Genua Management Academie Managementtraining op het water

Transcriptie

1 Genua Management Academie Managementtraining op het water Stap aan boord!

2 Staren over het water, de touwtjes in handen, Denk je aan jouw rol als teamleider, manager, leidinggevende, Even op afstand van de dagelijkse beslommeringen, Zie je jouw nieuwe IK voor je, Laat die golven maar komen! Ben jij toe aan een dag op het water? o Je vraagt je af hoe je als leider meer impact kunt maken. o Je houdt van je baan, maar zou meer tijd voor andere bezigheden willen overhouden o Je waardeert wat je teams voor elkaar krijgen, maar zou graag minder stress rondom de deadline periodes willen. o Je hebt een gedreven team, maar zou wel meer structuur kunnen gebruiken. o Iedereen in je teams kletst graag met elkaar, maar communiceren ze ook echt? o Je voelt je op je plek, maar twijfelt weleens of het niet nog beter zou kunnen. o Je bent erg druk maar hebt het gevoel weinig gedaan te hebben. Een van de bovenstaande punten op jou van toepassing, kom dan bij ons aan boord! Wat wij doen We nemen je mee het water op, en geven jou de touwtjes in handen, letterlijk. Al varend duik je in een verfrissende zee aan ervaringen, inzichten, en oefening. Onder begeleiding van onze ervaren instructeurs maak je van deze dag een die je niet snel vergeet. Waarbij je een op een, of in een klein team, stapsgewijs steeds effectiever wordt in jouw manier van leiding geven en communiceren. Ontdek spelend met de elementen die de natuur te bieden heeft, wat jouw verborgen talenten zijn en hoe je die kunt aanboren in verschillende situaties. Nieuwsgierig hoe we dit precies doen? Wil je Solo (1 op 1 met een instructeur), met jouw team (-s) een op maat gemaakte cursus of een andere maatwerk oplossing die ook nog eens ontzettend veel plezier en voldoening brengt? Ben je benieuwd waarom we dit op een zeilboot aanbieden? Lees hier verder om onze aanpak en opties te leren kennen. We hebben natuurlijk nog veel meer in petto. Heb je andere ideeën? Kijk op of neem contact met ons op. 1

3 Zeilen? Zeilen! Zeilboten zijn een uitermate geschikt simulatieplatvorm voor managementsituaties. Aan boord wordt er niet achterover geleund. Er worden werkdoelen gesteld, de bemanning wordt aangestuurd en er moet geïmproviseerd worden bij onverwachtse situaties. Doordat de trainers op de hoogte zijn van de individuele eigenschappen van de cursisten, zijn ze in staat gerichte oefeningen en aanwijzingen te geven. Al zeilend combineren we het nuttige met het aangename; het weidse uitzicht met professionele coaching en reflectie. o Je onthoudt beter wat je getraind hebt. Zeilen is een gezonde en avontuurlijke belevenis die bij de meesten goed beklijft. Wat op een plezierige manier geleerd wordt, blijft nou eenmaal beter hangen. Wij combineren graag het nuttige met het aangename. o Directe feedback. Alle beslissingen die aan boord van een zeilboot genomen worden, hebben direct effect op hoe de bestemming behaald wordt. Deze directe werking verkort de benodigde tijd om inzichten te verkrijgen en om ze in de praktijk te testen. Op deze manier worden trainingsdoelen sneller bereikt. o Je staat meer open voor nieuwe inzichten. Wanneer je jezelf buiten je normale omgeving bevindt, sta je meer open voor nieuwe inzichten. Dit versnelt het verkrijgen van inzichten over jezelf en waarmee je persoonlijk groeit. Bovendien wordt je niet door de dagelijkse gang van zaken afgeleid. o Het is leuk! Laten we eerlijk zijn. Zeilen is erg leuk en geeft een gevoel van vrijheid. Het bevrijdt de geest, het is spelen met de elementen en geeft een kick wanneer de boot lekker over het water gaat. Ervaar het maar eens. 2

4 Wat brengt het jou / jouw bedrijf / organisatie? Genua management Academie zorgt er met deze managementtrainingen voor dat je als leidinggevende effectiever wordt in je leiderschap en communicatie. De trainingen worden voor iedere individu volledig op maat gemaakt zodat er altijd op de individuele groeidoelen getraind wordt. Door onze combinatie van beproefde testmethodes, management theorieën en methodieken met het zeilen, brengt het jouzelf en je organisatie waardevolle inzichten op een avontuurlijke manier. Wanneer je organisatie effectief geleid wordt, betekent dit dat de organisatie makkelijk bestuurbaar is. Makkelijker bestuurbare organisaties realiseren over het algemeen eenvoudiger hun doelen. Denk hierbij aan doelen zoals een hogere klanttevredenheid of omzet per klant. Bovendien draagt het effectief leiderschap bij aan een gezonde organisatie. Waardoor je als organisatie betere winkansen hebt in deze snel veranderende wereld. Uiteraard is een gezonde organisatie ook aantrekkelijker voor klanten en potentiele werknemers. Een succesvol, transparant, open-minded bedrijf, dat in zijn mensen investeert; wie wil daarvoor nu niet zijn beste beentje voorzetten? Uitgelicht! Drie van onze uitblinkers van trainings- en coaching sessies. Solo coaching (1 op 1)! Groepstraining (max 3 op 1)! Competentie check. Lees verder om meer over onze aanpak te weten. 3

