Trainersopleiding 2014

Vergelijkbare documenten
Graag tot ziens! Het Remind Team

Remind Trainersopleiding

Trainersopleiding Voorjaar 2019

LEIDERSCHAPSTRAINING 2010

Zorg voor je carrière. Neem gerust contact op of maak een afspraak. Telefoon: (030) of

Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig

1.Inleiding: De Plug & Play Business Formule

ONDERNEMEN IS VOOR HELDEN

Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig

REMIND. Bij u op SCHOOL?

Het Grote Interactiespel voor Kinderdagverblijven

Presentatie Tekst Top plan (talentontwikkelingsplan) Amy Kouwenberg OABCE1A

Agenda van vanavond!

[PILOT] Aan de slag met de Hoofdzaken Ster

De workshop Leiderschap wordt incompany gegeven en op maat aangeboden en is geschikt voor zowel beginnende- als doorgewinterde leidinggevenden.

Aan de slag met de Werk Ster!

Mentorprogramma. Algemene informatie voor mentoren. Stichting FRESH mentorprogramma +31 (0)

Ik-Wijzer Ik ben wie ik ben

Ambassadors Club Nieuwsbrief #6

Ben jij een kind van gescheiden ouders? Dit werkboekje is speciaal voor jou!

Dam tot Damloop. Fédération Française de la Cardiologie

Het Grote Interactiespel voor Kinderdagverblijven

Uit het resultaat van mijn test kwamen voornamelijk de doener en beslisser naar voren.

Ik-Wijzer Ik ben wie ik ben

Studiekeuzebegeleiding bij Intermijn Individueel

EEN MATRIX VAN KRACHTEN HOE (HER-)ONTDEK IK MIJN EIGEN MOGELIJKHEDEN? Werkwinkel Vlaamse Hersteldag 3 december 2013

Betrokkenheid medewerkers, wat levert dat op?

Programma Tienerclub. Tienerclub Blok 1 & 5: Adventure 4 Kids Op avontuur met jezelf

GESPREKKEN VOEREN NEDERLANDS AAN HET EINDE VAN DEZE UITLEG:

Systemisch werken voor onderwijsprofessionals

Bonus: Hoe goed ben jij momenteel?

Voorwaarden coachingstraject

6.2.1 Dealen met afleiding onderweg

Het Giving Back studentenprogramma is een ontwikkelingsgericht programma met een mentorschap en interessante workshops gericht op jouw ontwikkeling.

#kiezenvoorverandering

De gezonde oplossing voor een Slank, Fit en Gelukkig leven!

Voorwaarden coachingstraject

Training Persoonlijke Kracht!

Aandacht voor de mens in de patiënt

Personal Branding voor Ingenieurs

18 tips om te werken aan je eigen inzetbaarheid

Dit document hoort bij de training voor mentoren blok 4 coachingsinstrumenten, leerstijlen.

Online Life Coaching Opleiding

Mindful Coachen Amsterdam tweejarige opleiding

Werkboek Het is mijn leven

Karin de Galan. Karin de Galan (1967) is sinds 1991 trainer en coach.

FOLLOW YOUR SUN LESSENREEKS GROEP 7 & 8 SCHOOLJAAR 2018 / Missie: ieder kind straalt!

1. Eigenaarschap zelfstandigheid verantwoordelijkheid ondernemendheid zelfsturing en zelfregulatie

Adinda Keizer - Copyright 2013 Niets uit deze uitgave mag zonder toestemming van Vindjeklant.nl worden gekopieerd of gebruikt in commerciële

Handleiding. voor. praktijkbegeleiders

Online Coaching. Creatieve & Persoonlijke Ontwikkeling. Ontwikkel creatief denken! Vind inspiratie in je leven! Maak kennis met superleuke technieken!

Luisteren: muziek (B1 nr. 1)

euzedossier ouderparticipatie keuzedossier vmbo loopbaanoriëntatie

COMMUNICATIE training. effectief communiceren met iedereen

Je beste jaar! De kracht van kiezen en doelen stellen

Anne: Onderwijsassistent (MBO niveau 4) Lisa: Onderwijsassistent (MBO niveau 4)

Vragenlijst: Wat vind jij van je

Voor een groep. Korte Workshop Time-management. Slim Werken + Creatief Werken

opleiding Leergang Train de Trainer Trainers in

Voorbereiding assessment

Online Training Basis LinkedIn (LI) Profiel

MENSEN MET EEN LICHT VERSTANDELIJKE BEPERKING

De loopbaanchecklist

INTAKEOPDRACHT COMMERCIËLE BEROEPEN

Meer bereiken in projectteams Een online training voor ingenieurs en ontwerpers

Personal branding op de arbeidsmarkt: vermarkt je carrière

Rapportage Drijfveren. Bea het Voorbeeld. Naam: Datum:

Inspirerend Presenteren

Workshop Solliciteren

Nummer 1 December Cursusaanbod 2012 Gedeeld verdriet Mindfulness Laat je zelf zien

Lééf je dag. Prikkelende workshops om samen te leren

Wie doet wat hij deed, krijgt wat hij kreeg

Gratis online Zelf-liefde test!

