Laaggeletterdheid en werk. SAM bijeenkomst 26 maart 2019

Vergelijkbare documenten
Het afbeeldingonderdeel met relatie-id rid4 is niet aangetroffen in het bestand. Armoede, schulden en laaggeletterdheid

Aanpak van laaggeletterdheid. Jelle Vennik, Stichting Lezen & Schrijven

Lzeen en shicrejven is niet voor iereeden vezlafneksprend

Taal voor het Leven VCA-examen en Taalvaardigheid

Hoe vind je laaggeletterde bijstandsgerechtigden? Hannah Oostendorp (gemeente Elburg) & Anna van den Boogaard (L&S)

Henk Bakker, coördinator Taalakkoord

Nederland FACTS & FIGURES. Laaggeletterdheid in. Geletterdheid. VAN DE 1,3 MILJOEN laaggeletterden tussen de 15 en 65 jaar zijn: 65% 35%

Taal is cruciaal. Maurice de Greef Vrije Universiteit Brussel.

Stichting Lezen & Schrijven. Paul Mosterd, directeur Marlies Olthuis, themamanager bedrijven

Laaggeletterdheid i.r.t. gezondheid

Welkom bij het VCA Examen

Taal op de werkvloer 1

Laaggeletterdheid, herkennen & doorverwijzen

Nederland FACTS & FIGURES. Laaggeletterdheid in. Geletterdheid. VAN DE 1,3 MILJOEN laaggeletterden tussen de 15 en 65 jaar zijn: 65% 35%

Humanitas Noord-Kennemerland

Stichting Lezen & Schrijven

Werken aan taal is werken aan geluk!

Nederland FACTS & FIGURES. Laaggeletterdheid in. Geletterdheid. VAN DE 1,3 MILJOEN laaggeletterden tussen de 15 en 65 jaar zijn: 65% 35%

Aanpak laaggeletterdheid in de zorg

Themalunch laaggeletterdheid en armoede, op uitnodiging van Gemeente Landgraaf

Projectplan. Aanpak laaggeletterdheid bij patienten en/of medewerkers. [Naam organisatie] [auteur] [datum] Werken aan taal heeft veel voordelen

De Bibliotheek; óók partner in het sociale domein

Kenmerken BedrijfsMaatschappelijk Werk:

Nabestaanden in de knel; wat kunnen cliëntenraden doen?

Educatie biedt kansen voor gezondheid. Maurice de Greef Vrije Universiteit Brussel

Financiële fitheid. 22 november 2018

Wat is laaggeletterdheid? Stichting Lezen & Schrijven

Landelijke dag basisvaardigheden Bijeenkomst Schulden en laaggeletterdheid', 8 november 2018 Sita Goedendorp, Joelle van Kommer, Mariet Hattink

TAAL: ons een zorg? Laaggeletterdheid in de zorg. Michiel Sträter Stichting Lezen & Schrijven Lions Schiedam sept. 2014

Workshop Taal Werkt! 11 september 2014

ONTDEK DE KRACHT VAN IN JE WERK. Oriëntatiecursus Hulpverlener met ervaring

Het rendement van taaltrajecten: casus gemeente Amsterdam. Augustus 2015

Leidersdag SchuldHulpMaatje, 8 juni 2017 Laaggeletterdheid en financiële problemen

Werk. Omdat een andere blik je leven verrijkt

WHITEPAPER. Waarom taalkennis veiligheid en productiviteit verhoogt

PR-Kit Subsidieregeling Tel Mee Met Taal

tieve En Ect Educa traj

Gezondheid begrijpen: niet vanzelfsprekend

Voorkomen en verminderen van laaggeletterdheid en bevordering van digitale vaardigheid. Actie programma Tel Mee Met Taal

Wie dit niet kan lezen, is niet gek! Laaggeletterdheid bij SITA

Betere zorg voor patiënten met beperkte gezondheidsvaardigheden

Schulden oplossen met mensen in de Maatschappelijke Opvang / Schulden en kwetsbaarheid

