Informatiebijeenkomst. POH-GGZ jeugd. 22 november 2016

Maat: px

Weergave met pagina beginnen:

Download "Informatiebijeenkomst. POH-GGZ jeugd. 22 november 2016"

Tobias Meyer
4 jaren geleden
Aantal bezoeken:

1 Informatiebijeenkomst POH-GGZ jeugd 22 november 2016

2 uur Inloop en ontvangst uur Welkom door dagvoorzitter Jenneke Netjes uur Presentatie Kader POH-GGZ jeugd door Bert Deuling uur Huisartsenperspectief door Bart Maats uur Pauze uur POH-GGZ jeugd in de praktijk door Esther Leijstra en Lydeke Groen uur Contouren en werkwijze bijscholing door Agnes Brinks (en Pepi Wadman) uur Stappenplan implementatie door Erwin Brameijer uur Afsluiting door dagvoorzitter uur Gelegenheid om nog wat te drinken en te netwerken

3 Bert Deuling voorzitter werkgroep inkoop jeugd van het programma SM1 Informatiebijeenkomst POH-GGZ jeugd Heerenveen, 22 november

Basis en Plus POH-GGZ Jeugd in Friesland is een combinatie van de bestaande basis, aangevuld met nieuwe plus opties BASIS Inzet is nu al mogelijk, geen aanvullende financiering nodig PLUS Plus

n vergt aanvullende financiering BASIS ZVW PLUS OPTIES Bestaande functie POH-GGZ 1. Structureel contact omliggend veld Plus t.o.v. POH-GGZ door toevoeging van contact en overleg met een structureel

4 Basis en Plus POH-GGZ Jeugd in Friesland is een combinatie van de bestaande basis, aangevuld met nieuwe plus opties BASIS Inzet is nu al mogelijk, geen aanvullende financiering nodig PLUS Plus modules zijn niet beschikbaar en inzet ervan vergt aanvullende financiering BASIS ZVW PLUS OPTIES Bestaande functie POH-GGZ 1. Structureel contact omliggend veld Plus t.o.v. POH-GGZ door toevoeging van contact en overleg met een structureel karakter (frequentie vooraf bepaald) Gaat om contact met omliggend veld (onderwijs, gebiedsteams, GGD) Basis is de bestaande functie POH- GGZ zoals deze in meer dan 85% van de huidige huisartsenpraktijken al werkzaam is Een ruime meerderheid (ca. 68%) van deze groep ziet vanuit die functie ook jeugdigen De inhoud van deze functie (taken, opleidingseisen, vergoedingen, moduleruimte) zijn beschreven in het beleid van DFZ 1 Waar in het vervolg wordt gesproken over de basis functie POH-GGZ gaat het om de functie beschreven zoals in het beleid van DFZ 2. Deels werken in gebiedsteam Plus door toevoeging van werk als onderdeel van het gebiedsteam Aan het dienstverband van de POH wordt een aantal uur in (en onder de vlag van) het gebiedsteam toegevoegd, concrete invulling door gemeente 3. Bijscholing bestaande POH-GGZ Plus door het aanvullen van de expertise van bestaande POH-GGZ POH-GGZ die daar interesse in hebben krijgen bijscholing gericht op jeugd 4. Functionaris met specifieke opleiding en werkervaring gericht op jeugd Plus t.o.v. bestaande POH-GGZ doordat de functionaris specifiek voor jeugd geschoold is en serieuze werkervaring met jeugd heeft Takenpakket wijkt niet af van de basis POH-GGZ, de plus zit in gerichtere expertise en opleiding gericht op jeugd 4 1 Beleid POH-GGZ , De Friesland Zorgverzekeraar, zie bijlage

5 Opleiding & werkervaring Basis en Plus Samenhang tussen Basis en Plus ten aanzien van de taken en opleiding van een POH-GGZ Jeugd PLUS OPTIE 4. FUNCTIONARIS MET SPECIFIEKE OPLEIDING EN WERKERVARING GERICHT OP JEUGD PLUS OPTIE 3. BIJSCHOLING BESTAANDE POH-GGZ BASIS PLUS OPTIE PLUS OPTIE BASIS POH-GGZ 1. STRUCTUREEL CONTACT OMLIGGEND VELD 2. DEELS WERKEN IN GEBIEDSTEAM Taken Plus opties Structureel contact met omliggend veld en Deels zitting in gebiedsteam verschillen t.o.v. de basis POH-GGZ niet in opleidingseisen, maar wel in taken Plus optie Specifieke functionaris voor jeugd verschilt t.o.v. de basis optie niet in taken, maar wel in opleiding en expertise 5

6 Huisartsenperspectief door Bart Maats, huisarts/voorzitter Friese Huisartsen Vereniging

7 POH-GGZ jeugd in de praktijk door Esther Leijstra en Lydeke Groen, POH ers-ggz jeugd in pilots in Leeuwarden

8 Onderweg naar POH GGZ Jeugd Agnes Brinks (NHL) Pepi Wadman (Stenden)

10 Plusoptie 3 Generiek & Specifiek*

11 * Een kind is geen kleine volwassene en leeft in een complexe context Preventie Vroegsignaleren en screenen Meldcode kindermishandeling Wet- en regelgeving, beroepscode(s) en privacy Sociale kaart Grenzen van je vak Deskundigheden Verwijzen Systeemtheorie Contextueel werken Diagnose interventie Richtlijnen en EBP Opvoed- en opgroeiproblemen Communicatie jeugd en opvoeders Bejegening, do s & dont s Psychopathologie & ontwikkelingspsychologie

12 Plusoptie 4 Generiek* & Specifiek * Beleid DFZ is leidend

15 Stappenplan POH-GGZ jeugd 1. Organiseer een overleg tussen de betreffende huisartsen en gemeenteambtenaar 2. Bespreek welke problematiek er speelt op het gebied van jeugd? 3. Bespreek hoe de basisoptie wordt ingevuld en welke plusopties (taken en/of expertise, zie kader) gewenst zijn

16 Stappenplan POH-GGZ jeugd 4.*Bepaal het aantal uren per optie. De basisoptie is maximaal 18% van het bestaande aantal uren POH-GGZ 5.*Stel op basis van de cliëntpopulatie en veel voorkomende problematiek gezamenlijk een functieprofiel op (indien nodig) * ROS Friesland kan vanuit haar basisdienstverlening ondersteunen bij het initiëren van een POH-GGZ jeugd; wanneer afspraken ook moeten worden vastgelegd en een samenwerkingsovereenkomst (of soortgelijk) wordt opgesteld, dan worden hiervoor kosten in rekening gebracht

17 Stappenplan POH-GGZ jeugd 6.*Stel een samenwerkingsovereenkomst op (afspraken, doelstellingen, duur etc.) 7.*Bepaal wanneer de inzet van de POH-GGZ jeugd een succes is en spreek een evaluatiemoment af * ROS Friesland kan vanuit haar basisdienstverlening ondersteunen bij het initiëren van een POH-GGZ jeugd; wanneer afspraken ook moeten worden vastgelegd en een samenwerkingsovereenkomst (of soortgelijk) wordt opgesteld, dan worden hiervoor kosten in rekening gebracht

Vergelijkbare documenten

Kader voor een POH-GGZ Jeugd

Kader voor een POH-GGZ Jeugd 1. Inleiding Onderwerp van deze notitie is het Kader voor een POH-GGZ Jeugd voor de provincie Friesland. Per 1 januari 2015 is de nieuwe Jeugdwet in werking getreden. Daarmee