Naar een schoolwerkplan dat leeft!

Vergelijkbare documenten
Werken met een richtdocument

WELKOM DOORSTART. met SES-lestijden GELIJKE ONDERWIJSKANSENBELEID 26 /09/ /10/2012 1

Zorg in de (kleuter)school: van visie naar praktijk. 27 maart 2009 met dank aan Monique De Prez

decreet leerlingenbegeleiding november 2018

Aan de slag met het OK op school werkwinkel SOK-congres 7/12/2018

Kinderen met specifieke onderwijsbehoeften Ontwikkelingsgericht werken

Afspraken Begeleidings- en evaluatietraject Mentorenproject Traject functiebeschrijvingen. SG SN BaO loopbaanontwikkeling / loopbaanbegeleiding

De samenhang tussen de verschillende planinstrumenten binnen gewoon basisonderwijs. Een praktijkvoorbeeld

Mentor als medeopleider Verdieping Sessie 2 13/12/2016

De plaats van een instrument in de algemene kwaliteitswerking van een school

Doorlichten in dialoog

elk kind een plaats... 1

ACT PLAN CHECK KWALITEITSONTWIKKELING BINNEN VISO. Algemeen. Organisatie

onderwijs, de ontwikkelingen op een rij

ANDERS EN BREDER EVALUEREN

Even opfrissen Waarom een OPP? Wat is een OPP? De wetgeving. Waarom een OPP? Aandachtspunten

Gelijke onderwijskansen Leerlingen- en ouderparticipatie

Een school onderweg. Situatie OLV Workshop 1 Zorg in het BaO: elke leerkracht doet er toe! VVKSO 1

Intervisie Thema: betrekken scholen & leerkrachten

Infosessie buitengewoon secundair onderwijs. 24 november 2017

HANDLEIDING. een dynamoproject opvolgen en afhandelen

Gelijke onderwijskansen Leerlingen- en ouderparticipatie

Visie en cultuur. datageletterdheid opbrengstgericht werken schoolleiding/ilb/ leerkrachten. Datagestuurd werken. inhoud onderwijs doelen

Gebruik van het Ontwikkelingsperspectief. 3 december 2014

Standpunt rapport in het basisonderwijs PBD Basisonderwijs (september 2015)

Inhoud. 21 oktober PSR verwerkt in een bevraging 'welbevinden op school' Studiedag 21 oktober Kader voor welbevinden in onderwijs

Kwaco of wacko? Muriel De Ryck

OPEN SPACE TECHNIEK: 6 WERKGROEPEN. WEERGAVE VAN DE FLAPPEN

Jaarplan De Zwaneridder

ZORG in de SINT-NIKLAASSCHOOL

Hoofdstuk 1. Hoe vind ik mijn weg in de map 'Leerzorg'? Handleiding

SCHOOLEIGEN VISIE OP KWALITEITSVOLLE VAKGROEPWERKING

Titel samenkomst 18 november Kwaliteitsontwikkeling. RAPS verwerkt in het zelfevaluatieinstrument Welbevinden personeel 2016

BELEIDSPLAN

Ann Van Damme Karine Hiels

Van afvalberg tot afvaldal

Doen wat werkt! Verbeterplan OBS Daltonschool Jan Ligthart januari OBS Dalton Jan Ligthart Leeuwerikstraat JB Zutphen

Doorlichten in dialoog

Wat ga je schrijven: een verklarende tekst. Voorbereiden op het schrijven met je schrijfmaatje

DE ENERGIEKOFFER EN ONDERZOEKSVRAGEN VERZINNEN

Je eigen nieuwjaarsbrief

SOK-congres 5 juni Kwaliteitszorg op school: hoe zit dat in de praktijk? PDCA: Enkel voor directies. Of is er meer mee te doen?

HET ZORGBELEID VBS BIEST-JAGER

ICT- BELEIDSPLAN. 14 en 26 februari 2008

Handreiking Schoolondersteuningsprofiel SWV PO Rijnstreek

Verslag over de opvolgingsdoorlichting van Basisschool van het gemeenschapsonderwijs - De Pit te Diest

Stappenplan en checklist convenant / samenwerkingovereenkomst

3: Inhoudsopgave Duidelijk overzicht. Strakke lay-out. Eerst lettertype, tab, pagina beschrijving?

die je direct meer winst opleveren

MIJN EERSTE AGENDA. kleef hier je foto. 'Mijn eerste agenda' is een schoolagenda geschikt voor de jongste leerlingen van het basisonderwijs.