Netwerk 45+ werk.nl uwv.nl. Samen naar een nieuwe baan. Werk boven uitkering

Duurzaam inzetbaar personeel door Taal op de werkvloer. Hans Joore, HR-manager Vetipak Wilma van Antwerpen Leren & Werken Nieke Geschiere - Cubiss

Samen aan de slag. Shared Ambition is specialist in arbeidsgerelateerde psychologische zorg

Voorlopige update PwC rapport 2013: Laaggeletterdheid in Nederland kent aanzienlijke maatschappelijke kosten

De business case voor Vitaliteit

Aanleiding:Problematiek

De patiënt als partner in de zorg: gaat dat echt lukken?

ONDERWIJS & LAAGGELETTERDHEID

Laaggeletterdheid in Vlaardingen Dr. Christine Clement. Ruim denken - 21 november 2016

IPS arbeidsintegratie voor mensen met psychische aandoening

De business case voor Vitaliteit. Loes Meijlink, TheSparkCompany, 2011

MASCHA MOOY VINDT JE HET BELANGRIJK OM INZICHT TE KRIJGEN IN DE WERKDRUK & STRESS OP JE AFDELING?

Cursussen voor volwassenen

Mentaalrijk voor verwijzers. Integrale aanpak tot verhoogde mentale weerbaarheid. Voorkomt en reduceert verzuim.

mentalcare arboadviescentrum

Dariuz loonwaardemeting. Wegwijs in waardering

Veilig, gezond en prettig werken tot 70 jaar. Hoe ga jij / wij daar mee helpen? Patty Peeters en Huib Arts

Tussenrapportage augustus 2018

Omgaan met autisme. Bij u op het werk. Wat moet u weten over autisme op de werkvloer?

Samen aan de slag. Shared Ambition is specialist in arbeidsgerelateerde psychologische zorg

Werk. Omdat een andere blik je leven verrijkt

HR Actief Maak praktisch beleid van duurzame inzetbaarheid

Arbocatalogus Grafimedia

Informatie voor werkgevers

Regionaal werkatelier Psychische kwetsbaarheid. Meer mensen met psychische kwetsbaarheid aan het werk

st r e s smanagement Inzicht in het omgaan met spanningen. Maximaal aantal deelnemers 12 Leren oplossingsgericht te handelen.

Communiceren met anderstaligen PREBES

Samenvatting rapportage. Baan je toekomst: werken aan duurzame inzetbaarheid. Watersportindustrie / HISWA

Bijlage VMBO-GL en TL

PSYCHOSOCIALE ARBEIDSBELASTING (PSA)

Stappenplan laaggeletterdheid op de werkvloer

WAT ZIJN DE MAATSCHAPPELIJKE KOSTEN EN BATEN VAN EEN SUCCESVOLLE BANENAFSPRAAK?

Samenvatting rapportage. Baan je toekomst: werken aan duurzame inzetbaarheid. Contractcatering

Jobcoaching theorie & praktijk

Laaggeletterdheid: voorkomen en bestrijden Herkennen & doorverwijzen. 17 mei 2018, UCK, Johan Stets en Mariet Hattink

18 tips om te werken aan je eigen inzetbaarheid

Collegevoorstel. Zaaknummer Taalakkoord aanpak laaggeletterdheid Midden-Brabant

Samenvatting rapportage. Baan je toekomst: werken aan duurzame inzetbaarheid. Recreatie

In de put, uit de put

TOOLKIT Bekend maakt Bemind

Zorg voor de mantelzorger

Welkom. Presentatie 100 Present Verzuimmanagement. #meetingeptp

Geletterdheid in Nederland: Status quo onderzoeksresultaten

Psychosociale arbeidsbelasting

LAAGGELETTERDHEID IN HAAGSE HOUT

LAAGGELETTERDHEID IN LEIDSCHENVEEN-YPENBURG

Wanneer taal een probleem is voor je gezondheid. TWITTER MEE: #taalengezondnn

Werk. Omdat een andere blik je leven verrijkt

Deze afspraken zijn concreet uitgewerkt in het uitvoeringsplan aanpak laaggeletterdheid

arbo :27:30

LAAGGELETTERDHEID IN LAAK

VIME NT1 Werkveld NT1: begrippen en verantwoording

Ben jij toe aan een andere baan?

