Regiowerking Zorg in de klas + AN. 16 november 2018

Vergelijkbare documenten
0. Intro 1. Timing en structuur 2. Leerkrachten 3. Leerlingen 4. Persoonsgebonden ontwikkeling 5. Zorg 6. Hybride leeroplossing 7.

Innoverend onderwijs op maat van uw kind.

PLG Leerkrachten 4 groep 1-2

Kennismaking. Introducties mentoren/ studenten duale trajecten

Teamteaching Sem II - 2 BaLO

1 Introductie. We wensen je veel plezier met deze kaarten! Pieternel Dijkstra en Petra Bunnik

Basisonderwijs Differen'ate via het ADI model en het geïntegreerd zelfstandig werk

Trainingskaarten Zelfregulerend leren met effectieve leerstrategieën

Slim organiseren is samen differentiëren voor elk kind

Binnenklasdifferentiatie in het SO: élke leerling doet ertoe! Inspiratiedag M-decreet Bolle Lien & Ouahab Amal

Individueel begeleiden van NT2-studenten Presentatie Nederlands Vlaams Platform Taalbeleid Hoger Onderwijs 24 april Om te beginnen..

*..\filmpjes\roltrap stopt.flv.flv

P.1 Creëren van een veilig en stimulerend leerklimaat

Leren Zichtbaar maken. Masterclass Simea congres Monique van der Knaap Annelies Baarends 7 april 2017

Persoonlijk Ontwikkelingsplan Yosri Zijlstra

Differentiëren met een groepsplan

Groepsplan voor Begrijpend lezen

Programma. DINSDAG 22 augustus Ontvangst met koffie en koeken. Sla je eerste slag

Beste mentoren en collega s,

Groepsplan voor Begrijpend lezen

TOOLKIT voor co-creatie. Download Acrobat Reader voor tablet / computer / etc om deze interactieve pdf te gebruiken.

Bewuste keuzes in de rekenles. NRCD 9 maart 2018 Belinda Terlouw

Team-teaching. VBS t Bieske Gellik-Lanaken

Opbrengstgericht werken bij andere vakken. Martine Amsing, Marijke Bertu, Marleen de Haan

Checklist kwaliteitsvolle binnenklasdifferentiatie

Format groepsplan. HOE bied ik dit aan? -instructie -leeromgeving AANPAK METHODIEK. Automatiseren Modelen. Automatiseren Modelen Begeleid inoefenen

Behandel een kind zoals die is, en het zal zo blijven. Behandel het kind zoals het kan zijn, en het zal zo worden.

Kaarten voor Leerling-bemiddeling

Denken om te leren Een praktische aanpak voor leraren om evalueren om te leren te integreren in het dagelijkse onderwijs.

Whitepaper Moderne Wiskunde 12 e editie onderbouw

Groepsplan voor rekenen

PROFESSIONELE BACHELOR IN HET ONDERWIJS: LAGER ONDERWIJS flexibel traject

Mentor on the Move. 2 oktober 2015

Welke ruimte en skills hebben leerlingen nodig om bevlogen en gemotiveerd te werken. Astrid van den Hurk 22 januari 2015

Zomercursus Het ABC van motiverend onderwijs

Peergroeponderwijs. Dé Dag. Over het opzetten van een plusklas. 25 november 2016 Jaap Verouden

Je hebt een heel dorp nodig om een kind op te voeden

Lespraktijken ontwerpen voor cognitief sterke leerlingen in de reguliere klas via Lesson Study

Waversesteenweg Overijse HANDLEIDING. Een digitale quiz maken met Socrative!

Rekenen, wiskunde en ICT. leerkrachtvaardigheden bij het nabespreken van non-routine rekenopgaven

Jaarplan Hellevoetsluis. Datum: 14 november

Kunnen teamteachers rekenen? Ja Neen.

Geïntegreerd werken. met differentiatie in het vooruitzicht

Differentiatie en motivatie in de rekenles

Opbrengstgericht werken -instructiebehoeften -pedagogische behoeften Handelingsgerichte-proces-diagnostiek. November 2011 Ad Kappen

Samen zijn wij de Laurentius Stichting!

Begaafde leerlingen komen er vanzelf... Implementatie van een verandering van de pedagogische beroepspraktijk op basis van praktijkgericht onderzoek.

