Zelforganisatie bij crisismanagement. J.Don Berghuijs Algemeen directeur veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond

Vergelijkbare documenten
Functies en teams in de rampenbestrijding

Gecoördineerde Regionale Incidentbestrijdings Procedure (GRIP)

Gecoördineerde Regionale Incidentbestrijding Procedure (GRIP) Drenthe/Assen

5. Beschrijving per organisatie en

Wat gaat er goed en wat kan er beter?

GRIP Zeeland. Veiligheidsregio Zeeland. Gecoördineerde Regionale Incidentenbestrijdings Procedure. (afgeleid van het landelijke referentiekader GRIP)

Beschrijving van de organisatie, verantwoordelijkheden, taken en bevoegdheden in het kader van de rampenbestrijding en crisisbeheersing.

Operationele Regeling VRU

in samenwerking met de 21 gemeenten in de Regio Zuidoost-Brabant Gecoördineerde Regionale Incidentenbestrijdings Procedure

Beschrijving toets Basisscholing crisisbeheersing. Inhoud 1. Inleiding 2. Eindtermen 3. Leerboom 4. Leerstof 5. Toetsmatrijs

Introductie GRIP GRIP1 GRIP2 GRIP3 GRIP4 GRIP5 + GRIP RIJK

Operationele Regeling VRU

Crisisorganisatie uitgelegd

1 Organisatiestructuur opschaling

B2 - Hoofdproces Coördinatie en Commandovoering: GRIP Noord-Holland Noord

GRIP-regeling 1 t/m 5 en GRIP Rijk

Het doel van deze notitie is een inleiding op de discussie over de doorontwikkeling van de crisisorganisatie in het Algemeen Bestuur van 3 juli.

Gecoördineerde Regionale Incidentenbestrijdings Procedure (GRIP) ZEELAND. (afgeleid van de uniforme landelijke GRIP)

Grip op crises. Prof. Dr. Rob de Wijk Den Haag Centrum voor Strategische Studies Campus Den Haag, Universiteit Leiden

GRIP-teams en kernbezetting

Waar moet het heen met de crisisbeheersing? Prof. Dr. Rob de Wijk Den Haag Centrum voor Strategische Studies Campus Den Haag, Universiteit Leiden

1 De coördinatie van de inzet

Veiligheidsregio Zaanstreek-Waterland

AGENDAPUNT VOOR HET AB

Samenwerken tijdens crisisbeheersing

De Veiligheidsregio NHN in vogelvlucht Commissie Bestuur en middelen

AGP 13 REGIONAAL CRISISPLAN VEILIGHEIDSREGIO BRABANT-NOORD

DE NIEUWE GHOR. 24 NOVEMBER 2011 Jan Woldman

Overdracht naar de Nafase (advies aan lokale gemeente)

Eagle One: Gebruik van geoinformatie bij crisismanagement.

Managementsamenvatting Referentiekader. Netcentrische crisisbeheersing

RAMPENPLAN 2007 Gemeente Oirschot. Datum: 27 juni 2007

B1 - Basisplan en hoofdprocessen Inleiding en leeswijzer

Vastgesteld door het college van Burgemeester en Wethouders van de gemeente Schouwen-Duiveland op 28 juni 2005.

Bestuurlijke Netwerkkaarten Crisisbeheersing. Netwerkkaart 2 Geneeskundige hulpverlening algemeen

DOEN WAAR JE GOED IN BENT. De crisisorganisatie in Drenthe op hoofdlijnen

Crisismodel GHOR. Landelijk model voor de invulling van het geneeskundige deel van het regionaal crisisplan. Versie 1.0 Datum 4 juni 2013

Programma Transport en veiligheid Zuid-Holland

Crisis besluit vorming / GRIP

Bijstand bij het zoeken en redden van slachtoffers, USAR.NL

Crisismanagement Groningen. Basismodule

Voor de inhoud van het Regionaal Crisisplan en de aanpassingen, wordt u verwezen naar de bijlage.