Gezondheid en laaggeletterdheid

Mentaalrijk voor werkgevers. Integrale aanpak tot verhoogde mentale weerbaarheid. Voorkomt en reduceert verzuim.

Positieve gezondheid. 28 juni 2016

arbocare arboadviescentrum

Management samenvatting Ongekend Talent. De woorden Ongekend Talent zijn begonnen om een verhaal te vertellen

Transcriptie:

Laaggeletterdheid en werk SAM bijeenkomst 26 maart 2019 NETWERKBIJEENKOMST 26 MAART 2019

Film https://www.youtube.com/watch?v=60 bkghlcprc

Theorie Wat is het precies, laaggeletterdheid? Laaggeletterdheid: Het onvoldoende kunnen lezen, schrijven of rekenen om effectief te kunnen handelen in persoonlijke en maatschappelijke situaties en in situaties van studie en werk. (bron: Maastricht University) Let op: laaggeletterdheid is niet hetzelfde als analfabetisme

Ervaren (vraag) Wat heeft u vandaag gedaan (buiten uw werk), waarvoor u moet kunnen lezen, schrijven of rekenen? Hoeveel % van een tekst moet u kunnen lezen om de inhoud te begrijpen

60% Uw - is - in alle landen - -. Voor - landen heeft u - ook een - nodig. U kunt dit het best - bij uw - of de - (of -) van het land waar u - gaat. Bent u door een - of - - niet in staat om uw - - aan te -, dan kan een - van de - naar u toe komen om uw - in - te nemen.

70% Uw paspoort is - in alle landen - wereld. Voor - landen heeft u - ook een - nodig. U kunt dit het best - bij uw - of de - (of -) van het land waar u - gaat. Bent u door een - of - - niet in staat om uw paspoort - aan te vragen, dan kan een - van de gemeente naar u toe komen om uw aanvraag in - te nemen.

90% Uw paspoort is geldig in alle landen ter wereld. Voor - landen heeft u daarnaast ook een visum nodig. U kunt dit het best navragen bij uw - of de ambassade (of -) van het land waar u naartoe gaat. Bent u door een - of geestelijke beperking niet in staat om uw paspoort persoonlijk aan te vragen, dan kan een medewerker van de gemeente naar u toe komen om uw aanvraag in - te nemen.

100% Uw paspoort is geldig in alle landen ter wereld. Voor sommige landen heeft u daarnaast ook een visum nodig. U kunt dit het best navragen bij uw reisbureau of de ambassade (of consulaat) van het land waar u naartoe gaat. Bent u door een lichamelijke of geestelijke beperking niet in staat om uw paspoort persoonlijk aan te vragen, dan kan een medewerker van de gemeente naar u toe komen om uw aanvraag in behandeling te nemen.

Quizvraag 1 Hoeveel laaggeletterden tussen 16 en 65 jaar zijn er in Nederland? A. 0,8 miljoen B. 1,3 miljoen C. 1,8 miljoen

Antwoord 1 A. 0,8 miljoen B. 1,3 miljoen C. 1,8 miljoen

Quizvraag 2 Hoeveel procent van de laaggeletterden is van autochtone afkomst? A. 23% B. 52% C. 65%

Antwoord 2 A. 23% B. 52% C. 65%

Quizvraag 3 Hoeveel procent van de laaggeletterden heeft een betaalde baan? A. 10% B. 57% C. 65% NETWERKBIJEENKOMST 26 MAART 2019

Antwoord 3 A. 10% B. 57% C. 65%

Enkele cijfers: 1 op de 9 mensen in Nederland (15 tot 64 jaar) heeft moeite met lezen en schrijven In de leeftijd van 55-65 jaar is dit 1 op de 5!