De beste basis voor je toekomst

Test: Je ouders als studie oriëntatiecoach

Ontwikkeling. Opleiding Persoonlijke Ontwikkeling

Ondernemen als. Deel 1. Marktonderzoek: Naam: Telefoon:

Workshop Solliciteren

maandag dinsdag , , woensdag donderdag

Training - Begeleiding - Coaching BALANS DE BAAS VOOR VROUWEN DIE MAMA ZIJN OF WORDEN

Vragenlijst leerlingen Eureka! Oberon & Eureka!, januari 2012

Veel gestelde vragen over de U-Talent Academie

December Vriendelijke groet, /

Om mee te beginnen: boekfragment en opdrachten

Mind & Motion, Centrum voor BewustZijn

PeerEducatie Handboek voor Peers

E-PAPER. Drie praktische tips om je werk als apothekersassistent(e) leuker te maken!

Overtuigend en Ontspannen Presenteren

> TAALWERKBLAD PARTICIPATIE

Training Extra Eindsprint & Doelen Training

COACHEND LEIDERSCHAP. vierdaagse training. Heb je vragen over deze training? Bel ons op telefoonnummer:

Sociale leeromgeving. Wie zit er in jouw netwerk? Leeromgeving sociale leeromgeving

B a s S m e e t s w w w. b s m e e t s. c o m p a g e 1

Blok 5. Ouderbetrokkenheid, 1 uur

Inge Test

Verslag ouderavond FIT(s) OP DE KRING

Leiderschap, krachtig en inspirerend leidinggeven

150 Tips om kinderen te laten zien dat je om ze geeft!

COACHEN EN TRAINEN Korte weergave

Transcriptie:

Trainersopleiding 2014 Remind Keizersgracht 253, Amsterdam www.remindlearning.nl trainersopleiding@remindlearning.nl

Uitleg van de trainersopleiding In dit document kun je lezen wat Remind doet, waar Remind voor staat, wat er van je verwacht wordt als trainer, welke studenten bij Remind passen, en wat je aankomende vijf maanden kunt verwachten als je deelneemt aan de waanzinnige trainersopleiding van Remind! Kortom, dit document is bedoeld om jou een duidelijker beeld te geven van de trainersopleiding. Mocht je alsnog vragen hebben na het lezen van dit document, schroom dan niet om deze aan ons te stellen!

Uitleg van de trainersopleiding... 2 Over Remind... 4 Remind trainer worden... 5 Het profiel van een Remind Trainer... 7 Overzicht van de trainersopleiding... 9 Onderdelen trainersopleiding toegelicht... 11 Aanmelden... 11 Selectie... 11 Remind leren kennen... 12 Kennis verwerven... 13 Oefenen... 14 Remind trainer zijn... 15 Aanmelden voor de opleiding... 16

Over Remind Remind is een organisatie die inmiddels vijf jaar bestaat, en is opgericht door Casper Stubbé en Florian Brunsting in 2009. Zij vroegen zich af waarom er op school zo weinig aandacht besteed wordt aan leren leren en je motivatie om te leren. Dit terwijl je hele schoolcarrière in het teken staat van leren en presteren. Toen zij op zoek gingen naar wat er bekend is over leren en persoonlijke ontwikkeling, kwamen zij erachter dat er veel onderzoek gedaan is naar hoe leren nou precies werkt. Zonde dat je daar op school zo weinig van mee krijgt! Het onderwijs is veel bezig met meten hoe intelligent je bent, Remind helpt je om te ontdekken hoe je intelligent bent. Subtiel verschil dat een grote impact kan hebben. Door te weten hoe je het beste leert, leer je jezelf beter kennen, en ben je in staat betere keuzes te maken voor je toekomst. Remind bestaat uit een groep van 23 enthousiaste studenten die jaarlijks duizenden studenten en scholieren helpen meer uit hun leven te halen. Dit doen wij door ze te leren hoe je slimmer kan leren en jezelf kan motiveren. Dit leren we ze aan de hand van trainingen op middelbare scholen, coachsessies en studententrainingen waarbij het leren leren boek de rode draad is. Kortom, wij inspireren leerlingen om gebruik te maken van de mogelijkheden die er zijn!