Brief LES. tegelijk GR EN. Handleiding voor de leerkracht Groep 7 en 8

Een geslaagde activiteit

Bezinning. Agenda. Bruggen bouwen L DING GEVEN IN EEN SCHOLENGEMEENSCHAP. 6 oktober 2006 Mechelen

FUNCTIEBESCHRIJVING. 2. Hoofdopdracht en opdracht 2.1 Coördinatie van het zorgbeleid op school De zorgcoördinator

Gestandaardiseerde toetsen : PBD- GO! ondersteunt scholen. Seminarie VLOR 2 mei 2018

Startershandleiding leerkracht

Nascholingsplan. Schooljaar SBO De Oostvogel. Nascholingsplan SBO De Oostvogel schooljaar

Een project van Jeelo gaat zo

Handelingsgericht werken in het VO Op maat ontwerpen en invoeren onderwijszorgroute. Dag van de zorgcoördinator 2013

HANDLEIDING SCAN PASSEND ONDERWIJS

HET ZORGBELEID OP ONZE SCHOOL

- Haal je hier tips uit voor je eigen praktijk? Zo ja, welke?

Stappenplan zoeken en verwerken van informatie

DISCO : Algemene handleiding

1. Bepalen van de prioriteiten

DE BAAN OP! Een interessant bedrijf kiezen. Inhoud. Doelgroep. Vakgebied. Materialen. Doelen STERKE SCHAKELS

Handout PrOfijt. - Versie Versie: 1.1 Datum: Mike Nikkels / Olav van Doorn

Lesvoorbereidingsformulier

SG Hageland FUNCTIEBESCHRIJVING ICT-COÖRDINATOR. Naam:... Adres: Stamboeknummer:... Eerste indiensttreding binnen de scholengemeenschap

Samen leren jezelf te zijn, kansrijk en uniek Wij maken werk van talent!

Transcriptie:

Naar een schoolwerkplan dat leeft!

NODEN VRAGEN? Meerwaarde Valkuilen Wettelijk

Art. 47 minimale elementen van SWP 1. De omschrijving van het pedagogisch project zijnde het geheel van fundamentele uitgangspunten dat door het schoolbestuur voor de school wordt vastgelegd; 2. De organisatie van de school en voornamelijk de indeling van de leerlingengroepen; 3. De wijze waarop het leerproces van de leerlingen wordt beoordeeld en hoe daarover wordt gerapporteerd; 4. De voorzieningen in het gewoon onderwijs voor leerlingen met een handicap of die leerbedreigd zijn inclusief de samenwerkingsvormen met andere scholen van gewoon en/of buitengewoon onderwijs 5. De wijze waarop de school haar zorgbeleid voert.

Inspectie: Art. 47 par. 2: tijdens de schooldoorlichting neemt de onderwijsinspectie kennis van het SWP zonder de inhoud te beoordelen De onderwijsinspectie laat zich niet uit over: de keuze van de prioriteiten, de manier waarop het team eraan werkt. de structuur en de vorm van het SWP

Waarom een schoolwerkplan? Wat is het doel van een schoolwerkplan? Als SWP het antwoord is, wat was dan de vraag? Samen oplijsten van meerwaarde

Ondersteuning voor nieuwe (langdurige) leerkrachten en eigen leerkrachten Dat visie en afspraken duidelijk blijven voor iedereen continuïteit Algemene visie doorgeven werkpunten acties, kwaliteitszorg Communicatie en transparantie

Wat zijn de valkuilen van het SWP? Samen oplijsten van valkuilen

Actueel houden Te veel papier en te veel documenten daar begint niemand meer aan Papier is een valkuil!!! Te veel ineens Leerkrachten kunnen afspraken Geen gedragenheid

Waar heb je nood aan om je schoolwerkplan op gang te trekken? Waar wil je meer rond weten?

Hoe houd ik het SWP up-to-date? (1) Hoe zorgen voor gedragenheid? Hoe ervoor zorgen dat de leerkrachten het SWP raadplegen? (2) Hoe kan je het SWP hanteerbaar maken? (2) Hoe beschikbaar maken? (2) Hoe zorg je ervoor dat het geen administratieve overlast wordt? (3) Digitale voorbeelden? Hoe van start gaan? (4)

1. Hoe up-to-date houden? 2. Hoe hanteerbaar en beschikbaar maken? 3. Hoe ervoor zorgen dat het SWP geen administratieve overlast wordt? 4. Hoe starten?