Kenmerken doelgroep NT1 kenmerken voor de autochtone doelgroep: Schaamte Taboe zowel bij de verwijzer als de doelgroep zelf Onzichtbaar, door compensatiegedrag of ontwikkelde strategieën Onbewust onwetend Onwetend over de mogelijkheden Onzekerheid

Oorzaken Thuissituatie Onderwijs Individuele oorzaken Weggezakte vaardigheden Er is altijd sprake van een combinatie van oorzaken. Geen kans gehad.

Onderzoek laaggeletterdheid Opleiding Inkomen Woonomstandigheden gezondheid

Taal binnen uw bedrijf Is het taalniveau van uw medewerkers voldoende om veiligheidsregels te begrijpen? Om een vervolgcursus te begrijpen? Hoe wordt er binnen uw bedrijf gecommuniceerd? Duurzame inzetbaarheid: Waar wilt u met uw bedrijf naar toe en zijn uw medewerkers vaardig genoeg om met u mee te groeien? Zijn de digitale vaardigheden van uw medewerkers op een voldoende niveau om te anticiperen op alle snelle ontwikkelingen binnen en buiten de organisatie?

Je moet steeds meer kennis hebben van taal

Taalproblematiek op de werkvloer Centraal probleem: (taal)vaardigheden werknemers eisen van de baan werknemers kunnen werkprestaties niet leveren (Burnaby en Hart, 2001) Taalprobleem is oorzaak van 10% van de zware ongevallen in sector van de procesindustrie (Lindhout, 2009) Taalproblemen op het werk verschillen per soort baan, organisatie en werksetting (Burnaby en Hart, 2001) 46% van laaggeletterden gebruikt weinig leesvaardigheden op het werk (Buisman en Houtkoop, 2014)

Laaggeletterdheid: wat kost dat de arbeidsmarkt per jaar? Arbeid Productiviteit: lagere prod./werkl./bel.: 353 mln. Sociale zekerheid: uitkeringen: 76 mln. Gezondheidszorg Ziekenhuisopnamen en huisartsenbezoek: 127 mln. Criminaliteit: 0.4 mln. Totaal: 556 miljoen Euro

Winst aanpak laaggeletterdheid op de werkvloer Zelfstandigheid en steviger staan Meer verantwoordelijkheid Conflicten nemen af omdat ze zich beter kunnen uitdrukken Ze kunnen (mail) berichten lezen ; komen niet te laat Veiligheid beter gewaarborgd Ziekteverzuim lager Verhoging productiviteit

BATEN VOOR MEDEWERKERS (UNIVERSITEIT MAASTRICHT) BATEN VOOR BEDRIJVEN Na een half jaar: 70% is taalvaardiger 50-65% meer sociale inclusie 53% psychisch gezonder 39% fysiek gezonder Betrokkenheid bij organisatie Enthousiasme voor het werk Teamgevoel Effectievere communicatie Klanttevredenheid Medewerkerstevredenheid Productie Werkdruk en stress Ziekteverzuim Fouten en herstel Klachten Personeelsverloop Investeren in oplossingen

Aan de slag: met je buren Wordt het taalniveau van medewerkers gemeten? Welke kwaliteitseisen binnen uw bedrijf hebben een taalcomponent? Welke risico s lopen klanten, cliënten, patiënten of collega s als instructies of rapportages verkeerd worden begrepen? Welke menselijke of financiële schade kan er optreden?

Wat kun je als werkgever doen? Informatie bijeenkomsten organiseren voor leidinggevenden Cursus herkennen en doorverwijzen Cursus Eenvoudig schrijven Meetinstrumenten inzetten Plan van aanpak/stappenplan opstellen

Uitvoeren van programma Plan van aanpak opstellen Intake (leerbaarheid en taalniveau) Cursussen (tijdstip van de lessen) Taal binnen de context Coaching Toetsing van niveauverhoging Certificering (Europese en Nederlandse kaders)

Ondersteuning bij subsidieaanvraag Subsidie Tel mee met Taal Cubiss

contactgegevens Nanneke Tuerlings ntuerlings@roctilburg.nl 06-41413148 NETWERKBIJEENKOMST 26 MAART 2019