Beleidsplan Huiswerk

De mentor als coach. Piet BUYSE

Begrijpend lezen. Groepsplan voor Begrijpend lezen. Versie Groep: Leerkracht: Periode: Schooljaar:

De druk van het leerplan, de handleidingen en de boeken, daar heb ik het meeste mee gewroet. Ik zei vorig jaar: schrappen schrappen

Instructie voor selfie-video voor Burgerpraat!

Ontdek jezelf Verover de wereld. Infobrochure eerste jaar

De Leren Zichtbaar Maken Impact cyclus, (Ervaringen met de aanpak van John Hattie) Lunteren, 2016

Thema differentiërende werk- en organisatievormen

Samen met leerlingen elke dag een beetje beter. Jonas Voorzanger & Celia van der Does

26/01/2017. Nele Van Oosten/ Ivan Van Gucht

Bij het huiswerk is het niet de kwantiteit die telt maar de kwaliteit. Huiswerk moet zinvol zijn.

Masterplan ERWD. Differentiëren in subgroepen 10 december Arlette Buter

Proeve van Bekwaamheid. Begeleiden. Crebonummer: Opleiding Onderwijsassistent Kwalificatieniveau 4 BOL/BBL NIET KOPIËREN EXAMENBANK PROVE2MOVE

Lesonderwerp: Hocus pocus circus: Een nieuw dier samenstellen a.d.h.v. verschillende materialen.

Plattegrond van de school Groep 5 rekenen 1

Situering CIPO-referentiekader Onderwijskundig beleid POI2 Begeleiding S/C/A POV2.2 LEERBEGELEIDING POV2.4 SOCIALE EN EMOTIONELE BEGELEIDING

WAT IS DALTONONDERWIJS?

ZELFSTANDIG WERKEN OP DE. TWEEMASTER /Catamaran

De opbrengst van Opbrengstgericht Werken

Met de referentieniveaus naar schoolsucces

Spin i t. Spelverloop

Mentor Datum Groep Aantal lln

Word jij leerkracht op de Tienerschool?

Onderwijstechnieken.nl. Opbrengstgericht Werken zonder Groepsplan? Dat Kan!

Kijkwijzer 2.0, Methodiek voor kwaliteitsverbetering in Brede Scholen

Rol van de interne begeleider in effectief leesonderwijs (basisonderwijs)

GES. GEM. VRIJE BULO-SCHOOL GON-BEGELEIDING. GON TYPE 9 (autisme) GON BASISAANBOD

Functieprofiel. Leraar. op OBS Het Toverkruid LA, 1,0 FTE. Aanstelling voor een jaar welke bij goed functioneren kan leiden tot een vaste aanstelling.

1.1 Vragenlijst: Wat ik leuk Vind

Hoe aardgasvrij woon jij?

Seksueel grensoverschrijdend gedrag

Mentor Datum Groep Aantal lln

Hoe aardgasvrij woon jij?

De leraar doet er toe

Mentor on the Move. 22 februari 2016

Iedere leerling slim laten groeien in rekenen en taal

Checklist. Hoe kan het PO zorgen voor een goede voorbereiding op het VO?

Gelijke OnderwijsKansen: The game is nooit over! DOORSTROMING EN ORIËNTERING

april 2019 Stichting leerkracht Elke dag samen een beetje beter

Onderzoeksvraag co-teaching

B Instructiekaart voor leerkrachten

Mogelijke opdrachten voor een vakwerkgroep mode

Positieve houding. Hoge verwachtingen. Flexibele planning

SURFEN OP DE GOLVEN VAN VERSCHILLEN

DE KLAS VAN (N)U. Els Smekens. Acco Leuven / Den Haag

1.3. Leerkrachten kennen de 7 uitgangspunten en passen enkele uitgangspunten bewust en systematisch toe.

Wie ben jij? HANDLEIDING

Procedure zorg basisschool Prinsstraat, lagere school: 1. Handelingsgericht werken als uitgangspunt

C.1 Delen en deelnemen


Onderwijs-, opvoedings- en ondersteuningsbehoeften formuleren

OPDRACHTEN BIJ THEMA 8 GESPREKSMODELLEN

Aanbod Leerplein SGH

Transcriptie:

Regiowerking Zorg in de klas + AN 16 november 2018

Doelen van vandaag Verbindend samenwerken Delen van expertise en werkzorgen Leren kennen van flexibele leerwegen : 4 sporenbeleid

Het wonderkabinet

Meet en greet Op elke tafel staat een stelling over differentiëren. Ga aan een tafel staan en deel met collega s jouw ervaringen/vragen m.b.t. deze uitspraak. Noteer kort jullie feedback hierover op de vouwkaart. We kiezen nog een tweede stelling uit en doen de oefening nog eens met andere collega s.