Opleidingsgids Compaijen C&C

VRHM REGIONAAL CRISISPLAN

B&W-Aanbiedingsformulier

Impressie van de workshop: Bestuurders en Netcentrisch Werken. Informatiebehoefte op beleidsniveau

Regionaal Crisisplan Utrecht

Aan Regiegroep Aan Veiligheidsdirectie Goedkeuring Dagelijks bestuur Vaststelling Algemeen Bestuur

Rol van de veiligheidsregio bij terrorismegevolgbestrijding. Paul Verlaan, Directeur Veiligheidsregio Brabant-Noord/ Brandweer Brabant-Noord

Naar een gemeenschappelijk beeld. Jeroen Neuvel

Regionaal Crisisplan. Veiligheidsregio Haaglanden

Voorgestelde maatregelen Systeemoefening Prisma 14 juni 2012

GGD Zeeland manager Gezondheid in de Wijk/Veiligheid en Bescherming. 20 juli 2018

Beschrijving Incident- en crisismanagementorganen Drenthe/Assen

Regionaal Crisisplan Veiligheidsregio Limburg-Noord

De veiligheidsregio Midden- en West-Brabant is gebaseerd op verlengd lokaal bestuur en is een samenwerkingsverband tussen 26 gemeenten.

December Deelproces Verslaglegging en archivering

Regionaal Crisisplan Utrecht

BLAD GEMEENSCHAPPELIJKE REGELING

Addendum Beleidsplan Bestuursvisie op fysieke veiligheid in Zeeland

PLAN CRISISMANAGEMENT

-- CONCEPT. Artikel I. De Politiewet 2012 wordt als volgt gewijzigd

Rapport. Crisisbeheersing. Datum 29 maart Status Definitief REGIONAAL CRISISPLAN. Versie 1.0. Veiligheidsregio Brabant-Zuidoost

GEMEENTE VALKEN SWAARD

Collegevoorstel. Inleiding. Feitelijke informatie. Zaaknummer: BVJL11. Regionaal Crisisplan Veiligheidsregio Brabant-Noord

Bijlage A bij voorstel Systeemoefening VRU 2013

Alle activiteiten zijn op maat te maken in overleg met de opdrachtgever. Ook kunt u activiteiten combineren.

De bestuurlijke aansturing van de crisisbeheersing

VOORSTEL VOOR het AB VRU en het RC

Opleiding Liaison CoPI voor zorginstellingen

Colofon. Opdrachtgever Veiligheidsbureau Brabant-Zuidoost

Netcentrisch Werken. leo kooijman. 18 november 2008 Kenniskring Crisisbeheersing

Regionaal Crisisplan. Deel 1

Opleidingsgids Compaijen C&C

Gecoördineerde Regionale Incidentbestrijdings Procedure GRIP) bijlage van het Regionaal Crisisplan Veiligheidsregio Twente

Toelichting Rampenplan

Regionaal Crisisplan Haaglanden. Vastgesteld 30 januari 2019

Versie nummer datum Opmerking november 2011 Vastgesteld door Algemeen Bestuur november 2012 Vastgesteld door Algemeen Bestuur

Bestuurlijke Netwerkkaarten Crisisbeheersing. Netwerkkaart 2 Geneeskundige hulpverlening algemeen

WET. Toelichting N.v.t.

Bijlage E: Observatievragen

GECOÖRDINEERDE REGIONALE INCIDENTENBESTRIJDINGSPROCEDURE ROTTERDAM-RIJNMOND

GR Pop crisissituaties

Notitie inzet NL-Alert

Regionaal Crisisplan Haaglanden

REGIONAAL CRISISPLAN FRYSLÂN

Uniforme fasering Waterbeheerders Advies Commissie Crisisbeheersing Versie 9 10 januari 2012

Zeeuwse GRIP 2011 Gecoördineerde Regionale IncidentenbestrijdingsProcedure Veiligheidsregio Zeeland

Programma-governance Internationale waterambitie

AGENDAPUNT /09

Gecoördineerde besluitvorming over organisatiegrenzen heen

Tweede Kamer der Staten-Generaal

mei 2008 ERO VGWM Gezondheid Veiligheid Welzijn VGWM A WAY OF LIVING Standaards voor professionals, wees alert!

CONVENANT. SLOTERVAART ZIEKENHUIS VEILIGHEIDSREGIO Amsterdam-Amstelland SAMENWERKINGSAFSPRAKEN VOOR RAMPEN EN CRISES

Brandweer Haaglanden Bestuurlijke aansturing en Contouren brandweerorganisatie

Versiebeheer Documenteigenaar. Veiligheidsbureau Vastgesteld door. Algemeen Bestuur Datum vaststelling 21 december 2011 Geplande evaluatiedatum

Regionaal Crisisplan 2012

Informatiebeleid: moetje of kans?

Lokale eenheden. Lokale eenheden. burenhulp. 100 centrale. OVD opschaling. Gouverneur

Regionaal Crisisplan. Veiligheidsregio. Zuid-Limburg

Transcriptie:

Zelforganiseren Zelforganisatie is het ogenschijnlijke spontane proces waarbij een systeem zichzelf organiseert. (mieren, vogeltrek, school met vissen etc.)

Zelforganisatie bij crisismanagement J.Don Berghuijs Algemeen directeur veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond

Zelforganisatie het proces waarbij in een chaotisch systeem spontaan structuren ontstaan. Een belangrijk kenmerk van zelforganisatie is dat niemand doelbewust structuren in een systeem aanbrengt. Iemand kan natuurlijk wel voor de voorwaarden zorgen waardoor zelforganisatie kan plaatsvinden.

Condities Wat zijn de condities waaronder een systeem zelforganiserend wordt?

Crisismanagement en zelforganisatie. Hoe kunnen hulpverleners nog beter samenwerken bij incidentmanagement? Hoe kunnen burgers hier een integrale rol spelen?

Belofte Deze sessie zal een nieuwe kijk moeten geven op crisismanagement als dynamisch zelforganiserend proces.

Crisismanagement Crisismanagement is vooral informatiemanagement. Het delen van informatie met behulp van ICT gaat een steeds belangrijker rol vervullen

De brandweer heeft de situatie Inmiddels geheel Onder controle..

Het Opperbevel van de burgemeester nader beschouwd. Als er onmiddellijk besluiten moeten worden genomen moet je dat niet aan bestuurders overlaten. J.Don Berghuijs, 1996

Als er onmiddellijk besluiten moeten worden genomen moet je dat niet aan bestuurders overlaten. Dat is geen expressie van anarchie, maar een feitelijke constatering Het bestuurlijk opperbevel is een misleidend begrip De bestuurlijke verantwoordelijkheid komt vooral tot uitdrukking in de preparatiefase waarin condities en randvoorwaarden worden gesteld. In de acute fase valt er nauwelijks iets bestuurlijk te besluiten en komt het aan op zich zelforganiserende activiteiten van de hulpverleners. De complexiteit van de samenleving en de gewijzigde tijd en ruimte dimensies dwingen daartoe.

Hiërarchische en centrale informatie- en beheerstructuren werken niet meer Van hiërarchische sturing naar netwerk sturing die wel goed gefaciliteerd moet worden en ook een cultuurverandering vereist

De fictie: De burgemeester heeft de A-15 A laten afsluiten De werkelijkheid: De motorrijder van de politie heeft de A afgesloten De motorrijder van de politie heeft de A-15 MK Rijnmond Hier de 10-06. 06. Ik heb de A-15 A afgesloten

Üit de werkinstructie gemeentelijke rampenstaf Het hoofd berichtencentrum brengt alle berichten bij de burgemeester. De burgemeester leest de binnenkomende berichten voor in de rampenstaf.

De democratisering van de telecom levert een grote bijdrage aan het vermogen van zelforganisatie Communicatie een conditie voor zelforganisatie

Hiërarchisch Network anabled Hiërarchische Informatie voorziening Genetwerkte Informatie voorziening

Brand bij CMI 1996 Rampenstaf Operationeel team Commando Rampterrein/ COPI

Media Polycentrische aansturing Rampenstaf Operationeel team PMK RAC brw Commando Rampterrein CPA HCC politie brandweer geneeskundig havenbedrijf

Georganiseerd zelforganiseren Ambitie Alle operationele centra een zelfde beeld Multidisciplinair Versnelling van de informatie-overdracht Regio s ZH en Utrecht Taai proces (genereren geld) Impact op ordening van processen.