Remind trainer worden In april gaat de zevende trainersopleiding van Remind van start, in de voorgaande jaren hebben we tientallen studenten opgeleid tot hartstikke goede trainers! Je krijgt een trainersopleiding van ons, waarin je veel zult leren over Remind, leren leren, motivatie, en ook nog trainingen krijgt van externe professionals. Je zal dus vooral veel over jezelf gaan leren en weten hoe leren voor jou goed werkt! Als Remind Trainer doe je: Trainingen geven aan middelbare scholieren, studenten, en uiteindelijk ook aan docenten en ouders door heel Nederland Het coachen van middelbare scholieren en studenten (zodra je een ervaren trainer bent) Een keer per week een meeting met andere trainers in je eigen stad om ervaringen te delen en te werken aan je eigen persoonlijke ontwikkeling Meehelpen Remind verder te ontwikkelen door bijvoorbeeld aan sales, communicatie, marketing en product ontwikkeling te werken Als Remind Trainer krijg je: Een waanzinnige opleiding van vijf maanden! Maandelijks bijzonder goede trainingen van externe professionals De mogelijkheid om tientallen inspirerende trainingen te geven De ervaring om zelf veel te leren over trainingen geven, samenwerken, jouw persoonlijke ontwikkeling en natuurlijk leren leren, zodat je zelf een goed voorbeeld bent van Remind

Een ambitieuze en gezellige groep studenten om al je ervaringen mee te delen en samen trainingen mee te geven De mogelijkheid om werkervaring op te doen in sales, coaching, marketing, communicatie en leiding geven Een goede vergoeding voor trainingen die je namens Remind doet Lijkt dit wat voor jou? Lees dan verder om te zien wat wij zoeken in een Remind Trainer!

Het profiel van een Remind Trainer Als Remind Trainer train je middelbare scholieren en studenten in slimmer en gemotiveerder leren. Zodra je meer ervaring als trainer hebt kun je ook docenten en ouders gaan trainen, en studenten en scholieren persoonlijk gaan coachen. Vaak hebben middelbare scholieren nog nooit eerder een training of een coach gehad en meestal spreken ze nog weinig met studenten. Je bent dus een heel nieuw voorbeeld voor ze, wat een grote verantwoordelijkheid met zich mee brengt. Daarom selecteren we op onderstaande eigenschappen. Wij zoeken studenten die Bereid zijn tijd en energie in de opleiding te steken Hun eigen leven kunnen organiseren en hard kunnen werken Kunnen samenwerken met een diverse groep studenten Flexibel genoeg zijn om af en toe een dag training te geven Intrinsiek gemotiveerd zijn om andere mensen te inspireren Nieuwsgierig en gedreven zijn om nieuwe dingen te leren De aandacht kunnen krijgen van een groep tieners en die ook kunnen vasthouden Het lef hebben om uitdagingen aan te gaan Open staan voor feedback en hun gedrag daarop kunnen aanpassen Zelf het beste voorbeeld zijn van je eigen leven leiden

De voorwaarden om mee te kunnen doen aan de trainersopleiding Je hebt de studententraining van Remind gevolgd Je hebt nog minstens één jaar de tijd om na de opleiding trainer te zijn bij Remind Je hebt volgend jaar acht tot twaalf uur per week de tijd om trainingen te geven, een wekelijkste vergadering bij te wonen en e-mails te beantwoorden (de opleiding in de zomer is voornamelijk zelfstudie, dus je kan gewoon op vakantie) Let op: er zijn op 7 maart, 28 maart en 4 april nog studententrainingen voor als je deze nog niet gevolgd hebt! Aanmelden kan via hello@remindlearning.nl

Overzicht van de trainersopleiding Er zijn zes fases in de opleiding waarin je elke keer iets nieuws zult leren. Hier staan ze kort samengevat. Fase 1: Aanmelden (tot 31maart) Studententraining volgen (kosten hiervoor zijn 25,- inclusief ons boek) Zelf ervaren wat Remind voor je kan betekenen in je dagelijks leven Brief/CV opsturen naar trainersopleiding@remindlearning.nl voor 31 maart Leren solliciteren en ergens voor durven te gaan Fase 2: Selectie (tot 25 april) Brief/CV selectie Kennismakingsgesprek van 45 minuten met twee ervaren trainers Training krijgen met de hele groep met afsluitend een drankje Een opdracht om in kleine groepen te volbrengen 25 april definitief Go/No-Go voor de gehele Trainersopleiding Leren ergens vol voor te gaan en onderdeel van een hechte groep diverse studenten te worden Fase 3: Remind leren kennen (tot 1 juli) Weekend weg met alle Remind Trainers in mei Iedereen krijgt een Remind Trainer als persoonlijk buddy Zelf in groepsverband ervaren wat er allemaal in Remind zit en wat er te ontdekken is Leren waar Remind toe wilt inspireren en tegelijkertijd onderdeel van de groep worden