Keuze van 4 noden / valkuilen In groepjes uitwisselen van ervaringen of zoeken van mogelijkheden en ideeën Plenum

Digitaliseren één versie geen verkeerde versies Vast variabel Leerkrachten verantwoordelijk stellen voor Afstemmen op elkaar Hoofdverantwoordelijke (werkgroep persoon) Tijd maken: PV, pedagogische studiedag

Bondig houden essentie van iets, compacten Digitaal maar zeker op papier Gedeelde verantwoordelijkheid Verwijzen naar het SWP

Digitaliseren gebruiksvriendelijk! Gedeelde verantwoordelijkheid

Vertrekken vanuit structuur Stap voor stap aanvullen Door het invullen ontdek je werkpunten

Wat neem je mee? Hoe ga je nu verder?

MEERWAARDE Afspraken vast zetten continuïteit Info voor nieuwe leerkrachten, stagiairs en externen Verantwoording Planmatige aanpak VALKUILEN - NODEN Hoe kan je starten? Hoe up-to-date houden? Hoe beknopt houden? Hoe hanteerbaar en beschikbaar maken? Hoe zorgen voor gedragenheid? Wat is een goede structuur?

Gebruik het SWP als basis bij een vergadering Noteer langdurende afspraken (langer geldig dan 1 jaar) in het SWP Koppel eventueel terug (via mail of op een volgende vergadering) Verwijs naar het SWP bij vragen.

Denk na over hoe het SWP een handleiding kan zijn voor de nieuwe leerkrachten / stagiairs Aanduiden van belangrijkste onderwerpen Lijst met zeker te lezen onderwerpen ABC van onze school

Door het SWP up-to-date te houden vanuit het ontwikkelingsperspectief (Hoe wordt de school er beter van?) heb je ineens ook een document voor de inspectie (verantwoordingsperspectief).

SWP kan een basis zijn voor een planmatige aanpak

1. Je vult het SWP aan met visie en afspraken. 2. Je vult aan met werkpunten. Deze komen vanuit: Door het bij elkaar brengen van afspraken in het SWP Omdat je start vanuit een integrale (volledige) structuur, zie je waar er nog niet aan gewerkt is (hiaten). Schoolzelfevaluaties Functioneringsgesprekken Vergaderingen Schooldoorlichting Zo kan je ook werkpunten voorlopig wegschrijven.

3. De werkpunten komen in een prioriteitenplan. Plan niet te veel prioriteiten! 4. Het prioriteitenplan wordt uitgevoerd. Prioriteitenplan is draaiboek van het jaar. 5. De nieuwe afspraken komen in het SWP 6.

1. Bepaal doel, doelgroep en vorm 2. Bepaal inhoud en werkwijze Welke structuur? Hoe beschikbaar stellen? (op server, website, papier ) 3. Verzamel al wat bestaat Spreid het in de tijd: Wanneer? Wie? Hoe? 4. Hiaten zoeken en aanvullen 5. Leg het up-date-proces vast.

Als je wilt dat leerkrachten het SWP raadplegen, moet het up-to-date zijn! Bedenk een cyclisch en systematisch proces Een jaarlijkse aanpassingslijst (vb. lestijdenpakket, schoolreglement, nascholingsplan) Na vergaderingen SWP aanpassen Nieuwe afspraken Open vragen / werkpunten Wie doet dit? Wanneer doe je dit?

Duid aan wat niet up-to-date is! Een frustratie maar ook een geruststelling: Een SWP is nooit af! Het SWP is niet het doel, wel het proces erachter: de schoolwerkplanning

Voorbeeld

Syntheseblad met samenvatting Zorg dat het leesbaar is => werkinstrument! Opsommingen Schema s Verwijzingen naar uitgebreidere documenten

Het SWP moet beschikbaar zijn: Overal, altijd, gemakkelijk te raadplegen Hoe? (Server, database, website ) De leerkrachten moeten de structuur kennen: Een simpele handige structuur kiezen Bespreken van de structuur op PV Gebruiken bij vergaderingen (vb. agenda, verwijzen ) Gebruiken bij bijlagen

Gebruik interne verwijzingen (zie ook ) Inhoudsopgave, tabbladen Informatiseer (Word-document, server, website ) Voorbeeld in MS Word: Zoekfunctie (ctrl + F) Automatische inhoudsopgave Automatische documentstructuur Eindermarkeringen aanbrengen (ctrl + Enter)

Samen starten op de PV: Wat is het? Wat is het doel? Wat wordt er van de leerkrachten verwacht? Duidelijkheid en transparantie Structuur is gekend Het wordt gebruikt: Verwijzen naar, bijlagen

Zo volledig mogelijk Een transparante en handige structuur Veel mee werken Op bijlagen Bij verwijzingen Als structuur voor de personeelsvergadering Mapjes op je computer / server Geen enkele structuur is perfect verwijzingen