd niet zo gewaardeerd, dit zullen we dus ook niet meer in deze vorm doen. Zie voor meer informatie het uitgebreide symposiumverslag Deelnetwerken Deelnetwerk Zwolle-Deventer (contactpersonen: Monique Jonker en Ilona Koomen) Het deelnetwerk Zwolle-Deventer telt ruim 50 leden. Hiervan willen ongeveer tien leden op de hoogte blijven, maar zij kunnen niet naar activiteiten komen. In 2005 was één van de coördinatoren naar het buitenland vertrokken. Hierdoor kwam de coördinatie in 2006 op één persoon terecht. Echter na een korte dip in activiteiten en opkomst in 2005, zijn de activiteiten in 2006 weer goed bezocht en is het aantal deelnemers per activiteit gestegen. De activiteiten die in 2006 georganiseerd zijn: Datum Thema (spreker) Aantal deeln Nieuwjaarsetentje en ideeën genereren Kathy van Loenen en Caroline Reij (persoonlijke kracht) Excursie Molecaten Hattem NLP door Cuny de Leeuw 13 De oranje pompoen (contactpersonen: Paula Voncken en Maria van Schaijik) Een subgroep van de afdeling Wageningen van het VWI. Het merendeel der leden is al lid vanaf het eerste uur van het ontstaan van de subgroep. Toen was het bindende element het voor 1985 afgestudeerd zijn, dus de vrouwen die al aardig wat ervaring hadden. Nu is het bindende element het elkaar kennen. In de loop der jaren zijn we zo veel persoonlijk dingen van elkaar te weten gekomen dat je dat niet zomaar met een willekeurig ander lid deelt. Er zijn nu zestien leden, per bijeenkomst komen er gemiddeld tien. De inhoud van de bijeenkomsten wisselt tijdens het seizoen, maar het accent kan ook verschuiven door de voorkeur van de trekkers. We hebben bijeenkomsten waarin leden een zogenaamde rode draad vertellen. De rode draad in je carrière of in je levensloop. Bijna iedereen heeft inmiddels haar verhaal verteld, maar bij iedereen is er weer een stukje bij gekomen. Een aantal is inmiddels met pensioen/vut en weer anderen hebben een nieuwe weg ingeslagen. Hoe past dat bij het vorige stuk? Interessant om dat van elkaar te volgen. Daarnaast zijn er meer culturele bijeenkomsten of zomaar eet- en bijkletsavonden. Niet te vergeten het Nieuwjaarsdiner en de picknick als afsluiting van het seizoen. De groep komt ongeveer acht keer per jaar bij elkaar. Het is een groep vrouwen die op elkaar betrokken zijn vanuit een gemeenschappelijke achtergrond. Deelnetwerk Brabant-Zeeland (contactpersoon: Edith Korse en Gonnie van Bussel) Het Deelnetwerk Brabant-Zeeland kent een kleine vijftig leden en heeft voor 2006 een jaarkalender gemaakt met geplande activiteiten. Getracht wordt een gevarieerd aanbod aan te bieden, zowel sportief, culinair, cultureel als educatief. Het eerste half jaar is een aantal bijeenkomsten door geen of weinig animo niet doorgegaan. 2

3 Twee activiteiten hebben doorgang gevonden. Een High Tea in Den Bosch: Gezellig bij keuvelen/netwerken onder genot van een delicaat hapje en drankje. Daarnaast een workshop bonbons maken. Natuurlijk mochten de zelfgemaakt bonbons mee naar huis. Later in het jaar zijn geen activiteiten meer georganiseerd, doordat de coördinatoren het druk hadden met hun werk (en gezin) en doordat het lage animo voor de activiteiten niet motiverend werkt. In de loop van 2007 wordt de planning opgepakt en worden een paar activiteiten georganiseerd. Niet actieve deelnetwerken Niet actief zijn de deelnetwerken Amsterdam, Utrecht, Wageningen, Zuid-Holland en Noord. Het deelnetwerk Limburg is omgevormd tot een gezelligheidsgroep. Verder is het deelnetwerk buitenland (contactpersoon: Peggy Tanis) niet actief geweest in Eén van de contactpersonen (Elry Bots) is vertrokken naar Dakar. Versterking is dringend nodig! 5 Themagroepen Themagroep Platteland (contactpersoon Jeanne van Poppel) De themagroep begon 2006 met 48 vrouwen en eindigden dat jaar met 55 vrouwen, waarvan 11 niet-vwi-leden. Er hebben 2 themabijeenkomsten plaatsgevonden. Datum Thema Inleiders Organisatie Dienst Landelijk Silvia Dorland, Carol Gebied (DLG) op Marie Therese Osse Dohmen Expeditie in een en Sophieke dynamische Nijhuis-Bouma omgeving Relaties Stad - Platteland Rita Joldersma, Jelleke de Nooij Rita en Jelleke Aantal Locatie deeln. 19 DLG, Utrecht 13 Hanenhof, Wageningen In december hebben Geesje Kuit en Carol Dohmen vanuit deze themagroep deelgenomen aan een Ronde Tafel Bijeenkomst Gender van het ministerie VROM. Themagroep Vrouwen, Voedsel en Kwaliteit (contactpersoon Peggy Tanis) In 2006 is een bijeenkomst georganiseerd rond het thema "de rol van de kwaliteitsmanager in een organisatie". Helaas was de opkomst zeer gering. Van verschillende kanten kwam wel het geluid dat er belangstelling is, de themagroep hoopt in 2007 een herstart te maken. Mentorschapsprogramma (contactpersoon Rita Joldersma) Het doel van het VWI-mentorschapsprogramma is om mentoren en mentees bij elkaar te brengen. VWI-leden kunnen in het VWI-mentorboek een mentor zoeken. Hierin staan ook de spelregels. Het afgelopen jaar is er weinig gebruik gemaakt van dit programma. 3