Fase 4: Kennis verwerven (tot 15 augustus) Online en samen kennis verwerven om de inhoud van Remind eigen te maken Toegang tot de online database van Remind In kleine groepen boeken en video s bespreken Met zijn allen twee sociale activiteiten in Amsterdam, zoals een BBQ Leren hoe leren werkt in de wetenschap Fase 5: Oefenen Oefenen met de Remind slides voor elkaar en de trainers Oefenen voor vrienden en familie Afsluiting door samen met een ervaren trainer een goede training neer te zetten Leren hoe je anderen leert leren Fase 6: Training geven op scholen Als je er klaar voor bent samen met een ervaren trainer een goede training neerzetten op een middelbare school ergens in Nederland Leren samenwerken en training geven

Onderdelen trainersopleiding toegelicht Aanmelden Studententraining Remind organiseert elke eerste vrijdag van de maand een studententraining van 13:30-17:30 met een borrel als afsluiting. Tijdens deze training leren studenten aan de hand van het Leren Leren boek slimmer en gemotiveerder te leren. Het is een voorwaarde dat je deze training gevolgd hebt voordat je aan de trainersopleiding begint, zodat je al kennis maakt met Remind en een duidelijker beeld krijgt bij wat we doen. CV en brief Om je aan te melden stuur je jouw CV en motivatiebrief vóór 31 maart naar trainersopleiding@remindlearning.nl. Je CV en brief mogen uiteraard helemaal op de manier waarop jij dit prettig vindt, creatief zijn wordt gewaardeerd! Als je ons in jouw brief overtuigd hebt van jouw motivatie om deel te nemen aan de Trainersopleiding van Remind nodigen we je in de eerste week van april uit voor de selectie van Remind. Selectie Selectiegesprek Dit zal een gesprek van ongeveer 45 minuten zijn waarin we kennis maken en de verwachtingen omtrent de selectie en de opleiding bespreken. Bereid je eigen vragen goed voor, daar zal alle ruimte voor zijn.

Training-Day Tijdens de Training-Day kan je kennismaken met de andere trainers in de opleiding en met de huidige trainers. Dit zullen we doen aan de hand van een leuk spel en een professionele externe training. Tijdens deze training wordt aandacht besteed aan je persoonlijke ontwikkeling. Deze training wordt afgesloten met een gezamenlijke borrel. Opdracht in groepjes Na de training en de borrel om de hele groep te leren kennen zal er een opdracht meegegeven worden naar huis om in kleine groepen in de week erna te volbrengen. Samenwerken is immers ook belangrijk bij Remind! Feedback Als beloning voor je motivatie en inzet, zullen we je bellen aan het einde van de selectie fase, en feedback geven en je vertellen waarom je wel of niet geselecteerd bent voor de trainersopleiding. Remind leren kennen In vijf maanden ga je ontzettend veel leren én investeren in jezelf. Hier zal je ongeveer acht uur per week mee bezig zijn, maar deze uren kan je bijna allemaal zelf inplannen. Het begint met twee maanden zelf te ontdekken waar Remind voor staat en voor jou betekent. Veel zelf experimenteren dus en praten met trainers die al ervaring hebben op scholen. Daarom wordt elke trainer in opleiding gekoppeld aan een Remind buddy, dat een ervaren trainer is en extra aandacht aan jou zal besteden. Je buddy zal je ontmoeten op het TtT (Train the Trainer) weekend, wat dit jaar weer heel mooi belooft te worden!