Voor ramp bottum up standaard regelingen voor handen Voor crisis top-down improviseren RvdVR Ministers Toezichthouder 13x DCC** Rijksheer** Secties Actiecentra Parate Diensten Bedrijven en Burgers Minister President/Ministerraad NCBB MinBZK Commissaris van de Koningin Coördinerend Burgemeester Operationeel Leider Regionaal Operationeel Team Burgemeester Commandant Rampterrein Eenheden MBT* NCC PCC** Regionaal Beleidsteam* GCC** Commando Rampterrein RNV 1x IBT* 12x 1x RCC**??x Gemeentelijk Operationeel team* CTPI** Secties LOCC Bestuurlijk Bestuurlijk juridisch juridisch een een knappe knappe ordening ordening van van bevoegdheden bevoegdheden en en vernantwoordelijkheden vernantwoordelijkheden 1x Overleg van Burgemeesters Gemeente Secretaris Managementteam Actiecentra Gemeentelijke Diensten Diensten Landelijke Organisatie MinBzk is de coördinerend minster danwel een vakminister danwel de Minister president Criteria: Operationele inzetduur en betrokken disciplines Interdepartmentale keteneffecten Publiciteit Zit niet formeel in de bevelslijn Provinciale Organisatie Regionale Organisatie Gemeentelijk Beleidsteam* Gemeentelijke organisatie

Voor ramp bottum up standaard regelingen voor handen Voor crisis top-down improviseren RvdVR Ministers Toezichthouder 13x DCC** Rijksheer** Secties Actiecentra Parate Diensten Bedrijven en Burgers Minister President/Ministerraad NCBB MinBZK Commissaris van de Koningin Coördinerend Burgemeester Operationeel Leider Regionaal Operationeel Team Burgemeester Commandant Rampterrein Eenheden MBT* NCC PCC** Regionaal Beleidsteam* GCC** Commando Rampterrein RNV 1x IBT* 12x 1x RCC**??x Gemeentelijk Operationeel team* CTPI** Secties LOCC 1x Overleg van Burgemeesters Gemeente Secretaris Managementteam Actiecentra Gemeentelijke Diensten Diensten Landelijke Organisatie MinBzk is de coördinerend minster danwel een vakminister danwel de Minister president Criteria: Operationele inzetduur en betrokken disciplines Interdepartmentale keteneffecten Publiciteit Zit niet formeel in de bevelslijn Provinciale Organisatie Regionale Organisatie Gemeentelijk Beleidsteam* Gemeentelijke organisatie

De informatie manager als Oorlogsverslaggever Regionaal Operationeel Team

De informatiemanager Informatieprofessional Eigenstandige positie Onthierarchisering van de informatievoorziening

Concept van netcentrische informatievoorziening Hiërarchische Informatie voorziening Genetwerkte Informatie voorziening 3 niveaus in begrip van de situatie 1- De waargenomen feiten in de huidige situatie 2- Interpretatie van de huidige situatie ( story ) 3- projectie naar toekomstige situatie

Randvoorwaarden voor effectief toepassen van zelforganiseren Snelle beeldvorming Informatie zoekgedrag Rolvastheid en focus

googelen

Publiek vertrouwen Zelforganiseren op veel plaatsen Rollen burgemeester Herdenking Pers Hoog bezoek Hulpverleners beleidsstaf Opvangcentrum

Zelforganisatie in een nieuw perspectief? Burgers zijn als eerste Ter plaatse en beginnen met de hulpverlening Hoe burgerhulpverlening te integreren in optreden operationele diensten? Waar zijn de hulpverleners? Nederland: Burgers achter de afzetting Aanslag Madrid: Zelforganiserende burgers

Vuurwerkramp Enschede Om 18.00 uur ruim 900 personen onder medische behandeling 20 ambulances ingezet Circa 100 ambulances beschikbaar Dus: 900 personen waren zelforganiserend-zelfredzaam

Hoogwater 1995 Burgers trekken hun eigen plan Relatief lege opvangcentra

Conclusies Door Twitter,Internet, Google,mobiele communicatie met beeld, hebben burgers een steeds betere en snellere informatiepositie en gaan op basis daarvan acteren en trekken hun eigen plan Traditionele beheersstructuren werken niet meer Door het bieden van handelingsperspectieven organiseren van regie. M.a.w. het faciliteren van het zelforganiseren Het gebruik van network anabled capabilities (delen van informatie) en het juiste rolgedrag zijn randvoorwaarden voor succes.