4 De klussenploeg (contactpersoon: Nannie Delsing) De klussenploeg is echt "handen uit de mouwen". Niet vaak, twee of drie keer per jaar. Meestal een of twee uurtjes om met twee of drie mensen (en dat is wel gezellig kletsen) de IB in een envelop te stoppen en te etiketteren. En een keer om de symposiumcommissie te helpen met de uitnodigingen verzenden. Themagroep water (Catharien Terwisscha van Scheltinga) In 2006 heeft de themagroep water gewerkt aan 'het visualiseren van het netwerk'. Rikje van de Weerd en Catharien Terwisscha van Scheltinga hebben een studentenproject geïnitieerd en begeleid. Dit heeft geresulteerd in een website met een intern en extern deel, waarop zichtbaar wordt wie waar werkt, qua locatie en bedrijf, en wie zich met welk onderwerp bezighoudt. In een goed bezochte bijeenkomst (25 personen) hebben de studenten deze website gepresenteerd en is er gediscussieerd over een aantal stellingen over netwerken. Mede naar aanleiding hiervan is een nieuwe coördinatiegroep voor de themagroep gevormd: Maartje van Reedt Dordtland, Lenneke Knoop en Annemarie Hoenderboom. Deze groep faciliteert in 2007 een aantal activiteiten. Zij zorgen er - na overleg met de VWI website beheerders - ook voor dat de website online komt in de loop van Themagroep spiritualiteit (contactpersoon: Diana Balster) De themagroep spiritualiteit organiseert maandelijks een bijeenkomst en is daarmee een zeer actieve themagroep. Deze groep is opgericht onder de vlag van het VWI in de lente van 2005 met als doel om dames met interesse in spirituele onderwerpen bij elkaar te brengen en op een gezellige manier samen te ontdekken wat zich zoal op dit gebied afspeelt. In 2006 is een breed scala aan onderwerpen aan de orde geweest, waaronder "vrouwelijke autonomie", "familieopstellingen" en "sjamanisme". Wandelgroep (contactpersoon: Marianne Lensink) De wandelgroep bestaat al een aantal jaar. De formule is dit jaar hetzelfde gebleven. Elke maand organiseert één van de deelnemers een wandeling. We wandelen altijd op de derde zaterdag van de maand tussen de 15 en 20 km en zoeken meestal iets uit dat per trein bereikbaar is. De deelnemers aan de wandelgroep wonen verspreid door Nederland en we wandelen dus in heel verschillende gebieden. We wandelen altijd, hoe slecht de weersvoorspelling ook is, want het valt (bijna) altijd erg mee. In 2006 hebben we een wandeling gedaan aan de rand van Utrecht, met lunch bij een van de wandelgroepsleden thuis. Verschillende wandelingen in mooie bosgebieden o.a. bij Baarn, Naarden Bussum en Arnhem, en wandelingen in de open polder gebieden van het Groene Hart bij o.a. de Reeuwijkseplassen. De wandeling door de Reeuwijkseplassen was gecombineerd met een lichtjes - wandeling door Gouda waar in december alle gebouwen worden aangelicht. In september hebben we weer een tweedaagse wandeling georganiseerd. Dit jaar door het Meinweg gebied in Limburg, met overnachting in Duitsland. Ook hebben we in een dag het nieuwe fenomeen van Nordic walking leren kennen. Dit heeft geen gevolgen gehad, we zijn bij gewoon wandelen gebleven. Intervisiegroepen De nieuwjaarsborrel 2006 stond in het teken van Intervisie. Jenny Kieskamp heeft een workshop gehouden voor nieuwelingen en ervaren rotten. Tijdens de borrel zijn er allerlei contacten gelegd, wat heeft geresulteerd in drie nieuwe intervisiegroepen: 4