TtT weekend De volgende stap in de opleiding is het legendarische Train The Trainer weekend! Tijdens dit weekend ontmoet je de buddy die we aan jou gekoppeld hebben en zullen alle nieuwe en oude trainers bij elkaar komen om elkaar beter te leren kennen. Ook zal je samen met ervaren trainers oefenen in het geven van een Remind training. Tijdens dit weekend wordt opnieuw veel aandacht besteed aan je persoonlijke ontwikkeling! De locatie van dit weekend is nog een verrassing, maar het is in ieder geval in Nederland. Kortom, dit wordt een waanzinnig leerzaam en gezellig weekend! Kennis verwerven Zomeractiviteiten In de zomer zullen er leuke en leerzame Remind activiteiten plaatsvinden! Hiernaast heb je meetingen in verschillende steden (Tilburg, Utrecht, Amsterdam, Groningen en Leiden), waar je kennis met elkaar zult delen en gezamenlijk leuke dingen zal doen! Database Tijdens deze fase zul je toegang krijgen tot de online database van Remind, hier staan hele inspirerende en leerzame filmpjes in en boeken die je gaat bestuderen. Via deze database zal je de denkwijze van Remind beter leren begrijpen. Remind heeft veel inspiratie uit deze database gehaald en we zijn ervan overtuigd dat jij hier ook veel uit zult halen!

Oefenen Voorbereiding training Tijdens deze stap ga je je vooral goed voorbereiden voor de volgende fase, de Remind training geven op scholen. Je zult gaan oefenen om de elementen van Remind duidelijk over te brengen, maar ook de randvoorwaarden om een goede training te kunnen geven, zoals omgaan met lastige situaties in de klas. Dit zul je vooral in groepjes doen met de Senior trainers. Senior trainers zijn trainers die al een tijd bij Remind zitten en meer tijd in Remind steken dan een gewone trainer. Fouten maken is natuurlijk helemaal niet erg, zodat je weet waar je valkuilen liggen en waar je nog op kan oefenen. Het is tenslotte belangrijk dat je je veilig voelt wanneer je voor een klas zult staan, na voldoende geoefend te hebben en je toestemming hebt gekregen van een Senior trainer mag je een training op een school gaan geven namens Remind. Training geven op scholen Een goede training kunnen geven op een middelbare school is toch even anders dan oefenen voor ons, hier zul je ontzettend veel van leren! Zodra je voldoende skills en ervaring hebt ontwikkeld en wij er allebei vertrouwen in hebben word je een Remind trainer. Je zal ook al een vergoeding krijgen voor het oefenen op scholen, Remind verdient er tenslotte ook aan.

Remind trainer zijn Een trainer zal gemiddeld 8 uur per week zich bezig houden met verschillende zaken binnen Remind. Zo zal je per maand gemiddeld 1 of 2 trainingen op middelbare scholen geven samen met een andere trainer, kun je je inzetten als coach bij de Smartass Academy, en houd je je bezig met verschillende projecten binnen Remind. Wekelijks komen de trainers bij elkaar voor een Remind meeting (in je eigen stad) en maandelijks zal je een professionele externe training aangeboden worden om jezelf nog meer te ontplooien. Omdat het doel van Remind is om je eigen leven te gaan leiden, streven wij er ook naar dit intern ook te verwezenlijken. Zo is het aan jezelf, en met behulp van de Remind-tools en andere trainers, de leiding te nemen over je eigen leven! Ervaring van een trainer Ik ben Laurens, een tweedejaars Psychologie student uit Amsterdam. School was nooit mijn ding. Op de basisschool beknelde het mij al, iemand die jou oplegt wat je moest gaan leren; daar had ik het maar moeilijk mee. Op de middelbare school was dit niet veel beter, ik bleef zitten en ronde met matige cijfers het eindexamen af. Na een mislukte poging op het HBO werd ik kok en ging ik reizen, ik dacht na over mijn toekomst en las boeken over leren. Ik raakte geïnspireerd door mensen die alleen door oefening en het toepassen van strategieën uitzonderlijke geheugenprestaties lieten zien. Dit ging ik toepassen op mijn eigen leermethode en resultaat volgde snel. Aan het einde van mijn eerste studiejaar op de Universiteit werd er in het college een presentatie gegeven door een trainer van Remind. Het sloot naadloos aan op mijn wens om mijzelf te verbeteren dat ik mij meteen heb aangemeld! Het leek me fantastisch om te leren en dit over te

geven aan kids en om hun te helpen met het verbeteren van hun schoolervaring. Dat was het ook, ik geniet elke keer als ik een training of individuele coaching sessie geef. De ervaring is super leuk! De reacties van leerlingen motiveert me. Ik sta soms voor een klas met leerlingen die hard aan het werk zijn met het ontdekken van hun beste leerstijl en dan heb ik als nog het gevoel alsof ik degene ben die er het meeste van leert. Aanmelden voor de opleiding Aanmelden voor deze fantastische opleiding kan door je CV en motivatie te sturen naar trainersopleiding@remindlearning.nl voor 31 maart 2014. Dan nemen wij contact met je op voor het mogelijke deelname aan het selectie onderdeel van de opleiding. We kijken ernaar uit. Graag tot snel! Het Remind Team