5 Solo Coaching Alle aandacht en focus op jou, het water, en de doelen die jij ambieert. De Solo management coaching is één op één coaching waarbij alleen cursist en trainer aan boord zijn. De boot en de trainer staan dus volledig in dienst van de groeidoelen van de cursist. Bovendien worden er vaaroefeningen uitgevoerd die de verkregen inzichten en groeidoelen uitvergroten en toetsen. De vorderingen met inzichten van de cursist worden aan boord direct door de trainer bijgehouden. Zodoende draagt de coaching bij aan een optimaal resultaat. Werkwijze: Vooraf o Online intake toets om persoonlijke eigenschappen inzichtelijk te maken. o Intake gesprek s ochtends in de haven voor persoonlijke doelen. o Basisbeginselen van het zeilen doornemen. (Wind, boot, bediening.) Aan boord! o Trainend en coachend zeilen naar de lunchbestemming. o Lunch a la carte. o Trainend en coachend terugzeilen naar de haven. Terug aan land o Vastleggen met de cursist hoe de verkregen inzichten in de praktijk gebracht kunnen worden in een Future me document. o Contact met de cursist drie weken na de Solo coaching om de vorderingen en eventuele struikelblokken te bespreken. 4

6 Groepstraining Samen oefenen, samen werken, samen ontdekken, maakt samen zeilen, perfect! Deze training heeft als doel de leiderschapsvaardigheden per individu te vergroten. Daarom wordt samen met iedere cursist vooraf bepaald welke groeidoelen deze heeft. Tijdens de Groep managementtraining bevinden zich per boot drie à vier cursisten aan boord. Cursisten wisselen elkaar periodiek als leider van de boot af. De overige cursisten worden door de leidende cursist direct aangestuurd. Alle oefeningen aan boord worden persoonlijk op de cursisten toegesneden. Deze vaaroefeningen toetsen en vergroten de verkregen inzichten en groeidoelen uit. Groepstraining, deze doe je samen en toch helemaal voor jezelf! Werkwijze: Vooraf o Online intake toets om persoonlijke eigenschappen inzichtelijk te maken. o Intake gesprek op de zaak met de cursisten en de opdrachtgever. o Basisbeginselen van het zeilen doornemen. (Wind, Boot, Bediening) Aan boord! o Trainend en coachend zeilen naar de lunchbestemming. o Lunch a la carte. o Trainend en coachend terugzeilen naar de haven. o Wedstrijd varen om inzichten in de praktijk te brengen. Terug aan land o Per cursist vastleggen hoe de verkregen inzichten in de praktijk gebracht kunnen worden in een Future me document. o Speed date met feedback naar boordgenoten. (Optioneel) o Diner a la carte. (Optioneel) o Follow up van Future me met vorderingen en struikelblokken drie weken na de training. 5

7 Competentie check Leiderschapsprofiel breng je al varend in kaart. Deze test is bedoeld om competenties van de cursist te confirmeren. Denk bijvoorbeeld aan een kandidaat voor een leidinggevende rol. De kandidaat beweert dat hij over specifieke persoonlijke eigenschappen beschikt, die voor de organisatie doorslaggevend zijn. Op deze dag testen wij aan boord direct of deze eigenschappen, naar de maatstaven van de organisatie, daadwerkelijk aanwezig zijn. Bovendien brengen wij het gehele leiderschapsprofiel van de kandidaat in kaart. Een competentie kan zowel vaardigheid, houding als kennis inhouden, of een combinatie hiervan. Uiteraard is er hierna altijd de mogelijkheid om dit in een Solo- of Groepstraining verder te ontwikkelen. Werkwijze: Vooraf o Opdrachtgever geeft in een gesprek aan welke competenties hij zoekt. o Kandidaat maakt online intake toets om persoonlijke eigenschappen inzichtelijk te maken. o Intake gesprek s ochtends in de haven. o Basisbeginselen van het zeilen doornemen. (Wind, Boot, Bediening) Aan boord! o Zeilen naar de lunchbestemming, toetsing competenties onderweg. o Lunch a la carte. o Terugzeilen naar de haven. Terug aan land o Bevindingen met de kandidaat doornemen. o Terugkoppeling van de testresultaten aan de opdrachtgever. 6

8 Praktische informatie Locatie: Onze reguliere trainingen en coachings vinden binnen het vaarseizoen plaats op het Gooimeer en IJmeer. We starten en sluiten dan af in Jachthaven Naarden. Buiten het vaarseizoen varen we op andere locaties zoals Loosdrecht, de Kaag, het Veluwemeer of de Friese meren. Voorwaarde is dan wel dat de temperatuur boven 10 C is. Boten: Kleding: In Naarden maken wij gebruik van een vloot moderne, goed onderhouden zeilboten. Dit zijn kielboten van het type Randmeer Touring van Jachtwerf Heeg. Bovendien zijn er twee kajuitjachten, namelijk een Winner 9 en een Winner Afhankelijk van de training en de beschikbaarheid wordt het meest passende schip gekozen. Zeilen is een typische outdoor sport. Waterbestendige outdoor kleding en schoeisel is daarom handig. Op het water is het snel iets frisser dan op het vaste land. Bij twijfel is daarom een extra laagje altijd aan te bevelen. Zeilervaring: Om aan onze trainingen mee te kunnen doen, is zeilervaring niet nodig. Onze instructeurs brengen de zeilkunst graag bij. Beheers je wel de zeilkunst, dan blijft de training even waardevol. Contact: Vragen of een offerte? Neem gerust contact met ons op. info@genuamanagement.nl genuamanagement.nl 7