5 een algemene, een voor beginnende freelancers/eigen bazen en een voor meer ervaren freelancers/eigen bazen. Er zijn nu in totaal zo n acht groepen actief binnen het kader van het VWI. 6 Eenmalige activiteiten Op 4 en 22 februari 2006 heeft het voltallige bestuur (m.u.v. Gerda Dijst) een cursus bestuursvaardigheden gevolgd bij CIVIQ (instituut vrijwillige inzet) te Utrecht. Civiq is een organisatie die zich vooral richt op training van besturen van vrijwilligers organisaties, zie Omdat wij in 2006 zijn gestart met een bestuur dat geheel uit nieuwe leden bestond was het voor ons een goed moment onze bestuursvaardigheden te vergroten, met elkaar na te denken over nieuwe richtingen voor het VWI, en persoonlijke wensen en stille ambities aan elkaar kenbaar te maken. De cursus werd verzorgd door Marike Kuperus, een ervaren trainster die ons met veel plezier door een aantal fasen van besturen heeft geloosd. De eerste dag had als thema Bestuur en besturen en het maken van een bestuursakkoord. Op de tweede dag stonden onze wensen en stille ambities centraal en verder hebben we geoefend met het in beeld brengen van onze wensen en prioriteiten. 7 Externe contacten Nederlandse Vrouwenraad (contactpersoon: Nannie Delsing en Rianne Meester) VWI is lid van de Nederlandse Vrouwen Raad (NVR), de koepel van vrouwenorganisaties op landelijk niveau. Daar worden de belangen van vrouwen op alle gebieden landelijk behartigd. Het VWI draagt er regelmatig een steentje aan bij. Zo is een van de beleidsmedewerkers afkomstig uit VWI. En sinds het voorjaar van 2006 is Rianne Meester-Broertjes lid van de Commissie Duurzame Ontwikkeling van de NVR. De NVR heeft in 2006 veel aandacht besteed aan de verkiezingen voor de Tweede Kamer. Tijdens een Flitscongres in november zijn zes vrouwelijke vertegenwoordigers van politieke partijen met elkaar en met leden van vrouwenorganisaties in debat gegaan over vrouw en arbeid, vrouw en zorg, kinderopvang, duurzame ontwikkeling, gezondheid etc. Zie voor het verslag De Commissie Duurzame ontwikkeling heeft in maart de jaarlijkse Vrouw en Waterdag gehouden en in november een studiemiddag over energie: Gebruik minder energie en richt je op het gebruik van duurzame energie! Voorts is er ook in 2006 weer actief deelgenomen aan de CSD-bijeenkomst van de Verenigde Naties in New York, waar energie het thema was. Voor Nederland was Marieke van der Werf onze vrouwenvertegenwoordigster in de nationale delegatie. Ook in 2007 zal zij die rol weer op zich nemen. In 2006 is door de NVR veel energie besteed aan het vernieuwen van de website, die tijdens de nieuwjaarsbijeenkomst op 8 januari 2007 de lucht in is gegaan. Deze website biedt unieke mogelijkheden om informatie te verzamelen over het wel en wee van de Nederlandse Vrouwenraad, maar ook van alle organisaties die lid zijn van de NVR. Het VWI heeft daarop haar plaats gekregen. Daarnaast is er nog de website met informatie over het thema vrouw en duurzaamheid, zowel vanuit de NVR als van derden. Margaretha Bakker, VWI-lid, is werkzaam bij het NVR. Het Storm-van der Chijs fonds 5

6 Het Storm-van der Chijs fonds heeft tot doel de positie van vrouwen aan de universiteit te versterken. Vanuit het VWI bestuur is Chris Klok in 2005 toegetreden tot het bestuur van het Storm-van der Chijs fonds, daarnaast zit Catharien Terwisscha-Scheltinga (VWI-lid) in dit bestuur. Marian Bos-Boers is eind 2006 afgetreden, na 10 jaar in het bestuur gezeten te hebben. 8 Communicatie Ingenieuze Berichten (contactpersonen Irene Gosselink en Rita Joldersma) In 2006 is de redactie uitgebreid met Barbara Sterk. De redactie bestaat nu uit Irene Gosselink, Rita Joldersma en Kitty Hovenkamp. De eindredactie werd in 2006 opnieuw door Sophieke Nijhuis gedaan. De lay-out is in 2006 door Irene Gosselink uitgevoerd. In 2006 is één IB verschenen. In dat nummer werd aandacht besteed aan het nieuwe leren. Femke Gordijn blikt in haar artikel terug naar het symposium van Het thema van het symposium sloot precies aan op het thema van het IB nummer. Pauline Schakenbos, die actief betrokken is bij de Natuurlijk Leren school de Vallei in Renkum, schreef een artikel over nieuw leren. In haar artikel legt zij uit dat kennis vergaren niet meer voldoende is. Het vermogen om te leren is volgens Pauline eveneens zeer belangrijk. Om te vernieuwen is zelf initiatief nemen nodig. Kitty Hovenkamp heeft Jet Proost geïnterviewd. In het interview legt Jet uit dat nieuw leren sociaal leren is. Positieve energie, positieve resultaten zijn belangrijke woorden in dat systeem. VWI website ( De website is regelmatig geactualiseerd. Berichten en links kun je doorgeven aan het bureau. De Flits De VWI Flits wordt maandelijks verstuurd per . Opgenomen worden korte berichten over VWI activiteiten en andere mogelijk interessante bijeenkomsten, vacatures en berichten uit de pers. Uit de reacties blijkt dat deze Flitsen goed worden bekeken. Alle leden kunnen stukjes aanleveren bij marian.bos-boers@wur.nl. Coordinatie Jaarverslag: Marjan Vrins 6