Flexibel lesgeven. Lannoo Campus Vrije basisschool Aan de Basis, Lanaken

4 sporenbeleid Werken op maat van de leerlingen. Flexibel organiseren om ruimte tot preventief werken, ondersteuning, remediëring te creëren. Plaats in de klas voor AN à ontstaan spoor 5. Mogelijkheid voor verschillende manieren van werken.

Spoor 1: Instructieafhankelijke leerlingen

Leerlingen volgen de klassikale instructie. Leerlingen krijgen ook een verlengde instructie. Leerlingen worden sterk begeleid bij het maken van oefeningen. Ze hebben vaak nog wat extra hulp nodig van de leraar of co-teacher.

Spoor 2: Instructiegevoelige leerlingen.

Leerlingen volgen de klassikale instructie. Leerlingen gaan daarna zelfstandig aan de slag. Hulp vragen aan elkaar of hulpmaatje uit spoor 4.

Spoor 3: Instructieonafhankelijke leerlingen.

Leerlingen volgen de klassikale instructie niet mee. Leerlingen gaan onmiddellijk aan de slag. Leerlingen starten ook met verdiepings- of verrijkingsleerstof. (uitbreiding op de aangereikte basisleerstof) Leerkracht treedt op al coach en begeleidt waar nodig.

Spoor 4: Zeer goed lerende leerlingen of hoogbegaafd.

Leerlingen volgen de klassikale instructie niet mee. Leerlingen gaan onmiddellijk aan de slag. Leerlingen worden ingezet als coach van leerlingen spoor 3 en 4 (alleen als zij dit zelf willen) Leerlingen krijgen verrijkingsleerstof die niet altijd gebaseerd is op de aangeboden basisleerstof. (Somplex, )

Spoor 5: Leerlingen met een handelingsplan of aparte leerlijn.(m-decreet, AN)

Leerlingen hebben hun eigen leerdoelen. Voor wiskunde en taal kan dit betekenen dit vak in een andere klas volgen op een passend spoor. Andere vakken worden aangepast in eigen klas bij leeftijdsgenoten. (aangepaste verwerkingsblaadjes, groepswerk met daarin een aangepaste taak, begeleiding van leerkracht AN of zorgjuf, preteaching, )

Andere hulpmiddelen om in te zetten. Peer-to-peer: stimuleert leerlingen om van en aan elkaar te leren. Kinderen kunnen elkaars talenten en werkpunten aanvullen. Stappenplannen: stappenplannen (eventueel met picto s) helpen om leerlingen extra te ondersteunen. Niet alle leerlingen of groepen moeten evenveel stappenplannen krijgen om een oefening tot een goed einde te brengen. Verschillende materialen uitwerken: leesfiches, rekenfiches, binnen de verschillende sporen.

Spoor bepalen? Leerlingen bepalen zelf hun spoor. Dit kan voor verschillende leerinhouden anders zijn. Leerkracht treedt op als coach. Sommige leerkrachten volgen liever iets meer op: Afnemen remediëringsoefeningen die in de handleiding aanwezig zijn. Daarna spoor bepalen.

Het is als leraar niet eenvoudig om er onmiddellijk mee te starten. Bouw het rustig op en uiteindelijk is het een meerwaarde voor de leerling en de leraar. Begin met 1 vak, wiskunde is daarvoor ideaal. Als dat goed lukt, voeg dan een tweede vak toe. En als iedereen de methode goed onder de knie heeft kan je gerust met 4 vakken door mekaar werken. juf Himsha

Uitwisselmoment per spoor. Per spoor met elkaar van gedachten wisselen en ideeën uitwisselen. 5 tafels: Spoor 1, spoor 2, spoor 3, spoor 4, spoor 5.

Reflectiedocument sessie 1 zorg in de klas Wat vind je moeilijk? Waar ben je bang voor? Wat belemmert je? Vertel wat je waardevol vindt aan het 4 sporenbeleid. Wat vind je positief aan deze bijeenkomsten? Vertel waar jij je aandacht op wil richten. Vertel wat je nog wil weten. Welke vragen heb je nog? Waar wil je nog in groeien? Wat heb jij geleerd vandaag? Vrijblijvend Naam: Klas: